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關於拓展訓練心得體會

關於拓展訓練心得體會

關於拓展訓練心得體會

拓展訓練通常利用崇山峻嶺、翰海大川等自然環境,通過精心設計的活動達到“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔鍊團隊”,增加受訓者快樂能量的培訓目的。這裏給大家分享一些關於關於拓展訓練心得體會,供大家學習。

關於拓展訓練心得體會1

為期兩天一夜的拓展訓練活動已經結束,但是內心的激動仍然無法平息。這次訓練日期選在了2019年2月14日,公司領導也是相當重視。因為它不僅僅是一次簡單的訓練,而是一種精神、一種理念、一種文化的傳承。

迎着情人節的陽光我們來到了訓練場地,第一項訓練內容是熔鍊團隊,當我們所有人拉成一個圈來做這個遊戲時候,剛開始我們一直失敗,我都有點絕望了,感覺不可能成功了,到最後在教練的話語中我們調整了狀態,最終成功了。

接下來第二個項目是冰海沉船,一開始我們還放不開,也是不在狀態討論了很久也不知道怎麼把這個遊戲進行下去,後面通過一次次的失敗加上教練的提示下我們每個人抱成團,腳下站不住的就踩在別人腳上,我們就這樣一步一步的走向終點。通過這次活動我感受到了團隊合作的重要性,同時體會到了當你全身心投入一項工作中,才有可能成功。只有你放下生活中的所有東西不顧一切才有可能成功。

最後很慶幸能來到公司這個平台上,在這裏我學到了很多東西,實現了自己的很多願望,每天過得都很充實。真是選擇大於努力。因為我選擇了我們“團隊”才有機會跟隨領頭人獲得了第二名,因為我選擇了公司,才有幸能讓自己變得更優秀。讓我們跟隨公司這艘大船越走越遠,越來越好。

關於拓展訓練心得體會2

早就聽説了現今某企業,某公司搞團隊拓展訓練,對此我知道的很少,只有充滿了好奇和興奮,只到前幾天,一個特大的喜訊傳遍了特步所在的廣州連鎖店,當然我也是其中的一員,我被這突如其來的喜訊弄得有些不知所措。抱着試一試的態度,輕裝上陣在13日這天踏上了這條拓展之路,路上我們有説有笑,氣氛無比活躍,各自的積極性異常的高昂,就在這歡聲笑語中也不知道走了多久,突然聽到有人説“到了”。

看到這訓練場地,心裏有點打鼓,“高架橋”“長鐵鎖”......"哎呀!不會就讓我們玩這個吧!心裏有點小怕怕,即來之則安知,懦弱最終要被勇氣打敗,管它三七二十一的,拼了。後來才知道這個叫"高空斷橋“,看到別人一步步往上爬,我都站在下面為她們喊”加油,加油“即為她們也為我自己,輪到我上了,我心裏咯咚一下,慢吞吞的走到梯子旁,心裏忐忑不安地雙手牢牢抓住梯子一步步往上爬,當我爬上去的時候我站在木板上不敢向下看,兩腿不聽使喚地直打哆嗦,下面的隊友不停地在為我打氣加油。

剛剛還在豪言壯,如今......心想別人都可以,我為什麼不行,心情平靜了很多,此刻我堅信,我也可以。使出了渾身的勁腳邁出了步子一躍成功了,哈哈!此時有自信壓住了所有的恐懼,又往回一跳,安安全全地回到了這邊的木板上,我高興地笑了,隊友們懷着善意的眼神和笑容向我投來,真想真誠地説句”謝謝你們“。通過這個項目我明白瞭如何在壓力和困難面前調整自己的心態,勇於面對,勇於嘗試,挑戰自我,戰勝自我。

成功取決於堅持不懈,決不放棄、團結一致、往往就會創造意想不到的效果和收穫。”畢業牆“上我們這支團隊已經沒有了部門的界限,男女的分別,已經不是一個個獨立的個體、而是由這一羣人組成的集體、組成的團隊,在這個項目中我看到了每個人真誠樸實的一面,為達目標,眾人同心協力,甘於奉獻的動人一幕。我們顧不得搭人牆的同事是否疼痛、是否勞累,無情的腳踩在她們的手上、肩上,先上去的一上去就立馬回頭將同伴往上拉,往上拽,在不可以借用外物,不可以語言溝通的情況下我們”手舞足蹈“希望通過肢體語言來傳遞信息,在大家的共同努力之下,我們成功了。

想想這一幕無不感動着我們每一個人,無不震撼着我們每一個人,此刻我深刻體會到了團隊精神的重要性,它是我們日常工作中必須發揚和應用的精神。站在畢業牆面前哭到麻木,加油聲吶喊聲喊到嗓音沙啞,互相擁抱到不想鬆手,感動和美好刻在了心裏。歡樂與淚水,記錄在腦海裏,生活是如此美好。朋友一生一起走,那些日子不再有,一句話,一輩子,一生情,一杯酒。

短短的兩天拓展訓練,它所給予我的啟發和經驗將是一筆永久的財富,感謝公司給我這個機會,讓我參加這次終身難忘的活動,感謝身邊的同事在這次訓練中給予我的幫助和支持,我將用心記住你們一輩子。

關於拓展訓練心得體會3

為期近一個月的崗前培訓就要落下帷幕,在這段難忘的時光裏,我們度過了緊張而又充實的每一天,逐漸從校園輕鬆的學習氛圍走入_x銀行緊張的工作環境,開始了自己的職場生涯。經過這次培訓,我對自己的工作崗位以及銀行的各項制度有了初步的認識和了解,從臨櫃操作技能到理論水平的掌握都有了長足進步。培訓中一些動人場景和感人片斷也給我留下了深刻印象。

首先讓我印象深刻的是:合行是一個温暖的大家庭。

總行對這次培訓很重視,地點就設在16樓的會議室,受外界影響少,資源充足,設施完善,而且食宿安排周到貼心,使我們充分感受到了合行大家庭的温暖。行裏的各位領導和業務尖子們親自給我們上課,都非常平易近人、耐心講授,沒有一絲架子。培訓的內容安排也非常全面和系統,從安全保衞到儀容儀表,從業務操作到科技知識,從電腦漢字輸入、表式輸入、傳票輸入到單指點鈔、多指點鈔、機器點鈔,對於剛走出校門的我來説,這些內容既陌生又感到新鮮,這次培訓也很好地彌補了我在銀行業務知識方面的不足,對合行業務有了一個感性的認識,這也是我進入合行大家庭的第一課

其次讓我深受感動的是:師傅們的敬業精神。

在培訓期間,師傅們毫無保留地將自己的知識與經驗傾囊相授,將自己多年實踐積累的經驗和工作技巧,手把手地傳授給我們,對我們的問題都耐心解答。不但演示和解説正確的姿勢和方法,教會我們操作,還耐心地糾正每個學徒在練習中的錯誤,不厭其煩地回答我們的提問,使我們少走了很多彎路。師傅們這種對教學認真負責的態度,是他們敬業精神的具體體現,對此我深有感觸,讓我由衷的欽佩和感激。

還有就是團隊意識的培養。

行裏在培訓期間,舉辦的幾項活動,如登樓梯活動、通訊員培訓、新老員工籃球賽、業務技能比賽觀摩等,也讓我記憶猶新。其中印象最深刻的就是登樓梯活動,這對我們的體力和毅力是個很大的考驗。有些新員工由於平時缺少鍛鍊,爬了不到10層就已氣喘吁吁,出現了體力透支的情況。於是,我們互相鼓勵,大家心目中都有一個團隊意識,不因自己而拖了全隊的後腿,甚至有的雖然自己體力不支,但還是伸出手來拉一把更困難的夥伴。這一拉,傳遞的不僅是一份力量,更是一種信心,一種戰勝困難的信心。大家都堅信,堅持到底,就是勝利,憑着頑強的意志和永不言棄的精神,最終全員都到達終點。雖然我的最後成績並不理想,但我還是很滿足,因為我堅持到了最後,我戰勝了我自己。這類活動很好地促進了同事間的交流,增進了彼此間的友誼,加深了我們對合行企業文化的理解,更重要的是培養了我們的團隊意識。

一次短暫的培訓快結束了,我們就要到不同的崗位上開始全新的工作。感謝總行為我們創造了一次這麼好的學習機會,感謝老師們對我們的悉心輔導。俗話説:師傅領進門,修行靠自己。在今後的工作中,我將立足崗位、踏實工作、勤奮學習,幹一行、愛一行、專一行,把在學校學到的知識與實踐操作有機結合起來,以能者為師,努力做到學習虛心、工作盡心,爭取在較短的時間內,掌握各項業務技能,使自己成為一個複合型的人才,做一個有責任心、充滿自信的温嶺合行新員工!

關於拓展訓練心得體會4

參加完公司組織的團隊拓展訓練後感受頗多,我還不時會想起那“驚心動魄”的訓練。所有的一切歷歷在目,令我難以忘懷。這是我第一次參加這樣的活動,雖然很累,但整個過程把妙趣橫生的遊戲同工作、生活、學習有機地聯繫在一起,不僅僅給我們帶來了無窮的樂趣、信心和勇氣,而且給我帶來深刻的思考與啟迪……拓展訓練每個項目都離不開團隊的支持和鼓勵,這次短短的兩天時光,除了身體上的疲憊外,在精神上也頗有收穫,我的心靈受到了前所未有的強烈撞擊和震撼,這種撞擊和震撼我會銘記終生!對自我、對團隊有了一個全新的認識,那就是一個人要發展,自信心是必不可少的,而一個公司要發展,一支富有激情的團隊也是必不可少的,以下是我參加拓展的幾點感悟。

1、朝着一個目標前進

團隊建設所謂團隊,就是由為了到達預定的目標而組成的一個隊伍,團隊中的人可以是固定的,也可以是臨時的,可能是認識的,也可能是不認識的,他們來自四面八方,男女老少,而我們就是這樣的團隊,大家來自不一樣的部門,每個崗位都有,各方面的潛力也參差不齊。很快在教官的指引下,我們推選了隊長,挑選了隊名,隊徽、口號、唱出了我們的隊歌,一個團隊建設由此開始,歌還是一樣的歌,而歌聲從到開始之初的參差不齊到之後的豪情萬丈,特別是第一次我們沒能把隊旗拿回來我想大家心情跟我是一樣的沉重。後來在團隊所有成員共同努力之下我們以三隊分贏得了屬於全隊人員共同的榮譽,是不是標誌着我們的團隊拓展已經邁出了小小的一步。

2、強大的凝聚力

沒有人明白接下來會發生什麼,直至教官宣佈下一個任務,下達的任務往往帶有規則,為的是在條件限制下如何讓我們完成任務,規則有好幾個,由易到難,也代表着多變的環境。每次任務開始之前,教官總會三番五次地讓我們確定完成任務的時光或是完成任務的方式方法,此時就需要很好的凝聚力,能夠把大多數人的各方面的特性凝聚起來,而我們也真正做到了,我看到的是我們在用心討論,獻計獻策,儘管也有爭論,有分歧,但我們的目標只有一個,那就是百折不撓的完成任務,我們做到了,我們都高舉雙手,發出勝利的喝彩。所以在“摸彩活動”中我們隊已三局全勝完勝了另外兩個小隊。

3、強大的團隊精神

團隊的默契、溝通,執行力、嚴謹的態度。其實這兩天,我覺得所有的遊戲和活動無一不是在詮釋着團隊的精神,團隊的團結、溝通,執行力和嚴謹的態度。做什麼都好,每個人只要一條心,目標清晰,按着一個目標的去走,去做,每個人只要把領導安排給我們的任務,細心完成好。其實我們的工作就會做得很好,就會很有效率,做得很有成績。當然,這前提也離不開隊伍以及上下屬之間良好的溝通能力。如果上下屬的細節沒溝通好,沒安排好。同事之間的配合沒有溝通好,沒有融洽。領導就算有再好的方針也是不可能把事情做得好,做得優秀的。所以溝通能力非常重要,合作才能達到共贏。因為缺乏溝通在“掘金風暴”中我們都只顧自己的小團體利益,在開局之初就有三個小隊因破產被兼併重組,直到結束所有隊伍的都是成績平平,遠遠沒有達到預期目標。

4、團隊的核心---領頭羊

在團隊建設中領導相當於領頭羊。他是整個任務的核心,所有成員都應由他指揮服從他的命令,讓團隊在配置下高校合理化運行。在團隊中是一個特殊的角色,他並不超越團隊,存在於團隊之外,但又必須從一個高遠的,先知先覺的,全面的視點帶領整個團隊。在“畢業牆”這個活動中大家都能按照隊長的指揮做好自己應該做的,整個拓展活動中難度係數第二的完活動反而在25分鐘42位隊員都成功翻越4米的高牆。

參加完這次拓展訓練,可能每個人聽得最多的是總結,説得最多的也是總結,因為每完成一個任務時,教官會不厭其煩地讓我們作一個小小的總結,有些人説沒什麼意思,不適合已工作多年的我們,但更多的人是意猶未盡,期盼着有更多更難的任務在等待着我們,其實,細想下來,總結未嘗不可,由小見大,由微見著,我們捫心自問一下,你是否對你走過的人生作過一次小小的總結,在我們的工作中,生活中需要總結的地方太多了,有總結才有提高,有提高才會進步。總結能夠讓你點評過去,正視此刻,看清未來,也只有這樣,你的人生才會沿着你既定的目標,穩妥的前行。

關於拓展訓練心得體會5

上週我們參加了公司組織的拓展訓練活動,此次拓展訓練的主題是“加強執行力,提高團隊意識”。在這次拓展訓練中,不但強化我們的團隊意識,還加強了我們的執行力,讓我們更加了解自己。

早上8點鐘我們到達的拓展基地,聆聽領導致辭、教官宣佈活動要求,進行學員宣誓及授旗儀式,之後挑選屬於自己的隊長,創建屬於本隊的隊名、隊歌和口號和本隊LOGO,團隊風采展示。

上午第一個拓展項目就是“信任背摔”,這是一個團隊合作的項目,讓團隊體驗安全感和歸屬感,建立團隊的互相信任和支持,增強學員自信心和責任感,培養合作精神。這是一個非常具有挑戰性的項目,站在1米5高的台上向後平直倒下,由地面上的團隊展臂接住。因為沒有什麼安全措施,所以站在台上的我不敢向後平直倒下,生怕後面的團隊接不住自己。在我猶豫的時候,團隊的鼓勵之聲響了起來“我們相信你可以的!、我們相信你可以的!......”,團隊的信任像一股能量插入我的心臟,頓時我毫不猶豫地向後垂直倒下,狠狠地砸在了他們的手上,他們成功接住我。有了前面的我做了模範,後面的人也陸陸續續做到了,最後團隊順利完成了任務。

拓展項目“無軌電車”也是一個團隊合作性的項目,這個項目考驗團隊的合作能力及執行能力。項目要求八人同穿一雙鞋,然後從始點走到終點,小組用時最少的團隊的獲勝。因為我們都是臨時組合起來的小組團隊,所以根本就沒有什麼默契,動作也無法統一,根本無法踏出第一步。俗話説“失敗乃是成功之母”,經過幾次的失敗我們終於明白了拓展項目的方法。我們選取了小組的組長,然後由組長喊口號帶領我們向前走,喊左我就抬左腳,喊右我們就抬右腳,一步一步向前走,最後順利完成任務。在這個項目中我們的執行力得到了強化,團隊的合作意識也提高了。

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