黨建工作處半年工作總結

黨建工作處半年工作總結

一是深化政治理論學習，鞏固主題教育成果。開展習近平新時代中國特色社會主義思想進機關活動，圍繞總書記關於統籌疫情防控和經濟社會發展、決戰決勝脱貧攻堅的重要講話精神等內容，以中心組學習、特色黨課、支部集體學習、黨員自學等形式，不斷提升黨員幹部理論水平，推動理論學習往深裏走、往實裏走，強化理想信念和使命擔當，有效解決學習不深入、落實不到底的問題。

二是堅持抓兩頭帶中間，實現基層組織提質。制定《2020年機關黨建工作要點》，逐級開展黨建述職評議工作。加強日常監督指導，開展網上巡查，推動支部落實“三會一課”、主題黨日、集體學習等制度。指導機關支部根據工作需要，組織書記、委員改選；推動事業單位黨組織換屆選舉。舉辦黨支部書記和黨務幹部培訓班，講解黨建理論和實務知識。培養推薦“五好黨支部”，總結先進經驗和典型案例，發揮示範帶動作用；同時整頓提升相對後進黨支部，逐一建立包保聯繫。通過抓兩頭帶中間，實現基層組織整體提質。

三是豐富黨員教育形式，激發幹事創業動力。開展“迎七一”系列活動，黨委書記為全體黨員講專題黨課，各支部書記和班子成員分別為所在支部黨員講了黨課；為黨員集中過政治生日，重温入黨誓詞，重憶入黨初心；開展黨員志願服務活動。通過這些活動，黨員幹部受到精神洗禮，凝聚團結力量，重拾發展信心。

四是嚴肅黨內政治生活，發揮“關鍵少數”作用。針對區委巡察組提出的“領導班子雙重組織生活制度落實不到位”問題，服務領導班子開好巡察整改專題民主生活會，設立《徵求意見箱》，發放《徵求意見表》，廣泛徵求機關及基層幹部意見，組織開展談心談話，會前還召開了預備會。根據巡察組提出的整改任務，領導班子成員對照問題找差距，相互批評提意見，達到了紅臉出汗、促進工作的目標。同時，班子成員以普通黨員身份按時參加了各自支部的活動，積極發表意見，如實彙報思想，自覺接受黨組織和黨員羣眾的監督。

五是推進全面從嚴治黨，逐級壓實主體責任。制定《2020年黨風廉政建設工作要點》《黨組落實全面從嚴治黨主體責任清單》《黨組落實全面從嚴治黨主體任務清單》。推動黨組履行全面從嚴治黨主體責任，黨組書記履行第一責任人責任，完成黨組落實全面從嚴治黨工作材料，按時錄入全面從嚴治黨主體責任平台信息。堅持關口前移、抓早抓小，規範運用“第一種形態”，發現苗頭性、傾向性問題及時談話提醒、誡勉批評。按照“六必知”要求，做好乾部約談工作。

六是注重開展源頭治理，營造清正廉潔氛圍。開展廉政風險排查，對行政職權、管理職責等崗位權力事項進行全面梳理，確定廉政風險點**個，制定預防措施**條，編印成《廉政風險防控手冊》。重要節日前下發嚴防“四風”問題的通知、短信提醒。組織處級以上幹部和各事業單位負責人觀看《政治掮客——蘇洪波》警示教育片，撰寫心得體會。