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黨風廉潔自查報告(精選多篇)

黨風廉潔自查報告(精選多篇)

第一篇:黨風廉潔自查報告

黨風廉潔自查報告(精選多篇)

今年上半年以來,社區教育中心黨委在區委、區政府的統一領導下,堅持以“三個代表”的重要思想為指導,認真貫徹區紀檢監察工作會議精神,以抓責任制的落實為龍頭,進一步加強學習,完善制度,突出重點,強化監督,認真完成了本單位上半年的紀檢監察工作任務,為搞好全年的黨風廉政建設責任制的落實工作打下了堅實的基礎。對照《2014年順義區黨風廉政建設責任制檢查考核內容及評分標準》,現將中心上半年所開展的工作總結如下:

一、圍繞中心,增強責任意識

過去的一年,中心黨委通過學習充分認識到,落實黨風廉政建設責任制是貫徹落實“三個代表”重要思想的具體體現,是推進中心改革、發展、穩定的現實要求,是培養全面發展的現代化人才的重要舉措。中心黨委領導班子高度重視黨風廉政建設責任制工作,不斷增強責任意識。年初,中心黨委召開領導班子會議,就中心今年的黨風廉政建設和反腐倡廉工作結合當前形勢做了部署。會議認為,順義當前經濟發展進入了突飛猛進的階段,經濟增長對人力資本的大量需求,為中心的發展帶來機遇,也賦予了中心更多的社會責任。因此,社區教育中心今年的黨風廉政建設和反腐倡廉工作思路為:以職業教育為經濟服務為中心,以優化環境促進發展為目的,以開拓創新為手段,以監督制約為保障。會議還確立了今年此項工作的六個重點,即:繼續抓好落實領導幹部廉潔自律的規定;建立財務管理環節的防範措施和監督體系;搞好政務公開和校務公開工作,完善基層民主;充分發揮行政監察職能,健全各種監督機制;加強行政權力審批改革和人事制度改革,實行標本兼治,綜合治理;搞好政治思想建設工作,做到認識,制度建設,監督檢察,責任追究四個到位。圍繞這些工作,中心出台了2014年黨風廉政建設和反腐敗工作計劃,制定了詳盡、全面的措施。

中心成立了以黨政正職為組長、各副職及直屬學校書記和校長為成員的的黨風廉政建設工作領導小組。在充分討論研究的基礎上,黨政一把手對黨風廉政建設任務進行了分解,中心領導班子成員都有明確的分工,即丁久庫主任負責黨風廉政建設全面工作,李銀副主任協助一把手抓好黨風廉政建設的落實、檢查以及羣眾舉報工作,具體負責順義電大分校;李長海副主任負責黨風廉政建設工作的宣傳、信息報送,具體負責一職學校;趙來福副主任負責禮品登記制度的落實,具體負責一職西校。中心黨委要求各分管領導要切實結合“三個抓好”的要求,將分管範圍內的各項工作落到實處。

為了建立起一個堅強有力的基層領導組織體系,確保中心繫統各級班子真正做到責任、工作、指導、監督、追究“五個到位”,各分管領導深入各直屬學校,積極將責任制向基層延伸。三月初,中心黨委召開專題會議,一方面丁久庫主任與各直屬學校簽定了黨風廉政建設責任書,一方面黨委領導班子與各直屬學校領導研究討論了今年黨風廉政建設工作的落實辦法,決定今後加大考核力度,將此項工作納入中心繫統的年終目標崗位百分賽,從而使各級領導都能增強責任意識,切實做到橫到邊,豎到底,不留死角,不留盲點,逐級負責,層層落實。

二、深化教育,廉潔自律

(一) 不斷完善學習形式,深化學習內容,注重學習效果

中心黨委堅持每月二次集中學習,全校黨員幹部堅持每週一政治學習制度,並明確規定每個月最少必須安排一次黨風廉政建設為主要內容的學習。在理論學習過程中,堅持學習與增強政治意識相結合,與促進解放思想相結合,與加強作風建設相結合。在學習內容上,堅持兩項學習重點:(1)認真學習貫徹《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨內監督條例》。中心召開了全體黨員幹部參加的專題學習會,由政工領導逐條解讀兩個《條例》的具體內容並做重點輔導,並要求各基層幹部要先學一步,學深一步,採取多種形式,把《條例》傳達到每一個黨員。各基層單位利用理論學習日,將學習《條例》與認真對照檢查自身工作相結合,開展批評與自我批評,及時總結和查找自身在思想、組織、作風方面的問題,進而統一了思想,增強了組織的凝聚力和戰鬥力。(2)認真學習區二次黨代會和二屆人大一次會議精神,增強抓住機遇加快發展的責任感和使命感。區第二次黨代會和二屆人大一次會議,為我區今後五年描繪了發展藍圖。為此,中心專門召開黨委擴大會議,學習傳達這兩次會議的精神。會上,基層主要領導幹部結合自身工作進行了熱烈討論,提出了許多具體的想法和建議。中心黨委要求各基層單位要進一步解放思想,更新觀念,理清發展思路,制定出長遠的工作規劃,確保三個文明建設健康、協調、快速發展。

(二)以“綠港清風”黨紀條規知識測試和“黨風廉政建設宣傳教育月”活動為契機,不斷深化教育效果

1.開展“綠港春風”黨紀條規知識測試活動。為了加深本系統黨員幹部對兩個《條例》及其它黨內法規、幹部選拔任用等有關規定的認識、理解,中心在區紀委的統一部署下,於3月中旬至4月下旬開展了“綠港春風”黨紀條規知識測試活動。在活動過程中,中心成立了由黨政一把手為組長,黨委班子和直屬各校校長為成員的領導小組,廣泛動員、精心安排,廣大黨員幹部積極參與,踴躍答題,副科級以上幹部還在中心會議室統一進行了閉卷測試。通過本次活動,黨員幹部受教育面達到了100%,也查擺出了中心在制度建設、幹部隊伍建設中存在的問題,對於進一步增強黨員幹部的黨性修養,紀律意識,推動各項工作向縱身發展起到了良好的效果。

2.開展“黨風廉政建設宣傳教育月”活動。在宣傳教育月期間,中心制定了開展宣傳教育月活動的實施意見,並要求各單位在搞好區紀委要求的六項任務的同時,創新教育形式,結合各自工作實際,提高教育的實效性。在中心黨委的統一組織協調下,各基層單位開展了以下幾項活動。一是中心理論學習小組組織了一次專門學習活動,通過學習樑雨潤、張建國同志的事蹟,號召廣大廣大黨員幹部以先進人物為榜樣,不斷增強自身素質,樹立緊密聯繫人民羣眾的濃厚感情;通過轉達《中共北京市紀委關於記明明違反廉潔自律規定有關問題的通報》,要求黨員幹部進一步明確反腐倡廉工作的形勢和任務,增強政治責任心和拒腐防變的能力。二是領導講一堂黨課。中心黨委主任丁久庫同志以“求真務實、勤政為民”為主題,聯繫本單位實際,從創建學習型組織出發,給全系統黨員幹部講了一堂黨課,廣大幹部教師的幹勁得到鼓舞,自信心也得到了增強。三是舉辦黨紀條規知識測試活動。以《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》為主要內容,在全系統開展了“兩個條例”學習和測試活動,副處級以上幹部還參加了市紀委舉辦的黨紀條規知識測試活動,從而在全體黨員幹部中掀起了學習黨紀條規知識的新高潮。四是開展“求真務實,勤政為民”為主題的徵文活動,各直屬學校及時總結了本校黨員幹部的先進事蹟,中心辦公室經過認真挑選,將其中優秀教師的事蹟以舉辦宣傳櫥窗的形式,圖文並茂的展示在全體教職工面前,起到了很好的宣傳效果。五是開好一次專題民主生活會,在中心各直屬學校中廣泛開展學習研討、查找問題、徵求意見活動,在電大分校召開的民主生活會上,中心黨委針對這些查找出來的問題,要求各校出切實有效的整改措施。六是開展一次廉政誡勉談話交心活動。中心領導結合全區黨風廉政建設情況,有重點地與本系統二級班子黨政領導及新任幹部開展了廉政誡勉談話交心活動,通過談話,進一步溝通了思想和感情,也為中心人事制度改革工作公平、公正、公開的進行提供了新的保障。

三、突出重點,強化監督

(一)認真搞好元旦春節期間的紀檢監察工作

中心黨委領導班子不僅築牢反腐倡廉思想防線,而且在行動上能自覺嚴格要求自己,帶頭認真執行《廉政準則》和中央、市、區關於領導幹部廉潔自律的各項規定,做到廉潔自律,廉潔從政。2014年元旦、春節期間,中心黨委轉發了認真落實中央紀委《關於04年元旦、春節期間嚴格遵守廉潔自律有關規定,反對鋪張浪費的通知》,並明確提出要求:要本着節儉的原則安排好節日期間的各項活動。嚴格執行有關規定和紀律,做到廉潔白律。切實轉變工作作風,關心羣眾生活,堅決防止損害羣眾利益事件的發生。認真開展監督檢查,嚴肅查處各種違紀行為。為確保“承諾制”落實到位,學校還專門成立了巡視督查組,設立了舉報電話等,由於措施有力,執行嚴格,中心在元旦、春節期間未發生任何違法亂紀之事,各項工作都得到了穩定有效的開展。

(二)開展校務公開活動,對基層民主進行監督

校務公開是實行民主決策、科學管理、促進發展,反腐倡廉的重要舉措。近幾年來,中心黨委對校務公開的內容、方法、程序、監督等不斷進行完善。今年,我們根據不同的項目、內容,採取不同的方式實行公開。一是涉及到學校改革發展的重要決策、重大項目建設、財務管理等由教職工代表大會討論決定;二是涉及到師生關心的敏感問題分別由有關部門予以公開、公示,接受羣眾監督。如對結構工資調整、財務收支等情況進行説明,對一年來教學成績優秀的教職工進行公示等等。三是通過各種會議、文件等形式定期和不定期公開學校教學、科研、管理工作情況,及時聽取師生意見和建議。四是通過各種媒體廣泛收集信息,學校設立了校長信箱、校務公開欄,中心黨委也在網站上設立了紀檢監察信箱,舉報電話等,以便對反映的情況及時處理。

四、夯實基礎,整體推進

(一) 以制度建設為根本,加大源頭治腐力度。

上半年中心進行制度建設的中心體現在加強財務管理方面。主要做了三個方面的工作。一是繼續深化收支兩條線改革,對學校一級財務代管部門預算外資金一律實行收支兩條線管理,取消了一級財務代管部門銀行賬户,實行報賬制,中心財務科集中統一管理資金結算、會計核算工作。由於充分發揮了對一級財務代管部門財務監督作用,大大節省了不合理開支,有效預防和遏制因財務管理不善而發生的腐敗行為。二是實行定期審計制度。為進一步規範財務行為,堵塞漏洞,中心財務科成立了審計小組,對學校一級財務代管部門進行財務定期審計,並針對審計中發現的問題進行及時有效的處理,取消各種不合理收費。

除此以外,中心黨委還結合自身實際,適應新形勢的需要,完善了一些新制度,如:《社區教育中心工作人員作風評議辦法》、《領導班子成員黨風廉政建設責任制考評標準》、各級領導月工作彙報制度、領導班子與基層幹部談話等制度等等,做到了從制度上保證責任制的落實。

(二)以優化政務環境為中心,建立健全考評監督體系

中心黨委堅持把落實黨風廉政建設責任制的工作和優化環境緊密結合,針對去年零點公司對中心環境建設評估報告中指出的問題,中心制定了 2014年環境建設的工作意見,一是要求廣大黨員幹部要立足本職,提升主動服務意識。樹立起“人人都是形象”的責任感,發揚“以我為主,甘當主力;自覺奉獻,甘當苦力“的精神,始終把服務對象放在第一位,進行換位思考,想服務對象之所想,急服務對象之所急;二是加大工作創新力度,改進辦事程序,縮減工作流程。大力推行全程辦事代理制,成立了由一把手牽頭的全程辦事代理制領導小組,專門開會研究、部署。抽調得力人員組建全程辦事代理室,將服務項目,全程辦事代理流程圖、代理項目、工作人員崗位職責等上牆公示;制定投訴監督管理辦法,對外公佈舉報投訴電話、同時,中心還將全程辦事代理制工作的執行情況與幹部的任用相掛鈎,有效的激發了黨員幹部改進工作作風,創新工作方法的積極性。

總之,上半年中心的黨風廉政建設責任制落實工作取得了良好的成效,不僅端正了黨風、校風,增強了黨委凝聚力和戰鬥力,也激發了廣大黨員幹部和積極性、主動性和創造性,促進了中心各項工作的發展。同時,我們也清醒地認識到,我們的工作與區委、區政府的要求還有一定差距,如制度還需進一步完善,廉潔自律的各項規定還需進一步落實,黨員幹部實行黨風廉政建設的自覺性還需進一步提高等等。今後的工作中,我們將進一步提高認識,增強責任感和使命感,嚴格執行中央、市、區廉潔從政的各項規定,加強監督檢查,突出責任追究,狠抓責任制落實,以黨風廉政建設的優異成績,促進中心各項改革發展的順利進行。

第二篇:黨風廉潔建設自查報告1

黨風廉潔建設自查報告

通過對《廉政準則》的學習,對照“8 個嚴禁”和“52個不準”檢查,現將情況報告於後:

一、 深入學習,不斷提高廉政意識。

我通過學習,深刻認識到廉潔從政是全面落實科學發展觀,構建和諧深灰的必然要求。

二、 勤政廉潔,愛崗敬業。

進一步貫徹落實黨的理論和路線方針政策的能力和水平,提升社會協調的能力和水平,提高依法行政、依法處事的能力和水平,把實現好、維護好、成長好作為開展工作的起點和落腳點,切實增強勤政意識。同時把廉政準則的要求貫徹貫穿於整個勤政過程,不斷提高了工作效率和處事水平,在抓好落實上下功夫,在務實求幹上出成效,果斷更正處事拖拉、推諉扯皮及羣眾反映強烈的“冷、橫、硬、推”等不正之風。做到勤懇敬業、執政為民。

三、 求真務實,標新立異。

進一步樹立科學發展觀,正確處理人生觀、價值觀、權力觀和“無功即是過”的工作理念,改進工作方法,轉變個人作風。堅持一切從現實出發,切實整改形式主義、個人主義和弄虛作假行為。倡導標新立異、敢打敢衝勁頭,切實做到以飽滿的熱情和科學務實的奮鬥精神,完成好本職工作。

四、存在的問題與不足

一是有待繼續加強學習,尤其對清廉從政理論知識的學習,是提高清廉從政和依法行政的基礎,是全面落實科學發展觀的保障。二是要繼續深入調查研究,經常性的調查研究大膽創新、務求實效。

第三篇:黨風廉潔建設自查自糾報告

黨風廉潔建設自查自糾報告

錢濤安

半年來,黨風廉政建設工作在鄉黨委、鄉政府的正確領導下,我結合自身工作實際,不斷加強機關黨員幹部的黨風廉政學習,始終保持清醒的頭腦,與時俱進,恪盡職守,廉潔自律。黨組領導班子充分發揮表率作用,影響和帶動全鄉人共同營造勤政廉潔、奮發向上的工作環境,確保了黨風廉政建工作的落實。現結合本人的實際將半年來個人執行黨風廉政建設情況總結如下:

一、加強學習,不斷提高思想認識,增強了自覺執行黨風廉政規定的自覺性。

堅定理想信念,是要堅定對國家前途和黨的事業的信仰,堅定共產主義的信念,堅持黨的宗旨。理想信念有着實實在在的內容,它首先體現在一個人的追求和行為上。也就是説信念決定追求,追求體現信念。一年來我加強學習,認真學習、領會黨的十七大提出的黨風廉政建設工作思路,十七大報告中具體提出:“反對形式主義、官僚主義,反對弄虛作假。倡導勤儉節約、勤儉辦一切事業,反對奢侈浪費。”結合這些精神不斷提高自身思想修養,與黨中央和上級行保持了一致。 二、以身作則,作好表率,發揚艱苦奮鬥的優良傳統

始終保持共產黨員的情操和氣節,加強思想道德修養,保持積極

向上的生活情趣,做到自重、自省、自警、自勵、自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕,真正做到不正之風不染,不義之財不取,不法之事不做,經得起改革開放市場經濟的考驗。認真貫徹民主集中制原則,積極參加黨風廉政建設會議,勇於開展批評和自我批評,增強組織紀律觀念,自覺接受組織監督,接受羣眾的監督,不斷完善自我,超越自我。

三、堅持民主集中制原則,充分發揮班子集體領導作用。

一是相信和依靠羣眾,充分發揮班子和羣眾的積極性是搞好一切工作的基礎。在建設黨風廉政工作中,一是堅持以身作則不講特殊,不把自己置於特殊地位。凡是重大決定都由集體討論後執行,沒有個人説了算的現象;二是廣泛聽取羣眾意見,關心羣眾的切身利益,貼近羣眾心聲,特別是一些好的建議和批評都要虛心接受;三是多與領導通氣,多與職工成員溝通,增強透明度,充分發揮同事共同監督的有效機制。

四、廉潔自律,保持共產黨員本色。

按照紀委和上級行黨風廉政建設的要求,對照各項規定:1、沒有收受過任何單位和個人的現金、有價證券、支付憑證等;2、沒有到任何單位和企業報銷過屬於自己支付的費用;3、沒有違背“十個嚴禁”、“三個不準”的規定;4、沒有拖欠公款、將公款借給親友或違規到金融機構貸款的行為;5、保持了艱苦樸素,沒有奢侈浪費和到過高檔娛樂場地消費活動;6、沒有駕駛公車,用車實行了報告制度。堅持廉潔奉公,艱苦奮鬥,在拜金主義、享樂主義、極端個人

主義和酒綠燈紅的侵蝕面前,始終保持高尚的道德情操,自覺鍛鍊意志品質,真正養成共產黨人的高風亮節。

總之,在抓黨風廉政建設和個人廉潔自律方面,我嚴格執行了有關的制度規定,自己能較好的實行黨風廉政建設工作中對我們的要求,在工作、學習、生活中能堅持講原則,不講關係;講真理,不講面子;講黨性,不講私情。能嚴格要求,嚴格管理,嚴格監督,自覺接受黨內監督、法律監督、羣眾監督、輿論監督。今後我要繼續按照黨風廉政建設的要求,堅持不懈的在工作中嚴格要求自己,力爭使工作和學習更上一個新台階。

二〇一四年八月二十四日

第四篇:黨風建設和廉潔從業自檢自查報告

****公司

《黨風建設和廉潔從業目標責任書》自檢自查報告

2014年以來,**公司在總部的正確領導下,按照公司的統一部署,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的十七大精神和國務院《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》,始終把總部下達的指標擺在工作的重要議事日程,按照和總部簽訂的《黨風建設和廉潔從業目標管理責任書》的總體部署和要求,狠抓各項指標,各項工作均取得了明顯成效。現將我公司2014年黨風建設和廉潔從業自檢(更多請關注:)自查情況報告如下:

一、領導重視,班子率先垂範,切實落實廉政責任制度

年初,公司與總部簽訂責任書後,分別與各部門簽訂了責

任書。黨總支書記對公司黨風建設和廉潔工作負總責,同時是執行“黨風建設和廉潔從業責任書”的第一責任人。強化黨員幹部的責任意識,直接有效地推動黨風建設和廉潔從業工作的開展,推動黨風建設和廉潔從業責任制的落實。只有黨風建設和廉潔從業的各項工作都滲透在具體的業務工作之中,領導的黨風和廉潔責任意識強,廣大職工的滿意度高,才能信服領導的管理和教育。如果管理人員的責任意識不強,甚至把黨風建設和廉潔從僅僅看作是黨員幹部的事,那麼黨風建設和廉潔工作推進及工作成果就會大打折扣。因此,公司領導班子嚴格遵守《黨風廉政建設制度》、《領導幹部廉潔從政準則》等廉潔從 1

政的有關規定,廉潔從政,遵紀守法,模範執行黨風廉政責任制,清正廉潔、依法行政,積極做好廉潔自律,自覺接受廣大幹部職工的監督,無論是在工作,還是日常生活中,我公司的所有人員均能嚴格執行廉潔自律的有關規定,真正做到勤政廉政。

二、建立健全公司黨總支制度,強化公司黨風廉政建設

加強黨總支的制度建設,有利益發揮黨員的先鋒模範作用和提高黨總支的戰鬥力,加強黨內外民主監督和抵制黨內消極腐敗現象的滋生蔓延。對於增強黨總支工作的計劃性、科學性以及把黨總支的工作納入經常化、規範化的軌道,具有十分重要的意義。因此,我公司以《黨風廉政制度》、《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》、《廉潔文化手冊》等為契機,完善了《黨員民主評議制度》、《黨員管理制度》等,為我公司加強黨風廉政建設和廉潔從業工作打下了堅實基礎。

三、主要指標開展情況

1、公司黨總支以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,堅持黨要管黨,從嚴治黨,堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防方針,紮實推進懲治和預防體系建設,並與中央和省委保持一致。

2、公司黨總支以警示教育和廉潔文化建設結合起來,將警示教育貫穿在日常工作和學習中,加強黨員幹部作風建設,抓好廉潔自律教育。

3、公司黨總支建立領導機構,明確責任,層層落實,明確一名領導負責紀檢監察工作。並健全和完善黨風建設和廉潔從業制度,加強制度執行情況檢查。

4、公司每季度組織一次學習教育活動,貫徹中央、省委、集團和馳宏公司的有關黨風和廉潔從業建設的規定和制度。

5、公司黨總支加強對黨員和中層管理人員作風建設,抓好黨風和廉潔自律教育,認真執行廉潔從業定期教育和警示教育制度。黨總支還組織講黨風和廉潔從業教育課,並做好了課件、記錄和簽到。

6、公司黨總支認真貫徹落實責任制和“三談兩述一承諾”制度,並與各部門簽訂了《黨風建設和廉潔從業責任書》,與關鍵崗位人員簽訂了《承諾書》,建立並實行一級對一級負責,層層抓落實的運行機制。“三談兩述”率達100℅,風險崗位《承諾書》達100℅。

7、公司黨總支認真組織廉潔從業檢查,測評工作,不斷深入基層瞭解情況,及時瞭解公司重大事項的落實和執行情況。加強了對風險崗位人員的廉潔從業教育和監督管理,對新提任的中層管理人員進行了廉潔從業教育和“三談兩述”。

四、存在的問題

1、對黨風廉政建設工作認識有差距。極少數幹部職工對反腐倡廉重要性和緊迫性認識不足,主體意識有待進一步增強,業務繁重時對黨風建設和廉潔從業重視不夠的情況仍然存在。

2、對政治、業務學習抓得不夠緊。對“三個代表”重要思想和“先進性教育”的深刻內容的學習還不到位。專業學習的廣度和深度上還抓得不夠,導致有時處理問題不全面、不繫統、不能得心應手。

3、極少數幹部職工大局意識、為民服務意識、自律意識有待進一步增強。

總之,我公司2014年黨風建設和廉潔從業工作在公司黨委的正確領導,通過廣大幹部職工的積極參與,公司黨風建設和廉潔從業工作已上一個新台階,有力地促進了公司的發展。

第五篇:黨風廉政建設和廉潔自律自查報告

xxxx年度黨風廉政建設和廉潔自律自查報告 縣黨風廉政建設領導小組:

一年來,在縣委、、縣政府的領導下,自己以黨的十七大及十七屆 精神和中紀委會議精神為指導,深入學習實踐科學發展觀。認真貫徹了縣黨風廉政建設的相關文件精神,嚴格落實各級紀委黨風廉政建設的各項要求,狠抓了黨風廉政責任制的落實,廉潔自律。克己奉公,認真處理羣眾反映強烈的熱點難點問題,全面履行保護、懲處、監督、教育四項基本職能,建立健全了黨風廉政建設各項制度,為促進我鎮經濟社會全面發展發揮了重要作用。

一、高度重視、責任明確

我鎮對黨風廉政建設和反腐敗工作高度重視,認真研究和佈置了我鎮黨風廉政建設和反腐敗工作,落實措施,明確責任,結合本鎮實際,制定了《xx鎮黨委、政府關於xx鎮鎮領導和鎮級部門xxxx年黨風廉政建設和反腐敗工作分工責任制》。定期召開黨委會和民主生活會,鎮、村幹部會,傳達貫徹了市、縣黨風廉政建設會議精神,加強了基層組織的思想建設,加強了幹部隊伍勤政廉潔教育,增強了幹部在人民羣眾中的威信,對鎮領導班子黨性黨風存在的突出問題提出了整改意見,並落實了責任制和責任追究制度,對全鎮的黨風廉政建設器到了推動作用。

二、勤政務實、樂於奉獻

1、深入學習貫徹黨的十七大及十七屆四中全會精神和兩個條例,加強警示教育。大力宣傳了黨中央、國務院和市委、市政府以及縣委、

縣政府有關反腐敗鬥爭的重大決策和會議精神,為了增強黨員、幹部、職工拒腐防變的能力,我們在宣傳學習方面做了大量工作:一是認真學習了黨的十七大及十七屆四中全會精神和兩個條例,全鎮機關幹部做到了人手一冊,鎮屬各單位和各村兩委做到了學習有資料;二是開展了形式多樣的警示教育,利用職工每次周前會,鎮、村幹部會,組織觀看典型的警示教育專題片;三是利用廣播電視等宣傳陣地播放了大量的警示教育錄像帶。通過這些行之有效的學習,增強了幹部的政治責任感,弘揚了蒸汽,增強了拒腐防變的能力。

2、嚴格按照黨風廉政責任制和廉潔自律的要求,狠抓了責任制的日常監管工作。嚴格執行了鎮政府制定的財務管理實施辦法和預算外資金管理辦法,規範了公務員津補貼。對內設機構的財務和村級財務進行了認真審計,認真監督,對存在的問題提出了整改意見。從嚴控制了生活費和差旅費開支,辦公用品實行集中採購、統一發放,勤儉節約,嚴禁鋪張浪費,實行了村務和政務公開,通過這些措施,遏制了腐敗。xxxx年度,領導班子成員中無一人有違法違紀行為。

3、堅持艱苦奮鬥,保持清正廉潔。作為領頭人,做到了從我做起,率先垂範。不斷加強自身修養,用制度規範自己的行為,進一步建章立制,健全辦事制度、接待制度、政務公開制度。進一步健全監督機制,自覺將落實黨風廉政建設責任制置於領導班子集體和上級領導的監督之下,嚴格要求自己,牢記為人民服務的宗旨,做到慎獨、慎微、慎權、慎欲和自警、自省、自重、自律,嚴於律己,清正廉潔。

三、正人正己、率先垂範

1、自警自省、自查自糾,提高領導幹部廉潔自律的自覺性。要求班子成員正人先正己,在民主生活會上,按照黨政領導幹部廉潔自律的要求,分別對照自己的不足發了言,毫不隱瞞地談自己的問題,採取直呼其名、直指其過的方式提出批評幫助意見,充分發揚了批評與自我批評的優良傳統。為了讓全體機關職工更好地為民辦實事、辦好事,讓工作作風更深入,羣眾辦事更方便,嚴格了幹部每天去向報告制度,改變了服務態度,提高了辦事效率。

2、結合開展科學發展觀活動,針對主要問題,促進各項工作開展。加強幹部隊伍勤政廉潔教育,使全鎮的廣大黨員幹部認識到黨風廉政建設工作的重要性以及我們黨懲治腐敗的決心,增強黨員幹部拒腐防變一是。搞好信訪穩定工作,落實幹部大走訪工作,不斷探索新問題,謀求新思路,把問題解決在基層,解決在萌芽狀態,維護了社會穩定,樹立了黨員幹部在人民羣眾心目中的光輝形象。完善了查辦案件的組織協調機制,熱情接待羣眾來訪,耐心細緻地給他們做思想工作,做到了責任不上推、矛盾不上交,對羣眾舉報屬實的違法違紀案件堅決查處,對上級交辦的信訪案件做到了認真辦理,並暗示向縣紀委信訪室辦結了回覆。

總之,一年來,我們在執行黨風廉政建設責任制和廉潔自律規定方面,做了大量工作,並取得了一定的成績,但還存在不足,難免有認識不夠統一,工作不夠到位,責任不夠明確的缺點,作為主要領導,我一定在今後的工作中,克服不足,真抓實幹,按照黨風廉政建設和廉潔自律的規定,嚴格要求自己,樹立科學發展觀,百尺竿頭,更進

一步!

2014年1月5日

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