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機械隊競聘演講稿

機械隊競聘演講稿

第一篇:機械隊競聘演講稿範文

機械隊競聘演講稿

尊敬的各位處領導和同事:您們好!

今天我站在這裏,我感到十分的激動,我知道自己還是有着很多的需要改進的地方,不過我也知道,自己身上還是有一些優點的,所以在這一次競聘中,我在考慮到自己的實際情況和工程處給我們提供的競聘職位時,我最後決定參加這一次競聘。我提前做好了心理準備了,無論成功與否,我都會欣然接受。

我們迎來了工程處機關的機構改革。這是我們工程處企業發展的一件大事,一個里程碑。我非常高興能投入到這次企業改革的歷史潮流中。今天我參加天津工程處設備材料租賃站站長的職務。我叫xxx,現任工程處機械科科長。xx年評為機械高級工程師職稱,擁有一級項目經理資質。我的競聘優勢有下:

1、我有出租設備的維修、管理經歷。在非洲喀麥隆項目曾經有一年多因為西非發展銀行停止貸款,工程不能施工。項目只能靠出租11台d85推土機給當地人在原始熱帶雨林中開發木材來維持。我帶領修理人員成年累月奔波在各個原始熱帶雨林的設備出租點,風餐露宿,經常夜宿在半道上的原始熱帶雨林中,對出租設備進行日常巡視,進行出租設備的定期保養、維修、搶修、與扣押設備的當地人進行交涉、甚至偷偷搶運被無理扣押的出租設備。以上這些設備出租的親身經歷將成為我搞好設備租賃的寶貴經驗。

2、由於長期從事項目和工程處的機械設備管理工作,我積累了一定的機械設備宏觀管理經驗和較廣的社會關係。這些將有利於我管理設備材料租賃站,開展設備租賃業務。

3、長期在施工生產第一線工作,從事過機械操作,維修、維修管理、內業統計、配件採購、制配、調度、工段管理、小型項目管理、大型項目機械管理、工程處機械管理,以及機械設計工作。工作經歷較為全面。

4、我先後參加了天津高架橋、首都機場高速路、河北石黃307輔線等分別獲得國家土木工程魯班獎、國家優質工程獎的大型工程的建設。這些優質工程的建設是由項目先進的、高效的項目管理來保證、來實現的。通過參與建設,我也得到了鍛鍊,受到了薰陶。特別是在河北石黃307輔線工程,我處皋北付處長當時擔任項目經理,他開拓務實的管理思路,大膽、嚴謹的管理作風至今還深深的影響着我。

5、通過參加建設漳州西溪特大橋、滑模設計組、天津高架橋、首都機場路、南疆項目、徐州e

5、e7項目、河北石黃307輔線工程的建設。我對大型橋樑的箱梁頂推、滑模頂推及吊裝的設備,路面的瀝青砼拌和站及攤鋪機、路基的軟基處理及壓實設備均使用、設計、維修和管理過。因此,我對公路橋樑的各種大、中型施工設備均有所接觸,比較熟悉。

如果我能夠競聘成功,在今後的工作中,我將會做到:

1、與徐工路新等大型的、成熟的設備租賃公司實行強強聯合,做到信息、資源共享;在互聯網的租賃信息網站及《施工設備租賃信息》等雜誌上公佈我租賃站的設備租賃信息,以拓寬業務範圍,擴大設備租賃市場。

2、以租賃為主,多元化經營,全方位服務,全面發展:發展特色租賃,發揮我們資金密集、技術密集的優勢,選擇專業性強、資金投入大、技術含量高、管理複雜的機械設備,形成區域規模,穩定市場租賃份額;組成路基壓實、水穩拌和及攤鋪、路面瀝青砼拌和及攤鋪等專業機械化施工隊,對內形成相應的操作層,對外承攬單項工程;發展代理銷售和代理保修服務等業務。

3、以人為本,打破傳統分配製度。對a、b類設備機手實行操作保養承包責任制,交納風險抵押金。根據考核情況,加大獎懲力度,賞優罰劣。加大技術培訓力度,提高機手操作能力和機務人員的業務素質。

4、嚴格實行單機核算,開展全面的技術經濟核算,不能創造經濟效益的設備及時對外處理。以“預防為主”為原則,強化現場管理力度,做到以安全創效益。重視技術改造,深挖機械效益潛能。以“服務創信譽”為準則,重視客户,推行全面優質服務。實行微機管理,提高企業管理水平。

對於此次競聘,我將本着“一顆紅心,兩種準備”的思想,認真面對。如果處領導和評委給予我充分信任,選擇我擔任設備材料租賃站站長,我將竭盡全力,加倍努力的工作,腳踏實地,把設備材料租賃站經營管理好,使之成為天津工程處一個新的經濟效益增長點,併為將來的企業股份制改造打好基礎。如果大家沒有選擇我,我將服從組織的工作安排,努力幹好本職工作,為本企業的發展貢獻出自己的一份力量。

這就是我,最真誠的競聘演講,當然自己日後的工作成績好壞與否,我都無法知曉。不過只要我時刻認識到我現在的情況,努力不斷的工作下去,我就會做好這一切的,我相信自己可以做的更好。不斷的前進中,我得到了很多的現實的成長,是工程處給了我繼續前進的機會,我相信我可以做的更好。在這裏我感謝大家能夠給我這次參加競聘的機會,我會珍惜的,謝謝大家

第二篇:機械技術員競聘演講稿

機械技術員競聘演講稿

各位領導、評委:大家好!

我是周長生,是公司項目部員工,機械技術員競聘演講稿。今天公司為我們員工提供了一個學習技術,展示專業才能的舞台。我認為應該抓住這個機會,促進自己不斷學習機械專業技術,併發揮自己三十多年來從事機修、設備製作安裝的經驗。

本人於1976年進萬年廠從事鉚焊工作,參加了萬年廠的濕法窯冷卻機、拉鍊機三機改造,窯尾電收塵改造,演講稿《機械技術員競聘演講稿》。86年參加了萬年第一條幹法迴轉窯生產線的配件製作、安裝工作。1991年至2014年任工段長,期間帶領全工段人員多次參加萬年廠重大技改和設備安裝任務,每次都圓滿完成。由於自己平時努力學習機械專業知識,肯學肯幹積累了一定的工作經驗,在萬年廠舉行的確機械專業技術比武中榮獲第一名。92年,萬年廠有援外任務,由我帶隊支援上高、**、**等單位的窯筒體安裝調試工作,得到了外單位的好評。2014年至2014年參與了**二條生產線的監製、安裝、調試。2014年200年參與了**二條生產線的監製、安裝、調試工作。在供應部的零配件採購工作中,經常下現場量配件尺寸、()繪圖紙沒有買錯過配件。急生產所急。就是晚上再晚也將急件加工回來送車間。在項目部工作期間,設備監製時,能協助加工單位把好設備質量關及時催回設備。在土建項目中,我向領導和同事學到了不少東西,增長了知識。

如果這次競聘成功,我將認真履行工作職責,繼續努力學習,提高業務能力,紮根現場,將自己的技術和經驗應用到生產中去,以提高工作效力,降低成本。當然,如果未競聘上,也不灰心。我將繼續提高自己的工作能力,認真做好自己份內的工作,為企業效力。

《機械技術員競聘演講稿》

第三篇:機械技術員競聘演講稿

機械技術員競聘演講稿

各位領導、評委:大家好!

我是周長生,是公司項目部員工。今天公司為我們員工提供了一個學習技術,展示專業才能的舞台。我認為應該抓住這個機會,促進自己不斷學習機械專業技術,併發揮自己三十多年來從事機修、設備製作安裝的經驗。

本人於1976年進萬年廠從事鉚焊工作,參加了萬年廠的濕法窯冷卻機、拉鍊機三機改造,窯尾電收塵改造。86年參加了萬年第一條幹法迴轉窯生產線的配件製作、安裝工作。1991年至2014年任工段長,期間帶領全工段人員多次參加萬年廠重大技改和設備安裝任務,每次都圓滿完成。由於自己平時努力學習機械專業知識,肯學肯幹積累了一定的工作經驗,在萬年廠舉行的確機械專業技術比武中榮獲第一名。92年,萬年廠有援外任務,由我帶隊支援上高、**、**等單位的窯筒體安裝調試工作,得到了外單位的好評。2014年至2014年參與了**二條生產線的監製、安裝、調試。2014年200年參與了**二條生產線的監製、安裝、調試工作。在供應部的零配件採購工作中,經常下現場量配件尺寸、繪圖紙沒有買錯過配件。急生產所急。就是晚上再晚也將急件加工回來送車間。在項目部工作期間,設備監製時,能協助加工單位把好設備質量關及時催回設備。在土建項目中,我向領導和同事學到了不少東西,增長了知識。

如果這次競聘成功,我將認真履行工作職責,繼續努力學習,提高業務能力,紮根現場,將自己的技術和經驗應用到生產中去,以提高工作效力,降低成本。當然,如果未競聘上,也不灰心。我將繼續提高自己的工作能力,認真做好自己份內的工作,為企業效力。

第四篇:表演隊領班競聘演講稿

尊敬的各位藝術團領導:

大家好!

首先,感謝部門領導為我們創造了這樣一個總結自己、驗證自己的機會。面對市場經濟體制的社會,面對競爭激烈的工作崗位,身為一個初出茅廬的大學畢業生,我是幸運的、驕傲的、自信的,因為成都歡樂谷賦予了我走上工作崗位的第一桶金。

一、主要貢獻

xx年1月,懷揣着夢想與渴望,還未畢業的我,在眾多抉擇面前,毅然的選擇了成都歡樂谷,步入了人生第一個正式的工作崗位。很幸運,藝術團的領導為我創造了多視角的發展平台,使我得到了全方位的歷練,16個月的工作和生活經歷促使我飛速成長。我是藝術團舞蹈隊入司的第一批演員,打掃第一個排練廳、開始第一堂基訓課、排練第一個節目......無數個第一,使我們見證了舞蹈隊的開拓、成長、壯大......

xx年1月18日,一個令我終生難忘的日子。我們僅有的11名舞蹈演員翻開了成都歡樂谷藝術團的第一篇章,成立了藝術團的第一支演員隊伍(舞蹈隊)。

xx年春節前夕,我們代表成都華僑城遠赴深圳,首次亮相於集團春晚。在此期間,我們深入“中國民俗文化村”“世界之窗”“歡樂谷”參觀學習,從而看到了成都歡樂谷的未來,也看到了我們每個演員的人生舞台。

回到蓉城,我們明確了目標,找到了定位,在藝術團領導的正確指引下,邁出了前行的第一步......與此同時,我也榮幸的成為舞蹈隊的第一名最基層的管理者。

xx年5月12日,我們正在進行訓練前的熱身準備,一場突如其來的特大地震災害,震驚了世界,也震驚了我和舞蹈隊所有的兄弟姐妹們。面對這一切,我沒有退縮,更沒有怯懦。在領導的帶動與親人的支持下,我自主的開始了為期一週的“守夜”工作。地震漸漸平息,我們又擔負起賑災義演的重任,為災區的孩子們送去了温暖,也為歡樂谷增添了一份榮耀。因為在地震期間表現突出,特被授予成都華僑城首批“先進個人”的光榮稱號。

我是一名演員,每一次季度考核都必須有新的進步。這是我對自己制定的工作準則,我也一直為此而不懈努力,完成着一個又一個新的目標。同時,我又是舞蹈隊的代理領班,因此協助隊長做好舞蹈隊各方面的行政工作也是我的工作職責。入司到現在,從外請的第一名現代舞基訓老師到《指針》劇目最後一個舞段——拉丁舞的排練老師;從送上一杯水、衝上一杯咖啡到為各位編導、老師食宿的照料及安排;從負責排練廳電器設備的開關到對整套音響的組裝與使用…… 不知多少個夜晚以及節假日我都在辦公室裏默默的加班:舞蹈隊的日工作記錄、各類考勤及月末彙總、每天的工作日報、每週的工作計劃及工作週報、每月的工作月報、《指針》劇目各舞段的相關人員及場次統計、市場部組織的各項臨時活動的相關演員安排等等,從第一任的郭隊直到現任的黃隊,我都儘自己最大的努力全心全意的予以配合。鑑於我的表現,xx年2月我被評選為xx年度優秀員工,並得到了領導及全體演員的一致肯定。

二、對競聘崗位主要工作職責、工作內容的理解。

1、積極傳達和落實隊長下達的各項工作任務,確保工作有序、順利的完成;

2、秉着公平、公正、公開的原則對藝術團舞蹈隊演員進行考勤記錄;

3、最基層的管理者最貼近演員生活、也最瞭解演員的思想動態,因此當演員有什麼想法或者意見、建議的時候,第一時間把所瞭解、掌握的情況上報給隊長。

除上述藝術團崗位説明書相關內容以外,我認為表演一隊的領班還應該做到:

1、協助隊長做好所有相關行政文案,即工作計劃、日報、週報、周計劃、月報、總結......;

2、《指針》及相關本隊演員的其它各劇目角色及場次統計;

3、對本部門各部室的其它工作同樣予以支持和協助。

三、競聘本崗位的優勢和劣勢

競聘表演一隊領班,我的最大優勢在於,已經在此崗位工作了一年之久,對於領班的日常工作流程、本崗位職責等等都有較為深刻的認識及一定的工作經驗;其次,身為一名當代應屆本科生,我也具備了良好的文化素養,較強的書面及口頭表達能力,對工作的組織、溝通與協調的能力,獨立分析並解決問題的能力,一定的團隊協作意識,良好的道德品質以及吃苦耐勞的職業精神。

“橫眉冷對千夫指,俯首甘為孺子牛。”我的生肖決定了我默默無聞的個性,只要認為自己可以獨立完成,就會一聲不吭、埋頭苦幹,即使不被理解或是遭到誤解,也不願去做任何解釋,只會堅持到底;另外,工作時間較短,工作經驗貧乏,也是我的工作劣勢所在。

四、對企業文化的融入與理解

華僑城最大的特點是活力。這個企業給人一種活力,一種機會,一種可以不斷有所期望的平台。

“公園”在每一個遊人的概念中,都是一個創造歡樂的工廠;而我現在的工作使我從一名普通遊客轉變為一名“歡樂使者”。從“三先五會”的服務標準到“打造世界一流的連鎖主題公園”的企業願景,從“歡迎來到中國成都歡樂谷”到“請把歡樂帶回家”,從“愛電影”、“曲苑雜壇正月正晚會”到千萬鉅製的大型魔幻秀劇目《指針》的推出,都讓每一個員工深刻的感受到華僑城不愧為中國旅遊業的先鋒,讓我自豪的對所有人説:“我是華僑城人,我為華僑城驕傲。”

五、施政策略

如果我競聘成功,我將按照公司的精細化管理思想為指導,從以下幾個方面開展本隊的工作:

對待上級的佈署,實施強調執行力,盡職盡責完成每一次的工作任務;面對演員,要多關心、多給予,困難面前敢為人先,不計個人得失;

對本部門各隊、室的其它二級部幹部,也要在工作中給予支持和協助;對其它各隊、室的演職人員要相互尊重、相互協作。

六、提高工作效率和工作責任心

提高工作效率的核心是:團結羣眾,統一思想。

第一,團結演員;

第二,先帶頭、帶好頭;

第三,有效溝通。

責任心:一個人成熟的標誌就在於是否具備了責任心。

無論對自己、對家庭、對社會、對生活、對工作,都應當有一份責任;我也常和弟兄們探討:“一個男人,今天撐得住傘,明天才撐得起天。”

七、對藝術團現存問題的建議

舞蹈隊是藝術團人數最多、任務最重的一支隊伍,在實際工作中,經常遇到計劃突變,缺乏預見性,為演員帶來一些不便,希望相關管理人員能夠與各劇目導演組及時有效溝通,儘早將工作安排傳達於相關演員。

此外,雖然我們在合同中籤署的是不定時工作制,我個人理解只是沒有明確具體的上下班時間,可隨實際情況隨時調整;而並不是一味超負荷的工作,也希望相關領導對此予以重視。

第五篇:表演隊領班競聘演講稿

尊敬的各位藝術團領導:

大家好!

首先,感謝部門領導為我們創造了這樣一個總結自己、驗證自己的機會。面對市場經濟體制的社會,面對競爭激烈的工作崗位,身為一個初出茅廬的大學畢業生,我是幸運的、驕傲的、自信的,因為成都歡樂谷賦予了我走上工作崗位的第一桶金。

一、主要貢獻

2014年1月,懷揣着夢想與渴望,還未畢業的我,在眾多抉擇面前,毅然的選擇了成都歡樂谷,步入了人生第一個正式的工作崗位。很幸運,藝術團的領導為我創造了多視角的發展平台,使我得到了全方位的歷練,16個月的工作和生活經歷促使我飛速成長。我是藝術團舞蹈隊入司的第一批演員,打掃第一個排練廳、開始第一堂基訓課、排練第一個節目......無數個第一,使我們見證了舞蹈隊的開拓、成長、壯大......

2014年1月18日,一個令我終生難忘的日子。我們僅有的11名舞蹈演員翻開了成都歡樂谷藝術團的第一篇章,成立了藝術團的第一支演員隊伍(舞蹈隊)。

08年春節前夕,我們代表成都華僑城遠赴深圳,首次亮相於集團春晚。在此期間,我們深入“中國民俗文化村”“世界之窗”“歡樂谷”參觀學習,從而看到了成都歡樂谷的未來,也看到了我們每個演員的人生舞台。

回到蓉城,我們明確了目標,找到了定位,在藝術團領導的正確指引下,邁出了前行的第一步......與此同時,我也榮幸的成為舞蹈隊的第一名最基層的管理者。

2014年5月12日,我們正在進行訓練前的熱身準備,一場突如其來的特大地震災害,震驚了世界,也震驚了我和舞蹈隊所有的兄弟姐妹們。面對這一切,我沒有退縮,更沒有怯懦。在領導的帶動與親人的支持下,我自主的開始了為期一週的“守夜”工作。地震漸漸平息,我們又擔負起賑災義演的重任,為災區的孩子們送去了温暖,也為歡樂谷增添了一份榮耀。因為在地震期間表現突出,特被授予成都華僑城首批“先進個人”的光榮稱號。

我是一名演員,每一次季度考核都必須有新的進步。這是我對自己制定的工作準則,我也一直為此而不懈努力,完成着一個又一個新的目標。同時,我又是舞蹈隊的代理領班,因此協助隊長做好舞蹈隊各方面的行政工作也是我的工作職責。入司到現在,從外請的第一名現代舞基訓老師到《指針》劇目最後一個舞段——拉丁舞的排練老師;從送上一杯水、衝上一杯咖啡到為各位編導、老師食宿的照料及安排;從負責排練廳電器設備的開關到對整套音響的組裝與使用…… 不知多少個夜晚以及節假日我都在辦公室裏默默的加班:舞蹈隊的日工作記錄、各類考勤及月末彙總、每天的工作日報、每週的工作計劃及工作週報、每月的工作月報、《指針》劇目各舞段的相關人員及場次統計、市場部組織的各項臨時活動的相關演員安排等等,從第一任的郭隊直到現任的黃隊,我都儘自己最大的努力全心全意的予以配合。鑑於我的表現,2014年2月我被評選為08年度優秀員工,並得到了領導及全體演員的一致肯定。

二、對競聘崗位主要工作職責、工作內容的理解。

1、積極傳達和落實隊長下達的各項工作任務,確保工作有序、順利的完成;

2、秉着公平、公正、公開的原則對藝術團舞蹈隊演員進行考勤記錄;

3、最基層的管理者最貼近演員生活、也最瞭解演員的思想動態,因此當演員有什麼想法或者意見、建議的時候,第一時間把所瞭解、掌握的情況上報給隊長。

除上述藝術團崗位説明書相關內容以外,我認為表演一隊的領班還應該做到:

1、協助隊長做好所有相關行政文案,即工作計劃、日報、週報、周計劃、月報、總結......;

2、《指針》及相關本隊演員的其它各劇目角色及場次統計;

3、對本部門各部室的其它工作同樣予以支持和協助。

三、競聘本崗位的優勢和劣勢

競聘表演一隊領班,我的最大優勢在於,已經在此崗位工作了一年之久,對於領班的日常工作流程、本崗位職責等等都有較為深刻的認識及一定的工作經驗;其次,身為一名當代應屆本科生,我也具備了良好的文化素養,較強的書面及口頭表達能力,對工作的組織、溝通與協調的能力,獨立分析並解決問題的能力,一定的團隊協作意識,良好的道德品質以及吃苦耐勞的職業精神。

“橫眉冷對千夫指,俯首甘為孺子牛。”我的生肖決定了我默默無聞的個性,只要認為自己可以獨立完成,就會一聲不吭、埋頭苦幹,即使不被理解或是遭到誤解,也不願去做任何解釋,只會堅持到底;另外,工作時間較短,工作經驗貧乏,也是我的工作劣勢所在。

四、對企業文化的融入與理解

華僑城最大的特點是活力。這個企業給人一種活力,一種機會,一種可以不斷有所期望的平台。

“公園”在每一個遊人的概念中,都是一個創造歡樂的工廠;而我現在的工作使我從一名普通遊客轉變為一名“歡樂使者”。從“三先五會”的服務標準到“打造世界一流的連鎖主題公園”的企業願景,從“歡迎來到中國成都歡樂谷”到“請把歡樂帶回家”,從“愛電影”、“曲苑雜壇正月正晚會”到千萬鉅製的大型魔幻秀劇目《指針》的推出,都讓每一個員工深刻的感受到華僑城不愧為中國旅遊業的先鋒,讓我自豪的對所有人説:“我是華僑城人,我為華僑城驕傲。”

五、施政策略

如果我競聘成功,我將按照公司的精細化管理思想為指導,從以下幾個方面開展本隊的工作:

對待上級的佈署,實施強調執行力,盡職盡責完成每一次的工作任務;面對演員,要多關心、多給予,困難面前敢為人先,不計個人得失;

對本部門各隊、室的其它二級部幹部,也要在工作中給予支持和協助;對其它各隊、室的演職人員要相互尊重、相互協作。

六、提高工作效率和工作責任心

提高工作效率的核心是:團結羣眾,統一思想。

第一,團結演員;

第二,先帶頭、帶好頭;

第三,有效溝通。

責任心:一個人成熟的標誌就在於是否具備了責任心。

無論對自己、對家庭、對社會、對生活、對工作,都應當有一份責任;我也常和弟兄們探討:“一個男人,今天撐得住傘,明天才撐得起天。”

七、對藝術團現存問題的建議

舞蹈隊是藝術團人數最多、任務最重的一支隊伍,在實際工作中,經常遇到計劃突變,缺乏預見性,為演員帶來一些不便,希望相關管理人員能夠與各劇目導演組及時有效溝通,儘早將工作安排傳達於相關演員。

此外,雖然我們在合同中籤署的是不定時工作制,我個人理解只是沒有明確具體的上下班時間,可隨實際情況隨時調整;而並不是一味超負荷的工作,也希望相關領導對此予以重視。

第三,我們的藝術團是一支年輕的隊伍,充滿朝氣,充滿激情。每個人都有自己的個性,在張揚個性的同時往往忽略了這個集體、這個團隊,時常忘記自己已經離開校園、步入社會。建議除了正常的專業訓練外,加強團隊文化建設,多組織大家參與一些有益的活動,增加對外觀摩和學習的機會,給更多的人創造自我展示的舞台,使每一個演員瞭解自己、發掘潛質,在華僑城得到多元化的發展,在生活中體會更多的温馨,齊心協力,共同營造家的温暖。

“經歷是一個過程,而經驗卻是一筆財富”。

青春的路上風雨兼程。對於年輕人來講,最大的挑戰就是對未來的一種新的行動,對未來能夠做出一個正確的選擇。華僑城最大的吸引力就是人本,每個人都可以在這裏實現自己的理想,我也希望在華僑城真正實現自身的價值,在我的事業上有所成就。我會為此繼續努力,傳承藝術團的精神、堅守藝術團的信念、在成都歡樂谷的舞台上炫動激情、舞出個性,為自己的人生征途譜寫最華麗的樂章。

標籤: 演講稿 競聘 機械
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