- 產假期間可以辭退員工嗎篇一1、用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。2、女職工在孕期不能適應原勞動的,用人單位應當根據醫療機構的證明,予以減輕勞動量或者安排其他能夠適應的勞動。3、對懷孕7個月以上的女職工,用人單位...
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- 2017年北京產假最新規定:篇一正常產假:98天;生育獎勵假:30天;難產:增加15天;多胞胎生育:每多生育1個嬰兒增加15天;妊娠不滿16周(含)流產:15天;妊娠16周以上流產:42天;陪產假:15天。產假的工資怎麼算:(1)保胎假,工資按照病假髮保胎假是由醫生開證明,所以按病假待遇發放工資。(2)產前假,工資...
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- 探親假申請書篇一尊敬的領導:本人家住_____,距離上次探親回家已經____時間。每逢佳節倍思親,本人想回家探望父母,根據國家和單位關於探親假的有關規定,我擬於____年____月____日至____年____月____日休探親假____天。請給予批准為盼!特此申請!申請人:__________年_____月_____日...
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- 2022年五一三倍工資哪幾天篇一隻有5月1日是三倍工資,其他是雙倍工資(4月30日、5月2日、5月3日、5月4日)。勞動節放假時間包含法定節假日和調休日,只有法定節假日的一天時間才有三倍工資。計算公式三倍日工資=加班工資的計算基數÷21.75×300%雙倍日工資=加班工資的計算基數÷...
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- 2018年五一法定節假日幾天篇一全體公民放假的節日(即法定節假日):(一)元旦,放假1天(1月1日)(二)春節,放假3天(農曆除夕、正月七年級、八年級)(三)清明節,放假1天(清明當日)(四)勞動節,放假1天(5月1日)(五)端午節,放假1天(農曆端午當日)(六)中秋節,放假1天(農曆中秋當日)(七)國慶節,放假3天(10月1日、...
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- 法律規定婚假幾天篇一取消晚婚假結婚仍可休10天去年全國人大常委會修改《人口與計劃生育法》,取消了晚婚假。婚假是否“縮水”為3天,成為關注焦點。劉振剛昨日介紹,之前國家鼓勵晚婚晚育時,北京根據國家授權,規定“職工晚婚的,除享受國家規定的婚假外,增加獎勵假7天”。據此,北京...
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- 元旦的起源是什麼篇一“元旦”這個詞最早出現是在三千多年前。《晉書》裏説“顓帝以孟春三月為元,其時正朔元旦之春”,可見當時的元旦已經出現在人們的生活中。一直到1949年9月27日,在新中國成立的前夕,我國才決定用世界通用的公元紀年法,也就是我國所説的公曆,從此元旦節就是...
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- 在經歷過人工或者藥流流產之後的女性身體都會變得非常的虛弱,那麼人工流產可以休產假嗎?下面小編給大家帶來國家規定2022流產假天數,詳情可以點擊“工作申請書”查看更多相關申請書內容參考喔。國家規定2022流產假有多少天大家都應該知道,不管是因為人為還是意外導致的流產,...
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- 中國將探索實施父母育兒假的目的也是為了幫年輕人分擔一些養育兒女的壓力,現在很多地區都有育兒假政策,我們來看看吧!瀏覽更多2021全國育兒假新規定請點擊“育兒假申請”查看。全國育兒假多少天2021新規定【山西】為進一步適應人口形勢新變化和全方位推進高質量發展新要求,...
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- 結婚後每個人都想擁有一段相對比較空閒的時間去享受新的生活,婚假就可以滿足的大家需求,下面小編給大家帶來2022年最新勞動法婚假申請規定,詳情可以點擊“工作申請書”查看更多相關申請書內容參考喔。2022年最新勞動法婚假申請規定1、按法定結婚年齡(女20週歲,男22週歲)結...
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- 福建產假多少天篇一福建新計生條例第四十一條規定,依法辦理結婚登記的夫妻享受婚假十五日;符合本條例生育子女的夫妻,女方產假延長為一百五十八日至一百八十日,男方照顧假為十五日。婚假、產假、照顧假期間,工資照發,不影響晉升。婦女懷孕、生育和哺乳期間,按照國家和本省有關規...
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- 胎產假多少天?二胎產假128天!篇一取消晚婚晚育假,將原來的獨生子女母親產假調整為獎勵假30天。這意味着,凡符合法律法規規定生育的,不論是生育一孩、還是二孩,以及符合法律法規規定再生育的,都可以享受增加30天產假的優待;同時,丈夫的`陪產假從10天增加到15天。與以往有何不同?...
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- 廣東產假多少天篇一廣東新計生條例第三十條規定,符合法律、法規規定生育子女的夫妻,女方享受八十日的獎勵假,男方享受十五日的陪產假。在規定假期內照發工資,不影響福利待遇和全勤評獎。即在原來98天產假的基礎上,再增加80天,合計178天。生育假期規定篇二根據《女職工勞動保護...
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- 孕婦產假請假條篇一__(單位)辦公室:因本人下個禮拜就要到預產期,而且目前上班有好多不便的處所,所以今天特向單位請假__天,給單位工作帶來不便還請引導諒解。特此請假,懇望批准!__(單位)__(部門)__(姓名)年月日休假、補貼怎樣真正落地?篇二記者在多地採訪的家庭普遍對生育配套措...
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- 最新年休假天數篇一一、年休假的天數在徵求意見過程中,一些地方、部門和網民希望將年休假天數由最多15天增加為20天或者25天。我們會同有關部門反覆研究後認為,要求增加休假天數的心情完全可以理解,但是年休假天數應當與我國現階段的經濟社會發展水平和企業等單位的承受能力...
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- 女員工休產假可以休多久篇一1、女員工休產假的可以休息的時間標準為:女職工生育享受98天產假。2、其中產前可以休假15天,難產的,增加產假15天。3、生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。4、女職工懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假。5、懷孕滿4個月流產的,享受42天產假。...
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- 湖北:婚假3天+晚婚假15天=18天篇一職工晚婚的,增加婚假十五日,假期工資照發。職工晚育的,女職工產假可以延長至一百八十日,假期工資照發,不影響聘任、工資調整、職級晉升;男職工享受護理假五至十日,特殊情況可以參照醫療單位意見適當延長,護理假期間工資照發。晚育假也沒有了?或...
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- 必須享受的休假篇一1、產假:98天15天(難產)15天(多胞胎每多生一個嬰兒)。2、產前檢查:女職工妊娠期間在醫療保健機構約定的勞動時間內進行產前檢查(包括妊娠十二週內的初查),應算作勞動時間。(有些企業將懷孕女職工在勞動時間內進行產前檢查的時間計為病假、缺勤等,侵害女職...
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- ,挪威篇一新年1月1日。棕櫚主日復活節前的星期天。濯足節復活節前的星期四。耶穌受難日。復活節4月的第—個星期天。勞動節5月1日。耶穌升天節復活節40天以後的第一個星期四。獨立日5月17日。降靈節復活節後第七個星期日。聖誕節12月25日節禮日12月26日丹麥篇二1、新年new...
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- 國家規定產假多少天篇一1、女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;2、難產,增加產假15天;3、生育多胞胎,每多生育1個嬰兒,增加產假15天;4、懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;5、懷孕滿4個月流產的,享受www本站uawen.本站cn42天產假;6、晚育產假,由各省、自治區、直轄市根據本...
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- 2021五一勞動節法定假期是幾天篇一5月1日(星期六)至5日(星期三)放假調休,共5天。4月25日(星期日)、5月8日(星期六)上班。雖然放假五天,但2021五一法定假期是5月1日這一天。根據《全國年節及紀念日放假辦法》的規定,全民法定休假日包括:新年,放假1天(1月1日);春節,放假3天(農曆...
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- 與以往有何不同?篇一1、當爸爸的男同胞們能多獲得5天帶薪休假時間。2、對於媽媽來説,情況不同。此前,女性產假一般為98天基本產假+35天獨生子女假+15天晚育假=148天。調整後,則是98天基本產假+30天計生獎勵(即二孩以內)假=128天,相比少了20天。但對於此前並不享受獨生子女假(比...
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- 員工休年假條件篇一根《職工帶薪年休假條例》,以及《企業職工帶薪年休假實施辦法》的相關規定,休年假的前提條件如下:主體:機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有僱工的個體工商户等單位的職工。時間:職工連續工作滿12個月以上的,享受帶薪年休假。國家法定年假是勞動...
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- 育兒假夫妻共用值得全國推廣嗎篇一我認為這個是值得全國推廣的。要知道我們實行二胎政策已經很多年了,到現在依然有很多家庭不願意要二胎,這其中最大的問題就是孩子沒人帶。如果實行了這種育兒假,那麼妻子在生完孩子的時候,就可以有丈夫從中幫忙,可以有效的緩解帶孩子的壓力,同...
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- 年休假未休的補償標準篇一年休假是指單位的勞動者每年享有保留工作、帶薪連續休假的制度。我國《勞動法》規定勞動者連續工作一年以上的,可享受帶薪年休假。機關、團體、企業單位、民辦非企業單位等的工作人員都可享受休假。根據相關規定,參加工作時間滿1年不滿10年的,每年...
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