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在黨風廉政建設主體責任集體談話會上的講話

在黨風廉政建設主體責任集體談話會上的講話

同志們:

在黨風廉政建設主體責任集體談話會上的講話

主要任務是認真貫徹落實中央、省委、市委和縣委關於黨風廉政建設主體責任的決策部署,深刻理解黨風廉政建設主體責任的內涵和要求,進一步認清形勢、正視問題、扛起責任,推動領導班子成員、各科室負責人及全體幹部職工更好地履行黨風廉政建設主體責任,為我院加快發展營造風清氣正的良好發展環境。

一、嚴於律己,牢築防腐拒變防線

自覺遵守領導幹部廉潔從政各項規定,這是對一名領導幹部的最基本要求。對此,我們要做到“三個管好” ,牢固築起防腐拒變的防線。一是要把自己管好。管好自己的標準最基本的是管好自已的嘴(不該吃的不要去吃)、管好自己的手(不該要的就不要去拿)、管好自己的腿(不能去的地方你最好別去) 、管好自己的腦(不該想的你千萬別想) 。二是要把配偶子女和身邊工作人員管好。三是要把“八小時以外的生活”管好。不該去的地方不去,不該交的人不交,做到慎重交友。

二、牢記宗旨,慎用權力

我們要始終牢記黨的根本宗旨,以民為本,為民服務,真正把自己工作的出發點和落腳點放在為羣眾服務上,感情上貼近羣眾,行動上惠及羣眾,帶頭落實羣眾工作各項制度,眼睛向下看,腳步朝下走,在抓任務落實的過程中樹立領導幹部的良好形象,發揮領導幹部的示範帶頭作用。要堅持以事業為重,樹立大局意識、紀律意識、責任意識和使命意識,做到不利於團結的話不説,不利於團結的事不做,自覺維護、增強班子及單位的團結,擺正自己的位置,樹立正確的權力觀。權力是一把“雙刃劍”,權力越大,責任越大,預防腐敗的警惕性應當更高。大量事實告訴我們,黨員幹部不論職位多高、崗位多重要,一旦權力觀發生扭曲,就會私慾膨脹,置黨紀國法於腦後。因此我們要牢固樹立正確的權力觀,講黨性、重品行、作表率,始終做到自重、自省、自警、自勵,帶頭遵紀守法,模範執行制度,堂堂正正做人,勤勤懇懇工作,清清白白做官。

三、帶好隊伍,強化作風建設

院領導班子成員和各科室負責人,在平時的工作中要嚴格做到管好自己的同時,還必須做到“兩手抓、兩手硬”,認真履行好“一崗雙責”,在抓好分管工作、黨建工作、業務工作的同時要切實抓好職責範圍內的反腐倡廉工作,做到管好自己的人,看好自己的門。

(一)統一思想,牢固樹立團隊意識。一是中央以及省市縣委的政策部署,在思想上我們始終要保持高度一致,不擇不扣的推進和實施。二是院務會議和院黨支部通過的決策部署,要堅決執行。三是各科室交辦的事情,不得隨意推諉,決不允許政令不通的現象在我院出現。

(二)加強幹部職工作風監管。一是各科室負責人有義務敦促和提醒本科室人員嚴格遵守工作作風等有關規定。二是分管領導要加強對分管領域發現有出現作風問題苗頭的,要及時提醒當事人並及時糾正。該約談的約談,該誡勉談話的誡勉談話,讓紅紅臉、出出汗成為常態。

(三)加強幹部職工紀律監管。一是科室作為紀律監督的第一道防線,堅決不能允許上班遲到、早退、脱崗、上班時間打遊戲以及上班時間從事工作以外的事情出現。二是分管領導要對分管領域日常各項紀律執行情況進行提醒和教育,做到防範於未然。三是衞生院主要負責人要加強對紀律的巡查,嚴防上班遲到、早退、脱崗、上班時間打遊戲以及上班時間從事工作以外的事情在我院發生。對於存在違反工作紀律相關問題,經提醒後仍屢教不改的,由院領導對其本人及所在科室負責人進行約談或誡勉談話。

此外,院黨支部、各科室要認真貫徹落實好《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》以及醫療衞生行業“九不準”等系列黨內外法律法規,嚴格按規矩辦事,帶頭執行好本支部、本科室的黨風廉政建設責任。

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