保密個人工作總結（精選5篇）

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篇1：保密個人工作總結

為貫徹落實好，《關於進一步做好保密安全知識全員培訓工作的通知》文件精神，我鎮於11月26日下午組織幹部職工參加培訓大會。在大會上，黨委副書記付春梅就鄉鎮保密工作進行了深入淺出的講解，在坐的機關職工認真聆聽講座，做好筆記，並在培訓結束後進行了測試。此次培訓取得了良好的效果。

從目前基層涉密工作人員整體狀況看，大部分人的政治思想素質都比較過硬，對傳統保密知識和方法瞭解得比較熟悉，掌握運用得較好，但對新狀況、新知識瞭解得還相對較少。解決這一問題的辦法，一方面，涉密人員要加強自身學習，既要學習繼承好的保密工作傳統，又要學習現代科技知識，瞭解新形勢，適應新變化，更新新知識。另一方面，要加強對涉密人員的專業培訓。要多創造條件，採取多種方式，提高涉密人員的知識水平，個性是計算機網絡安全保密知識水平，構建以基礎知識為根基，保密專業知識為主幹，相關知識為補充的知識結構，使涉密人員向適應新形勢社會需要的複合型人才轉化。

加強保密宣傳教育，是一項長期的戰略任務，需要各級黨委、政府和各有關部門高度重視，共同支持，採取切實有效措施，加大綜合保障力度。透過此次培訓，結合我鎮實際，總結了以下幾方面的資料。

1注重對基礎知識的研究，保證專業知識精深。鄉鎮保密工作是一項專門業務，從過去傳統的保密工作，到這天高技術條件下的信息安全保密、祕密數據資料的保護等，都要有一整套系統的工作方法。因此，對於保密基礎知識、信息安全等業務知識的學習，應成為每一個涉密人員的重要任務。不僅僅要學，而且要專，要把模糊的概念弄清，把書本知識學習與具體業務工作實踐結合起來，有的放矢。二十一世紀知識更新的週期越來越短，“信息革命”來勢迅猛，“知識經濟”已現端倪，這些都迫使我們加強學習，更新知識。目前，鄉鎮保密要害部門廣泛使用了計算機、傳真機，也擁有了一些先進的保密技術防範和檢查設備，這就要求我們的涉密人員不僅僅要有較高的政治素養和為保密事業獻身的進取精神，還應掌握現代科學技術知識和專業操作技能，能夠進行技術操作和管理，個性是在計算機信息系統的技術防範和管理、規範鄉鎮保密工作流程、重點涉密人員的教育和管理等工作中，應有較深的造詣和較高的文化知識，以適應新時期的鄉鎮保密工作需要。

2加強新科技知識學習，提高科學管理水平。隨着新時期科學技術的發展，鄉鎮保密工作從以往憑經驗上升到依靠現代管理。涉密人員務必學習和掌握現代管理知識。系統論、信息論、控制論以及目標管理等方法應在保密管理工作中推廣和應用，以不斷提高保密管理水平，不斷健全和完善各項保密工作管理制度。同時，涉密人員還要在實踐中學習保密管理知識。隨着改革的深化和科技的發展，鄉鎮保密工作將遇到越來越多的新問題，如對涉密計算機的管理、移動存儲介質管理，對重點涉密人員流動的管理以及新形勢下出現的新問題的管理，認識它們、解決它們的難度會越來越大，涉密人員只有在實踐中努力學習新知識，掌握新技能，應用科學的管理方法，才能把鄉鎮保密工作做好。

3與時代步伐同步，創新工作方法。人類社會發展的歷史和現實證明，哪一個民族和國家重視創新，善於創新，就會充滿活力、快速發展;哪一個民族和國家因循守舊，思想僵化，就難以發展，就會在競爭中被動挨打。因此，做好新時期的鄉鎮保密工作，必須要打破傳統觀念，用領導方式轉變“搞活”思想方式轉變。因此，創新務必依靠科學的方法。鄉鎮保密工作所遇到的許多問題都是過去所沒有的，沒有成功的經驗可循，有些問題至今未能找到答案。只能在探索中學習，在實踐中提高。涉密人員要更新觀念，與時俱進，掌握科學的思想方法和領導方法，提高觀察和處理保密工作中遇到的各種新問題的潛力。只有鼓足幹勁，大膽探索和實踐，鄉鎮保密工作才能取得質的飛躍。

篇2：保密個人工作總結

公司20xx年度以“強管理、降成本、上規模、增效益、創新品、促發展”的經營方針為指導，以實施產能擴大技改項目為重點，開展本年度的生產經營工作。公司保密工作始終圍繞公司的經營方針和中心工作，根據上級保密單位全年工作的總體要求，貫徹執行公司保密委員會的訣定和指示，堅持“一手抓業務工作，一手抓保密管理”，切實抓好本年度的保密工作；着重圍繞提高信息化條件下保密管理能力，突出宣傳教育、監督檢查和隊伍建設、強化技術手段，完成上級保密機關和公司保密委員會的各項工作任務。年初，公司保密辦公室就制定了全年的保密工作計劃，在日常工作中加強了涉密重點部門部位的監督，按要求進行保密安全檢查與涉密自查，發現問題及時整改。全年無一件失、泄密事件發生。現將本年度工作總結如下：

一、公司領導高度重視，保密制度進一步完善

在今年的工作中，公司領導一如既往地重視支持保密工作，始終把保密工作放在重要位置，將其納入到公司日常管理中，強調做好公司生產製造、銷售、財務、技術等各個環節的保密工作。本着“業務工作誰主管、保密工作誰負責”的原則，各部門行政第一負責人為本部門保密工作責任人，對保密工作做到一級管一級，一級對一級負責，層層落實保密責任，做到機構、責任、措施、人員四到位。公司保密辦公室則根據保密工作規定及公司各部門職能書的要求，對各部門的保密工作開展及完成情況進行監督、檢查，確保保密工作落到實處。

為公司保密工作，公司進一步加強保密辦公室的建設，20xx年12月2日公司保密委員會簽署文件，明確規定了公司保密辦公室人員的設置，現在保密辦公室共有6人（均兼職），設辦公室主任1名、保密資料保管員3名（分別負責公司機要室、軍品技術檔案室、保密辦公室的資料管理）及保密安全管理員2名（其中：1名為公司網管員、1名為軍品設計室安管員）。從而，進一步強化了公司保密工作。

公司保密委員會堅持半年一次例會的制度，從公司整體的高度研究、部署、解決保密工作中的重要問題，審核公司保密工作計劃的執行和完成情況，討論專項保密工作，總結保密工作經驗，並對保密工作的先進單位和個人給予了表彰。

公司《保密管理制度彙編》的改版工作在今年已經完成，從制度上進一步明確了保密範圍、密級確定、保密措施、責任與懲罰等內容，並且已經印製、發放到公司各部門。同時，保密辦公室還根據改版後的公司《保密管理制度彙編》編制了公司《保密管理制度》小冊子，併發放到每位員工的手中，努力使保密工作人人知道、人人蔘與，普遍提高了員工的保密意識。

其次，今年公司結合自身保密工作的實際的需要和成都市保密局的要3求，已經徵訂了20xx年度的保密雜誌《保密工作》2份、《保密科學技術》1份。從而保證了在20xx年的工作中，公司保密工作能緊跟黨和國家保密工作方針政策、法律法規，能夠了解最新的保密工作動態和技術手段，也為公司保密工作提供學習、互動的平台。

二、加強保密宣傳，做好保密培訓

保密的宣傳教育是保密工作的重要環節。在今年的保密工作中，保密辦公室沒有放鬆對保密工作的宣傳力度和培訓力度：

（一）繼續加強對新《保密法》相關知識的學習和宣傳。新修訂的《中華人民共和國保守國家祕密法》明確了國家祕密受法律保護，完善了保密工作方針，健全了保密管理制度，細化了保密措施，強化了保密責任，對保密管理工作提出了新的更高要求，是我們做好保密工作根本依據。學習好、宣傳好保密法，是貫徹落實保密法的重要前提和基礎，對於全面加強新形勢下的保密工作，具有十分重要的`意義。在今年保密工作中，公司保密辦加大對新《保密法》的宣傳與培訓工作：一方面，通過《南光報》以及公信息發佈欄向全體員工宣傳新《保密法》的相關知識與規定；另一方面，利用對涉密人員進行八課時的專題培訓的機會，對涉密人員開展新《保密法》專題教育，普及和宣傳新《保密法》相關知識。

（二）將員工保密教育納入公司總體培訓計劃內，統一安排、統一佈置，開展形式多種多樣、內容豐富多彩的宣傳教育活動。保密辦公室在今年組織一次公司全體員工的保密培訓，在培訓中向全體員工介紹保密知識，分析當前保密工作的形勢，使全體員工提高認識，明確職責，進而增強他們的保密意識。公司各部門組織員工學習新《保密法》相關知識、國防科技工業安全保密“六條規定”和新《公司保密管理制度彙編》相關知識，並通過組織員工觀看失密涉密現場演示和保密專題警示錄像片等多種形式，對公司全體員工進行保密宣傳和教育，積極做好宣傳工作。

（三）繼續對涉密人員進行經常性保密教育。由公司保密辦公室牽頭組織對涉密人員每季度進行1次，全年4次、8課時的專題培訓，並對保密教育作好記錄，形成保密檔案，通過這些宣傳教育和培訓，努力增強涉密人員的保密意識和保密觀念。

（四）積極派人蔘加上級保密機關舉辦的會議和保密業務知識培訓，全年共派遣3人次參加了市保密局組織開展的保密培訓活動，參加2次龍泉驛區保密局的保密會議。通過這些培訓活動和會議，一方面學習和接收了保密相關知識；另一方面傳達了最新的保密動態和政策動向，保證了公司的保密工作始終跟隨上級的步伐和要求。

（五）根據市保密局的安排，公司保密辦組織公司黨委、工會、團委、涉密人員等參觀“全國竊密泄密案例警示教育展”，展覽以圖片、視頻、實物展示、現場互動等多種形式，深刻剖析了近年來的一些竊密泄密典型案例，揭示了竊密泄密造成的嚴重危害，反映了信息化時期保密工作面臨的嚴峻形勢。公司觀展人員一方面汲取沉痛教訓，深刻認識保密工作嚴峻形勢，同時增強保密意識，築牢保密思想防線，自覺維護國家祕密安全及企業祕密。

三、加強保密日常管理，切實增強失泄密防範能力公司保密辦加強了對保密日常工作的管理：

（一）堅持日常的審批工作。做好涉密會議、對外交流和宣傳報道等工作中的保密工作，及時辦理相關審批事項，做好既抓好保密管理，有便利生產經營工作。

（二）健全涉密人員的管理機制。保密的核心是對人的管理，對涉密人員：上崗前進行資格審查，簽訂《涉密人員保密責任書》；對現職涉密人員，簽訂保密責任書，日常加強檢查，監督，要求涉密人員按月進行保密自查，按時按要求進行培訓；對離崗涉密人員，實行簽訂保密承諾書；涉密崗位出現缺額時都作出及時補充。今年，涉密人員月度考核達100%；涉密人員均無違規違紀行為和考核不合格的現象；根據實際情況調整補充涉密人員2次3人。

（三）加強對計算機、信息系統和辦公自動化設備的管理。新形勢下，信息安全對計算機、信息系統和辦公自動化設備的管理提出了更高的要求。公司保密辦公司按照保密工作的要求，加強了對涉密計算機、非涉密計算機和辦公自動化設備設施的檢查管理工作，建立並完善公司計算機、存儲介質、辦公自動化設備的總枱賬，並與實有物品相符合。做到了涉密計算機，不直接或間接地與國際互聯網或其它公共信息網絡相聯接，實行物理隔離；加強移動存儲設備的使用管理，嚴禁移動存儲設備在涉密計算機和非涉密計算機間交叉使用，涉密移動存儲設備不得在非涉密計算機中使用等。保密辦公室日常加強對涉密人員使用操作計算機、信息系統和辦公自動化設備行為的監督、檢查，確保了無網絡、信息方面的失泄密事件的發生。

四、做好日常保密檢查工作

依據新《保密法》、三級《武器裝備科研生產單位保密資格評分標準》及公司新修改的《保密管理制度彙編》的相關要求和規定，公司保密辦嚴格落實保密檢查制度，通過保密檢查工作，使涉密人員提高保密認識，提高防範失、泄密的意識，在日常工作按照保密法律法規、規章制度來規範自己的行為，將保密防範措施落到實處，嚴守國家祕密及公司祕密。

（一）每月涉密部門（部位）和涉密人員進行保密自查，填寫自查表，保密辦負責監督檢查實施情況。

（二）每季度對涉密部門負責人的考核檢查。

（三）加強對公司涉密計算機、非涉密計算機及辦公自動化設備設施的檢查管理工作。在日常的保密管理與保密檢查中，對涉密計算機做好重點檢查與監督，本年度共對公司計算機檢查共3次，隨時瞭解公司非涉密計算機的信息存儲情況，保障了公司的信息安全。

對各項考核檢查，保密辦都做好記錄，整理形成保密檔案，並對發現的問題及時進行了整改。

五、保密專項經費專項使用

按照《武器裝備科研生產單位保密資格標準》的規定，年初的保密工作計劃就已經將5萬元列入財務預算，專項經費給予了保障。全年的保密經費均按保密工作要求和計劃，用於保密工作管理（用於保密宣傳、教育、培訓）和專項經費（用於技防和物防措施）。全年共支出保密經費3、5萬元。

每季度按時發放保密費，並拿出部分經費做為保密工作獎勵經費，於今年年初對於在20xx年保密工作中表現突出的個人（3人）給予了一定的精神和物質獎勵。以此來促進公司保密管理水平提高。

20xx年度的公司的保密工作基本達到了預期目標，全年未出現一起失泄密事件。但是，總結全年的保密工作，仍然存在着一定的不足，如：對保密工作認識還不夠，日常工作中沒什麼密祕可保；對保密工作的重視不夠，或是口頭上重視，工作忙了就放鬆了；保密教育培訓形式單一、內容枯燥，且沒有對教育培訓效果進行評估，更多的是做了培訓等等。對保密工作存在的問題，我們將在今後的工作中加強注意，作為20xx年保密工作的重點，採取有效措施，尋找解決辦法，認真地整改，力爭保密工作能夠

更上一個台階，更好的為公司的生產經營管理工作和企業發展服務。

篇3：保密個人工作總結

保密工作是XX公司（以下簡稱“公司”）行政管理的基礎工作之一，隨着公司XX項目的推進，保密工作結合創建“一流辦公室”工作逐步建立和完善。為及時規範管理，確立公司日常保密事項、保密範圍、涉密人員及部門，履行保密職責，公司將嚴格按照集團公司、煤業公司和我公司相關制度規定，完善日常保密工作，切實做好公司重大信息維護，確保經營管理有序進行。

一、20xx年保密工作開展情況

自20xx年9月XX項目轉入基建期以來，各項工作逐步開展，從招投標、工程設計、發展規劃、資金使用、人員編制、機構設置到辦公行文等，均對保密工作提出了不同程度的要求。為此，公司着手建立保密工作體系。

一是從加強人員管理和辦公流程管理入手，結合集團公司和煤業公司創建“一流辦公室”的有關要求，於20xx年11月4日，正式下發了《XX公司保密工作制度》，形成了保密工作基礎規範和指導性文件。

二是結合制度要求，確立了公司領導及各部門主要負責人為公司專職保密人員，確立了各部門指定人員為公司兼職保密人員，並與之一一簽訂了《員工保密協議》，協議中約定了保密事項範圍、保密職責和獎懲措施，從而建立了自上而下的保密工作網絡。

二、保密工作現狀和存在的問題

公司以正式形式開展保密工作時間短，效果尚不明顯。目前，存在的問題主要是保密工作的力度不夠，保密人員意識不強，保密氛圍尚不濃厚。

三、20xx年保密工作開展計劃

在20xx年開展保密工作的基礎上，20xx年我們將進一步完善保密任務，提高全員保密意識和素質，確保公司重大信息的安全，維護公司正常經營管理。

（一）加強培訓工作

20xx年，公司將分階段、分層次對公司專兼職保密人員進行保密培訓。一是強化制度學習，使員工對保密工作具備深入徹底的認識。二是引導保密行為，使員工對公司內部信息確立意識上的安保機制，在查看和提供公司信息方面嚴格按照保密流程執行。三是進行保密宣傳，使公司全員形成保密氛圍，自覺維護公司利益。

（二）加大監督力度

公司保密制度對保密事項範圍進行了規定，涉及對應事項的部門和責任人須嚴格履行保密義務。為切實做好保密工作，公司將加大保密工作監督管理力度，對違反公司規定的泄密事件進行嚴肅處理。

（三）完善硬件設施

保密工作涉及文件和電子信息等的管理，為此，公司將對重要信息載體進行規範管理，完善相關設備，加強密級文件的保管和電子信息的儲存，對涉密電腦進行斷網和加密保護，對紙質文件嚴格進行封存或銷燬。

對公司祕密進行保護是公司全體員工的共同職責，下一年度我們將立足於基礎管理，加強保密教育，營造保密氛圍，形成保密文化，切實維護公司重大信息安全，為公司經營建設創造安全可靠的內外部環境。

篇4：保密個人工作總結

20__年,我辦以鄧小平理論和江同志“”重要思想為指導，深入貫徹《中共中央關於加強新形勢下的決定》，以及縣會議精神，圍繞我辦中心工作和維護穩定的工作大局，深入開展保密宣傳教育，努力提高保密幹部隊伍業務水平，加強對的領導，為我辦的工作順

利開展提供了政治保障。一、領導重視，加強管理。20__年，為進一步加強的領導，明確責任，我辦成立了領導小組，由單位負責人任小組組長，股負責人任小組成員。領導小組的成員認真落實《中華人民共和國保守國家祕密法》，把列入議事日程。同時，領導幹部分管力量到位，切實擔負起領導責任。

二、認真開展教育和宣傳2020年年度總結工作總結。及時貫徹市、縣會議精神，按照工作要求落實措施，組織有關人員認真學習《保密教育宣傳參考資料》，對重點涉密人員進行經常性的保密教育。

三、強化國家祕密載體管理。全面執行《國家祕密載體保密管理規定》，密件文件在收發、傳閲、使用、保管和清退等各個環節做到登記明確、手續清楚，不擅自擴大知悉範圍

加強計算機信息網絡保密管理，堅持誰上網誰負責的原則。

四、加強硬件設施的建設。按照要求配置電腦密碼櫃存放祕密載體，加強硬件設施的建設。

五、按時按質完成縣保密局交辦的其它工作。按照保密局的要求按時上報各項總結以及有開展情況的材料，積極開展各項調研工作。

篇5：保密個人工作總結

201_年，___局在縣委、縣政府的正確領導下，高度重視，嚴格按照縣委、縣政府有關文件精神，基本完成各項任務，充分發揮了“保安全、促穩定、促發展”的積極作用。現將一年來開展情況總結如下：

一、抓組織，加強領導，為提供強有力保障

我局把擺上重要議事日程，認真貫徹落實上級有關的方針、政策、指示，嚴格按照縣保密委有關文件精神，認真落實領導幹部責任制，做到有領導管、有專人抓，併成立了以主要領導為組長，副局長為副組長，相關人員為成員的領導小組，並配備1名幹部兼職承辦日常。我局堅持做到與業務工作同時部署，同時落實，明確相應的責任辦公室和責任人，為提供了強有力的組織保證。

二、抓宣傳，強化教育，樹立“人人保密、時時保密、處處保密”的良好意識

我局並積極開展保密宣傳教育活動，將保密知識納入職工的日常理論學習內容之中，定期或不定期地組織職工學習保密知識和上級有關保密的文件精神，積極選派保密幹部參加縣級組織的保密知識培訓，時刻提醒職工注意各項工作的保密性，尤其是幹部人事方面的，樹立起“人人保密、時時保密、處處保密”的良好氛圍。同時，落實好工作經費，以保證有關保密書籍的訂閲和保密幹部的培訓教育工作，全年共投入經費4000多元，為進一步推動保密宣傳教育工作提供了強有力的財力保障。

三、抓管理，推動工作，充分發揮在“保安全，保發展”中的重要作用

我局嚴格按照縣委文件精神，採取有效措施，推動的全面完成。

(一)建章立制，做到有章可循。及時傳達上級有關的指示、文件，建立和完善了各項保密規章制度，並結合我局工作實際，制定了《縣___局制度》、《縣___局計算機及相關物件保密管理規定》等規章制度，隨時督促職工對各項工作的保密。並強調對泄密事件的發生，嚴格按照有關規定和制度，對分管領導和當事人進行嚴肅處理。

(二)做好本單位涉密文件和資料的批閲、上交，並按有關規定做好銷燬工作，嚴格按照有關規定辦理涉密資料的借閲審批手續，規範涉密文件、資料的印製工作。

(三)做好本單位對外宣傳和新聞出版，對市、縣的涉密涉外重要會議、重大活動和(2020年廣電局黨風廉政建設工作總結)重要決定做到嚴格保密。

(四)保密幹部熟悉和運用保密業務知識能力較強，各類文件嚴格按照國家保密局管理辦法管理，全年未發生泄密事件。

(五)本單位計算機均採取的防範措施，實行專人維護，登記制度，對單位的計算機及其相關物件進行了登記。

(六)抓好的日常事務。認真完成縣保密委部署的專項任務，領導小組不定期對各科室進行檢查。

今年來，由於局領導和全體幹部職工的高度重視，我局的得到進一步加強，沒有出現泄密事件和不穩定因素，為全縣的安全、穩定工作起到一定的促進作用，但離上級的要求還存在一定差距2020年年度總結2020年年度總結。我局將在以後的工作中，正視自己的成績和不足，不斷總結經驗和教訓，進一步推動我局的更上一個新台階。