公司年會流程安排【新版多篇】

公司年會活動流程 篇一

20xx年已經到來，為展現公司日新月異、蓬勃發展的優良風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定於 年 月 日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題：

增加公司於員工之間的凝聚力

二、年會目的：

1、感謝公司員工一年來的辛勤工作，增進領導與員工間的互動與交流；

2、通過舉辦一次全新的不同感覺的年會，讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心；

3、通過年會的舉辦，瞭解員工對公司未來發展的期望；

三、年會時間安排：

（1）年會策劃及準備期（ 月 日 至 月 日）：本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

（2）年會協調及進展期（ 月 日至 月 日）：本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

（3）年會倒計時期（ 月 日）：本階段主要完成年會全過程確定（包括節目單確定）。

（4）年會正式演出時間： 年 月 日晚 至

四、年會節目報名方法：

1、及時通報名、電話報名、現場報名

2、聯繫人：

3、聯繫方法：

五、參會人員：

六、年會節目要求：

1、歌曲類：

（1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲；

（2）青春、陽光、健康、向上；

（3）與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類：

（1）主動向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；

（2）具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

（3）喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等；

（4）相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類：

（1）喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品；

（2）經典的傳統曲藝類節目（戲曲、話劇、評書等）；

（3）其它類型的曲藝節目（樂器類）。

4、每個部門所報節目不限；

5、提倡跨部門組合報名；

七、年會進行流程

1、參會人員入場

2、主持人宣佈年會開始

3、負責人董事長 講話

對年終做總結

表彰員工

4、表彰

各部門負責人做年度工作總結與計劃。

對優秀員工予以表彰

為優秀員工發獎

優秀員工發言

5、聯歡會節目表演

6、互動小遊戲

7、閉幕詞各位來賓、各位代表、xx公司20xx年年會即將落下帷幕，我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀！本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市主動響應和熱度支持。

下面我宣佈：XX公司20xx年年會勝利閉幕！謝謝大家！

公司年會活動流程 篇二

一、晚會概括

1、背景

絨絮落歲，歲月如梭！20xx即將翻完她那完整的頁面，在這一年裏，我們一起共同播種、共同希望、共享喜悦，也共同見證了一段走來不易的歷程！在這辭舊迎新之即，我們一年來辛勤忙碌、共同奮進的同事、朋友們歡聚一堂，述説友情，放飛來年的希望，互致祝福，雙手合十，共同祈禱未來，我們籌備了這台20xx年辭舊迎新年終晚會，祝願所有同事在這歡樂祥和的氣氛中迎接20xx年的到來！

在多年的合作中，我們攜手走過了無數個日日夜夜，在彼此真誠的合作中，我們建立了深厚的。友誼，在公司領導的共同關懷下，在公司各位同仁和公司的全體朋友的共同努務之下，我們在過去一年的工作中，又取得了輝煌的成績，值此即將要告別精彩難忘的20xx年，朝氣蓬勃地迎接20xx年到來之際，公司的各位朋友滿懷着對來年的希望，攜手並進，共創喜慶祥和，共同迎接更加美好的20xx年的到來。

在領導們正確的指導下，我們不斷提高專業水平、提升自身素質和能力，在過去的一年裏取得了一系列的成績與榮譽，我們深知，這些成績和榮譽的取得，不僅緣於我們自身的奮鬥與拼搏，更得益於公司一道同行的各位合作伙伴，多年來始終如一的支持與精誠合作。新年的鐘聲即將敲響，以此契機，我們真誠、熱情、心懷感恩，與公司的朋友共同舉杯，慶祝昨日的成就，展望未來的希望。

20xx曾經輝煌，20xx必然燦爛，點燃使命，成就夢想，通過我們大家一起的不懈努力，相信將在未來的工作中取得更加輝煌的成績！

2、目的

值此新年辭舊迎新之際，歌唱豐收、歌唱快樂、歌唱希望，營造良好的文化氛圍，增加凝聚力，豐富業餘文化生活，展現多年來所積澱的文化底藴，展示良好的精神風貌。加強各部門同事之間的溝通與聯繫，營造和諧融洽的工作氛圍。增強集體榮譽感，團結合作，共創美好明天！在晚會的節目安排上力爭做到特色統一，加強互動、擴大參與、豐富欣賞性。

3、主題

辭舊迎新、共享情誼、展現風采、翹首未來

4、風格定位

1)風格

恢弘大氣，氣勢磅礴，喜慶熱烈，激情豪邁！

2)定位

本次晚會的定位為：一場大型的綜藝晚會，集歌曲、舞蹈、小品、互動遊戲等內容豐富的舞台藝術形式於一體，力爭辦成一台融思想性、觀賞性和娛樂性為一體的大型綜藝晚會；

晚會整體構思以展現文化底藴為主題，以充滿親和力、創新性為內涵，歌唱蓬勃向上的精神風貌和不斷開拓勇於創新的精神風貌。

公司年會活動流程安排 篇三

時間：

年會當天14：00—17：30

地點：

賓館

參加人員：

公司全體員工

日程：

1、14：00—15：00卡拉ok比賽

由公司各部門（總經室、財務部、市場部、苗木公司、安財項目部、綜合部）各派出1—2名選手參賽，伴奏帶自備。比賽設優秀獎及參與獎若干名。

2、15：00—16：00聯歡娛樂活動

準備若干小遊戲及若干腦筋急轉彎，增強娛樂氣氛

備選遊戲：

（1）頂氣球2－3組

把氣球放在桌子上，兩人一組把球頂破，但不準用手；

（2）拷貝不走樣2—3組

抽六個人，先告訴第一個一句搞笑的話，以耳語的方式往下傳，最後在問最後那個人傳的是什麼話，再讓第一個人説出原話。

（3）頂氣球比賽1組

道具：氣球一個、繩子一條

參加人員：兩組對抗（每組一般為3人到7人）

遊戲規則：遊戲開始前先把繩子沿場地的正中間拉開（像網球網一樣），然後雙方排開用頭頂球，哪方先落地為輸，雙方輪流發球。體現配合能力和競爭能力。（注意只能用頭，不能用身體的其它部位）

（4）搶凳子

道具：凳子（若干）

參加人員安排：5人或多人蔘加（其中一人為喊話員不參加比賽）

遊戲規則：遊戲開始先把凳子成圓形（按參加人數減一計算，即5人擺4張），然後，參加人員在凳子外面圍成一圈，主持人敲鼓或放音樂時參加人員就沿着圓形順時針或逆時針跑動（注意不能插隊），當鼓聲或音樂停下時參加人員要訊速找到一張凳子座下，因為凳子少一張，所以會有一人沒凳子座，這個人就算是被淘汰了，這時要把凳子減少一張，其餘的人繼續玩，直到剩下最後一人為止，這人就算贏了。贏的人給予獎勵。

（5）心心相印，我來比你來猜

道具：遊戲題目（可以是具有可表演性的成語或詞語）

參加人員：兩人一組，可多組參加

遊戲規則：遊戲開始表演的一組兩人先要面對面（一人為表演動策劃，一人為猜測者），然後由主持人會把要表演的成語或詞語寫在一張紙上，讓表演動作者做給猜測者看，當表演者表演完，猜測者能猜出表演者所做動作的成語或詞語時，就算過關。（注意：動作者可以用語言來解釋，但不能説出動作中的字）（左右為難、無孔不入、金雞獨立、狗急跳牆、東張西望、無中生有、眉開眼笑、胸有成竹、雞飛蛋打、低聲下氣）。

（6）籮卜蹲

將參與者分成四堆以上，每堆人手牽着手圍成一圈，給每堆人以顏色或數字命名，任意指定一堆蘿蔔開始統一下蹲，同時還要念詞，再指定別的蘿蔔堆做同樣動作，目標要一致，依此類推但不能馬上回指。

以一實例加以説明。有紅、白、黃、紫四堆蘿蔔，白蘿蔔先蹲，蹲的時候念“白蘿蔔蹲，白蘿蔔蹲，白蘿蔔蹲完紅蘿蔔蹲。”唸完後所有白蘿蔔手指一致指向紅蘿蔔堆。紅蘿蔔們馬上要開始蹲且口中一樣要念念有詞，之後他們可以再指定下一個但不能是白蘿蔔。

（7）擊鼓傳花

道具：鼓或音樂、花

參加人員：集體

遊戲規則：參加者先圍成一圈，當擊鼓者開始擊鼓時，花就開始傳，當鼓停時，花到誰手，誰就是“幸運者”，就要表演節目。表演後，花就從這個“幸運者”開始傳，節目依此進行。一般在晚會冷場的時候用。

（8）抽獎

事先把公司每個同事的手機號全部統計好，然後寫在一張張小紙條上。在抽獎時段讓老闆或者領導抽取兩個號碼，當場撥打電話。接通的人就有機會拿大獎了。上場的兩人通過搶答回到5道題目，答對多的人勝出，可以領取大獎。

3、16：00—16：30交誼舞

4、16：30—17：30自由活動時間

公司員工可以根據各自愛好自由選擇活動項目。

5、結束。

公司年會活動流程安排 篇四

一、活動目的

1、答謝全體員工在XX的辛勤勞動和貢獻。

2、增進感情，加強溝通，增強公司的內部凝聚力，提升公司的綜合競爭優勢。

3、對XX年公司的發展成績進行總結，並制定XX年公司總體規劃，明確新年度的方向和目標。

4、表彰業績優秀的員工，通過激勵作用，調動全體員工的主觀能動性，力爭新年度都有更出色表現。

二、活動概況

活動時間：XX年1月11日

活動地點：三聖鄉劉家花園

參與來賓：公司全體人員

參加人數：70人

三、活動形式

年度總結匯報+聚餐+娛樂（表演及遊戲）

年度總結由公司領導和各部門經理在會上作彙報

娛樂節目由各個呼叫中心小組成員準備豐富多彩的節目

四、行程安排

時間 活動內容

9點 公司集合出發

10：00—13：30 年度總結大會

13：30—14：30 午餐時間

14：30—17：30 體育活動

18：00—21：00 年會晚宴及表演

五、會議安排流程

時間 會議內容

9：40—10：00 年度大會入場就坐

10：00—11：20 董事長致新春賀詞並講述XX公司的。發展規劃和目標

11：20—12：20 總經理致辭，總結XX年公司業績，講述XX年公司目標

12：20—12：30 呼叫一部 XX年工作總結匯報暨XX年計劃

12：30—12：40 呼叫二部羅旭梅XX年工作總結匯報暨XX年計劃

12：40—12：50 呼叫三部楊汐培對XX年工作總結匯報暨XX年計劃

12：50—13：00 支撐部程俊霞總結XX年工作總結匯報暨XX年計劃

13：00—13：10 人事行政部彭靜XX年工作總結匯報暨XX年計劃

13：10—13：30 董事長、總經理為年度優秀員工頒發獎品

六、户外活動

1、趣聞體育

合力吹氣球 分組，不限組數，每組必須要有6人。主持人請每組每人抽籤。首先，抽到“嘴巴”的人必須藉助抽到“手”的兩人的幫助來把氣球吹起來（抽到“嘴巴”的人不能用自己的手碰氣球）。然後兩個抽到“腳”的人抬起抽到“臀部”的人，讓他去把氣球坐破。 30分鐘。

巧運炸彈 兩名隊員一組，以接力的形式進行，兩人用自己胸部托住氣球，行進至規定的線路，過程中不得觸碰氣球，如果氣球掉地，要在原地準備好後繼續前進。 30分鐘。

瞎子背瘸子 所有隊員男女搭配，男生背女生，男生當”瞎子”，用紗巾矇住眼睛，女生扮”瘸子”，為”瞎子”指引路，繞過路障達到終點，最早到達者為贏。其中路障設置可擺放椅子，須繞行；汽球，須踩破；鮮花，須拾起，遞給女生 30分鐘。

能量傳遞 所有隊員分成兩組，男女交替配合。二組同時進行比賽。起點以一個裝滿水的容器，隊員把空的紙杯子銜在嘴裏到裝滿水的容器裏打水，運送到終點倒在空容器裏，在回到起點用嘴交給下一個隊員接力！ 最後在限定在一定的時間內，看哪個組終點容器水最多，哪個組就獲勝。 30分鐘

瘋狂履帶車 利用報紙粘成一個圈，每名隊員站到圈內，手摯紙圈一步一步前進。如果配合得好，你們的“戰車”就可能是“鐵甲”，否則，將變成地地道道的“紙甲”。 30分鐘

珠行萬里 分組團隊中每一位隊員通過手中的pvc管在規定的時間內把小球運到指定的地點。 30分鐘

互動節目 擊鼓傳花

遊戲規則： 選出12個員工，12個人圍成圓圈坐下，其中一人拿花，一人揹着大家或矇眼擊鼓，鼓響傳花，鼓停花止。花在誰手中，誰就中彩，中彩者上台表演節目 。

互動節目 先坐為快

遊戲規則： 請5—8名員工參加活動，大家聽着歌曲繞着椅子走，音樂結束，爭搶座椅。沒有椅子者被淘汰，逐次減少椅子，最後一名為獲勝者。

互動節目 成語猜謎

遊戲規則：兩名主持人説出謎語，下面的員工舉手搶答，先回答正確，為獲勝者。

例： “電鋸開木頭（打一成語）。 謎底：當機立斷 ”

公司年會活動流程 篇五

20xx年已經到來，為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定於 年 月日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題： 增加公司於員工之間的凝聚力

二、年會地點：辦公區大會議室

三、年會時間安排：

（1）年會策劃及準備期（ 月 日 至 月 日）：本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

（2）年會協調及進展期（ 月 日至 月 日）：本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

（3）年會倒計時期（ 月 日）：本階段主要完成年會全過程確定（包括節目單確定）。

（4）年會正式演出時間： 年 月日晚19：00至21：30

四、年會節目報名方式：

1、及時通報名、電話報名、現場報名

2、聯繫人：

3、聯繫方式：

五、參會人員：

六、年會節目要求：

1、歌曲類：

（1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲；

（2）青春、陽光、健康、向上；

（3）與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類：

（1）積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈；

（2）具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

（3）喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等；

（4）相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類：

（1）喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品；

（2）經典的傳統曲藝類節目（戲曲、話劇、評書等）；

（3）其它類型的曲藝節目（樂器類）。

4、每個部門所報節目不限；

5、提倡跨部門組合報名；

七、年會進行流程

1、參會人員入場

2、主持人宣佈年會開始

3、總經理董事長 講話

對年終做總結

表彰員工

4、表彰

各部門負責人做度工作總結與計劃。

對優秀員工予以表彰

為優秀員工發獎

優秀員工發言

5、聯歡會節目表演

6、互動小遊戲

7、閉幕詞

注意事項：

行政部

20xx年xx月xx日

公司年會的會議流程 篇六

一、時間：

20XX年12月30日下午XX時起

二、地點：

公司會議室

三、與會人員：

林總、王總，尚未彙報年終總結的全體員工

四、主持人：

孫江

五、會議程序：

（一）全體員工進入會議室，孫總做年度簡要總結及宣佈彙報開始，後彙報部門先行離場。

（二）以部門為單位分別向公司彙報個人年終總結，彙報順序：

1、孫江、靳功、田丹

2、開發部：鄒宛儒、邢軍、杜強、張守麗

3、風控部：李彩玲

4、物業部：郭麗霞

5、工程部：焦冬春、孫玉龍、韓若朋、王立奎、姚豔萍

6、財務部：龐亞麗、張錚、蘇姝名、王麗華、姜宇環

（三）穿插進行：孫總就一年來的工作對個人進行簡單評價，王總、林總分別就個人總結點評。

（四）全體員工再次進入會議室，王總、林總做總結髮言，孫總宣佈會議結束。

公司年會的會議流程 篇七

1、12：55之前所有員工（含直營店所有員工、庫房員工）提前到達指定酒店會議室，準備等待會議開始；進場前每位員工抽一個號碼，以備後邊環節抽獎所用；另一套發給晚上各餐桌的員工及家屬，在用餐現場抽取）（抽獎號碼及活動所需道具由曹全秋準備）

2、12：55之後，發放年會節目評分表格，發給譚董事長、譚總、詹總、許總監（由曹全秋提前準備發放）

3、XX：00會議開始，主持人開場語

接下來，主持人宣讀會議紀律以及流程；

由主持人宣讀會議紀律，會議的流程（下午流程）等；

會議紀律：1、本次會議須全員穿工作服，佩帶胸牌，違規者不得參會；

2、本次會議每位同事都要參加，不能請假；

3、會議期間請把手機調為震動、靜音或者關機狀態；

4、請勿隨意走動和交流，保持會場安靜。

會議流程：PPT顯示

A、公司領導總結：許龍江總監（20-30分鐘），詹淦副總經理（20-30分鐘）

B、譚勝總經理點評總結（10-20分鐘）；

C、譚新波董事長新年賀詞（10-20分鐘）

D、中場休息15分鐘；

E、年會頒獎:頒發12月份直營中心最佳業績完成獎及20XX年最佳主持人獎，由譚新波董事長頒發 頒發副總經理聘書、20XX年新股東股權證書，由譚新波董事長頒發（證書）；

頒發20XX年員工年終獎（10人一組），由譚勝總經理頒發（紅包）

F、年會節目表演：XX個節目

G、節目頒獎：鼓勵獎（許總監、李總監），三等獎（詹總），二等獎（譚總），一等獎（譚新波董事長）

H、年會結束、合影

I、年會團年晚餐（譚總講話、抽獎、遊戲等）

K、家人娛樂時間

4、公司領導總結：許龍江總監（20-30分鐘），詹淦副總經理（20-30分鐘），譚勝總經理（10-20分鐘）並頒發12月份直營中心優秀店長和優秀個人業績完成獎，譚新波董事長（10-20分鐘）

5、中場休息10分鐘

6、20XX年重點獎項、年終獎和股權證書頒發：12月份直營店最佳業績獎和主持人獎；副總經理聘書、新股東股權證書由董事長譚新波頒發（證書）；年終獎由譚勝總經理頒發（紅包），10人一組

7、年會XX個節目表演（評委打分，中間穿插遊戲）

8、節目頒獎：一等獎由譚新波董事長頒發，二等獎由譚總頒發，三等獎詹總頒發，鼓勵獎由許總監頒發

9、主持人總結：會議結束；全員合影

10、晚餐、娛樂。

六、公司人員年會工作安排

譚勝：年會評委和頒獎

詹淦：年會評委、會議協調、頒獎

許龍江：年會策劃及監督、評委、頒獎

李祖斌：負責直營店人員準時參會、所有節目打分統計、頒獎

李英聞：會場舞台、橫幅、投影等氛圍佈置及酒店協調、茶樓和KTV聯繫、會場發放所有紅包和證書負責人（配合主持人，安排好小楊和張玉及時端盤和裝紅包證書上台，不要弄錯 糜禮全：負責聘書和股權證書製作，晚餐及橫幅水牌，酒店、晚餐（免費酒水）、茶樓和KTV娛樂等費用紅包領取保管和結賬

苟麗華（唐迎春、付淑麗）：負責將所有員工年終獎提前放在每人對應名字紅包裏，裏面並附領款單；保管現金安全；協助糜經理結賬

苟波：會場和餐廳拍照、全體員工合影

馬靈利：會場音響、電腦操作

曹全秋：年會所需評委表格（年總結打分和節目打分）、抽獎道具、晚餐助手等

張怡：年會所需物資的購買和現場準備、晚餐菜品和物品、會場和餐廳照相

全皓、文林：年會會場佈置、會議和晚餐座位安排、晚餐主持或助手

楊志梅、張玉：會場禮儀、地下通道安全指引、年會頒獎助手、晚餐助手

劉楠、鄧莉：主持人（串詞提前準備），劉楠負責會場橫幅製作

五個直營店店長：店內工作安排、節目準備、參會員工提前安排庫房人員：安排好店庫房工作，節目準備、提前參會

七、年會費用預算：控制在20000元以內（不含第四項）

（一）、年會獎勵：

1、年會活動中抽獎各種紅包： 168元2個 88元4個 58元6個 18元XX個（小孩） 8元30個（下午會議和晚餐各用一半），合計1510元

2、團隊節目獎項分類:一等獎一名（600元） 二等獎兩名（300元） 三等獎三名（150元）鼓勵獎：6名（獎金100元/節目），預計1650元

（二）、中餐、晚餐：中餐盒飯15元/人、晚餐100元/人，預計費用9000元

（三）會場租憑、舞台搭建、晚上卡拉OK、機麻及所有物資購買、製作等其它費用：預計8000元

（四）、20XX年12月份直營店最佳業績完成獎共3500元，最佳主持人獎600元

八、年會注意事項（各部門負責人請於24日上午8：00到達會場）

1、1月24日所有公司人員一律穿工作服（直營店副店長和員工穿店員工作服），佩戴胸牌，穿黑色皮鞋，以最好的狀態和形象參加年會；

2、所有人員一律不得遲到早退或有其它違規行為，發現一次扣10元，嚴重者按公司制度辦理；

3、所有人員上述年會準備工作納入績效考核，佔20分；所有人請於1月23日16：00前準備完畢，由許總監統一核查驗收，有未完成者一律扣績效10分；23日辦公室清潔大掃除，及所有道具和物資、紅包、費用、投影儀、電腦等提前打包，由許總監安排專人負責安全。

4、所有年會表演節目最好是團隊節目，請自行準備道具音樂等；

5、所有員工家屬請於下午17:30後到大坪晚餐地點集合（由張怡提前發短信告知公司所有人晚餐餐廳地址），由譚董餐廳員工接待（此項由糜經理提前交涉清楚）。