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學生管理個人工作總結(精選多篇)

學生管理個人工作總結(精選多篇)

第一篇:學生管理個人工作總結

學生管理個人工作總結(精選多篇)

20xx年,在校黨委.院黨總支的正確領導下,我以塗校長提出的“三個共同”及“三個為了一切”的辦學思想為指導,堅持“四育人”的方針,以高度的責任感,紮實的工作作風,積極有效地開展各項學生工作,較好的完成了各項任務。

一、崗位職責認知

職業素養及 做人的原則:正正派派做人,踏踏實實做事,以學校發展為第一。在院黨總支的領導下, 負責對學生進行思想政治教育,安全紀律教育及日常管理工作;負責物流學院輔導員隊伍建設及培訓工作,包括學生幹部隊伍的建設和培訓;學習和傳達貫徹校黨委的指示和決議,落實推進學院各項工作,確保完成各項工作任務;召開學生工作例會,研究指導學院學生工作的開展。加強學生公寓文明寢室建設,執行各項規章制度,維護學校的穩定,保證教學工作及學生各項活動有序的開展;組織協助書記召開總支委員會大會,加強對黨員的教育管理,有計劃的培養、考察、發展師生黨員工作;負責對輔導員的考勤、考核工作。

二、努力學習上級各種文件精神,學習十八大文件,不斷充實和提高自己的政治素質和工作能力,做一名學習型的員工。(如讀書、看報、參加培訓學習、聽各類講座、參加學生各項活動、師生交流等)。

三、以塗校長提出的“三個共同”和“三個為了一切”為指導思想。以“校興我榮,校衰我恥”為信條,積極支持參與學校的各項改革,不管職位如何變化,在工作中兢兢業業、恪盡職守,堅決完成各項工作任務。

四、重視學生的思想教育及日常管理工作,堅持集中教育和個別教育相結合的方法,有針對性的開展學生思想教育工作。

五、定期對學生開展法制、安全、紀律及文明修身教育,增強學生的責任感、使命感,樹立學習信心。

六、圓滿完成了2014迎新工作.組織老師及學生參與到此項工作中去,我本人從早到晚都堅持在一線,那裏需要就出現在那裏,向家長和學生作耐心的宣傳解答,迎新期間未發生任何事故,被學校授予迎新工作先進個人。

七、配合教官做好軍訓工作,每天都到軍訓現場,為同學們加油鼓勁,加強軍訓安全教育,無事故發生。獲得先進營的稱號。軍訓歌詠比賽獲得了全校第一名,軍訓海報大賽獲優秀獎。期間組織開展新生入學教育四場,

八、做好日常管理工作。認真落實各項學生日常管理制度,一是抓晨讀晨練工作。每天早上,我都是第一個到操場,帶領學生一同做操。學生參與率達 97%以上,被學校授予晨讀晨練先進集體;二是抓到課率。堅持查課聽課制度,堅持日檢查,周通報制度,堅持晚查寢制度,堅持學生工作例會制度。全力支持工學交替.頂崗實習工作,對學生進行實踐工作重要意義教育,並簽訂責任書,及時協調處理實習中出現的各種問題。

九、有效預防和杜絕了學生重大安全事故。以對學生、家長、社會、學校高度負責的態度,始終把學生安全教育工作放在首位,常抓不懈。學生中,未出現重大安全事故。

十、紮實有效的開展了學風建設活動。重點解決了學生的學習態度、學習方法和考紀、考風方面的問題,改善了教學秩序和學風狀況,重點是班幹培訓及考前教育,按規定上報處理各種違紀違規學生。

十一、抓好黨建工作。一是培養入黨積極分子,組織學生參加黨校培訓兩期120人,我授課兩次;二是重點做好師生黨員培養.考察發展工作,發展預備黨員27人;三是組織十八大文件學習並寫心德體會64篇。

十二、認真做好國家獎、助學金評審工作。本着公開、公平、公正的原則,嚴格把關,履行評審程序,評審學生數近300人次,沒有出現學生投訴、舉報事件。

十三、做好學費清欠工作。經過細緻耐心的工作,清欠費率平均達到58%。大一.大二班級完費率達99.1%,大三學生因外出實習交費受到一定影響。

十四、積極開展學生課外文體活動,寓教育於學生活動中。如;百科知識競賽.團日風采.文明寢室創建.徵文大賽.象棋賽.合唱.辯論.活力杯籃球賽.元旦晚會.各類講座等等。

十五、積極參與招生工作。生源就是財源,每年按學校下達的招生任務深入到高中學校進行招生宣傳,頂烈日戰酷暑。今年超額地完成了招生計劃。

十六、積極參加各類監考和巡考工作。英語.成教.專業等。

十七、以校為家。多年來,節假日都在學校值班。

十八、堅持鍛鍊身體。以旺盛的精力投入到學生工作中,體育運動常年堅持不間斷,多年來沒有請過病、事假。

十九、曾獲湖北省大學生體育協會“陽光體育運動先進個人”稱號;獲得中共湖北省委高校工委、湖北省教育廳“思想政治教育先進工作者”稱號;獲得中共武漢市委教育工作委員會“優秀黨務工作者”稱號。獲得“校優秀黨務工作者”稱號。

努力的方向:

1、加強學習提升自我、改善管理服務水平,愛校愛學生;

2、創造性的開展學生思想政治教育工作,貼近實際貼近學生;

3、在做好自身本職工作的基礎上,為學校.學院發展獻計獻策。

今後的工作思路:

1、加強學習,不斷提高工作能力和管理服務水平。經常向領導請示彙報工作,團結同志,積極完成各項工作;

2、積極支持並參與學校的(請您支持:)各項改革,言行一致;

3、發揚工作狂精神、奉獻精神,保質保量完成工作;

4、抓好輔導員隊伍建設,學生幹部隊伍建設。不利於學校、學院發展的話不説,有損於學校、學院聲譽的事不做;

5、關愛學生。及時瞭解、解決學生思想上存在的困惑。努力提高社會、家長、學生滿意度;

6、加強日常管理工作,確保學生在校安全健康的學習成長;

7、為武漢商貿職業學院的發展而努力拼搏,實現塗校長提出的“辦世界一流名校”的目標。

第二篇:2014年學生日常管理工作總結 輔導員個人年終總結

xx系學生管理工作總結

2014-2014學年第一學期是我在輔導員崗位上緊張而又平凡的一學期,在過去的半年裏發生了很多讓我懷念、讓我成長的事情,而這些事情又都是與我的學生----我所日夜操心、關愛、服務的他們----息息相關的。和這些剛進入大學,懵懵懂懂的學生在一起不但收穫了歡笑、收穫了經驗,更重要的是收穫了值得懷念的回憶。

在學院x院長、學生處x處長、xx系x主任等學院領導的指導和關懷以及xx系團總支xxx老師的幫助下,使我的工作獲得了許多啟發,受益匪淺,讓我在輔導員崗位上不斷成長。紮實工作,努力創新的推動力,不斷鞭策着我繼續前進。現將這一學期學生管理工作總結如下:

一、班級情況

xx系x個專業,共招收新生xxx人。其中xx專業分為x個班,分別為xx和xx班;xx分為x個班,分別是xx和xx班。

我所負責的學生宿舍分佈在x號樓(男生,xx人)、x號樓(女生,xx人)。

二、抓內務、創文明,強化班風學風建設

對學生的教育與管理常常體現在一言一行上,要使學生能在學習上有所成績,必須要有嚴格的生活作息制度做保證,在這樣的指導思想下,我對全系學生統一要求,強化內務衞生管理,每週定期進行學生宿舍內務大掃除,並及時檢查督導,使學生建立完善的衞生值日製度,宿舍衞生人人有責,為學生的學習、生活等各項工作的開展創建了良

好的生活環境。要求學生正課時間不做與學習無關的事,不遲到,不早退,不曠課,狠抓班風學風建設。這些平凡的日常工作的堅持,保證了各項學生工作的順利開展。

三、重宣傳、抓活動,不斷優化班風學風

班風學風的創建與優化是一個長期的過程,在學校“取精用弘 卓爾不羣 學無止境 行至於善”的校訓指導下,廣泛宣傳動員,強抓教育活動的開展,讓班風學風的重要性深入每個學生的心中:加強課前點名制度,杜絕遲到早退曠課現象的發生;加強檢查,正常上課時間不許滯留寢室,早晨八點之前必須離開寢室,養成不滯留宿舍到教室自習的好習慣;建立學生自查制度,不定期的對宿舍睡懶覺或做其他與學習無關事的學生進行檢查和教育;強化輔導員聽課制度,不定期的對學生的上課情況進行聽課督導,建立與任課教師的聯繫制度,溝通教與學之間存在的問題,及時從任課教師瞭解重點學生的學習情況。優良的班風學風才能保證學生的學習成績。一學期下來,通過組織開展班級凝聚力建設、學習重要性認識等相關活動,更多的學生從貪玩,得過且過的學風狀態轉變到了勤奮,認認真真的學風狀態,剛入大學的適應和養成教育獲得了良好的效果。

四、保公平、保公開,做好獎貸困補工作

學生的獎貸困補工作,涉及面廣,頭緒多,時間緊,任務重,意義重大,做好這些工作對於樹立先進,幫助貧困學生有着實實在在的作用。為了做好獎貸困補工作,xx系統一要求,在各班組織學習相應內容,使學生充分認識這些工作的內容和程序。在公平、公正、公開

的前提下,充分發揮民主,組成國家助學金評議小組,對所有參加助學金評定的學生進行各模塊量化打分,在照顧困難,統籌考慮各方面因素下,真正做到真金用在困難學生身上,不讓一分錢浪費,同時做好教育工作,使學生會用錢,用好錢,樹立節約意識,不比吃穿比成績,這些工作的開展得到了學生的好評。整個過程中,讓學生對助學金評定工作進行監督,樹立民主意識,使助學金評定及發放工作得以順利出色完成。

五、勤溝通、樂溝通,配合家長共保學生心理健康

學生的教育管理工作不能僅僅靠輔導員的管理教育,家長應有知情權,我們要把學生在校發生的重大事情及時與家長聯繫、溝通。同時每週與個別學生談心,使學生正確面對生活中的困難與挫折,積極健康的面對生活;正確對待生活、學生上存在的問題與困惑,加強同學之間的交流,使學生在心理上有歸屬感,體會到班級大家庭的温暖,逐漸擺脱個人的思想問題,學會與人交往;開展豐富多彩的活動,加強老師與學生之間的溝通。

六、強隊伍,共努力、不斷提升班團幹部工作能力

學生幹部是輔導員的左右手,好的班風學風和正直無私、認真負責的學生幹部羣體密不可分。在軍訓期間深入同學間,注意觀察,同時和教官溝通,指定一些羣眾基礎較好的同學臨時擔任學生會和班委幹部。事實證明,除幾名同學因自身學習或其他原因不適合班級管理工作外,其他幹部都能做到公正嚴明、熱情服務學生,已經得到了廣大同學認可。同時,在班級裏樹立為班級服務,為班級爭光的思想,

對於學習成績不好,工作不積極主動的學生幹部及時進行調整,保證了各項學生工作的順利開展。

感謝x院長、x處長、x主任及x老師這一學期來給我的指導與關懷,是你們每一次囑託,讓我深深感受到輔導員工作的重要性;感謝各位班主任支持系學生管理工作,參與了很多具體工作,給了我很多幫助;感謝我的學生們,是他們讓我感受到在工作中不斷成長的快樂和對自己逐步建立的自信。衷心地感謝這一切!在未來的一學期裏,必將不辜負所有人的期望,將xx系學生管理工作做的更好,使學生在xx系的學習生活更加愉快幸福。

第三篇:學生管理工作總結

2014年學生管理科在部領導的正確領導和部門同志的大力支持下,認真貫徹執行上級文件精神及科室工作職責,自覺履行新使命、新要求,開拓進取、求真務實,較好地完成了全年度的工作任務。現總結如下:

一、着力提升大局意識,切實做好了2014級畢業生離校及2014級迎新相關工作

(一)以熱情的服務,零投訴完成2014級畢業生離校手續的辦理工作

我校2014級畢業生約6000餘人,涉及兩個校區三種層次的學生,工作量大,涉及面廣、責任重大。做好畢業生離校工作是學校的一項重要任務,既是對學生幾年大學生活的總結與評價,也是增進師生感情、培育畢業生母校情結、樹立學校良好辦學口碑的關鍵。

學生管理科承擔着畢業生離校手續辦理工作的其中一個環節,工作雖細微,但作為畢業生服務的一個小窗口,工作的好與壞將直接影響全校畢業離校工作的大盤。所以,根據學校對畢業生離校工作的總體安排,我們科室及早制定了畢業生離校手續辦理工作的方案,為營造和諧、有序、便捷、温馨的離校氛圍,確保畢業生文明、健康、安全離校,我們還提出了“全程微笑服務,時刻認真解答”的工作理念。2014級畢業生離校手續辦理工作過程中,我們最終做到了零投訴順利完成。

(二)以務實的作風,按時高效完成2014級迎新的相關工作

按部門召開的2014級迎新工作會議要求,學生管理科承擔了新

生入校報到工作方案、新生早到晚到接待工作預案及三校區新生開學典禮工作方案的起草工作,同時還承擔統籌安排三校區新生報到學生工作部接待點及新生開學典禮等等相關工作。在科室人力有限的情況下,我們提出了“相對分工,絕對合作”,“以打仗的狀態完成任務”的工作理念,充分發揮科室人員各自優勢,並在各科室人員的大力協助下,不畏困難,以務實的作風逐項落實。最終,我們按時高效完成了近10000名2014級新生入校報到及開學典禮相關方案及各項迎新工作細節的對接統籌安排工作。

二、嚴格程序認真審核,紮實做好了一年兩次的評優評獎工作

(一)圓滿完成2014屆畢業生的評優評獎工作

每年教育廳下發的關於畢業生評優評先文件都較晚,對於2014屆4891名畢業生的評優評獎工作,我們科室本着“服務學生,

便利學生”原則,在教育廳正式文件未下前,事先把涉及到評優評獎工作的各個環節做好前期安排,以確保畢業生離校前完成所有的評優評獎工作,確保評上的畢業生能順利拿到獎金及獎證,為他們就業求職提供足夠的證明支撐材料。

2014 屆畢業生評優評獎工作在 “早計劃、早安排、早啟動”的“三早”方針指導下圓滿完成。經過嚴格評選,認真推薦,省教育廳最終評審,我校共獲得了省優秀畢業生146人,校級優秀畢業生244人,校級三好學生245人,校級優秀學生490人,校級優秀學生幹部296人,校級單項活動優秀獎393人,校級丙等獎 477人,共計2291人,共發放獎勵金額柒拾捌萬叁仟玖佰元整。

(二)順利開展2014—2014學年度學生評優評獎工作

自10月份啟動2014—2014學年度學生評優評獎工作以來,本着“公平、公正、公開”的原則,積極有效指導各學院順利開展各項評優評獎工作。對照評優評獎條件,對各學院上報的評優評獎材料均嚴肅對待,認真審核,避免不必要的問題出現。雖然工作量大,但我們以嚴肅的態度,確保評優程序規範、操作透明,確保數據資料真實、準確。

經過各學院的精心組織評選及我們後期的認真審核推薦,本年度我校共獲得省級三好學生47人,省級優秀學生幹部16人,省級優秀班集體3個。另外,在2014至2014三個年級中,共評出校級三好學生799人、優秀學生1575人、優秀學生幹部1027人、單項活動優秀獎1243人、優秀班集體22個及甲、乙、丙等獎學金共3863人。為樹立典型,表彰先進,共需發放獎勵金額貳佰肆拾萬零陸仟陸佰元整(¥2,406,600.00)。截止到12月6日,所有獎勵證書已打印製作完畢。預計12月20日之前,完成所有獎勵金額及獎勵證書發放工作。

三、瑣碎中踐行服務育人,認真做好了日常管理工作

(一)新生學生證辦理及火車優惠卡申購及信息錄入工作

1、火車優惠卡申購工作。自10月初開始,我們就啟動了學生火車優惠卡申購的工作,並立足大局意識,積極主動與求是學院及研究生學院進行溝通,通過提交兩次申請的方式,最終妥善完成了全校約9800餘名新老生火車優惠卡(含求是學院和研究生院)的申購工作。

2、新生學生證辦理及火車優惠卡信息錄入工作。2014級二本及專科新生約6200餘名,分佈在三個校區。就新生學生證辦理及火車優惠卡信息錄入工作來説,人數多,信息錄入量大,後期加蓋公章及卡學校鋼印的工作任務重。但針對不同的校區,我們作了靈活的安排,而且為確保學生證填寫及火車優惠卡信息錄入數據的準確性,我們認真起草並下發通知,並在各種相關的qq工作羣中反覆進行温馨提示。通過各種努力,截止到12月2日,三個校區新生的學生證及火車優惠卡已全部發放到各學院,比往年提前了將近兩週。

(二)老生學生證補辦及火車優惠卡充值補卡工作

三校區一年分上下半學期,統籌安排兩次老生學生證的補辦及火車優惠卡補卡工作。對於火車優惠卡次數用完或消磁需充值的學生,我們提供隨到隨充的服務,一學年大約要為400—500餘名學生提供這樣的服務。

(三)組織安排各種臨時性學生活動的工作

2014年,學生管理科組織安排各種臨時性學生活動約20餘次,親自帶隊參加約10次,

組織學生人次約達到4000餘人次。

(四)處理各種學生事務的工作

1、學生相關政審材料審核蓋章及退學、休學、復學等學生相關手續辦理工作;

2、各學院上報的各種學生情況進行備案,跟蹤瞭解的工作;

3、對各學院上報的違紀學生進行核實處理的工作;

4、整理錄入原來遺留的08級部分及09級全部新生入學登記表檔案信息並移交檔案館的工作。

5、對諮詢各種學生事務的問題做好解答的工作。

四、以關愛學生為出發點,努力做好了“學平險”相關工作

自 2014年國家對大學生實行城鎮醫療保險後,我校就沒有再統一組織學生進行商業保險的投保。經過幾年大學生醫保工作的開展,在處理各學院學生髮生疾病和意外傷害等事故理賠的過程中,發現大學生醫保存在許多不盡如意的地方。2014年9月,為確保我校在校大學生患病醫療有保障、意外風險有補償,安心完成學業,在實行大學生醫保的基礎上,啟動了“學平險”工作。雖然部門就“學平險”工作專門召開了一次宣傳動員會議,並在全校2014年度輔導員培訓班也作了各種前期的宣傳動員,但在工作實際開展的過程中,還是存在着各種消極的不執行。學生管理科本着“以關愛學生為出發點”的工作理念,通過電話溝通及各種qq工作羣,就再次啟動學生商業保險的原因,反覆耐心做了很多解釋説明工作。截止到12月5日,“學平險”繳費金額為壹佰壹拾萬零九千圓整。

回顧2014年學生管理科的工作,我們能夠抱着虛心學習、努力工作的態度和高度的責任感,認真地完成好每一項工作任務。但是,我們也能夠感覺到在開展工作中,雖然積累了一些經驗,取得了一些成績,但離部門對學生管理科的工作期望仍存在着一定的差距。由於人手欠缺,導致科室管理組織力量不足,具體工作實施起來難以很好地做到定人、定位、定責,總感到心有餘而力不足。在新的一年中,我們會努力創造一切條件,作好每一項工作,力爭在今年的基礎上再有更大的進步。

第四篇:學生管理年度工作總結

電氣工程系學生管理工作總結

一、加大常規學生管理工作力度,促進系部學生管理建設

本學年電氣工程系加強日常管理工作力度,力求在嚴、細、實上下工夫。充分發揮了學生幹部的作用,對早操、晚自習、宿舍內務和各類活動進行常規管理及檢查考核,將各項檢查通報每週通過週日的班主任例會一一通報,同時將結果公佈上牆。

1、管理工作落到實處,考核評比責任到人。

(1)堅持做好學生日常行為規範教育及習慣養成教育。如學生會每天安排值班人員,分別對早操、晚自習的遲到和早退現象進行檢查、通報;為嚴格課堂教學秩序,我係成立專門的檢查小組分別對學生的上課情況進行檢查,一週彙總後利用全系周例會的時間及時處理,該辦法的實行有效解決了課堂不考勤和考勤結果不實的問題,也便於系領導對各班級的上課情況進行掌握,通過該措施學生的課堂出勤率有了明顯提高。為使班主任及時瞭解學生情況,每週班主任例會時間將上週學生“宿舍衞生、違紀、考勤情況”進行通報,提高了班主任工作的針對性。

(2)建立健全學生評價體系。一是對違紀學生注重收集保存違紀資料進行登記,及時介入教育,在按學校規章予以處理的同時,耐心細緻做好差生的轉化工作;二是建立表揚制度,對學生中的好人好事、拾金不昧、學習進步、出勤進步、比賽獲獎等諸多項目及時表揚,以促進學生進步,教育效果明顯。

(3)抓好學生幹部制度建設和隊伍建設,充分發揮班幹部、學生會幹部的帶頭作用。每週定期召開一次學生會各部管理幹部例會,及時檢查瞭解學生幹部工作情況。本學年邀請相關學生管理的學院、系部系領導為學生幹部進行了以“政治素質”、“管理素質”等為主要內容的講座,培養學生幹部自我管理、自我約束、服務同學的能力,要求他們做遵紀守法和學習上的模範,充分發揮學生幹部的示範作用。

2、加強安全教育,建設平安電氣系

首先,根據學院督導組的要求及時對學生宿舍進行安全隱患排查,並及時報告學校進行整改;其次,加大學生安全教育力度。把安全教育作為學生系部管理的第一大事來抓,要求班主任對學生進行長期的安全教育;在每次班級例會中也都安排有關於安全教育的內容。第三,加強對晚歸、曠宿、飲酒、打架、私自翻牆外出等違紀行為的檢查和處理力度,對其危害性進行教育,提高學生的安全防範意識。

3、做好國家獎助學金等的發放工作。

根據學校文件要求,公平、公正地做好各類獎助學金的評選和發放工作,本年度共完成全系470餘名同學的各類獎助學金評選工作,未出現違規或學生漏報現象;為做好睏難學生幫扶工作,配合學院學生處完成相關的助學金、免學費等相關資料的準備工作,通過以上幫扶措施最大程度的使經濟困難學生得以安心學習。

二、多種途徑和方法做好思想教育工作

對學生的思想教育要求教育者不但要有耐心、愛心、恆心,還要不斷學習新的教育管理理念和教育管理方法,才能實現教育管理目標。

1、抓好迎新、入學教育和軍訓工作。

新生入學之初,學生科通過組織學習《漯河技師學院學生手冊》,對2014級學生進行管理制度、組織紀律教育,同時配合學院學生處、教務處對學生進行了專業教育;通過緊張有序的軍訓工作,同學們增強了組織紀律性,磨練了意志,在比賽中我係獲得“軍訓優秀組織獎”,培養了學生的集體榮譽感。

2、抓住教育契機,開展主題教育。

以教室文化評比、宿舍文化評比、漯河市職工技術運動會開幕式、漯河技師學院心理健康教育月為關鍵點開展系列教育活動,用積極向上的文化活動佔領學生的課餘生活,同時我係組織開展了班級專業彙報演出、元旦文藝匯演等一系列系列娛樂等活動,這些項目的開展,使學生的才能得到發揮,也給了學生一個發展的空間和展示的舞台。

三、加強學生管理隊伍建設,提升德育工作水平

1、班主任隊伍建設

本學年系部加強與班主任的溝通聯繫,積極協助他們解決班級存在的問題,通過召開班主任座談會探討學生管理方面的成功經驗和做法。每週日下午班會前召開班主任會議,傳達班會內容、指導班主任開好班

會,同時聽取班主任意見,統一思想認識。在工作中,以量化考核促工作成效,建立並實施完善的班主任評價體系,發揮評價體系的激勵作用,不斷加強班主任隊伍建設。學期末王偉超、宋揚兩位老師參加學院組織的班主任經驗交流會,獲得學院領導的一致好評。

2、學生管理人員自身隊伍建設

每學期初組織學生管理人員認真學習掌握自己的崗位職責內容,做到制度上牆,責任到人,明確分工。要求不僅要鑽研業務,還要學習教育教學管理規律、學習心理學、法律常識,同時要學習和研究工作藝術,在工作中既要堅持原則又要講究方法。同時堅持每週召開一次學生管理工作例會,總結本週工作和明確下週工作重點,也加強了學生管理成員間的溝通。

四、加強團組織建設,開展豐富多彩的志願者活動和校園文化活動

1、學期初組織進行團幹部及學生會幹部換屆選舉,產生新一屆的學生會幹部,並進行工作培訓,培養學生的先進意識;全年配合系部、學院完成重要體育、文化等重要活動10餘次,更好的完成系部學生管理工作。

2、我係學生志願者活動活躍,相應團委號召,我係團員積極響應系團總支積極發動全系學生為2014秋汽修班家庭困難的同學捐款1300元,體現了我係同學的愛心。

總之,本學年電氣工程系積極工作,努力進取,最大限度地實現了

德育的育人功能,使學生精神面貌有了較大改進,初步形成了健康向上、安定團結的良好局面。但在進步的同時我們也清醒地認識到我們的成績離學院、社會的要求還有很大差距,為此,我們決心繼續團結協作,為全面建設安全穩定、文明和諧的校園環境而不懈努力。

第五篇:學生管理工作總結

院裏國小學生管理工作總結

我們院裏國小在徐校長的領導下,在全體教師,尤其是全體班主任、級部主任等的努力下,以學生日常常規管理為重點,圍繞本學期學生管理目標,真抓實幹,齊抓共管,使學校的學生管理工作上了一個新台階,取得了可喜的成績,我們具體抓了以下工作:

一、加強班主任隊伍建設

開學初我們首先選拔思想素質好、業務水平高、管理能力強的優秀教師擔任班主任。日常教學中,加強與班主任的溝通聯繫,積極協助他們解決班級存在的問題,通過定期召開班主任座談會探討學生管理方面的成功經驗和做法。每週一下午班會前召開班主任會議,傳達班會內容、指導班主任開好班會,同時聽取班主任意見,統一思想認識。在工作中,以量化考核促工作成效,建立並實施完善的班主任評價體系,發揮評價體系的激勵作用,不斷加強班主任隊伍建設。

二、各班抓好學生幹部隊伍建設,充分發揮班幹部的帶頭作用。 學校規定:各班每週定期召開一次兩委幹部例會,及時檢查瞭解學生幹部工作情況。在班主任的指導下,讓學生實施自我管理,培養學生幹部自我管理、自我約束、服務同學的能力,要求他們做遵紀守法和學習上的模範,充分發揮學生幹部的示範作用。

三、利用“紅領巾”廣播站,加強輿論宣傳

學校從本學期成立了“紅領巾”廣播站,每週至少二次利用廣播站,對全體學生集中進行日常規範的教育。廣播的內容豐富多彩,形式式樣,積極展示優秀學生、優秀班級的良好精神風貌和典型事蹟,加強下面教育,唱響育人主旋律,形成良好的輿論導向。

四、狠抓學生良好生活習慣的養成

著名教育家陶行知説,“什麼是教育?簡單一句話,就是要養成良好習慣。”“情感鑄就魅力,思想決定人生,生活培育人才。”人要發展,離不開正確思想和良好生活習慣的引導,良好的思想道德品質和生活習慣在人生的道路上起着舉足輕重的重要作用。

為了使學生能夠養成良好的行為習慣,我們學校制定了“學生一日常規”,從入校、上課、課間、兩操、離校等各方面入手,制定學生日常行為要求和標準,讓學生明確有所為有所不為。

本學期,我們學校重點抓了學生以下日常生活習慣的培養:

一、學習料理個人生活,自己的衣服用品收放整齊,從小培養學生獨立的生存意識,有助於學生儘快融入集體生活,廣交朋友,勇於面對困難和挫折。二、生活節儉,不互相攀比,不亂花錢。

三、生活有規律,按時休息,珍惜休息時間,合理安排課餘活動,堅持鍛鍊身體。四、養成衞生習慣,樹立環保意識。五、經常與父母交流生活、學習思想等情況,尊重父母意見和教導。六、文明禮貌的習慣,舉止文雅,尊敬師長,待客熱情,起立迎送。七,

培養學生的安全意識。

五、利用“文明值日崗”,對學生日常行為進行檢查、監督

學校在樓內設立了“文明值日崗”,四、五年級各班選出優秀學生值勤,各班每週輪流一次。值日崗重點檢查學生的日常行為習慣,如衞生、紀律、着裝等,每週五把結果進行彙總,並在學校的公示欄內進行公示、評比。讓各班通過評比,找出自身的不足,促使各班進一步加強學生常規管理。

六、抓住教育契機,開展主題教育

學校要求各班,充分利用各種節日,召開主題班隊會,對學生進行思想品德教育。同時,結合上級的有關活動要求,我們學校本學期還重點開展了一至五年級的廣播操比賽、經典誦讀比賽、校園集體舞比賽,以上積極向上的文體活動的開展,佔領了學生的課餘生活,使學生的才能得到發揮,也給學生一個發展的空間和展示的舞台。

七、組織專項督查

每學期末,學校組織專人對各班學生管理工作進行督查,督查結果作為班主任的量化成績,督查內容包括:班級的衞生、紀律、兩操情況、主題活動開展情況等。學校定期召開學生管理工作表彰會、交流會;弘揚先進班集體和個人的模範事蹟,調動全校師生自我管理的積極性。

著名教育家陶行知説,“播種行為,收穫習慣;播種習慣,收穫性格;播種性格,收穫命運。”培養學生良好的生活習慣,

就更需要我們這些教育工作者啟發和引導學生走一條正確的道路,從各個方面、多種角度、多個層次進行把握,使生活習慣的養成教育滲透整個教學過程和學生的學習、生活活動,尤其是生活習慣對於學生的影響,重視學生生活習慣的養成,必須從小做起,常抓不懈。不管是何種習慣的養成,都不可能一蹴而就,不管要培養什麼樣的習慣,都貴在長期堅持。伸出我們的手,和學生一起,共同為今後而努力。如今的不論何時走進我們學校,都會看到校園整潔衞生,學生舉止文明。

2014.6.20

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