五好黨支部自評總結

經評定，評為“五個好”類別為：凝聚人心好，文明創建好，推動發展好。

未評為“五個好”類別為：依法治理好，堡壘作用好；

一、主要特點

1.凝聚人心好方面：一是健全完善關愛黨員機制，組織開展“送温暖、獻愛心”、重大節日走訪慰問等活動。加強了單位工會、婦聯、退休幹部等工作管理，做好單位51名退休幹部、困難職工的包聯結對，為其訂購了老年康樂報，落實每月一次電話問候，在春節前夕，開展了老幹部包聯慰問工作，為單位13名老幹部、退休職工送去米、面、油等生活用品，落實幹部職工關心關愛制度。二是落實實名制包聯全覆蓋工作，確保不落一人，常態化開展周走訪、每月民族團結一家親活動，穩固羣眾工作基礎。三是健全解決羣眾困難訴求的長效機制，落實黨員到村、社區雙報到制度，收集包聯户困難訴求，及時化解矛盾糾紛，積極推動黨員學雷鋒志願服務制度化，結合主題黨日活動，開展城區衞生環境整治、綠化義務植樹等，進一步發揮好黨員先鋒模範作用。

2.文明創建好方面：一是黨支部利用每月主題黨日活動、走訪下沉等方式宣傳中國夢，制定黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發展史、新疆歷史年度學習計劃，通過集中學習和個人自學相結合的方式，將學習內容學到心裏、學到腦中，紮實抓好馬克思主義無神論教育。強抓《學習強國》APP的學習進度，鼓勵幹部自學，並關注“阿克蘇紀檢監察”微信公眾號進行每月一測；按照上級要求，加強黨史教育，用好黨史學習教育可視化教材，組織黨員幹部觀看黨史紀錄片2次，切實加強黨員幹部黨性修養和黨性觀念，增強四個意識，使黨員幹部隊伍思想政治素質得到新的提升。二是通過形式多樣的活動開展思想政治工作，做好意識形態領域工作，將支部意識形態工作納入重要議事日程，加強對意識形態重要領域和重要環節的領導和管理，中心3名領導帶頭開展批駁“強迫勞動”發聲亮劍，撰寫了發聲亮劍材料，築牢思想防線。單位各項工作以國家通用語言文字為基礎，單位經常性地開展民漢互助結對子活動，一對一進行國家通用語言文字指導，上半年組織完成5名民族同志國家通用語言測試。三是利用每月下沉走訪周、民族團結教育月為契機，組織黨員幹部下沉到駐村點開展三個白皮書、第三次中央新疆座談會、自治區黨委十屆三次全會精神等宣講宣教活動，將意識形態工作滲入方方面面。四是緊抓輿論引導，積極傳播正能量。加強了網絡思想安全管理，嚴控微信羣、QQ羣保密工作管理，謹言慎行，堅決抵制網絡傳播不良思想及發生泄密行為。

3.推動發展好方面：黨支部嚴格根據有關規定做好人才的培養、使用、管理、服務和職稱評審、獎懲等相關工作；紮實組織開展“三學三亮三比”爭當先鋒行動，在在職幹部工位設置黨員先鋒崗，充分發揮黨員在園林綠化建設各方面工作中的先鋒模範作用，主要表現在黨員幹部帶頭參加志願活動、主動發聲亮劍，積極參加單位集中學習等，在全體職工中樹立榜樣。在局黨組的指導和幫助下，黨支部榮獲阿克蘇市直機關“先進基層黨組織”。

二、存在問題

1.依法治理好方面：黨支部對黨員幹部監督工作不到位，支部黨員出現違紀違法行為，2022年3月一名黨員因酒駕受到黨內警告處分。

2.堡壘作用好方面：日常工作中還存在一些薄弱環節，譬如，支部三會一課、“五+X”等制度落實不到位，存在未按時召開三會一課，談心談話未全覆蓋的現象，黨員幹部隊伍整體素質有待提高。

三、下一步打算

1.促進制度落地，確保工作落實。要抓好基層黨建，必先抓實“三會一課”制度。“三會一課”是黨內組織生活的最基本制度，是基層黨支部應長期堅持的重要制度。基層黨支部要嚴格落實制度，建立健全民主生活制度、理論學習制度和議事制度等有關制度，加強班子的組織和作風建設，處理好民主與集中的關係，班子成員之間做到分工不分家，班子成員之間多通氣、多商量、發揮好班子的整體效能，才能形成堅強的領導核心，切實增強班子的戰鬥力和凝聚力。

2.堅持和強化黨建引領。鞏固和協調黨建與各項工作之間關係。支部領導班子提高政治站位，紮實做好理論學習，將理論學習貫穿於業務工作方方面面。首先便是做好黨建引領園林綠化，綠化工作是單位重點工作，單位黨建工作必須為全面提高園林綠化工作服務。立足工作實際、把黨建工作與園林業務工作目標同定，任務同下，工作同步，考核同行，納入統一管理，使黨建工作進一步落到實處，確保黨建工作成效，以抓黨建促業務，定使單位業務工作更上一層樓。

3.加強黨員幹部監督管理。深入推進黨支部法制建設，堅持把紀律和規矩挺在前面，依法治理好黨組織。一是結合“兩學一做”學習教育常態化制度化，抓好黨員學習教育，堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會、第三次中央新疆工作座談會精神，自治區黨委十屆三次全會精神作為首要政治任務，每週發送學習計劃、宣傳資料給黨員幹部進行學習宣傳。二是嚴格執行領導幹部個人事項有關報告、述職述廉、函詢等黨內監督制度，把黨性原則作為基本規矩和行動準則，接受組織監督和民主監督，不斷增強自我完善、自我革新、自我提高的能力。嚴格落實民主集中制，每月開展談心交心，建言獻策活動，積極化解問題矛盾，自覺維護班子團結，發揮集體領導作用。三是依據黨章和有關規定，結合實際建立完善黨員隊伍教育、監督、獎懲管理制度，確保黨員隊伍純潔，切實發揮模範作用。完善內外監督制約機制，嚴格全方位的目標管理制度，積極推行激勵機制，營造比、學、趕、幫、超良性循環的競爭氛圍。

通過創建“五好支部”工作的開展，黨支部將繼續保持現有成績，努力改正不足之處，力爭把支部的各項工作按“五個好支部”的要求做的更加出色，為的發展提供動力，努力發揮更大的作用。