2023年地質述職報告多篇

2023年地質述職報告篇1

同志們：

__年，我廠上下認真貫徹黨的xx屆四中、五中全會及油田公司會議精神，緊緊圍繞公司下達的業績指標和我廠“增產增效”這個中心，在公司領導的關懷和幫助下，在職能處室的支持和幫助下，經過全廠員工高效務實、艱苦細緻、卓有成效的，我廠的各項業績指標均取得了較好成績，主要運營類指標達到前大開發以來最好水平。

回顧一年的，有成績，也有不足。下面我主要從以下七個方面進行述職，請考核組及各位同志給予指正。

一、注重思想政治建設，提高自身修養

作為領導幹部應該做到科學判斷形勢，瞭解事物發展規律，正確把握大局，對我來説需要學習和研究的東西很多，但重要的是思想觀念和思維方式的轉變。首先，在調查研究的基礎上，改變考慮問題的思維模式，改進領導方式，為順利適應崗位要求，奠定思想基礎。其次，按照公司和上級部門的要求，認真學習黨的xx屆四中、五中全會和公司會議精神，結合本崗位形成具體的思路，提高如何實施企業內部改革、實現增效興廠的實際能力，在思想上、行為上同上級黨委保持一致。第三，加強黨的紀律、制度的學習，增強自我約束能力。在大是大非面前始終保持頭腦冷靜、立場堅定、秉公辦事、不徇私情;日常中，始終保持共產黨員的優良作風，努力樹立人民公僕的良好形象，做廉潔奉公、乾淨幹事、勇於開拓、積極進取的共產黨幹部，使自己在駕御全局、處理複雜事物的能力上有了較大的提高。始終把落實黨的方針、路線、政策，提高企業經濟效益，維護職工的切身利益當作自己的責任和義務。

身為黨風廉政建設的第一責任人，我始終把加強黨風廉政建設作為領導幹部樹形象、聚人心的重要來抓。層層簽訂黨風廉政責任書，實行工程項目招投標制度，分房、工資、獎金分配公開，進行管杆泵、卸油崗效能監察，這些的有效開展不但尊重職工民主參與的權利，而且也有效地規範了幹部廉潔辦事的行為，實現了黨員、幹部無違紀。

二、抓班子建設，履行“班長”職責，增強向心力和凝聚力

“領導班子”是企業管理的核心。領導班子是否有戰鬥力，直接影響企業的經營管理水平，而班子的戰鬥力很大程度上又取決於領班人的決策能力，我深知自己肩上擔子的分量。

首先，按照崗位的要求和自身特點，理清思路，不斷調整、改進方法。一是在實際中充分展示自己，讓班子成員瞭解自己，理解自己，建立相互信任的氛圍。二是不斷完善自己，增強綜合決策和駕馭全局的能力。三是廣泛聽取意見，深入分析前大采油廠所面臨的形勢，做出加強油藏研究、強化基礎管理、規範規章制度、完善績效管理等一系列重要決策，明確了目標和內容，順利打開局面。

其次，在事關全廠生產經營、員工個人利益的熱點問題等方面，建立和完善相應的管理制度，執行嚴格的審批程序，按照《黨政班子議事規則》統一研究，統一決策，統一組織落實，既不搞一言堂，個人説了算，也不搞各自為政，真正做到：用感情去溝通，以制度作保證。

目前，我們廠行政和黨委形成了相互理解，相互溝通，相互支持，副職積極協助正職，正職充分信任副職的可喜局面，真正做到政令統一，步調一致，言出有聲，令行禁止。

三、以穩油增氣為中心，促進油氣田良性開發

一是抓好油藏研究，尋找穩產潛力。與北京振鑫科技有限公司及公司研究院的專家協作開展精細油藏描述研究，系統評價措施潛力，深化油田構造和儲層認識，結合三維地震分析結果及開發特點，實施局部完善井網、外部滾動擴邊，在微構造研究和主體部位加密試驗研究上有了新的認識。二是抓好有效注水，夯實穩產基礎。研究制定合理的注水技術政策，按照科學、適用的分注原則，使用了由定性分析向定量分析轉變的分層認識方法，有效注水技術日趨成熟。應用中深斜井分注工藝及配套的測調試工藝技術，注水方案得到有效落實。為了確保新井穩產和提高壓裂效果，提前調整水量，恢復地層壓力，加強區塊的綜合治理，提高開發效果。

三是抓好措施增產，拓展上產空間。以精細研究為手段，注重油藏研究，注重能量認識和超前培養，注重開展先導性試驗。開展以扶余油層ii、iii砂組和高台子油層i、ii砂組補孔壓裂為主的措施增油，完善壓裂工藝技術，規範措施井後期管理，取得了良好效果。

四是抓好產能建設，提高儲量動用程度。利用油藏研究成果，優化選井選層，確保產能有效發揮;做好投產後的跟蹤分析和，及時補充地層能量，確保新井穩產。成立產能建設項目領導小組，加強過程監督管理，井身質量合格率和固井質量合格率均達100，固井優質率達79.5。抓好前期運行和環節協調，相繼兩次刷新前大地區新井鑽投紀錄，創造產能建設新水平。

五是抓好日常管理，延長油井免修期。加強油井日常生產管理，廣泛

使用長衝程、低衝數的制度，應用井深軌跡精細研究及以標準井為依託的免修期配套技術，加大腐蝕結垢井防治力度，取得明顯成效。

六是加強天然氣基礎，確保完成外銷任務。深化氣藏研究，產能試井2口，壓力恢復4口，測流壓21井次，確定合理制度，提高天然氣的最終採收率。積極調改和優化集輸系統，應用循環水伴熱9口井，完善配套流程改造7口井，以滿足開發生產需要。制定天然氣安全預案，健全安全生產保障制度，加大排查力度，確保天然氣安全生產。

七是依靠技術，積極開展天然氣挖潛。依靠產水氣井排水採氣技術，開展泡沫排水，保證產能正常發揮,通過機抽排水、氣舉排水、鄰井高壓助排等，使長停氣井恢復生產。結合氣藏研究成果，採取多脈衝氣體壓裂、複合射孔和油管解堵等措施，積極開展疑難井挖潛，共實施各類措施18井次，日增氣7.2萬立方米。

八是科學運行，確保新井產能有效發揮。嚴格把好鑽井、固井質量關，跟蹤做好地質資料錄取及分析，不斷優化投產方案。

四、以增產增效為重點，全面推進企業管理

一是強化預算管理，有效控制成本。實施全員、全過程的成本預算管理，在縱向、橫向、時間上建立三維預算管理體系。將成本指標層層分解，制定量化的考核指標，剛性兑現，有效地控制預算外支出，形成了預算指標項項有人抓、層層有人管的局面。

二是強化資產管理，提高資產使用率。重新修訂資產管理制度及操作規程，推行由資產管理組、基層單位及操作人員組成的三級管理模式。積極優化資產，促進低效資產提檔升級，全年資產創效586萬元。

三是加強物資管理，提高物資有效使用率。建立班組消耗跟蹤記錄台帳，及時掌握物資使用及消耗情況，嚴控物資流失，提高物資使用效率。積極開展管杆探傷及維修，全年修復油杆2萬米，探傷和修復油管650噸，共計創效627萬元。

四是抓好節約挖潛，開展降本增效工程。堅持開源與節流並重的原則，加大成本結構的調整力度，實施安裝節能設備、優化機採系統效率等項目，嚴控電費、燃料費等各項費用，全年節約369萬元。

五是加強制度建設，完善制度管理體系。按照科學、規範、實用的原則，設置基層站隊、班組、崗位的各類資料報表台帳，統一數量和內容，完善各種規章制度87項，清理4項，進一步明確基礎管理標準及考核細則，初步實現了精細化、實效化管理。

六是實行承包井組責任制，發揮領導幹部示範作用。制定《前大采油廠領導幹部包保井組實施方案》，由廠領導、科長及科長助理承包採油井組，每月進行一次油水井普查，共發現生產問題126個，解決和落實97個;及時解決員工生活困難53個;收集合理化建議72項，採納38項，有效地促進基層管理上水平。

七是加大基層硬件投入，員工生產生活條件明顯改善。在發展生產、提高效益的同時，千方百計為員工辦實事、辦好事，重點在新建隊部、道路建設、彩鋼防水、井組門窗改造及物品配備等方面投入982萬元。

五、加強三支隊伍建設，實施人才強企戰略，確保企業健康良性。

樹立“人才資源是第一資源”的理念，堅持從發展大局着眼，從生產實際出發，實施人才強企戰略，為我廠快速發展提供堅實的人力資源保障。

一是加強後備幹部管理，深化人事制度改革。改變用人制度，逐步推行競聘上崗，對5名科長助理進行定向培養，使其儘快成長。選派6名管理、技術人員到基層單位掛職鍛鍊，豐富基層經驗，加快青年後備人才培養。

二是強化績效考核，完善激勵機制。制定《*廠幹部月度獎勵係數考核辦法》，將各級管理幹部的部分獎勵係數與本單位的關鍵指標緊密掛鈎，根據指標完成情況兑現獎勵係數，充分調動各級幹部的積極性、主動性和創造性。不斷完善績效考核方案，簡化操作員工考核細則，激發了廣大員工的熱情。

三是優化勞動組織結構，提高效率。為了緩解人員不足的矛盾，積極採取承包井組的管理方式，挖掘人力資源潛力。實施承包井組28個，節省用工72人。

四是抓好員工教育和培訓，提高業務素質。針對員工隊伍年輕和特有生活方式，制定《*廠員工培訓方案》，開展全員培訓。舉辦採油骨幹、地質化驗等培訓班20期，培訓人員800多人次;選派技術、管理人員32人到大慶、四川、長慶等油氣田學習，滿足天然氣快速開發的需要。對在公司級競賽中獲得名次的人員給予重獎，調動了廣大員工參與教育培訓的主動性和積極性。

五是整合智力資源，發揮科技支撐力。根據生產實際，為技術人才設定科研課題或攻關項目，取得了《措施潛力方向及提高措施效果研究》、《加強有效注水，提高油田開發效果》等科研成果12項。加了快專業技術後備人才的培養，選拔10人到見習技術員崗位鍛鍊，以滿足今後油田和我廠長期發展對專業技術人才的需要。

六、存在的不足和問題

在我任職的這段時間裏，雖然取得了點滴成績，但中不足之處。

一是我廠天然氣生產開發還處於起步階段，技術手段和基礎建設以及人員素質都亟待加強，管理水平不能適應天然氣快速上產的發展形勢。

二是原油穩產基礎薄弱，對油藏的認識手段還十分有限，相應的技術對策還有待於學習和掌握;另外我廠原油生產過程中能耗高、生產成本居高不下，都制約着油田合理、科學開發。

三是我廠人員比較緊張，一線工人實行倒班制，長年吃住在野外，生產生活條件較艱苦,廠裏雖然加大資金投入，但幫助、照顧的不夠，以後還要不斷改善，充分調動廣大員工的積極性，使之無後顧之憂。

以上這些也是今後急需解決的問題。

同志們，回顧過去，崢嶸歲月稠，展望未來，任重而道遠，未來的道路充滿着機遇和挑戰，同樣面臨着巨大的壓力，但我相信，在上級領導的親切關懷和指導下，團結和帶領全體員工，抓住油田公司的發展良遇，深入分析我廠存在的問題和潛力，不斷拓展思路，創新方法，積極探索持續有效快速發展的有效途徑，為建設油氣當量百萬噸採油廠而努力奮鬥。

述職人：

千里之行始於足下，在實踐的基礎上我還注重理論學習不斷補充新鮮血液，近幾年我攻讀了工程碩士學位，通過國際項目管理資質認證(ipmp)，獲得項目管理專家稱號，日後我將在工作中嚴以律己、戒驕戒躁踏踏實實地做好本職工作，發揮自己的光和熱為騰飛奉獻自己的力量。

我的情況就介紹到這裏，不足之處請領導專家批評指正，謝謝大家!

2023年地質述職報告篇2

一、20--年實施“兩個規劃”的工作情況。

主要開展抓了以下四個方面的工作：

(一)抓農村婦女教育培訓，提高農村婦女科技文化素質。

一是開展了農村婦女實用技術培訓。

以實施綠色證書工程、新型農民科技培訓工程、農業科技入户示範工程、“致富早班車下鄉進村計劃”為依託，採取送科技下鄉、科技趕大集、技術示範現場會、科技講座、興辦田間學校、農業科技書屋、網絡諮詢等多種形式，廣泛開展農業實用技術培訓。--年共培訓農村婦女230萬人，佔全年參訓人數的38.2%。其中有1.2萬名婦女接受新型農民科技培訓，4.5萬名婦女成為農業科技示範户技術骨幹。

二是開展了農村勞動力轉移培訓。

我們充分履行“陽光工程”牽頭部門職能，積極配合統戰部實施“温暖工程”，整合各類教育資源，廣泛組織開展農村勞動力轉移培訓。--年共培訓農村勞動力42萬人，轉移36.11萬人，其中轉移農村婦女11.6萬人，佔轉移人數的32.2%。據統計，參加“陽光工程”培訓女工平均月工資達到700元以上，比在家務農高出400元，比未培訓女工平均高出200元。

三是開展了面向農村婦女的中、高等職業教育。以提高婦女學歷層次，改善知識結構為目標，我們積極指導各級農廣校、農業職業院校，面向農村辦學，面向基層服務，實施了“一村一名大學生計劃”和“百萬中專生計劃”，鼓勵各級推薦合格女學員參加多層次的農業職業教育。新州區“一村一名大學生計劃”學員盧義芬利用所學知識解決村水產養殖中的難題，已成為溝通村校的重要紐帶，村民一碰到技術難題就問她，儼然成了村裏的技術員。--年，全省農業系統農業職業學校共招收了農民大、中專學生1.8萬人，農村女學員達到35%以上。

四是開展了農村女能人的選拔培養工作。積極配合婦聯。

“雙學雙比”和“巾幗科技致富工程”活動開展，組織農村婦女參加“種糧狀元”、“水稻豐產增收競賽”等活動;積極配合團省委開展“農村青年增收成才獎”的推薦工作，推薦6優秀農村婦女參選。在開展新型農民創業培植試點，推薦、選拔種養大户、小老闆、青年星火帶頭人、農產品經紀人、返鄉創業者等102名學員參加了創業培訓，其中女學員34人。並出台了相應的創業扶持政策，由農校跟蹤提供後援技術支持，由財政部門對核心示範户創業提供20萬元的貼息貸款，幫扶他們創業成才。

(二)抓輕簡栽培和生態能源技術推廣，改善農村婦女兒童生存環境。

一方面，我們以十大類農業實用技術為重點，着力推廣水稻拋秧、旱育保姆、地膜覆蓋、棉花免耕栽培、除草劑等輕簡栽培技術，減少農村婦女田間作業強度和難度。全年共推廣輕型栽培技術105項，應用面積達到--萬畝。另一方面，大力發展農業機械化作業，減輕農村婦女勞動強度。全年農機總動力達到2508萬千瓦，耕種收平均水平達到48%，比上年增長3個百分點。

此外，我們積極推進農村生態家園建設，改善婦女兒童的生活環境。--年，全省建户用沼氣池409839户，其中血吸蟲病疫區衞生改廁建立沼氣池206367户，在1239個1、2類疫情村改建三格式衞生廁所206367座位。在105個村實施“鄉村清潔工程”，建設垃圾處理池678個，田間廢棄物收集池250個，發展無公害生產基地15萬畝。不僅增加了收入，也改善了農村家居衞生環境，提高了農民生活質量，減輕了家務勞動強動。示範村生活垃圾處理率達到90%，生活污水處理率達到85%，田間廢棄物收集率達到92%，化肥農藥減施20.1%,農民增收360多元。

(三)抓農業法制宣傳，維護農村婦女合法權益。

在法制宣傳方面，我們配合12.4法制宣傳日，11月30日，在舵落口、荊州小北門大市場、襄樊、仙桃、黃州等五個會場同時啟動農業法制宣傳日活動，開展送法下鄉。並啟動了農業法制宣傳月行動方案，從11月30日到12月30日，組織全省開展《農業法》、《中華人民共和國土地承包法》、《中華人民共和國婦女權益保護法》等法律法規的宣傳活動，重點在1030個新型農民科

技培訓項目村開展法制講座，組織4萬農民參加法律有關知識考試。據統計，全省共舉辦了農業法規培訓班120場次，共培訓農民370萬，促進了農村婦女法制意識的提升。

在維權執法方面，我們組織全省開展了農資打假保春耕和農資市場整頓活動，查處違法案件2800多起。對土地二輪承包工作中的土地糾紛，特別是出嫁女承包土地被侵佔的問題，及時加以調解和更正，設立熱線電話及時解答婦女的諮詢，切實維護農村婦女的合法權益。

(四)抓工作統籌，加強農業廳系統婦女兒童工作。

一是加強組織領導，把婦女兒童工作落到實處。我廳黨組高度重視婦女兒童工作，把“兩個”規劃中涉及我廳的工作目標納入了“---”農業經濟發展規劃和新農村建設規劃，納入廳文明建設的重要內容，全廳系統形成了“1名廳領導牽頭，落實1-2個工作專班，主抓3-4項業務，推進農村婦女兒童事業發展”的工作格局。

二是注重培養、使用女幹部，為女幹部成長創造良好條件。廳直屬機關黨委、婦委會、工會積極組織廣大女職工開展政治學習和政治活動，加強女職工黨性教育，鼓勵女幹部在政治上求進步，在業務上求提高。對女幹部優先送黨校學習，發展黨員中優先向女幹部傾斜。針對農業廳系統處級女幹部比例偏低的現實，採取定向培養、選拔鍛鍊的措施，今年選拔2名女幹部到黨校學習，提拔副處級女幹部8名，是歷年來力度最大、人數最多的一年。

三是真心幫扶對口聯繫單位做好婦女兒童工作。一方面，全廳幹部職工捐資2萬元，捐物價值3萬元，捐書4萬多冊，幫扶“兩促進、兩提高”活動聯繫點建立了圖書資料室，並資助了2名特困女生上大學。另一方面，捐資2萬元資助“春蕾女童班”，建立8個農民科技書屋，修築村級公路20多公里，幫助對口聯繫小康扶貧點。

二、--年的工作打算

--年，我廳將按照19大精神和建設和諧湖北/建立新農村的要求，從建設社會主義新農村和全局出發，加強與各級婦兒工委、婦聯、教育、文化、衞生、科技等部門的協作，繼續為農村婦女兒童辦實事。

(一)繼續宣傳新農村建設政策和農業法律法規。

廣泛開展農村婦女法律法規知識培訓，宣傳黨在農村的新政策、路線和方針，宣傳男女平等國策，提高婦女兒童法制意識，破除守舊觀念，樹立文明新風，促進農村婦女勤奮學習，積極向上，勇奔小康。

(二)繼續抓好農村婦女教育培訓工作。

實施“一村一名大學生計劃”和“百萬中專生計劃”，招收農村婦女大中專生2萬人以上;開展“農民素質提升工程”、“新型農民科技培訓”和“科技進村入户”活動，培養“懂科技、善經營、會管理”的農村婦女200萬人以上;加強農村婦女轉移培訓工作，培訓轉移農村婦女10萬名以上，多途徑提高農村婦女科技文化素質。

(三)繼續推廣改善農村婦女兒童的生產生活環境。

加大農業機械化、農業輕型栽培生產技術，減輕農村婦女生產生活壓力。加強生態家園建設，大力推廣農村能源綜合利用技術，加快農村改水、改廁和沼氣池建設。力爭明年新增沼氣池20萬口，同時配套完成改廁、改廚、改圈以及“三沼”綜合利用任務;完成血吸蟲病疫區“一建三改”20萬户，推廣三格式衞生廁所20萬户，努力為農村婦女兒童創造良好的生產生活環境。

(四)繼續營造農業系統尊重婦女兒童權益的氛圍。

開展巾幗建功崗位創建工作，引導女職工立足崗位成才，建功立業;開展“婦女之友”評選活動，把評選活動與為婦女兒童工作辦實事、幫助婦女解決難題、幫扶女職工成才結合起來，營造尊重婦女的工作氛圍。

2023年地質述職報告篇3

尊敬的各位領導、同事們:

大家好!

非常榮幸在20xx年能成為信息檔案中心團隊中的一員。20xx年隨着機制的改革，工作變換比較頻繁，但不管在哪個崗位，我都盡心盡力的完成好各項工作，現就將我一年來的工作向大家彙報一下。

在思想上，認真學習鄧小平理論、領會黨的各項會議精神、基本知識和有關政治思想文件、書籍，認真領會三個代表，深入學習實踐科學發展觀，進一步提高了自己的理論水平與政治素質，保證了自己在思想上和黨保持一致性，強化了廉潔自律的自覺性，時刻以一名合格的共產黨員的要求來約束自己。同時，認真學習相關業務知識，不斷提高自己的理論水平和綜合素質。

20xx年4月底，隨着資料站的機構調整，我從資料站的副站長來到了103站擔任副站長兼地質技術員。面對當時103站幹部缺少，我努力的承擔着副站長應盡的責任，盡最大能力為班子成員減輕壓力。自油藏經營改革以來，103站一直沒有地質技術員，而這次也是放棄地質技術員工作兩年後重新着手地質工作，20xx年還面臨該站爭創中石化金牌採油隊的重任，工作任務重，壓力大。

在一個崗位，就要做好這個崗位的工作。缺失兩年的技術員資料，從頭開始補，淡忘的電子方案，作圖軟件從頭開始學。七月份管理區要舉辦半年地質動態分析，這不僅考查技術員對本單位動態的掌握熟悉程度，也是本單位工作經驗的交流。在短短兩個月的時間裏，加班加點，在補資料的同時加強熟悉該站地質動態及區塊開發形勢，並對本站好的做法加以總結。只要付出，就有收穫，在管理區組織的半年地質動態分析比賽中，獲一等獎。

緊張工作的同時，還參加了管理局第六屆青工技能月系列活動中的百問不倒油水井動態分析比賽。通過網絡的初賽，採油廠的複賽，使103站代表隊成為代表採油廠參加管理局複賽的注採站，並以優異的成績晉及決賽。在決賽中獲三等獎。成績不是重要的，三人小組齊心協力，相互幫助的精神一直感動鼓勵着我，是我參加這次活動最大的收穫。

十月份，採油廠崗位競聘開始，這時候也是103站迎檢的關鍵時刻。站好最後一班崗，讓技術工作平穩過渡，讓驗收順利的通過是我對自己的要求。指標是我上報的，所有指標的基礎數據都是我負責統計及修改，把工作負責到底是我的性格。讓人感到欣慰的是，103站金牌隊順利通過了驗收。通過競聘來到了信息檔案中心，面對新的環境，新的工作重心，告訴自己，從頭再來。

數據室的工作跟採油隊完全不同，就如數據處理來説，採油隊由資料員前台錄入的數據，在這裏是由處理人員後台進行處理，而地質技術員主要是負責數據的變化分析。面對新的數據庫，sql語句，不由的心裏暗暗的叫苦，真的不知道如何下手。幹一行，愛一行，專一行，性格還是讓我靜下心來，不懂就問，不會就學。

借來sql語言與數據庫管理一書認真翻看，辦公室的姐妹們熱心的幫助我，幫我安裝好採集平台讓我練習語句，安裝好數據庫執行窗口，遇到問題不厭其煩的講解，實際操作給我看，在此我非常的感謝。經過近二個月的學習，目前我基本可以進行數據處理工作，可以為他們繁雜的數據管理工作分擔一些。

分層層段合格率一直較低，而從數據來看存在的問題是多方面的，因此要擁有準確的數據，就需要從源頭做好工作。為了保證準確的層段合格率，首先是要規範水井的注入方式。在學習數據處理的同時，收集各區不同的管柱類型，特殊管柱通過地質所去落實，爭取使這次規範工作落到實處。力爭在年底把採油廠的層段合格率數據做到準確無誤。

20xx年輾轉了三個崗位，不管在哪個崗位，我都會認真的完成崗位工作，雖然也收穫一些成績，但成績已經屬於過去，面對即將到來的20xx年，我仍將繼續認真的學習各項數據間的關係，爭取早日在這個崗位上得心應手。

謝謝大家!

2023年地質述職報告篇4

20xx年度即將過去，為能在下一年度更好工作、總結經驗、堅持優點、改正不足，總結述職如下：

在一年的工作中，由實習電氣技術員變為正式的電氣技術員，在實習的時候主要是學習技術知識，但轉正以後，除了技術還要更多的管理工作，這對我這個剛參加工作不久的毛頭小子來説是個不小的難題，但我並不氣餒，在工作中虛心的向老師傅們學習請教，以豐富自己的經驗。這樣才能夠更合理的管理，將機電檢修工作做的更好。通過總結，雖然取得了一定的進步，但是仍存在很多的缺點和不足。作為機電車間一名電氣技術人員，在工作生產中只有不斷的總結經驗教訓，發現不足，才能使自己得到更快的進步。

一、深入現場、紮實工作

作為一名電氣技術員，我的主要職責是負責車間電氣技術管理工作，制定電氣設備的檢修安排工作和相應的管理規程、技術操作措施，組織職工搞好業務培訓，並且經常深入現場，不斷推廣新工藝和新技術。

一年來，不論是在實習期間還是轉正以後，我都努力工作，認真履行職責，從技術和管理水平上不斷提高自己，在各個方面都取得了較大成績。在車間裏我與工人師傅們同上同下，遇到設備出現問題積極到現場處理故障、排除隱患。每天堅持到現場查驗設備運轉情況，高、低壓設備的供配電情況;掌握選煤生產的工藝流程，學習集中控制原理;瞭解、學習廠裏現使用plc集控系統的原理及其程序。現在很多方面都取得了較大的進步，例如：對高壓電機帶調速系統(ca03、ca04、ca39、ca40)、277保護線路短路故障、主廠房以及新廠房洗煤系統等，由淺入深的瞭解了系統基本控制結構和原理。目前還不能談到對其説掌握，只能隨着進一步的實踐學習區逐漸的掌握。

一年的工作，把以前學到的知識與實際生產有效的結合，為以後能夠更好的理論聯繫實際，更好的促進生產、更好的減少工人師傅們的勞動強度、更有效的提高勞動生產效率、為企業和社會創造更多的效益打下了堅實的基礎。其他方面，一絲不苟的完善和完成電氣安全規程措施，並且認真監督實施。在20xx年度十一檢修中，通過對變壓器進行更換，學到了很多平時看不到的東西，而對老重介原煤系統的改造，使我對洗煤廠的電氣設備有了更深層次的理解。

在工作中，首先是對自己要求嚴，不允許職工辦的事，自己堅決不幹，為現場職工做好表率。在執行貫徹規程措施上，嚴格現場對號，措施不對號的工作一項不幹。對職工的違章行為和不規範行為堅決制止。在生產中出現的安全事故和影響生產的事故認真組織分析，做到了落實責任，教育、警醒大家的目的，杜絕類似事故得再次發生。其次是考慮工作細，做到了統籌兼顧，即有安全教育方面又有具體地工作佈置，既考慮到了生產又考慮到了機電和經營，做到了面面俱到無漏控現象，工作做到了有佈置、有落實、有檢查。三是務實，通過每天堅持學習，不斷提高了自己的理論水平、業務水平、實踐經驗和個人素質。四是工作紮實，工作不停留在表面上，不怕困難、不怕傷人、求實見效，進一步提高了自己的管理水平。

二、投身技改、永於創新

在工作中，認真向老同志學習，不斷提高自己，並且利用其他時間，學習更高新的知識。積極參與到廠原煤受煤系統的改造中去，從破土動工一直到受煤系統試運行成功，都一直在受煤坑，從開始的統計到貨資料(material)到後來的調試，從中學到了很多知識。這種機會是很少才能有的。

由於到工作時間短，因此在很多方面技術和經驗都不足，遇到的問題少，處理問題就不能做到得心應手。在以後的工作中，一定要堅持多跑現場，敢於發現、解決和處理問題，遇到問題，決不逃避，虛心向經驗豐富的老工人，老師傅學習;另外，及時組織經驗教訓，把存在的問題，不懂的問題都記錄下來，並且抓緊時間解決處理，做好記錄，以便日後遇到同樣的問題，能夠更快的組織處理好。認真學習管理方式和方法，使自己在今後的生產組織中，能夠更好的完成領導佈置的工作和任務。在以前的工作中，考慮問題往往不周全，做事不考慮後果，不僅耽誤了自己，還影響了別人，在今後的工作學習中，一定加強學習，使自己更快的成熟起來。

完成了領導交給的其他各項任務，盯崗時認真負責，與職工同上同下，認真檢查各項工作的完成情況並及時向車間及廠領導彙報，出現機電事故時，能夠盯在現場親自動手或指導解決事故，縮短了事故的處理時間。根據實際工作抓好備品、備件的準備工作，備件到位齊全，沒有因為備件而影響生產，並有計劃性地投入備品備件和機電的材料消耗，杜絕了浪費，加強了職工的成本意識教育。無遺漏的完成了領導交給的臨時任務，對領導交給的任務按質按量的完成。

三、自我評價

思想是人的靈魂，也是企業的靈魂，一個人要進步不僅要從業務上進步，更要從思想上進步，和企業的精神統一。也只有這樣的進步才是一個全面的進步。 在生活中，我們遇到了許多打擊和挫折，每當此時，心裏總是有各種情緒，不能振奮起精神來，可是每次聽到學校或者單位裏的黨校老師們講解黨的思想，黨的先進性，黨的艱苦奮鬥、不屈不撓的精神時，自己就象找到了指路明燈，心胸頓時開闊起來。這使我認識到黨的偉大!在開灤，艱苦奮鬥的精神在黨的指揮下一直在發揚，正是在黨的正確知道下，開灤創造了輝煌。

在剛進大學時，我就寫出了入黨申請書，可是最後由於很多緣因，我沒有成為一名共產黨員，在大學期間留下遺憾，但我並沒有因此而受到影響，相反我卻更加嚴格要求自己，讓自己不斷的進步，所以我從入礦的開始就下定決心，希望我自己能夠成為一名合格的共產黨員。為此，我在20xx年初就向車間黨支部遞交了入黨申請書。以望能夠成為一名黨員，以便能夠更好的開展工作。在實習期間，通過學習三個代表和八榮八恥重要思想，進一步樹立與時俱進，振奮精神，開闊視野，把握工作的規律性，總結創新，充分發揮自己的創造性。要堅持實事求是、一切從實際出發的科學態度。把握正確的發展觀，以飽滿的熱情投入到工作中。

總結一年來的工作，即有成績又有很多的缺點。在今後的工作中，只有不斷的認真總結，發現不足，改正缺點，個人才能得到更快的進步。

2023年地質述職報告篇5

我在輸氣隊擔任技術員職務，主要分管全隊的生產運行工作，範文之述職報告:土建技術員述職報告。

20xx年是不平凡的一年，隨着油田公司天然氣業務的不斷擴大，我隊也得到了長足的發展，在去年基礎上，全年新增計量點1個，新建分輸站1座，擴建和施工改造站場4座，新增長輸管線75公里，天然氣用户數量由原來的20家增加到現在的30多家，全隊員工數量也由去年的48人增加到現在的65人。在這一年裏，全隊人員克服各種困難，頑強拼搏，圓滿的完成了各項生產任務，我能做為其中的一員，深感驕傲和自豪。

針對這一年施工項目較多、生產任務繁重的特點，我主要開展了以下幾個方面工作：

1、配合相關部門，完善計量管理，確保規範運作

計量工作是我隊生產運行中重要組成部分，是我隊員工每天所從事的最主要工作內容之一。一年以來，我隊所管轄的天然氣用户數量不斷增加，對計量工作也提出了新的要求，我隊在公司銷售管理站的指導之下，針對不同用户，採取規範計量數據，加強計量管理。松原分輸站成立調度崗，其他三個分輸站每小時都向松原站報量，松原站通過天然氣網絡數據傳輸系統每小時準時上傳計量數據，並在9月投用了長嶺至松原，松原至電廠長輸管線的計量流程。同時，完善儀表硬件設施，採用自動化手段遠傳記錄數據、發現儀表故障，及時通知研究所專業人員進行恢復和處理，盡最大努力減輕員工工作強度，減少計量誤差。

2、加強基礎管理工作，提高員工技術水平，確保生產高效運行

從今年5月份開始，我正式接手輸氣隊基礎資料工作，在分管的工作中，我重新編寫了四個天然氣分輸站的工藝流程圖以及新編制了操作規程3項，逐步完善了站場設施檔案和長輸管線檔案，並用它們來指導今後的生產管理工作。20xx年11月27日，我跟隨廠家專業人員奔赴長嶺分輸站色譜分析小屋，在專業人員的指導和實際操作中，經過兩天一夜的努力，終於學會了色譜組態軟件的操作和重新標定標準氣體的流程，並編寫了操作規程。在以後分析天然氣組分工作中，能保證做到快捷和準確。

隨着天然氣業務不斷擴大，我隊新增加了崗位操作人員，為了使新上崗人員儘快適應崗位生產需要，我們重點加強了對新來人員的培訓力度，精心安排授課內容，深入現場，教會他們學習輸氣設備的操作方法、工藝流程等內容，並組織進行考試，快速提高新進人員的業務能力、安全意識以及應對突發事故的處理能力.

針對冬季生產運行特點，天然氣管線容易發生堵凍的實際問題，我們制定了《天然氣冬季安全生產措施》，並嚴格執行。從10月13日至11月5日近一個月的時間裏，我們配合生產科陸續對5條天然氣長輸管線進行清管作業。紅木1站至松原325管線是20xx年7月9日投產，所以我們進行了兩次通球清管作業，而前大至松原323管線投產1年半以來從未完整的做到通球清管作業，在公司領導以及隊部員工的努力下，經過3次通球和更換了8米長的變形管線以後，於11月5日，成功完成了清管作業，為系統的冬季運行打下了較好的基礎。進入冬季以後，由於長嶺至松原457高壓管線摻輸濕氣，管線壓力過高，水分析出後松原站過濾器出現嚴重凍堵情況，全隊幹部和松原站員工以及各站站長齊心合力，日夜堅守，經過半個月不懈努力終於有效的降低了發生堵凍的風險，確保輸氣生產高效運行。

二、未完成工作及不足之處

通過這一年的工作生活，有收穫也有體會，也從中積累了經驗，但還存在很多不足之處，希望大家給予批評和幫助。例如：

缺乏開拓創新精神，工作方式按部就班，處理突發事件能力不足，工作經驗積累得還遠遠不夠。今後應更加努力的投入到實踐工作中去，大膽嘗試新思路、新方法。

總之，這一年來的工作收穫頗豐，成績是有的，這些成績的取得，與領導的指導和管理是分不開的，也是全隊員工共同努力的結果。在今後的工作中，我決心與隊班子成員一道，與全體員工一道，迎接新的挑戰，經受新的考驗，努力全面完成20xx年的各項任務和指標，繼續為全體員工做好事、做實事，絕不辜負大家對我的期望!

2023年地質述職報告篇6

轉眼間20xx年已接近了尾聲，回頭看看這一年裏的點點滴滴，在項目管理和工程技術方面得到了鍛鍊，工作能力和專業技術水平取得了一定的進步。現將這1年的工作和學習情況彙報如下：

一、本人堅持四項基本原則、積極擁護黨和國家的線路、方針、政策，具有全心全意為人民服務的公僕意識。能忠於職守、實事求是、遵守職業道德和社會公德。向來堅持以大局為重，服從組織安排，認真完成，每項工作，愛崗敬業，積極參加各種公益活動。

二、作為一名施工現場的技術員，全面掌握現場施工工法，提高自己的崗位技能，使自己成為一個業務精湛的技術員。負責整個工程的技術方案的編制、方案報審、方案執行；對現場複雜地段、難點實地測量複檢，反覆斟酌、仔細查閲，不漏過任何一個疑點，使每一個施工難點最終都變成施工中的亮點。積極支持、配合採辦部、經營部門看圖紙，把工程量、土方量、彎頭、彎管等各個關鍵環節搞得一清二楚；使得橫向的管理部門配合默契運行順暢，為工程管理、控制工作出力獻策。在技術操作工程中，負責現場的技術培訓、指導，努力提高整工程處整體技術水平。

三、在企業不斷改革的推動下，我認識到不被淘汰就要不斷學習，更新理念，提高自我的素質和業務水平，以適應新的形勢的需要。在目前的工作崗位，學習專業知識，努力提高自身業務水平和業務能力，

把在書本中學到的知識應用到日常的工作中去，找到差距，然後繼續學習，通過解決一些具體的實際問題，提高了自身的工作能力。相信通過不斷的學習，會使自己更加進步，更好地為企業服務。

在今後的工作中，我將立足本職，嚴格要求自己以更多的熱情投入到工作中去，為公司的發展奉獻我的力量。

2023年地質述職報告篇7

一年來，在鎮黨委、政府的正確領導下，上級業務主管部門的指導下，以“服從領導、團結同志、認真學習、紮實工作”為準則，牢記組織和領導的重託，始終堅持高標準、嚴要求，立足基層、磨鍊意志，紮紮實實做事、乾乾淨淨為人，勤奮敬業、鋭意進取，自身的政治素養、專業水平和綜合能力，等都有了很大提高，較好地完成了組織領導安排農業技術推廣工作任務。現將一年來的工作總結如下：

一、加強學習，注重政治素質和工作能力提高。

以黨的xx大、xx大精神為指針，堅持認真學習理論和重要思想，用馬列主義武裝自己的頭腦，不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的政治理論水平和工作能力。認真學習深刻領會上級農技工作推廣會議精神，在實際工作中認真加以貫徹，保證黨和國家路線方針政策的執行。通過紮實的思想政治理論學習，為自己開展各項工作提供了強大的思想武器.在加強理論學習的同時，注重更新知識結構，重點加強業務和政策法規知識的學習，努力做到在工作中學習，在學習中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。

二、積極引進新技術、新品種進行試驗、示範，普及推廣優良品種和成熟農業實用技術。

一是選用優質高產良種。水稻主要推廣了品質優、產量高的品種，玉米：主要推廣了適應性強、豐產性好的品種，油菜推廣了“雙低”優質品種;二是狠抓關鍵技術推廣。水稻大力推廣了旱育秧、立體強化栽培、雜糯間栽等關鍵實用技術;三是積極推廣麥∕玉∕豆“新三熟”種植模式，用大豆置換紅苕，改“麥∕玉∕苕”為“麥∕玉∕豆”，做既節約用種成本、節省勞力、提高效益，又適應當前農村勞動力轉移新形勢。抓點示範，輻射帶動全鎮。抓好了春玉米、油菜、小麥高產示範片，及土壤有機質提升項目，春洋芋規範化種植，科技示範户帶動。通過實踐探索，使我對全鎮主要農作物的栽培、管理和病蟲害防治等關鍵技術都有了新的領悟和提高，讓我積累了大量的農技推廣和基層工作經驗。

三、進行農業科技培訓，注重實效實用，收到了良好的效果。

帶領全站同志，赴我鎮行政村進行農技推廣培訓工作，認真準備了蓋膜春玉米栽培技術和農作物病蟲害防治方面的講解和現場實際操作演示。發放技術資料3000餘份，培訓人數5000餘人/次。由農民提問的方式，農民需要什麼講什麼，注重了實際和實用。特別是蓋膜春玉米栽培、蔬菜種植、常見病蟲害的防治等技術已被大部分羣眾所接受，並且從中受益。

雖然一年來自己在思想上有了進一步提高，工作上取得了一定的成績。但自己也清醒地認識到自己所做的工作離組織和上級的要求還有很大的差距，一是在工作上思想不夠解放，創新精神不夠。二是在發展農業科技上辦法少、措施少，工作力度不夠。三是在發展農業科技的信心不足。這些問題在今後的工作中我將進一步改進，總結經驗，尋找差距，更好的做好今後的工作，為我鎮農業科技和經濟的超常發展做出新的貢獻。

2023年地質述職報告篇8

我叫，是一名井下技術員。時光荏苒，悄然間20xx年即將過去，20xx年是我人生中具有轉折好處的一年，新的一年充滿諸多期盼。

南礦一向致力於建立安全質量標準化一級礦井，實現高產高效的目的。為此，公司、企業密切關注南礦的科學發展，尤其在人才培養方面投入了很大的財力和物力。“科學是第一生產力”，科技興礦，人才強企，使我們科技工作者感到使命光榮、前途無量，同時也深知職責重大，務必努力學習，認真工作，不斷提高自身技能。一年中，我透過紮實工作，有力的促進了南礦各項工作的順利完成。

回首20xx年，我順利地完成了從滿腹經綸、經驗不足的學生向突出專業技能、增強個人價值的煤礦技術員的轉變，政治思想上、學習潛力上、職業技能上都有很大的提高。在進步的同時，我深懷感恩之情，是領導的親切關懷、同事的熱心幫忙激勵了我的成長，這種在人生轉軌的關鍵時期所受的鼓舞，將使我受用終生。

陽春三月我從某某學院畢業，起初在一個煤礦實習，一個月後我被公司調到南礦繼續實習。初來乍到的我，內心茫然，不知能帶給我怎樣的人生。是同事們熱心的問候温暖了我，是師傅們中肯的目光鼓勵了我，是領導們細心的叮嚀安撫了我，如親人一樣接納我的南礦人，讓我不再迷茫，專心工作。在南礦我主要從事井下技術和測量工作，在認真完成領導交代的每項任務的同時，我努力學習，用心思考，勇於創新，使得個人潛力逐步提高，並很快成為正式職工啦!

煤礦開採技術和測量工作對煤礦的安全生產是很重要的。記得我接到的第一項工作任務是跟隨王科長去井下利用全站儀測量，那時候需要開拓的巷道多，我們經常下井測量。剛開始接觸測量工作，我感覺很吃力，才明白自己學到的知識之膚淺，而需要學習的知識有很多，所以在工作的同時，我經常發問，用心思考，不斷積累知識，認真對待每一份工作。在我熟練掌握了全站儀測量的基礎知識後，王科長又開新課啦，教導我如何使用全站儀測點以及計算測量數據和成圖。在學習使用全站儀的過程中，之前對全站儀測量的一些不解之迷也隨之學習的深入逐一解開。“進行測量工作時務必嚴謹認真，儘量減小誤差”王科長一向這樣教導我。俗話説的好，師傅領進門，修行在個人，我務必謹遵師傅教誨，認真測量，踏實工作。

在此期間，我還學習了礦井全方位探測儀的使用方法和將測量數據成圖，利用物探儀探測井下未知地點的異常狀況，結合我礦其它地質資料和實際狀況做出進一步決定，並採取相應的措施，以便我礦能更好的瞭解未知地點的狀況，保證安全生產。我礦目前是基建礦井，井下正在開拓巷道，需要安裝激光指向儀指示巷道的中腰線，少帥我們以王科長為中心在領導的安排下精確放線、細心安裝激光指向儀，不耽誤巷道施工。不下井的時候我經常在技術科跟任科長學習編制各種規程和技術措施等。在工作任務不多的時候，我也沒有放鬆對自己的要求，對工業廣場進行實測並製成cad圖。

方便我礦人員及各級領導同志透過圖紙熟知我礦地面工程建設狀況。此外，我在空閒的時候也對採掘工程平面圖等cad圖紙進行修改完善，使得礦領導以及各界人士能更好地瞭解我礦。我礦規定，每月5號、15號、25號對全礦進行安全檢查，在25號同時進行工程驗收工作，我都用心參加，認真工作、主動學習、用心思考，努力在最短時間內學到更多的知識，積累更多的經驗。此外，我在領導安排下陪同環境評估、地質勘查工作者上山採樣、分析詳情，我耐心地講解我礦的發展史，帶給各種資料，協助他們圓滿完成了上級部門同志寫報告所需的基礎資料。總之，我誠實做人，踏實工作，透過一年的技術工作，我學會了很多本領，我能對礦井精確測量、安裝激光指向儀、cad製圖、計算機應用、編制技術措施、讀懂各種規程我能在領導的帶領下很好地服務礦山。

回顧11年的工作，我還存在一些明顯的不足之處，主要表此刻：(1)對上級政策、文件和精神學習時間不夠，學習深度不夠，認識理解還不是很到位。(2)抓技術管理尚可，抓施工管理、經營管理和安全管理仍需進一步加強，組織協調潛力也有待提高。(3)工作中有時心急氣躁，沒能夠注意方式和方法，不夠沉穩練達。(4)和同事的感情交流還不深，生活關心還不夠。(5)自身道德修養方面、工作執行力和處事決斷力需要加強。

成績知識代表過去，過往雲煙終會散盡。對於11年所取得的諸多經驗和成績，我將在20xx年繼續發揚、推進，對於存在的不足，我將努力克服。逝者如斯，我將不斷加強政治理論和專業技能的學習，牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，愛崗敬業，提高綜合素質，團結同志，嚴格要求自己，努力成才，為我礦和企業的完美未來貢獻自己全部力量。