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人大經驗交流會發言稿

人大經驗交流會發言稿

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人大經驗交流會發言稿
第一篇:人大經驗交流會發言稿第二篇:鄉鎮人大工作經驗交流會發言稿第三篇:班主任經驗交流會發言稿第四篇:班主任經驗交流會發言稿第五篇:經驗交流會發言稿更多相關範文

正文

第一篇:人大經驗交流會發言稿

我自今年3月份榮幸地當選為xxx市人大代表後,深感人大代表所肩負責任的重大和神聖,無論在日常工作中,還是在參加市人大及其常委會組織的各種活動中,我始終覺得有無數雙期盼和信任的目光盯着我,鞭策、提醒我既是一名政府負責人,更是一名要密切聯繫羣眾,為羣眾講實話、辦實事的人大代表。

一、強化學習,提高自身素質

學習是強根固本之舉,在學習過程中,我始終堅持把“三個代表”重要思想、科學發展觀的學習貫穿於履行人大代表職責的全過程,堅持理論學習和業務知識及其他新知識相結合,理論與實際相結合,做到學用結合、學用相長。

一是注重理論知識的學習。在加強政治理論學習的同時,我深知人大的工作都是圍繞着法律進行的,作為一名人大代表要有強烈的法制意識和一定的法律修養。為此,我加強《憲法》、《代表法》等與工作有關的法律知識的學習,深入貫徹學習市人大及其常委會決議、決定,逐步培養自己的法律素養,提高依法行使代表職權能力,在實際工作中學會從法律中找依據,養成依法辦事的好習慣。

二是注重理論聯繫實際,注重調查研究,做到在實踐彙總提高自己的真才實學。上寨鄉具有豐富的旅遊資源優勢,發展前景廣闊,但目前面臨着缺乏統一開發規劃、基礎設施建設滯後、旅遊開發模式單一、檔次不高、缺乏統一監管等問題。為此,我在深入調研的基礎上,撰寫了《上寨鄉鄉村生態遊發展的幾點思考》,提出了諸如制定統一規劃、加強政策扶持、注重引導等一系列建議。

二、密切聯繫羣眾,切實履行代表職責

人民代表從羣眾中來,還應該經常回到羣眾中去,去了解他們的願望和要求,這是我們每一個代表應盡的責任,也是人大代表生命力的具體體現。

一方面,在日常工作中,能身體力行,深入鄉、村各方面接觸不同層面的人,聽取不同的意見,儘量避免工作上帶來失誤,影響代表的聲譽,以維護代表形象,同時也為向人代會提供質量較高的建議和議案積累素材。

另一方面,我做為一名人大代表,又是政府負責人,我堅持做到想代表之所想、急羣眾之所急,親自組織有關人員進行落實,能辦的事馬上辦,對涉及部門較多的事能積極主動出面協調。在聯繫選民的過程中,注意下情上達和上情下達,既積極向政府反映羣眾的呼聲,也替政府做好宣傳解釋工作,替政府分憂,為民辦事,真正發揮好橋樑和紐帶的作用。

如今年在樑莊村走訪羣眾中,瞭解到村內通旅遊區的路坑窪不平,嚴重影響了果農正常出行,不利於旅遊業的大發展。為此,我多次與鄉、村幹部共同研究、商討對策,並積極與省信息產業投資有限公司聯繫,爭取到了扶持資金十萬元,並指導樑莊村修建了村內至採摘區約xx米高標準的公路,為鄉村生態遊奠定了基礎。今年以來,共深入農户百餘次,走訪羣眾近千人,化解矛盾20多起,指導各村硬化路面3000多米,2個村維修了吃水設施,3個村更新了灌溉設施,有效地解決了羣眾行路難、吃水難、澆地難的問題。

三、正確處理履行代表職責和做好本職工作的關係

在處理履行代表職責和本職工作的關係問題上,我努力提高統籌安排時間的能力,提高工作效率,必要時寧肯犧牲自己的休息時間,也要在本職工作和社會工作之間做出合理安排,做到兩不誤、兩促進。

在我及政府一班人的帶領下,上寨鄉經濟有所發展,進一步明確了“發展生態旅遊,建設特色鄉鎮”的總體模式,農民收入大有提高,文明生態村建設取得了明顯成效。同時,我結合多年的基層工作,在深入走訪羣眾的基礎上,撰寫了《淺析如何加強農村幹部隊伍管理》的調研文章,為進一步做好本職工作奠定了良好的基礎。

今後,我一定珍惜人民賦予自己的權利,增強公僕意識、法制意識、人大意識、加強學習,提高自身綜合素質,以更加飽滿的熱情面對新的挑戰,進一步發揮好人大代表的表率作用、骨幹作用,發揮聯繫羣眾、反映民意的主渠道作用。以與時俱進、開拓創新的精神面貌,以奮發有為、只爭朝夕的工作作風,做好肩負的各項工作,盡職盡責履行人大代表的職責,把人民羣眾的利益實現好、維護好、發展好,做到受其位、謀其政、盡其責、辦其事。

第二篇:鄉鎮人大工作經驗交流會發言稿

過去一年,鎮人大在原市人大常委會指導和鄉黨委的領導下,以科學發展觀統攬全局,創新工作思路,為鎮經濟社會發展做出了應有貢獻。新的一年,隨着區域性劃轉和轉型發展,給人大工作提出了新的挑戰。為此,我鄉今年的人大工作將以“基層組織建設年”活動為契機,圍繞區委、政府發展戰略目標。進一步加強自身建設,充分發揮好人大的職能作用,努力為我

鄉經濟社會發展做好服務。作為剛踏上人大工作的新手,沒有經驗可談,僅對工作開展情況向各位作簡要的彙報。

一、人大工作做法

(一)建立健全機制,激勵代表履職。定製度是抓好人大工作的開端,作為初入人大工作對新手,通過建立制度,理順工作思路,充分調動人大代表履職積極性。一年來,先後制定了主席團議會制度、學習制度、主席團職責、主席職責、主席團成員聯席代表制度、主席團信訪接待制度、民主懇談制度。從而規範了人大主席團工作的有序開展。

(二)抓培訓、強素質,提高代表履職能力。為切實提高主席團成員、人大代表的履職素質和能力,堅持主席團成員季度學習制度和代表一年兩次學習培訓工作,邀請市人大各辦負責人、省農科院以及市農牧科技局專家來我鄉授課,主要學習代表法、組織法、選舉法、監督法以及農業實用技術。通過學習,有效增強了主席團成員和代表的法律意識、服務意識、責任意識和科技意識。為我鄉換屆選舉和產業結構調整奠定了基礎。一年來共培訓8000餘人次。

(三)借平台、廣宣傳,增強羣眾法制意識。為了加大對羣眾的法律法規宣傳,增強羣眾法律法規知曉率。通過趕集發放宣傳資料,設立法制宣傳台、黑板專欄和“六進村”活動進行廣泛宣傳。羣眾法制意識得到了普遍提高。

(四)重接訪、解民憂,幫助羣眾化難題。由於我鄉地域廣、人口多、居住較為分散,為了方便羣眾辦成事、辦好事,設立了便民利民服務中心。把趕集日定為接訪日,由人大主席帶隊,各站所分別抽派1人組成的接訪工作組對來信來訪羣眾進行接待,對能當場辦理的及時轉交辦理。對不能當場辦理的責成相關部門限時辦理。通過接訪日活動的開展,密切了幹部羣眾關係。

(五)抓督查、強管理,確保工作實效。為了確保各項工作的有序開展和落到實處,一是每週二、週四晚上組織中層幹部進行工作彙報和學習,對工作不務實、作風不良的幹部組織代表進行測評和詢問,對述職不實的幹部進行免職和待崗。二是組織代表對境內項目工程進行視察,對質量不符合要求的進行整治。

二、換屆選舉工作

我鄉根據省、市會議精神,於12月10日召開了區鎮第一屆人民代表大會,會議選舉產生了政府鄉長一名、副鄉長3名、人大主席一名。

根據會議安排,我將我鄉本次換屆工作的做法和體會彙報如下:

(一)主要做法

1、健全組織,周密部署,切實加強對換屆選舉工作的指導。

我鄉黨委、政府對換屆選舉工作高度重視。為了確保換屆選舉工作依法、有序、順利開展,黨委、政府多次召開專題會議,並就換屆工作進行了詳細、周密的部署。一是加強領導、健全組織。成立了以羅勇軍同志為組長,楊應昌、遠紅偉為副組長,黨政辦、民政辦、財政所、婦聯、派出所為成員的換屆選舉領導小組。二是制定換屆選舉方案、工作細則和處置預案,為換屆選舉工作依法、規範、有序進行奠定了基礎。三是明確任務,責任到人。根據選區的劃分,把選舉任務落實到每個指導員,明確責任追究制度,增強了參與幹部工作責任心,調動了工作積極性。

2、深入宣傳、強化培訓,營造良好的換屆選舉氛圍。

為了搞好我鄉換屆選舉工作,召開鄉、村、組三級幹部大會,會議上對換屆選舉步驟、注意事項、選民登記的對象、選區劃分等進行了培訓,還通過標語、黑板刊欄進行廣泛宣傳,全方位宣傳《縣鄉兩級人民代表大會換屆選舉工作程序》和省、市文件精神。通過培訓和宣傳,使指導人員、工作人員準確掌握選舉政策、程序和要求,明確了應把握的原則,並指出了選舉工作中應注意的問題,為換屆選舉工作奠定了良好的工作基礎。

3、規範程序、依法操作,嚴把換屆選舉工作的關鍵環節。

我們把保證選舉程序和操作上的依法公正作為選舉組織指導工作的重中之重,作為確保選舉成功的關鍵。具體把好以下四大關:

(1)選區劃分關。根據上級人大分配給我鄉的代表名額、結構,結合各村人口和每一選區產生代表不得多於3人的原則,對全鄉進行選區劃分。

(2)選民登記關。根據户籍、年齡、政治條件等標準,按一人一地一次一票的原則,對選民進行登記。做到不錯登、漏登、重登。

(3)代表候選人提名關。代表候選人的提名由選區選民按照代表產生的條件進行推選。

(4)選舉投票關。對人口密集的村寨採用集中投票,對居住較為分散的自然村寨採用流動票箱。選民憑選民證領取選票。在選舉結束時當眾計唱票,並當場公佈結果。

(二)、體會

回顧總結換屆選舉工作的成功,除了區

委、政府的高度重視和區人大的直接指導有方外,主要得益於:

1、鄉黨委的精心安排部署;

2、參與指導換屆選舉工作人員的盡心盡職;

3、得到各村廣大黨員同志的積極參與和支持;

4、充分發揚民主,確保了廣大選民的民主權利。

三、2014年工作打算

今年是全面貫徹落實黨的十七屆五中、六中全會精神和省十一

次黨代會精神,大力實施十二五規劃的關鍵之年。鄉人大在鄉黨委的領導下,在區人大常委會的指導下,圍繞鄉黨委的決策、部署,切實行使憲法和法律賦予的職權,促進我鄉經濟社會的全面發展。現就今年的工作打算彙報如下:

(一)依法召開好人民代表大會和主席團例會。

依法召開好一年一度的人民代表大會和主席團例會是人大工作的首要任務。堅持和完善代表聯繫制度,及時聽取和反映代表的意見、建議。一是加強代表聯繫,擴大代表知情權和參與權,暢通代表議政渠道。二是關心代表學習、生活和工作。為此,我鄉人大今年準備每季度例會安排3-4個議題,會前將廣泛徵求代表、選民意見。確保每次例會召開務求實效。同時按時開展述職評議和工作評議,不斷改進政府部門工作,推進依法行政。

(二)加強自身建設,強化人大履職能力。

人大工作要有新的作為,就必須加強自(請繼續關注:)身建設,不斷學習政治和經濟理論,學習黨的方針政策和法律法規。為了提高新當選代表的法律意識和履職能力,更好的服務於羣眾。一是組織代表藉助鄉幹部羣眾教育培訓學校,學習憲法、組織法、監督法、代表法和代表建議和意見等有關知識;二是加強人大隊伍的勤政、廉政建設,切實增強黨性觀念、大局意識、服務意識、責任意識,增強工作的主動性和工作熱情,樹立良好乾部形象,起好表率作用。三是堅持代表每季度一次的學習制度,使人大代表進一步加深對人民代表大會制度的理解。明確人大代表應履行的職責,瞭解人大工作的法定程序,增強代表工作的責任感和使命感,為今後代表工作中更好的履職發揮作用打基礎;四是遵照制度狠抓落實。

(三)強化監督工作,全力促進我鄉經濟和各項社會事業全面發展。

鄉人大主席團圍繞全鄉經濟社會發展大局,對人民羣眾關心的熱點、難點和重大問題,特別是在加快推進和以改善民生為重點的社會建設中出現的矛盾和問題,需要政府部門引起高度重視和協調解決。開展執法檢查、視察和調研,促進相關法律法規在我鄉的貫徹實施,圍繞全鄉中心工作,認真履行監督職能:

1、加強對安全生產工作的監督,不定期開展對學校食品安全檢查。

2、以關注民生為重點,全力支持新農合、村級一事一議、合作醫療、農村低保等各項工作的順利開展,並聽取相關工作彙報。

3、全年組織人大代表視察、調研2次,聽取專項報告2次。

(四)完善信訪接待制度,加大法律法規宣傳力度。

信訪工作是人大工作的重要組成部分,也是加強與人民羣眾聯繫的紐帶,在認真做好人民羣眾來信來訪的同時,密切代表與選民的關係,開展代表進村活動,進一步加大對“六五”普法工作的開展。努力提高農民的法律意識和國家工作人員的執法水平。圍繞人大代表權力和義務,以提高代表履職能力為目標,積極創造條件,進一步密切人大代表與人民羣眾的聯繫,為代表履職提供更好的服務。一是在各村中心村寨設立代表信箱方便聯繫選民;二是代表聯繫選民一年不少於2次。

第三篇:班主任經驗交流會發言稿

班主任現狀分析會的發言

一、以我所帶的班裏學生為例,對現在學生的綜合分析

我所帶的班是()班,我是從一下幾個方面對學生進行綜合分析的。1、思想道德方面的分析

學生思想方面的分析不一定準確,每個人有每個人的看法,今天我談談我的認識。

學生知大善大惡,從耳邊聽到的“老師好”越來越多,説明我們的學生還是知書達理的,還是懂得尊敬師長的。

但由於生活環境、學習環境、家庭環境、交往人羣、社會環境等因素對他們的影響,不自覺地就養成了一些毛病,比如同學之間在開玩笑,説笑打鬧時會不自覺的蹦出一些不文雅的語句,再加上這種風氣很普遍,久而久之,説髒話的毛病就根深蒂固的在他的一些表現中紮下了根。像這樣的例子還很多,比如隨地亂丟垃圾,隨地吐痰等不文明的行為

政治意識角度,我從觀察瞭解中認為在我們學生這個羣體裏幾乎是不存在政治意識,他們不理解什麼是政治意識,包括團員在內,沒有組織歸屬感。這個我分析,一是由於他所在以前學校對這方面沒有太多重視,比較放任自流,例如我曾經問過很多團員、團幹部他在國中時有沒有參加過團課培訓、有沒有參加過團會、團日活動時,回答我的都是沒有,不知道有這樣的活動。再例如每年接轉團關係時,總有比重很大的一部分學生手裏拿的團證沒有轉出章、沒有註冊章等,都説明以前學生所在學校在這方面是疏於管理的。二是學生自己還沒有一個比較完善正確的人生觀、世界觀和價值觀,很多因素對他的影響很多,等等使得學生淡化或者根本沒有政治意識。

2、學習方面

學生學習方面的評價,我給我所帶的班的評價還是很高的,絕大部分學生上課能夠做到認真聽講,能夠獨立完成作業,還有部分學生能做到預習和複習。但還是存在一部分學生自主學習能力差,需要老師不斷的去提醒、監督和督促。這一點從入學分數上就有很明顯的體現,我們班學生會考成績最高分449多分,最低分100多分,差距明顯。當然,學生的學習不能單靠看考試成績來評價,還要從一些專業課的動手能力上去看,這學期主要都是基礎課的知識學習,動手能力上還沒有真正體現出來他們的能力,不好綜合評價。

有一點值得注意,就是學生英語水平普遍不高,這主要由於大部

分生源來自地區、縣有關,明顯不如城市學生英語水平。

3、身體狀況分析

學生身體狀況良好,沒有身體機能出現不良的情況,但對自己身體不是太注意,感冒等季節性疾病還是很普遍存在。

另外,我把學生分為了兩類,一類是動,一類是靜。我們班的學生大部分屬於靜這一類的,擅長或者喜歡體育運動的少,這點從前段剛結束的籃球比賽可以明顯看出來。

但學生畢竟處在一個動能較多的活躍期,天性活潑,適當正確引導還是有潛力可挖。

4、生活方面

我們班的學生我做了個調查,住宿生從開學到現在最多的花了2400元,一般住宿生一個月的花費大約在240-400之間,差距還是比較大的,這個和家庭經濟狀況、寵愛程度有直接的關係。女生的單純吃飯費用明顯低於男生。

學生的錢有這幾個方面的來源,主要是靠父母給的生活費,還有部分長輩、親戚給的零花錢,學校每個月給住宿生的7塊錢的飲食補助,和學校一些退費。

學生的經濟支出有幾個方面,飯費佔絕對重的比例,其次是購買生活日用品、零食、上網、路費、借書費、電話費、抽煙喝酒的花費、醫藥費、洗澡費等。

剛開學的時候我發現班上學生有一兩個抽煙的,當時就進行了嚴厲的批評,經過一段時間的觀察,未發現學生再吸煙。未發現學生有喝酒的現象。但上網的很多,具我瞭解和看到的,週末外出上網的學生太多,從週六晚上學生宿舍留宿情況就能看出來,很多學生都跑出去上通宵了。我曾經有次在週日早晨5點多到學校外面的網吧把班裏學生叫回學校的經歷,問過學生包宿上網的費用最低3元,有6元, 8元,15元的,好點環境的甚至有20元的,最高40元(包間消費),再外加吃夜宵、買水的錢等,也是筆不小的開支。

以上幾個方面是我對我班學生進行的一個綜合分析。

如何管理班級

1、我們班是新生班,學生來自省內外12地區市,不僅有學習上的差異,而且也存在明顯的生活習慣等差異,所以,在剛接到學生時的第一次班會上我就反覆強調一個整體的概念,我給學生經常灌輸一個班級就是一個家庭的理念,同學之間就是兄弟姐妹的關係,要互助

互愛,團結友善,共同努力。同時,我也對學生反覆暗示平等理念,排除他們從國中或者別的地方帶來的自卑觀念,即不管入學成績是多少,我們現在都站在一個起跑線上,樹立學習的自信心,引導學生收心,把經歷用到學習上,經過一段時間,有一天我發現黑板前學生貼了張學習互助小組的名單,這是學生自發組織起來的學習互助小組。

2、一個班級如果什麼事情都由班主任老師來親自管理,對於班主任工作來説實在是太繁忙了,建立一支能替班主任老師管理日常事務的班幹部隊伍是十分必要的。通過看魏書生的光盤後,給了我深刻的啟發。班長、副班長、學習委、紀律考勤員、衞生委、體委、男女生活委、宿舍長、團支書、組織委、宣傳委、文藝委、班級理財小組。班幹部在我們班人數上佔的比例超過了2比1。

我們班的班幹部沒有在一開學時就選出,而是在學生軍訓回來後將近一個月的時候才由學生自薦、推薦,投票評審選出,並且,廣泛的民主加班主任的集中管理,經過這段時間的考驗,得到了良好的效果。學生不僅知道學習,而且還能互相監督,互相幫助,達到共同進步。

3、利用晚自習輔導、值晚上行政班時間找學生談心,一開始學生對談心挺牴觸的,交流時候也是含含糊糊的,可真的讓學生感受到你是在用心與他們一遍又一遍交流是在為他們好時,他們被感化感動了,現在學生有事沒事願意找我聊天經常問我是不是晚上不回來在單位住,班裏現在出現了什麼事我也能及時知道,這對我的班主任工作幫助很大。

4、多表揚。舉個例子,有一次上晚自習,有兩個同學在討論問題時聲音偏大,正巧趕上有老師進來檢查,發現説話聲音過高,第二天這位老師告訴了我,我經過詢問,是因為討論問題而説話聲大時,我當時並沒有批評這兩名同學,而是表揚他們對學習的認真態度,最後才向他們解釋聲音大會影響到別的同學,如果下次討論問題應該儘量小點聲音,兩個人聽到就可以,或者用寫的方式來溝通,又能練字。我覺得這樣的處理,既能不打擊學生學習的興趣,有能讓學生清楚不管是在做什麼,聲音大肯定是不對的,他們下次肯定也就不會再出現這樣的問題了。

5、班主任工作是一項綜合且任務繁重的工作,不僅要管理好學生的學習,還要管理還學生的生活等其他方面。我們班學生的年齡是15歲-19歲之間,學生這麼小都或多或少有依賴感,出門在外不容易,所以,要經常關心他們的生活,比如剛來的時候會經常問他們吃的如

何啊,住的習慣不習慣等,並引導培養他們艱苦樸素的生活作風。天氣冷了,即使提醒他們要穿冬衣了等。遇到學生感冒發燒等情況能抽出時間來陪他們外出看病就一定陪着去,沒時間陪着去的話也要在電話裏一再叮囑詢問外出就診的情況,等學生返回學校後再次詢問,學生會感覺到很温暖。

第四篇:班主任經驗交流會發言稿

班主任經驗交流會發言稿

各位領導、老師:

大家下午好,今天很高興能夠在這裏和大家共同交流班主任工作經驗,一轉眼的時間,雖然這幾年一直在擔任班主任工作,但是應該説我還是一個剛剛入門的初學者,經驗談不上,但是在這幾年的班主任工作中還是有一些比較深的體會,下面就將這些體會和大家交流一下:

一、班風建設

許班風是一種無形的力量,它可以潛移默化的影響全班同學的思想和行為,對於整個班級的成長和發展起着非常重要的作用。建立良好的班風我認為應該從以下幾方面入手:

1、要想樹立良好的班風,在班風建設中班主任要通過班會、公共活動等大造輿論,來強調班風的重要性,強化每一個學生的集體意識。特別是在每年新生入學教育時,班主任要讓集體榮譽感、集體責任感深入到每名學生心中,並通過同學相互之間對集體的榮譽感來監督、約束學生,以便為以後的班級工作打下一個堅實的基礎。

2、班風是班級成員的一種自覺行為,而規章制度是帶有強制性的。但任何自覺行為都是在規章制度的強制執行的基礎上經過努力逐步發展而來。因此,在新生入學教育時,我都要組織他們認真學習《安順職業技術學院學生管理手冊》尤其其中各項關係同學們切身利益和今後發展的規章制度,並且以《學生管理手冊》為標準結合班級的實際情況制定了班級行為規範、班級獎懲規定、班級考勤制度和班級請銷假制度等等。目的就是要通過校規、校紀、班規、班約,使班風的形成有規可循,從而加快班風建設的步伐。另外製定的這些制度要嚴抓落實,不能使這些制度成為一紙空文,在上學期我就上報了04(1)的幾名曠課次數過多同學,並要求繫上分別給予警告處分,在繫上進行了通報批評,這對這幾名學生起到得很好的警告教育作用,並且對班裏的其他蠢蠢欲動的學 1

生也起到了很好的警示作用。

3、一個班的學生,素質水平是參差不齊的,為了進一步推動班風建設,樹立正反兩方面的典型是非常必要的。

(1)對於這一點,尤其是對於正面典型,比如,每學期成績前三名的學生、無缺曠記錄、積極參加學校、系裏組織的各項活動表現良好的學生,都要進行班會課的公開表揚和給與一定的物質獎勵,帶他們野餐、郊遊或者直接賣點小東西送給這些同學,同時在班會課上積極宣傳,要求全班同學向他們學習,正面典型的樹立會使學生感覺到好的榜樣就在身邊,就是身邊的人,身邊的事,而且別人能夠做到的自己也能夠做到,有利於激勵學生的上進心、自尊心,把學生向正確的方向引導。

(2)後進學生的轉化工作一直是班主任頭疼的問題,對於後進學生我一般採取如下幾個措施:對於後進生絕對不能歧視,應該給與他們更多的關心和幫助,因為學生成績不好的學生並不代表這個學生其他方面不好,或者就直接認為這個學生不認真學習,這是不行的。我帶的06扶貧班的學生安中豔此為還要建立日常班主任與後進生談話制度,經常性的、耐心細緻找他們談話,做他們的思想工作,當他們有了些許進步更要及時地給與表揚。

(2)對於後進生要建立日常家長聯繫制度,通過日常的家長聯繫制度,可以使家長了解孩子在學校的具體表現,同時也可以取得家長的支持與配合,這樣一來就可以對後進生實現雙管齊下的管理,對他們的思想和行為作更進一步的約束。退一步講,也可以減少日後不必要的麻煩。

(3)加大處罰力度,通過和學生的日常接觸和談話,要讓學生切實感受到班主任是在關心他們,而不是在袒護他們,這個度一定要把握好。對於違反校規、校紀屢教不改的學生按照《學生手冊》的規定該處分的就要處分,絕對不能姑息,從而達到淨化班級的目的。

(4)有些學生平日裏大錯不犯、小錯不斷,這種學生是班主任最為頭疼的,他們喜歡在同學和老師面前譁眾取寵、接話茬、炸刺、搗蛋,對於這些學生我的做法是,當着全班同學的面對他們進行嚴肅、激烈地批評,以打擊他們的自尊心,這個做法看似不妥,但往往能取得良好的效果。

二、學風建設

學風建設的主要問題便是氛圍的營造。首先、還是應該利用輿論的力量,班主任要通過思品課和班會極力營造學習的氣氛。讓同學們充分認識到在當今社會的大環境,認識到當前就業的嚴峻形勢,讓學生們始終有一種危機感,讓他們清楚只有學好專業技能或接本才是他們最好的出路。而一旦輿論造成了、學習的目標定下來以後,學生們的學習積極性自然而然就提高了;其次、要嚴抓考勤。有一部分學生自制力比較差,通宵上網、看武俠小説耽誤了自己的學習時間,於是逃課就成了必然,甚至一天到晚在教室見不到人影。面對這樣的情況,班主任一定要嚴格考勤制度和請銷假制度,對於那些曠課次數比較多的學生,必要時就是要給與相應的紀律處分。通過這些制度是他們進教室、進課堂;第三、激發興趣,因材施教,現在我帶的班是計算機專業,去年我給這個班制定了一個班級讀報計劃,每週我給他們定一期《電腦報》,讓他們利用自習課的時間輪流傳看,因為本身是學計算機專業的,而且許多學生對電腦組裝維修又比較感興趣,所以他們的讀報熱情一直很高。通過這種做法,一是可以轉移學生的注意力,提高他們的學習專業課的興趣,再有可以提高學生的專業技能,使他們有一技之長,畢業後可以安身立命。

三、安全穩定

安全穩定工作一直是全校學管工作的重點,而搞好每個班級的安全穩定工作則是基礎,對於本班的安全穩定工作我一般採取如下幾個做法:

1、經常深入到學生宿舍和教室,對用電、防火等安全隱患定期排查,嚴防意外事故發生。

2、堅持大事報告制度,我在班裏確立了兩個比較可靠的學生作為聯絡員,如果遇到安全隱患、突發事件等苗頭他們會及時向我報告,此外我也定期和這兩個聯絡員進行溝通,發現問題及時解決,解決不了的我會及時上報給系主任。

3、畢業班要做好以下幾個問題的重點防範

(1)畢業班的學生一般沒有課或課程比較少,而且他們的思想波動大,容易鬆懈,容易出現外出租房和私自外出打工等現象,這些都是極大的安全隱患,所以必須要掌握每一名畢業生的動向,因此我制定了畢業班走讀生的每日簽到

制度,要求畢業班的走讀生每天到我這裏簽到,及時掌握他們的動向,不讓一名學生失控,從而杜絕此類事件的發生。

(2)通過考前的督促、引導,確保畢業考試嚴格執行考試紀律,不出現信訪、舉報事件的發生,同時確保不發生大規模不能如期畢業的問題。

(4)畢業生的離校我會全程跟隨,同時會做好畢業生文明的離校的宣傳發動,及時掌握學生的思想動態,在離校問題上確保不發生損壞公物、打架鬥毆、酗酒滋事的事件。

班主任工作是平凡而繁瑣的工作,我會在今後的實踐中繼續探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新台階。以上是我對班主任工作的一點粗淺見解,有不妥之處,請同志們多提寶貴意見。我的發言完畢,謝謝大家!

第五篇:經驗交流會發言稿

經驗交流會發言稿

我們邀請了中學領導,結隊學校領導及班主任教師代表參加我們的會議,共同研究和探討德育工作管理,提高學校德育工作水平,在此,我代表學校感謝各級領導對學校德育工作的關心和指導,感謝老師們的積極參與和所付出的辛勤勞動。

同志們,德育工作是學校工作的重中之重,歷來年,我校始終堅持“德育立校,質量強校”的辦學思路,高度重視學校德育工作,做到切實把德育工作抓實抓好,取得了明顯成效,學校管理水平得到進一步提高,值得我們認真總結。

一、充分發揮德育工作的主渠道、主陣地作用。學校認真貫徹落實中共中央國務院《關於進一步改進和加強德育工作若干問題的意見》精神,制訂學校德育工作實施意見,完善並強化德育制度管理機制,以嚴格的制度加強常規管理和教育,形成學校、家長、社會三位一體的德育網絡,創設了“全員育人”的氛圍,樹立了人人都是德育工作者的意識,促進和推動了學校德育工作

。二、切實加強德育隊伍建設

學校切實加強德育隊伍建設和管理,充實並強化了政教處、少總部等管理隊伍,切實加強對德育工作的領導和管理。

班主任是學校教育的中堅力量,是學生精神成長的領路人,班主任的境界決定學生的未來,我校班主任建設的目標是在反思中提升,在互助中發展自我,在學習中提高自我,我們通過開展多層次、多形式的學習和實踐活動,探索班主任隊伍建設的新途徑和新方法。

三、規範制度,強化管理

1、學校認真制定德育工作規劃和措施,嚴格執行《習水中國小德育工作實施意見》,結合事業單位人事制度改革制訂了《東皇二小班級目標考核細則》,做到日檢查、周小結、月考核、期彙總,切實加強班級管理,取得了明顯成效。

2、學校每月召開班工作例會,把理論學習、經驗交流、工作佈置作為例會的主要內容,總結上月工作,安排佈置下月工作。學校推行班主任工作記錄反思制度,班主任工作是一項長期而繁雜的工作,班主任必須對自己的工作保持清醒的思路,才能把事情做好,每月要求班主任及時反思,並寫出總結,找出存在職問題,提出整改措施。

3、以活動為載體,加強德育工作的實效性,一是認真開展國旗下講話教育活動,做到一週一主題,二是利用傳統節日,及學校主題活動日,開展豐富多彩的愛國主義,集體主義,革命傳統教育,安全教育,培養學生的人生觀和價值觀;三是把每學期第一學月作為行為規範教育月,加強學生的行為規範養成教育;四是德育工作創新工作機制,學校政教處成立護校隊、紅領巾監督崗,並參與學校德育管理,對各班的班級常規進行監督檢查、考核,學校通過考核評比,每月頒發文明班級流動紅旗,形成了良性的競爭機制;五是開展各類主題的教育實踐活動,通過主題演講、書法比賽、手抄報、紅色文化實踐等活動,培養學生的良好品德;六是通過關工委到校講演,召開家長會,開辦家長學校等形式主題拓展德育工作形式,全面提升德育工作水平。

總之,通過同志們的努力,各班德育工作管理水平有了明顯提升,湧現出了一大批文明班級,形成了良好的校風、班風,為二小實現更上台階級的目標奠定了堅實基礎。

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