鄉鎮黨政綜合辦公室主任競選演講稿

目錄

第一篇：鄉鎮黨政綜合辦公室主任競選演講稿第二篇：黨政辦公室主任演講稿第三篇：競選辦公室主任演講稿第四篇：辦公室主任競選演講稿第五篇：競選辦公室主任演講稿更多相關範文

正文

第一篇：鄉鎮黨政綜合辦公室主任競選演講稿

尊敬的領導們、親愛的兄弟姐妹們：

我叫xx，現任xx社區黨總支書記，原來還兼任黨政綜合辦主任。首先我要感謝鎮黨委、政府在這次機構改革中，對中層骨幹的選拔實行競爭上崗的英明決策；同時也要感謝各位兄弟姐妹們的謙虛，給我提供了一個展現自我、推銷自我的大好機會。

我今天所競選的是黨政綜合辦公室主任一職，對於這個崗位我有三大優勢：第一，功底紮實，有較強的文字能力。我的第一學歷是邵陽市農校植保專業，學的是農作物病蟲害防治。工作期間由於愛好文學的原因，參加了高等教育自學考試獲得了湘潭大學祕書學專業專科文憑。因而也可以説是科班出身，具備了從事文祕工作的基本素質。第二，經驗豐富，有較強的協調綜合能力。自1989年畢業參加工作至今已有23年，擔任正股級幹部17年。從事文祕、組織人事工作13年，社區黨務工作9年。20多年的工作磨礪，使我的政治素質、業務水平和協調綜合等各方面的能力得到了很大的提高。不敢説對黨的政策、國家法律的把握能做到萬無一失，但至少能夠做到大方向不會錯；也不敢説自己的工作能做到盡善盡美，但是可以保證完成本職工作還是綽綽有餘。在人際交往上，對外不卑不亢，維護單位形象；對內尊敬領導，與同事相處融洽。第三，善於學習，有較強的適應能力。除堅持認真學習政治理論、法律法規、業務知識之外，還能自覺向身邊的領導、同事和人民羣眾學習，潛移默化中受影響，受感染。真正做到博採眾長，不斷提高。由於有良好的學習習慣，使我在工作中能夠與時俱進，不落伍。

當然，我也有我自身的劣勢和缺點。一是“老”。我出生於1972年8月，已經步入不惑之年，對於其他崗位來説也許還是年富力強，但由於黨政綜合辦主任這個崗位的特殊性，年齡還是偏大。就拿xx年來説，我為主所撰寫的大材料每月達到4-5篇，加上繁雜的日常工作，有時確實感到力不從心。二是“傲”。因本人性格使然，不愛表現自己，不喜歡與不熟悉的人套近乎。因而在旁人眼裏還是有一點傲氣，難以接近。三是“散”。在骨子裏嚮往自由隨意、富有小資情調的生活，愛好打牌、聊天、閲讀、琴棋書畫欣賞等，在這些誘惑面前往往無法抵抗。這是我個人的致命弱點，註定在人生的旅途中偶爾會有驚豔表現，但是沒有強大的意志力和控制力，難以持之以恆、有始有終。

領導們，兄弟姐妹們，以上是我對自己的深刻反思，也是我第一次在眾人面前敞開心扉。雖然我知道這次競選黨政綜合辦主任的只有我一人，但是我明白這不是我的獨角戲，這個舞台也不是我一人的舞台，比我更勝任這份工作的大有人在。所以在我走上這個台子時，就做好了兩手準備。如果大家能看重我的優點，容忍我的缺點，繼續選擇我擔任黨政綜合辦主任的話，我不敢承諾做得最好，但我一定會盡己所能做得更好。一定會團結帶領黨政綜合辦全體同志盡心盡力盡職為領導服好務，為各部門單位和全體同事服好務，為人民羣眾服好務。充分發揮黨政綜合辦的參謀助手作用、督促檢查作用和協調綜合作用。如果不能再擔任黨政綜合辦主任，我也不會怨天尤人，一定坦然淡定、微笑地面對這一切，在心底裏祝福繼任者。最後建議黨委、政府在幹部學習教育當中加強公文寫作、書法、演講等方面的培訓和交流，培養一批高水平的文祕工作人員。同時呼籲80後的年輕朋友們克服畏難怕苦情緒，展露自己的才華，加入到文祕工作隊伍中來，為黨委、政府分憂解難。

謝謝大家。

第二篇：黨政辦公室主任演講稿

各位領導、各位朋友：

大家好！

非常感謝工委、辦事處搭起了競爭的“平台”，給了我一次“推銷自已”的機會。這次競爭其實是才能的競爭、品德的競爭、實績的競爭。通過競爭，人人都有居安思危、不進則退的“危機感”，通過競爭，人人都有奮發圖強、以為爭位的“原動力”，通過競爭，人人都有展示自我、尋找位置的“大舞台”。在這變幻莫測的世紀，在這催人奮進的時代，希望、困惑、機遇、挑戰，隨時隨地都有可能出現在每一個社會成員的生活之中，面對這次競爭上崗的挑戰，我今天參加黨政辦公室主任崗位的競選，其優勢和設想如下：

一、競爭優勢。44歲的我，大專文化，26年的工作年齡，4個鄉鎮街道辦事處的工作經歷，20年的黨內生活，17個春秋的辦公室工作磨練，或多或少地積累了一些工作經驗和社會閲歷，並形成了自己的工作、學習、生活風格，我的能力、我的水平、我的為人可用以下六句話來概括，那就是：辦理公文我遊刃有餘，撰寫材料我胸有成竹，操作電腦我得心應手，處理事務我輕車路熟，對待工作我敬業愛崗，團結同志我與人為善。

辦公室工作不是“收發室”，不是“轉運站”，不能簡單照抄照轉；也不是“消防隊”等到下面出了問題再去救火，更不是“勤雜工”，只停留在完成一般日常事務性的工作上，而應注意研究新情況，解決新問題，不斷有所發現、有所創造、有所前進。如果年復一年，“濤聲依舊”，沒有創新，形成不了自己的特點，辦公室就失去了生機和活力。就會在思想、觀念和行動上滯後，跟不上形勢發展和工作需要。近年來，本人和辦公室的全體同仁共同努力，創造性地開展工作，連續二年獲得了黨政服務工作先進單位，本人也獲得了瀏陽市“十佳祕書工作者”的榮譽，當然這些成績的取得是與領導的重視分不開的，是與同志們的支持、配合分不開的。

二、工作設想。如果這次我能夠競聘成功，我會倍加珍惜，也有決心、有信心和同志們共同努力，把黨政辦公室工作做好。我將認真履行黨政辦公室的十項工作職能，盡心盡責搞好服務，誠心誠意搞好管理，腳踏實地搞好工作，真心真意團結同志。做一個合格辦公室主任是我的口號，促進辦事處整體工作發展是自己的最終目的。其設想：

一是進一步強化學習。面對新形勢、新任務、新要求，堅持高素質、高起點、高標準地提高個人素質、提升業務素質和實戰本領；

二是當好參謀和助手。以“提高素質，改進作風，增強團結”為目標，找準位置，看好方向，配合主管領導抓好辦公室建設，當好工委、辦事處領導的參謀和助手；

三是增強服務意識。把領導滿意、基層滿意和羣眾滿意作為檢驗工作成效的最高標準，從滿意的事做起，從不滿意的事改起；

四是加強政務服務工作。進一步加大督辦、催辦力度，確保政令暢通；

五是加強事務服務工作。進一步提高辦文、辦會水平，提高服務領導、服務基層、服務羣眾的能力，加大機關管理力度，充分發揮後勤保障作用。

這就是我的競職演説，謝謝各位，請領導和同志們評議打分。

第三篇：競選辦公室主任演講稿

各位領導，各位同事，大家好！

時下雖是寒冬季節，我卻從大家的掌聲裏感受到融融的曖意，剛才比較緊張的心情得到了舒緩，是大家的掌聲給了我勇氣站在這裏，參加辦公室主任這一職務的競選。

從89年參加工作至今，18年來我一直從事行政管理工作，從教學單位的行政管理到如今的人事管理，我深切體會到從事管理工作的責任與光榮，也感受到了其中的艱辛和快樂，有句名言説的好：不到梨園，怎知春色如許！我為能夠在花燈團這樣一個和諧的大家庭裏工作、不斷成長、成熟而倍感自豪。

四年來我逐漸瞭解了黨的文藝方針政策，熟悉了劇團的日常工作，在擔任辦公室副主任主管的人事工作中，一方面加強業務知識的學習，另一方面注重培養自己的實際工作能力，同時也不斷參與演出業務工作，從中勵煉了意志，豐富了知識，積累了一定的組織管理經驗，我深知是領導的細心幫助和指導、同事們的理解、體諒和支持，才使我能夠很快完成從教育系統到文化系統的思想過渡。在劇團不斷繁榮發展的今天，我開始思考：我還能為劇團的發展做些什麼？適逢這次競爭上崗，其實今天我是本着檢驗、學習、提高的目的走上演講台，進行自我挑戰，希望能夠尋找到下一步的人生答案。

作出這個選擇，我主要基於三個方面的考慮。一是我具備從事行政管理工作的基本理論知識和經驗，二是我有搞好服務的自覺意識和願望，三是我擁有一羣辦公室幾年來一直扶持我成長、有着同樣愛崗敬業、團結熱情的好同事，這些都是鼓勵我走上今天這個舞台的源泉和動力。

如果我能夠走上辦公室主任這個崗位，希望自己能夠以工作實績回報在座的各位同事和領導，今天我還不能提出一個完整的辦公室主任的工作方略，但已經明確了今後努力的方向，首先要明確辦公室工作的職能職責和辦公室主任的崗位職責，就是要緊緊圍繞劇團中心工作，為劇團出人齣戲搞好服務，就是要積極主動地參與政務、管理好事務、搞好報務。因此我一定會擺正位置，當好助手，不越權，不越位；積極思考，建言獻策。二是要嚴格遵循辦公室工作要規範、嚴謹、團結、高效的宗旨，團結帶領辦公室全體同志，共同為劇團的中心工作服務，為全體職工服務。

位同事，各位領導，今天，站在這裏的我，恰如是站台上等候上車的旅客，如果我錯過了這班車，我不會氣餒，一如既往搞好本職工作；但我相信沿着在坐各位開闢的綠色通道，我一定能夠搭上今天的幸運快車。

謝謝！

第四篇：辦公室主任競選演講稿

辦公室主任競選演講稿

尊敬的各位老師，親愛的同學們：

大家好！艾青曾經説：“ 我到過許多地方，數這個城市最年輕，它是這樣漂亮，令人一見傾心。不是瀚海蜃樓，不是蓬萊仙境，它的一草一木，都由血汗凝成。”這描寫的就是新疆石河子，來自這個城市的我是10電科班的，現任10分會副主席。今天很榮幸站在這裏，我將參選的是辦公室主任一職。

這個大西北的小城養育了這樣的我：性格爽朗豪放，做事喜歡追求完美。記得上一次站在這裏時，我對自己的要求是“坐自己的主人”，學會自控，將感性與理性適宜結合。五個月的成長，借用一位學長經常給我的教導：外化而內不化，堅持並有融通，通達和堅守一併而行，有取有舍，有進有退。無論張力和定力，一切任憑心智。無論何時，過着温暖的微笑，這就是我。

在學生會工作的半年多時間，從高中生的青澀走向成熟，無論是在活動部開展的一個個活動，還是在主席團中更多的大腦拼殺運轉。工作內容不同，可是卻學到越來越多的東西。收斂了急躁，收穫成熟沉穩。

學生會就是一個大家庭，羣英奔騰，聚集各式各樣的人才。記得勇哥當最初開見面會時的給我們學生會的宗旨：“團結 奉獻 責任 創新”。團結不在話下，上學期女生部與生活部的寢室文化節，這學期活動部科技部聯合電愛藍電舉行的義務維修，還有部門之間的友誼例會，齊心協力只為更加融合，只為電院爭光！奉獻，每每感謝祕書處的宣傳板，尤其是在本週活動極多，加班加點。文藝部的健美操如火如荼的每天課後訓練。學習部在大一課程如此繁重的情況下依舊查課。還有活動部體育部都不一一説了。只想深深説句：大家辛苦了！責任，我認為這是非常有分量的詞語，當身上又多了一個名分時，無疑，又多了一份責任，因為這份責任，我們需要更加嚴格要求自己，因為這份責任；完美需要更需要樹立正面形象；因為這份責任，在別人需要幫助時，我們更加義不容辭！而創新就是更進一步的提升，在不安於滿足現狀的同時，創新，完善我們的工作。

參選辦公室主任，我知道這是一個非常敏感的説法，但是我堅信沒有嘗試，永遠不知道門後的景色到底如何。這只是一次嘗試，希望經過這次競選，可以認識更多的朋友。我理解的辦公室職責是：

我認為，一個部門，一個團體是否具有競爭力，是否能樹立一個良好的形象。關鍵因素就在於是否會辦事情，是否會想事情，是否會處理事情。我將要做的是：服從領導、關心屬員，坦誠謙卑、從容有度。在加上我的信念：熱情、原則、全力、夢想。充滿熱情的去學習工作生活，享受經過努力後得到的收穫。根據自己的原則，對與事情發展做出合適的判斷抉擇。用盡全力去做自己選擇的事情而不留給自己妥協的餘地，全力以赴。堅持最初的夢想，嘗試去推開那扇門，看看到底是世外桃源，或是殘垣斷壁。擁有這些，我相信在與我的同伴共同努力下，我可以和大家將我們的部門做的更有光彩。

最後，精彩，做自己。無論怎樣的身份，無論怎樣的結果。希望我們電院的學生組織越來越優秀，取得更大的進步，取得更大的輝煌！

第五篇：競選辦公室主任演講稿

競選辦公室主任演講稿

尊敬的各位領導、同志們：

大家好！

今天，我能有幸站在這個演講台，以無比激動的心情、飽滿的熱情、堅定的信心競爭辦公室主任的職位，首先要感謝局領導多年來對我的細心栽培和殷切關懷，也要感謝各位同事們一直以來對我工作的信任和支持，讓我得以在營銷部默默無聞的辛勤工作中不斷磨礪成長。

辦公室工作集綜合性、廣泛性、從屬性、服務性、瑣碎性於一體，是連接上下、溝通內外的橋樑和紐帶。辦公室主任作為局機關活動的中間樞紐，不僅要有實幹精神，還要有創新精神，不僅要熟悉本單位的業務，還要熟悉外部事務，不僅要有高超的管理水平，還要有良好的溝通能力。我之所以敢於競爭這個崗位，之所以有信心爭取到這個崗位，是因為我認為自己完全有能力勝任這個崗位。相比之下，我覺得自己有以下幾方面的突出優勢：

一、長期從事客户經理崗位，通過鍛鍊，使我更具強烈的事業心和高度的責任感、吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識，這是我擔任本職務所具備的首要條件。二、我有較為豐富的工作經驗和相關知識。我在局裏從事過專管所的內勤工作，在營銷部客户經理崗位與各種各樣形形色色的客户打交道，對電腦操作比較熟悉，對我局各項業務工作較為了解，使我能夠更好的為領導當好助手、為同事服好務。三、具有良好的學習習慣。知識是向上的階梯，只有不斷學習才能不斷進步。良好的學習習慣使我能夠不斷充實自己、提高自己，使我能更好的為全局工作貢獻力量。四、多年的客户經理崗位培頭養了我的大局意識與團隊協作精神，遇事能以大局為重、不斤斤計較個人利益，團結同事，能尊敬領導。五、經過多年的學習和鍛鍊，自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力、領導部署能力都有了很大的提高，能勝任辦公室工作。六、我還年輕，身體健康、精力旺盛、敬業精神強，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作中去。

如果各位領導同志相信我，願意給我這樣一個展現能力的舞台，我將嚴格按照縣局領導的要求，竭盡所能將辦公室工作推向深入，努力把縣局辦公室客

項工作提高到一個新的高度。

一、科學統籌安排，確保日常事務工作有序開展。辦公室是綜合協調部門，是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的重要窗口。既要協助領導處理機關日常事務，又要負責重要文件、制度、報告起草和制訂、會議組織等工作；既要落實縣委政府和上級部門的有關規定、辦法，又要做好後勤管理工作，還要完成領導交辦的其它工作。我將根據實際情況，進行統籌安排，科學分工，合理調度，認真落實崗位責任制，確保辦公室事務性工作井然有序。二、當好參謀助手，為領導決策提供科學依據。及時準確地掌握各方面的工作動態，及時地向領導反饋各方面的信息，注重調查分析，主動為領導獻計獻策，對各種情況進行科學的分析和判斷，為領導決策提供可靠的依據。三、搞好綜合協調，妥善處理方方面面關係。及時傳達貫徹局領導的決策，加強督察督辦，促進各項決策的落實。團結辦公室人員，調動大家的積極性，認真、科學地做好領導與職工、科室與科室之間的溝通協調工作，避免出現工作空檔，防止互相扯皮、推諉現象發生，力爭在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創新中增加壓力，在協調中凝聚合力。四、打牢工作基礎，不斷加強科室自身建設。一是要加強政治理論學習，提高辦公室人員的政治覺悟和理論水平；二是要加強業務學習，提高辦公室人員的業務素質；三是要改進工作作風，提高辦公室人員工作效率，做到工作上兢兢業業、任勞任怨，按時完成上級交辦的各項任務。

總而言之，辦公室負責人的職責就是要在工作中(請你收藏好 範 文，請便下次訪問：)突出協調能力，強化服務意識，確保各項工作落到實處。如果我今天的競聘演講能得到領導和同事們的認可，給我以信任，給我以支持；我將不會辜負領導和同志們的期望，在自己競聘的崗位上，儘自己的全部力量幹好工作，讓領導放心，讓同事滿意。如果我競聘落選説明我還的差距，我決不氣度餒。因為從事何中工作崗位並不重要，重要的是如何對待工作，如何在崗位上發掘美的閃光點，我還會一如既往地踏實工作，服從組織安排，盡職盡責地做好本職工作。更好為全局的發展儘自己的一份力量。

謝謝大家。

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