衞生局行風工作總結(精選多篇)

目錄

第一篇：衞生局行風工作總結第二篇：衞生局行風建設工作總結第三篇：衞生局行風建設工作彙報第四篇：縣衞生局2014年民主評議政風行風總結第五篇：縣衞生局年民主評議政風行風總結更多相關範文

正文

第一篇：衞生局行風工作總結

**縣衞生局2014年度行風工作總結

衞生行風是衞生工作的生命線，關係到衞生改革能否順利進行，是影響單位能否參與競爭、生存發展和經濟、社會效益的大問題。為進一步加強我縣衞生系統行業作風建設，改善醫療服務態度，提高醫療服務質量，我局認真貫徹落實黨的十七大精神，嚴格按照市衞生局、縣政府糾風辦的有關部署要求，紮實

認真地開展了衞生行風建設各項工作。現將我縣2014年衞生行風建設工作總結如下：

一、切實加強領導，將行風建設工作列入重要議事日程抓緊抓落實

我局高度重視衞生行風建設工作，成立了以主管領導為組長的行風建設工作領導小組，具體負責組織開展全系統的衞生行風建設工作，將行風建設工作列入重要議事日程進行安排部署。為使任務早部署、早落實，我局在年初就與各醫療衞生單位簽訂目標責任書，將行風建設工作納入各醫療衞生單位的責任目標進行考核管理，各醫療衞生單位按照我局的統一部署，認真落實各項措施，紮實認真地開展了行風建設工作。

二、加強學習教育，提高醫務人員的整體素質

我局緊緊圍繞衞生改革的中心工作，結合“醫院管理年”活動的開展，認真組織衞生系統幹部職工學習黨和國家的方針、政策、規章、制度，學習黨的十七大．十七屆三中全會精神，學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，深入傳達貫徹省、市．縣衞生工作會議精神，學習《公民道德實施綱要》和衞生職業道德規範，切實加強職工職業道德教育。同時，我局還利用多種方式，切實加強了對醫務人員的培訓學習工作，切實提高醫務人員的業務技術水平，有計劃地選送醫務人員到省內外大中專醫學院校脱產讀書，到省、市綜合性醫院進修學習，引進高等院校醫學本科畢業生，聘請醫學專家到我縣傳幫帶教，以師帶徒，提高我縣醫務人員的醫療水平，增強服務能力，不斷滿足人民羣眾的醫療需求。

三、加強制度建設，規範服務行為

着眼於建立治理商業賄賂長效機制，各醫療衞生單位進一步健全完善了相關管理制度，並嚴格執行，堅決遏制醫療服務中醫患之間、購銷之間產生的不正之風，制定獎懲措施。凡有觸及，不論是職工還是領導，從嚴查處，並給予通報批評，造成嚴重影響的，給予黨紀政紀處分。嚴格執行《雲南省公務員八條禁令》，切實建立起制度管人的內部管理機制。各醫療單位嚴格執行國家藥品價格政策和醫療服務收費標準，進一步完善了價格公示制、查詢制和費用清單制。在單位醒目位置設立價格公示欄，對開展的所有醫療服務收費項目進行公示，以增加收費透明度，讓羣眾放心看病、明白消費。使醫患雙方相互信任、彼此尊重，進一步減少了醫患糾紛的發生。

四、提高服務意識，改善服務態度，增進醫患溝通

以開展“醫院管理年”活動為契機，各醫療單位進一步增強服務意識，改善服務態度，切實體現“以人為本”和“人性化的服務”特點。醫務人員充分尊重病人的知情權和選擇權，服務用語進一步得到了規範，杜絕了生、冷、硬、頂、推的現象，並使用通俗語言加強與病人的交流，耐心向病人交代或解釋病情；建立、完善病人投訴處理制度，對外公佈投訴電話，及時處理病人的投訴。通過採取以上措施，提高了各醫療單位的綜合滿意度。

二〇一四年十二月五日

第二篇：衞生局行風建設工作總結

衞生局政風行風建設情況彙報

今年以來，我局認真貫徹落實全國及省、市糾風工作會議精神，圍繞解決羣眾看病貴的問題，不斷加強衞生系統行業作風建設，醫藥購銷及醫療服務活動中不正之風得到有效遏制，機關辦事效率進一步提高，贏得了廣大人民羣眾的好評。今年在行風建設方面我們主要做了以下幾項工作：

一、加強行風建設，維護羣眾利益

一是加強醫德醫風教育。在全系統領導幹部中開展黨風黨紀教育，在單位法人和管人事、資金、採購等關鍵崗位上的工作人員中開展廉潔自律教育，在廣大醫務工作者中開展職業道德教育，着力解決職工思想認識問題，提高職工自律意識。各醫療衞生單位定期組織職工學習有關法律法規和(請你繼續關注本站：)制度規定，用典型案例進行警示教育，使醫務人員充分認識到不正之風的危害性和加強行風建設的重要性，醫務人員的法制意識和認識水平進一步提高。

二是實行行風建設目標責任管理 。縣局在3 月份召開的工作會議上，下發了《**衞生局08年行風建設目標責任分解表》，就行風建設工作進行了專項安排，明確了工作任務，並與各醫療衞生單位簽訂了行風建設目標責任書，把行風建設作為單位年度考核的一項主要內容，實行一票否決，明確了行風建設的責任。各醫療衞生單位將目標責任層層分解，分解到科室、個人，使行風建設各項任務落到實處。 三是建立不合理醫療費用退還制度。在實施新型農村合

-1-

作醫療工作中，對各單位住院患者病例進行逐一審核，對發現的不合理收費，在各單位經費中予以扣除，由縣衞生局安排專人逐一上門退還患者。今年1-9月份為101名合療患者返還不合理費用1375元，鄉鎮衞生院基本達到了無違規收費。縣級單位住院患者人次均費用由2014年的2154元下降到今年的2014元，下降133元。

四是實行特殊檢查、用藥患者審籤制度。針對羣眾反映強烈的亂檢查、亂開藥問題，我們規定對費用較高的特殊檢查和用藥，在實施前必須先徵得患者或家屬同意，並簽字認可，否則該檢查或藥費由醫療機構承擔，此舉有效遏制了個別醫生開提成檢查單和提成藥的現象。據統計，1-9月份，醫療衞生單位藥品費用佔醫療總費用的比例約為37.8%， 較國家的標準下降約8個百分點。

五是繼續落實《**醫藥購銷管理辦法》、《關於修訂考核分配辦法的通知》、《關於禁止介紹病人收取費用的有關規定》，嚴格醫療購銷程序，藥品購銷進一步規範，建立了注重服務和效率的新的考核模式，從根本上杜絕了開單提成現象，縣級醫療衞生單位介紹病人收取或支付費用的現象基本消失。

六是加強鄉鎮衞生院收費管理。今年6月份邀請市物價局、衞生局專家對醫療衞生單位藥品價格進行檢查，指導鄉鎮衞生院收費工作，對發現的問題，及時反饋，及時予以整改，使得醫院收費管理工作進一步規範。

七是結合實際探索二類疫苗管理和鄉鎮衞生院藥品採供的新途徑。為解決二類疫苗購銷不規範問題，縣局正在制

訂二類疫苗管理辦法，由11月份開始，二類疫苗由縣疾控中心統一採購配送，全縣統一價格，統一廠家，確保二類疫苗的質量。從明年開始，鄉鎮衞生院所有藥品實行集中採購，確保藥品質量及用藥安全，降低藥品價格，讓利於民。

據統計，今年以來，結合實施合作醫療，我局組織明查暗訪12次，對醫療機構不規範行為通報10次，處理羣眾投訴101人次，對 6個醫療機構的違規行為按照規定收取了違約金。

二、加強政風建設，提高辦事效率

一是落實首問負責制、實行限時辦結制。局機關幹部對前來辦事的羣眾均能做到首問負責，熱情接待，及時準確的解答羣眾提出的問題。縣局安排各項工作，均有明確的標準和完成時限，不使事情在科室、個人手中拖延積壓。對申請辦理衞生許可證的單位、個人，均能依法定程序予以及時辦理。

二是重大事項職代會研究通過。對涉及單位發展、職工利益或重大財務支出等方面的事項，變事後追究為事前監督，規定必須由本院職代會或職工大會研究通過，並報縣衞生局同意後方可實施。在人事制度改革工作中，25所醫療單位的改革方案和職工工資分配方案全部經過本單位所有職工代表審核簽字，確保了涉及全系統1000餘名職工的改革過程平穩有序，實現了零投訴和零上訪。

三是全面實行政務、院務公開。縣衞生局機關實行行政工作無禁區，對重大事項集體決策，堅持辦事程序公開，規章制度公開，接受羣眾監督，局務會所有科長全程參加，機

關同志均可查詢。各醫療衞生單位將羣眾關心的藥品、檢查及服務收費價格予以公示，將職工關心、關注的醫院業務開展、財務收支、獎金髮放等有關情況按月公示，提高了醫院工作的透明度，強化了職工的知情權和監督權。

四是實行醫療衞生單位財務集中管理。撤消了原設置的4個會計核算點，從9月1日起，各鄉鎮衞生院財務全部收回局財務科統一管理，實行收支兩條線，明確規定鄉鎮衞生院招待費支出由本單位工會主席簽字， 2014元以上的開支須報縣局財務科審批。凡單位職工工資發放不到位者，嚴禁開支招待費、會議費，使基層單位亂開支、大手大腳花錢等現象得到有效控制，保證了各項財務管理制度的落實。

五是規範機關管理行為，堅持依法行政。局機關幹部均能嚴格遵守縣局各項規章制度，認真貫徹《行政許可法》，規範工作程序，規範收費行為，做到了服務優質化，執法規範化，工作程序制度化。局機關全面推進崗位責任制，建立了失職追究制度，對工作人員在履責過程中的工作態度、工作質量和工作效率等問題的投訴，按有關規定追究其行政及經濟責任，機關管理進一步規範。今年我們取締非法診所20家，取締無證餐飲户16户，規範村衞生室93個，均做到了按程序執法，無違規現象，也無投訴。

三，轉變工作作風，提高服務水平

今年以來，我們着力抓好醫療衞生單位工作作風建設，使得成效顯著。機關幹部在辦理、審核各種業務手續和在基層檢查工作時，能嚴格遵守縣局規定，基本做到無吃、拿、

卡、要和大吃大喝等現象發生。各醫療衞生單位堅持以服務為中心，不斷提高服務水平，鄉鎮衞生院全部實行了24小時服務制，改變了座等病人上門的工作習慣，組織職工利用空閒時間深入村堡，上門為羣眾開展服務，解決了服務斷檔的問題，工作作風明顯轉變，受到羣眾的歡迎。三月份手足口病發生以後，縣局組織人員深入村堡進行宣傳教育，並對全縣學齡前兒童進行了摸排登記，對出現的疑似病例及時地送往指定的醫療機構進行診治，疫病很快得到了的有效控制。5.12大地震發生後，局領導靠前指揮，全體機關幹部24小時堅守崗位，認真履行職責，保持信息暢通，工作井然有序；各醫療衞生單位也全面暢通生命綠色通道，簡化接診程序，積極組織開展臨牀免費救治工作，保證了抗震救災工作的紮實有序開展。在7月份的大接訪活動中，機關幹部深入各醫療衞生單位，與職工逐一談心，瞭解情況，使許多矛盾和問題得到及時解決，促進了單位的穩定和發展。8月份，三鹿奶粉事件發生後，各醫療衞生單位按照縣局的安排，僅用兩天時間就完成了全縣0-3歲兒童的篩查登記工作，共篩查兒童15680名，為5541名食用問題奶粉兒童進行了體檢。這次活動，各單位工作細，底子清，行動迅速，受到衞生部督導組的充分肯定。

今年來，由於我們認真抓了衞生行風建設工作，促進了各項工作的開展，醫務人員的服務意識明顯增強，服務能力顯著提高，衞生單位內部管理進一步規範。下一步，我們將繼續努力工作，切實搞好行業作風建設，向人民羣眾交出一

份滿意的答卷。

第三篇：衞生局行風建設工作彙報

衞生局行風建設工作彙報

今年以來，在區委、區政府和市衞生局的正確領導下，我們緊緊圍繞深化醫藥衞生體制改革這一中心工作，以“推進科學發展，促進社會和諧，服務人民羣眾”為主題，以開展“創先爭優”、“三好一滿意”和“修醫德、強醫能、鑄醫魂”等活動為載體，堅持“糾、建、管、評”並舉方針，全面加強系統內行風建設和糾風工作，着力構建權力運行監控機制，進一步優化了醫療服務環境，切實提高醫療服務質量和水平，促進了行風的根本好轉，現將今年行風建設情況彙報如下：

一、加強領導，統一思想，高度重視行風建設工作。

為使行風建設工作紮實有效地開展，我們首先成立了以局長任組長，班子成員任副組長，醫療機構一把手任成員的領導組織，多次召開醫德醫風建設動員會和調度會，結合民主評議行風情況，深入剖析行風建設工作中存在的問題和薄弱環節，討論研究加強行風建設在醫療衞生髮展中的作用和重要性，統一各單位一把手的思想認識；其次要求各單位把行風建設作

為“一把手”工程來抓，擺在工作首位，將行風建設與各項衞生同部署、同推進、同檢查、同考核，嚴格落實責任，切實解決醫療服務中損害羣眾利益的問題，解決羣眾反應的熱點、難點問題，解決醫務人員執業過程中的不規範問題，從而倡導醫務人員文明行醫、廉潔行醫，引導醫務人員更新服務觀念、改善服務態度，規範服務行為，提高服務質量；再是各單位廣泛動員部署，充實完善制度措施，制定貼近工作實際的實施方案，明確責任分工，主要領導親自抓，分管領導具體抓，將行風建設工作目標細化量化，具體分解到每個崗位和人員，層層簽訂責任狀，形成全員參與、齊抓共管的行風建設工作的良好局面。

二、完善措施、強化落實，促進行風建設見成效。

1、積極穩妥的推進藥品陽光采購。針對藥品購銷領域的商業賄賂多發問題，我區各級醫療機構成立了藥事委員會，所有藥品進入醫院必須經過藥事委員會討論研究通過，任何個人不得私自採購，採購藥品和高耗值器械，全部從河北省醫藥集中採購網網上採購。今年全區網上藥品集中採購5300餘萬元，佔全部採購額的92%以上。為遏制部分藥品在銷售環節的不正之

風，我們堅持落實執行“雙十雙公示雙監控”制度，對銷量出現異常的藥品和開藥量異常增多的醫生進行重點監控，建立健全了預防和治理的長效機制。

2、積極推進行政權力公開透明運行。加大院務政務公開力度，各醫療單位建立起了政務院務公開制度，將其作為行風建設的一項重點工程來抓，將職工關心、病人關注的熱點問題、醫院運行等內容全方位公開公示，包括物資採購、藥品採購，基建工程、職稱評定、評優評先、廉政建設、財務收支，人才招聘、重大決策事項，醫療服務信息，收費價格，就診流程等，通過公開增加了醫院運行透明度，增加了職工愛院如家的責任感，同時，開展了醫院行政權力運行監控機制模式化管理，自覺接受職工和社會各界的監督。

3、行風建設載體進一步豐富。在“爭創白求恩杯競賽優勝單位”，“爭當白求恩式的醫藥衞生工作者”活動基礎上，我們相繼啟動了“三好一滿意”、“修醫德、強醫能、鑄醫魂”等主題實踐活動，結合“強、抓、轉、促”活動，我們先後組織開展了禮儀服務培訓、“如何做一名好醫生、好護士”大討論、崗位技能大練兵、送醫送藥送健康“陽光服務”、 學習劉瓊芳

同志的先進事蹟等活動，系統上下以羣眾的呼聲為第一信號，以羣眾的需要為第一選擇，以羣眾的利益為第一原則，以羣眾的滿意為第一標準，全員全程優質服務，落實好便民措施，進一步擦亮服務窗口，提高行業文明程度，打造文明服務品牌，樹立全心全意為人民服務理念，自覺加強醫德醫風修養，醫術精益求精，用心服務羣眾，做到服務態度熱情周到、服務質量明顯提升，不正之風得到有效遏制，羣眾滿意率進一步提高。全區各醫療機構共開展下鄉義診40批次，健康體檢1.9萬人次，發放宣傳材料6.1萬份，發放徵求意見調查表2014份，公示行風承諾 10條。

4、便民惠民措施進一步拓展。

為進一步緩解羣眾看病就醫保健問題，各醫療機構堅持以病人為中心，以深化醫改為動力，以人民羣眾滿意為出發點和落腳點，積極推廣優質診療服務，深入推進三家二級醫院輔助檢驗、檢查結果互認，單病種質量費用綜合管理，認真落實臨牀路徑診療和醫師處方點評，大力實施“醫療惠民工程”，為羣眾提供了優質服務，減輕了患者就醫負擔。全區設立惠民病牀120張，共減免1.54萬人次，減免費用483.1萬元。

5、繼續深入開展貫徹落實“雙十規定”。各醫療機構進一步貫徹遵守“雙十規定”，認真踐行“有職就有責，任職必負責，履職須盡責，失職要問責”，努力做到自重、自省、自警、自勵，樹立了正確的職業思想、職業責任和職業紀律等觀念，規範了醫務人員的服務行為，強化了醫務人員的紀律觀念，落實預約服務、評價服務、承諾服務、陪護服務、禮儀服務、候診服務、衞生服務、隨時服務、掛牌服務、安全服務等十項規定，切實把人民羣眾關心的熱點、難點問題解決好，樹立衞生系統在人民羣眾中的良好形象，展示了衞生系統的良好精神風貌，得到患者的認可和人民羣眾的滿意。

6、認真開展“醫療窗口亮起來”工作。通過開展“醫療窗口亮起來”工作和“三亮”、“三比”活動，全系統幹部職工身體力行以德服人，心繫患者仁愛為人，廉潔行醫清白做人，天使之譽誠信示人；時時事事，不忘百姓疾苦，一言一行，牢記天使職責。每一位衞生人均做到了憐患者，痛苦感同身受，擔醫者，責任精益求精。充分展示了“個個是窗口，人人是形象”，提升強化了服務意識，改善了服務態度，規範了

服務行為，塑造了良好形象，促進了醫德醫風的根本好轉。

三、夯實基礎、常抓不懈，深入持久開展行風建設工作。

在社會發展日新月異的新形勢下，行風建設是項長期而艱鉅的工作，必須經常抓、抓經常、常抓不懈，一是堅持用制度去約束，用感情去感化，用道德去提升，抓好行風建設工作的再落實，力求抓出成效；二是要根據行業發展出現的新情況，新問題、不斷研究制定新的制度措施、推進行風建設向縱深發展；三是要建立和完善長效監督預防機制，夯實行風建設基礎並尋求創新和突破。同時要加大對行風建設的宣傳力度，尤其是正面典型的宣傳效應，營造有利的衞生行業良性發展氛圍。今年我們繼續召開了行風監督員懇談會，介紹我們工作開展情況，發放了徵求意見卡及滿意度調查表，向他們彙報衞生系統一年來所做的工作及推進行風建設所採取的措施和收到的效果，使他們對衞生有一個新的認識，認可我們所做的工作及付出的努力，認可我們在行風建設中取得的成績，對我們的行風建設有一個客觀公正合理的評價。

衞生系統政風行風建設永遠沒有終點。我們一定全面貫徹落實科學發展觀，以“推進科學發展，促進社會和諧，服務人民羣眾”為主題，牢記宗旨，全心全意為人民服務，把羣眾的需要當作第一需要，把羣眾的呼聲當作第一信號，把羣眾的利益作為第一利益，把羣眾的滿意作為第一標準，把實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益作為衞生行風建設工作的出發點和落腳點，竭力為全區人民提供安全、有效、方便、價廉的醫療衞生服務。一如既往地深入推進行風建設工作，力促我區衞生事業的健康蓬勃發展。

2014年12月26日

第四篇：縣衞生局2014年民主評議政風行風總結

縣衞生局xx年民主評議政風行風活動總結

今年，在上級黨委、紀委的正確領導下，按照市衞生局、市政府糾風辦開展民主評議政風行風活動《實施方案》的部署要求，我局堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞衞生中心工作，為經濟和社會發展這個主題服務，堅持“誰主管、誰負責”、“糾建並舉，標本兼治，綜合治理”的方針和“管行業必須管行風”的要求，以促進全系統轉變觀念、轉變職能、轉變作風、不斷提高行政效率、執法水平和服務質量為目標，以人民羣眾滿意為標準，積極開展民主評議政風行風活動。現將我局民主評議活動情況總結匯報如下：

一、工作開展情況

（一）抓制度落實責任

按照市衞生局、市政府糾風辦的工作部署，結合我局的實際情況，我們制定了《全縣衞生系統開展民主評議政風行風活動實施方案》，明確了今年我局民主評議的目標和任務，建立了責任制，成立了領導小組，實行一把手負責制，把民主評議活動納入到本部門的日常管理和業務工作之中。

（二）抓學習提高認識

一是認真學習上級文件精神，組織機關全體人員、各科室進行深入地學習、討論；二是結合保持黨員先進性教育活動，開展“衞生服務獻真情”、新黨章學習活動；三是結合每週六上午的機關政治學習和科室業務學習，利用政治學習、上黨課、看錄相、自習等形式，開展三個教育即理想信念教育、職業道德教育、組織紀律教育活動，要求局機關全體同志，以身作則，率先垂範。四是深入開展了 “八榮八恥”的大討論活動，牢記“八榮八恥”，樹立正確的人生觀、價值觀和榮辱觀。突出抓好醫德醫風教育，剖析醫藥購銷領域的反面典型，使廣大醫務人員認清商業賄賂的嚴重性和危害性，教育廣大醫務人員正確認識未來的職業生涯價值取向，進一步增強忠於職守、誠信服務、嚴守法紀、廉潔從業的責任感和自覺性，增強拒腐防變能力。

（三）抓制度依法行政

一是嚴格執行政府採購制度和局機關財務管理制度，對重要經費和大額經費支出都由班子集中研究、集體決定，在局機關大力開展“增收節支”活動，嚴格控制各種費用的支出。二是重點完善行政執法責任追究和監督制度，對行政過失、違反執法人員行為規範、行風不正等一律予以追究；三是認真執行了衞生部“八項行業紀律”、省衞生廳“五條禁令”和“禁酒令”等規定，有力促進了我縣醫療隊伍的思想素質、業務素質及醫療水平的不斷提高；四是聘請了行風監督員，制定了《響水縣衞生行風監督員工作制度》，通過衞生行業作風建設工作的監管，有效規範了醫療衞生機構的服務行為，不斷提升了我縣衞生行業的服務水平。

（四）抓服務惠及羣眾

1、進一步規範藥品購銷行為。根據國家、省、市有關治賄精神的規定，我局把治理商業賄賂作為工作的重點，組織人員對縣人民醫院、中醫院用藥情況進行了排查摸底，搞清門診及病區不合理用藥及偏離常態用藥，深入分析原因，及時研究解決苗頭性和傾向性問題，有針對性地採取治理措施。在實施過程中，我們把專項治理工作與糾風工作相結合，與開展醫院管理年活動相結合，與建立健全防治商業賄賂的長效機制相結合，努力為羣眾辦實事，解決實際困難，緩解人民羣眾看病難、看病貴問題。

2、繼續強化依法行政。加強對行政執法人員的教育和培訓，認真貫徹實施《行政許可法》，要求執法人員嚴格按照法定權限和程序行使權力、履行職責，依照法定的權限和程序行使職權，禁止接受執法相對人錢物；禁止參與一切與執法相對人有關的娛樂活動；禁止參與執法相對人有關的營銷活動；禁止一切對執法相對人的吃、拿卡、要、報行為。

3、全面推進政務公開。為提高工作的透明度，保障羣眾對我們工作的知情權、參與權、監督權，我們今年重點進行政務公開工作，根據各科室職能分別制定了詳細的服務流程圖，對每一項具體的審批業務，都將科室責任人、基本職能、執法依據、辦事條件、服務流程、需提交的全部文件材料要求、收費的標準依據、辦理時限、違諾處罰措施及投拆電話等予以公示，增強了機關決策和業務工作的透明度，方便了羣眾辦事。

4、結合醫院管理年活動，各單位普遍加強了行風建設，紮實開展了“衞生服務獻真情”活動，具體的有：（1）、全縣所有醫療機構實行醫學檢查結果互認工作，減輕羣眾的醫療負擔。（2）、縣人民醫院、中醫院、縣二院、三院等醫院對全部住院病人和部分重病人免費接送。（3）、部分鄉鎮衞生院對困難患者減免掛號費、護理費。（4）、部分醫院實行單病種限價制度，切實有效緩解了羣眾“看病難、看病貴”問題。

5、堅持廣泛徵求意見，面對現實，廣納賢言

為找準羣眾反映強烈的我縣衞生系統在政風行風方面存在的突出問題、影響本系統改革發展穩定的重大問題以及涉及羣眾切身利益方面存在的疑難問題，我局主要採取三種方式，多層次、多途徑徵求意見。一是召開行風評議員會議徵求意見，聽取他們對衞生工作的意見和建議，幫助查找本系統在政風行風存在的問題。二是設立意見箱和舉報電話徵求意見。為方便羣眾隨時提出意見，我局還通過設立意見箱、熱線電話的方式，收集羣眾意見。三是發放調查問卷。統一印製了調查問卷表，發放到各單位、各鄉鎮、服務對象和羣眾代表手中，請他們實事求是客觀公正地指出工作中存在的不足，提出改進的措施。我局將《民主評議政風行風調查問卷》270份送到縣直醫療衞生單位，向民眾收集意見；調查問卷193份發到各委、辦、局和各鄉鎮政府，並附上回郵信封和郵票，請兄弟單位發表意見和看法，並以無記名方式寄回。

二、存在問題

雖然工作中取得了一定成績，但也存在着一些問題和不足，如部分規章制度、監督檢查機制需要進一步完善；有些工作需要進一步鞏固和深化

三、下一步打算

今後，我們要以“三個代表”重要思想和十六屆六中全會精神為指導，堅持行風無小事和狠抓行風建設的方針，全面貫徹落實省、市關於民主評議活動和糾風工作的總體部署，切實解決影響經濟發展的、損害羣眾切身利益的突出問題，求真務實抓作風，與時俱進樹形象，努力把我局的糾風工作再上一個新的台階。

第五篇：縣衞生局年民主評議政風行風總結

縣衞生局年民主評議政風行風總結

縣衞生局2014年民主評議政風行風活動總結

今年，在上級黨委、紀委的正確領導下，按照市衞生局、市政府糾風辦開展民主評議政風行風活動《實施方案》的部署要求，我局堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞衞生中心工作，為經濟和社會發展這個主題服務，堅持“誰主管、誰負責”、“糾

建並舉，標本兼治，綜合治理”的方針和“管行業必須管行風”的要求，以促進全系統轉變觀念、轉變職能、轉變作風、不斷提高行政效率、執法水平和服務質量為目標，以人民羣眾滿意為標準，積極開展民主評議政風行風活動。現將我局民主評議活動情況總結匯報如下：

一、工作開展情況

（一）抓制度落實責任

按照市衞生局、市政府糾風辦的工作部署，結合我局的實際情況，我們制定了《全縣衞生系統開展民主評議政風行風活動實施方案》，明確了今年我局民主評議的目標和任務，建立了責任制，成立了領導小組，實行一把手負責制，把民主評議活動納入到本部門的日常管理和業務工作之中。

（二）抓學習提高認識

一是認真學習上級文件精神，組織機關全體人員、各科室進行深入地學習、討論；二是結合保持黨員先進性教育活動，開展“衞生服務獻真情”、新黨章學習活動；三是結合每週六上午的機關政治學習和科室業務學習，利用政治學習、上黨課、看錄相、自習等形式，開展三個教育即理想信念教育、職業道德教育、組織紀律教育活動，要求局機關全體同志，以身作則，率先垂範。四是深入開展了“八榮八恥”的大討論活動，牢記“八榮八恥”，樹立正確的人生觀、價值觀和榮辱觀。突出抓好醫德醫風教育，剖析醫藥購銷領域的反面典型，使廣大醫務人員認清商業賄賂的嚴重性和危害性，教育廣大醫務人員正確認識未來的職業生涯價值取向，進一步增強忠於職守、誠信服務、嚴守法紀、廉潔從業的責任感和自覺性，增強拒腐防變能力。

（三）抓制度依法行政

一是嚴格執行政府採購制度和局機關財務管理制度，對重要經費和大額經費支出都由班子集中研究、集體決定，在局機關大力開展“增收節支”活動，嚴格控制各種費用的支出。二是重點完善行政執法責任追究和監督制度，對行政過失、違反執法人員行為規範、行風不正等一律予以追究；三是認真執行了衞生部“八項行業紀律”、省衞生廳“五條禁令”和“禁酒令”等規定，有力促進了我縣醫療隊伍的思想素質、業好範文版權所有務素質及醫療水平的不斷提高；四是聘請了行風監督員，制定了《響水縣衞生行風監督員工作制度》，通過衞生行業作風建設工作的監管，有效規範了醫療衞生機構的服務行為，不斷提升了我縣衞生行業的服務水平。

（四）抓服務惠及羣眾

1、進一步規範藥品購銷行為。根據國家、省、市有關治賄精神的規定，我局把治理商業賄賂作為工作的重點，組織人員對縣人民醫院、中醫院用藥情況進行了排查摸底，搞清門診及病區不合理用藥及偏離常態用藥，深入分析原因，及時研究解決苗頭性和傾向性問題，有針對性地採取治理措施。在實施過程中，我們把專項治理工作與糾風工作相結合，與開展醫院管理年活動相結合，與建立健全防治商業賄賂的長效機制相結合，努力為羣眾辦實事，解決實際困難，緩解人民羣眾看病難、看病貴問題。好範文版權所有

2、繼續強化依法行政。加強對行政執法人員的教育和培訓，認真貫徹實施《行政許可法》，要求執法人員嚴格按照法定權限和程序行使權力、履行職責，依照法定的權限和程序行使職權，禁止接受執法相對人錢物；禁止參與一切與執法相對人有關的娛樂活動；禁止參與執法相對人有關的營銷活動；禁止一切對執法相對人的吃、拿卡、要、報行為。

3、全面推進政務公開。為提高工作的透明度，保障羣眾對我們工作的知情權、參與權、監督權，我們今年重點進行政務公開工作，根據各科室職能分別制定了詳細的服務流程圖，對每一項具體的審批業務，都將科室責任人、基本職能、執法依據、辦事條件、服務流程、需提交的全部文件材料要求、收費的標準依據、辦理時限、違諾處罰措施及投拆電話等予以公示，增強了機關決策和業務工作的透明度，方便了羣眾辦事。

4、結合醫院管理年活動，各單位普遍加強了行風建設，紮實開展了“衞生服務獻真情”活動，具體的有：（1）、全縣所有醫療機構實行醫學檢查結果互認工作，減輕羣眾的醫療負擔。（2）、縣人民醫院、中醫院、縣二院、三院等醫院對全部住院病人和部分重病人免費接送。（3）、部分鄉鎮衞生院對困難患者減免掛號費、護理費。（4）、部分醫院實行單病種限價制度，切實有效緩解了羣眾“看病難、看病貴”問題。

5、堅持廣泛徵求意見，面對現實，廣納賢言

為找準羣眾反映強烈的我縣衞生系統在政風行風方面存在的突出問題、影響本系統改革發展穩定的重大問題以及涉及羣眾切身利益方面存在的疑

除以上範文外更多的相關範本：

縣衞生局2014年民主評議政風行風活動總結

衞生局精神文明和行風建設總結及2014年計劃

縣衞生局2014年民主評議政風行風總結

縣衞生局2014年民主評議政風行風活動總結

市衞生局2014-2：市衞生局部署全市衞生系統行風糾風重點工作