基層站所黨風廉政建設工作總結

基層站所黨風廉政建設工作總結

我所深入貫徹黨的十九大全會精神，把落實黨風廉政建設和反腐敗工作作為重要任務，突出抓好行政領導幹部教育、監督和廉潔自律，抓好糾正損壞羣眾利益不正之風的工作，抓好反腐倡廉工作體制機制創新。堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針，進一步建立和完善教育、制度、監督並重的預防好懲治腐敗體系。具體總結如下：

一、加強學習，統一思想，提高認識，構築牢固的思想防線。

1．所黨支部成立了黨風廉政建設領導小組，制定黨風廉政建設工作計劃，修訂和完善學校各項管理制度，完善黨內民主生活會制度。

2．我所按領導班子、黨員、職工三個層次定期組織大家認真學習，組織領導黨員幹部班子帶頭學習《黨章》、《準則》《條例》、《中央的“八項規定”、“六項禁令”》及中央印發《規定》提出38項禁令，要求全體黨員幹部深刻領會上級文件的重要意義、全面把握今年廉政工作的主要內容,充分認識中央有關廉政工作禁令的地位作用。同時要求認真學習宣傳、深刻領會精神實質，自覺約束自己的行為把握行為標準，各位黨員幹部要結合自己的實際工作，嚴格自律，做廉潔從政的表率；每位黨員完成一篇高質量的心得體會，班子成員嚴格按照廉政準則進行自查。學習黨的十八屆五中、六中全會、十九大會議精神、領悟深刻內涵，要把黨風廉政建設融入管理、服務等各項工作之中。

二、大力加強所裏廉潔文化建設，營造良好廉潔教育氛圍。

我所按照集團黨委、紀委的要求，開展廉潔文化進企業活動，把廉政教育與社會公德教育、家庭美德教育、職業道德教育結合起來，大力推進廉潔文化進企業、進課堂。

1．加強廉潔文化宣傳，使之深入人心。所裏設立了廉政文化宣傳欄，選擇對職員有教育意義的內容，且定期更換；積極組織黨員參加各類以廉政文化為主題的實踐活動，並取得了優良成績。

2．《中央的“八項規定”、“六項禁令”》、《廉潔讀本》進部室。我所在各部室都安排廉潔文化內容書籍供職工閲讀，把德育與遵紀守法、誠信教育結合起來，培養全所職工有迎難而上、百折不撓，勤儉節約、艱苦奮鬥的精神。

3、認真開展好2020年廉政宣教月活動。接到上級文件後就制定《礄房八所2020年廉政宣教月活動方案》，支部書記講了一堂專題黨課，組織全體黨員幹部完成了《2020年廉政宣教月網上知識答題》、知識測試成績優秀平均分達到了95.4分。

4．組織黨員開展貧困住户結對幫助活動。

三、堅持所務公開制度，加強民主監督，築牢拒腐防線。

公開透明，接受監督，是促進黨風廉政建設的重要保證之一。

1．我所在支部的領導和監督下認真實施所務公開工作，在所內設置所務公開欄，把職工關心的熱點、難點、焦點問題，把所裏的重要決策、財務收支、幹部聘用、評優評先、等內容公開，自覺接受羣眾的監督，增加所裏管理的透明度，真正做到民主治所。

2．認真開好職工大會，對於所裏發展的重大問題一般都要通過召開職代會，聽取職工的意見和建議後決策，並接受職工代表的評議，保證所裏能夠科學、合理、公平的制定一系列政策。

3．領導班子成員年終實行述職報告制度，從德、能、勤、績、廉等方面公開述職自己一年來的工作，自覺接受廣大職工的監督，不斷規範自己的行為，嚴防腐敗現象的滋生。

四、糾風治亂，規範財務行為，加強財務管理。

所裏財務開支嚴格實行收支兩條線制度，各項重大開支，經班子成員討論，然後經部室主任集體簽字後，方可執行。每年都做好經費預算方案，年終進行財務審計，並把結果予以公示。這樣，增強了所裏理財的透明度，使所裏有限的資金都用在為所裏發展這一中心上來，提高了資金的使用效率，消除領導和羣眾的隔閡，消除了廣大職工的疑慮，也防止了腐敗現象的滋生。

五、廉潔自律，作好表率

1．所支部認真按照集團紀委文件精神，嚴格執行好節日期間嚴明紀律的通知，做到無任何違規行為發生。

2．支部與每一部室主任簽訂廉政責任書，要求每一個黨員幹部按照黨章和條例嚴格地規範自己的言行，廉潔自律，在廣大職工中作好表率。嚴格執行《廉政準則》8個方面的52個“不準”堅決做到不以權謀私、以教謀私，不收取住户饋贈的禮金和禮品。

總之，我所的黨風廉政建設工作在集團黨委的正確領導下，取得了一定的成績。今後，我所黨支部全體黨員幹部一定要以高標準嚴格要求自己，廉潔自律，絕不利用職權為個人謀私利，絕不幹有損於國家、集體和人民的事情，清清白白做人，堂堂正正辦事，同時對社會上的各種歪風邪氣，敢於反對，敢於抵制，勇當反腐倡廉排頭兵，把我所的黨風廉政建設工作再推上一個新的台階。