收費站黨支部深化能力作風建設 “工作落實年”活動實施方案

XX收費站黨支部深化能力作風建設“工作落實年”活動實施方案

為深入學習領會XXXX黨發{2023}27號文件精神，全面貫徹落實XX運營分公司深化能力作風建設“工作落實年”活動，紮實開展能力作風建設專項行動相關部署要求，特制定如下方案。

一、總體要求

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹黨的二十大和習近平總書記重要講話重要指示批示精神，深刻理解把握中國式現代化的中國特色、本質要求和重大原則，圍繞新時代新徵程黨的中心任務和維護國家“五大安全”的使命責任，完整、準確、全面貫徹新發展理念，深入踐行“三個務必”。進一步在“提能力、轉作風、抓落實”上狠下功夫，全面活用“四個體系”工作機制，把能力作風建設工作作為XX收費站黨支部深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育的重要內容，科學謀劃，精心組織，統籌推進，使廣大黨員幹部職工的思想進一步解放、能力進一步提升、作風進一步轉變，實現“黨支部聯繫服務羣眾的作風能力大提升，推進改革創新的作風能力大提升，善作善成抓落實的作風能力大提升”目標，譜寫XX收費站全年收費工作高質量發展新篇章提供堅強保障。

二、基本原則

強化政治引領。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，學深悟透重運用，在能力作風建設“工作落實年”活動中全面貫徹實踐，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，切實堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”，始終沿着習近平總書記指引的方向，切實扛起國企職責使命，全面貫徹省委省政府、省國資委、交投集團、高速運營公司、XX運營分公司的決策部署，錨定高質量、可持續發展目標，堅定信心、奮勇拼搏、勇毅前行。

強化狠抓落實。認真貫徹習近平總書記“拿出抓鐵有痕、踏石留印的韌勁，以釘釘子精神抓好落實”重要要求，紮實開展好XX收費站“工作落實年”活動。大力弘揚擔當實幹精神，從嚴落實“五細”要求，全面運用“四個體系”閉環工作機制，把重落實、抓落實成為領導幹部工作習慣，貫穿各項工作全過程，全面推動XX收費站高質量發展。

強化問題導向。對標黨的二十大和習近平總書記重要講話重要指示精神，對照省第十三次黨代會和省委十三屆二次、三次全會精神，對比同行業頭部企業，全面查擺問題不足，動態檢視整改落實，切實解決制約XX收費站發展的突出問題。同時深剖問題根源，找準問題病灶，堅持問題、目標、結果導向相統一，以解決具體問題強化提升能力作風，助推XX收費站高質量發展。

強化以上率下。XX收費站領導班子要帶好頭，發揮好帶頭作用，從上至下傳導壓力，切實壓實各級領導幹部主體責任，用“關鍵少數”帶動“絕大多數”，層層推進，層層狠抓落實，實現XX收費站整體能力作風建設全面提升。強化服務發展。聚焦加快建設“六個龍江”、推進“八個振興”，紮實推進中國式現代化龍江實踐，在破解發展難題、促進全面振興增進龍江人民福祉中檢驗能力作風成效。XX收費站將持續深化正向引領，激勵廣大幹部職工擔當作為，創先爭優，營造良好的幹事創業氛圍，聚XX收費站上下智慧力量，全面推動高質量發展。

三、着力解決的突出問題 (一)狠抓落實的思想固化，理念不新 有的黨員幹部對習近平新時代中國特色社會主義思想，習近平總書記重要講話重要指示批示精神，特別是對東北地區和我省重要講話重要指示精神領會不夠深入，對中國式現代化重大理論創新理解不夠透徹，對完整、準確、全面貫徹新發展理念、構建新發展格局、推動高質量發展的理解和運用不夠到位。謀發展、抓落實的站位不高、格局不大，存在慣性思維，經驗主義，缺乏敢闖敢試、敢為人先的鬥志和勇氣，落實改革措施進度不夠快，搶抓機遇意識不夠強。 (二)狠抓落實的能力不足、本領不強 有的黨員幹部落實理論學習制度不嚴，“第一議題”制度執行不嚴格，學習時效性差，系統學習黨的創新理論力度不夠，未紮實全面學習黨的二十大精神，學習成果在實際工作中運用的不夠多。服務羣眾、防範化解風險、推動高質量發展的本領不夠強。

(三)狠抓落實的作風不優、質效不高

有的黨員幹部在轉作風、提質效上還存在一定差距，工作中形式主義、官僚主義仍存在。落實工作打折扣搞變通、虎頭蛇尾，工作推進雷聲大、雨點小，把説了當做了，把做了當做到位了，不精準不到位，抓落實“最後一公里”還存在堵點。“四個體系”運用的不全面，沒有充分發揮作用，工作任務分配、跟蹤、督導檢查考核評價運用不到位。鬥爭精神不夠強，“老好人”思想仍存在。落實“五細”要求不到位，工作上仍有“差不多”“大概齊”思維意識，缺乏一絲不苟的作風和精益求精的態度。服務意識不強，深入基層一線傾聽羣眾心聲、切實瞭解羣眾急難愁盼不到位，針對性解決具體問題的創新舉措不多。

四、具體措施

（一）強化理論武裝。

堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為當前和今後一個時期的首要政治任務，正確理解和大力推進中國式現代化，通過黨支部專題培訓、專題讀書班、“三會一課”等形式，及時跟進學習習近平總書記最新重要講話重要指示精神，深刻領會並堅持運用貫穿其中的立場觀點方法，增強深入貫徹落實習近平總書記重要講話重要指示精神的思想自覺、政治自覺、行動自覺。

牽頭人：

(二)開展黨員幹部作風建設考核。

把作風建設情況納入黨員幹部年度考核，以工作實績為重要標尺，注重在重大任務中查實績、看作風，與黨員幹部評先獎優、問責追責等結合起來，真正考出壓力、考出動力，引導全體黨員幹部在XX收費站全年工作目標高質量發展中擔當作為、建功立業。

牽頭人：

（三）新建清單台賬。

聚焦查擺出的問題，建立思想不解放、解放不徹底、能力提升不足、作風轉變不優等問題清單台賬，做到問題表述一針見血、具體表現見人見事、整改措施務實管用，避免以具體業務問題代替思想能力作風問題，防止結合不緊、偏空偏虛。

牽頭人：

(四)組織崗位練兵。

組織全站一線職工開展崗位業務競賽、知識競賽等活動，在競技比拼中提升實踐操作能力。

牽頭人：

(五)開展領導幹部“走流程、辦實事”。

XX收費站班子成員深入收費一線，體驗具體崗位工作流程，查堵點、抓整改，提升工作推進落實和服務企業職工水平，推動“我為羣眾辦實事”走深走實。班子成員每年至少體驗2次。

牽頭人：

(六)更新攻堅難題。

圍繞貫徹落實省委十三屆二次全會通過的《中共黑龍江省委關於認真學習宣傳貫徹黨的二十大精神奮力譜寫全面建設社會主義現代化國家龍江新篇章的決定》等部署要求，聚焦中心工作，緊盯突出矛盾，黨支部召開會議研究討論確定攻堅難題，嚴禁避難就易、避大就小、避高就低、避實就虛。

牽頭人：

(七)注重關心關愛一線職工。

經常性開展談心談話，及時掌握他們思想動態，針對性做好心理疏導，激發工作熱情。

牽頭人：

五、有關要求  

XX收費站黨支部要將能力作風建設作為基礎性、系統性、長期性重點任務，與即將在全黨開展的主題教育統籌推進，用好領導責任、工作推進、督導檢查、考核評價“四個體系”，確保“工作落實年”活動各項任務要求落地見效。

(一)落實領導責任。

按照XX運營分公司安排，本次作風建設專項行動從現在開始至今年年底，不分批次、不劃階段、不設環節，之後要常態化開展。

(二)強化宣傳引導。

充分發揮本站LED電子屏等媒體作用，深入宣傳開展本次專項行動的重要意義、目標任務、工作安排，及時反映我站作風建設進展、成效和亮點。同時，要積極向分公司微信公眾號擇優推送信息稿件，以黨員幹部羣眾喜聞樂見的形式，堅持正面引導與輿論監督相結合，着力營造轉作風、樹新風、重實幹的濃厚氛圍。

(三)建立長效機制。

注重挖掘在解放思想、提升能力、轉變作風、狠抓落實等生動實踐中探索形成的行之有效經驗做法，總結提煉出一批管用措施和長效辦法，持續鞏固拓展能力作風建設成果，推動能力作風建設常態長效。