鄉鎮組織辦工作總結

鄉鎮組織辦工作總結

一、主要工作

（一）黨員教育管理。全鎮82個基層黨支部共召開12次主題黨日活動；黨委班子成員上黨課2次，1768名黨員參加學習；七一前舉辦2019年度村幹部培訓班，共計245名村幹部參加培訓；“不忘初心、牢記使命”主題教育工作期間所有農村黨員，機關黨員，雙管、“兩新”組織、教育、衞生院支部書記、組織委員參加輪訓，共計1625人蔘加；主題教育期間安排82名基層黨組織書記參加區委舉辦的培訓班；5月份對53名入黨積極分子進行培訓，12月份對25名黨員發展對象進行培訓。

（二）發展黨員工作。今年共培養63名入黨積極分子，全年共發展36名黨員，8個三年以上未發展黨員村消除5個，剩餘三個村培養6名黨員後備人選；上半年對2013年以來發展的249份黨員檔案進行專項審核，整改材料缺少公章、簽字，時間邏輯錯誤2項突出問題。

（三）過硬的黨支部建設。

各基層黨支部共召開一次組織生活會；支燈塔黨建在線線上“三務”公開1370條，e支部維護信息1550條；全鎮上報村級為民實事147件，鎮級為民實事8件；選派5名支部書記赴寧陽參加泰山支書論壇觀摩，2名支部書記參加村集體經濟進步村論壇；滿北、偉業2個黨支部被市委組織部評為“挑山工”先進集體；確定中淳于、華家嶺為岱嶽先鋒紅旗黨支部培樹對象；北臭泉、王莊、東牛南3個軟弱渙散村年內得到轉化；為提高黨內生活質量，撤銷合併4個黨支部；40個基層黨組織按期換成換屆工作。

（四）鄉村組織振興

建立327人的“五鄉人才”庫；打造曹家寨、灘清灣、滿北、西林4個鄉村組織振興樣板間，創建曼華田園黨建聯盟、鋼鐵堡壘黨建聯盟，黨建聯盟所依託的曹家寨區域化黨羣服務中心、鋼材市場紅色家園投入使用；組織村企聯建，滿北、偉業已結成聯建對子，簽訂結對協議，確定苗木種植項目，項目預計投資33萬元。

（五）“三資”清理

經過近半年的清理，5個試點村和13個第一批清理村已基本清理完成，截止目前18個村共收回往年欠款121.51萬餘元，清理查閲合同606份，糾正不合理合同13份，新簽訂合同23份為集體增收85.7餘萬元。

二、存在問題

（一）流動黨員教育管理難

滿莊鎮2251名農村黨員，保守統計有20%流動黨員，其中12%長期在外，大部分村主題黨日活動參會率50%左右，少數達到60%，剩餘黨員基本是在外務工或在附近務工，不能保證每月參加主題黨日活動，正常過組織生活，教育管理難度較大。

（二）發展黨員不均衡

全鎮42個村（社區），共8個三年以上未發展黨員村，仍有3個村未消除。中西部部分小村，姜家園、東牛北、孫家安阜等由於人口少，合適的黨員後備人選不足，黨員老齡化問題嚴重。

（三）機關黨建燈下黑

42個村（社區）每月能夠按時開展主題黨日活動，機關支部每月拖到月底，開展活動不及時，e支部維護質量差，個別支部“三會一課”筆記潦草，甚至不做筆記，重業務輕黨建問題嚴重。

三、下一步打算

(一)制定科學辦法，嚴格黨員管理。對流動黨員進行認真梳理，對常年在外居住生活的，為方便管理，視情況將組織關係轉走。對轉入的黨員慎重把關，工作單位及居住地開具相關證明，凡是不在本地居住或工作的一律不接收。研究指定黨員量化積分管理辦法，不按時參加組織生活黨員處置辦法。利用好智慧黨建平台加大黨員輪訓力度，提高黨員隊伍素質。

(二)狠抓鄉村振興，發展集體經濟。加快組織振興，發揮好兩個黨建聯盟作用，通過集聚發展，資源共享帶動聯盟村經濟發展，培樹華家嶺，中淳于兩個岱嶽先鋒紅旗黨支部，其他村實現梯次推進，為鄉村振興提供組織保障。對各村，尤其是三年以上未發現黨員村現有五鄉人才庫進行分析研判，擇優納入黨員後備人選和村裏後備力量進行培養，加大人才振興。

(三)持續掃黑除惡，加快"三資"清理。嚴格落實村幹部管理辦法，千分制考核辦法，加大管理力度。加大黨性錘鍊，確保理論堅定，思想堅定，使廣大村幹部始終堅守正道，遠離黑惡勢利，認真幹事創業。以掃黑除惡為契機，結合試點村經驗，全面鋪開“三資”清理，凡是清理出的，絕不姑息，對涉及的村幹部視情況進行處理。