門店儲備店長崗位職責【新版多篇】
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儲備店長崗位職責 篇一
1、負責客户的接待、諮詢工作,為顧客提供優秀的置業諮詢服務;
2、瞭解客户需求,提供合適房源,進行商務談判;
3、陪同客户看房,促成房屋買賣業務成交;
4、負責業務跟進及房屋過户手續辦理等服務工作;
5、負責公司房源開發與積累,並與業主建立良好的業務協作關係。
儲備店長的崗位職責 篇二
1、接受入職培訓,學習企業文化及公司規章制度、組織架構等;
2、服從公司需求和安排,派至各個連鎖店鋪,協助店鋪完成每月業績目標;
3、參與店鋪的銷售工作,學習銷售及溝通技巧;
4、協助店長作好店鋪管理工作,學習各項管理技能;
5、貫徹公司精神、講求執行力、定期彙報工作,發揮承上啟下的作用;
6、領導交代的其他工作。
儲備店長的崗位職責 篇三
1、全面主持店面的'管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2、執行總部下達的各項任務;
3、做好門店各個部門的分工管理工作;
4、監督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業;
5、監督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、掌握門店各種出樣的維護保養知識;
7、監督門店內外的清潔衞生,負責保衞、防火等作業管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾;
9、負責對員工的培訓教育。
儲備店長的崗位職責 篇四
1、熟練操作門市各類營運崗位工作內容,為顧客提供良好的就餐體驗。
2、接受系統的門市營運培訓,掌握門市營運管理流程。
3、能獨立管理營運門面班次,確保操作流程符合規範、為顧客提供品質穩定的產品、處理各類營運過程中的突發事件。
4、負責門市訓練工作的開展:訓練計劃排定、訓練質量的追蹤。
5、輔導主管開展門市各類行政工作,包括但不限於訂貨庫存管理、文檔管理、食品管理、行銷活動佈置及策劃等。
6、完成門市其他日常管理工作。
儲備店長崗位職責 篇五
與店長配合完成以下工作:
1、監督員工形象着裝、服務規範及考勤等日常工作
2、早晚班或交接工作協調、記錄與盤點
3、負責店鋪內外環境衞生的檢查與監督
4、做好貨品的補充計劃和調撥管理
5、對當天發生的主要事情進行記錄並及時處理和總結報告
6、對每日營業工作做到事前有計劃,執行有條理
7、店內突發事件的應急處理
儲備店長崗位職責 篇六
1、監督員工形象着裝、服務規範及考勤等日常工作
2、早晚班或交接工作協調、記錄與盤點
3、負責店鋪內外環境衞生的檢查與監督
4、做好貨品的補充計劃和調撥管理
5、對當天發生的主要事情進行記錄並及時處理和總結報告
6、對每日營業工作做到事前有計劃,執行有條理
7、店內突發事件的應急處理
儲備店長的崗位職責 篇七
1、接受總公司的直接調配、輔助店長日常管理,支持門店運營工作的開展;
2、執行公司及門店各項規章制度,對門店員工進行管理;
3、負責門店巡視、日常維護、突發事件處理等現場工作;
4、對門店機器的技術故障進行初步判斷及處理;
5、對客人的求助提供解答及幫助;
6、有效地處理客户的意見和投訴,提高客户滿意度,及時瞭解客户的需求和反饋信息並保持與客户之間的互動關係,與重要客户保持溝通並進行關係維護;
7、協助公共關係工作開展。
門店儲備店長崗位職責 篇八
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2、執行總部下達的各項任務;
3、協助品牌策劃部進行門店各種促銷方案的確立並實施;
4、監督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業;
5、監督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、掌握門店各種設備的維護保養知識;
7、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾;
8、負責對員工的培訓教育。
儲備店長崗位職責 篇九
1、管理監督餐廳、廚房及配送員的日常工作,保證各工作站高質量的工作水準;
2、負責制定餐廳工作計劃;
3、負責定期對下屬進行績效評估,按考核制度提出書面升降級建議;
4、協助制定並監督實施各項培訓計劃;
5、負責上級以及餐廳廚工、配送員之間的協調溝通工作,調配好配送和廚房的供應鏈;
6、負責所轄範圍內的安全管理工作,保證客人的食品安全衞生,向員工提供安全的工作環境,負責督導下屬對工作範圍內的設施設備進行維護保養管理。
7、按時參加上級組織的各種會議,並通過會議向下屬傳達佈置工作任務,確保政令傳達暢通和任務逐級落實。
8、完成餐飲總監佈置的各項其他任務。
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