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2022年支行政治生態分析研判情況報告

2022年支行政治生態分析研判情況報告

為認真貫徹2022 年**分行黨風廉政建設暨紀檢工作會議精神,按照相關工作要求,XX縣支行全面推行政治生態分析自評工作。現將全行政治生態情況分析報告如下:

2022年支行政治生態分析研判情況報告

一、基本情況

XX縣支行始終把全面淨化黨內政治生態作為縱深推進全面從嚴治黨重要內容,持續強化思想政治建設,不斷嚴明政治紀律和政治規矩,樹立了鮮明選人用人導向,黨內政治生活進一步嚴肅規範,全行政治生態持續向好向善,人民羣眾的幸福感、獲得感和滿意度持續增強。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大、二十大精神,通過加強政治生態分析評價,涵養風清氣正的政治生態,引導各級行領導班子和領導幹部不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力,深化對“兩個確立”決定性意義的認識和行動自覺,進一步增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,鞏固中央巡視反饋問題整改工作成效,確保習近平總書記重要指示批示精神和黨的理論路線方針政策在農發行貫徹落實提供有力保障,以實際行動踐行黨的二十大精神。

二、總體評價

接到通知以來,XX縣支行由黨支部書記第一時間召開行務會部署相關工作,成立自評小組,按照10項評價指標以及25項二級指標進行逐一研判,發放測評表17份(其中A票3份,B票14份),除了監督和維護黨的政治紀律和政治規矩的情況為較好以外其餘均為好。

(一)堅定不移把政治建設擺在首位,踐行“兩個維護”自覺堅定。始終把加強理論學習作為首要政治任務,積極組織學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大會議精神以及習近平總書記系列重要講話和重要指示批示精神,切實在學思踐悟中堅定理想信念、把準政治方向。紮實做好統籌疫情防控和經濟社會發展、鄉村振興戰略實施、穩經濟大盤建設,確保始終在政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致。

(二)強化思想政治引領作用,督促築牢絕對忠誠的思想根基。始終堅持黨管意識形態原則,認真貫徹落實黨委意識形態工作責任制,不斷加強意識形態陣地建設和管理。強化理想信念教育,通過農發行智慧黨建,至灌陽紅色文化基地開展學習培訓,通過各類會議加強“二十大”精神學習,提升了幹部職工政治素養和理論水平。

(三)強化組織建設,充分發揮基層黨組織戰鬥堡壘作用。爭當支行中的業務發展模範,2022年全年XX縣支行貸款增量、存款增量均在全區前列。同時,完成全新領導班子更新,實現了文化程度、年齡結構、性別比例等方面全面優化,整體素質和戰鬥力進一步提升,為加快推進鄉村振興奠定了堅實組織基礎。

(四)堅持好乾部標準,樹立正確選人薦人導向。持續優化領導班子和幹部隊伍結構,在上級行黨委的關心和支持下,XX縣支行順利完成更新,新一屆的黨政班子綜合素質高、協調能力強、年輕有活動、幹勁足,團結協作共同推進高質量發展。同時,通過“制度管人、交心促人”的方式,重新梳理XX縣支行機關幹部管理制度,建立定期交流交心機制,實施幹部和黨政領導雙向選擇機制對幹部進行重新分工,幹部職工工作積極性顯著提高。

(五)加強作風建設,不斷鞏固拓展作風建設成果。堅持糾“四風”樹新風並舉,一以貫之督促落實中央八項規定及其實施細則精神,深化整治形式主義、官僚主義頑瘴痼疾,不斷健全完善作風建設長效機制。始終把整治和查處羣眾身邊不正之風和腐敗問題作為重要政治任務,把“三大戰役”作為工作重點。

三、存在問題

當前政治生態存在的突出問題當前政治生態存在的突出問題主要有:一是管黨治黨主體責任落實不夠到位。對黨員幹部日常教育監督管理不到位,在抓早抓小、動輒則咎上還有差距。二是基層黨建還存在短板。個別基層黨組織組織生活不規範,落實“三會一課”、主題黨日、民主評議黨員等制度不到位。三是作風建設長效機制不夠健全完善。常態化的日常監督還不夠到位,存在着方式方法不夠豐富,形式較為單一,發現問題的精準度還需提高。

四、做好政治生態建設的意見建議

(一)重嚴教,落實思想建黨的要求。依託周例會學習等機制,每週進行政治理論學習和交流,每月定期組織一次思想交流和教育培訓會議,在深入學習習近平總書記系列重要講話上見實效,在認真學習中央領導集體的優良作風上動真格,在真學真懂、真信真抓、真改真用上下功夫,努力做到學深學透、入腦入心;創新方法學,靠生動活潑的形式提高學習效果;聯繫實際學,緊密結合工作和思想實際,認真思考、研究、探討解決全行和我們每個黨員幹部存在的問題,努力做到知行合一,提高素質、推動工作。

(二)重嚴責,落實從嚴治黨的要求。突出教育管理,強化理念抓黨建。通過教育,牢固樹立“抓黨建就是抓關鍵”的觀念,不斷強化在黨愛黨、在黨憂黨、在黨興黨、在黨護黨的意識,真正從思想深處重視黨的建設。從嚴落實“兩個責任”,切實承擔起抓黨建的政治責任,做到黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、層層抓落實的黨建工作格局。同時,把組織考核和羣眾評議結合起來,把抓黨建與抓發展統一起來,不斷落實考核辦法,全面穩抓業務發展、社會發展、自身建設等各個方面,嚴肅加強結果運用、嚴格獎優罰劣樹立抓黨建的鮮明導向。

(三)重嚴懲,落實反腐肅貪的要求。全面落實“兩個責任”,牢固樹立“抓黨風廉政建設是本職、不抓是瀆職、抓不好是失職”的理念,把反腐敗工作納入全行經濟社會發展和黨的建設總體工作之中,加強對黨風廉政建設工作和反腐敗工作的統一領導,統一部署,統一考核;“三合一”專員要嚴格履行監督責任,更要嚴格追究責任,切實把管黨治黨的“兩個責任”落到實處。要加大查辦羣眾身邊的腐敗案件工作力度。堅持有案必查、有腐必反、有貪必肅,以“零容忍”的態度堅決懲治腐敗。

(四)重嚴管,落實從嚴治吏的要求。旗幟鮮明地樹立“德才兼備、以德為先、以廉為基”的用人導向。加大幹部管理,對黨風廉政問題嚴重、作風建設出現滑坡、幹部隊伍自由散漫的,要嚴肅追究責任。加大後備幹部培養。加強基層幹部培訓和廉政教育,提高基層幹部素質和履職能力。同時,堅決抵制不正之風,增強對權力的敬畏之心,提高自身對各種誘惑的免疫力,確保權力行使不偏向、不變通、不越軌、不出格。

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