2018年公司黨風廉政建設工作情況總結

2018年公司黨風廉政建設工作情況總結

                            ---河源紫金分公司

2018年我司在省、市公司、及縣委的正確領導下，認真貫徹落實黨的黨的十八大、十九大和習近平總書記關於加強黨風廉政建設系列講話精神，按照上級關於黨風廉政建設工作要求，結合我司工作實際，堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的工作方針，認真貫徹落實黨風廉政建設主體責任，進一步改進工作作風，提高機關效能，增強服務意識，為促進我司工作開展提供了有力的紀律保障。現將我司黨風廉政建設主體責任落實情況總結報告如下：

一、推進黨風廉政建設，增強拒腐防變的免疫力  

1．簽訂《紫金分公司領導幹部廉潔自律承諾書》。積極推進公司領導幹部廉政建設責任制的落實，加強對幹部職工的重廉潔自律行為的約束，引導幹部職工自覺遵紀守法，守住底線。

2．組織全體黨員幹部職工到紫金縣反腐倡廉警示教育基地參觀，並接受反腐倡廉警示教育學習，不斷強化幹部職工廉潔自律意識。

3.開展“紀律教育學習月”主題活動。以“講政治、強黨性、嚴紀律、守規矩”為主題，深入開展黨性 宗旨教育、黨規黨紀教育、優良作風教育，喚醒黨員幹部黨 章黨規黨紀意識，教育引導黨員幹部銘記黨員身份,對標道德高線、守住紀律和規矩底線，始終做到忠誠乾淨擔當，在全司營造不敢腐、不能腐、不想腐、想幹事、會幹事、幹成 事、不出事的濃厚氛圍，為紫金分公司各項業務發展提供堅強有力的紀律保證。

二、加強組織領導，形成整體合力

為了紮實、有效地開展反腐倡廉工作，形成黨風廉政建設和反腐敗工作的整體合力。一年來，我司始終把黨風廉政建設工作作為一項責無旁貸的政治任務來抓，將其納入日常工作整體佈局中通盤考慮，堅持“兩手抓，兩手硬”的工作方針，把黨風廉政建設和公司經營業務工作一起認真抓好落實，真正做到“四個不忘”和“四個一起”。即研究工作方案時不忘黨風廉政建設，指導工作開展時不忘黨風廉政建設，彙報工作進度時不忘黨風廉政建設，考核工作時不忘黨風廉政建設。

三、明確主體責任，層層落實到人

為確保黨風廉政建設主體責任落到實處，我們按照“一崗雙責”、“一把手”負總責、“誰主管誰負責”的原則，對涉及我司黨風廉政建設方面的工作任務認真進行梳理，並逐項進行分解，具體落實到人。做到每項工作有責任領導，有具體責任人，充分發揮黨支部每位成員的作用。同時，明確黨支部書記為黨風廉政建設主體責任第一責任人，對我司的黨風廉政建設負總責，並按“四個親自”要求，做到“重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環節親自協調，重要案件親自督辦”。凡責任範圍內發生違紀違規問題的，除追究當事人的責任外，還要追究分管領導的責任，這樣一來，就會增強領導抓黨風廉政建設的責任感、緊迫感，極大地調動其積極性、主動性，從而形成上下同心、齊抓共管的大好局面。

四、加強作風建設，促進制度落實

認真貫徹落實中央“八項規定”及《中國共產黨廉潔自律準則》等廉政法律法規，並將其貫穿於幹部的日常管理和考核的全過程。一是改進工作作風。領導帶頭深入基層廣泛聽取意見和建議，及時掌握業務工作開展情況。二是精簡會議活動。堅決杜絕以會議落實會議，堅持開短會、開小會、開並會，力求講短話，注重會議實效。三是規範公務接待，嚴格執行公務接待規定。四是厲行勤儉節約。倡導幹部職工養成勤儉節約的良好風氣，從節約每一度電、每一張紙、每一滴水做起，不搞鋪張浪費，不講排場、比闊氣。五是嚴肅工作紀律。在嚴格執行中央八項規定的基礎上，認真抓好上下班簽到制度、請銷假制度等公司各項制度的落實，做到自我管理、自我約束、自我規範。五是嚴格執行財務制度，堅決執行公司財務制度要求，從根源上杜絕犯錯的發生。