思想政治工作彙報(精選多篇)

第一篇：思想政治工作彙報

尊敬的黨組織：

自從成為光榮的共青團員以後，我個人開始系統地瞭解了黨的歷史、性質、奮鬥目標、建黨宗旨、組織制度和組織原則等基本知識。並且在工作中通過不斷的學習和實踐，使我對黨的認識水平有了更深一層的提高，更進一步理解黨的基本路線、方針、政策等的真正含義。使我在工作、學習、生活等各方面有了更加明確的方向和目標，更加堅信共產黨的最終目標——共產主義的社會制度終將實現。下面我將忠誠、老實地向黨彙報近期的工作、學習、思想等方面情況。

我一直以為，一個人要在社會上實現他的人生價值，必須不斷地付出努力，工作兢兢業業，為社會創造財富。作出的努力不能是盲目的，必須有正確的方向指引。爭取加入中國共產黨，在黨的領導下，為實現共產主義，全心全意為人民服務，是我在學校時就已經明確了的人生方向。參加工作以來，我更是不斷地以這一目標鞭策、鼓勵自己，使自己對工作始終保持信心和幹勁。雖然目前擔任的財務數據複核以及部分行政工作與我在校所學的機電專業學識相去甚遠，但我並不因此而感到灰心或氣餒，而是虛心地向同事請教，並利用業餘時間鑽研專業書，加強學習，注意積累經驗，很快我就熟悉了業務，能夠獨立承擔各種財務報表的數據複核等工作，我認為只有這樣努力學習、勤奮工作、不恥下問，才能進一步提高自己的工作能力，體現出黨“全心全意為人民服務”的宗旨。我工作在一個非常平凡的崗位上，不能象許多著名的科學家、政治家那樣轟轟烈烈的幹一番大事業，但我始終堅信，在平凡的工作崗位上也一樣能發光、發熱。關鍵就在於我們個人是否能夠堅持信念，是否能夠保持兢兢業業的工作態度。

工作不忘學習，要邊工作邊學習，我很贊成這個觀點，且一直也是這樣做的。至此，我利用業餘時間報考了大專段財務會計的自學考試，已通過一半的科目。積極接受了一系列培訓：如辦公自動化、財務審計理論與實踐、財務

管理等。進一步提高了財務工作的理論水平和系統知識的實際運用能力。這些對實際工作有很大的幫助，較大地提高了效率。另外，我還經常閲讀有關本專業的雜誌、報紙，如《上海會計》、《郵電企業管理》等等。不斷學習的主要目的是為了更加充

第二篇：思想政治工作彙報

業務工作總結

沛城煤礦保衞供應支部：邵振學

兩年來，在各級領導的關心支持下，堅持“預防為主，依靠羣眾，羣防羣治，綜合治理”的方針，以“建設平安礦區，創建最安全單位”為工作重點，認真開展“反盜竊專項治理活動，積極配合公安機關嚴厲打擊違法犯罪行為，努力維護企業利益，礦區治安狀況取得良好效果，全礦兩年來杜絕了各類刑事案件的發生，杜絕了地面火災事故，保衞科被徐州市公安局評為先進治保單位，我2014年度被徐州市公安局評為先進保衞工作者；為促進礦經濟發展，構建和諧礦區作出一定的貢獻。

回顧兩年來，在思想政治教育工作中，我主要做了以下工作：

一、 認真學習黨的方針政策，從思想與礦黨委保持高度一致。自“深入開展創先爭優”活動以來，我積極學習黨的一系列方針政策，學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深入貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，認真落實科學發展觀，在工作中充分發揮黨組織戰鬥堡壘作用、共產黨員先鋒模範作用，促進和諧礦區、維護安全穩定、服務職工羣眾；注重把創先爭優活動要與促進礦區和諧穩定建設相結合，認真傾聽職工呼聲，及時反映職工意願，主動關心職工疾苦，做職工的貼心人；幫助職工解決生產生活中的實際困難，多為職工辦實事、辦好事，想問題、辦事情、做決策，有針對性地做好化解和引導工作，進一步形成良好的社會風氣；隨時關注職工生活，體現對職工的關懷和黨組織温暖。特別是企業改革改制不 1

斷深入的情況下，企業不斷髮展，更加需要我們自覺學習、掌握新知識、新技術。通過學習，思想政治覺悟不斷提高，增強了黨性，增強了為黨服務的本領。

二、健全完善礦區治安保衞制度；

根據上級要求，結合我礦保衞工作實際情況，我起草制定下發了《沛城煤礦治安綜合治理若干規定》文件，成立了治安綜合治理領導機構，全礦成立了20個“治保會” 並分別簽定了《治安責任狀》，各“治保會”以班組為單位建立了治保小組，並建立了《治安綜合治理管理台帳》，治安管理按月嚴格考核、按季兑現獎罰，提高了廣大幹部職工積極參與到治安保衞工作中來的積極性。各“治保會”都能及時排除治安保衞工作中存在的問題並積極抓好民事調解工作，對職工中出現的矛盾及時疏導劃解，防止事態擴大，把治安隱患消滅在萌芽狀態。

三、認真做好普法教育，增強廣大職工法治意識。

為認真做好對全礦職工的法律宣傳工作：我一是充分利用板報、廣播、礦局域網大力宣傳法律知識和案例，全年共展出法制宣傳板報12版，寫廣播稿件52篇，並從沛縣司法部門購買“五五”普法宣傳書籍200餘本，發放到全礦中層幹部、團支部書記和全體保衞人員人手一冊；二是根據廣大職工三班倒，難以集中進行法制培訓的實際情況，我們和礦培訓科密切配合，2014年在對全員培訓時，增設“法律教育課”，保衞科抽專人認真備課,對全礦職工進行了以《中華人民共和國刑法》、《中華人民共和國治安管理處罰法》為主要內容的法制教育，全年共舉辦培訓班16期，1600餘名職工參加了培訓，收到良好的法律宣傳效果；三是為增強各級領導幹部依法決策、依法治礦的意

識和能力，特聘請沛縣司法局律師來我礦進行“加強依法治理、促進平安創建”法制講座，全礦班組長以上幹部200餘人參加了聽講。通過多種形式的法制教育，增強了廣大幹部職工的法制意識和依法管理的能力。

四、嚴格落實各項保衞工作制度，維護企業利益。

一是加強門衞管理；因業務關係需進入礦區的外來人員，必須先由門衞向業務單位聯繫核實，填寫《會客單》，詳細登記；對出礦物資，必須持有企管科出具的《出門證》，值勤人員對出礦車輛、“物”、“證”認真檢查核對，無“出門證”或“物”、“證”不相符的，嚴禁物資出礦。

二是加強值班、巡邏管理。每天帶領巡邏隊員對礦區重點部位進行多次巡視或蹲點守護，多次抓獲盜竊我礦物資的不法分子。去年8月28日夜班，我帶領巡邏隊員現場抓獲盜竊開拓二隊材料庫的盜竊分子，並移交公安機關處理。10月12日夜，在我值班時又帶領巡邏隊員當場抓獲甄莊村民宋某某等兩人盜竊礦煤塊，為礦追回塊煤1850斤，按礦有關規定對宋某某給予重罰，維護了企業利益。

三是加強了對煤場的管理。為防止運煤人員卸煤、帶水過磅、摻雜施假，只要發煤，我就在煤場認真組織檢查運煤車輛；多次查獲車輛帶水弄虛作假行為。2014年2月22日，煤場發塊煤時，我發現甄莊村民楊某某的運煤車輛車廂內焊有夾層，打開夾層，內有1120斤矸石粉，根據礦有關規定給予楊某重罰；為避免經濟損失，我積極採取措施，入礦車輛在上磅前，讓車輛頂起，逐車檢查車廂，工具箱、駕駛室，確認後，檢查人員在“檢驗單”上簽字交磅房，方可過磅，規範了運煤秩序。

五、努力做好民調工作，把治安隱患消滅在萌芽狀態。

對礦區出現的打架鬥毆等歪風邪氣，一方面大膽管理嚴厲打擊；二是對礦區治安隱患經常排查摸底，發現問題及時採取措施，找到有關單位“治保主任”共同做好民事調解工作，多次避免了治安案件發生；我礦專門成立了信訪接待領導小組，設專人接待來信來訪的礦內外人員，化解各種內外部矛盾糾紛，處理好礦鄉之間關係，維護了企業的內部和諧穩定。去年3月份，本礦職工郭某某因企業改制“瘦身”內退，一時想不通，到礦裏強烈要求繼續上班。通過信訪人員多次到其家中做工作，瞭解情況，確實存在實際困難，為了照顧弱勢羣體和困難職工，礦安排她回到原單位繼續上班。礦附近龍王莊村民李某某，因礦新建工人村2號樓距李某等幾家住户太近，影響院內採光，到礦裏鬧事。經信訪人員多次出面調解，通過友好協商得以妥善解決。

六、深入開展黨員身邊無事故活動

安全是煤礦永恆主題，開展黨員身邊無事故活動，是黨員發揮先鋒模範作用的有效載體，是黨委牢牢把握安全高效地開展各項工作的重要形式，保衞供應黨支部認真開展好黨員身邊無事故活動，對於促進全體黨員時刻保持先進性，帶動、引導職工從自身做起，嚴格按章作業，規範安全行為，消滅安全隱患，杜絕各類事故，確保各項目標任務的完成，促進全年活動奮鬥目標的實現。

黨支部把此項活動作為我礦2014年再創安全年的一項具體措施來抓，制訂了明確奮鬥目標和措施要求，組織好本單位活動的開展。一是認真進行宣傳發動。通過支委會、黨員會、職工會，層層傳達貫徹活動意見，使每位黨員和廣大職工真正明瞭活動的目的、意義、作用，並對照要求去做。二是注重實效，積極搞好安全學習，正確處理

安全與生產、安全與效益的關係，堅決做到不安全不生產；學習安全生產管理體系，結合各工種、崗位要求進行貫徹落實，使廣大職工自覺做到上標準崗、幹規範活、當放心人；學習礦階段性活動文件和各項安全生產管理規章制度。三是積極進行“回頭看”。每月初要召開黨員大會，對黨支部、黨小組、黨員個人活動的開展情況進行逐項總結評價，有針對性地部署下月的工作。

每個黨員都能認真履行職責，做好安全互保工作。一是建立黨員責任區。支部根據本單位黨員班次、崗位和職工人數，合理調整黨員分佈，做到關鍵崗位、艱苦崗位有黨員，支部按崗位為每名黨員劃分責任區。二是建立談心談話制度。黨員要對包保職工的思想動態及時掌握，有針對性地開展談心談話活動，將職工安全自我評價中“十種人”及時向支部反饋，支部建立檔案，按照三級預警機制重點管理。三是全面簽定互保合同。每名黨員都要對責任區包保對象的安全負責，做到黨員責任區“四無”：即無工傷及嚴重“三違”人員；無偷盜案件發生；無打架鬥毆、酗酒鬧事現象；無危爆物品流失。

兩年來,在學習和工作中取得了一些成績,礦區治安總體較為穩定,職工較為滿意；但是治安保衞工作還存在一些問題,具領導要求還有一定距離,井下電纜線依然有盜剝現象,影響了安全生產,也給我礦造成了經濟損失;

今後,我一定要認清形勢,帶領廣大保衞人員努力工作,採取必要的措施,加強礦區治安管理,確保企業財產安全,為創建穩定、和諧礦區再立新功。

二〇一四年八月二十日

第三篇：思想政治工作彙報

在新村黨委的關於做好職工思想穩定工作的緊急通知下發後，濟東中學黨支部按照黨委的部署，立刻召開了班子會，認真分析了學校職工的思想情況，排查了影響職工思想的各種不穩定因素，對於一些不良苗頭和帶有傾向性的問題，有針對性地超前工作，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，在思想工作方式、方法上不斷創新，使濟東中學教職員工的思想始終呈現出平穩、積極向上的勢頭，確保了學校工作的向前發展，思想政治工作彙報。具體表現在以下幾個方面：

一、強化職工思想教育，確保思想穩定

學校在完成常規教育教學任務的同時，不斷強化對職工的思想政治教育。黨員學習、職工政治學習內容充實，管理規範，對上級有關精神傳達準確、及時、到位。對於一些牽扯職工利益的熱點、難點問題，學校領導都能通過耐心細緻的思想工作，有理有據地給職工以明確的解釋，消除了部分職工的思想疑慮。學校還發揮工團組織的優勢，積極做好一人一事的思想政治工作，尊重職工、理解職工、關心職工，踏踏實實地為職工做好事、辦實事，凝聚了人心，整合了力量，使廣大教職工都能真心實意地為濟東中學這個大家庭努力工作，學校人心思定，各項工作有計劃地向前發展。

二、畢業班學生穩定工作，抓得實、成效大

進入二季度以來，正值初四畢業班教學衝刺階段和組織學生參加會考報名，各項工作十分繁雜，學生的思想不穩定、情緒波動大。為做好畢業班穩定工作，(請您支持)確保今年升學目標的完成，我們一方面抓好複習教學工作，另一方面加強了學生的思想教育工作，學校領導、政教處、初四年級組的老師靠上去做工作，及時召開了部分學生座談會，瞭解了學生的思想情況，有的放矢的開展遵紀守法教育、理想前途教育，讓每位學生都能座得注學得進，確保了整體穩定。我們還加大管理力度，積極開展“做守法少年、創平安校園”活動，處理了部分違反學校紀律的學生，有力地震懾了違紀行為，為畢業班創設了良好的教學環境。

三、建設温馨校園活動啟動快、開展好

為深入貫徹《集團公司關於樹形象、嚴管理建設温馨家園活動的意見》，全面提高濟東中學的辦學水平，創建市級示範學校，推動濟東中學各項工作向更高目標前進，按照新村黨委的統一部署，我校立即啟動了“樹形象、嚴管理建設温馨校園”活動。我們深刻地認識到，創建温馨校園活動，對於進一步提高廣大教職工的競爭意識、責任意識、服務意識，推進學校德育管理、教學管理、後勤管理的規範化、制度化，做到工作具體化、責任清晰化、服務優質化，實現管理水平的新提升、教學質量的新提高，增強濟東中學的發展後勁和持續競爭力，佔領教育發展的制高點，有着很強的指導意義，工作彙報《思想政治工作彙報》。 我們迅速召開了動員大會，成立了創建“温馨校園”工作領導小組，制定了實施意見，對每一項工作都具體到人，每一條措施都力求精益求精，確保我校在考核中佔據公司領先位置，目前這一工作正有計劃、有重點地實施着。

四、圓滿完成了兩次捐款任務

在組織新村“扶貧濟困基金”和濟寧市紅十字會“送温暖、獻愛心”兩次捐款活動中，我們不折不扣地堅決執行上級的精神，深入發動羣眾，撲下身子做好思想政治工作，化解了矛盾，贏得了廣大教職工的理解和支持，順利完成了兩次捐款任務，共計捐款16180元，獲得了上級的肯定。

五、教學工作創出佳績

由於學校黨支部思想工作及時到位，通過認真分析，早預測，早採取措施，使職工在面臨各種思想問題的情況下，在思想上還是保持愉快的心情，工作幹勁不減。學校各年級都能夠按照自己的特點開展好教學和管理工作，學校教育教學秩序穩定，在初四畢業班老師的精心輔導下，我校在全國數學競賽和化學競賽中又取得了輝煌成績，張數同學獲得全國化學競賽濟寧市第一名，數學競賽濟寧市第三名的優異成績，濟東中學良好的教學質量贏得了社會各界的一致讚譽。

六、今後職工思想工作的幾點思考

在學校主要實施崗位效益工程時，學校黨支部做了大量艱苦細緻的工作，從學校崗位效益工程實施方案的編寫到通過都經過了全體教職工的充分醖釀和討論，學校職工在思想上接受較好，再加上對職工的形勢任務教育到位，使職工做到求大同存小異，職工之間團結，學校工會不斷的組織各種文化娛樂活動，所以大家思想上還是比較愉快的。這幾件事情都牽連到了職工個人的一些經濟利益，但從座談了解的情況來看，教職工能夠站在不同的角度思考問題，心態都擺的比較平，思想上比較穩定，都能積極的參與或者盡力完成學校佈置的工作。特別是在會考中，我校教師的表現得到了有關學校的好評。這些都充分説明了濟東中學的職工覺悟是高的，思想上是進步的。職工思想緊張主要表現在三個方面：一是學校崗位效益工程的實施，直接關係到職工自身的經濟利益，再加上轉崗培訓輿論的引導，職工在考慮自身經濟利益的同時，更多的還要考慮自己的崗位問題。二是抗擊非典工作的嚴重性，教職工除了為自己和家人的身體着想以外，還要對學生負責，天天對學生的身體健康狀況進行檢查，一點也不敢馬虎。特別是在五月初，全國的疫情形勢驟然嚴重，學校職工看在眼裏，急在主要體現在全體教職工能從學校大局出發，做到個人利益服從集體利益，同心同德搞好學校的教育教學工作。一些教師由於扁桃體發炎講不出話來，堅持一邊治療，一邊為學生上課，沒請過一天假，耽誤過學生一節課。三季度，7、8月份都正值學校放暑假，職工半年來緊張的工作情緒會得到調節，但勢必會帶來思想上的放鬆，到9月份開學時，由於慣性的作用，思想上可能一下子還收不回來，影響開學後正常的教學工作。針對這種情況我們的對策是，提前一週開學，對教職工進行集中培訓學習，最大限度的全心全意的搞好9月份的教學工作。同時，學校將利用假期時間認真的研究職工隊伍中新的情況以及相應對策，為下一步的學校的改革和發展奠定基矗

第四篇：思想政治工作彙報

xx縣地税局思想政治工作彙報

積極探索行之有效的思想政治工作新途徑，努力實現思想政治工作與税收實踐的有機融合和良性互動，既是當前地税工作中迫切需要解決的現實問題，也是一項具有全局性、長遠性和根本性的重要任務。近年來，我局堅持以人為本的理念，不斷深化內涵，創新方法，拓展領域，積極探索運用載體的凝聚力和向心力推進思想政治工作的新路子，取得了初步成效。

一、探索情感激勵之策，以人為本聚人心

情感激勵是一種以人為本的思想管理,它以重視人的情緒、情感等因素為前提,使其以健康的身心和飽滿的熱情地投入到工作之中。我局黨組堅持從“暖人心、穩人心、得人心”活動入手，積極運用情感激勵這把“金鑰匙”去啟開幹部職工的心靈之窗。

一是關愛激勵暖人心。我局黨組班子認為,強有力的思想政治工作與設身處地幫助羣眾排憂解難，才能以關愛幹部之心贏得幹部快樂工作之能。為了在全局形成幹事創業、創先爭優的濃郁氛圍，我們在曖人心方面堅持做到“四必談”和“四及時”，即新干部上崗前必談、新提拔任命必談、輪換工作崗位必談、出現問題必談；幹部婚嫁及時到場祝賀、家有喪事及時慰問、生病住院及時看望、重大節日及時走訪。

近年來，每年為幹部職工送上生日蛋糕和書卡；為5名家有喪事的職工及時送上慰問金和慰問品；為4名困難職工及時申請特殊困難補助；我局每年定期組織幹部進行體檢，在三八婦女節開各種慶祝活動。對離退休老同志，局裏堅持逢年過節走訪慰問，併為每一位退休老同志訂閲報刊，為他們送去組織的關懷和温暖。幹部職工普遍反映：局領導的真情對税收工作產生了無窮的“税源”，在全局營造了良好的“人氣指數”。

二是精神激勵穩人心。著名哲學家蘇格拉底的過一句名言:“每個人身上都有太陽,只是要讓它發出光來”。而思想政治工作的本質精神就是最大限度地調動幹部職工依法治税的積極性和創造性。為此，我們以“千名税官訪萬户企業”活動為契機，組織幹部深入企業生產車間，體驗一線工人的工作環境及勞動強度，進一步激發了幹部職工愛崗敬業，奮力爭先的熱情。以“弘揚革命精神、爭當優質服務標兵”為主題，讓辦税服務廳人員接受革命傳統教育，使大家看到辦税服務廳再苦再累，與革命先烈流血犧牲相比，這點苦也算不了什麼，從而使大家進一步樹立了“優質服務無止境”的意識。通過這些活動的開展，使大家看到思想政治工作既有理論之“竿”，也有行動之“影”，為完成各項税收工作增添了動力。

三是信任激勵得人心。近年來，我局黨組根據不同時期

幹部職工關注的問題，採取一系列措施，贏得了廣大幹部職工的信任和支持。針對xx所和xx所辦公條件差的問題，縣局領導想方設法改善基層辦税服務廳硬件建設，縣局按照自治區標準化辦税服務廳的要求，對辦税服務廳的工作職責、服務規範、區域劃分、窗口設置、形象標識等方面進行了統一，對我局辦税服務人員開展了納税服務工作規範和服務人員行為規範的培訓，對2個辦税服務廳按標準進行改建和裝飾，使過去不安心大廳工作的人員普遍感到順心、舒心和安

心，辦税服務廳也真正成為展示地税部門形象的一個窗口。

二、強化素質激勵之本，主題活動展風采

堅持用中國特色社會主義理論體系和社會主義核心價值體系武裝頭腦，引導幹部增強熱愛税收、敬業奉獻的意識，我局積極開展羣眾喜聞樂見的主題教育，達到凝聚人心、形成合力的目的。

一是機關作風呈新貌。以作風效能建設為抓手，定期組織崗位履職自查，開展爭創“崗位標兵”活動，認真落實首問責任制、政務公開制、服務承諾制等；積極開展作風調研，實施內部調研，主動開門納諫，開展了百名重點企業負責人走訪活動，廣泛聽取意見、建議，跟蹤落實整改，推進部門效能提升和服務質量提高，在全縣民主評議中第一名。二是用紮實有效的經常性教育活動強素質。為了適應地税系統年輕人思想解放、精力充沛、充滿活力的特點，使其

通過政治教育、黨日活動和廉政教育日活動，達到增長知識、陶冶情操、提高覺悟的目的。我局各黨小組在教育中力求做到“三統一、三交流、三評比”活動，即統一制定學習計劃、統一安排學習內容、統一印製筆記本；定期開展優秀心得體會、優秀調研文章、優秀學習筆記交流和評選活動，保證了學習教育效果的落實。為了從方法上探索做好經常性思想教育活動的新途徑，我局堅持每半年黨組書記講一次黨課，副科級以上領導給幹部職工上課，提高了領導幹部的政治業務水平和工作能力；堅持每季度組織一次行政、業務方面的考試。堅持定期組織開放式教育活動，到監獄去接受廉政教育、到革命聖地去接受傳統教育，充分發揮了經常性思想政治工作入情入理、潛移默化的作用。以建設學習型機關為契機，通過黨員活動室方式，組織開展專題讀書活動，每年開展黨建徵文、讀書心得徵文、知識競賽、演講比賽等活動，幫助

幹部拓寬知識視野，提高思想認識，收到了事半功倍的效果。三是用豐富多彩的文化活動鼓士氣。為了確保思想政治工作年年有新意、年年有提高。我們強力推進以科學發展觀為核心的地税文化建設，制訂了地税文化建設的實施意見，使地税文化更好地為税收工作服務。去年，我局參加xx地税系統的以“快樂工作、健康生活”的職工運動會，在我局運動員的努力拼搏下，取得了很好的成績。我局參加了xx縣委、政府組織的“建黨90週年”紅歌演唱會中的比賽，

取得了優異的成績。在xx縣第一屆運動會中，我局選手拼搏奮進，在10個大項的競技比賽中，獲得團體獎3個，取得了好成績。為慶祝建黨90週年的活動，我局舉辦了“黨在我心中”的詩歌朗誦會，15個選手謳歌了對黨和國家的熱愛之情。我局積極開展文明單位、青年文明號、巾幗文明崗等創建活動，我局被區文明辦評為全區精神文明建設工作先進單位；被授予了全區“五五”普法先進集體榮譽稱號；徵收管理所獲得全國巾幗文明崗稱號；縣局被縣委、政府評為計劃生育幫扶先進集體，我局城區所也在積極參與自治區青年文明號的評選活動，較好地樹立了地税部門在社會上的良好形象。

四是用各類健康有益的特色活動顯實效。為了激發基層創造性思維的火花，使幹部職工在開展活動中深深感受到實現自我價值的愉悦和幸福，激發出無盡的前進動力。縣局積極開展“比貢獻、比能力、比落實”的“三比”活動，進一步激發全體黨員幹部勤奮學習、愛崗敬業的思想意識，真正使思想政治工作吹進每個角落，起到潛移默化的作用，增強了思想政治工作的覆蓋面、影響面和吸引力，

三、用好典型激勵之方，樹立地税新形象

一個典型就是一面旗幟，發揮先進典型的示範作用，是思想政治工作的一個有效方法。近年來，我局黨組把推先進、樹典型作為加強隊伍建設的有效途徑，有效地增強了思想政

治工作的號召力、感染力和説服力。

一是用身邊人教育身邊人。為了充分發揮先進典型的幅射帶頭效應。去年我局黨組利用創先爭優活動，評選出了6名“我身邊的好人”先進典型，為幹部職工樹立了榜樣。今年，我局繼續開展評選“我身邊的好乾部”活動，形成了以崇高的追求激勵人，以高尚的品質塑造人，以深厚的感情凝聚人，以健康的活動陶冶人團隊精神，增強幹部職工的集體榮譽感、責任心和事業心。

二是用典型事例感染人。思想政治工作要形成“大合唱”格局，就要在實踐中不斷總結和發現典型事蹟。今年以來，我局黨組按照市局的要求，號召全局幹部職工學習他們身上的好作風、好品格，引導幹部職工在平凡崗位上做出不平凡的業績，掀起了學先進、趕先進、做貢獻的熱潮，從而不斷拓展和豐富了思想政治工作的內容，推動縣局各項工作邁上一個新台階。

第五篇：思想政治工作彙報

思想政治工作小結

各位領導：

我叫穆志傑，現任壽縣公安局建設派出所主持思想政治工作的副教導員。近兩年來，在正陽關鎮黨委政府、壽縣公安局黨委的直接領導下，我積極抓好派出所黨支部建設和各項業務工作，認真履行崗位職責，較好地完成了派出所黨支部建設、隊伍建設和上級交辦的各項任務，維護了轄區的社會穩定和治安穩定。現就兩年來的思想政治工作彙報如下：

一、不斷加強思想作風建設，努力提升執法為民理念

1、作為派出所主持思想政治工作的副教導員注重加強政治理論學習，及時掌握上級的方針政策。一是組織全所民警認真學習了黨的十八大以來的歷屆全會精神、《中共中央關於加強黨的執政能力建設的決定》、習近平在黨的羣眾路線教育實踐活動會上的講話等精神，落實科學發展觀等內容，組織撰寫學習筆記和學習心得，將全體黨員民警的思想認識統一到中央、省、市委的決策部署上來，築牢執法為民的思想基礎。二是加強自身素質教育，自身帶隊伍、管隊伍的水平有了很大提高。三是始終以執法為民理念為先導，加強了常用法律法規的學習，在具體執法辦案中注意傾聽羣眾呼聲，關心羣眾疾苦，詳細體察和了解案件當事人的訴求，認真剖析手頭案卷材料，豐富了自己的實戰經驗，提高了辦案水平。

2、抓隊伍思想紀律作風建設。本人結合市局、縣局開展的機關作風教育整改工作和加強會風建設的通知精神,又在全所開展了“素質提升工程”的教育整頓活動。一是對接處警、值班備勤、候問室、內務管理等方面的規章制度、民警考核制度和重大事項報告制度等內容作了補充、修改，進一步規範民警執法辦案；二是對候問室、訊問室進行了改造，杜絕了不安全隱患，完善了派出所的功能區劃分。三是加強了對“人、車、酒、財、網”的管理力度，並狠抓了各項規章制度落實的執行力，引導民警對警隊核心價值觀的意義及如何在實際工作中踐行警隊核心價值觀的思考，提高民警的責任感、危機感。

3、認真落實從優待警工作。本着為民警辦實事、辦好事的目標，兩年來，我認認真真地地抓了幾件實事，一是從一日三餐入手，提高了伙食標準和菜的質量，改善了民警的伙食，飯後增加了水果。為緩解民警工作的壓力，今年6月份，我所買了一台冰箱並在所食堂安裝了空調，讓民警在用餐時得到放鬆。二是為民警解除後顧之憂，民警受傷、生病住院、或家屬生病、老婆生孩子，都會親自登門看望並送上慰問金或一份禮品。

4、努力構建和諧警民關係。一是開展愛民大走訪活動，本人始終堅持把服務羣眾作為公安工作的基本立足點，加強社區居民自治建設，精心構建社區服務網絡，支持和保證社區依法自治，履行職責，做好社區綜合治理工作，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用，增強黨組織在居民羣眾中的凝聚力；二是切實搞好校園安保。本人主持全面工作以來，在校園安保工作任務重、時間長、警力

少的情況下，一些民警有厭戰情緒。對此，我耐心做好思想政治工作，帶頭堅持每天早上8點準時到學校檢查上崗、值守情況。“五一”放假期間，我放棄休息時間，帶領民警對轄區12所學校（幼兒園）進行了全面走訪，檢查了校園安裝監控探頭、監控設備使用情況和安保組織情況。兩年來，轄區未發生侵害師生人身安全的案（事）件，受到學校和家長的一致好評。三是户口整頓和雙户口清理工作。。針對縣局下發的三批清庫名單，本人帶領相關民警加班加點，深入到轄區每家住户，對有雙重户口的居民進行嚴格的排查，目前，第三批清庫行動已圓滿完成。四是加強路面防控。針對轄區“兩搶”和入室盜竊案件高發的情況，本人積極採取了一系列措施，加強巡防，對入室盜竊和“兩搶”案件多發的村組、重點路段實施24小時不間斷巡邏，本人也沉下身子，放下架子，與民警一道開展“四查”。五是嚴厲打擊“黃賭毒”。針對羣眾投訴轄區內“黃賭毒”現象較多的問題，本人採取了一系列行之有效的措施，加大了對場所的管理力度，組織民警對各娛樂休閒場所、酒店、旅館式出租屋每週進行一次巡查，發現問題，隨時組織清理整治打擊。

二、廉潔自律，做好表率

兩年來，本人嚴格要求自己，虛心學習，努力實踐，不辱使命，不負重託，以更高的標準嚴格要求自己，教育引導民警樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，樹立責任意識、法紀意識以及“五條禁令”的高壓線意識，廉潔從警，克己奉公，保持了較為嚴謹的生活作風和個人本色，把握好人生的航向，堅持剎歪風、樹正氣，築牢廉潔奉公

的思想道德防線，增強法紀意識、廉潔自律意識和自我約束能力，真正做到思想上與時俱進，政治上堅定忠誠，工作上為民敬業，作風上務實清廉，奉公守法，經得起組織上的考驗，經得起黨性原則的考驗，以自身的廉潔奉公意識和行為，帶動廣大民警，樹立清正廉潔的良好形象。

三、存在的不足方面

一是自身的領導水平有待進一步提高。由於工作較忙，對政治理論學習有所放鬆，需要不斷學習新的管理理論，在實踐中多總結探索，豐富自身的管理知識和經驗。

二是應加大隊伍管理力度。規範執法，從嚴治警，從優待警仍需進一步加大力度。對如何發揮績效考核機制的監督和激勵作用，警務運作如何高效化，如何提高廣大民警為民服務的宗旨意識，都有待更進一步的探索。

在今後的工作中，我將更進一步嚴格要求自己，以加倍的努力投入工作，以優異的工作成績回報分局黨委和全所民警的信任和重託。

彙報人：穆志傑

2014年7月5日