別獨自用餐讀後感多篇

別獨自用餐讀後感 篇1

一次偶然的機會我接觸到了《別獨自用餐》，一本講述如何建立社交圈以及如何運用書裏介紹的實用技能從而轉變為社交達人的書。老實説，在閲讀此書以前，因為自己不善交際的性格和相對穩定的工作環境，我對社交的概念是很模糊的，大部分的工作交往也僅限於泛泛之交，更別説在工作之餘主動建立社交關係。但是在閲讀此書之後，徹底的改觀了我對社交的認知，對於為什麼要開展社交，如何建立社交關係，都有了重新的認知定位。作者法拉奇在書裏介紹的諸多社交技巧，在平時的工作當中也具有很強的實操性。

為什麼要建立社交關係？在想明白智力、天分、出身都是實現目標的重要因素，但如果你沒認識到"你不可能一個人做到"這個道理，擁有這些條件也是白搭。事實上，一個人根本走不了多遠。這就意味着我們想要達到目標是需要他人的幫助來完成，互幫互助，幫別人找工作，為別人發現的商機投入時間和精力，同時保證自己的孩子在他人的幫助下進入最好的學校，得到最好的實習崗位，最終拿下最好的工作。説到底，社交的本質就是：你幫助別人，別人也會回饋於你，即"互惠互利"的關係。

可能這麼説，多少會讓人覺得功利主義，作者也從另一個側面揭示了主動與人交流不僅會讓他人的生活有所改變，也有利於探索、豐富自己的人生。社交的過程也是在與他人分享自己的知識、資源、時間、精力、朋友、合作伙伴以及感情。不斷為他人創造價值的同時，也增加了自己的價值。這就像商業一樣，你要做的不是管理事務，而是管理關係。

在管理關係這個認知上，作者也提出了一個讓我茅塞頓開的觀點，即：有的人認為關係像切成許多塊的煎餅，吃一塊就少一塊。但是，作者卻覺得它更像肌肉，使用越頻繁，它就越健壯。正是因為對社交資產的運用，才會增加社交資產的價值。人脈就是在互相"麻煩"中，逐漸積累的。

在明白為什麼要建立社交關係這個理念之後，接着就要進一步思考，如何建立高質量、穩定的人脈關係，來幫助自己完成目標。

最重要的一步也是最容易被忽略的一步，就是不要等到需要使用人脈關係的時候才想到去和對方建立關係，人脈最廣的人在不需要有求於別人的時候，就開始走訪他人了。要贏得信任，不是問別人能為你做些什麼，而要問自己能為別人做些什麼。

其次，在我們的社交網絡中最重要的人往往是那些萍水相逢之人。你的"弱聯結"與你接觸的是不同的世界。他們與身處不同環境的各色人羣交往，從他們那裏你可以獲得大量的知識和信息，而這些不僅自身學不到，在好朋友那裏也學不到。你的很多好朋友或者聯繫人都與你參加同一個聚會，通常也與你做同樣的事情，估計還會跟你待在同樣的環境裏。這就是為什麼他們獲取的信息跟你獲取的不相上下。如果你總是與同樣的人聚餐，你的社會關係永遠得不到發展。

拓寬社交圈最高效的方法，就是將你的社交網絡跟其他人的社交網絡聯結起來。就是雙方互換社交圈。任何一個社交圈的邊界都是模糊的而且持續向對方開放。（本文來自於範—文—先—生—網）作者認為社交網絡並不是簡單的一張"網"，你不能像用網兜住一羣鱈魚似的把你的朋友圈也限制在一個網裏。要把你的社交網絡看成很多相互聯繫的結點，每個結點可以相互作用、相互影響，從而加強你的網絡聯結，同時拓寬你的社交圈。

對於和萍水相逢之人如何開展第一次閒聊，作者也提供了建設性意見：首先，向對方露出真誠的微笑。這表示"我很平易近人"。 保持相對平衡的眼神交流。如果你全程盯着 對方一直看，那便像是在給對方拋媚眼。如果你的眼神交流時間少於70%，這表示你對話題似乎不感興 趣，而這樣做也很沒有禮貌。處在這兩種情況之間就是你需要把握的平衡。 舒展你的臂膀，放輕鬆。交叉手臂會讓你看起來有所防備，不願敞開心扉；同樣，它還是緊張的表現。一定要放輕鬆！對方會根據你的肢體語言做出相應的反應。點頭，身體稍向前傾，但是不要入侵到對方的空間裏。這樣做只是為了表示你正在傾聽，而且很感興趣。一定要記住不要將對話變成個人壟斷式的獨白，或者是宂長無聊的故事。要分享你的熱情，但是不要將它變成説教。

再次，在社交過程中，要有意識的培養自己的個人品牌。以個人形象為基準，以個人內涵為特點，建立起自己的個人品牌。一個好的個人品牌在人際關係網中會呈現以下三個特色：

1、他們説話可信，魅力獨特，值得信任；

2、他們提供充分可靠的信息；

3、他們給你和你的事業帶來更多的朋友與機會。

你的個人品牌體現出你能做什麼，為什麼你是獨一無二的，同時給了別人一個聯繫你的理由。

最後，社交是一門生活哲學，一種世界觀。其主要原則就是：你遇見的所有人都是發生互助關係的機會。社交不僅是你實現目標的工具，更是一種生活方式。當你"失衡"時，你自己會知道，因為你會變得匆忙、憤怒，並對自己不滿意；當你達到"平衡"狀態時，你則會欣喜、熱情，並滿懷感激之意。

以上僅為本人在閲讀《別獨自用餐》之後的一點心得體會，雖名為讀後感，其實更多的是拋磚引玉，作者更多精彩的講述，還有待讀者自行閲讀慢慢體會。

別獨自用餐讀後感 篇2

最近本人看了美國作家法拉奇的一本書，很有感觸。書名叫《別獨自用餐》，這個書名聽上去不太起眼，好像説的是吃飯的事，其實不然，作者是在以小説大，在講一個人生、命運與前途的大道理。小事裏面往往有大學問，無論小至個人，大到一座城市，乃至一個國家。“別獨自用餐”，其實也就是告訴我們，千萬別一個人孤獨地吃飯，我們必須生存、發展在一個積極向上的羣體圈子裏。這就是這本書所能告訴我們的東西。

下面我先來介紹下這本書。

《別獨自用餐》也是一本國際暢銷書，今年剛剛在中國翻譯出版。這本書是法拉奇的第一部作品，。法拉奇用親身經歷講述了一個來自貧窮家庭的孩子，從給人當球童起，悟出人際交往和人脈對成功的重要性。這讓他在尋求和接受別人幫助的同時，也熱情地幫助需要幫助的人，以此形成了一個良好的社交圈，成為成功的職業經理人。除了才華和天賦，任何成功還源於人們在世界中豐富的情感聯繫。

下面再來説説法拉奇這個人。

法拉奇是法拉奇綠訊營銷諮詢顧問公司的創建者和首席執行官，還是《華爾街日報》及《哈佛商業評論》的專欄作家。他先前曾擔任過德勤顧問公司和喜達屋國際酒店集團的市場總監，還擔任過好萊塢一家著名知名媒體營銷公司的首席執行官，現居住於洛杉磯和紐約。法拉奇出生子賓夕法尼亞州的一個鄉村，父親是一個鋼鐵工人，母親是個清潔工。他少年時代為別人做過球童，從中悟出了人際交往和人脈對成功的重要性。高中畢業後，法拉奇考入耶魯大學並獲得文學學士學位，於1992年在哈佛大學獲得了MBA學位，之後擔任德勤顧問公司市場總監。32歲時，法拉奇被喜達屋國際酒店集團聘請為市場總監，據稱當時他是財富500強公司中最年輕的市場總監。2000年，他成為好萊塢知名媒體營銷公司首席執行官（CEO），並使公司的年收入翻了一番——即使在網絡泡沫破滅的那幾年也是如此。

為什麼那些成功人士的生活對我們有這麼大的吸引力呢？如果把自己和別人的成就比較一下，我們就會很清楚地看到，誰跟成功人士聯繫越多，那麼他的雄心壯志也就越強。

這本書告訴提醒我們，如何根據自己的個性和特點，建立自己的圈子，提升自己的社交圈，實現自己的職業發展。在這本書中，也就許多問題給出了具體的可操作的建議，比如在一次會議、一次聚餐或一次偶然聯繫中建立雙方關係的方法。本書“著名交際案例”部分介紹了眾多知名人士的社交案例，包括與克林頓、格蘭姆、戴爾、卡內基，甚至是籃球巨星邁克爾喬丹等。

別獨自用餐讀後感 篇3

別獨自用餐讀後感法拉奇的第一本書《別獨自用餐》，剛剛買回來的時候被我扔到了書架的一角，昨天晚上才拿出來看，裏面有很多我不懂的地方，但是看到第二章“瞭解你自己的使命”時有了恍然大悟的感覺，“人要有自己的生活目的”恩，他還列出了具體的做法：（。）

你是否曾經坐下來認真想想你真正喜歡的是什麼？你擅長什麼？你希望自己的生活中有什麼樣的成就？是什麼拽了你的道路？

如果你跟着自己的極樂感覺走，那麼你就將自己放到了一直在等你的軌道上，而且你應該過的生活就會是你正在過的生活。

法拉奇説他使用一鍾叫網絡行動計劃的東西，這個計劃分三部分：第一部分是致力魚可以完成使命的目標開發，即你想要的成就：第二部分是將這些目標與能夠幫助你完成這項任務的任務，地點，事物聯繫起來，即你應該去接觸的行業的內行人喝一些聚會：第三部分幫你決定一個最佳方式，去接近那些幫你實現目標的人，即拓展自己的人脈圈。

找到自己真正需要的東西，找到自己可以為之奮鬥一

輩子的事業。

別獨自用餐讀後感 篇4

這邊書是美國人寫的一本“關係學”的書，印象中只有我們中國人才會很注重拉關係，看完這本書，你會發現，一個美國人能對關係學理解的這麼深，並且成功的路上，實踐效果明顯，提到了很多交際案例，其中有很多建議是值得我們中國人學習的，就像書中講的：對世界有用的，對中國必定有用。全書其實就是要讓人明白一個道理：成功的道路上，不可能一個人達到頂峯，你需要尋求和得到別人的幫助。時刻要有維繫自己人脈長久的意識。

全書分為4大章節，思路，技巧，從點頭之交到同人，升級與回饋，層層昇華，關係層層遞進。

一、思路

思路決定出路，首先，要要好的人脈，必須要有自己的圈子，圈子建立起來，並不斷鞏固擴大，你就能與別人建立聯繫。但是建立自己的圈子，你不能太勢力，目的就是為了今後別人能夠幫助你，如果是這樣，你的圈子是建立不起來的。一個好的圈子應該是互幫互助，共同成長的小團體，在你有意識的建立這個圈子的時候，你要真正做到的是——慷慨，這就是成功的祕訣。

通過慷慨慢慢建立起來的圈子的雛形之後，你要慢慢確定你的目標或者説夢想，這樣才能避免把大量時間花在了過多的無用的人際交往上。我很贊同的是作者的觀點：一個沒有寫下來的願望僅僅是一個夢想。寫下來後，它就成為一個承諾、一個使命。所以有目標，一定要寫下來，以此作為人脈發展的指導方向。

另外還有一些錯誤的思路值得注意：

1、不要閒談扯皮。當你打算去跟別人交談時，一定要帶着激情去談，一定要言之有物。當然，我們這裏所有談到的對象都是準備要納入“圈子”的交際對象，對於老朋友當然不需要恪守這些。比如：“你好，我聽説你人際交往很廣，我也跟你一樣，所以你看我們什麼時候找一刻鐘時間坐下來喝杯咖啡吧”，這樣的話語，言之無物，毫無效果。

2、不要相信小道消息。如果你要給交際對象提供有價值的信息，千萬要可靠，否則，會直接影響到別人對你的影響，這種不可靠的印象一旦確立，很難改變。

3、不論什麼樣的活動都不要空手參加。你要為你的交際圈做出自己的貢獻，你的交際價值僅存在於你能帶給他人的價值。

4、山不轉水轉，善待那些位不及你的人。現在世界變化很快，凡事不要做得太絕，大家都明白的。

5、做人要直率真誠。如果你想要跟別人建立一種深入而有意義的關係，你必須足夠直率真誠，但對同事要注意，在工作中要保持外圓內方，保持自己獨立的人格和精神。

6、不要太過追求高效率。比如發短信，寫賀卡，你要真誠的給別人傳達你的問候，而不是大量的發送。

二、技巧

準備工作。開始交際前，要做好信息蒐集方面的準備，比如對方的興趣愛好，對方的成長經歷，以尋找雙方的興趣點。

電話熱場。四條法則很有用：

1、通過熟識的人或者組織來獲取信任。

2、闡述有利於對方利益相關的事。

3、告訴對方你方便和對方見面，時間地點可以根據他的日程來安排。

4、準備好一個妥協的方案，以確保至少可以再繼續聯繫。

巧妙搞定“看門人”，“閻王好見，小鬼難纏”，千萬不要輕視助手或者祕書的力量，甚至要非常尊重他們。

永不肚子用餐。不論我去幹什麼我都常常想到一些人來和我一起做。這樣做的理由是對我有好處，對他們也有好處，對於每個人擴大自己的朋友圈子來説都有好處。

分享激情。在家裏請人吃飯，通常會請一兩個還不熟的人。

步步緊隨。在你結識某人的20到24小時內，你就該主動用“步步緊隨”戰術了，即不拖延，及時給對方留下良好的印象，給予對方的提醒要把焦點放在你能給對方提供的東西上，而不是提醒對方他能為你做什麼。

有關於會議。有關於會議，我看這本書之前有誤區，認為去開會就一定要在思想上有所收穫。看了本書之後，其實我更贊同作者的觀點，思想上有用的收穫大都來自於實際經驗、書籍和向他人的學習。然而在圓桌會議上的討論和專題演講可能會比較有趣或者能給人啟發，但是卻很少能在這樣的場合裏學到什麼真正的知識。

但是對於擴展交際圈或者談生意來説，會場的確是一個最佳的場合。在會議提問環節中，你應該儘量最先舉手提問，在提問之前先介紹一下自己，告訴大家你在什麼公司，做什麼工作，然後提出一個富有見地的好問題，讓觀眾記住你，提的問題最好能和自己的經歷有所聯繫。

有關於閒談。作者談到的一點就是要學會示弱，讓大家看到你人性化的一面，這樣你就可能獲得跟他人深入交往的機會了，當然這種坦誠的度是有必要講究的，即在面對不同的談話對象的時候需要調整自己的窗口大小才行。另外，與對方的目光交流保持在70%—100%之間。作者提到的最有效的一句：“你説的很棒，再多給我講講”。

三、從點頭之交到同人。

從點頭之交到同人的昇華，作者談到了個觀點：一是做一個人際交往的中介者，即所謂人際套利。二就是保持人際脈衝，尤其談到了“每個人都很關心自己的生日”。對於談的較多的開Party來昇華的形式，國內並不熱衷，所以此處略過。

四、升級與回饋。

我很贊同作者這個觀點：在有些情況下要少説話，你説的越少，你聽到得就越多，這是引導一場談話的技巧。而卧在這個觀點上，我的目標是：認真傾聽，儘可能聽得多，而問出有見地，犀利的問題來回應。

別獨自用餐讀後感 篇5

《別獨自用餐》是一本關於建立人脈的書。在這本書裏作者法拉奇提出了讓人終身受益的社交法則。這些法則徹底改變了人們思考社交行為的固有方式，通過持續地改變生活中看似不經意的行為，建立更有價值的人脈關係，從而獲取更大的成功。

第一章講了思路

聯繫無處不在。宇宙萬物之所以存在，是因為它們與其他事物相互聯繫，沒有事物能夠孤立存在。

思路決定出路，首先要有好的人脈，必須要有自己的圈子，圈子建立起來，並不斷鞏固擴大，你就能與別人建立聯繫。一個好的圈子應該是互幫互助的，共同成長的團體。在你有意識的建立這個圈子的時候，你要學會慷慨待人，如果你不能以同樣的熱情將自己的圈子推薦給別人，你就不可能擴大自己的圈子。

第二部分技巧篇

慷慨是成功的祕訣。交流是一個持續地給予和索取的過程。在交流中，向他人貢獻自己的時間，專業知識，共享信息，才會使自己的圈子越來越大。幫助的人越多，自己得到的幫助也越多。在剛剛建立起來的人際網中確立存在感，並且要積極活躍，這點很重要。

在你結識某人的20到24小時內，你就該主動用“步步緊隨”戰術了，即不拖延，及時給對方留下良好的印象，給予對方的提醒要把焦點放在你能給對方提供的東西上，而不是提醒對方他能為你做什麼。

如果你能下定決心，並且有合適的信息資源，就能學會聊天；與他人坦誠相待，會得到對方的尊重；我們的能力來源於信息分享；每次對話都是一次邀請，邀請冒險展現真實的自己；時刻了解最新時事，培養合適自己的興趣，分享你的熱情，學會傾聽，為下次相見埋下伏筆。

第三章把交情由淺變深

在我們想要發展深厚而持久友誼的時候，要知道對他們最重要的是什麼。要通過幫助，關心他們，來贏得對自己的忠信。

幫助與你有關係的人。不要等着別人求你幫忙，直接提供幫助；把信息、關係和善意儘可能多的傳遞給不同的人；如果你想交朋友，你就得為別人的事行動起來，付出你的時間精力和智慧；對別人的成功表示極大的興趣，比讓別人對你自己的成功感興趣更重要；把不同領域、不同機構的人聚集在一起，就有機會帶來美好的結果。

交往中我們要保持聯繫。如果不為人際關係添柴加火，它就會漸漸微弱，甚至熄滅。在朋友圈中我們可以通過點贊，評論來和朋友圈裏的人產生互動，對於我們的微商客户更要通過互動聯絡感情，還要時刻跟進，保持售後服務，讓他們感覺到我們的真誠，更加信任我們。

第四章數字時代的聯繫

交易信息比儲藏信息更有意義；建立多樣性的社交關係；線下建立最初的聯繫，線上互動維持聯絡；與不同小圈子裏的名人建立聯繫。

構建自己的邊緣社交圈，就要成為內容之王。為了接觸到不同的人，就要把自己最真實的一面展現出來，贏得別人的信任。

儘量到機遇多，而且適合自己的地方去。或通過旅行，獲得更新鮮的親身體驗，刷新自己的世界觀。

第五部分付出就有回報

個人品牌信息來自你的內涵，你的獨特的價值，你的自我發展。

在朋友圈我們可以通過曬我們熱愛生活，又為之努力的樣子，讓別人瞭解我們，也喜歡我們向上的生活，從而和我們產生一些交際，為建立信任打好基礎，也可以通過一些搞笑的東西讓別人覺得你這個人很有意思。

為別人提供價值，利他精神發揮到極致，把學到的東西分享給大家，別人收穫的同時，自己也會贏得別人的關注。

接觸那些能改變你和其他人生活的重要的人，他能給你和你的關係網增光添彩。與越優秀的人交往，志向就越大。（比如我認識諾諾，接觸到了笨笨姐這麼優秀的人，真的使自己變得越來越好）

人們都渴望與志趣相投的人相聚在一起，並希望在團體中有一定影響力。這裏讓我想起笨笨姐，和我們的笨笨部落。

笨笨姐依靠自己的學識，專業，對生活的認知，以及熱情，吸引了我們一羣想要改變的小夥伴們。前幾天諾諾的攝影分享，深受大家喜愛，還收穫頗豐。今晚欣兒的修圖分享，更是值得期待。所以集結了一羣志趣相投的人的團隊，真的可以獲得獨處時所沒有的好處。

別獨自用餐讀後感 篇6

《別獨自用餐》這本書的精華在於我們要慷慨待人、勇敢無畏、充分的把人脈變現，專業而又不失個性、懂得禮尚往來並學會享受生活。

成功=對的人合作成果，人脈決定了我們的命運。

我們的收入、情緒、健康都是由我們接觸的人羣及接觸的方式決定！都説接觸什麼樣的人，就會成為什麼樣的人！

所以我們首先要有自己的圈子。多結交些好友。可以先從認識的人先下手，通她們來認識她們身邊的一些人，不斷來擴大我們的社交圈。

但也要學會從繁瑣的信息中，過濾信息！哪些人是能對我們有事業上幫助的適合深交的，哪些只適合淺交的，她們的愛好，所處的行業及地域也要分類清楚，方便日後聯繫。

不過無論我們有多麼寬廣的社交圈，有多少微信好友，積累了多少信息，但是如果我們得不到別人的信任，想成交或者想實現其他方面一些夢想都是比較困難的。

所以我們要做內容之王，要有料，所以要有經營知識的習慣，要打造好我們的個人IP。並主要把精力放在發展自己的長處上，就好象我相對身邊很多人來説，更擅長做美食和拍圖，所以一有空就各種倒騰吃，倒騰拍，事實這也確實幫我積累了一批粉絲。

除此之外，我們還要努力做個有趣的人，沒人喜歡和無趣的人打交道！簡直就是話題終結者，哈哈~~這點我也要多和笨笨姐和諾諾這倆老司機多學學。

當然光有趣也不行，我們看待事情的視角、觀點，同樣也要獨樹一枝。真心的希望大家從現在開始能夠迷上讀報紙，深入的瞭解，每天正在發生的事情可以隨時隨地的跟別人討論。當然如果要想成為專家的話還是需要專業知識的儲備的。

生活中往往貪便宜的人多，願意付出的人少！記得之前看過蒙牛老總牛根生説的一句話，錢聚人散，錢散人聚。他之前在伊利工作的時候，因為沒有啥文憑，所以只能從一個最低層工人做起，慢慢朝上爬的過程中，他把收入很大一部分都用在公司和同事身上了。所以很得人心，這也是為什麼他必須要離開伊利的原因、“功高蓋主”了！但是當他離開伊利創辦蒙牛的時候，雖然沒多少資金，暫且也給不了員工多好待遇，還是有一大幫之前的同事來幫助他，成了他的合夥人或員工，既出錢又出力的！蒙牛可以起步的那麼快也是得益於此！

所以我們能力範圍內的，一定要儘可能多的去幫助人，這也是笨笨姐常説的利他！不是問別人能為我們做什麼，而是問我們能為別人做什麼；我認識人越多，機會越多，以後在關鍵時刻得到的幫助也越多。適當的把身邊的一些合適的人和合適的機會匹配在一起，把不同領域的兩個人介紹成為朋友，他們或許能在對方那兒受益。但行好事莫問前程，其實種種下的因，都會結出果來的！只是時候未到而已！交流它是一個持續地給予和索取的過程。

同樣我們的好顧客也是老顧客。我們要努力維護好與老顧客的關係，她們幫忙説一句，比我們説十句都要有用！但我們經常會開始和老客户聯繫的多，慢慢的就少了，感情會淡化的，所以至少一兩個月要和老客户維護維護下感情才是。

不管是生活方面，還是我們的事業方面，都要找到自己的激情所在後、制定目標、目標必須具有挑戰性但又切實可行，只有有目標才知道自己要幹嘛？每天的要為此進度多少？有了目標才有方向，不是是生活還是做事都才有幹勁，不然很容易天天渾渾噩噩的，行屍走肉一般的重複生活。要是再有幾個可以信賴的朋友鞭策、指導目標就更容易實現了。而每晚睡前再覆盤下一天的行動，看看有哈可改進的，會進步更快些！

抓住當下，能做什麼、想做什麼，就趕快動手，不能睡前想着千萬條路，白天又走回原路！激情是創造可能的`最大引擎，是行動的催化劑，想到就要去做，不要有太多的顧慮。成功的竅門就在於單刀直入！很多時候還是要一股衝勁的！太佛系不行！

但也要注意，我們工作的底線，就是能夠掙更多的錢，如果沒有相應的回報，那麼創新就一點價值也沒有。畢竟我們都還沒實現財富自由，想幹啥就能夠去燒錢燒精力去的，哈哈！

但為了以後可以有更多時間精力去做我們想做的事，目前還是要努力去賺錢，能有個管道收入就更好了，哈哈！

別獨自用餐讀後感 篇7

最近讀的這本《別獨自用餐》，整本都寫的很實在。但是要總結也很簡單：我為人人，人人為我。另外除了才華和天賦，任何成功還源於人們在生活當中豐富的情感聯繫。書中告訴我們：如何根據自己的個性和特點，建立自己的圈子，提升自己的社交圈，實現自己的職業發展；這本書就許多問題給出了具體的可操作的建議，比如在一次會議、一次聚餐或一次偶然聯繫中建立雙方關係的方法。

人際關係在生活中很重要的，俗話説：“一個好漢三個幫”。人脈的建立是要對人真誠，不要有太強的目的性，要盡力的去幫助他人，不要先想到索取。懷揣一顆感恩的心，那你眼中的世界就是美好的。在人際交往中，要自信，要大膽，要給人留下深刻的、與眾不同的好印象，交談中要有激情，千萬不要當邊緣人。不要唯唯諾諾，尤其是在交往剛開始的10秒裏的印象，會起到很大的作用。書中還強調與陌生人交往，一定記住對方的名字。在交往的過程中，要經常的給對方問候，保持住這種關係。書中闡明成功的關鍵是慷慨大方：在社交中通行的不是貪圖便利，而是慷慨大方。明確你的人生目標：你的才能與渴望的交集就是你內心的激情。什麼是你最興奮的事？你做什麼事時會覺得時間過得飛快？並最終獲得成功。