公司副職述職述廉報告

2017年領導幹部個人述職述廉報告

各位領導、同志們：

在過去的一年裏，在局黨委的正確領導和同事的支持幫助下，“創新發展，優質服務”，立足本職，認真履職，現將一年來的思想、工作、廉潔自律等方面的情況彙報如下：

一、德

能認真學習十九大及習近平總書記的一系列講話精神，不斷提升黨性修養，堅定理想信念；能認真貫徹執行黨的路線、方針政策，自覺踐行“三個代表”重要思想，強化自律意識；能在重大事件和關鍵時刻始終做到認識不含混、態度不曖昧，行動不動搖，反對民族分裂主義和非法宗教活動；能確保政令暢通，使上級的各項決策決議都能在公司得到很好地貫徹落實；並能通過 “四風”建設，增強“四自”能力、樹立個人良好品行。

二、能

作為公司副職，工作中我以科學發展為指導，以習總書記“樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀”為根本，以“變化、創新、進取、克難”為理念，立足本職，開展工作。

(一)注重統籌兼顧，漸進推動各項工作，做到“三個把握”。一是把握推動公司全面發展與提高現有人員的自律意識、務實作風、敬業精神結合起來。二是把握貫徹落實上級文件精神與公司幹部職工增強責任、提高服務質量結合起來；三是把握實現公司穩定發展與帶好階伍、凝聚正能量結合起來。

(二)確定工作重點、明確工作要求。交通運輸行業是經濟發展的紐帶，也是我們臨潼景區文明的窗口，“創新發展，優質服務”是我們工作的宗旨。為了達到這個目標，我公司結合大西安“追趕超越”的節奏，結合公司實際情況，對臨渭車隊運行方式進行創新提升，使車隊徹底脱胎換骨，消除安全隱患，確保運行安全。其次是明確工作要求。公司提出“順應形勢、穩定和諧”的工作要求和“規範行為、服務大局”個體發展目標，在客運市場整體不景氣的環境下，從服務着手，重點做好運行服務工作，內強素質，外樹形象，有效消除廣大經營業主的後顧之憂。

(三)注意正面引導、公平處事，規範行為、建章立制。思想上常交流、溝通，加強工作的自覺性；工作上靠制度管人，以流程管事；在目標上通過任務的分解和督查落實，調動工作積極性；在人員使用上能做到知人善用、用人所長，思想上信任、工作上支持、生活上關心。

三、勤

面對發展形勢，身為公司副職，能清醒認識到歷史賦予我的責任，認真貫徹執行並嚴格遵守中央“八項規定和六項禁止”。帶領職工以飽滿的精神狀態、踏實的工作作風迎接各種挑戰，宏揚正氣，致力和諧穩定的工作氛圍。

(一)改進調查研究，注重深入基層，講求實效，注重落實，主動服務。2017年全年針對重點問題調研5次；其他不同情況自行調研3次。

(二)精簡會議內容和開會次數，利用網絡創建公司辦公羣，對於非重要事項在羣裏通知，重要事項組織開會，做到非重要不開會，開會講重點，不説空話、套話。

(三)改進文風，精簡發文數量，簡化辦事程序。

(四)嚴格遵守廉潔從政有關規定，積極配合開展“清退會員卡”和“辦公用房清理”等相關工作。

(五)厲行勤儉節約，不發放不必要的文具等辦公用品，節約日常消耗。

四、績

2017年是黨的“十九大”勝利召開的一年。本人圍繞年初工作目標，認真履行“一崗雙責”，狠抓兩方面工作。

（一）、經濟工作開展順利

1、年初經濟指標完成較好

在各種衝擊的情況下，303、臨徐兩車隊收費不正常，在全體幹部職工的共同努力下，完成業務收入42.2萬元。

2、多方調研，對現有班線進行科學管理

臨徐、303客運班線因1號公交和渭南至高陵班線的衝擊，經濟效益急驟下滑，針對這種情況，公司多方調研，擬將303班線延伸至北客站，目前相關調研報告已提交到行管部門，等待批覆。如延伸成功，能更好為沿途羣眾服務，也將為303客運班線創造新的經濟增長點，使303客運班線獲得再次新生的機會。

3、2017年底，公司多方籌款，上繳養老、醫療保險費用27.8萬元，確保3名職工退休手續正常辦理，切實解決了職工的後顧之憂。

4、提高福利待遇，改善辦公設施

從2017年元月份起，公司給職工工資整體上浮8%，提高職工待遇，為穩定幹部職工隊伍奠定良好基礎。同時結合我市治污減霾工作，進行“煤改電”工程，改善辦公環境。

5、狠抓重點工作，確保穩定和諧

2017年公司的工作重點就是在保持穩定和諧的基礎上配合棚改辦工作，對三運司拆遷工作進行初步評估，以促進下一步工作順利進行。

(二)狠抓黨風廉政建設工作。根據單位黨員少、居住分散的實際情況，為幫助幹部職工更好的學習、理解習近平總書記的一系列講話精神及上級的各項要求，將黨風廉政建設、黨性黨史教育等各類活動的對象延伸到中層幹部、普通幹部及職工，公司制定學習計劃，將個人自學與組織學習相結合，不定期、不定點根據情況需要組織集中學習、個別討論，幫助全體人員自覺築牢廉潔自律防線。

五、廉

作為一名領導幹部，我能始終保持清醒頭腦，堅持做到講學習、講政治、講正氣。對照“懶散庸浮軟昏混推拖貪”十種現象，層層落實並簽訂黨風廉政建設目標責任書，實施責任分解、責任考核和責任追究；二是突出“一崗雙責”，堅持實行主要領導是黨風廉政建設責任制 “第一責任人”的工作制度；三是運用多種形式學習黨的路線、方針、政策和科學發展觀，及時加強反腐倡廉宣傳教育；四是結合公司現狀，注重對幹部職工思想上的引導，將個別談心與集體學習討論相結合，工作中指導，生活上關心，確保了本單位的全體人員都能在大是大非問題上旗幟鮮明、立場堅定；五是堅決落實中央八項規定和六項禁止，切實改變工作作風。

一年來，雖然自己嚴以律已，踏實敬業，做了一些工作，取得了一些成績但也存在一些不足。如面對困難有畏難情緒。

以上是我本人2017年度述職述廉報告，不妥之處，請領導和同志們批評指正。

推薦理由

這篇文章，有原創，也有自己看到的，總的來説，基本上可以説是各種述職述廉報告的樣本，可以為廣大需要此類文章的朋友提供寫作範本！