優秀法庭事蹟材料

【概述】

結合當前工作需要，本站的會員“憂傷的旋律”為你整理了這篇優秀法庭事蹟材料範文，希望能給你的學習、工作帶來參考借鑑作用。

【正文】

近年來，法院緊緊圍繞“努力讓人民羣眾在每一個司法案件中感受到公平正義”的目標，全體幹警忠誠履職、奮發進取，整體工作持續位居全市前列。

一、審執質效持續提升。

近三年來，年均受理案件9500餘件，今年以來共受理各類案件10249件，審執結9231件，結案率90.06%。2021年為持續提升質效，推行要素式審判，嚴格審限管理，提高辦案效率。修訂制定審委會、專業法官會議、“四類案件”監管、上訴發改案件“三審三查一問責”等制度，提升案件質量。出台執行事項限時溝通及時響應制度，增強當事人理解和認同。近三年，審判執行質效持續穩居全市前列，調解率指標連續三年穩居全市第一，2021年案件質量指標位次持續上升。

二、法治化營商環境持續優化。

出台《在優化營商環境案件節點管控中貫徹“13710”機制的意見》，製作並隨案流轉《優化營商環境案件流程節點管控圖》，限時管控每個訴訟節點，確保案件高效辦結。出台《優化營商環境十二條措施》，提升服務的針對性。深入開展“萬人助萬企”活動，通過巡迴審判、司法建議等方式進行法治宣傳，提高市場主體風險防範意識。2021年在營商環境季度監測評價中，第一、二季度位居全市第二，第三季度得分高於全市平均分。

三、隊伍建設跨步提升。

落實“三會一課”等常態化學習制度，定期開展主題黨日活動，堅定政治信仰。以案促改常態化，實施“兩書一卡一函”制度落實“三個規定”，失責必問、問責必嚴，整治不當司法行為，營造良好司法生態。構建學思論壇、青春讀書匯等學習平台，培養專家型法官、學習型人才。出台《幹警結對幫帶實施意見》，新老幹警組合“幫帶對子”，引領幹警正向發展。出台《法院幹警ＡＢ崗制度》，多崗位交流輪崗，實現由“專才”到“全才”的轉變。2021年被評為全市政法隊伍教育整頓先進單位。

四、基層法庭建設強健有力。

結合縣域實際情況，設立2個城區法庭，5個山區法庭，配備人員44人。各法庭均有獨立的辦公樓，配齊計算機、庭審直播等基礎設施，實現了網絡互通互聯。積極協調建立多元化調解組織網絡，加強對調解員的業務指導，不定期開展法治宣傳，協助突發羣體性事件處理，堅持撰寫《轄區案件年度分析報告》，為區域治理建言獻策。2021年雙龍法庭被評為全市優秀法庭。