20222年公司安全生產工作總結

2022年，我公司始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針，堅持公司“安全運營、穩中求勝、創新發展、提質增效”的工作理念，以學習《安全生產法》落實全員安全責任制為根本抓手，以安全教育培訓和應急演練為基礎，以風險管控和隱患排查治理為重點，以安全生產標準化和雙重預防體系日常運行為保障，完善安全管理制度，全力提升本質安全水平和人員安全素質，實現2022年全公司無任何安全生產事故，無工傷事故及其他安全目標，確保了全公司安全生產形勢持續穩定。現將我公司2022年安全生產四進工作情況報告如下：

一、主要做法

（一）2022年2月份修訂完善《安全生產管理制度彙編》48篇；完善《崗位安全操作規程彙編》90篇，並組織全員學習和培訓，2022年8月份又根據新的法規要求修訂了《隱患排查治理管理制度》《危險作業管理制度》2篇，並組織了教育培訓和宣貫落實。公司全員簽訂安全生產責任書，確保每人每崗安全責任落實。

（二）公司設置安全生產部作為安全生產的管理機構負責公司日常安全管理工作，配備專職安全管理人員4人兼職安全管理人員22人，均獲得安全管理人員資格證書；配備了安全總監（註冊安全工程師）；各部門配備兼職安全員30人。

（三）公司制定安全生產管理制度50篇安全技術操作規程90篇；其中綜合安全管理制度24篇、人員安全管理制度16篇、設備設施安全管理制度8篇、環境安全管理制度2篇。公司自2015年開始安全生產標準化二級達標後運行良好，目前，標準化二級換證達標已通過安全專家現場評審和打分，後續工作正在上報申核中。

（四）公司自本年度月初制定安全教育培訓計劃下發後已完成全年培訓計劃的80%以上，主要開展了：安全生產目標、全員責任制培訓，節後開工第一課培訓、公司安全制度和操作規程全員培訓、公司應急預案專項培訓、特種設備操作人員專項培訓、消防知識專項培訓、安全生產標準化和雙重預防體系全員培訓、夏季“四防”知識培訓、有限空間、涉氨製冷、粉塵涉爆專項培訓、安全生產月活動、綜合演練培訓、職業健康安全培訓、每月案例警示教育等。

（五）4月份進行了安全生產風險防控和隱患排查治理專項培訓、公司風險點危險源風險辨識、制定各部門各班組的風險分級管控清單，制定隱患排查表和點檢表，制定風險點告知牌等系列工作。

（六）4月份進行了公司風險點危險源辨識和重大危險源辨識工作，經辨識和專項計算公司不存在重大危險源（見重大危險源評估報告）

（七）公司制定了：生產安全事故綜合應急預案1部，含專項應急預案3篇、現場處置方案10篇；（2021年3月20日備案實施）公司重要班組崗位運行每週一小練每月一大練演練計劃，覆蓋重要風險點崗位員工。極大地提高了員工的應急處置能力和預防事故的安全意識。

二、成效

1、年初制定了2022年度安全教育培訓計劃、2022年度應急預案演練計劃、2022年度隱患排查計劃，日常工作中按照計劃逐一落實、有條不紊的進行，得到上級主管部門領導認可，現場管理得到提升，安全工作穩步推進，公司安全狀況良好，人員安全意識增強。

2、積極落實各級政府下發的文件精神及要求，出色的完成各項學習填報和制度落實。

3、按照相關要求配置安全總監，充分發揮安全總監的專業技能和管理職責，對公司落實各項安全工作發揮了不可替代的作用。

三、下步工作打算：1、認真學習各級政府下發的文件，堅決貫徹落實；提高政治認識、提高業務技能，隨時學習新頒佈的法規、標準等2、認真抓好現場安全管理，抓好相關方安全管理，抓好危險作業現場管理等現場工作。3、積極落實好各級政府部門的下發任務，全力保障公司生產安全。

2022年10月24日