煙站站長述職報告

第一篇：煙站站長述職報告

各位領導：

根據公司黨委的安排，現將二oo九年度我的工作情況向大家作一個簡要彙報，懇請領導和同志們提出寶貴意見。

××年，××煙站在公司黨委的領導和關心下，在當地黨委、政府的支持幫助下，經全體員工的不懈努力，圓滿完成了上級下達的各項任務。全鎮烤煙種植23357畝，指令性收購中上等煙600萬斤，出口備貨54萬斤，中上等煙比例達100，上等煙等級合格率75，中等煙等級合格率80。

一、二oo九年的主要工作成就

作為烤煙大鎮的××，我們堅持“以質量求生存、效益求發展”的思想，遵照公司的要求，認真做好各面的工作。

首先是抓生產管理，使煙葉質量得到提高。今年全鎮種植烤煙23357畝，我們採取引導和扶持種煙能手、栽煙大户來帶動面上羣眾，大力抓好輪作區域規劃，輪作比例達90％以上，最小連片面積達到50畝。在品種佈局上，大力推廣適宜本地種植的以雲煙系列為主導的品種，總面積中，以雲煙85、雲煙97為主，推廣中煙100。在育苗工作，全鎮共育漂浮育苗4364池、常規育苗4677槽，因××年罕見的冰雪，全站職工還掀起了一場浩大的“抗冰雪保苗”的工作熱潮，其中共補育漂浮育苗1054池，常規育苗286池，確保今年有足夠的壯苗移植。在烘烤技術改革上，我們在火姑、卜嘎兩個村委會建蓋46座卧式密集烤房，由於村兩委及××鎮黨委政府的全力支持，上半年就已建蓋結束，並且進行了烘烤實驗，效果非常好。在軟件建設上，我們在全鎮17個村委會建立植煙土壤數據庫和曲靖市煙葉質量數據庫，使“工商研共建原料與品牌協同發展機制（estb）項目”得到了有效的落實。

其次是抓收購工作，圓滿完成目標任務。自7月底××煙站烤煙收購工作正式開始，我每天到各點指導、監督各點購工作，按照公司制定的收購策略，保證了質量和效益，並且收購秩序良好。於10月9日園滿完成654萬斤的煙葉收購任務，均價15.74元/公斤，含出口備貨均價14.82元/公斤，總產值4846萬元餘，為當地財政創税收萬元，佔全鎮財政收入。在此期間，煙站沒有發生任何違規事件，在煙葉收購過程中得到了煙農的積極配合，自始至終保持收購標準，從不出現大起大落。

第三是加強本站的思想作風建設，引領創建活動”的深入開展。在市局分公司黨委的帶領下，我站大力開展“創建嚴格規範、富有效率、充滿活力的雲南煙草”學習活動。我帶領職工嚴格按照“創建活動”的要求，召開動員大會，成立專門的學習活本動領導小組，並開展專題研討會、座談會等多種學習方式，建立各個階段的工作目標，舉辦各類知識競賽活動，帶頭積極撰寫學習心得體會、各階段的總結及整改措施等。通過全站職工的努力，“創建活動”已深入人心，自活動開展以來，煙站在許多方面都呈現出新的景象，現已取得一定的成績，我自身的工作水平和綜合素質得到了提高，全體職工工作作風轉變也較大。

第四是抓捲煙市場管理，確保銷售良好。每逢街天，帶領職工進行宣傳和訪銷，並利用收購季節人員多、流動量大的優勢，加大卷煙的宣傳和銷售。抓好農村網建工作。到11月份已完成計劃的。我們認真貫徹執行《煙草專賣法》及《實施條例》，結合轄區市場特點，始終堅持“兩個結合”的原則，並積極聯繫羣眾，動員羣眾舉報，端掉違法、違規捲煙倉庫、窩點，有力地制止了違法煙販的行為，維持了良好的市場秩序，為捲煙銷量的增長打下了堅實的基礎。

第五是積極抓好黨建工作，促進企業的健康發展。今年，全站10名黨員在我的帶領下，在全年工作中起到了先鋒模範作用。根據公司的安排部署，我帶領並組織開展支部日常工作，我們開展黨員活動12次，召開支部大會12次，召開民主生活會5次，民主評議黨員10名，黨員達標10人，評選先進黨員1名。全年共組織黨員學習公司黨委的有關文件、煙葉生產管理技術、黨的理論知識10次，採取集中學習和個人自學相結合，積極撰寫心得體會，能及時瞭解情況，通過與員工們談心，掌握員工思想動態。堅持把思想政治工作放在第一位，常抓不懈，堅持每個季度開一次工作例會。我們認真學習“xxxx”重要思想和科學發展觀，向社會獻愛心，全體職工踴躍捐錢、捐物，積極獻血，回報社會，體現了自我價值的實現，體現了我站積極向上的精神面貌。

二、存在的主要問題

一是在業務知識學習，不斷提高管理站點和駕馭市場的能力方面還須加強。在工作中，新鮮事物層出不窮，很多工作沒有現成的經驗可以借鑑，我平時在繁重的生產收購工作中，依然按照以往的經驗，沒有更多的時間注重業務知識的學習。雖然公司下發的文件及有關材料我都進行了學習，但理解的深度還不夠。 今後要通過加強學習，拓寬視野，解放思想，更新觀念，來進一步提高自己的業務理論水平和組織領導能力，協調能力，綜合分析能力和處理特定問題的能力。更快更好的適應行業不斷改革發展的新形勢，以更好地為我站的煙草生產及收購工作服務。

二是在做好我站內務管理方面還須加強。雖然我和各點長以及員工之間經常相互交流，相互溝通，能形成坦誠相待、合作共事、齊心協力的良好氛圍。但隨着科技的進步，煙草產業需要的人才素質越來越高，各項決策管理、決定落實到位的難度也越來越大，對管理層的考驗也在發生深刻的變化，在注重尊重煙農利益和企業發展的關係上，我們體現了以人為本的管理理念，我們堅決完成上級交辦的各項任務。按照公司推行的績效考核機制，合理分配職工利益，調動了員工的積極性。但我站的員工智商還有潛力可挖，如何最大限度的調動他們的積極性，促進我站各方面的發展具有重要意義。因此，必須解決少數職工思想不夠解放，缺乏與時俱進、開拓創新精神問題。必須解決少數員工缺乏市場管理經驗，在收購工作中不能很好地進入到角色的問題。

三、明年工作計劃

1、在分公司黨委的領導下，團結職工和煙農認真規劃落實xx年的烤煙種植面積和xx年煙水工程配套建設等工作。

2、認真抓好烤煙生產經營等方面的工作，加強烤煙生產細節管理，完善qtp生產管理模式。

3、嚴格按照分公司的安排部署，在以往的基礎經驗之上，制定適合煙站發展的各項計劃、目標任務。引領全站精神文明、黨風廉政建設、班子成員建設、企業文化建設、網建延伸等方面工作朝一個新台階邁進。

4、抓好職工、科技員的各項培訓，提高技術水平，增強生產指導能力。

一年來，我按照公司領導的要求，嚴於律己，規範管理，團結帶領全站職工，貫徹執行《國家煙草專賣法》，為煙草事業的發展作了積極的努力。雖説我在本職崗位上做了一些應做的工作，也取得了一些成績，但主要歸功於公司黨委的關心、培養和教育，以及同志們的大力支持和幫助，在此表示衷心的感謝，並懇請各位一如既往地支持和關心我的工作。

第二篇：農科站站長述職報告

我在xx年12月競爭到大橋任站長。三年來，在鄉黨委、政府和上級農業主管部門的正確領導下，在各部門的密切配合下，通過自身的努力，帶領站上幹部職工務實工作，取得了一定成績。現對照崗位職責，將本人三年以來的從政情況述職如下：

農科站的各項工作均有很大起色， 雖然沒有驚人的壯舉，但無私奉獻卻貫穿於整個歷程，平凡的崗位閃爍着不平凡的亮點。本着“一身正氣，兩袖清風”的做人原則，恪守着“公生明，廉生威”的人生信條。在辦事時做到公正、公平、合理，一心為公，廉潔自律，以服眾人。我常常深思：“當幹部為什麼?”當幹部最簡單的就是在黨和國家安排的崗位上，盡職盡責，忠於職守，多勞多得的事要幹，多勞少得的事也要幹，甚至是勞而不得的事，只要是工作需要更要帶頭幹。在工作中就應該為站着想，為大家着想，不能講享受，更不能講攀比，如果攀比就要攀比人之所長，人之所優，強化學習業務知識，熟練掌握管理技能。在享受方面，我總是低調處理，在用權方面，我更是如此，一切以能發揮集體的整體效能作用為前提，從不將自己的意見強加於別人頭上，凡事三思而後行，帶頭做出表率。

為了切實履行好職責，不辜負黨和人民的殷切期望，我十分注重學習。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“xxxx”重要思想，把講政治、講學習、講正氣擺在重要位置。一是加強政治理論學習。使自己的世界觀得到了更新，政治素質得到了加強，使自己在政治上與黨中央始終保持高度一致。二是加強業務學習，提高工作能力。認真學習農業等業務知識和相關政策，做到不懂就問，既當部門幹部職工的領導，又當他們的學生;堅持學中幹，幹中學，很快熟悉了農業農村的政策業務知識，為搞好農業農村工作奠定了良好的基礎。

一、注重實際、講求實效、全面完成工作任務

三年來，按照鄉黨委、政府的要求，從大橋的農業農村經濟發展實際出發，紮實有效地開展各項工作，全面完成了工作任務。

1、產業結構調整初見成效。緊緊圍繞“農業增效、農民增收”目標，以“雙強雙新”為主線，以構築高效農業為抓手，科學整合生產要素，牢牢抓住農業產業結構調整這根主線，切實推進農業結構調整，大力實施科教興農戰略，全面實施品種、技術、知識更新，不斷形成特色優、規模大、效率高的農業經濟發展新格局，發展品牌、建造基地，推廣秋薯反季節，多季節是增加農業投入，調優農業結構，組裝適新技術，提高農業效益的重要措施。三年以來已落實小春、秋馬鈴薯2.4 萬畝，進而引導廣大農户以發展經濟作物和特色農業為重點，按照優質化、多樣化、實用化的要求促進優質農產品生產和品種結構的調整優化。

把農業產業結構調整作為農村發展、農民增收的突破口和切入點來抓。立足鄉情、因勢利導，根據資源優勢和市場需求，引導農民宜種則種，較好地幫助解決了產業結構調整中的資金，技術服務等問題，使農民參與產業結構調整的積極性高漲。全鄉共種植馬鈴薯5.3萬畝，雜交玉米8000畝，高壠雙行4萬畝。2、農產品加工取得突破。在穩定發展馬鈴薯粗包裝的基礎上，又新發展投資5萬元做了10000個馬鈴薯合作88號的精包裝，實現了精緻馬鈴薯加工的新突破。3、組織馬鈴薯經銷協會三年銷售馬鈴薯種薯、商品薯11萬噸，實現產值6600萬元。

2、服務經濟：農科工作，説到底是解決人“吃”的工作，“吃”是維持生命的本能。毛主席曾經講過：“吃飯是第一件大事。”我們就是幹這種“大事”的行業，我們的行業關聯着社會的穩定，關聯着政府對“三農”的決策，關聯着人們的生活質量。因此，對於我鄉6萬畝耕地面積來説，要使農業可持續發展，我們在其中的地位和作用是顯而易見的。

質量農業邁出新步，為適應新時期農業和農村經濟結構調整，全面提高農產品安全水平和競爭能力，按照縣政府要求，我們重點抓了馬鈴薯標準化生產、種薯分級技術，農產品環境污染問題，淨化產地環境，加大無公害農產品生產技術規程力度，指導生產者、經營者嚴格按照無公害標準組織生產，科學合理使用化肥、農藥，為使大橋的馬鈴薯叫響品牌，讓馬鈴薯真正成為綠色食品，通過印發資料、廣播宣傳等形式在馬鈴薯各個生長期不使用超標物資。今年已由縣農產品開發公司向國家申報馬鈴薯為綠色食品。

3、文明服務。加強自身學習，搞好精神文明建設，加強自身學習，是完成上級交給的各項工作任務的根本保證，是提高工作能力和保障工作效率的前提。三年以來，通過先進性教育，始終堅持集中學習與自覺學習相結合，政治學習與業務學習相結合，學習與實踐相結合的原則，把思想建設、作風建設、制度建設在站內有機地結合起來，使“xxxx”和xx屆四、五、六中全會精神以及黨在新時期的各項路線、方針、政策貫穿其中，在馬鈴薯生產工作上主要抓了“三個到位”，即馬鈴薯種植規格到位，種植面積到位，技術指導到位。在大春生產期間，10次特邀縣局農業局專家到村給農民講授馬鈴薯技術課，把農業技術推廣到村頭、户頭、田頭。

4、以身作則，加強自身廉政建設。其身正，不令其行，其身不正，雖令不從。作為一站之長，只有自己過得硬，才能管好班子，帶好隊伍，在日常生活中，我十分注重自己的一言一行。堅持按規矩為人理事，堅持按規範辦事，不濫用職權。從不瞎表態，不隨意干涉程序化工作。我深感農技工作的責任重大，從來不敢有絲毫的馬虎和鬆懈。在紮實做好本職工作的同時，率先垂範，加強廉潔自律。時刻用一個共產黨員的標準嚴格要求自己，自覺遵守各項規章制度，始終把“上級滿意，羣眾滿意，同志滿意”作為檢驗工作好壞的尺度和標準，自覺維護黨在人民羣眾中的地位和威信。

5、積極參與片線工作，為鄉黨委、政府排憂解難。在做好本職工作的同時，積極主動地配合鄉黨委、政府開展好了駐村工作。我所駐的楊梅山村，社情和村幹部的思想較為複雜，特別是村幹之間不團結;導致戰鬥力不強、人心渙散、為民辦實事意識淡薄。為充分調動村支兩委的領頭雁作用。通過走訪黨員幹部;召開黨員民主生活會;與村支兩委幹部交心通氣，使他們相互間疙瘩得到了解除，意見和思想得到了統一，工作熱情明顯提高。使工作一度處於癱瘓的楊梅山村面貌得到了根本好轉。同時，我深入田間地頭，傾聽羣眾的呼聲，關注老百姓所關心的熱點、難點問題;進行產業結構調整;幫助他們解決生產生活中遇到的實際困難;通過紮實工作，全面完成所駐村的經濟指標、計劃生育工作、社會綜合治理等任務。所駐村的經濟保持了持續、快速、健康發展的良好勢頭。

參與會澤大橋首屆迎鶴節的籌備工作，主要農特產品的展銷。並被授予先進集體和個人稱號。xx年4月鄉黨委政府授予農科站機關作風示範單位稱號，xx年農科站獲德文明單位稱號。

三年來，我的工作成績的取得得益於鄉黨委、政府、農業局黨委政府的正確領導;得益於鄉黨政領導和縣農業局領導的關心及各部門的支持;得益於各村兩委和廣大人民羣眾的共同努力。同時，我知道，我的工作與黨和人民的要求仍有一定的距離。我的工作還存在一定的不足：如思路不開闊、急於求成等。隨着社會主義市場經濟體制的建立和改革開放的不斷深入，把農村工作推到了改革大潮的浪口風尖。農村的發展面臨着新的機遇與挑戰。農村工作如何與時俱進，任重道遠。本人深感責任重於泰山，決心以更高昂的熱忱投入工作。牢記宗旨、與時俱進、務實開拓，做人民滿意的公僕!

我競爭到大橋的任職時間滿了，如果上級組織鄉黨委政府、農業局對我三年的工作信任，認為我是個稱職的站長，還能夠勝任站長。再讓我幹三年，我具有以下五方面的優勢：一是熟練運用計算機能力是我的一個明顯優勢;二是我有較為豐富的的工作經驗和相關知識;三是有較強的工作能力;四是有強烈的事業心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識;五是有較好的年齡優勢，我正值而立之年，身體健康，精力旺盛，敬業精神強，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。如果組織認為我不能夠勝任站長工作我也不灰心，任然支持新站長的工作，做好本職工作。

二、今後的努力方向

回顧三年來的工作，我認為自己做到了政治上一身正氣，兩袖清風;學習上，精益求精，永不知足;工作上勤奮敬業，盡職盡責。

當然我也深知自己在工作中還存在着許多不足，需要領導和同志們的幫助和自己的來年努力。我想，如果還能夠連任，在以後的工作中，一定要努力做到以下三點：

1、放下包袱，拋開手腳，爭當一名優秀的基層農科站長

馬鈴薯產業是我鄉的一個重要支柱產業，組織把這樣一個產業交給我們來抓發展，我就必須認真研究，積極工作，要力爭實現保值、增值的目標，不要辜負組織對我的重託。作為部門負責人，首先是要明確擺正自己的位置，就是要當好鄉黨委政府的參謀，完成好自己範圍內的工作任務，帶領大家，齊心協力把馬鈴薯產業做大做強。自己一定要顧全大局，把組織、集體和廣大職工的利益看得高於一切，克服消極埋怨情緒，為了大橋馬鈴薯產業的發展，為了廣大職工的最根本利益，與站上的幹部職工搞好團結，放下包袱，積極主動協助鄉黨委政府抓好工作，抓好落實。

2、嚴格要求，廉潔自律，做好表率

我一定要更加嚴格要求自己，廉潔自律，絕不利用職權為個人謀私利，絕不幹有損於集體和廣大職工們的事情，一定要清清白白做人，堂堂正正辦事，做好表率，對社會上的各種歪風邪氣，敢於反對，敢於抵制。

3、努力學習，提高素質和工作能力，為大橋馬鈴薯的發展作出貢獻

今後我要進一步加強學習，積極參加各種理論學習和業務培訓，不斷提高自己的理論水平。要爭取在農業產業結構調整專業知識和馬鈴薯營銷管理知識方面有一個較大的進步。我要經常深入實際，及時掌握馬鈴薯發展的困難，為領導宏觀決策當好參謀，為大橋的馬鈴薯產業發展作出貢獻。

第三篇：檢測站站長述職報告

“先進工作者”申報材料

一年來，從一名普通的檢測員到檢測站臨時負責人，工作崗位發生了巨大的變化，但始終能發揮黨員的先鋒模範作用，以思想統治行為，以行為塑造氛圍，以氛圍帶動大家。自擔任...檢測站臨時負責人以來，能積極協助站主要負責人領導全站職工學習和貫徹執行黨的路線、方針及政策，認真負責檢測站的業務管理工作，維護日常工作秩序，組織落實檢測站制定的各項工作計劃，確保檢測站檢測工作的正常運行。現將一年來具體工作彙報如下：

一、注重學習，努力提高自身素質

從檢測員到檢測站臨時負責人，不僅是工作崗位的轉換，更是知識、業務和管理的全面更新。儘管一直都在不斷充實自己，但治超工作專業性較強、形勢嚴峻，所以，深感知識欠缺。針對這點，我自覺做到“三個堅持”：一是堅持把學習黨的路線、方針和政策，以及上級文件精神同研讀毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤等領袖人物的著作結合起來，從而增強對黨的路線、方針和政策的理解，領悟其精神實質和科學內涵；二是認真學習《中華人民共和國公路法》和路政知識以及中央、省、市治理公路超限超載的有關法律法規和政策，努力提高自己的業務水平，使自己儘快熟習業務、進入角色，為...檢測站的治超工作獻計出力。三是堅持理

論聯繫實際。及時總結工作中的經驗和教訓，在實踐中加深

對理論的理解，從而不斷增強執行黨的路線、方針和政策以

及上級指示精神的自覺性和堅定性。

二、充分調動職工的工作積極性

治超工作任務艱鉅，要做好各項工作，充分調動全體職

工的積極性至關重要。首先，我本着團結一心、共同做好治

超工作的思想，真心實意和同志們進行情感交流，經常主動

與各班長和檢測員交換意見，暢通溝通渠道。通過平等的情

感溝通，縮小了心理距離，增進了互信互解，增強了整體合

力，提高了大家的凝聚力。其次是注意調動老員工的積極性，

發揮好他們的作用。我站治超隊伍是一支缺乏工作經驗的新

生力量，而老員工身上積累着多年從事交通工作的豐富經

驗，遇到難題，虛心聽取他們的意見和建議，主動請他們出

謀劃策，提供決策參考。同時，注意全面公正地評價同志，

充分調動和保護好他們的積極性。

三、恪盡職守，踏實工作

任職以來，能認真執行上級治理超限超載有關政策，協

助站主要負責人主要抓好了以下幾方面的工作。一是抓宣

傳，營造輿論氛圍。在檢測站周圍明顯位置，張貼各種有關

超限治理的政策法規宣傳標語；並印製了各種宣傳材料，向

過往司乘人員發放，廣泛宣傳國家治超政策；二是抓學習，

提高職工素質。超限檢測站是交通工作對外的一個窗口，為

了樹立良好的交通執法形象，堅持每週日定期組織全體治超

人員學習治理超限超載的政策及法律法規，行為規範等業務

知識，加強對治超人員的政治學習和業務培訓，努力提高執

法人員的綜合素質，做到依法行政，文明執法；三是抓管理，

促隊伍建設。根據上級部門的規定，督促站務人員制訂和完

善了站內各項規章制度，加強內部稽查，進一步健全管理機

制。在站內開展掛牌上崗，推行文明治超，並向社會公開舉

報電話，完善社會監督制度，有力促進了執法人員的行為規

範，杜絕了執法人員違紀事件的發生；四是嚴格執法，嚴厲

打擊超限超載違法行為。在執法過程中，要求執法人員嚴格

按照相關法律法規按章操作，將超限超載率控制在0.03%。

健全的制度，嚴格的管理，使全站上下形成了講政治比廉潔

自律，講學習比理論水平，講正氣比愛崗敬業，講奉獻比工

作效率的良好風氣。

在檢測站工作的這段時間裏，協助站主要負責人在治超

工作中取得了一定的成績，但自身還存在着一些不足。首先

是創新意識不強，在思想上難以走出當前治超工作的桎梏，

另闢蹊徑，開創新方法；其次是業務水平與管理能力還需更

進一步提高。在今後的工作中，我將繼續加強學習，克服不

足，盡職盡責，為...檢測站今後的工作再上新台階做出自

己應有的貢獻。

第四篇：造價站站長述職報告

造價站站長05年述職報告

各位領導同志們：

新的一年即將來臨的時候，我們回顧和總結一年來的工作，在師黨委和監理站總支的正確領導下，認真學習“三個代表”的思想和十六大精神，學習十六屆五中全會，通過的關於提高黨的執政能力的決定，學習胡錦濤總書記提出的“權為民所用、情為民所繫、利為民所謀、立黨為公、執政為民”的指示。05年下

半年，根據師總體安排部署，監理站總支一班人在書記的帶領下，領導組織了所屬四個單位的共產黨員先進性教育活動，我們分三個階段：學習動員、分析評議、整改提高，對全體黨員和入黨積極分子進行教育。按要求，分步驟一步一個腳印，使教育活動開展的紮紮實實，順利地通過了師督導組的驗收。自己通過這次活動，提高個人認識，通過批評和自我批評及領導和同志的幫助，找出了工作和思想上的不足，使新的一年工作思路受到了啟發。總結一年來的工作，結合實際，抓住西部大開發和阿拉爾建市這個機遇，想方設法做好自己的本職工作，以適應改革和發展的需要，帶領全體工作人員，團結一致，齊心協力提高服務質量，積極開拓諮詢市場，堅持誠信、公平、公正、合理的原則，誠信務實，科學公正的服務於社會。為合理利用有限的資金，使我師基本建設工程造價逐步規範化、合理化把好關，為完成上級領導安排的各項任務，兢兢業業、踏踏實實的努力工作，取得了一定的成績，比較圓滿地完成了2014年的各項工作。下面就我分管的招標代理和造價諮詢工作從德、能、勤、績幾個方面彙報如下：一、以“先進性教育活動”精神為指導、轉變理念、開拓市場。作為監理站副站長，主要負責造價諮詢和招標代理工作。在監理站總支的領導下，積極主動的開展工作，努力學習政治理論和業務技術。在貫徹黨的路線、方針、政策方面，都能把“三個代表”精神落實和體現在各項工作中，積極參加師、站組織的各項政治學習，參與領導組織了監理站總支開展的共產黨員先進性教育活動，關心職工羣眾的生活，解決了多年以來難以解決的6號職工住宅樓的土地使用證和自來水管改造的問題。土地使用證由於在辦公樓的建設中存在歷史遺留問題，牽連到六號樓，市土地局不予發證。多年來職工拿不到土地證，憂心重重。針對這一問題，我們總支一班人認識到這是關心職工羣眾生活的問題，是關係到我們一班人，是不是情為民所繫的問題。在書記的支持下，我想方設法與社保局協商協調，與市土地局協商聯繫，往返數十趟，與辦公室的同志一起，終於辦好了土地使用證，並且是在證件即將調價前拿到了證書，解決了職工的後顧之憂。

6號職工住宅樓，由於在施工時，給水管材料、質量有問題，放出的水都是生鏽的水。多年來，該樓職工，長期喝不上乾淨的水質，職工呼聲很高，長期得不到解決。通過先進性教育活動，使監理站一班人認識關心羣眾生活，就是要從一點一滴的事做起。在我的建議下，我們於05年8月找施工單位拆除了生鏽多年的鐵管子，換上了r管，使職工喝上了乾淨的生活用水。

二、造價諮詢工作是工程建設程序中的一個重要環節，是建設工程三大控制中的一大控制。多年來，造價諮詢市場主要是農一師阿拉爾市，通過學習“三個代表”和先進性教育，轉變觀念，開拓市場，不斷的向農一師範圍之外的單位滲透，帶領全站職工，團結一致，齊心協力.2014年完成預算標底編制，工程量清算編制，預結算審核編制共計93個單項工程，總造價1.92億元，比去年增加10，面積20萬平方米，核減造價450萬元，單位財務收入82萬元。經師領導批准的《造價諮詢站改制過渡運行方案》和相配套的《實施細則》，以多勞多得為分配原則，工效掛鈎、計件管理。一年來《勞動法》得到了很好的落實，職工收入有了很大的提高，職工工作熱情高，積極性高。主要體現在工作認真負責，多算、少算、錯算、漏算的差錯率比去年有所降低。只要有工作幹，經常加班加點，節假日不休息，已形成一種好的風氣，不用領導監督、敦促，使多年來業務工作量與業務人員的配置不相匹配的狀況得到了解決的和消化。

一年來在造價諮詢工作方面，主要抓瞭如下幾個方面。

1、注重業務學習和培養。05年是工程量清單報價在我師執行的第一年，為掌握運用工程量清單計價規範，買了相關資料，人手一冊，安排利用業餘時間學習，並派人蔘加了各類學習班、培訓班，使其能儘快掌握、應用相配套軟件的操作。執行半年來，全站技術人員對規範的理解和掌握上進步很快，對軟件的操作上比較熟練的掌握應用。我們提供的工程量清單的質量半年來在對項目的描述還是不夠全面，準確、完整，還存在缺項、漏項和工程量的計算上不夠準確，還有待去學習、掌握。但是我們畢竟邁開了第一步，走在了全地區的前面。

2、抓業務技術質量。質量是企業經營管理的生命線。一個企業效益的高低，社會市場佔有率的大小，主要決定因素是產品的質量，質量是關係到企業生存的大事。我們造價諮詢成果報告質量的好壞，社會影響和責任也是重大的。為了把好質量

關，經常派業務人員出去學習、“充電”，提高自身業務素質，並經常組織大家對一些有爭議和分歧，認識和看法上不一致的問題，進行探討。通過討論發表各自見解，查找理論依據，達到統一認識，解決問題的目的，為保證造價諮詢的質量，放棄節假日休息，重點對工程量清單規範的理解、項目的描述以及工程量清單的四統一方面進行審核。利用我多年的工作經驗，對我們

每一個單項工程的清單通過審核，使其進一步符合規範要求，更加準確，把問題消化解決在內部，確保造價諮詢成果文件的質量。

3、造價諮詢行業根據國務院建設部和自治區建設廳的文件規定，應是中介機構。但是由於兵團的特殊性，農一師在政策的執行上與國家規定不相符合，給單位的經營和運行上帶來很多麻煩。為減少麻煩，使單位正常運行，經請示師領導，完成了造價諮詢站由阿克蘇註冊遷往阿拉爾註冊的遷址工作，辦理了自治區建設廳的資質變更，營業執照，國、地税登記證的註銷和變更登記辦理工作，歷時2個月。

4、阿拉爾市政基礎設施工程建設從2014年開始建設至今，未通過兵團竣工驗收，我站負責標底編制竣工結算的編制審核。根據師市領導的安排，為做好這項工作，我們從結算資料的收集、整理、審核上嚴格把關，規範化管理，嚴格工程量簽證程序。材料價格組成上，經過市場調查，資料依據充分，在05年10月底，兵團審計局對該建設項目的審計過程中，審計的1.9億資金中，1.49億是由我站負責的。由於我們資料齊全，數據準確，1.49億的造價，只用了2天的時間就通過了審計，並受到了兵團審計局陳處長一行的好評。

三、招標代理機構。在師領導的關懷下，在師各部門的支持下，於今年3月9日，經自治區建設廳批准為乙級招標代理機構。根據師領導的安排，從前期資料的收集、審批資料的起草到資料的申報工作是由我負責辦理，歷時約1年的時間，先後去烏魯木齊7趟，託朋友找關係，想辦法，為資質的審批花費了很大的精力，出了力流了汗。資質證書拿到後，我們辦理了註冊登記等等手續。5月份開始了招標代理運行工作。至今，已代理招標業務50個單項工程。其中，房屋建設工程和市政建設工程分公司代理業務30個單項工程，應收帳款28萬元，實收代理費11萬元，取得了一定的成績。這裏有領導的關懷和支持，有各部門的支持，也有我們監理站領導和同事、朋友們的支持。招標代理公司從無到有，白手起家，現在總算有了一片藍天，可以飛翔。半年來的酸、甜、苦、辣，什麼感覺都有，從內部來講，組建時為股份制企業，各股東各懷心意，難一統意見，從外部環境來講，成立時間晚，要爭取一片市場、一片藍天，困難重重，如履薄冰，舉步維艱，如同在峽谷中行走。但是，我們克服了重重困難，學會了在薄冰上走路。在領導和各部門以及監理站總支的支持下，在新的一年我們將在招標代理業務上開拓更大的市場。

回顧一年來的工作，辛辛苦苦，忙忙碌碌，在上級領導支持下，在自己的努力工作下為黨和人民作了一些事情，為造價諮詢和招標代理上做了一些工作，作為一名業務技術領導，對於分管的工作中出現的業務技術問題，特別是造價諮詢中，近幾年出現的一些新工藝，新技術的問題，都能處理和解決。並且對國債資金使用審核把好了關，為使我師基本建設工程造價逐步趨於合理化規範化，做出了積極的努力。

當然在一年的工作中也存在不足之處，由於忙於日常工作對我站整體人員素質的提高抓的不夠，對一些問題研究和思考的還不夠深刻，在編制預算上出現的一些漏算、誤套定額的現象等，針對存在以上的問題，在新的一年裏努力改進，發揚成績，改進不足之處，使新的一年的工作做得更好。

第五篇：草原站站長述職報告

一年來，在市委、政府、畜牧局及上級主管部門的關懷指導下，我能以“三個代表”重要思想為指導，與草原站一班人按照服務規範的要求，攻堅克難抓落實，凝心聚力謀發展，促使了日常工作正常開展，重點工作有新突破，階段工作有新成效，提升了草原專業技術服務部門的服務水平，羣眾滿意率較高，為我市儘快向現代畜牧業轉變，做出了應有的貢獻。現將一年工

作述廉述職如下：

一、不斷學習理論專業知識，努力提高自身素質。

一年來，能充分利用時間加強政治理論及專業知識學習，學習了黨的基本知識、鄧小平理論、“三個代表”的重要思想和黨的十六屆五中、六中全會精神。繼續鞏固和擴大先進性教育活動成果，認真學習“八個良好風氣”“江澤民文選”“八榮八恥”，不斷樹立正確的人生觀，價值觀，世界觀，在第25個民族教育月活動，我能認真學習民族團結方針政策，教育幹部羣眾愛黨、愛祖國、愛社會主義。特別是在十七大召開之後，我能及時參加專題學習並抽出業餘時間自學，深刻領會了十七大精神。同時，繼續加強了業務學習力度，先後系統的學習了草地資源調查、牧草種子檢驗、草場監測、治蝗滅鼠、優質牧草栽培技術等，逐步掌握了草原工作的基本知識和實用技術。

二、明確目標，堅定信心，全力以赴做好草原技術服務工作

今年年初，我與站委會一班人認真總結去年的工作成績和不足，深入討論研究今年的工作任務目標。一是確定爭取生物治理草地鼠蟲害、毒害草滅除、退牧還草項目目標，力爭上馬一批重點項目；二是合理安排專業技術人員，配合市委、政府、畜牧局做好牧民定居工作；三是繼續做好科學飼養技術的推廣工作；四是多渠道、多方位爭取資金，不斷改善辦公環境。

（一）以創建精神文明單位為目標，狠抓了機關內部管理。一是主抓了政治理論、業務知識學習，繼續執行市草原站“週五”學習制度和“月考”制度，利用多種形式提高職工政治理論和業務水平；二是劃分職責，明確任務，調動職工工作的積極性。進一步明確了各科室、各工作人員的職責、權限；三是落實了限時辦結制度和責任追究制度，每月公佈考勤、辦事效率及獎懲情況，規範了工作人員工作行為，提高了辦事效率；四是不斷完善辦公條件，改善辦公環境。限於草原站資金不足的因素，我本着“少花錢，多辦事”的原則，多方籌措資金先後更新了會議室桌椅；配備了打印機一台、電腦兩部；安裝寬帶三部。

（二）繼續加大草原蟲害防治力度，力爭生物治理草地鼠蟲害項目立項上馬。先後組織防治人員進行草原蟲害調查9次，基本掌握了全市草原蟲害發生的區域、面積、特點。調查結果表明，全市蝗害發生較為嚴重，蝗蟲發生面積約60萬畝，嚴重危害面積達20萬畝，急需防治面積10萬畝，蟲口平均密度為20頭只-36頭只/平方米，聚集區密度達50-110頭只/平方米，主要優勢種為西伯利亞蝗、小翅曲背蝗、戟紋蝗，黑條小車蝗等。主要發生區域在南山薩孜區域。為減輕化學藥物對草地的污染，實現蝗災的生物治理工程，我們確定了以生物治理為主功方向的工作思路。一方面我在資金十分緊張的條件下，與災區鄉（鎮）場有關負責人一起廣泛動員牧民開展修築蝗蟲天敵——粉紅椋鳥巢的積極性，養殖牧雞、牧鴨，增強牧民抗災自救、自治的意識。組織專業技術人員和牧民積極開展生物治理工程建設，並及時籌措資金髮放建設補貼款，截止目前共建石頭鳥巢達1970立方米、組織人員放養牧鴨2014只，投入資金54000元，新增防治面積11萬畝；另一方面我及時向上級有關部門反映情況，爭取防治條件，在我的努力下自治區治蝗辦穆成主任先後三次到蝗災現場和生物治理建設現場檢查指導工作，7月自治區畜牧廳趙新春總工也到生物治理建設現場調研，對我市生物治理工作給予極大的肯定，並決定上馬生物治理草地鼠蟲害項目，確定了建設規模，下達了2014年項目建設資金。

（三）積極探索毒害草滅除工作，不斷恢復和提高天然草原生產能力。近年來我市毒害草蔓延趨勢十分嚴重，嚴重影響了天然草原生產力，主要品種為光果大戟，該草是大戟科的一種惡性毒草，侵佔性強，主要分佈在庫魯斯台草原區，侵佔面積達20萬畝，平均每年侵佔面積達上千畝，牲畜誤食光果大戟後有煩躁、嘔吐、腹瀉症狀並對皮膚和粘膜有強烈刺激的有毒物質，嚴重者甚至死亡。在上級業務部門的指導下，我與專業技術人員及時制定防治方案，落實防治資金和人員。經實地調查論證，毒害草試驗區地點定在窩依加依勞牧場喀拉齊勒克打草場，試驗防治面積3000畝，主要採取化學防治。共投工投勞48人次，調用拉水車1輛，18型噴霧器12台，購置滅除藥品價值1萬元，共投入資金14000元。通過實驗與觀察，我與專業技術人員及時完成了滅除毒害草大戟試驗報告，並在此基礎上進一步編制完成了**市毒害草滅除項目建議書上報自治區，為我市毒害草滅除項目的立項奠定了基礎。

（四）克服困難

，努力完成天然草地資源調查外業工作。根據自治區草原總站的要求，今年我們認真開展了天然草地資源調查工作。為把此項工作落到實處，我一方面積極與上級業務部門對接，及時準備各類相關圖紙、落實資源調查路線、培訓專業技術人員，做好了資源調查前期準備工作；另一方面認真配合自治區、地區資源調查組的工作，組織專業技術人員會同自治區、地區專家對我市516萬

畝的草地全面進行了調查，經過勘測，**市天然草地均在發生不同程度的退化，幾乎沒有不退化的草地，嚴重退化面積達70餘萬畝，鮮草產量與80年代對比，平均每畝鮮草產量下降了50%左右，草地中優良牧草成份減少了75%，雜類草和有毒有害草大幅度增加。

（五）積極開展優質牧草示範推廣，牧草種子示範基地的建設管理及優良牧草的引進推廣得到加強。為充分發揮優質牧草示範基地示範作用，今年以來我們按照市委、政府要求，調整種植思路不斷加強優質牧草種植力度。我能積極向有關部門反映情況，爭取優質牧草種子1600公斤，價值3萬元。同時組織人員在牧草種子示範基地新種三得利苜蓿300畝，阿爾崗金苜蓿200畝，經過科學管理今年種植的苜蓿長勢較好，預計翌年將取得較好的效益。另外，我站2014年從烏蘇草原站引進的100畝牧草品種“烏蘇一號”無芒雀麥，經過兩年的精心培育、管理，該牧草長勢喜人，產草量較高，越冬能力強，適宜在我區種植推廣。

（六）顧全大局，努力完成市委政府交辦的工作任務。一是完成了苜蓿種子的調運工作，先後兩次組織技術人員赴烏市保質保量調運牧民定居用苜蓿種子38噸；二是合理分配技術人員，滿足牧民定居工作需求，及時下派8名專業技術人員深入齊巴吉迭牧民定居點開展播種苜蓿，暖圈、青貯池建設等工作，完成苜蓿播種面積共計12345畝，新（挖）建青貯窖60座，壓制復播玉米青貯87噸，打瓜皮青貯34噸；三是能克服困難，以身作則完成定居牧民幫扶工作。動員職工向困難牧民捐款5000元，能發揚不怕苦，不怕累的精神親自帶領幹部職工幫助困難牧民建設暖圈，共為幫扶牧民購建設材料費7000餘元，建設暖圈三座。

三、堅持“一崗雙則”，努力為黨的建設作出貢獻

我除負責業務全盤工作之外，還兼任支部副書記，今年由於支部書記抽調到牧民定居辦公室工作，我一方面要抓業務，另一方面還要與書記及時溝通情況抓好支部工作。一是抓好思想政治學習，推動班子建設，繼續執行“週五”學習制度，學習實踐“三個代表”重要思想和黨的方針政策，落實中央四個長效機制文件精神，繼續鞏固和擴大先進性教育活動成果；二是及時開展落實好“三會一課”制度，做到支委會按期開展，遇到大事支委會隨時召開，保證黨的工作正常開展；三是認真開展部門包村工作，切實為恰夏鄉恩喀德克村和哈依克巴斯村的農牧民做好事、做實事。結合專業技術優勢，對所包村完成3條承諾；四是進一步抓好糾風工作，建立健全了各項規章制度，用制度約束人、管理人，規範行為，實行政務、事務公開，不定期地公開本站重大事務，按月定期公開機關幹部職工考勤情況和財務收支情況。在站機關設立黨員示範崗，增強服務意識，轉變工作作風。

四、廉潔從政、嚴於律己。

一年來，我堅持以自律為本，以廉潔從政為起點，正確處理“自律”與“他律”的關係，在實際工作中，從嚴要求自己。不斷強化自律意識，努力起到好的表率作用。一是在廉政上，努力做到“自重、自省、自警、自勵”，從未利用公職為自己謀私利，辦私事；二是在勤政上能積極面對困難，冷靜應對矛盾，全力排除阻力，主動與班子成員一道出謀劃策，解決問題，鈍化矛盾，攻克困難。同時，努力關心羣眾疾苦，力所能及地解決單位羣眾遇到的實際問題；三是抓好黨員幹部廉潔自律有關規定的落實，認真做好服務基層、服務羣眾等工作。同時，全面推進政務公開、財務公開，節日廉政檢查等制度，把廉潔自律變為領導幹部的自覺行動。四是厲行節約，控制好每一筆開支。在我主管的財務工作中，我能嚴格按財務規定審批每一筆開支，儘可能的節約資金。在下鄉和出差期間，我能從草原站經濟實際出發，從未有超標準就餐、住宿、乘車的事例。我還制定了公務接待標準，並遵照執行，大大節省了資金。

五、存在的不足

一是專業技術水平有待提高，在兩年的草原工作實踐中雖然掌握了一些知識，但很膚淺，對深層次的技術知識還是有待加強。

二是身體素質有待提高，只有健康的體魄才能更好的投入到本職工作中。

時間過的很快，我在草原站任站長已兩年多了，在這段的時間裏，我的工作學習和生活受到了各位領導和草原站廣大職工的關心和愛護，與我的領導和同事結下了深厚的友情，今後我將以百倍的信心，勇敢的接收工作的挑戰，努力完成各項工作任務，以回報幫助、支持、批評過我的市委、政府、畜牧局以及上級業務部門的領導和我的同事們。