局2014年黨建工作總結(精選多篇)

第一篇：2014年縣經濟局黨委黨建目標管理工作總結和2014年工作計劃

xx年以來，**縣經濟局黨委在縣委的正確領導下，同心同德、團結務實、開拓創新，以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，貫徹學習xx大精神，落實科學發展觀，組織學習《黨章》，學習中共中央保持共產黨員先進性長效機制四個文件和省委黨建工作18項制度，及時傳達上級黨委、政府的有關重要會議精神，圍繞全縣經濟工作中心，加快工業經濟、非公經濟、鄉鎮企業經濟和煤炭企業管理，着力轉變經濟增長方式，積極做好節能減排工作，加快新型工業化的發展。現將一年工作情況總結如下：

一、基本情況

**縣經濟局黨委成立於xx年7月，現由7名黨委委員組成，下轄2個黨總支、24個黨支部，1個黨小組,共有394名黨員。涉及我縣22個企業，其中，破產企業10個，黨員160名。

二、明確責任，加強領導，抓好乾部職工的政治理論學習。

xx年，我黨委堅持以黨委書記作第一責任人制度，成立了黨建目標管理領導小組，分工明確，制定了工作計劃。一年來，我黨委非常重視政治理論學習，切實把提高幹部職工的政治思想素質列為重要的議事日程。利用“二、五”學習日，認真組織學習鄧小平理論，“xxxx”重要思想和科學發展觀，堅決貫徹執行黨的基本路線、方針、政策及上級組織的決定決議，能及時準確傳達上級黨委、政府的重要會議精神，認真開展“解放思想、深化改革、擴大開放、科學發展”大討論活動，學習**縣實施““改革開放活縣，綠色經濟強縣，拉祜文化興縣”三大戰略，組織學習中共中央保持共產黨員先進性長效機制四個文件和省委黨建工作18項制度，認真組織學習縣紀委下發的《關於嚴格查處黨員幹部參與賭博的通知》，學習《公務員八條禁令》、《國家公務員紀律處分條例》及《關於嚴格禁止利用職務之便謀取不正當利益的若干規定》，《黨員、工作人員參與賭博和搞“小刺激”進行變相賭博的處理辦法》，通過學習，提高了黨員幹部的政治理論水平，堅定了共產主義理想，牢固樹立科學發展觀，增強立黨為公，執政為民，服務發展的公僕意識，切實轉變機關的工作作風，提高了辦事效率，積極地為企業搞好服務。

三、在組織建設方面

一年來，我們在所屬的總支、支部和廣大黨員中深入實施“雲嶺先鋒”工程，圍繞領導班子好，隊伍素質好，制度建設好，工作業績好，羣眾反映好的“五個好”的目標建設抓好黨總支、支部工作，努力實現廣大黨員在工作中“帶頭學政治，帶頭幹事謀發展，帶頭服務比奉獻，帶頭創業建佳績，帶頭自律樹形象”。具體做法：

1、繼續深入實施“雲嶺先鋒”工程，認真落實《黨員目標管理責任書》，督促黨員幹部過好“雙重組織生活”，進一步堅定黨員黨性，加強黨風廉政建設，對黨員包括領導班子和領導幹部從思想建設、組織建設、作風建設進行考核，我局機關支部綜合考核91分。

2、深入基層，調查研究，摸清和掌握黨員動向，理順黨員關係。由於企業改制，部分基層支部開展活動難，許多黨員下落去向不明，為了讓他們過上正常的組織生活，局黨委班子成員組織下基層，分片負責，下村寨，瞭解他們的生產生活情況，積極地為他們辦理最低生活保障和其他社會福利待遇，支部要求他們，平時要加強學習，注意黨員形象，外出打工時多與支部聯繫。一年來，調整充實了黨委領導班子，盛鑫公司支部、桂樺公司支部進行了班子換屆，摸清了**錦茂煤礦、南弄河煤礦、上允煤礦黨員的基本情況，向上級爭取個體私營支部特困黨務工作者的生活補助，以提高黨務工作者的工作積極性。所屬支部書記管好自己範圍內的特困低保户，掌握他們的基本情況，搞好社區治安，衞生環境的維護，積極地為他們辦理醫保、社保、職工醫療互助等手續，切實做羣眾的“貼心人”，為社區弱勢羣體服務。

3、堅持民主集中制，召開民主生活會，抓好班子的團結。

我黨委下屬基層支部多為破產拍賣後遺留的企業支部，支部多，黨員分散，集中學習困難。為確保民主生活會按時、按質的順利開展，領導班子高度重視，精心組織，組織召開了支部書記大會，安排部署了縣委組織部對民主生活會的具體要求，本着實事求是、公開、民主、公平的原則，開展批評與自我批評。xx年開展民主評議活動的支部有28個，達100%，參加評議黨員394名，佔100%。其中：到會351名，佔87%，有49名黨員在外打工或年老多病未按時參評，由黨員互評，給予評定。評選出先進基層支部4個，其中：縣委表彰2個，黨委表彰2個；優秀共產黨員10名，其中：縣委表彰2名，黨委表彰8名；優秀黨務工作者2名，評定合格黨員384名，無不合格黨員，6名預備黨員參評但不定格。

黨委和行政領導班子認真貫徹執行個人服從組織，少數服從多數，下級服從上級，全黨服從中央的基本原則，每年向縣委、縣政府作兩次書面總結，召開兩次專題民主生活會，加強相互溝通，交流思想和工作經驗，黨政領導班子團結，工作思路清晰，能深入企業，為企業服務，結合“大接訪”活動，瞭解羣眾反映的熱點難點問題，抓好上訪羣眾的思想工作。重大事項堅持實行科學民主的決策制度，凡單位職責範圍內的決定都堅持集體討論決定，做到思想統一。

4、按照瀾先鋒辦〔xx〕1號《關於在城鄉基層黨組織和黨員中設立“黨員示範崗”等崗位實施方案》，我委在系統內設立了“黨員先鋒崗”2個，“示範窗口”1個，在中雲勐濱糖業有限公司農務科設“黨員模範示範崗”，涉及34名黨員，要求他們在平時工作中帶頭貫徹執行黨的路線方針政策，自覺維護黨形象，帶頭遵守職業道德，履行全心全意為人民服務的宗旨，耐心細緻地做好來訪羣眾的接待工作，維護社會秩序，樹立窗口形象，禮貌待人，文明辦事，廉潔自律，自學履行崗位職責，真正起到窗口示範作用。

5、抓好“邊疆長廊”工程，推動廉政文化進企業。近年來，在古茶公司支部設立“邊疆長廊”工程，圍繞抓黨建，帶隊伍，促發展的總體思路，紮實的抓好黨建工作。一是開展建設優秀支部班子，一個支部一個堡壘，建設優秀黨員隊伍，一個黨員一面紅旗“雙優工程”；二是抓教育，強隊伍。在支部內開展學習政治理論《海爾集團精神》、《把信送給加西亞》等讀本，要求廣大黨員職工以理論學習促進觀念轉變，以解放思想推動生產經營；三是抓好新黨員的發展工作，搞好入黨前的黨員培訓和考查，發展對象入黨集體座談，預備黨員轉正培訓等，以確保黨員素質；四是深入開展廉政文化進機關、進企業、進家庭活動，抓好家庭子女的教育，廣泛宣傳防艾、禁毒知識，深入開展“六進入”工作；五是重視離退休老幹部的生活，認真聽取他們提出的意見和建議，搞好後勤服務，豐富他們業餘生活，真心實意地為老幹部服務。

6、建立健全信訪工作。今年共接待上訪事件14起100餘人次，主要是企業改制的歷史遺留問題和原城鎮二輕企業要求歸還產權，解決養老保險、醫保等問題，這些問題能及時解決的已及時解決，不能及時解決的已書面答覆，目前情況基本穩定。

7、認真組織好一年兩次的黨費上繳工作。機關支部、老幹支部的黨員都能堅持按月足額繳納黨費，因我委基層支部特困、下崗失業黨員多，黨費一般按下崗失業的黨費收起，今年共收繳5832元。

8、組織好為四川汶川地震災區捐款和交納“特殊黨費”活動。xx年5月12日四川汶川發生地震，給災區羣眾生命財產造成巨大損失。我局積極響應縣委政府號召，積極發動局機關幹部職工和下屬企業向災區踴躍捐款共計捐款116910元，黨員領導幹部交納“特殊黨費”13373元。

四、在作風建設方面

xx年,黨風廉政建設工作總體要求是:堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，全面貫徹黨的xx大精神，深入落實科學發展觀，以促進黨風廉政建設和反腐敗工作為目的，把反腐倡廉建設工作主動融入經濟、政治、文化和黨的建設中，堅持改革創新，突出工作重點，加大工作力度，狠抓工作落實，為全縣經濟社會又好又快發展提供堅強的紀律保證。今年，我委重新調整充實了黨風廉政建設領導小組，組建黨建學習中心組，按照縣委的要求，組織學習了中共中央保持共產黨員先進性長效機制四個文件和省委黨建工作18項制度，學習《公務員八條禁令》、《國家公務員紀律處分條例》及《關於嚴格禁止利用職務之便謀取不正當利益的若干規定》，《黨員、工作人員參與賭博和搞“小刺激”進行變相賭博的處理決定》，嚴格執行中央和省委有關厲行節約，反對鋪張浪費等規定，組織收看保密、反腐倡廉警示教育片，領導班子和成員召開了兩專題民主生活會，開展了批評與自我批評，糾正了工作中存在的問題。二是建立健全各項規章制度。認真落實“八個堅持”、“八個反對”的要求，大力倡導八個方面的良好風氣，積極開展“解放思想”大討論活動，認真推行行政問責制、首問負責制、服務承諾制和限時辦結制，努力促進機關作風進一步轉變。

五、立足本職，圍繞經濟考核目標促進經濟的發展。

（一）工業經濟發展情況

1、工業生產快速增長，經濟效益回落。

1－10月，全縣完成工業總產值90780萬元，比上年同期增長29.9％。在工業總產值中，規模以上工業企業實現產值75597萬元，比上年同期增長37.9%；縣屬工業總產值49336萬元，比上年同期增長9.8%；工業生產的主要特點：

一是輕工業生產的發展快於重工業。1－10月輕工業實現工業總產值29602萬元，比上年同期增長17.7％；重工業實現工業總產值19734萬元，比上年同期下降0.1％。

二是主要工業產品產量呈現四增四減。四增的是白糖74747噸，增長32.5％；酒精4757噸，增長10.1％；發電量9956萬元，增長20.5％；工業茶葉748噸，增長4.5%。四減的是水泥74539噸，下降6.19%；松香597噸，下降27.4％；原煤15.57萬噸，下降6.5％；水泥電杆5492根，下降8.3％。

三是工業經濟效益回落。1－8月全縣規模以上工業實現主營業務收入62457萬元，比上年同期增長42％；但實現利税總額10614萬元，比上年同期下降6.4％，其中利潤總額5081萬元。

2、工業經濟目標責任狀完成情況

截止8月底，行政區域範圍內全部獨立核算國有及年銷售收入500萬元以上非國有工業企業完成工業增加值21530萬元，完成年初責任目標3.6億元59.8%。主營業務收入62457萬元，完成年初責任目標90500萬元的69%。實現利税總額10614萬元，完成年初責任目標18300萬元的58%。其中：利潤總額5081萬元，完成年初責任目標10200萬元的49.81%。

從時間進度和我縣工業企業往年的生產經營情況分析，今年要全面完成年初工業責任狀目標是很有困難的。究其原因如下：

一是工業企業原材料、燃料、輔料漲價，產品成本上漲，從而影響利税，特別是利潤指標的完成。

二是上允白糖平均銷售價格（截止10月底，下同）2669.85元/噸，勐濱白糖平均銷售價格2621元/噸，分別比上年下降446.95元噸和809元/噸。僅此影響上允糖廠税金下降13％，利潤下降20％，勐濱糖廠税金減少179萬元，利潤減少2200萬元。兩座糖廠與上年比税金減少322萬元，利潤減少2420萬元。兩座糖廠預計全年實現利潤1500萬元。

三是**鉛礦有限公司鋅生產線10月28日已停產，鋅價從1－9月的平均銷售價17553元/噸降到目前8000多元/噸，鉛從1－9月平均銷售價18944元/噸下降到目前1.2萬元/噸。同時1－8月利潤總額實現866萬元，比上年同期減少1414萬元。預計今年虧損4000萬元。

四是雙馬採選廠1－10月實現銷售總收入5940萬元，同比增加1322萬元，上繳税金746萬元，同比增加135萬元。由於精選後鉛鋅礦含鉛、銀、金價格都在下降，其中，鉛鋅礦含鉛從上年21300元/噸下跌到目前10200元/噸，下降47.9％，鉛鋅礦含銀從上年2.70元/克下跌到目前1.77元/克，鉛鋅礦含鋅從上年17700元/噸下跌到目前5000元/噸，同時目前還滯銷。所以，目前減少採礦量1萬噸，預計全年上交税金800萬元，比上年減少200萬元，利潤500萬元，比上年減少1000萬元。

五是全縣工業茶葉平均銷售價格比上年同期大幅回落，對全縣茶葉工業企業利税影響比較大。

綜上五個主要方面的原因，今年要完成年初責任目標中的利潤指標10200萬元是很有困難的。

3、工業投資

xx年1至10月，我縣工業項目投資穩步增長,達到預期目標，但由於市場原材料價格上漲、當年雨季集中且時間較長、項目儲備貧乏等因素，我縣工業投資仍存在許多問題和困難。現將情況分析如下：

工業投資完成情況：

截至10月30日，全縣完成工業投資（不含電力）6398萬元，佔工業投資考核數的106.63%。其中：

**鉛礦有限公司三期工程計劃投資4526萬元，累計完成4428萬元，本年度完成669萬元；鼓風爐渣再利用計劃投資974萬元，本年度完成974萬元。

眾興工貿有限責任公司鉛鋅選礦項目計劃3300萬元，累計完成2130萬元，本年度完成1813萬元。

雲南柏聯普洱茶莊園有限公司計劃投資3000萬元，累計完成1521萬元，本年度完成788萬元。

天注建築有限責任公司免燒磚廠建設項目計劃投資110萬元，本年度完成110萬元。

**愛爾牧業有限公司工廠化肉牛生產基地計劃投資4800萬元，本年度完成1896萬元。

竜浪煤礦技改擴建工程計劃投資3647萬元，累計完成602萬元，本年度完成148萬元。

4、重點工業項目進展情況

列入xx年技改投資項目有柏聯普洱茶社園有限公司計劃投資8500萬元，年產5000噸普洱茶生產線與於7月竣工並開園。其中對原有6300平方米舊廠房的改擴建、新建5000平方米曬青大棚、7500平方米的精製廠房及輔助用房改擴建和生產茶園;投資500萬元購進了全套普洱茶清潔化生產設備和節能減排設備。遠通食品有限責任公司投資198萬元對原屠宰場廠房、設備、污水處理進行了全面改擴建，已達到日處生豬300頭、牛10頭的規模，從屠宰到出售實行一條龍生產線的現代化屠宰場。**萬向建材有限責任公司60萬噸幹法旋窯水泥熟料生產線，目前已完成了可行性研究報告，項目並已報市經委。**錦茂煤業公司基建礦，設計能力9萬噸/年，目前已完成投資4200萬元，工程基本竣工，企業驗收申請已報縣經濟局，目前處於試產階段，預計年底正式投產。上允竜浪煤礦技改擴建15萬噸/年，計劃投資3390.67萬元，xx年10月已開工建設，已累計完成投資148萬元。南弄河城子煤礦3萬噸/年改擴建為6萬噸/年項目,涉及村寨搬遷工程已完工，目前正在申請辦理礦界擴界手續。

截止10月底，全縣生產原煤17.3977萬噸，比上年同期18.3913萬噸下降5.4%，實現工業產值3211.56萬元，比上年同期增長38.8%。沒有發生一起死亡事故。與上年同期相比，取得了較好的成績。由於今年過來一是狠抓基礎管理工作，認真督促各煤礦進行整改，“一坡三擋”、“礦燈失爆”等現象得到了有效改進，採掘技術管理及作業規程編制有了較大進步。二是加強監測監控系統的建設。目前，3對井工礦已完成了監控系統的設計、安裝；1對基建礦井施工驗收試產後安裝完畢。三是做好相關證照的年檢，變更和換髮新證工作。除芒東二礦外，其餘4户已順利通過年檢換髮了新證。狠抓安全生產培訓，強化煤礦職工安全意識。1-10月共培訓、複訓員工871人次，特員特訓、複訓327人次，共投入培訓經費48萬元。煤礦企業每月召開安全生產月研究會，針對員工流動頻繁的特點，上崗前培訓110多人次。礦長、安全技術副礦長等中高層管理人員均參加了省、市組織的培訓、複訓工作，做到了持證上崗。嚴格執行復驗收程序，對春節放假後復產的企業，嚴格現場檢查，作業規程，逐級驗收，領導簽字等復產程序。停產整頓3户煤礦，整改驗收合格達到b類。安全隱患排查治理專項行動，共下發了預防性巡查建議書5份，檢查出安全隱患45條。配合省、市縣三級安全生產督查，共查出事故隱患55條，下發處理決定書6份，責令整改隱患29條，責令立即停業作業6處，下發複查意見書4份，行政處罰告知書1份。配合市礦山救護隊對煤礦生產現場進行安全預防性巡查，查出隱患41條。各煤礦按照《煤礦安全規程》和雨季“三防”的有關要求，及時進行整改。與6户煤礦企業簽訂了安全生產責任狀。

（六）煤炭資源整合

根據省政府《關於印發雲南省煤炭資源整合工作實施方案的通知》和《雲南省煤炭資源整合工作領導小組關於普洱市煤炭資源整合方案的批覆》文件精神，結合我縣實際，我局起草了《**拉祜族自治煤炭資源整合工作實施方案》（草案），成立了相應的工作領導小組，幾次召開煤礦企業關於資源整合工作的座談會。但由於我縣煤炭企業性質多種形式並存（國有、民營、私營、股份制、僑資）、儲量大、建礦時間長、投入大等情況複雜。目前該次工作取得了一定的認識和工作進度。基本明確組建**煤業總公司為股份制企業。

六、存在的問題

1、理論學習不夠，存在着為學習而學習，學習理論與聯繫實際和工作不夠，安於現狀，滿足眼前，不求進取，缺乏積極進取、開拓創新精神。

2、在工作作風方面，存在着深入基層少，瞭解掌握真實情況少，消極應付，缺乏開拓創新的幹勁。

3、黨總支、支部黨務工作者專職的少、兼職的多，沒有時間鑽研黨務知識，部分支部無活動場所、經費，開展活動難，黨務工作者工作主動性缺乏，沒有勁起精神。

4、開展組織活動難。近幾年因企業破產、拍賣，下崗失業後黨員忙於生計，居住分散，組織活動難於集中，加之，退休黨員多，老弱病殘，黨員之間聯繫少，目前已有12個支部。

5、發展新黨員困難。60歲以上老黨員多，年輕黨員少，發展新黨員困難。經我們調查，現年輕務工者對黨的歷史瞭解甚少，講吃苦、比奉獻精神差，致使部分支部連續幾年沒有發展一名新黨員。

6、黨建規章制度執行難。部分支部雖然有制度，但找不到黨員，許多黨員外出謀生，思想教育不到位，導致規章制度執行困難。

七、解決的方法

我黨委對所屬基層黨組織進行了摸底，提出解決思路：一是二輕企業的這部分支部，因原改制時廠辦公室、活動場所尚存，開展活動可在支部進行；二是原商業流通企業，外貿公司、煤炭總公司支部，因企業一次性拍賣，黨員無活動場所，開展活動困難，這部分黨員可劃社區或工商聯管理，以便這部分黨員能正常地開展學習。

八、xx年的工作計劃

在縣委和政府的直接領導下，深入學習xx大精神，學習和實踐科學發展觀，深入實施“改革開放活縣、綠色經濟強縣、拉祜文化興縣”的發展戰略，緊緊圍繞經濟工作中心，抓好企業服務。繼續推進和社會主義新農村建設，構建社會主義和諧社會，加快脱貧致富和小康建設步伐，全面促進全縣經濟又好又快發展。在新的一年裏，我們計劃開展如下工作：

1、認真組織黨員學習鄧小平理論，“xxxx”重要思想和科學發展觀，堅持貫徹執行黨的基本路線、方針、政策及上級組織的決定決議，及時地傳達上級黨委、政府的重要會議精神，組織黨員加強政治理論學習，牢固樹立為人民服務的思想，解放思想，轉變觀念，在工作中切實做到服務熱情，工作積極。

2、加強基層黨支部的組織建設。針對目前存在的困難和問題，深入基層，通過聽、查、看、訪詳細地瞭解羣眾反映熱點難點問題，儘快掌握情況，切實把問題解決在基層。

3、做好家屬子女的思想政治工作，廣泛宣傳禁毒防艾基本知識，引導他們參加健康有益的文體體育活動，營造和睦美滿健康的幸福家庭。

4、實行黨務、政務公開，落實黨建工作責任制，建立和完善黨委學習制度，爭取上牆公佈。

5、認真開展好“黨員示範崗”、“先鋒崗”工作，充分發揮黨員先鋒模範作用，在服務羣眾窗口上，熱情服務，讓廣大羣眾滿意。

6、認真落實黨建目標管理和黨風廉政建設責任狀，建立流動黨員台賬，制定黨員發展計劃，推行發展黨員公示制度，加強黨員反腐倡廉警示教育，切實做到廉潔奉公，遵紀守法。

7、黨委堅持每年召開兩次以上黨建工作研討會，召開兩次以上黨風廉政建設專題民主生活會，組織開展好一年一度黨員民主生活會，認真開展批評與自我批評，加強溝通協作、促進班子的團結。

8、加強機關、工會、婦女、共青團等羣眾組織領導，支持它們履行各自職責，認真開展工作，豐富大家的文化生活，繼續幫教***修煉人員，促使他們思想進一步轉化，迴歸社會。

第二篇：局黨建工作總結

_*年，我們在縣委的領導下，以黨的十六大及十六屆三、四中全會精神為指導，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真踐行“三個代表”重要思想，圍繞改革發展穩定的工作大局，堅持以經濟建設為中心，積極開展以“四個一”、“愛民書記向愛民黨員幹部深化”、“三貼心”為主題的黨建活動，加強了“四項教育”活動，全面提高了職工隊伍素質，轉變了幹部作風，增強了黨組

織的凝聚力和戰鬥力，圓滿完成了上級黨組織交給的各項工作任務。現作一簡要總結。

一、一把手認真履行職責，組織建設卓有成效（一）抓學習，提高黨員幹部綜合素質

實踐“三個代表”，首先必須提高自身素質。為了提高全體黨員幹部的綜合素質，更好地發揮先鋒模範作用，作為一把手的黨組書記在學習上做到了：一是親自主持中心學習每月一至二次，全年召開中心組學習__次，職工學習每月二至四次，全年召開職工學習會__次，組織黨員幹部學政治、學理論、學法規，並親自進行輔導。二是完善了學習制度，將學習制度化、規範化。三是組織舉辦了各種業務培訓班，對黨員幹部、執法人員進行培訓。四是舉辦學習園地。今年重點學習了黨的十六大報告及十六屆三、四中全會精神，“三個代表”重要思想，黨的基本知識，以及毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤等歷屆領袖的重要文獻，學習了雍宗滿同志先進事蹟和《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》等，全面提高了黨員幹部的綜合素質。

（二）抓管理，規範完善規章制度

為了認真貫徹黨的十六大精神，嚴肅黨的紀律，加強內部管理，堅持用制度管人，制定和完善了各項規章制度。一是制定了《局黨組中心學習及會議制度》對中心學習、黨組會議、民主生活會提出了具體的要求和規定。二是完善了學習制度、財務管理制度、首問責任制等，進一步明確了工作職責，使管理更加規範化，制度化，為把幹部建設成為一支政治可靠，作風過硬，紀律嚴明、業務精悍的高素質隊伍提供了紀律保障。

（三）抓活動，增強組織凝聚力

開展了以“四個一”、“愛民書記向愛民黨員幹部深化”、“三貼心”為主題的黨建活動及“與民同心，為民服務，爭做先鋒”的活動，讓幹部面向基層，與民同心，為民服務，樹立了良好的幹部形象，開展了豐富多彩的文娛體育活動，利用“三.八”、“五.;一”、“七.;一”、“十.;一”等節日，組織開展了知識競賽、卡拉ok演唱比賽、籃球、乒乓球比賽等小型多樣的文娛體育活動，活躍了職工生活，激發了工作熱情，增強了黨組織的凝聚力和向心力。

（四）抓廉政，樹立良好形象

一是自覺帶頭遵守《廉政準則》及黨風廉政建設的各項規定。二是對全體幹部進行了警示教育。三是開展了“五個一”活動，並親自作了“立足教育，着眼防範，築牢黨員幹部的思想道德防線”的廉政報告。四是明確了班子成員的分工和責任，做到了一級抓一級層層抓落實。五是完善了財務管理制度，嚴肅了財經紀律，將“慎用線”貫穿於始終，從源頭上治理腐敗。全年本系統幹部無違紀違法事件發生。

（五）抓表率，發揮先鋒模範作用

中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊，黨員隊伍是一支先鋒模範隊伍，必須發揮其先鋒模範作用。一是黨組書記作為第一責任人，首先做到以身作則，起到了表率作用。二是調動廣大黨員的工作積極性，出色地完成了各項工作任務。得到了上級業務部門及縣委縣政府的充分肯定，被評為省先進縣的光榮稱號。為實現跨越式發展做出了積極貢獻。

二、加強黨建工作，促進業務發展

（一）強化學習，加強隊伍建設

_、年初制定了學習計劃，完善了學習制度，保證了學習時間，堅持中心組學習每月一至二次，全年中心組學習__次，職工學習每月二至四

次，全年職工學習__次。

_、學習形式多樣，效果明顯。我們採取中心學習一次一個專題會，一次會解決一個問題。職工學習由黨組成員輪流專題輔導和職工自學相結合，以及局黨組出題目、各股室開展討論等形式，通過學習，局領導撰寫調研文章__篇，職工心得體會___篇，形成了“學習型機關”、“學習型幹部”。

_、今年重點是學習了“三個代表”重要思想、黨的十六大和十六屆四中全會精神《中共中央關於加強黨的執政能力建設的決定》，學習了**同志先進事蹟和兩個《條例》，還學習了《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國行政許可法》、《中國人民政治協商會議章程》、《**市關於行政機關行政過錯責任追究制暫行辦法》以及其它法律法規及業務知識，使廣大幹部職工的理論水平有了較大提高。

_、適時舉辦業務技術培訓班，一是舉辦了退耕還林規劃設計培訓班，使我縣的退耕還林規劃更科學、更合理；二是舉辦了退耕還林檢查驗收、技術培訓班，確保了退耕還林的工程建設質量；三是舉辦了退耕還林苗木檢驗技術培訓班，使苗木檢驗人員掌握了苗木檢驗技術，保證了苗木質量，為確保退耕還林工

第三篇：煙草局2014年黨建工作總結

**縣煙草專賣局（營銷部）

2014年黨建工作總結

今年,我局在市局（公司）及縣委縣政府的領導下，在廣大幹部職工的全力配合下，深入落實科學發展觀，立足崗位開展創先爭優，緊貼煙草工作實際情況，進一步加強了思想建設，圍繞創建“廉潔型機關”、“學習型黨組織”、“創新型機關”活動，不斷強化政治理論和業務知識學習，使廣大黨員和幹部職工的政治素質、理論水平和業務能力得到了新的提高。發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，較好的完成了上級黨委安排的各項工作任務。

一、黨建工作具體情況。

一是加強思想建設，提高黨員幹部的政治理論水平。

1、強化理論學習和業務培訓。堅持把學習作為提高幹部職工素質的重要手段，班子成員帶頭學習，採取集中學習、個人自學、組織討論等形式，認真組織學習黨章及市局（公司）和縣委政府相關會議、文件精神，並有針對性地對黨員幹部學習情況進行了檢查，使廣大黨員幹部職工正確地領會精神實質，同時，加強專業知識的培訓學習，並將理論與實踐相結合，不斷提高工作管理水平。

2、創新學習方法，注重教育實效。採用學習文件材料、領導上黨課、專題宣講輔導、觀看警示教育片、組織座談討論、進行知識測試和撰寫學習體會等多種形式，開展黨風廉政和業務知識培訓活動。我局今年積極各種培訓；開展了局主要領導講黨課和觀看廉政警示教育專題片活動；邀請了市局（公司）黨支部書記作專題報告；參加了廉政知識考試。

二是加強組織建設，增強黨組織的凝聚力、戰鬥力。1

1、建立和落實機關黨建工作責任制。局黨組將黨建工作目標層層下達，建立了目標考核機制，黨政一把手親自抓，相關負責人具體抓，逐項抓落實，不定期地對局機關支部組織開展活動情況進行檢查，切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結，全年按時完成調研文章。

2、以完善的規章制度促進組織建設。堅持“三會一課” 制度，進一步完善了黨務公開制，增強黨組織工作透明度。建立和完善了黨內民主選舉制度、黨員評議黨組織幹部制度等，切實保障了黨員的選舉權、知情權、參與權、監督權。制訂和完善了本局各項機關管理制度，並有效實施管理，層層簽訂了黨風廉政建設責任書和明示承諾書，在項目管理、人員競崗、幹部競聘、財務管理等方面都嚴格按照行業有關規定及程序辦理，做到縱向到底，橫向到邊。

3、深化“創先爭優”活動，增強黨建工作生機和活力。局黨總支把開展“創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員”活動作為基層組織建設的重要載體。在具體工作中做到了“六個結合”，使我局全體黨員幹部增強黨建工作生機和活力，一是把“創先爭優”活動與學習《廉政準則》結合起來，使“創先爭優”活動能落到實處。二是把“創先爭優”活動與“深化作風建設提高執行力活動”結合起來，我局通過整頓機關作風和制定工作督查機制，使“創先爭優”活動與日常各項工作緊密結合，取得了實實在在的效果。三是把“創爭”活動與黨員幹部教育結合起來。建立健全的黨組織考核評價和激勵機制，加強黨員學習管理，通過邀請老師上課、利用宣傳欄等工作空間和渠道，搭建黨員學習交流的有效平台。四是“創先爭優”活動與維護社會穩定建設和諧社會結合起來。做好關心職工生活、工作、思想等工作，主動排查各種矛盾糾紛，及時就地做好化解工作。五是把“創先爭優”活動與我局實際結合起來。

我局堅持黨員示範崗，黨員帶頭作用，以點帶面，以黨小組為中心，帶動職工積極開展“創先爭優”活動。六是把“創先爭優”活動與縣委政府扶貧工作結合起來。以領導調研、申請幫扶的方式，對承包幫扶村形成了有效幫扶。

4、做好發展黨員和黨費收繳工作。 一是強化對入黨積極分子的培養教育，結合學習鄧小平理論和黨章等活動進行，聯繫新的形勢和任務、聯繫我局工作的實際進行正面引導，關心他們的工作、學習、生活，積極創造有利於入黨積極分子健康成長的良好環境。支部全年重點發展對象2名。二是做好黨費的收繳與管理工作。黨費收繳做到：按時交納、及時調整、全額上繳，無漏報瞞報現象。

三是抓好黨風廉政建設責任制落實，增強反腐倡廉工作新成效。

1、組織領導到位。局黨總支建立了以紀檢監察員焦士剛為組長的黨風廉政建設領導小組，認真組織學習《中國共產黨紀律處分條例》，落實中央的“八項規定”，充分認識反腐倡廉，加強黨風廉政建設的重要性。廉政建設做到有組織、有活動、有成效。

2、分工落實到位。黨委各成員在抓好分管工作的基礎上，對黨風廉政建設都能認真負起責任，按照一崗雙責的要求大膽管理、弘揚正氣。

3、部署落實到位。我局始終把黨風廉政建設與本局的各項工作結合起來，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。局黨總支逢會必談廉政建設，要求局機關全體幹部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

4、宣傳教育到位。我們注重思想政治教育，要求黨員幹部自重、自省、自警、自勵，慎獨情微，廉潔奉公，將理論學習作為改善工作作風，樹立良好形象的基礎工作來抓，自覺加強黨性鍛鍊，努力改造世界觀。嚴格落實學習制度，創新學習形式，主要利用黨員座談會和全體職工大

會，採取集中學習與個人自學相結合、理論輔導和研討座談相結合等多種形式，開展廉政紀律學習教育，通過加強政治理論業務知識和黨章的學習，激勵和引導黨員學習新知識、掌握新技能，追求高素質，在黨員中形成“人人學習、處處學習、時時學習”的濃厚氛圍，不斷提高黨員的思想政治素質、整體業務水平。

5、制度保障到位。我局制定《實施綱要》、《黨風廉政建設責任制》等多項規章制度，用制度管理隊伍，規範行為。

6、加強重點崗位監督。一方面強化班子內部權力運行程序的監督和制約，班子成員互相尊重，緊密配合，遇事能自覺按照民主集中制原則多商量、多反饋。一些重大決策、安排和大額資金使用，都經過集體討論做出決定，並積極徵詢上級領導意見，形成團結、務實、民主、真誠的氛圍。另一方面加強對掌管人、財、物等重要崗位權力運行的監督。班子成員佈置工作能多吹風、多提醒，經常開展廉政談話。

四是強化領導班子建設形成整體合力。

1、制訂了以“政治素質好、工作業績好、團結協作好、作風形象好”為主要內容的“四好”領導班子創建活動規劃；2、堅持重大問題集體討論決策，特別是幹部任用問題一律由局黨組會討論決定；3、加強工作溝通，班子成員相互交流各自分管工作開展情況，使黨政班子成員全面瞭解全局各方面工作的進展情況，有利於班子成員的工作溝通和配合協調；4、加強思想交流，健全黨內民主生活制度，定期召開了專題民主生活會，通過班子民主生活會、黨組會以及班子成員之間談心活動，交流思想，相互勉勵，共同促進；5、班子成員堅持每年年初、年中和年末進行三次系統性的工作調研，掌握工作推進情況，解決實際困難，並全面落實年度述職述廉制度。在全局上下保持着思想不

亂、工作不斷、作風不散、發展較快的良好局面。

六是切實做好扶貧開發工作，確保實現扶貧目標。 加強黨組織建設，制定幫扶計劃。為幫助幫扶村加強黨組織建設，加強基礎設施建設，推進後進村建設，我局黨總支通過實地考察，召開座談會聽取意見等方式，掌握基本情況，與當地幹部羣眾共同研究脱貧措施，並根據調研的結果制定幫扶計劃。

七是創新機制，推進黨建工作

1、落實惠民舉措，全面推行政務公開和社會服務承諾制，在政府門户網站公佈了職能職責、服務事項。

2、通過“行風熱線”電台廣播、萬眾評公務活動等形式，向社會和消費者徵集意見、建議、做法，並有針對性地加以解決和採納。

3、抓表率，發揮先鋒模範作用。發揚一方有難，愛心無限，我局廣大黨員幹部職工積極參與，投身捐款捐物工作，營造了學先進、趕先進，爭做貢獻、爭當表率的良好社會氛圍。

在市局（公司）、縣委、縣政府的正確領導下，局領導班子將帶領全體幹部職工繼續發揚奮發有為、求真務實的工作作風，不斷地發揮幹部職工的主動性和創造性，全面提高機關黨建工作的整體水平。

**縣煙草專賣局（營銷部）總支部

二〇一四年十二月二十九日

第四篇：縣發改局2014年黨建工作總結

縣發改局2014年黨建工作總結

今年以來，在縣委、政府的正確領導下，我局黨組堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實十七大精神和科學發展觀，按照黨要管黨、從嚴治黨的方針，圍繞加強黨的執政能力建設和先進性建設，全面推進機關思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，圓滿完成了縣委政府及局黨組安排的各項學習任務

，為進一步發揮機關黨組織的戰鬥堡壘作用，更好地履行職能提供了堅強的思想和組織保證。現將2014年發改局機關黨建工作總結如下：

一、組織建設

（一）成立局黨建工作、黨風廉政建設工作領導小組，及時落實黨建和黨風廉政建設責任制。為加強局黨建、黨風廉政建設工作的領導，年初成立了由局黨組書記為組長，黨支部書記為副組長，黨組成員為組員的黨建和黨風廉政建設工作領導小組，制定了《2014年黨建工作思路》、《2014年度黨風廉政建設工作意見》、《2014年黨風廉政建設和反腐敗主要任務分解方案》等文件。同時根據責任書相關要求，按時召開專題工作會議，結合發改工作職責，局黨支部書記與局23名黨員各簽訂了發改局黨建和黨風廉政建設目標責任書，形成一級抓一級，集體監督個體，層層落實的責任機制。

（二）重視後備幹部推薦培養。我局高度重視人才培養和推薦，今年以來在縣組織、人事部門的關心重視下，從局機關內部成功推薦2名同志為副科級領導幹部，經組織程序考察後，被任命為發改局副局長，充實配齊了領導班子。

（三）認真開展組織納新工作。重視黨員隊伍建設，切實抓好新黨員的發展工作，根據“堅持標準，保證質量，慎重發展”的方針和入黨自願，個別吸收，成熟一個，發展一個的原則，年內確定了2名入黨積極分子為發展對象，為黨組織注入了新鮮血液。

（四）積極開展黨內互助活動和支援四川汶川抗震救災工作。按照活動開展的原則、內容、形式和要求，我局多次組織黨員幹部深入掛鈎村開展結對聯繫活動，服務內容涉及支農惠農政策宣傳、新農村建設等，實實在在為農民羣眾排憂解難，受到了廣大農民羣眾的好評。今年5月12日，四川阿壩州汶川縣發生里氏8.0級特別重大地震災害後，我局幹部職工在5月14日即積極響應賑災號召，積極踴躍為地震災區捐款3900元，5月23日，局23名黨員領導幹部、普通黨員再次以“特殊黨費”形式向災區捐款27070元，加之單位捐款100(版權歸本站)00元，縣發改局共募集捐款40970元，此外還以多種形式參加了縣委、政府組織的賑災活動。在縣委正確領導下，我局切實發揮黨支部的核心作用，按照“團結、維護、監督、促進”的八字方針，認真組織開展“雲嶺先鋒”工程，局領導業務和組織工作“一肩挑”，很好地體現了素質好、能力強、作風實，起到了良好的帶頭作用。按照基層黨建工作要求，按規定按時繳納黨費，訂閲有關黨風廉政建設報刊及材料。重視退休老幹部工作，進行定期不定期走訪老幹部，注意聽取老幹部的意見和建議，逢節日或老幹部生病住院主動看望慰問，及時瞭解掌握老幹部思想政治動態。

二、思想建設

（一）加強理論學習，注重思想教育，提高機關整體素質。深入學習貫徹黨的十七大、十七屆二中三中全會、省委八屆四次全會、市縣有關黨風廉政建設會議精神，按照“為民、務實、清廉”的總要求，全面落實科學發展觀，進一步統一思想、提高認識，增強黨的吸引力、凝聚力、創造力、戰鬥力。一是年初制定了《關於2014年黨組中心組、在職幹部理論學習安排意見》，對全局開展理論學習進行全面安排部署，重點學習了黨的十七大、《黨章》、《黨內監督條例》、《紀律處分條例》、《公務員處分條例》、《行政監督法》和上級關於黨風廉政建設會議精神等，組織全體幹部職工參加了《行政問責辦法》《三項制度》《服務承諾》《中華人民共和國政府信息公開條例》《行政許可》等法律法規的學習考試，進一步提高了幹部職工的知識水平和工作能力；二是認真開展形勢教育。今年以來，組織全體幹部職工觀看了《小巷總理》、《真水無香》等優秀影片，並開展以愛國主義、革命傳統、學英模、警示教育為主題的學習教育活動，學習先輩好傳統、好作風，緬懷革命先烈，樹立黨員幹部良好形象。

（二）深化“三力”建設實踐活動，推進“雲嶺先鋒”工程。繼續按照我局關於開展“執行力、創新力、凝聚力”建設主題實踐活動的總體要求，將活動內容充分融入發改工作之中，切實履行發改工作職能，服從服務於縣委、政府中心工作、重點項目工作，通過加強作風建設、本文來源：好範文強化制度建設、建立考核激勵機制等主要措施，不斷提高發改幹部隊伍的素質，增強事業心、責任心。依照量化考核指標，在年度綜合考核時，認真接受縣委對我局開展“三力

建設”情況進行量化考核和評比，以實現既定目標、完成工作任務的情況來評價“三力建設”的成效。

（三）參加形勢報告和局領導幹部為基層講黨課活動。堅持與時俱進，積極安排參加時代前沿系列講座，年內，局領導先後組織專題學習縣委在各類表彰先進集體和先進個人大會上的講話，黨風廉政建設責任制工作會議精神，收看黨的十七大報告、邀請組織部為

全局幹部職工上黨課等等一系列活動。堅持領導幹部帶頭上黨課制度，局黨組按年初制定的學習計劃，擬定黨課學習內容，確定黨員領導幹部為黨課學習輔導人，提前做好準備，保證上黨課取得實效。為確保學習時間，保證學習效果，採取集中學習和平時自學相結合的方法，每週五集中學習時間不少於2小時，個人自學不少於5小時，每月召開一次學習心得交流會。每人每月寫學習筆記不少於1500字，每人每年撰寫心得體會不少於3篇。通過政治理論學習和業務培訓，提高了幹部職工的思想素質和業務水平，提高了工作質量和效率。

（四）認真組織開展了繼續解放思想大討論學習活動和學黨章“講黨性重品行作表率”為主要內容的黨員黨性分析評議活動。今年4月，縣委下發了《關於在全縣組織開展“解放思想、深化改革、擴大開放、科學發展”大討論活動的實施意見》，局領導幹部高度重視，自5月4日全縣解放思想幹部動員大會結束後，我局迅速召開全體職工大會，傳達全縣解放思想大討論活動動員會精神，成立了由黨組書記任組長，局長任副組長的領導小組，研究制定瞭解放思想學習討論活動實施方案。為進一步增強黨員幹部的黨性修養，堅定理想信念，結合新一輪解放思想大討論學習活動的開展，組織開展了學黨章“講黨性重品行作表率”為主要內容專題學習活動，今年以來，我局嚴格按照學習活動安排，圓滿完成了各個階段的學習任務，共編印活動簡報7期，每位幹部均寫出了5000餘字的讀書筆記和心得體會，黨員幹部寫出了1500餘字的黨員黨性分析材料，確保活動成效落到了實處。

三、作風建設

（一）認真開展民主評議政風行風活動。根據《××縣人民政府辦公室關於印發2014年民主評議政風行風工作實施意見的通知》（騰政辦發〔2014〕140號）文件要求，作為2014年度民主評議政風行風參評單位，自10月份以來，我局嚴格按照縣民評工作總體部署和要求，精心組織，認真落實“民主評議政風行風”的各項工作，進一步改進了機關作風。

（二）廉政勤政，促進部門工作。我局領導幹部能以身作則，率先垂範，帶頭執行中紀委八條禁令和《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政準則》，帶頭改進工作作風，求真務實，艱苦奮鬥，切實做到為民、務實、清廉。狠抓幹部隊伍廉政建設，強調執法人員在工作中不準到企業用餐、不準報銷住宿費、不準報銷個人發票、不準收受禮品、不準接受高消費娛樂活動，進一步規範執法隊伍的行為。同時，對社會各界進行公開承諾，接受社會各界監督，並認真做好年度黨風廉政建設責任制和廉潔自律規定執行情況工作彙報。根據紀檢監察派出（駐）機構統一管理改革試點實施方案精神，局領導高度重視，及時組織全體幹部職工學習有關文件精神，並按實施方案的要求，認真召開全體職工大會，集體提名討論關於設立監察室及人員情況，成立了由局黨組書記、分管黨風廉政建設副局長和辦公室有關人員為組成人員的局監察室，為配合、聯繫協調第四紀工委開展更為密切的紀檢監察工作提供有力保障。

（三）按時召開民主生活會。按照××縣紀委、組織部關於召開領導幹部民主生活會文件要求，貫徹落實黨建、黨風廉政建設責任制，局領導班子成員把召開民主生活會看着是提高班子整體素質、增強凝聚力、向心力、戰鬥力的機會，認真準備，認真總結，認真反思，仔細對照，從嚴剖析，積極開展批評與自我批評。今年，圍繞“廉潔從政，厲行勤儉節約，反對奢侈浪費”的主題，召開了領導班子民主生活會，廣泛開展不同層次意見徵求，班子成員進行深入思想剖析後，從堅定理想信念、加強理論學習、堅持科學發展觀和正確政績觀、牢記宗旨、端正工作作風、廉潔自律等方面認真進行個人黨性分析，認真開展批評和自我批評，深刻挖掘了領導班子自身存在的問題，研究制定了整改措施，並給予落實。

（四）充分發揚領導班子內的民主與集中。堅持民主集中制，按照“集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定”的原則，定期召開黨組會議或局長辦公會議，對涉及重大項目安排、大額度資金使用及牽涉全局重大問題的決策都經民主討論、集體決策，努力做到決策的民主化、科學化。

（五）認真落實民主評議黨員制度。根據縣直機關黨委《關於認真做好2014年度民主評議黨員工作的通知》（縣直髮〔2014〕6號）文件要求，今年6月，我局黨支部結合工作實際，在全局範圍內對全體黨員進行了民意測驗，並通過填寫《黨員民主測評表》，召開入黨積極分子座談會和個別談話等方式，瞭解黨員隊伍現狀和羣眾對黨員的評價，通過民主評議，我局黨支部23名正式黨員全部評定為合格黨員。

四、制度建設

（一）貫徹黨員先進性四項長效機制和基層黨建工作制度。結合實際，建立健全民情懇談制度、黨員幹部交心談心制度和黨員亮身份服務承諾制度以及崗位職責、工作考勤與請銷假、機動車輛使用與管理等一系列規章制度，同時，進一步建立健全“三會一課”制度、基層黨組織和黨員目標管理制度、黨員領導幹部黨課制度、黨員學習培訓制度、民主評議黨員制度、政務公開和民主管理制度、民主議事表決制度、黨風廉政建設制度、單位幹部聯繫羣眾制度、“爭先創優”評比制度等，規範工作行為，做到用制度管權、用制度管事、用制度管人，進一步提高工作的效率和質量，提高工作人員素質和能力。

（二）進一步完善了《發改局機關工作人員崗位責任制及考核辦法》。認真制定了崗位責任制，分工明確，責任到人。通過個人總結、羣眾測評、年終述職、年終考核等方法對機關工作人員從德、能、勤、績、廉五個方面進行考核，對評選的優秀公務員、優秀黨員給予表彰獎勵。

（三）完善行政問責辦法等四項制度。今年以來，我局將行政問責辦法等四項制度建立健全作為一項重點工作，進一步提高工作效能，轉變服務觀念和工作作風，強化自我約束，提升發改工作的公信力和執行力，增強辦事透明度，且利於社會監督，局先後成立四項制度建設領導小組，組織開展局內學習，參加縣人事部門的組織的相關考試，建立健全服務承諾制、首問責任制和限時辦結制，為到社會各界服務對象提供優質高效服務。

（四）落實信息公開制度化。在幹部推薦、幫扶捐助等工作中，切實履行信息公開。按照《中華人民共和國政府信息公開條例》要求，在發改局信息公開門户網站及時編制發佈《發改局信息公開目錄》、《發改局信息公開指南》和《發改局信息公開申請表》，懸掛政務公示欄，日益理順完善局信息公開各項工作流程，進一步充實信息公開內容，為地區經濟社會又好又快發展服務。

（五）保密工作。依照縣委保密委員會要求，我局嚴格貫徹“積極防範，突出重點”方針，強化管理，及時制定了保密工作制度、計算機網絡安全保密管理制度，做到細心維護髮改工作設備、硬件設施，優化工作環境，保守工作祕密，切實發揮“保安全、保發展”的作用。同時，在正確履行政府信息公開職責的過程中，強化對信息發佈的審核和監管，保證信息安全。

（六）其他工作。一是做好黨員統計和黨費收繳工作。局黨支部認真做好機關黨員信息管理工作，及時將黨員情況輸入信息庫，確保黨員個人信息準確無誤。同時按時向縣委組織部上報黨員統計報表。認真做好黨員黨費收繳工作，機關黨支部按照黨員工資情況，督促黨員按時足額繳納黨費，並及時上交到機關黨委。二是加強機關的羣團工作和文化建設，促進“三個文明”建設。我局非常重視工會、共青團、婦女工作，成立組織，進一步加強對工會、婦女等羣團組織的領導，確保正常開展工作。組織全體幹部職工開展健康有益的文體活動，積極配合縣直機關工委、總工會組織的各項活動。年內我局積極響應縣委、政府號召，參加了迎奧運、下鄉助農、植樹、愛國衞生創建、清理河溝等各種活動。

五、2014年黨建工作計劃

（一）繼續深入學習貫徹黨的十七大精神。局黨支部要引導黨員幹部立足崗位促發展，用十七大精神指導工作，加大業務培訓，增強服務的本領，提高駕馭全局的能力、組織協調的能力和務實創新的能力。

（二）繼續大力加強基層組織建設，充分發揮支部的戰鬥堡壘作用。黨支部是黨的最基層組織，處於黨的工作最前線。提高黨支部工作水平，對保持黨的先進性，提高黨的執政能力，鞏固黨的執政基礎，意義重大，成果明顯。加大對黨支部年度目標管理考核。

（三）繼續深化機關效能建設，轉變機關作風。加強機關效能建設是一項系統工程，也是一項長期而艱鉅的任務，着眼於建設服務型政府，深入開展民主評議機關活動，加強對機關、事業單位的年度目標管理考核，實施年度目標任務“倒逼”機制。增強黨員幹部的羣眾觀念，着力為民辦實事、辦好事，繼續開展扶貧幫困送温暖活動

（四）繼續深入開展黨風廉政建設和反腐敗鬥爭。樹立為民、務實、清廉的行為理念和責任意識。加強行政監察工作，進一步提高依法行政的水平。

第五篇：縣發改局黨建工作總結

縣發改局2014年黨建工作總結

今年以來，在縣委、政府的正確領導下，我局黨組堅持以 “三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實十七大精神和科學發展觀，按照黨要管黨、從嚴治黨的方針，圍繞加強黨的執政能力建設和先進性建設，全面推進機關思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，圓滿完成了縣委政府及局黨組安排的各項學習任務，為進

一步發揮機關黨組織的戰鬥堡壘作用，更好地履行職能提供了堅強的思想和組織保證。現將2014年發改局機關黨建工作總結如下：

一、組織建設

（一）成立局黨建工作、黨風廉政建設工作領導小組，及時落實黨建和黨風廉政建設責任制。為加強局黨建、黨風廉政建設工作的領導，年初成立了由局黨組書記為組長，黨支部書記為副組長，黨組成員為組員的黨建和黨風廉政建設工作領導小組，制定了《2014年黨建工作思路》、《2014年度黨風廉政建設工作意見》、《2014年黨風廉政建設和反腐敗主要任務分解方案》等文件。同時根據責任書相關要求，按時召開專題工作會議，結合發改工作職責，局黨支部書記與局23名黨員各簽訂了發改局黨建和黨風廉政建設目標責任書，形成一級抓一級，集體監督個體，層層落實的責任機制。

（二）重視後備幹部推薦培養。我局高度重視人才培養和推薦，今年以來在縣組織、人事部門的關心重視下，從局機關內部成功推薦2名同志為副科級領導幹部，經組織程序考察後，被任命為發改局副局長，充實配齊了領導班子。

（三）認真開展組織納新工作。重視黨員隊伍建設，切實抓好新黨員的發展工作，根據“堅持標準，保證質量，慎重發展”的方針和入黨自願，個別吸收，成熟一個，發展一個的原則，年內確定了2名入黨積極分子為發展對象，為黨組織注入了新鮮血液。

（四）積極開展黨內互助活動和支援四川汶川抗震救災工作。按照活動開展的原則、內容、形式和要求，我局多次組織黨員幹部深入掛鈎村開展結對聯繫活動，服務內容涉及支農惠農政策宣傳、新農村建設等，實實在在為農民羣眾排憂解難，受到了廣大農民羣眾的好評。今年5月12日，四川阿壩州汶川縣發生里氏8.0級特別重大地震災害後，我局幹部職工在5月14日即積極響應賑災號召，積極踴躍為地震災區捐款3900元， 5月23日，局23名黨員領導幹部、普通黨員再次以“特殊黨費”形式向災區捐款27070元，加之單位捐款10000元，縣發改局共募集捐款40970元，此外還以多種形式參加了縣委、政府組織的賑災活動。在縣委正確領導下，我局切實發揮黨支部的核心作用，按照“團結、維護、監督、促進”的八字方針，認真組織開展“雲嶺先鋒”工程，局領導業務和組織工作“一肩挑”，很好地體現了素質好、能力強、作風實，起到了良好的帶頭作用。按照基層黨建工作要求，按規定按時繳納黨費，訂閲有關黨風廉政建設報刊及材料。重視退休老幹部工作，進行定期不定期走訪老幹部，注意聽取老幹部的意見和建議，逢節日或老幹部生病住院主動看望慰問，及時瞭解掌握老幹部思想政治動態。

二、思想建設

（一）加強理論學習，注重思想教育，提高機關整體素質。深入學習貫徹黨的十七大、十七屆二中三中全會、省委八屆四次全會、市縣有關黨風廉政建設會議精神，按照“為民、務實、清廉”的總要求，全面落實科學發展觀，進一步統一思想、提高認識，增強黨的吸引力、凝聚力、創造力、戰鬥力。一是年初制定了《關於2014年黨組中心組、在職幹部理論學習安排意見》，對全局開展理論學習進行全面安排部署，重點學習了黨的十七大、《黨章》、《黨內監督條例》、《紀律處分條例》、《公務員處分條例》、《行政監督法》和上級關於黨風廉政建設會議精神等，組織全體幹部職工參加了《行政問責辦法》《三項制度》《服務承諾》《中華人民共和國政府信息公開條例》《行政許可》等法律法規的學習考試，進一步提高了幹部職工的知識水平和工作能力；二是認真開展形勢教育。今年以來，組織全體幹部職工觀看了《小巷總理》、《真水無香》等優秀影片，並開展以愛國主義、革命傳統、學英模、警示教育為主題的學習教育活動，學習先輩好傳統、好作風，緬懷革命先烈，樹立黨員幹部良好形象。

（二）深化“三力”建設實踐活動，推進“雲嶺先鋒”工程。繼續按照我局關於開展“執行力、創新力、凝聚力”建設主題實踐活動的總體要求，將活動內容充分融入發改工作之中，切實履行發改工作職能，服從服務於縣委、政府中心工作、重點項目工作，通過加強作風建設、強化制度建設、建立考核激勵機制等主要措施，不斷提高發改幹部隊伍的素質，增強事業心、責任心。依照量化考核指標，在年度綜合考核時，認真接受縣委對我局開展“三力建設”情況進行量化考核和評比，以實現既定目標、完成工作任務的情況來評價“三力建設”的成效。

（三）參加形勢報告和局領導幹部為基層講黨課活動。堅持與時俱進，積極安排參加時代前沿系列講座，年內，局領導先後