2022年基層黨建工作計劃【新版多篇】

建黨101週年黨建工作計劃 篇一

20__年我校黨建工作的總體要求是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，以學習貫徹十九大精神為動力，以辦好人民滿意的教育為宗旨，以優化校園文化建設為特色，全面貫徹黨的教育方針，鞏固教育質量的品牌效應，提高文明學校成果。切實加強和改進黨的思想、組織和作風建設，為教育改革與發展提供強有力的思想和組織保證，推進學校各項工作更好地發展。

一、認真學習貫徹十九大精神不斷加強思想政治工作

1、抓好黨的十九大精神的學習貫徹工作。把學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要的政治任務，按照上級統一部署，精心組織，周密安排，分階段、有步驟組織廣大黨員教師尤其是學校領導班子成員學習、宣傳黨的十九大精神，堅持理論聯繫實際，堅持學以致用、用以促學，用黨的十九大精神武裝頭腦、指導實踐、推動教育教學工作的開展。

2、利用報刊、廣播、網絡、牆報、宣傳櫥窗等各種載體學習宣傳十九大精神，營造濃厚的學習宣傳氛圍。充分發揮課堂教學主渠道作用，在進行思想品德、語文等學科教學時，融入十九大精神的相關內容，讓課堂成為宣傳十九大精神的主陣地，讓廣大黨員教師成為十九大精神的重要傳播者，真正實現十九大精神進教材、進課堂、進學生頭腦的目標。

3、學習《新黨章》，貫徹《新黨章》。通過發放新黨章、印製學習資料、開設宣傳欄等渠道，廣泛宣傳《新黨章》基本知識，在較短時間，讓所有黨員教師掌握《新黨章》內容，自覺遵守黨章，切實貫徹黨章。

4、加強師德師風教育。加強教師的理想信念教育和職業道德教育，進一步規範教師從教行為，嚴格要求教師認真履行職責，為人師表，教書育人。學習宣傳優秀教師，營造學先進、趕先進的良好氛圍。堅決治理教師隊伍中有違師德的行為，杜絕有償家教，淨化教書育人環境。

5、加強學生思想政治教育和養成教育。德育工作要在堅持狠抓常規管理、組織開展好系列活動的基礎上突出德育工作的針對性和實效性，創新德育的新思路、探索德育新方法、實施德育新舉措、開創德育新局面，使德育工作和學生管理成為學校競爭中的亮點。繼續開展弘揚和培育民族精神月宣傳教育活動，廣泛開展多種形式的社會主義榮辱觀教育活動，積極開展“和諧校園”“文明班級”等創建活動。加強文明禮儀、行為養成教育，深化拓展感恩教育、誠信教育、國防教育、法制教育、禁毒教育、廉政教育以及心理健康教育等各項工作。

二、進一步加強黨組織自身建設

1、加強黨員隊伍的管理與教育。要根據上級黨委的年度工作計劃要求，認真制定並落實好本支部的年度工作計劃。要在保證黨的常規工作正常化的基礎上，不斷加強黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識教育，創新民主評議黨員的方式與形式，要加強對黨員經常性的教育工作，提高黨員素質，組織黨員深入開展“共產黨員先鋒崗”活動；圍繞學校中心工作，做好教師的思想政治工作，切實發揮黨支部的戰鬥堡壘作用。

2、發揮黨員的先鋒模範作用。進一步建立健全黨員活動及考核記錄，為黨內評優工作提供可靠依據；“七一”期間表彰優秀黨員。要圍繞學校中心工作，結合教育教學實際，組織黨員開展豐富多彩的主題實踐活動。廣大黨員要亮出牌子、舉起旗子、做出樣子，爭做教學能手、學科帶頭人、服務標兵，爭當模範黨員，切實發揮黨員的先鋒模範作用，為持續提升教育教學質量再立新功。

3、認真做好發展黨員工作。制訂本年度發展黨員計劃。努力做好優秀教師入黨工作，引導團員青年及入黨積極分子靠攏黨組織，為黨組織補充新鮮血液奠定堅實基礎。以在教學第一線青年骨幹教師為發展黨員的重點。加強對入黨積極分子的經常性教育和入黨前的強化教育。確定重點培養對象和發展對象，進一步做好培養教育考察工作，本年度計劃發展黨員3名，對考察合格的預備黨員按時辦理轉正手續。

三、進一步加強制度建設

1、認真落實黨組織議事規則。要認真落實民主集中制原則，堅持集體領導和個人分工負責相結合，實現決策的科學化、民主化、規範化。凡屬重大問題都要按照集體領導、民主集中、個別醖釀、會議決定的原則，由黨支部委員集體討論，做出決定；黨支部委員要根據集體的決定和分工，切實履行好自己的職責。工作中努力做到黨政工各司其職，各負其責，密切配合，相互支持，充分發揮各自的積極性、主動性、創造性，進一步完善黨組織發揮政治核心作用、校長全面負責、教代會民主管理三位一體的學校管理體制，限度地提高領導班子的整體效能。

2、認真落實民主（組織）生活會制度。要高度重視領導幹部民主生活會的組織工作，切實抓好各個環節，注重抓好整改，進一步提高民主生活會質量，認真開展批評與自我批評，增強領導班子解決自身問題的能力。對民主生活會召開情況、整改情況以及羣眾普遍關心問題的解決進展情況，在一定範圍內通報，自覺接受羣眾監督。要組織召開好黨小組的組織生活會。黨支部委員堅持參加雙重組織生活會制度，既參加班子的民主生活會又按時參加各支部的學習活動和組織生活會。

3、落實“三會一課”等黨內生活制度。認真落實“三會一課”制度、民主生活會制度、黨員彙報制度、民主評議黨員制度等黨內生活制度。按規定召開全體黨員大會、小組黨員會議，組織（民主）生活會議，上好黨課。

4、完善“簿冊”管理規範化。加強對各種“簿冊”、人事檔案的規範管理，充分發揮檔案資料作用。

四、進一步加強黨的作風建設

1、發揚密切聯繫羣眾的工作作風。黨支部一班人要保持良好的精神狀態，，增強羣眾觀念，注重調查研究，繼續發揚密切聯繫羣眾的工作作風，進一步落實校級幹部聯繫年段、處室、教研組制度，傾聽羣眾意見和建議，為教師脱穎而出搭設平台。要進一步關心教職工的身心健康，努力減輕教師負擔，切實解決教師的生活工作困難，解除教師的後顧之憂，使教師能夠全身心地投入到教育教學工作中。

2、加強黨風廉政建設。認真貫徹執行黨風廉政建設的有關規定，建立健全黨風廉政建設責任制。繼續堅持和完善黨組織統一領導、黨政齊抓共管、處室各負其責、依靠羣眾參與的反_領導體制和工作機制，努力形成反腐倡廉的強大合力，使領導幹部提高思想道德水平，增強自覺遵守紀律的觀念，規範行政行為，確保教育工作風正源清。深化“廉政文化進校園”活動，通過創新載體，從小培養青少年廉潔自律的良好品質，奠定終身廉潔做人的品格。

3、進一步規範黨務、校務公開工作。堅持“公開、公平、民主”的原則，繼續做好黨務、校務公開、重大決策諮詢工作，使黨務、校務公開工作更加規範，更加透明，提高黨務、校務公開工作實效。

4、着力解決羣眾反映強烈的突出問題。主動通過校長接待日、家長會等多種渠道做好社情民意的溝通工作，引導社會羣眾關心、理解、支持學校工作。着力規範學校招生行為，切實保證公平公正地做好招生等密切關係到社會羣眾利益的各項工作，促進社會和諧，維護社會穩定。進一步規範學校財務管理，堅決從源頭上治理教育亂收費行為。認真落實教育收費公示制度，自覺接受羣眾監督。，

5、做好計劃生育等工作。依法認真完成上級交辦的有關工作任務。

五、繼續推進校園文化建設，提高文明學校成果

1、加強校園文化建設。按照上級統一部署，結合20__年開展的“校園文化建設年”活動，繼續開展興趣小組活動、“五園”活動、獻愛心特色活動，投入人力、物力、財力，進一步美化校園環境，推進校園文化建設。

2、提高文明學校成果。廣泛開展創建文明和諧校園活動，通過開展歌詠比賽、文藝匯演、田徑運動會等活動，豐富和活躍校園文化生活，努力建設和諧的校園文化，形成良好的校園文明，創建積極向上的校園氛圍，努力建設平安、健康、文明、和諧的校園，推進校風、教風、學風和制度，形成良好的校園文明，創建積極向上的校園氛圍，推進學校精神文明建設，爭創市級文明學校。

六、加強黨對羣團工作的領導

1、加強對工會工作的領導。支持工會根據自身特點開展各項活動。積極開展羣眾性文體活動，豐富教職工課餘文體生活。發揮教代會的民主管理和監督作用，堅持和完善教代會制度，進一步推進學校民主管理、和諧發展。認真落實並完善校務公開制度，保證教職工依法享有和行使各種民主權利。

2、加強對共青團工作的領導。圍繞學校中心工作，立足團隊特色，展示學生特長，開展形式多樣、生動活潑的各種特色主題教育。加強團隊自身建設，突出加強團員隊伍建設，力爭各班團支部在團建等方面有較大發展，使團組織的創造力、凝聚力和戰鬥力進一步增強。認真做好發展團員工作，各團支部要積極組織團員青年和入團積極分子學習《團章》，擬定於“五四”前夕，在八年級年段，九年級年段按比例發展團員，並在七年級少先隊中開展“推優入團”工作。充分發揮團隊幹部模範帶頭作用，引導青年教師愛崗敬業，獻身教育，積極主動向黨組織靠攏。

3、認真做好_工作。注重黨外幹部的培養工作，加強與民主黨派教師聯繫，適時組織黨外教師參加評議黨員等活動，傾聽他們的意見和建議，充分調動他們的工作積極性。

黨建工作計劃及目標 篇二

20__年我村黨建工作的總體思路是認真貫徹落黨十九大精神，以黨的執政能力建設和先進性建設為主線，突出抓好基層組織建設和黨員幹部隊伍建設。

一、圍繞增強黨組織的凝聚力戰鬥力，切實加強農村基層組織建設

1、深化“三級聯創”。圍繞“五個好”目標要求，鞏固黨建示範點的創建成果。服務新農村建設。

2、優化組織設置。探索適應新農村建設和農村經濟發展的黨組織設置方式，把黨支部或黨小組建在合作社上，建在經濟組織中，建在產業鏈上，形成與經濟社會發展更加適應的基層組織框架。逐步推廣“支部+村委會+協會”工作模式，創新基層黨組織領導和服務農業產業化的方式方法。

3、鞏固陣地建設。紮實抓好村級活動場所建設，加強村級活動場所管理和使用，發揮好作用。

4、加強村幹部隊伍建設。引導村幹部謀事創業，服務新農村建設。__年爭取村做好從致富能人中培養選拔治村能人的工作，加強村級後備幹部隊伍培養，爭取村後備幹部達到2-3人，建設一支守信念、講奉獻、有本領、重品行的農村基層幹部隊伍。

二、圍繞保持和發展黨的先進性，切實加強黨員隊伍建設

1、努力探索黨員幹部教育管理新途徑。堅持以執政能力和先進性建設為主線，繼續鞏固和發展先進性教育活動成果，進一步健全“黨員經常受教育、永葆先進性”的長效機制。積極探索對農村無職黨員、流動黨員分類教育管理辦法，增強教育管理的針對性、實效性。建立健全農村黨支部工作台帳制度，推進農村黨支部工作制度化、規範化。實施農村黨員先進性考核，充分發揮黨員在新農村建設中的先鋒模範作用。在流動黨員中開展“一人一台帳、一月一聯繫、一月一彙報、一年一評議”活動，制定黨內激勵、關懷、幫扶的相關制度和規定，以老黨員和生活困難黨員為重點，廣泛開展黨內關懷活動。抓好指導、民主評議黨員、處置不合格黨員等工作，探索黨員黨性定期分析制度。加強黨費收繳、管理、使用和檢查。

2、抓好黨員的培養髮展工作。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，加強對發展黨員的宏觀指導，全面執行發展黨員“五制”和實行“雙向培養”。加大在優秀青年農民中發展黨員力度，培養有一定致富帶富本領的青年黨員。

三、圍繞構建黨建工作新格局，建立健全黨建工作機制

1、加強和改進黨內民主制度建設。在基層黨組織中全面實行黨務公開，規範基層黨務公開的內容、形式和程序，為黨員參與黨內事務創造條件，切實保障黨員民主權利。

2、嚴格落實黨建工作責任制。開展“好正職、好副手”評選活動，增強黨支部書記管黨責任意識，注重考核黨建工作實效和幹部羣眾對黨建工作的公認度和滿意度，把黨的建設各個方面和各個環節有機貫通起來，全面推進黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設。

四、圍繞提高黨員幹部貫徹落實科學

解決存在的突出問題。緊緊圍繞黨員幹部受教育、科學發展上水平、人民羣眾得實惠的目標要求，着力轉變不適應、不符合科學發展觀要求的思想觀念，着力解決影響和制約科學發展的突出問題以及黨員幹部黨性黨風黨紀方面羣眾反映強烈的突出問題，着力構建有利於科學發展的體制機制，着力提高各級黨組織、領導班子和領導幹部貫徹落實科學發展觀的本領，努力把黨組織建設成為貫徹落實科學發展觀的堅強堡壘、把幹部隊伍建設成為貫徹落實科學發展觀的骨幹力量，為推動科學發展提供堅強組織保證。轉貼於論文聯發展觀的本領，開展深入學習實踐科學發展觀活動。

2020年基層黨建年度工作計劃 篇三

為全面落實機關黨建各項工作任務，以黨建促進業務開展，根據縣委和局黨組的部署和要求，結合我支部實際，特制定20xx年機關黨建工作計劃：

一、總體要求

為深入推進機關支部黨建工作，落實縣委加強黨建工作大會精神，努力建設學習型、業務型、服務型黨組織，不斷提高機關黨建工作科學化水平，為推進“三大建設”又好又快發展提供堅強的組織保證。

二、工作重點

（一）加強基層組織建設

認真貫徹黨的路線方針政策，團結協作，求真務實，勤政廉潔，增強支部凝聚力和戰鬥力。健全組織制度，定期召開民主生活會，充分發揚黨員權利，討論支部工作事項，打造民主型黨組織，推動黨的基層組織建設。

（二）強化黨員學習教育

1、強化黨員幹部學習教育。堅持黨支部集中學習制度，建設學習型黨組織。制定年度學習培訓計劃，重點加強對新形勢、新任務、新要求的學習、調研，不斷提高黨員幹部政策理論水平。在支部書記牽頭下，組織支部全體黨員集中學習，通過集中學習和評議討論等形式，並跟局務工作實際緊密結合起來，提高廣大黨員幹部理論聯繫實際的水平。

2、搞好“心連心”結對共建活動。密切聯繫羣眾搞好結對幫扶。結合工作實際認真開展黨的羣眾路線教育實踐活動，做到“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。全力做好人力資源和社會保障工作，以良好的作風和羣眾得實惠的實際行動來體現和檢驗教育實踐活動的成效。

（三）健全工作機制

1、健全工作機制。一是完善“互聯共建”機制。建立支部與共建村日常交流機制。二是抓好文明創建工作。組織春風行動、春暖行動、就業援助月活動，開展農民工學雷鋒志願服務活動。組織新進員工和入黨積極分子，參加文明創建志願者服務。強化文明創建宣傳，建立文明創建台帳，夯實文明創建基礎。

2、提升工作業績。以黨建推動業務工作，建設業務型黨組織。圍繞人民羣眾普遍關心的問題，強力推進就業創業、社會保障與和諧勞動關係三大幸福寧鄉工程，以黨建促進業務提升。一是推進就業創業工作。積極推進被徵地農民就業創業工作。二是完善社會保障體系。加大社保擴面力度；加大被徵地農民社會保險工作力度。三是構建和諧勞動關係。加強勞動保障監察，全面實行勞動用工備案。

（四）優化服務水平

以黨建促進服務提升，建設服務型黨組織，局辦和大廳黨員帶頭搞好窗口服務，提高政務服務效率，提升服務對象滿意水平。

2020機關黨建工作計劃 篇四

2020年是我市“全面建成小康社會”、“全面邁入全省第一方陣”的重要一年，市檔案局工作的總體思路是：以黨的和為指導，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和視察重要講話精神，按照市第的安排部署，圍繞全市發展大局，堅持檔案工作“主動服務、科學發展”原則，搶抓機遇，鋭意進取，為我市全面建成小康社會，全面邁入全省第一方陣做出應有的貢獻。

（一)夯實基礎，繼續加強檔案資源建設。加大檔案接收力度。繼續認真貫徹落實國家檔案局第9號令，在全面調查摸底的基礎上，切實把對國家和社會、對廣大人民羣眾具有保存和利用價值的檔案納入檔案館接收範圍。繼續深入貫徹國家檔案局第8號令，指導市直機關及其所屬機構，加強對形成的各種門類、載體檔案的收集和移交，合理安排接收單位，增加門類，改善館藏結構。加強對重大活動檔案、重點項目檔案、改制和破產企業以及社保、醫保、教育等民生檔案的接收，優化館藏結構。加強地方特色檔案、著名人物檔案以及散存在民間的珍貴檔案的徵集工作，整合資源，形成專題檔案，進一步豐富館藏內容，完成300多平方米的被孫中山譽為“國魂不死”的近代民主革命先驅張匯滔紀念室建設工作。繼續開展編研工作，圍繞全市中心工作，結合館藏實際，調整編研思路，挖掘檔案信息資源，精心打造反映發展歷史、人文精神、地方風情、生態建設的專題檔案，為中心工作、經濟發展和領導決策提供高質量的檔案信息，年底完成《抗戰檔案彙編—卷》的編輯和印刷成冊工作，啟動《檔案解密》(20—20專刊）編研工作。

（二）突出重點，繼續加強檔案業務建設。加強監督指導，認真開展2020年全市檔案工作年檢工作，指導全市100餘家機關、企事業單位完成文件材料歸檔、保管工作，指導基層檔案室全面開展各項檔案工作，使機關檔案工作更加制度化、規範化和標準化。紮實做好數字檔案館創建“全國示範數字檔案館”工作，力爭順利通過測評驗收。加強檔案法制建設。強化措施，切實開展檔案專項執法檢查活動，嚴肅查處檔案違法行為和違法案件，不斷提高依法履行職責的自覺性和依法治檔工作水平。拓寬渠道加強檔案宣傳教育，結合“6.9”國際檔案日積極開展形式多樣、主題鮮明、內容豐富的檔案宣傳活動，組織實施檔案資料成果展覽、檔案知識現場諮詢，不斷增強全社會檔案意識。加強檔案館愛國主義教育基地建設，提升綜合展示館檔次和接待水平。繼續加強檔案信息網宣傳平台建設，做好檔案信息的採集和報送，豐富各專欄的版塊內容。

（三)狠抓難點，繼續加強檔案基層基礎建設。一是着力推進檔案館（室）建設標準化建設。做好縣區、鄉鎮（社區）、村（社區）基層基礎檔案工作，以7個標準化檔案工作示範點為引領帶動，逐步改善基層檔案館(室）檔案保管條件，推動基層檔案工作整體發展。幫助解決固鎮縣級新館建設中存在的問題和困難。二是全面加強檔案管理規範化。以“三個體系”建設為核心，提高收、管、用各環節的管理服務水平，加大民生檔案接收力度，為羣眾解決問題提供原始憑證。三是總體佈局全市檔案管理信息化。以市縣分佈式數字檔案館為平台，加快傳統檔案數字化，推進電子文件歸檔與接收，實現檔案服務網絡化。四是逐步提升職業技能專業化。分類、分期、分批培訓基層專兼職檔案員，增強運用現代手段管理檔案的能力，滿足崗位業務需求。五是狠抓安全體系建設。在實體檔案的安全上加大投入，不斷完善消防設施、温濕度調控設施、防盜報警設施、安全監控設施等安全措施。加強數字化檔案的安全，規範應用計算機加密、防入侵、防病毒技術、電子信息恢復技術、計算機處理錄音錄像技術等安全技術。積極開展檔案異地異質備份工作，確保數字化檔案絕對安全。

（四）打造亮點，強化檔案服務體系建設。積極服務全市中心工作和民生熱點。全面加強檔案規範化服務，進一步強化便民措施，簡化檔案利用手續，完善檔案“一站式”服務，更好地發揮檔案信息資源的作用，為人民羣眾解決實際難題。積極推進檔案服務創新。探索“異地查檔”模式，進一步提升服務能力。繼續做好檔案查詢窗口接待工作，優化服務環境，完善服務方式，提升服務效率。加強市縣融合，進一步完善異地查詢，提升館際之間檔案資源整合和信息共享水平。加強部門融合，指導市直部門積極開展檔案數字化加工，做好館際之間、館室之間檔案信息融合。加強對涉及民生領域的檔案管理工作，確保民生檔案收集完整、信息齊全、管理規範。

（五）凝聚才智，加強檔案幹部隊伍建設。進一步提升檔案人員業務水平，積極開展檔案工作教育培訓，2020年，將對全市檔案專兼職人員進行各類檔案法規、檔案業務培訓，不斷提高人員的業務水平；繼續加強黨建工作，通過提高黨性意識進一步提振精氣神，恪盡職守、敬業奉獻，以實幹實績樹立黨員先鋒形象；繼續加強黨風廉政建設，以機關效能建設活動為契機，進一步加強過程監督和考核，形成有效預防機制，切實轉變機關幹部職工工作作風，提高工作效率。注重為廣大幹部職工創造良好的工作、學習和生活環境，鼓勵職工參加市直機關工會組織的各項活動，增強幹部職工凝聚力、戰鬥力，為全市檔案事業又好又快發展提供智力和人才保障，為我市全面邁入全省第一方陣作出應有的貢獻。

2020機關黨建工作計劃 篇五

為深入貫徹落實黨的、精神，加強黨的執政能力建設和黨的先進性建設，緊緊圍繞中心工作任務，以服務大局、建設隊伍為核心任務，以規範機關基層組織建設、提高黨員幹部職工隊伍素質能力為重點，紮實開展黨的羣眾路線教育實踐活動，全面加強機關黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，不斷推動機關黨的建設上水平，為促進旅遊事業又好又快發展提供強有力的政治保證，結合我局實際，特制定2020年黨建工作計劃：

一、指導思想

圍繞市委、市政府和旅遊事業又好又快發展的中心工作，2020年，市直黨建工作總的指導思想和工作思路是：堅持以黨的、精神為統領，牢固確立科學發展觀在黨的建設中的指導地位，以加強黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設為主線，以建設學習型、服務型、創新型、和諧型“四型”機關黨組織為載體，以建設“為民、務實、清廉”機關為目標，牢牢把握服務中心、建設隊伍的兩大核心任務，大力弘揚“三思三創”精神，全面加強機關黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設、制度建設，以改革創新精神全面推進黨的建設新的偉大工程。

二、黨建工作目標

黨建工作目標總體要求是：組織健全，領導班子堅強有力；管理規範，黨的紀律嚴明；教育到位，黨員隊伍素質優良；黨組織的戰鬥力強，黨建工作效果好。

（一）班子建設。

1、黨的基層組織設置合理，管理規範。各支部委員會按照規定程序選舉產生，任期屆滿按時改選（特殊情況經批准可提前或暫緩改選），委員缺額及時補選，確保組織健全、管理嚴格。

2、黨支部書記原則上由行政領導幹部擔任；委員會成員具有覺悟高、黨性強、作風正、能力強的良好素質，熱心於黨務工作，表率作用好，在黨員中有較高的威信。

3、黨組織領導班子按照黨的民主集中制原則，堅持集體領導，委員分工明確、責任到位。班子團結，工作協調。

（二）黨員管理

1、有針對性地對黨員進行馬克思主義理論教育，共產主義理想信念教育，黨的羣眾路線教育，黨的基本知識教育、黨紀、政紀和法制教育、職業道德、社會公德以及科學文化知識等一系列教育。教育計劃周密，教育方法得當，教育效果好。通過教育，黨員的黨性觀念，模範作用明顯增強，政治思想素質明顯提高。在年度民主評議黨員和年度幹部考核中，合格黨員、稱職幹部黨員為100%，黨員獲得的各類榮譽稱號在幹部職工中佔有較大的比例。

2、各黨支部按照黨內監督的有關規定對黨員特別是黨員領導幹部進行監督的力度大，效果好。保證黨的路線、方針政策在各支部內的順利貫徹執行，政令暢通；黨員的民主權利得到保障，黨內不良傾向得到遏制，黨員違法違紀案件為零。

3、對離退休幹部職工黨員的管理，措施完善，有專人負責。通過各種有效方式給以他們政治上和生活上的關懷，使他們“政治堅定、思想常新、理想永存”，時時處處保持先進分子的優秀品質。

4、按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針和有關規定，有計劃地發展黨員，不斷壯大黨的隊伍。對入黨積極分子和預備黨員的培養教育考察，指定專人負責。堅持高標準、嚴格要求，成熟一個發展一個。各黨支部在發展黨員過程中從嚴把關，手續完整，材料齊備，上報及時。

（三）制度落實

1、“三會一課”制度執行情況好。黨組織活動有計劃安排，有具體內容，有檢查落實，有詳細記錄。黨員參加組織生活情況有登記，黨員領導幹部堅持過雙重組織生活的情況好。

2、黨內工作制度健全。各級黨組織按照管理權限，認真履行職責，及時、準確地傳達貫徹上級黨委的指示精神，實事求是地反映情況，認真負責地處理好黨內一切事務。

3、黨費的收繳和管理符合規定要求。各基層黨組織按時、按比例上繳黨費。黨員中無少交或拒交黨費的現象。

（四）工作成果

1、黨組織的戰鬥力和凝聚力強，羣眾基礎好。黨員特別是黨員領導幹部的先鋒模範作用得到廣大幹部羣眾的認可。

2、黨建工作促進了機關作風建設。機關工作人員服務態度端正，公僕意識增強，提高了辦事效率。

3、協助行政領導做好政治思想工作，發揮羣團組織的橋樑紐帶作用，調動一切積極因素，消除不利因素，確保了本單位（部門）各項工作任務的順利完成，並創造了優異的成績。

三、重點工作任務和安排

圍繞奮鬥目標，今年我局要千方百計抓好以下幾項重點工作：

（一）強化思想建設，不斷提升黨員幹部素質

結合工作實際，科學制訂學習計劃，每週組織全局黨員幹部集中學習理論知識，提高黨員幹部的政策理論水平。組織開展“思想大解放、促進大發展”大討論活動，着力轉變不適應、不符合科學發展要求的思想觀念，着力解決影響和制約科學發展的突出問題以及黨員幹部黨性黨風黨紀方面羣眾反映強烈的突出問題，着力構建有利於旅遊事業科學發展的體制機制，提高領導科學發展、促進社會和諧的能力，推動全市旅遊事業科學發展、和諧發展、率先發展，努力實現“黨員幹部受教育、科學發展上水平、人民羣眾得實惠”的總要求。

圍繞局黨委的中心工作和爭先創優活動主題，組織開展學習教育活動，明確學習重點，完善考核制度，引導黨員幹部在創建中樹立學習的理念，不斷提升自身素質及工作質量。堅持支部民主生活會制度、民主評議黨員制度、集體學習制度，發揮領導幹部在學習上的示範作用，帶動各科室學習，形成開放化、互動式的學習氛圍，形成學以致用、用以促學、學用相長的良性循環，提高黨員幹部服務發展的本領。

豐富學習內容，注重把理論學習與政策法規學習、業務知識學習有機地聯繫起來，學習新政治思想和政策法規，撰寫心得體會，在全局上下形成學習熱潮。

（二）強化組織建設，增強黨組織的凝聚力和戰鬥力

2020年初，對黨建工作進行安排部署，明確全年黨建工作的目標和任務，真正把黨建工作納入重要議事日程，科學設定目標體系，層層分解，細化量化，責任到人，嚴格考核，逐項兑現，構建起上下同心、齊抓黨建的運行機制。

調整充實黨建工作領導小組，定期召開黨建工作會議，研究部署工作任務。把黨建工作納入年度工作計劃，並將其作為一項重要內容列入下屬單位年度考核，開創黨委書記親自抓，分管黨組成員具體抓，黨務工作人員具體乾的齊抓共管工作格局。

以“強組織、增活力、創先爭優”為主題，紮實開展“織建設年”動，引導和鼓勵機關黨員幹部在重點建設一線、基層一線、危難險重崗位創先爭優，在服務跨越發展中當先鋒。

以開展“組織建設年”活動為契機，繼紮實開展“領導班子好、黨員隊伍好、活動開展好、制度建設好、作用發揮好”的“五好”創建活動，保黨務工作規範有序、整體推進。

全面加強黨支部建設，按照科學劃分、便於管理的原則，把機關黨支部拆分為局機關黨支部、二級單位黨支部和老幹部黨支部等，分支部抓好內容管理，確保工作取得實實在在的成效。

健全完善黨組自身建設制度，堅持民主集中制原則，議事決策制度科學規範，每年召開一到兩次民主生活會。

（三）強化隊伍建設，充分發揮黨員的先鋒模範作用

加強領導班子建設。班子成員積極帶頭參與各種政治學習，切實做到身先士卒，率先垂範，精誠團結，探索創新，求真務實，廉潔自律，共同致力於規劃事業。在提高自主創新能力，改革完善運行機制、強化內部管理、提升職工素養、建立長效機制等方面狠下工夫，努力建設整體素質一流、服務水平優良的領導班子，達到“學習創新好、民主團結好、勤政為民好、清正廉潔好”的“四好”目標，為規劃事業發展提供堅強的組織保證。

加強對黨員的教育、管理和監督，抓緊抓好黨員幹部政治理論學習，做到有計劃、有組織、有內容、有時間、有經費，按時上黨課，同時對重大決策及時傳達學習，教育引導黨員做好學習筆記，撰寫心得體會，組織參加各種培訓，觀看電教片，斷提高黨員幹部統攬全局、協調各方、分析問題和解決問題的能力，打造一支思想素質高、業務能力強、團結協作精神強、有奉獻精神的黨員幹部隊伍。

認真實行黨員目標管理，開展民主評議黨員，做到有計劃、有檢查、有督促、有落實，半年有自評，年終有考評，確保目標管理髮揮作用。

做好黨員積極分子的選拔培養工作，按要求發展黨員和入黨積極分子。將黨員發展的重心放在一線表現優異的職工、優秀團員青年和婦女中，主動找他們談心，積極動員他們向組織靠攏，加大新黨員發展工作力度。

（四）強化紀律建設，進一步提高工作效率

完善並落實黨內和機關的各項制度，督促黨員幹部執行到位。組織黨員積極開展批評與自我批評，查找並改進自身的不足，倡導自我管理、自我教育、自我服務，強化黨員幹部的紀律觀念。

強化黨員責任意識、奉獻意識，牢固樹立“愛民、為民、富民、安民”的思想，增強黨員幹部全心全意為人民服務的宗旨觀念，進一步發揮發揮黨員的先鋒模範作用。嚴格落實年度工作目標崗位責任制，逐步實現各項管理工作的制度化、規範化，明確幹部的工作責任，強化幹部的服務意識，規範幹部的公務行為。

組織黨員幹部學習廉政建設相關的法律法規和規章制度，督促黨員幹部自覺遵守各項廉政制度。創新教育載體，深化教育內容，以《黨章》、《中國共產黨黨內監督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》為主要內容，加強學習教育，認真對照檢查，努力以黨紀條規規範黨員幹部的行為。

定期組織督促檢查，對各支部執行紀律情況進行督查，對發現的問題要立即落實整改措施，對違反制度的行為，堅決依據責任追究的有關規定給予嚴肅處理。

（五）強化作風建設，開創風清氣正的工作格局

開展理想信念教育、黨性黨風黨紀教育、從政道德教育等，督促黨員幹部踐行社會公德、職業道德、個人品德、家庭美德，提倡艱苦奮鬥和節儉美德，厲行節約，減少“三公”費用支出。局機關黨員幹部在行政審批、評審和執法活動中，不得以任何名義收費；不得利用職務便利向企業、單位或個人搞攤派、拉贊助，謀取不正當利益。

不斷強化行業作風建設。從服務對象中聘請若干行政服務效能監督員。同時認真開展行業風氣自查工作，查找近年來存在的各種等問題，分門別類建立台賬，針對查找出來的存在問題，制定整改方案，明確整改任務、目標、措施和時間要求等，落實責任人和責任單位，迅速整改到位。

開展“庸懶”治理，提高工作效率。要立足職能，做到行政工作部署到哪，黨建工作落實到哪。要落實責任，持續推進治庸治懶，運用宣傳教育、黨內監督、評先評優等措施，不斷解決不作為、慢作為、假作為、亂作為等問題；在項目審批過程中，實行陽光作業，一站式服務，一次性告知，提高工作效率。對重點項目，提前介入，主動服務，建立綠色通道，特事特辦；對於屬於上級部門審批權限的建設項目，積極協調聯繫，幫助上報審批，為基層提供優質服務，樹立規劃隊伍的良好形象。

（三）狠抓信訪穩定工作，為和諧發展營造有利環境。繼續簽定好社會治安綜合治理責任狀，嚴格落實維護社會穩定工作“一把手”第一責任人制度，通過暢通信訪渠道和加強矛盾糾紛定期排查調處，妥善解決職工羣眾關注的熱點難點問題和復退軍人穩定工作，確保不出現羣體性事件和“一票否決”事件。要結合貫徹實施新《勞動法》，繼續深化創建“勞動關係和諧企業”活動，嚴格執行國家和省市關於勞動保障等方面的法律法規政策，積極實施廠務公開、政務公開，支持員工參與民主決策、民主管理和民主監督，充分調動職工積極性，切實維護員工合法權益，確保不出現用工投訴事件。

（四）精心培育旅遊行業文化，為推進旅遊事業又好又快和諧發展提供充沛的精神動力。進一步深化旅遊機關文化建設。在引導機關人員進一步解放思想、更新觀念的同時，適應旅遊工作面臨的新形勢，圍繞加快轉變旅遊局機關職能，達到政府滿意、企業滿意、羣眾滿意為目標，大力推進市局機關文化建設，豐富十大文化內涵，全面推進建設學習研究型、團結和諧型、拼搏進取型、規範有序型、清正廉潔型“五型和諧機關”活動，爭創市直創建和諧機關活動先進單位；特別是要以此為基礎，以“強化責任文化、創建學習文化、提倡執行文化、營造創業文化”為指導思想，通過搞好試點，推廣經驗，精心培育旅遊企業文化，使旅遊行業文化建設逐步由點到面、由淺入深，最大限度地增加和諧因素，提供發展動力；深入推進行業精神文明建設，開展好爭創“文明單位”、“誠信單位”、“青年文明號”、“巾幗建功示範崗”和特困職工結對救助等特色活動；切實做好聯繫農村、敬老院和包山頭綠化等列入市委目標管理等重點專項工作，確保圓滿完成目標任務；認真落實社會治安綜合治理和計劃生育責任制，通過強化組織領導和監督檢查，形成精神文明建設齊抓共管的新局面。

（五）建立科技人才體系，逐步推進行業人力資源建設。進一步強化“人才是第一資源”的觀念，加快構建“精英聚集、合理流動”的旅遊人才體系。結合全市大規模幹部培訓活動，認真落實幹部學分制管理的各項規定，積極組織參加各類培訓和講座，建立以學分制全員培訓為主要載體的立體培訓模式，同步更新干部知識結構，在學習中創造發展機遇，在培訓中提升幹部能力；引導企業加快培養高層次科技人才，廣招博引各類精英，特別是要切實加大引進大中專畢業生和專業人才力度，加強行業專業人才儲備和挖掘利用，為旅遊事業可持續發展提供智力支持，並通過開展技術諮詢、委託攻關等形式，做好“借腦生財”文章；建立健全人才引進、培養、使用和管理長效機制，促進人才脱穎而出；按照省局部署，不斷壯大高技能人才隊伍，為旅遊事業又好又快發展提供有效的人才支撐。

各單位要按照局黨委提出的2020年黨建和精神文明建設工作思路和重點，密切結合工作實際，認真總結經驗，找準問題，研究對策，並切實採取有效措施狠抓落實，推進市直黨建和精神文明建設邁上一個更新的水平，為促進旅遊事業又好又快發展提供有力的政治保證，做出更大的積極的貢獻。

2021年黨建工作計劃和目標 篇六

20_年在的黨建工作中，醫院黨支部將認真貫徹落實黨的十九大精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞“構建和諧醫院”為主題，深化醫療體制改革，以建立“學習型”、“節約型”醫院為着力點，深入開展“醫院質量萬里行、廉政文化進醫院”等活動，抓住重點，不斷創新，求得新突破，取得新成效，為醫院新一年的發展提供堅強的政治、思想、組織和隊伍保證。為了更的做好的黨建工作，現制定醫院黨支部工作計劃。

一、加強黨的思想建設，創建學習型醫院、學習型黨委、黨支部。

要認真貫徹落實黨的十九大精神，身體力行“三個代表”重要思想，就必須在創新學習機制上入手，將創建學習型醫院與創建學習型黨委、黨支部有機結合起來。黨支部要以先進性教育活動成果的經驗，完善學習教育的長效機制，推動學習型黨支部的深入開展，進一步增強黨員終身學習、團隊教育的理念，達到黨員個人素質明顯提高、黨支部戰鬥力明顯增強的目的。黨支部將從中發掘典型、總結經驗，適時召開交流會，以利相互學習，共同提高。

1、進一步抓好黨支部的學習，努力創建學習型領導班子。院領導幹部的學習，將按照黨支部制定的學習計劃，並結合本職業務和工作分工作出安排，保證內容、講究方法、注重實效。堅持集中學習與個人自學相結合，通讀原文與專題研討相結合，力求做到學得多一點、鑽得深一點。通過學習，使黨委努力成為勤奮學習、善於思考的模範，解放思想、與時俱進的模範，勇於實踐、鋭意創新的模範。

2、堅持“三會一課”制度，突出實效性，提高組織生活質量。針對形勢、任務和黨員的思想實際，堅持開展黨課活動，加強黨員的政治思想教育，提高黨員的政治思想素質；抓好新發展黨員預備期考察及入黨積極分子教育培訓，引導他們不斷鍛鍊自己，考驗自己，豐富自己，使他們儘快地成熟起來；堅持重大問題集體決策和辦事公開制度，開好各級_織生活會。注重_織生活會的針對性和實效性，真正在解決問題上下功夫，不斷增強班子的凝聚力和戰鬥力。

3、進一步抓好黨員和職工的學習，精心組織、周密安排好黨員和職工的學習，黨員學習計劃每季1次集中學習，每月一次自學，利用多種方式進行學習，寓學習於各種組織和活動之中。廣大黨員幹部要學在前、用在前，作深入學習、持久學習的表率，成為學以致用，用有所成的模範。要求黨員應以自身的表率行為，激勵廣大職工開闊視野，啟迪思維，解放思想，轉變觀念，爭做學習的表率和解放思想的先鋒。

4、加強幹部隊伍的教育培訓工作，堅持做到學教研相結合，提高學習的效果。抓好中層以上幹部領導科學和管理科學知識的學習培訓，提高領導幹部理論思維、統籌謀劃、決策應變、處理疑難問題的能力，增強全局觀念、服務羣眾的自覺意識，培養實事求是，聯繫羣眾，勇於開展批評與自我批評，保持清正廉潔的優良作風。

二、加強黨的組織建設，提高戰鬥力和凝聚力。

1、深入學習貫徹《黨章》。按照《黨章》的要求，加強支部班子建設，要按照上級黨委組織部門的統一部署，認真制定計劃，精心組織準備，按期完成黨委換屆選舉工作。要按照“政治素質好、工作業績好、團結協作好、作風形象好”的要求，制定創爭計劃，積極開展創建好班子活動，提高領導班子的戰鬥力和凝聚力。

2、按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，做好發展黨員工作。要努力建設一支數量充足，質量優秀的入黨積極分子隊伍。重視對建黨積極分子的教育、培養、考察，把好“入口”關，成熟一個發展一個。特別要做好積極分子的培養髮展工作，不斷增強黨的後備力量。今年準備發展2名黨員。

3、以創建先進黨支部活動為載體，進一步增強各黨支部的活力。

黨的基層組織是黨的全部工作和戰鬥力的基礎，要把創建先進黨支部作為各項黨內創建工作的主要抓手。黨委要認真制定先進黨支部創建標準和評價考核標準，各支部要認真制定工作計劃和實施方案，組織學習動員，抓好落實。要着眼於加強班子建設，提_素質，注重引導黨員幹部學業務幹實事，心思用在工作上，作風擰在務實上，聚精會神搞業務，一心一意謀發展，實現“抓班子，帶隊伍，促發展”的目的要求。黨委將定期組織考核，年終組織評選。不斷加強支部思想政治工作。堅持以人為本，拓展暢通了解人、關心人的渠道，理順情緒、平衡心理工作，促進幹部職工身心和諧、全面發展。堅持解決思想問題與解決實際問題相結合、關心愛護與嚴格教育相結合、弘揚正氣與敢於批評相結合，增強思想政治工作的針對性和實效性。

三、加強黨風廉政建設，進一步建立健全懲防長效機制。

在加快推進醫院建設的同時，抓好作風建設，建設一支高素質的幹部職工隊伍，樹立醫務人員新形象是醫院黨建工作的一個重點。要以長效機制加強黨員、幹部和職工。

黨委黨建 篇七

根據局黨委工作安排，現將我公司2018年黨建工作情況彙報如下：

一、黨建工作開展情況

按照黨建工作安排部署，制定公司2018年黨建工作安排，從政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、制度建設六個方面努力提高黨建工作水平。

1、持續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。繼續深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，以開展“不忘初心牢記使命”主題教育為契機，堅持常態化、重創新、求實效，堅持學做結合，全面落實“六個一”學習制度，切實將貫徹落實黨的十九大精神與學習新黨章、落實省委、政府的重大決策部署結合起來，公司支部組織集中學習15次。

2、堅持正確導向，築牢意識形態陣地。公司對照《處級領導班子意識形態工作和宣傳思想文化工作考核指標評價辦法》，組織公司員工認真學習貫徹黨中央、省委、市委關於意識形態工作的決策部署和指示精神2次；主要領導與各部門負責人開展談心談話1次。

3、嚴格履行主體責任，嚴肅黨內政治生活。履行全面從嚴治黨主體責任，明確黨支部書記抓黨建工作“第一責任人”職責，全面落實“三會一課”制度，上半年召開黨員大會8次，黨支部書記講黨課4次，黨員講黨課1次；開展固定黨日活動3次。支部按時開展民主評議黨員活動，支部書記主動參加上級黨組織組織召開的專題民主生活會、支部組織召開的組織生活會，嚴格按照要求準備相關材料，並向上級黨組織報告開展情況。

4、積極參加黨務工作者培訓。黨務工作者積極參加黨務幹部培訓，加強對黨內政治生活制度、“三會一課”、發展黨員、黨費計算收繳、檔案規範化管理等黨務基礎知識的培訓力度，提升黨務幹部抓黨建、抓業務、促發展的能力素質，參加黨務幹部專題培訓2次。

5、強化制度建設，為黨建工作提供保障。制定並完善了黨支部崗位職責、黨支部管理制度、黨風廉政建設等18項制度，認真履行黨支部的管理職能，嚴格落實各項制度。

6、嚴格履行發展黨員程序，按時收繳黨費。對公司發展黨員情況開展了自查，經支部黨員大會討論，要求未按照發展程序入黨的入黨積極分子重新遞交入黨申請書，按照發展程序發展黨員；上半年黨費均由機關黨委委代收，已繳，下半年黨費將按照相關規定逐月向國資委黨委繳納。

二、黨風廉政建設工作開展情況

1、精心安排，全面落實各項工作。組織召開黨風廉政專題會議，制定XXXX投資有限公司2018年黨風廉政建設工作安排，明確2018年工作目標和工作任務。認真履行“一崗雙責”和“兩個責任”職責。一是黨支部書記帶頭落實黨風廉政建設各項制度，制定更新了黨支部主體責任紀實手冊和“第一責任人”紀實手冊，嚴格按照紀實手冊必記內容記錄。真正做到主要責任人對黨風廉政建設重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調。二是黨支部書記與各部門負責人開展談心談話，開展集體約談1次，分別約談6次；三是主要領導和各部門負責人簽訂黨風廉政責任書。2018年5月30日，主要領導（董事長）與各部門負責人實行黨風廉政建設承諾制，製作承諾書，明確各部門負責領域、重要環節、重點部門廉政風險點，並簽訂承諾書。共簽訂承諾書6份。積極支持紀檢組工作。積極支持配合紀檢委、派駐紀檢組對我公司黨風廉政建設監督檢查工作，針對監督檢查中發現的問題和不足，深入查擺、積極整改。嚴格執行民主集中制和“三重一大”事項集體決策制度。制定xxx投資有限公司“三重一大”制度，黨支部書記帶頭落實黨風廉政建設各項規章制度，開展黨風廉政和反腐敗專題會4次，嚴格執行民主集中制和“三重一大”事項集體決策制度。公司所有重要人事調整、重大決策事項、重大項目安排、大額資金使用都嚴格按照程序由黨組織研究討論後，再由董事長辦公會集體研究，並形成“三重一大”會議紀要和董事長辦公會會議紀要，向上級黨組織彙報。公司召開3次重大事項決策會議，都邀請派駐紀檢組書記列席；黨支部認真履行主體責任，認真貫徹落實中央八項規定精神和省委、市委配套規定，在公務接待、公車管理、婚喪嫁娶、辦公用房、節點禁止性要求等方面都能夠嚴守紀律，未發生各類違法違紀案件。

2、嚴格落實財務管理制度。在嚴格落實公司各項財務管理制度，成立XXX投資有限公司採購小組，公司內部採購，對外諮詢等事項均由議價小組詢價、議價後擇優選擇。

3、認真組織學習，不斷提高思想認識。公司黨支部組織專題會議，認真學習貫徹十九大、兩會、省紀委十屆四次全會精神。結合“不忘初心，牢記使命”學習教育活動，深入學習《黨章》《黨規》，認真學習《準則》《條例》，組織觀看《巡視利劍》專題教育片。持之以恆加強作風建設，把廉潔自律意識貫穿到一言一行當中，時刻警醒自己，拒腐防變。

四、存在的問題和下一步工作打算

（一）存在的問題

1、按照黨組討論、董事會決策機制，一把手不分管財務，末尾發言，黨風廉政建設“兩個責任”全程紀實和“三重一大”事項紀實制度還未落實到位。

2、組織學習的內容不能有效結合公司發展實際。

3、開展組織生活形式單一、不夠多樣化。

4、。公司黨員人數少。

5、落實黨風廉政主體責任還不到位。

（二）下一步工作打算

1、強化責任主體。切實履行好黨支部主體責任；切實履行好黨支部書記第一責任；切實履行好“一崗雙責”責任。

2、嚴明黨的紀律規矩。要把嚴明政治紀律和政治規矩擺在首位，進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；要加強對政治紀律和政治規矩執行情況的監督檢查。

3、嚴肅黨內政治生活。要嚴格執行好黨支部議事規則、“三重一大”重大事項決策、民主集中制、民主生活會、選人用人、領導幹部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、廉政談話等制度，堅決糾正不落實、落而不實等問題，嚴格黨內政治生活和組織生活，維護好風清氣正的政治生態。

5、健全完善制度，提升制度執行力。根據中央、省委、市委新出台的黨內法規制度，進一步健全完善懲治和預防腐敗、防控廉政風險等方面的制度規定；加強對制定、執行制度情況的監督檢查，對隨意變通、惡意規避、無視制度的現象，堅決糾正、嚴肅問責，確保制度嚴格落實到位。

6、認真貫徹黨要管黨、從嚴治黨、全面落實黨管企業。不斷完善黨支部、黨員管理制度，積極發展黨員；認真貫徹落實上級黨組織的安排部署。

7、加強組織建設，積極發展黨員。

8、進一步落實“三會一課”制度，圍繞“兩學一做”學習教育常態化制度化實施方案開展學習，豐富固定黨日活動內容。

建黨101週年黨建工作計劃 篇八

20____年，我們要認真貫徹落實新時代黨的建設總要求，不斷提高國有企業黨的建設質量，以高質量黨建推動企業高質量發展，以全面從嚴治黨引領__砥礪前行、行穩致遠。

一、全面夯實從嚴管黨治黨責任。

進一步強化思想武裝。始終把黨的政治建設擺在首位。深化“”主題教育，堅決清除一切弱化黨的先進性、損害黨的純潔性的因素。要重點抓好兩級領導班子中心組學習，在學深、悟透、做實上再下功夫，進一步樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。進一步完善責任體系。嚴格落實全面從嚴治黨主體責任和“一崗雙責”，明確黨委書記、專職副書記和黨員領導人員抓黨建工作的責任，形成齊抓共管的黨建工作格局。把黨的領導融入公司治理各個環節，確保把方向、管大局、保落實作用充分發揮。實行黨建工作數字化管理。進一步加強基層組織建設。狠抓“三基”建設，推進基層黨支部工作規範化、制度化，切實把企業黨建有效融入生產經營中心工作，充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用。加強黨建工作考核，對黨建工作不力的將嚴肅問責。強化黨建工作保障，抓好黨員隊伍建設，嚴格黨內組織生活，落實“三會一課”等制度。

二、堅決做好巡視整改工作。

集團黨委及各基層黨組織要切實把思想和行動統一到以習近平同志為核心的黨中央關於深化巡視工作的決策部署上來，把巡視整改作為當前首要政治任務和頭等大事，作為檢驗樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”的重要標尺，認真負責、雷厲風行地抓緊抓實抓到位。集團公司黨委承擔巡視整改工作的主體責任，集團公司紀委履行監督責任；黨委書記是第一責任人，班子成員認真履行“一崗雙責”，帶頭落實整改。各基層黨組織書記作為落實整改工作的直接責任人，要扛起責任，做到真反思、真整改、真負責。集團各職能部門和責任單位要加強協調配合，在規定時限內不推不拖，逐項抓好整改任務落實。

三、着力加強幹部隊伍建設。

當前在集團公司一些黨員幹部中，不願擔當、不敢擔當、不會擔當的問題在少數人身上比較嚴重地存在。有的檢視問題能力退化，患得患失、諱疾忌醫；有的批評能力弱化，明哲保身、裝聾作啞；有的是“廟裏的泥菩薩，經不起風雨”，遇到矛盾驚慌失措，遇見鬥爭直打擺子；只想爭功不想攬過，只想出彩不想出力，這哪還有共產黨人的樣子？衡量黨員、幹部有沒有鬥爭精神、是不是敢於擔當，就要看面對大是大非敢不敢亮劍、面對矛盾敢不敢迎難而上、面對危機敢不敢挺身而出、面對失誤敢不敢承擔責任、面對歪風邪氣敢不敢堅決鬥爭。不擔當不作為，不僅成不了事，而且註定壞事、貽誤大事，進一步加強幹部隊伍思想作風建設勢在必行。

四、持續加強人才隊伍建設。

繼續實施好雄鷹•春苗“雙百人才”工程。堅持人品為重、忠誠為貴、德才兼備，建立健全“能者上、平者讓、庸者下”，讓奮鬥者脱穎而出的新機制。一把手要高度重視做好優秀年輕幹部的選拔培養工作，滿足事業發展需要。加強幹部交流，強化跨界多崗位歷練，培養一支數量充足、結構合理、素質優良的年輕幹部隊伍。堅持以人為本的人才管理理念。推動職業規劃、教育培訓，績效考核三個全覆蓋；持續完善人才職業通道，優化職級管理體系，細化專業序列；加大重點人才培養力度，有重點、多層次地啟動集中培訓項目，重點培養領軍型人才。

五、紮實推進平安__建設。

落實集團公司社會治安綜合治理責任制，不斷完善平安建設體系，為集團發展營造平安穩定環境。紮實推進企業文化建設。建好__綜合文化展廳，打造一批基層企業文化載體。適時舉辦專項體育運動會，繼續擴大__球隊品牌影響，全面提升職工隊伍身體素質和精神面貌。積極宣傳先進典型，鼓舞士氣，激發鬥志。大力弘揚____球隊“三年目標一年實現”體現出來的“團結拼搏、勇爭一流”的精神，將其運用到各項工作中去。發揮羣團組織作用，深化民主管理。大力弘揚新時代企業家精神、勞模精神和工匠精神。以“百強班組”活動為抓手，倡導“積極向上、學習創新、和諧團結、甘於奉獻”班組文化。紮實推進脱貧攻堅。要確保精準扶貧任務的完成。紮實推進幸福文明__建設。在生產經營效率效益增長的同時，力爭職工人均收入年年有增長。常態化推進企業生產生活環境整治工作，持續改善礦容廠貌。積極推進__和__棚改工作，加快推進集團公司灣裏人才科技研發中心建設，努力改善員工工作條件。