某X縣地方税務局保密工作自查報告

第一篇：XXX縣地方税務局保密工作自查報告

根據鍾保字1號文件的要求，我局保密工作領導小組高度重視，對我局保密工作進行了全面自查，XXX縣地方税務局保密工作自查報告。經自我評定結果為“合格”，基本情況如下：

一、我局的保密工作領導責任制與機構隊伍建設

1.我局實行保密工作領導責任制。領導班子對保密工作十分重視，把它做為一項重要任務來抓，將它同業務工作同計劃、同部署、同檢查、同總結。我局專門設有保密工作領導小組，負責全局的保密工作，組長由一名副局長擔任，成員是黨政職能主要部門負責人和保密重點股室的主要負責人和保密員，同時做到了分管領導負責抓，經辦人員具體抓。對保密工作所需設施、設備和經費，我局領導班子都能夠給以重視和支持，保證了日常工作順利開展。

2.保密工作隊伍的建設。近年來，我局人事變動較大，我局堅持做到保密工作機構健全、保密工作隊伍不散，保密工作人員及時調整和補充，做好工作交接。今年，我局為加強保密工作隊伍建設，新近調整充實保密工作領導小組，組長由縣局黨組書記局長XXX擔任，副組長由各副局長擔任，成員有各股室負責人。設有專職檔案保密人員，這支保密工作隊伍基本素質較高，大部份管理人員具備大專以上學歷，且都能熟練掌握保密法規和保密技術基礎知識，熟悉本單位業務工作和保密工作基本情況。

二、我局保密工作開展情況

1、我局的保密重點股室、要害部位的保密工作情況

經我局保密工作領導小組研究確定，我局人教股、檔案室等股室、部位是保密重點部門和部位。具體結果還有待縣保密局的審批。這些股室接觸密源廣、涉密深，保密工作領導小組對這些單位的保密工作進行不定期的檢查督促，防止失密、泄密。多年來，這些股室的規章制度健全，從每個環節做起，保密觀念強，措施得力，落實較好。如：檔案室制定檔案工作人員保密職責，查、借、閲檔案手續齊備；人教股的複印和統計人員都訂有保密職責，機要文祕人員有保密守則及管理辦法，祕密文件、內部資料的傳遞、回收、註銷都嚴格按照市保密局的規定辦理，形成了一整套制度、規定，管理渠道暢通。保密幹部有變動後，及時要求他們參加上崗培訓，提出做好保密工作的要求，並指導做好日常的保密管理工作。

2、計算機信息系統的保密工作情況

近年來，由於形勢發展，工作需要，我局為各股室配備了電腦，組建了局域網，並聯上國際互聯網。為加強計算機信息系統的保密工作，我局採取以下措施：一、每台電腦系統都安裝瑞星防火牆和瑞星殺毒軟件網絡版，防止黒客、病毒入侵。二、指定專人（精通電腦，責任心強，受過保密人員上崗培訓）來負責全局的電腦工作，目前是計算機中心同志負責，整改報告《XXX縣地方税務局保密工作自查報告》。 三、制定電腦安全操作規範，要求全局人員嚴格按規範操作，發現病毒及時報告，由專人處理。四、上網資料需經保密工作領導小組批准方可上傳，嚴防泄密。

3、我局保密規章制度的建設情況

建立健全保密規章制度是做好新時期保密工作的重要保障。近年來，我局修訂完善了以下保密工作制度：（1）全局保密工作責任制，進一步明確各級領導幹部的保密責任。（2）保密管理制度。（3）保密守則。（4）文件傳閲、管理、歸檔制度。（5）檔案管理制度。（6）保密範圍和密級的若干規定。（7）保密審查、失泄密報告制度。

4、對全局幹部職工開展保密教育情況

局黨支部高度重視保密教育工作，採取多種方式，利用各種機會對全局幹部職工進行經常性的保密教育。我局堅持每季度一次，認真組織全局幹部職工學習《中共中央關於加強新形勢下保密工作的決定》、《中華人民共和國保守國家祕密法》、《保密法實施辦法》、《應知應會》及上級有關保密工作的會議精神、規定製度。我局經常組織全體人員觀看有關《保密法》的電視錄像節目，學習《保密工作》雜誌的內容，參加市保密局組織的《保密法》知識百題競賽活動等。這些活動的開展，使幹部和教職工增強了保密觀念，為做好我局的保密工作奠定了紮實的羣眾基礎。

三、我局保密工作存在的主要問題及改進建議

1.保密工作的宣傳教育力度需要不斷加大。要深刻領會江澤民同志提出“革命戰爭時期，保密工作就是保生存，保勝利；和平建設時期，保密工作就是保安全，保發展”的精神，嚴格依法行政、依法治密，使保密工作沿着法制化的軌道不斷改進。.近年開展保密工作的實踐使我們認識到，加強幹部職工的保密教育，提高每一個公民的保密意識十分重要。我局需要不斷加強宣傳力度，增強人們的保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，還要制定出相應的規章制度，使事前行為得到規範，堵塞可能發生的失、泄密事件，消除隱患，以確保國家安全。

2.對計算機和局域網絡的保密管理是一項艱鉅的工作，還缺乏完全有保障的技術支持。目前只能以常規的保密制度加以約束，通過嚴密的監控措施以防萬一，有時顯得力不從心。我局只能在摸索中進行探索實踐。

3.內部資料的密級確定問題，由於定密等級和範圍分寸較難掌握，使得在工作中難以明確要求和規範。

4.做好保密工作還需要堅強的物質基礎作保證，除了必要的資金、設備投入外，還應加強對保密工作人員的業務培訓，提高保密幹部的素質。目前市、縣保密局組織的保密方面的培訓較少，所以保密幹部的業務培訓需要加強。

多年來，我局在縣保密局和我局保密工作領導小組的領導下，保密工作逐步規範化、制度化，沒有出現過涉密事故。今後將繼續努力，鞏固和發揚過去已取得的成績，積極探索研究新時期保密工作的新情況、新問題，力爭保密工作再上新台階。

·· 2014年6月3日

第二篇：X學院2014年保密工作自查報告

X學院2014年保密工作自查報告

根據學校關於開展保密工作檢查的通知精神，我院及時對保密自查工作進行了佈置。並組織相關人員對我院保密工作進行了全面自查自糾，現將自查情況報告如下：

一、加強宣傳教育，提高保密意識

為加強保密管理，防止泄密事件發生，確保國家祕密信息安全，學院認真組織學習了中央、省委和學校關於保密工作的重要指示精神，學習貫徹《保密法》及其配套法規。一是學院將《X學院保密工作制度》、《領導幹部保守黨和國家祕密的規定》、《國家工作人員應當遵守的十條保密規定》等制度和規定在各責任系室、辦公室進行張貼，並要求結合實際，認真組織學習，並抓好貫徹落實。二是改變形式進行保密工作教育。今年，學院要求全體領導幹部、涉密人員不斷進行自學自我教育，不斷強化保密意識，杜絕任何泄密事件發生。

二、加強組織領導，確保責任落實

保密工作事關國家安全和利益，自查是其中的重要環節，及時發現和糾正自身工作中的問題和不足，總結經驗教訓，對於推動今後的工作有十分重要的意義。學院針對人員變動，及時對學院保密工作領導機構人員進行調整和充實。明確學院黨委書記對保密工作負總責，分管領導負各自領域具體責任，真正對保密工作做到一級管一級，一級對一級負責，層層落實保密責任，做到機構、責任、措施、人員四到位。同時學院設立了兼職保密人員，確保責任落實到人。

三、嚴查重點部位，確保自查效果

1、根據學院工作特點加強對計算機的保密管理。一是對計算機逐台設置開機密碼，每台計算機配備殺毒軟件，對計算機病毒進行查毒殺毒；二是加強電腦重要資料的保管，未經單位領導同意，嚴禁將單位重要資料打印或拷貝給外單位人員；三是對上傳至網上的材料進行嚴格審查，學院網站上傳設計了三級管理，需要逐級審查合格後方能上網公佈，切實做到“涉密不上網，上網不涉密”。

2、加強了對機要文件的管理和各類文件的印製、保管、清理、歸檔、銷燬工作的保密安全措施。學院由綜合祕書兼任保密員，負責各類文件、資料的管理保存。學院對重要涉密文件，不準隨便亂扔，集中進行燒燬或用保密碎紙機進行碎紙銷燬。加強送閲、傳閲文件保密工作，對呈送領導的文件進行登記，領導批

示後，退還保密員。傳閲文件一律採取直傳方式，保密員要登記閲文人員名單，閲後退回，並清點份數，閲文人之間不得橫向傳閲。傳閲夾內的文件，不許隨意抽取，不得擅自擴大文件的傳閲範圍，文件閲畢後，必須簽註姓名(全稱)及時間。傳閲文件一般每次不得超過兩天，急件閲後即退，不得任意積壓與延長時間。

3、加強對科技保密管理。學院不定期對科研工作人員進行教育和管理，對於各類涉密的科研項目、課題和專利，一律嚴禁外傳、嚴禁上網。

4、做好試卷的保密工作。學院專門設立了試卷庫，專人負責，鑰匙專人管理，無關人員不能入內，確保試卷安全保密。

四、加強制度建設，嚴格規範管理

加強制度建設，是做好保密工作的保障。為了構築科學嚴密的制度防範體系，不斷完善各項規章制度，規範保密管理，學院主要採取了以下幾項措施：一是認真貫徹執行《中華人民共和國保守國家祕密法》的有關項規定和要求，不斷增強依法做好保密管理的能力；二是完善了《X學院保密工作制度》；三是嚴格涉密信息流轉的規範性，彌補管理上存在的空擋；四是針對信息發佈中存在的不規範等問題，及時制定涉密信息發佈審查制度，對上網信息嚴格審查、嚴格控制、嚴格把關，從制度上杜絕泄密隱患。

五、加強督促檢查，堵塞管理漏洞

為了確保保密管理工作各項規章制度的落實，及時發現保密工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，學院平時就十分重視對保密工作的督促檢查，採取自查與抽查相結合，常規檢查與重點檢查相結合，定期檢查與突擊檢查相結合等方式，對管理制度的落實情況、涉密網絡的建設和使用情況以及涉密計算機、涉密網絡採取的管理和防範措施的落實情況進行檢查，通過檢查，查找保密工作中存在的管理漏洞，並整改到位。

第三篇：X縣地方税務局2014税源清查工作總結

X縣地方税務局2014年税源清查工作總結 4月至7月，按照《河南省地方税務局關於印發開展税源清查工作實施方案的通知》（豫地税發〔2014〕45號）和《平頂山市地方税務局關於印發開展税源清查工作實施方案的通知》（平地税發〔2014〕34號）要求，我局全面落實上級工作精神，採取了一系列有效措施積極開展税源清查工作，查找出了税源管理中存在的薄弱環節和漏洞。為下一步，有針對性地制定加強税源管理的措施，推進税收徵管的科學化、精細化、高效化打下了良好的基礎。目前清查工作已圓滿結束，現有關情況彙報如下：

一、税源清查工作開展情況

（一）、清查成果

根據縣局税源清查領導小組工作安排，會後我們迅速開展工作，鑑於税源清查工作時間緊、任務重、責任重的實際，查前對全縣登記信息進行認真審查、認定、比對,並逐户分析。清查小組督促各税務所以及城關分局對城區和所轄鄉鎮的進行了拉網式清查。截止7月10日，共清理出漏管企業44户，個體户533户，查補税款、滯納金、罰金共計1295727.3元，由於管理員對徵管系統税源清查模塊不熟練，其中1295333.8元通過正常正式錄入系統。通過此次税源清查活動，進一步澄清了全縣税源底子，為加強税收徵管奠定了基礎。

（二）、清查的方法

具體工作中，一是加強領導與細緻分工相結合。成立了税源清查領導小組，明確各自的職責，嚴格按照分工落實各項工作，加強配合、統一行動，形成合力。二是制定税源清查工作具體實施方案，進行“拉 1

網式”清查，既核查税務登記內容與實際經營情況是否相符，還與發票使用情況、税款核定情況、納税情況等相結合，逐户核對。三是落實責任。將清查工作進行細化量化，把職責落實到每一個清查單位，強化了工作落實。四是作好宣傳。在清查工作中接受廣大納税人和被清查單位的諮詢，努力做好解釋工作，解決納税人和被清查單位在税收政策方面遇到的疑難問題。五是與地税、工商、技術監督等部門證件辦理信息比對，分户、分行業清查登記信息，查漏補缺，及時處理清查出的問題，切實做好税源清查工作。

二、税源清查中發現的問題

此次清查活動取得了一定的成果，但也發現了一些問題，主要體現在以下幾個方面。

一是税源管理難以做到有的放矢。在定税管理、發票管理等方面，由於缺乏統一的行業額度標準，各所難以準確掌握管理尺度，造成同等經營狀況的納税人税負不平衡；同時也容易導致税管員自由裁量權過大等問題。

二是税源監控手段難以全面發揮作用。税務部門在税源管理上力度不大，管理方面力度弱化，對於已納入税源管理的户數，職責不清，責任不明，税源底數不清，造成漏徵漏管。税管員的日常管理大多限於催報催繳和清理漏徵漏管户，而信息採集、納税評估、分析預警等監控手段往往不能得到有效落實，制約了税源管理精細化水平的提升。

三是徵管力量難以滿足實際管理需求。我局現有個體税管員較少，負責全縣城區和鄉鎮近2014餘户個體類納税人的管理工作。在

“各自為政、單兵作戰”式的管理模式下，税管員一旦缺位或缺乏責任心，很容易形成大大小小的管理“盲區”。

四是納税服務難以完全到位。因忙於日常管理事務，税管員對做好納税輔導、政策宣傳等納税服務工作就往往顯得心有餘而力不足。

三、整改的方法和措施

一是認真落實税收管理員制度，推進税收管理精細化。充分發揮税收管理員的作用，遵循管户與管事相結合、管理與服務相結合的原則。強化税源管理、解決“淡化責任、疏於管理”的問題。要明確税收管理員職責，不斷完善税收管理員制度。堅持税源管理重要事項集體研究制度、税源信息歸檔制度、建立執法有記錄、過程可監控、結果可核查、績效可考核的良性循環和持續改進機制。

二是對漏徵漏管户、機外循環户一律納入登記管理台帳，納入正常管理。加強日常巡查巡管制度，對達到起徵點的納税人要及時核定税款。確定出行業最底税負警戒線，對低於最底税負警戒線的納税人要合理調高税負。

三是要切實加強城鄉結合部、分局（所）所在地邊緣鄉鎮、街道的清查，消除部分行業管理盲點。

四是真對近年來部分納税人納税意識淡薄，躲着藏着拖着不交税和公開不交税的“釘子户”的明顯增多，在下步工作中對其開展專項治理活動。

五是加強信息互動協作。加強國、地、技術監督信息互動協作。嚴格做好開業、變更、停復業、註銷登記管理工作，通過税務登記加

強對納税人的監管，加強對非正常户的認定和處理。利用信息化手段掌控納税人資料的同時，督促税收管理員根據户籍管理信息定期開展實地巡查，核實登記事項的真實性，查找漏徵漏管户，及時發現和掌握納税人的變動情況。對税務登記信息變更情況實施動態監控。

六是增強税收管理員的工作責任心，落實税收管理員巡查制度，充分利用市局新印發的税收管理員巡查日誌，確保日常巡查的質量和效率。

第四篇：XX市地方税務局保密工作先進事蹟材料

ｘｘ地方税務局保密工作先進集體材料

ｘｘ地方税務局保密工作在省地税局保密委員會和市委、市政府的正確領導下，在市委保密辦的精心指導下，按照“提高認識，明確責任，加強教育，保住祕密”的工作思路，從加強保密工作組織建設入手，強化對全局幹部職工的保密意識教育，建立健全各項保密規章制度，規範保密工作管理，不斷推進保密工作的有序發展，使得該局保密工作走上了規範化、制度化、科學化的軌道。

一、加強領導，健全機構，保密工作得到高度重視近年來，在面對新形勢下保密工作面臨的新情況、新問題，市局黨組對保密工作高度重視，將其作為保障地税事業發展、提高徵收管理水平的重要工作，納入議事日程。為加強對保密工作的領導，該局及時成立了保密工作領導小組，黨組書記、局長任領導小組組長，分管領導任副組長，下設辦公室，辦公室負責人為主任，其它相關業務部門負責人為成員，明確了辦公室具體負責保密工作，保密重點部門也指定專人具體負責。同時也明確了各部門的保密職責，按業務歸口實行“條塊”管理，使有關部門負責人不僅要做好本職工作，還要做好相關的保密工作，杜絕了地税工作和保密工作“兩張皮”的脱節現象。在保密工作管理中，領導小組認真履行工作職責，不定期對各崗位保密工作進行檢查，把黨 1

組會、局務會、印鑑、文印、檔案等項業務中保密工作制度落實情況作為檢查重點，局黨組對每次的保密工作檢查情況都要聽取彙報，及時研究解決保密工作中出現的疏漏環節。

二、健全制度，完善措施，保密工作得到規範化

建立健全保密規章制度是做好新時期保密工作的重要保障。近年來，該局注重保密工作制度建設，不斷修訂完善了相關的保密工作制度。根據工作的實際需要，先後制訂了《ｘｘ地方税務局機關保密細則》、《ｘｘ地方税務局機關密級確定制度》、《ｘｘ地方税務局安全、保密工作重大事件報告制度》、《ｘｘ地方税務局印鑑、便函管理制度》、《ｘｘ地方税務局機關公文檔案管理方法》、《ｘｘ地方税務局公文檔案管理制度》以及祕密文件、內部資料的傳遞等相關制度。這些制度的建立和完善，一方面是該局加強保密工作的需要，另一方面也使該局保密工作步入了規範管理軌道。

三、明確責任，抓好落實，切實做好保密工作

（一）保密工作領導責任制得到認真落實。領導班子對保密工作十分重視，把它作為一項重要任務，與地税工作同計劃、同部署、同檢查、同落實。在具體工作中實行保密工作責任制，市局與各縣（區）局、機關各科室簽訂了保密工作責任書，進一步明確了各單位、各部門保密工作職責、考核標準及獎懲事項，並把保密工作納入了行政執法責任制和行政管理責任制考核範圍，每半年進行一次考核，確保了保

密工作各項目標任務的落實。

（二）加強了重點部門、重點崗位的保密工作。該局將檔案和文祕作為保密的重點部門，將機要祕書作為重點崗位，加強領導，強化責任，制定有具體的管理規定。機要祕書按照公文密級要求，分級送閲，分類保存、歸檔和銷燬，確保了密級文檔的安全，防止了失密、泄密，地税成立16年來，從未發生一起泄密事件，保密工作得到了當地黨委和上級主管部門的充分肯定。

（三）加強辦公自動化保密管理。隨着網絡信息技術的不斷普及和使用，對保密工作也提出了新的要求和考驗。該局認真加強涉及計算機的保密工作。由於工作要求，該局建立了局域網和廣域網，按照要求所有辦公計算機均未接入互聯網，並通過了市委保密辦和安全局組織的計算機安全大檢查。對接入互聯網的兩台計算機確定有專人負責管理，嚴格保密責任，明確使用範圍，加強保密工作，確保了涉密信息的安全，防止了泄密事件的發生。

（四）加強保密教育工作，認真樹立好保密意識。該局高度重視保密教育工作，採取多種方式，利用各種機會對幹部進行經常性的保密教育和培訓，經常組織學習《中共中央關於加強新形勢下保密工作的決定》、《祕密法》、《保密法實施辦法》以及上級有關保密工作的會議精神。每年都要舉辦一次保密工作培訓班。每逢節假日，都對保密工作進行具體

要求和檢查，要求做到文件歸檔入櫃，重要部門加強安全防範措施，這些工作的開展，使幹部增強了保密意識，為做好保密工作奠定了紮實思想基礎。

四、保密工作促進地税各項工作登上了一個新台階 近年來，該局始終堅持把保密工作作為推動地税各項工作的助推器，形成了“以保密工作促税收工作，以税收工作強化保密工作的互動機制”，通過把保密工作與各項工作緊密的結合，相互促進，相互滲透，相得益彰，地税各項工作取得了顯著的成績。該局被中央文明委授予“全國精神文明建設工作先進單位”，“全國税務系統抗震救災先進集體”，被人力資源和社會保障部、國家税務總局授予“全國税務系統先進集體”榮譽稱號，被國家體育總局授予“全民健身先進集體”；被省總會授予“全省工會幹部教育培訓工作先進集體”；先後被市委、市政府確定為“黨建示範點”創建單位、“優化發展環境，塑造良好形象”活動示範單位，“標準化服務，規範化管理”示範點。今年又被推薦為全省“五五”普法先進單位。

隨着時代的發展和科技的進步，對保密工作將會提出更高的要求，該局將堅持以與時俱進的精神，按照上級的部署和要求，牢固樹立越是發展越要加強保密工作的觀念，不斷探索新形勢下加強保密工作的新路子，鞏固和發揚過去已取得的成績，積極探索研究新時期保密工作的新情況、新問題，

加強保密管理，努力做好新形勢下的保密工作，推動地税事業又好又快發展。

第五篇：縣地方税務局工作報告

XX縣地方税務局現有正式幹部 86 名，其中黨員65 人。縣局機關設有政工科、監察股、税政管理股、徵管法規股、徵收計會股、辦公室，基層設有稽查局、城區分局、徵收分局、古城分局和崔廟分局共5個單位。

XX縣地税局自1995年分設以來，在市地税局和縣委、縣政府的正確領導下，以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導，牢固樹立和落實科學發展觀，緊緊圍繞省局“三化一提高”工作目標，以組織收入為中心，以班子隊伍建設為根本，以創建學習型組織為載體，堅持依法治税，強化管理，優化服務，積極推進徵管改革和信息化建設，深入開展文明創建活動，抓班子、帶隊伍、強素質、樹形象，推動了徵管、執法、機關和基層建設上水平，實現了物質文明和精神文明建設“雙豐收”。

地税局的主要職責為：

1、貫徹執行國家的各項税收法令、行政法規和規章，結合本縣實際，制定具體的執行政策，負責本縣地方税和中央地方共享税的徵收管理，對本縣經濟運行進行宏觀調控；

2、對我縣範圍內的國有、集體、私營、個體及其他經濟組織進行税收徵收管理；

3、根據《個人所得税法》對有納税義務的法人代表及自然人收入進行管理；

4、以嚴格執法為前提，積極為納税人提供優質服務，辦理納税事宜。

5、對管轄範圍內業户按規定進行檢查和稽查，防止國家税款流失。

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主要權利和税收徵管範圍：XX縣地方税務局主要有税務管理權、税款徵收權、税務檢查權和税務處罰權等。

主要負責以下各税、費的徵收管理：營業税、個人所得税、地方企業所得税、土地增值税、城市維護建設税、車船税、房產税、資源税、城鎮土地使用税、印花税、地方税的滯、補、罰收入、教育費附加、養老及失業保險費等。

20XX年我局的税收計劃為3020萬元，面臨嚴峻的税收任務，我局先後召開了局長辦公會和全體股（室）、分局長會，傳達了會議精神，進一步統一思想，制定措施，確保工作有序開展。一是大力組織收入。認真分析今年組織收入中的不利因素和有利因素，堅定全體税務幹部克服困難的信心，保持高昂的精神狀態，採取主動的應對措施，堅持組織收入原則，努力完成好全年收入任務。二是繼續深化税源管理“兩手抓”。積極發揮重點税源管理組的作用，落實一手抓一般税源，一手抓重點税源，抓大不放小的工作思路，加強對重點企業、重點行業、新增税源的管理力度，發揮税收分析的預測作用，把握組織收入工作的主動權，以促進整體税收增長；三是進一步完善税收分析、納税評估、税源監控和税務稽查四位一體互動機制。重點把四項工作統一起來、銜接起來，完善具體的工作制度，搞好部門協作，及時傳遞信息，真正實現“互動”。四是強化依法治税理念，嚴格税收執法。以組織廣大税務幹部特別是各級領導幹部認真學習和掌握各項税收法律法規和政策為重點，不斷提高依法行政、規範執法的意識。組織開展房地產業、建築安裝業、保險業和個人所得税專項檢查，規範行業税收秩序。五是加強機關效能建設。按照中央“節能減排”要求，加強會議管理，控制會議數量。加強公文管理，嚴格公文審核，提高公文質量。改進後勤服務，着力抓好節能降耗，努力提高服務水平。同時，加強內部行政管理，抓好各項規章制度的落實，切實轉變工作作風，減輕基層負擔，推動各項工作高效運轉。