機關後勤服務工作表現總結

我從2010年11月參加工作。一直在直屬機關後勤服務等崗位工作過。通過4年的學習和磨礪，使我在協調能力、辦事能力等方面打下了堅實基礎，總結自身的工作表現主要有以下三點：

第一，我熱愛這份工作。回首過去幾年的工作歷程，我為後勤服務工作傾注了辛勤的汗水和深厚感情，和同志們結下了深厚的友誼。所以，我願意繼續在後勤崗位上，為同志們付出全身心的努力，奉獻自己的青春和熱忱。

第二，具備了豐富的後勤工作經驗和工作所要求的綜合能力。通過長期在機關事務管理局物業科室崗位的實踐鍛鍊，使我掌握了許多單純依靠學習而不得的工作方法和工作技巧。尤其面對紛繁複雜的機關後勤事務，能採取不同的工作方法，以最有效的方式開展工作。而且，我講政治、講大局的觀念牢固在心，使我能跳出具體工作範疇，站在大局的高度來完成任務，使自己所帶領的團隊永遠不會迷失方向。

第三，敢於攻堅克難，鋭意進取。通過多年的工作磨礪，鍛造出了不怕困難、敢於開拓的性格。我體會最深的是，和後勤中心的同志一道，在局領導帶領下，理順行政中心物業相關的問題，儲備水，電，暖的相關知識在工作中不斷的提升。後勤以服務為基準，在瑣碎的後勤工作中，把工作做到讓各個單位滿意為自身的工作目標。

在工作中還要繼續努力和提高的方面：

第一方面：牢記服務宗旨，提高服務水平。後勤的工作要堅持“為全局中心工作服務、為黨組服務、為廣大幹部職工服務”的三個宗旨，不僅要圍繞中心工作促發展，同時，要圍繞領導和同志們的需求和願望來謀事、做事。要帶頭做到用心服務，堅決避免把服務口號停留在嘴皮上；要講求效率，實行首問責任制，凡事要抓落實；還要建立服務質量考核評價制度，用制度規範促進後勤工作，凡事以同志們滿意不滿意為檢驗標準，及時聽取領導和同志們的建議，改進服務。第二方面：樹立團隊精神，提高整體凝聚力。一個國家的強大靠團結，一個民族的振興靠團結，一個集體的發展同樣靠團結。團結出效率，團結出戰鬥力，團結出凝聚力。所以，首先要從我自己做起，強化“以人為本”的理念，多做換位思考，爭取與後勤中心每個人都建立良好的團結合作關係。其次，兼顧效率與公平，使中心每一位員工能夠愉快地開展工作，激發內在的潛力，釋放出最大的工作能量與熱情，創造出一流的業績。