質監調研報告多篇

【第1篇】質監局推進三大服務情況調研報告

質監局推進三大服務情況調研報告

按照市局黨組統一部署，20xx年4月1日至4月20日，宣洪副局長帶領標準化科室同志就“深入開展學習實踐科學發展觀”，對樅陽縣局、桐城市局、_____南風日化有限責任公司等單位標準化工作進行了調研。現將調研情況彙報如下：

一、調研地區基本情況和主要做法

桐城市局高度重視標準化及條、代碼工作，要求工作人員採取服務與監督相結合的方法，深入基層，文明執法，熱情服務，全年共完成了120多家企業的商品條碼的申辦、續展工作，完成了10家企業的商品條碼印製資格證書的申報工作，並通過了現場審核獲得了證書，完成任務數在全省系統內的縣級局當中名列前茅；組織機構代碼證書新辦、換證1300餘份，年審1200餘份，並對81家違反該管理辦法的單位實施了處罰，督促其辦證換證到位，保證了代碼數據信息的有效性；組織指導制定企業標準及標準的備案、複審等工作，積極為企業提供各類諮詢服務，共組織指導企業制定、複審企業標準85個，通過採用國際先進標準認可35家，並對企業產品標準的執行情況進行調查，實行動態管理，鞏固了消滅無標生產的成果。先後建立了“水禽（鴨）”、“綠色食品原料（水稻）種植”二個國家級農業標準化示範區和“油茶”市級農業標準化示範區，促進了農業產業化發展。

樅陽縣局20xx年完成組織機構代碼證書換髮證626份，幫助企業制定產品執行標準42家，起草制訂安徽省地方標準1項，組織安徽緣酒集團申報“aaa級標準化良好行為企業”並獲驗收通過，樅陽電力公司被列為安徽省首批100家“服務業標準化示範試點企業”，建立國家級農業標準化示範區1個。

_____南風日化落户迎江工業園起步區為易地改擴建項目，該項目佔地面積148.9畝，固定資產投資1.6億元，整個南風日化將於今年上半年內全部搬入迎江工業園並實現全面投產。南風日化也正在一邊建設，一邊抓緊生產，爭取早日創造效益，為經濟建設作貢獻。

二、當前存在的主要問題

一是“服務中心，服務企業，服務羣眾”的有效性還需要提高。主要體現在標準化支撐服務平台有待完善，現有的標準信息資源和檢測手段還不能完全覆蓋我市重點產業和新興產業；標準化工作人員在思想、作風和能力素質方面與日益發展的經濟要求不適應；促進經濟發展的相關機制不夠健全等，促進技術成果轉化為技術標準的渠道還不暢通，缺乏有效的信息傳導機制。

二是全社會標準化意識有待加強。部分企業對標準化工作在經濟和社會發展中的重要作用和技術標準的戰略地位認識不足，企業實質性參與國際、國內標準化活動的主動性不強，技術標準與科技研發不協調，社會各方面對標準的研究投入不高。

三、關於標準化工作服務經濟發展的思考與建議

科學發展觀是黨對長期領導發展實踐的經驗總結，是對社會主義現代化建設規律認識的理論昇華，也是改革開放的成果。是我們認識客觀世界、改造客觀世界的一把鑰匙。通過對標準化工作的調研，我們深深感到，我們一定要把認識和行動統一到中央對經濟形勢的判斷和各項工作部署上，認真貫徹科學發展觀的要求，千方百計，紮實工作，全力圍繞經濟又好又快發展這個中心，以科學發展觀指導標準化工作，全面加強自身建設、不斷規範和強化標準化工作能力和水平，紮紮實實的開展着各項工作，為_____經濟社會發展做出應有的貢獻。

（一）樹立以科學發展觀為標準化工作的指導思想

科學發展觀是運用馬克思主義的立場觀點方法認識與分析社會主義現代化建設的成果，集中體現了馬克思主義的世界觀和方法論。它要求用全面、聯繫和發展的觀點認識和解決經濟社會發展中的問題，正確處理人與人、人與社會、人與自然的關係，正確處理經濟建設與政治建設、文化建設、社會建設的關係，注重統籌城鄉發展、區域發展、經濟社會發展、人與自然和諧發展、國內發展和對外開放，體現了辯證唯物主義關於事物之間普遍聯繫的原

理。它強調堅持以經濟建設為中心，把發展生產力作為首要任務，把經濟發展作為一切發展的前提，體現了歷史唯物主義關於生產力是人類社會發展的基礎的觀點。

以人為本是科學發展觀的本質和核心。而作為質監繫統落實科學發展觀，這裏的人，不是抽象的人，而是企業和羣眾。就是要堅持以企業和羣眾利益為本，要以實現企業的全面發展和保障消費者權益為目標，促進_____經濟健康發展。在當前經濟困難情況下，如何幫助企業抓基礎、調結構、強管理、保增長，提升企業生產經營管理水平，加強企業內功方面，標準化工作更需要加強。為此，_____市政府高瞻遠矚，年初出台了《關於_____市實施技術標準發展戰略的意見》，對我市標準化工作做出了長遠規劃，並對參與標準化活動單位制定了相應的激勵措施，這為促進我市標準化工作進一步發展提供了契機。

（二）推行政務公開，提高依法行政能力、高效服務能力

標準化工作要緊貼_____工業經濟和標準工作實際 ，進一步深入把握社會、企業等所需所求，充分發揮質監部門在“保增長、保民生、保穩定”中的職能作用。首先將各項服務的辦事內容、辦事依據、辦事程序、辦事標準、辦事結果、辦事時限、諮詢電話、監督電話等進行政務公開。秉承公正公開的辦事原則，使辦事程序透明化、公開化，誠信公正，營造和諧的工作氣氛。

其次，提升服務質量，塑造文明誠信形象，真正使代碼辦證窗口讓社會歡迎、政府需要、企業滿意。建立健全一系列規章制度，以規章制度來衡量和規範工作人員言行舉止，抓好思想教育，轉變觀念，強化工作人員的服務意識、政治意識和大局意識，提高為人民服務意識。抓好作風建設。主動熱情，真誠、文明、規範服務。做到急事急辦、特事特辦，杜絕

“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等不良現象。

（三）圍繞 “保增長、保民生、保穩定”，提高服務經濟建設的有效性

產品質量決定經濟質量，標準是行業的最高話語權。在當今日趨激烈的市場競爭中，標準在經濟社會生活中廣泛應用，其作用日益重要，近年來我市質監部門在加強企業標準化技術基礎工作，推進採用國際標準和國外先進標準，建立農業標準化示範區，引導企業積極參與國家標準、行業標準、地方標準的研究和制修訂，鼓勵企業全面跟蹤國際標準、實質性參與各級標準化活動、不斷提升區域技術標準整體水平和競爭力等方面做了大量的工作。但與其他先進城市相比，我市的標準化工作現狀仍不容樂觀，存在一些薄弱環節。為進一步推動我市技術標準戰略的實施，使標準化工作更好地適應我市經濟發展形勢，建議下一步着重實施以下措施：

1. 鼓勵、引導企業積極參與國家標準、行業標準和地方標準研究和制定工作，為企業提供諮詢服務。

2. 鼓勵有實力的企業積極申報承擔全國專業標準化技術委員會或分技術委員會祕書處工作，實質性參與各級技術標準化委員會的活動。

3. 切實搞好農業標準化示範區建設，推進農業產業化進程，幫助做好“無公害農產品”、“地理標誌產品”等申報工作。

4. 廣泛開展創建“標準化良好行為企業”活動，幫助企業完善標準體系。

4.

建立健全技術標準社會公共信息服務和wto/tbt通報諮詢工作。着力解決企業在獲取國際國內相關技術標準、技術法規信息上的嚴重滯後等問題，做好wto技術性貿易壁壘應對工作，使企業能夠迅速準確地對各類技術標準進行查詢和信息反饋。

5. 採用多種形式加強宣傳教育。充分利用新聞媒體、網絡、論壇、講座等形式，向社會各界廣泛宣傳推進和實施技術標準戰略的重要意義。

【第2篇】質監局調研報告

近幾年來，在市局黨組關心和指導下，我局黨支部以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，認真學習貫徹黨的十八大會議精神，按照上級各項部署要求，圓滿完成了支部的各項工作，為xx質監黨建工作和事業發展做出了積極貢獻。為進一步做好黨建工作，現將我局黨建工作彙報如下：

一、黨組織建設情況

一是進行了黨支部換屆選舉工作。XX年7月18日，xx質監局進行了新一屆黨支部委員換屆選舉大會。每位黨員從黨和質監事業發展的角度，分別投下了自己神聖的一票。最後依據選舉的票數情況，選出了孫正亮等五位新的一屆支部委員。

二是注重年輕幹部成長。局黨支部始終把培養青年幹部，為黨組織增添新鮮血液作為重要的工作職責，努力為他們的成長提供良好的環境。近年來，發展了新黨員兩名，其中正式黨員一名(曹霏)，預備黨員一名(何磊)，還有一名同志已作為發展對象納入下一階段培養計劃。在培養過程中，支部對發展對象都分別落實了培養人，積極幫助他們不斷提高各方面素質，及時指出他們存在的問題，幫助他們持續改進。同時，積極向區機關工委主動彙報有關情況，介紹有關同志的情況，特別是他們政治上積極要求進步，工作上努力刻苦，生活上嚴格要求等方面的表現，爭取他們的關心支持，確保組織意圖的實現和支部工作的效果。

二、黨組織制度建設情況

一是着力加強黨風廉政建設。黨風廉政建設方面，局領導充分重視，提出XX年黨風廉政建設工作要點，創新思路，明確責任，紮實工作，着力構建“四道防線”(即構建腐敗動機抑制防線、構建腐敗機會的阻遏防線、構建權力運行的監控防線、構建惠及民生的保障防線)，同時要求局黨組成員要牢固樹立黨風廉政建設的主體責任意識，切實履行“一崗雙職”。3月29日，召開了XX年xx質監繫統黨風廉政建設工作會議，傳達學習了上級會議精神，簽署了《黨風廉政建設責任狀》，聽取了區紀委領導進行的黨風廉政專題講座。

二是繼續推進懲治和預防腐敗體系建設。根據《關於印發<開展全省質監繫統懲治和預防腐敗體系建設檢查工作方案>的通知》(蘇質監黨發[XX]16號)文件精神要求，我局堅決貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系XX~XX年工作規劃》，堅持從加強領導入手，進一步深化教育，着力抓好黨風廉政建設責任制落實，認真履行職責，進一步健全和完善了我局懲防體系建設，使我局黨風廉政建設和反腐敗工作取得了明顯成效。XX年在市局組織下，我局紀檢組長、紀檢監察員赴南通局學習先進單位懲防體系建設工作經驗和做法，通過認真學習南通局懲防體系建設成效，觀摩南通局懲防體系建設台帳資料，進一步完善了我局懲防體系建設工作。

三、黨組織開展活動情況

一是積極搞好教育培訓活動。為進一步提高廣大黨員幹部的政治理論素質，增強廣大黨員幹部做好本職工作的能力，建設高素質、高水平的質監隊伍，切實推進xx質監繫統學習型機關和隊伍建設，局制定了《XX年度xx質監局宣傳教育培訓計劃》和《關於開展xx質監繫統全員講學及評優活動的通知》，決定一是開展一月一次的職工集體學習培訓活動，邀請省市區有關專家領導上門舉辦專題講座，內容包括時勢政治、法律法規、廉政教育等許多方面;二是開展一月一次的質監繫統全員講學活動，以認真學習質監監管業務知識為主要內容。三是安排職工日常自主學習。個人自學以結合黨的方針政策相關書籍為主，有重點地精讀、選讀一些書籍。

二是組織開展黨員志願者活動。廣泛宣傳發動，周密計劃部署，積極組織協調，精心組織開展，在單位以信息、通知等多種渠道進行廣泛宣傳發動，員工踴躍報名，最終確定20名黨員志願者。確定了我局黨員志願者活動內容：1、開展質量技術監督宣傳，提供產品質量問題諮詢;2、清潔街道，保護環境，文明城市靠大家。3月2日至3月3日先後在來鶴台廣場和力寶廣場開展質量技術監督宣傳，提供產品質量問題諮詢活動。現場發放宣傳資料200餘份，接受10餘人次產品質量問題諮詢，活動取得了理想效果。3月4日，局黨員志願者統一服飾，對單位附近路段進行了全面的清潔。雖然路面垃圾眾多，清理難度極大，但志願者們不怕苦不怕累，經過不懈努力，最終路面垃圾得到清潔，城市環境得到改善。經過組織志願活動，進一步弘揚了單位創先爭優的良好風氣，又一次營造了黨員創先爭優的良好氛圍。

三是組織黨員進行革命教育活動。局、所全體黨員分別前往揚州和茅山烈士陵園祭掃革命烈士。肅穆的烈士紀念碑前，全體同志懷着濃濃的哀思和崇高的敬意，向革命烈士敬獻了輓聯，三鞠躬悼念，肅立默哀三分鐘，表達了對先烈無限的敬意和深切的緬懷。

四是組織參觀警示教育活動。為深入開展黨風廉政風險防控工作，牢築拒腐防變的思想道德防線，局全體黨員參觀了市看守所，接受警示教育。全體黨員參觀了監區現場，在現場，大家目睹了在押人員失去人身自由、接受強制學習勞動改造的生活場景。一名職務犯罪人員以自身經歷現身説法，告誡大家要牢牢樹立正確的利益觀、權力觀、地位觀，端正做事做人態度，築牢防腐思想防線。定位、意識、對比——孫正亮局長對全體人員提出了三點要求。通過此次活動，全體黨員明白了遠離犯罪必須從點滴做起，從小處做起，從自我做起，珍惜自由，珍惜幸福，勿以善小而不為，勿以惡小而為之，不斷加強自身修養，不斷強化廉政意識。

五是積極參與各級組織的黨史知識競賽。組織局、所全體人員參加了省級黨史知識書面答題競賽，並寄送到《新華日報》社大型活動部;派出3名選手參與了區級機關黨史知識競賽;重點組織了本局黨史知識競賽。事先印發了160道黨史知識競賽160題及參考答案供大家學習，比賽中特檢所、標計科、稽查大隊分別獲得了一、二、三等獎。

四、基層黨建特色工作

幾年來，局黨支部根據區委和區機關工委部署，認真組織開展了一系列活動，主要有“三創三爭”主題競賽活動、、“三服務三促進”活動、政風行風評議活動等，活動取得了階段性成效。

一是強化領導。成立了由局長任組長的主題活動領導小組，轉發了區相關活動方案，組織大家進行學習和研讀，召開了全局幹部職工大會進行動員部署，明確任務、責任和要求，切實做到了領導、認識、組織、人員四到位。

二是廣泛宣傳。分別召開了局長辦公會、局務會和全局人員大會，進行宣傳落實，通過多形式、多渠道地宣傳，讓局全體人員特別是重點崗位人員積極參與到主題活動中來。

三是積極按要求完成規定動作。①確定了行政服務中心窗口、質量科、稽查大隊作為 “三創三爭”主題競賽活動的三個重點部門,並認真作好準備,虛心接受評議。②迅速落實和提供了幾十家企業作為徵詢意見的對象上報區機關工委。③召開多種類型座談會廣泛聽取服務對象意見和建議。食品科、特設科、稽查大隊、質監科、標計科等5個業務科室，先後召開了有近百家服務對象參加的行風評議座談會。④三服務三促進活動中，有關人員分別明確掛鈎聯繫項目，主動進行調研走訪，幫助企業解決困難和問題，獲得了基層企業的好評。局領導每年走訪慰問了聯繫掛鈎的困難家庭。在特困户家中，分別送上了慰問金和慰問品，實地瞭解困難羣眾的生活狀況，明確表示將持之以恆地關心幫助掛鈎對象。

四是堅持邊評議邊整改。按照民主評議政風行風工作實施方案，我局通過發放徵求意見表、召開行風監督員座談會、走訪談話等形式，廣泛徵求全區各級幹部、人大代表、政協委員、掛鈎聯繫單位幹部羣眾的意見建議，共發出徵求意見表1200多份，收回600餘份，徵求到意見建議50條,其中建議和批評性意見20多條。在此基礎上，結合工作實際進行了自糾自查，找出存在不足和原因。研究制定整改方案，並將整改意見具體化、責任到人。

五、當前黨建工作主要困難和矛盾：

1.部分人員對機關黨建工作重要性認識不足，影響了機關黨建工作的正常開展;

2.有關黨建工作運行機制和工作方法還沒有完全適應新的形勢;

3.機關黨組織的職能定位不明確。容易把機關黨組織等同於羣團組織，沒有把機關黨組織作為黨在機關中的一級組織來對待，對機關黨組織的工作定位不準。

4、我局人員少，在實際工作中，創新監督方式不夠。實際創造性地開展工作的舉措少，思路不寬、辦法不多，善於總結經驗、推廣做法的力度還不夠，工作的亮點和看點還不明顯，工作創新能力不強。

六、相關意見和建議

希望省局主管部門能組織從事基層黨建工作相關人員，到先進地區先進單位學習，取長補短，查漏補缺，進一步提高基層黨建工作水平。

七、下一步工作打算

繼續推進懲治和預防腐敗體系、政風行風建設;提高“三創三爭”、“三服務三促進”活動水平;增強幹部人事制度建設;堅持廉政文化與理想信念和黨性黨風黨紀教育、幹部隊伍作風能力建設有機結合。並探索新的形式，進一步發揮黨建工作的保證和服務作用。

今後，局黨支部工作要進一步發揚成績，改進不足，團結帶領全體黨員緊緊圍繞市局中心工作，勤奮努力、奮勇拼搏，努力多出成績、多出成果，為提升質監團隊形象、為地方經濟發展作出我們應有的貢獻。

質監局調研報告（2）

按照市局黨組統一部署，XX年4月1日至4月20日，宣洪副局長帶領標準化科室同志就“深入開展學習實踐科學發展觀”，對樅陽縣局、桐城市局、xx南風日化有限責任公司等單位標準化工作進行了調研。現將調研情況彙報如下：

一、調研地區基本情況和主要做法

桐城市局高度重視標準化及條、代碼工作，要求工作人員採取服務與監督相結合的方法，深入基層，文明執法，熱情服務，全年共完成了120多家企業的商品條碼的申辦、續展工作，完成了10家企業的商品條碼印製資格證書的申報工作，並通過了現場審核獲得了證書，完成任務數在全省系統內的縣級局當中名列前茅；組織機構代碼證書新辦、換證1300餘份，年審1200餘份，並對81家違反該管理辦法的單位實施了處罰，督促其辦證換證到位，保證了代碼數據信息的有效性；組織指導制定企業標準及標準的備案、複審等工作，積極為企業提供各類諮詢服務，共組織指導企業制定、複審企業標準85個，通過採用國際先進標準認可35家，並對企業產品標準的執行情況進行調查，實行動態管理，鞏固了消滅無標生產的成果。先後建立了“水禽（鴨）”、“綠色食品原料（水稻）種植”二個國家級農業標準化示範區和“油茶”市級農業標準化示範區，促進了農業產業化發展。

樅陽縣局XX年完成組織機構代碼證書換髮證626份，幫助企業制定產品執行標準42家，起草制訂安徽省地方標準1項，組織安徽緣酒集團申報“aaa級標準化良好行為企業”並獲驗收通過，樅陽電力公司被列為安徽省首批100家“服務業標準化示範試點企業”，建立國家級農業標準化示範區1個。

xx南風日化落户迎江工業園起步區為易地改擴建項目，該項目佔地面積148.9畝，固定資產投資1.6億元，整個南風日化將於今年上半年內全部搬入迎江工業園並實現全面投產。南風日化也正在一邊建設，一邊抓緊生產，爭取早日創造效益，為經濟建設作貢獻。

二、當前存在的主要問題

一是“服務中心，服務企業，服務羣眾”的有效性還需要提高。主要體現在標準化支撐服務平台有待完善，現有的標準信息資源和檢測手段還不能完全覆蓋我市重點產業和新興產業；標準化工作人員在思想、作風和能力素質方面與日益發展的經濟要求不適應；促進經濟發展的相關機制不夠健全等，促進技術成果轉化為技術標準的渠道還不暢通，缺乏有效的信息傳導機制。

二是全社會標準化意識有待加強。部分企業對標準化工作在經濟和社會發展中的重要作用和技術標準的戰略地位認識不足，企業實質性參與國際、國內標準化活動的主動性不強，技術標準與科技研發不協調，社會各方面對標準的研究投入不高。

三、關於標準化工作服務經濟發展的思考與建議

科學發展觀是黨對長期領導發展實踐的經驗總結，是對社會主義現代化建設規律認識的理論昇華，也是改革開放的成果。是我們認識客觀世界、改造客觀世界的一把鑰匙。通過對標準化工作的調研，我們深深感到，我們一定要把認識和行動統一到中央對經濟形勢的判斷和各項工作部署上，認真貫徹科學發展觀的要求，千方百計，紮實工作，全力圍繞經濟又好又快發展這個中心，以科學發展觀指導標準化工作，全面加強自身建設、不斷規範和強化標準化工作能力和水平，紮紮實實的開展着各項工作，為xx經濟社會發展做出應有的貢獻。

（一）樹立以科學發展觀為標準化工作的指導思想

科學發展觀是運用馬克思主義的立場觀點方法認識與分析社會主義現代化建設的成果，集中體現了馬克思主義的世界觀和方法論。它要求用全面、聯繫和發展的觀點認識和解決經濟社會發展中的問題，正確處理人與人、人與社會、人與自然的關係，正確處理經濟建設與政治建設、文化建設、社會建設的關係，注重統籌城鄉發展、區域發展、經濟社會發展、人與自然和諧發展、國內發展和對外開放，體現了辯證唯物主義關於事物之間普遍聯繫的原

理。它強調堅持以經濟建設為中心，把發展生產力作為首要任務，把經濟發展作為一切發展的前提，體現了歷史唯物主義關於生產力是人類社會發展的基礎的觀點。

以人為本是科學發展觀的本質和核心。而作為質監繫統落實科學發展觀，這裏的人，不是抽象的人，而是企業和羣眾。就是要堅持以企業和羣眾利益為本，要以實現企業的全面發展和保障消費者權益為目標，促進xx經濟健康發展。在當前經濟困難情況下，如何幫助企業抓基礎、調結構、強管理、保增長，提升企業生產經營管理水平，加強企業內功方面，標準化工作更需要加強。為此，xx市政府高瞻遠矚，年初出台了《關於xx市實施技術標準發展戰略的意見》，對我市標準化工作做出了長遠規劃，並對參與標準化活動單位制定了相應的激勵措施，這為促進我市標準化工作進一步發展提供了契機。

（二）推行政務公開，提高依法行政能力、高效服務能力

標準化工作要緊貼xx工業經濟和標準工作實際，進一步深入把握社會、企業等所需所求，充分發揮質監部門在“保增長、保民生、保穩定”中的職能作用。首先將各項服務的辦事內容、辦事依據、辦事程序、辦事標準、辦事結果、辦事時限、諮詢電話、監督電話等進行政務公開。秉承公正公開的辦事原則，使辦事程序透明化、公開化，誠信公正，營造和諧的工作氣氛。

其次，提升服務質量，塑造文明誠信形象，真正使代碼辦證窗口讓社會歡迎、政府需要、企業滿意。建立健全一系列規章制度，以規章制度來衡量和規範工作人員言行舉止，抓好思想教育，轉變觀念，強化工作人員的服務意識、政治意識和大局意識，提高為人民服務意識。抓好作風建設。主動熱情，真誠、文明、規範服務。做到急事急辦、特事特辦，杜絕

“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等不良現象。

（三）圍繞 “保增長、保民生、保穩定”，提高服務經濟建設的有效性

產品質量決定經濟質量，標準是行業的最高話語權。在當今日趨激烈的市場競爭中，標準在經濟社會生活中廣泛應用，其作用日益重要，近年來我市質監部門在加強企業標準化技術基礎工作，推進採用國際標準和國外先進標準，建立農業標準化示範區，引導企業積極參與國家標準、行業標準、地方標準的研究和制修訂，鼓勵企業全面跟蹤國際標準、實質性參與各級標準化活動、不斷提升區域技術標準整體水平和競爭力等方面做了大量的工作。但與其他先進城市相比，我市的標準化工作現狀仍不容樂觀，存在一些薄弱環節。為進一步推動我市技術標準戰略的實施，使標準化工作更好地適應我市經濟發展形勢，建議下一步着重實施以下措施：

1. 鼓勵、引導企業積極參與國家標準、行業標準和地方標準研究和制定工作，為企業提供諮詢服務。

2. 鼓勵有實力的企業積極申報承擔全國專業標準化技術委員會或分技術委員會祕書處工作，實質性參與各級技術標準化委員會的活動。

3. 切實搞好農業標準化示範區建設，推進農業產業化進程，幫助做好“無公害農產品”、“地理標誌產品”等申報工作。

4. 廣泛開展創建“標準化良好行為企業”活動，幫助企業完善標準體系。

建立健全技術標準社會公共信息服務和wto/tbt通報諮詢工作。着力解決企業在獲取國際國內相關技術標準、技術法規信息上的嚴重滯後等問題，做好wto技術性貿易壁壘應對工作，使企業能夠迅速準確地對各類技術標準進行查詢和信息反饋。

5. 採用多種形式加強宣傳教育。充分利用新聞媒體、網絡、論壇、講座等形式，向社會各界廣泛宣傳推進和實施技術標準戰略的重要意義。

【第3篇】2022年質監局黨建工作調研報告

近幾年來，在市局黨組關心和指導下，我局黨支部以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，認真學習貫徹黨的十八大會議精神，按照上級各項部署要求，圓滿完成了支部的各項工作，為xx質監黨建工作和事業發展做出了積極貢獻。為進一步做好黨建工作，現將我局黨建工作彙報如下：

一、黨組織建設情況

一是進行了黨支部換屆選舉工作。XX年7月18日，xx質監局進行了新一屆黨支部委員換屆選舉大會。每位黨員從黨和質監事業發展的角度，分別投下了自己神聖的一票。最後依據選舉的票數情況，選出了孫正亮等五位新的一屆支部委員。

二是注重年輕幹部成長。局黨支部始終把培養青年幹部，為黨組織增添新鮮血液作為重要的工作職責，努力為他們的成長提供良好的環境。近年來，發展了新黨員兩名，其中正式黨員一名(曹霏)，預備黨員一名(何磊)，還有一名同志已作為發展對象納入下一階段培養計劃。在培養過程中，支部對發展對象都分別落實了培養人，積極幫助他們不斷提高各方面素質，及時指出他們存在的問題，幫助他們持續改進。同時，積極向區機關工委主動彙報有關情況，介紹有關同志的情況，特別是他們政治上積極要求進步，工作上努力刻苦，生活上嚴格要求等方面的表現，爭取他們的關心支持，確保組織意圖的實現和支部工作的效果。

二、黨組織制度建設情況

一是着力加強黨風廉政建設。黨風廉政建設方面，局領導充分重視，提出XX年黨風廉政建設工作要點，創新思路，明確責任，紮實工作，着力構建“四道防線”(即構建腐敗動機抑制防線、構建腐敗機會的阻遏防線、構建權力運行的監控防線、構建惠及民生的保障防線)，同時要求局黨組成員要牢固樹立黨風廉政建設的主體責任意識，切實履行“一崗雙職”。3月29日，召開了XX年xx質監繫統黨風廉政建設工作會議，傳達學習了上級會議精神，簽署了《黨風廉政建設責任狀》，聽取了區紀委領導進行的黨風廉政專題講座。

二是繼續推進懲治和預防腐敗體系建設。根據《關於印發<開展全省質監繫統懲治和預防腐敗體系建設檢查工作方案>的通知》(蘇質監黨發[XX]16號)文件精神要求，我局堅決貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系XX~XX年工作規劃》，堅持從加強領導入手，進一步深化教育，着力抓好黨風廉政建設責任制落實，認真履行職責，進一步健全和完善了我局懲防體系建設，使我局黨風廉政建設和反腐敗工作取得了明顯成效。XX年在市局組織下，我局紀檢組長、紀檢監察員赴南通局學習先進單位懲防體系建設工作經驗和做法，通過認真學習南通局懲防體系建設成效，觀摩南通局懲防體系建設台帳資料，進一步完善了我局懲防體系建設工作。

三、黨組織開展活動情況

一是積極搞好教育培訓活動。為進一步提高廣大黨員幹部的政治理論素質，增強廣大黨員幹部做好本職工作的能力，建設高素質、高水平的質監隊伍，切實推進xx質監繫統學習型機關和隊伍建設，局制定了《XX年度xx質監局宣傳教育培訓計劃》和《關於開展xx質監繫統全員講學及評優活動的通知》，決定一是開展一月一次的職工集體學習培訓活動，邀請省市區有關專家領導上門舉辦專題講座，內容包括時勢政治、法律法規、廉政教育等許多方面;二是開展一月一次的質監繫統全員講學活動，以認真學習質監監管業務知識為主要內容。三是安排職工日常自主學習。個人自學以結合黨的方針政策相關書籍為主，有重點地精讀、選讀一些書籍。

二是組織開展黨員志願者活動。廣泛宣傳發動，周密計劃部署，積極組織協調，精心組織開展，在單位以信息、通知等多種渠道進行廣泛宣傳發動，員工踴躍報名，最終確定20名黨員志願者。確定了我局黨員志願者活動內容：1、開展質量技術監督宣傳，提供產品質量問題諮詢;2、清潔街道，保護環境，文明城市靠大家。3月2日至3月3日先後在來鶴台廣場和力寶廣場開展質量技術監督宣傳，提供產品質量問題諮詢活動。現場發放宣傳資料200餘份，接受10餘人次產品質量問題諮詢，活動取得了理想效果。3月4日，局黨員志願者統一服飾，對單位附近路段進行了全面的清潔。雖然路面垃圾眾多，清理難度極大，但志願者們不怕苦不怕累，經過不懈努力，最終路面垃圾得到清潔，城市環境得到改善。經過組織志願活動，進一步弘揚了單位創先爭優的良好風氣，又一次營造了黨員創先爭優的良好氛圍。

三是組織黨員進行革命教育活動。局、所全體黨員分別前往揚州和茅山烈士陵園祭掃革命烈士。肅穆的烈士紀念碑前，全體同志懷着濃濃的哀思和崇高的敬意，向革命烈士敬獻了輓聯，三鞠躬悼念，肅立默哀三分鐘，表達了對先烈無限的敬意和深切的緬懷。

四是組織參觀警示教育活動。為深入開展黨風廉政風險防控工作，牢築拒腐防變的思想道德防線，局全體黨員參觀了市看守所，接受警示教育。全體黨員參觀了監區現場，在現場，大家目睹了在押人員失去人身自由、接受強制學習勞動改造的生活場景。一名職務犯罪人員以自身經歷現身説法，告誡大家要牢牢樹立正確的利益觀、權力觀、地位觀，端正做事做人態度，築牢防腐思想防線。定位、意識、對比——孫正亮局長對全體人員提出了三點要求。通過此次活動，全體黨員明白了遠離犯罪必須從點滴做起，從小處做起，從自我做起，珍惜自由，珍惜幸福，勿以善小而不為，勿以惡小而為之，不斷加強自身修養，不斷強化廉政意識。

五是積極參與各級組織的黨史知識競賽。組織局、所全體人員參加了省級黨史知識書面答題競賽，並寄送到《新華日報》社大型活動部;派出3名選手參與了區級機關黨史知識競賽;重點組織了本局黨史知識競賽。事先印發了160道黨史知識競賽160題及參考答案供大家學習，比賽中特檢所、標計科、稽查大隊分別獲得了一、二、三等獎。

四、基層黨建特色工作

幾年來，局黨支部根據區委和區機關工委部署，認真組織開展了一系列活動，主要有“三創三爭”主題競賽活動、、“三服務三促進”活動、政風行風評議活動等，活動取得了階段性成效。

一是強化領導。成立了由局長任組長的主題活動領導小組，轉發了區相關活動方案，組織大家進行學習和研讀，召開了全局幹部職工大會進行動員部署，明確任務、責任和要求，切實做到了領導、認識、組織、人員四到位。

二是廣泛宣傳。分別召開了局長辦公會、局務會和全局人員大會，進行宣傳落實，通過多形式、多渠道地宣傳，讓局全體人員特別是重點崗位人員積極參與到主題活動中來。

三是積極按要求完成規定動作。①確定了行政服務中心窗口、質量科、稽查大隊作為 “三創三爭”主題競賽活動的三個重點部門,並認真作好準備,虛心接受評議。②迅速落實和提供了幾十家企業作為徵詢意見的對象上報區機關工委。③召開多種類型座談會廣泛聽取服務對象意見和建議。食品科、特設科、稽查大隊、質監科、標計科等5個業務科室，先後召開了有近百家服務對象參加的行風評議座談會。④三服務三促進活動中，有關人員分別明確掛鈎聯繫項目，主動進行調研走訪，幫助企業解決困難和問題，獲得了基層企業的好評。局領導每年走訪慰問了聯繫掛鈎的困難家庭。在特困户家中，分別送上了慰問金和慰問品，實地瞭解困難羣眾的生活狀況，明確表示將持之以恆地關心幫助掛鈎對象。

四是堅持邊評議邊整改。按照民主評議政風行風工作實施方案，我局通過發放徵求意見表、召開行風監督員座談會、走訪談話等形式，廣泛徵求全區各級幹部、人大代表、政協委員、掛鈎聯繫單位幹部羣眾的意見建議，共發出徵求意見表1200多份，收回600餘份，徵求到意見建議50條,其中建議和批評性意見20多條。在此基礎上，結合工作實際進行了自糾自查，找出存在不足和原因。研究制定整改方案，並將整改意見具體化、責任到人。

五、當前黨建工作主要困難和矛盾：

1.部分人員對機關黨建工作重要性認識不足，影響了機關黨建工作的正常開展;

2.有關黨建工作運行機制和工作方法還沒有完全適應新的形勢;

3.機關黨組織的職能定位不明確。容易把機關黨組織等同於羣團組織，沒有把機關黨組織作為黨在機關中的一級組織來對待，對機關黨組織的工作定位不準。

4、我局人員少，在實際工作中，創新監督方式不夠。實際創造性地開展工作的舉措少，思路不寬、辦法不多，善於總結經驗、推廣做法的力度還不夠，工作的亮點和看點還不明顯，工作創新能力不強。

六、相關意見和建議

希望省局主管部門能組織從事基層黨建工作相關人員，到先進地區先進單位學習，取長補短，查漏補缺，進一步提高基層黨建工作水平。

七、下一步工作打算

繼續推進懲治和預防腐敗體系、政風行風建設;提高“三創三爭”、“三服務三促進”活動水平;增強幹部人事制度建設;堅持廉政文化與理想信念和黨性黨風黨紀教育、幹部隊伍作風能力建設有機結合。並探索新的形式，進一步發揮黨建工作的保證和服務作用。

今後，局黨支部工作要進一步發揚成績，改進不足，團結帶領全體黨員緊緊圍繞市局中心工作，勤奮努力、奮勇拼搏，努力多出成績、多出成果，為提升質監團隊形象、為地方經濟發展作出我們應有的貢獻。

【第4篇】質監局羣眾路線調研報告

為紮紮實實開展好黨的羣眾路線教育實踐活動，原汁原味的記錄基層羣眾所提的意見建議，確保意見建議真正反映實情、反映民聲、體現民意。3月27日，局全體幹部職工深入黨的羣眾路線教育聯繫點新華鎮各甫村委會開展交流討論、走訪調研、聽取意見等活動，通過此次基層調研活動，深入瞭解了羣眾需求，發現了開展羣眾教育實踐活動存在的困難和問題，經我局全體幹部職工交流討論，將此次開展活動的成果彙報如下。

一、目前，在貫徹執行黨的羣眾路線方面，存在哪些人民羣眾反映強烈的問題？

（一）農村經濟發展較慢

一是集體經濟較薄弱。現階段，各甫村委會的集體經濟相對薄弱，在一定程度上制約着農村各項事業的發展。如很多鄉鎮橋樑都為

70、80年代所建造，有些已經成為危橋，各甫村委會沒有經濟能力進行維修或重建，縣財政也只能給予部分支持，羣眾出行受到很大影響。

二是土地流轉難度大。土地作為農民最基本的生產資料，也是農民最基本的生活保障。由於分散經營，一些農民弄不清土地所有權、承包權和經營權之間的關係，害怕土地承包經營權流轉後會失去了自己的承包地，因而不敢大膽參與流轉，導致整個流轉無法正常進行。

三是農村養殖受制約。現階段，養殖成為當前農民增收致富的一條途徑。但是其中存在着幾個制約條件：土地使用變更難度很大，沒有土地用以養殖；一些較為貧困的農民無法負擔起建設養殖基地的基礎費用，而農村信用社貸款難度也很大，導致前期資金困難。

（二）幹部帶動能力不夠

很多農村幹部只滿足於完成日常事務性工作，加上可支配的財力、時間、力量十分有限，很大程度上影響了羣眾工作的正常開展，導致羣眾不認識幹部、幹部不瞭解羣眾問題的產生，帶動羣眾發展特色產業、加工業，提高農民收入，帶領農民致富的能力相對較差。

（三）羣眾致富受到制約

一是土地制約。如今很多土地為基本農田，變更十分困難，農民致富缺少土地。

二是資金制約。農民原有收入較低，前期資金積累難度大，貸款審批難度大，造成了農民致富缺少資金。

三是渠道制約。當前農民除外出打工外，致富渠道比較少，不能充分利用。

（四）幹部參與度不夠

農村幹部羣眾路線宗旨意識不夠強，服務能力、帶動能力較差，辦事不透明、不公開情況時有發生，幹部和羣眾交流渠道不夠通暢，不能很好的引導羣眾理性訴求。在一些文化活動中，幹部的參與度不夠，造成活動效果不夠理想。

（五）農村宣傳思想文化建設問題

一是活動形式不夠靈活。一些活動已經不能適應當前農村形勢，如電影下鄉（沒有觀眾）、鄉藝進城（缺少文化人才，都出去打工）等為捆綁式，不能與羣眾業餘時間相對應，滿足羣眾不同年齡層次的需求。

二是宣傳效果不夠好。沒有充分利用有線電視這一當前農村宣傳主要陣地，節目、內容等方面不夠豐富，不能有效佔領農村宣傳思想文化陣地。

三是設施利用率較低。文化大院、農家書屋利用率還不夠高，農民自發開展文化活動、閲覽書籍較少。

二、這次教育實踐活動如何開展？應實現哪些目標要求？需要把握哪些基本原則？如何檢驗和衡量這次教育實踐活動的實際效果？

本次教育實踐活動應通過組織主題學習，開展黨課教育、專項討論、民意徵集，為民辦實事、求實效等方式，着力解決人民羣眾反映強烈的問題，發展農村經濟，帶領羣眾增收致富，特別要解決幹部思想作風上的突出問題，解決脱離羣眾的各種問題，提高做好新形勢下羣眾工作的能力，形成融洽的幹羣關係。

需要把握的原則：

一是堅持以增強基層黨組織創造力、凝聚力、戰鬥力為核心；

二是堅持鞏固擴大基層組織建設地位；

三是堅持以宣傳教育羣眾多樣化、教育管理制度化、維穩工作措施常態化為重點。

檢驗和衡量這次教育實踐活動的效果如何，可通過四看來判定：

一看農村集體經濟是否得到發展，農村發展環境是否不斷優化；

二看農民羣眾是否找到致富門路，切實得到利益；

三看幹部為民服務的態度是否改變，解決問題的能力是否提高；

四看幹羣關係是否融洽。

三、如何讓幹部真正受教育和觸動，切實解決領導幹部隊伍中存在的亟待解決的問題，提高幹部做好新形勢下羣眾工作的能力？

（一）提高認識，解決好“我是誰”的問題。人民羣眾是我們黨的力量源泉和勝利之本。我們要切實擺正同人民羣眾的關係，加強理論政策學習，開好民主生活會，從羣眾中來，到羣眾中去，虛心地向羣眾學習，傾聽羣眾感受和願望，深入瞭解民情民意，增強羣眾觀念，加強批評和自我批評，始終與人民心連心、同呼吸、共命運，真心實意地做人民的公僕，全心全意地為人民服務。

【第5篇】質監行政執法與刑事司法銜接狀況調研報告

近年來，隨着國家整頓和規範市場經濟秩序工作的深入開展，一大批危害市場經濟秩序的違法犯罪活動得到了有效查處，健康有序的市場經濟秩序正得以逐步建立和發展，社會經濟的發展和人民生活水平的提高也因此而得到了有效保障。但整規工作的形勢仍不容樂觀，究其原因，都與法制不健全和執法不嚴有直接關係，特別是行政執法與刑事司法的銜接問題比較突出，需要着力加以解決。為此，近期xx總理對全國整規工作作出重要批示：“關鍵在建立健全法制，嚴格執法。只有這樣，才有利於從根本上解決問題。”筆者結合長期從事基層質監行政執法工作實踐，就整規工作中質監行政執法與刑事司法銜接工作的現狀及對策作以初淺的分析，以期對加強行政執法與刑事司法的銜接工作能有所借鑑和幫助。

銜接的主要工作

在整頓和規範市場經濟秩序工作中，質量技監部門主要承擔依法查處生產、經銷假冒偽劣產品違法行為的行政執法工作任務。具體來講，主要是關乎人民羣眾生命健康和財產安全的食品、農資、建材、棉花、計量執法和特種設備等重點產品和重點領域的執法打假工作。在這些執法打假工作中，需要移送公安司法機關的主要案件，也就是需要追究當事人刑事責任的犯罪案件主要有生產、銷售偽劣產品案件、詐騙案件、偽造、變造、買賣國家機關公文、證件、印章案件、假冒註冊商標案件（該案件實際主要由工商部門予以移交，但有時會與生產、銷售偽劣產品案件相竟合）及非法經營案件等。從近幾年筆者所在質量技監部門的執法打假工作實踐來看，符合上述移送標準，需要追究當事人刑事責任的案件基本沒有，主要原因是案件不符合刑事犯罪的立案標準和條件。

存在的主要問題

就筆者近年來的質監行政執法工作實踐來看，當前行政執法與刑事司法銜接工作中還存在一些亟需明確和解決的問題，主要表現在：

（一）需移送公安司法機關的行政執法案件的標準和條件（即何種行政執法案件需移送公安司法機關追究刑事責任）還不夠完善和明確。

當前，涉及質監行政執法需要移送公安司法機關的主要案件有生產、銷售偽劣產品案件、詐騙案件、偽造、變造、買賣國家機關公文、證件、印章案件、假冒註冊商標案件及非法經營案件等。根據現行《刑法》及有關司法解釋，生產、銷售偽劣產品罪、詐騙罪、偽造、變造、買賣國家機關公文、證件、印章罪、假冒註冊商標罪的刑事立案標準和條件基本上還比較清楚，或者説質監部門對此還有所瞭解。但非法經營罪的刑事立案標準和條件則極為複雜，目前質監部門對此的瞭解和掌握還遠有差距。而長期以來由於打假的呼聲持續高漲、打假的力度不斷加強，涉及犯罪的生產、銷售偽劣產品、詐騙、偽造、變造、買賣國家機關公文、證件、印章、假冒註冊商標等行為因易於辨別、判斷且公憤極大而被違法犯罪分子所摒棄或轉入更為隱蔽的狀態，所以此類行為在當前質監行政執法實踐中的查處比例漸趨下降。而由於國家“從源頭抓質量”指導思想的確立和相應措施的實施，尤其是《行政許可法》、《工業產品生產許可證管理條例》、《認證認可條例》等相關法律法規的頒佈實施，關乎人民羣眾生命健康和財產安全的食品、農資、建材等產品的經營活動必須首先獲得相關資質認可（生產許可、強制性認證等）方能從事，所以對這些領域的質監行政執法重點就是審驗生產、銷售者的相關資質或其經營的產品的相關資質，即審驗其是否獲取了生產許可證、強制性認證等證照，而並不需要對相關產品的內在質量情況作進一步的判定，實際上大多產品的內在質量並非存在問題，關鍵是未獲得國家的生產許可、強制性認證等相關手續。正是上述原因的存在，質監行政執法所查處的無生產許可證、強制性認證等案件在確定是否屬移送公安司法機關範圍時就產生了標準和條件較為複雜而無法明確的問題。因為，與之相連的可能是非法經營罪，但非法經營罪的刑事立案標準和條件極為複雜，就目前質監部門的判斷能力來講對此還無法予以明確。所以，亟需對需移送公安司法機關的行政執法案件的標準和條件予以完善和明確。

（二）行政執法人員的法律素質還不能適應及時準確判斷所辦案件是否需移送公安司法機關的形勢要求。

刑事責任是最為嚴厲的一種法律責任，是否給予某種行為以刑事處罰是極為嚴肅、極為專業的法律工作，需要包含法律素質在內的較高的綜合素質才能勝任。而目前，質監行政執法人員大多非法律專業出身，且素質參差不齊，加之長期從事質監某一類型的單一的執法工作致使知識面窄、思維模式定型，要求其及時準確地判斷所辦案件是否需移送公安司法機關顯然是力不能及的。具體辦案的執法人員如此，作為是否移送的審批人，有關負責人也存在這方面的不足和缺陷。當然，由於缺乏對刑事司法工作的瞭解和相應的實踐經歷，具體辦案的質監行政執法人員也無法全面、準確落實符合刑事司法要求的有關調查取證工作，從而可能使在真正面臨移送案件時因能力問題而喪失追訴最佳時機的顧慮無法消除。所以，移送諸多環節存在的不足和缺陷顯然制約了行政執法與刑事司法銜接工作的有效開展，而這當中行政執法人員的法律素質是最為關鍵的制約因素。

（三）行政執法與刑事司法銜接工作還缺乏明確有效的的工作機制。

從先前的質監與司法機關的工作聯繫實踐看，大多情況下，質監部門在行政執法工作遇到極大阻力時應請求公安部門予以協助配合，或遇到專項整治工作任務時，雙方各司其職、協同配合。而檢察機關則往往是以查辦貪污賄賂案為目標主動突擊檢察，指導幫助行政執法機關提高移送案件的判斷鑑別能力和水平的服務性工作則極為薄弱，甚至缺失。至於法院，在發生行政訴訟案件時才可能與行政執法機關發生聯繫，平時基本上沒有太多的業務往來。總之，可以説，目前行政執法機關與刑事司法機關在有關業務工作的往來上是少量的、即時性的，相互間的工作聯繫機制是鬆散的、不穩定的、模糊的。就具體細節而言，行政執法機關在發現有涉嫌移送案件時，向刑事司法機關的哪一具體部門予以移送，移送案件最終審核結果又如何予以反饋等問題不一定行政執法機關就十分清楚明白，刑事司法機關也未必就此類問題向行政執法機關予以告之。所以，工作聯繫機制方面的缺陷也是制約行政執法與刑事司法銜接工作有效開展的重要因素。

幾點意見和建議

針對上述行政執法與刑事司法銜接工作中存在的不足和問題，筆者認為應當從以下幾個方面予以解決：

（一）行政執法機關應進一步加強對行政執法人員刑事法律知識的培訓教育。在這方面，主要是加強《刑法》、《行政執法機關移送涉嫌犯罪案件的規定》及有關司法解釋等法律、法規、規章的培訓教育，使其強化在行政執法過程當中會發生移送涉嫌犯罪案件情況和追究當事人刑事責任是嚴厲打擊違法犯罪活動、確保執法有效性、維護法制統一和法制權威必然要求的認識。同時，也進一步明確移送的基本標準和基本程序等涉及具體操作的有關知識，從而促進行政執法機關的移送工作。

（二）刑事司法機關應進一步加強對行政執法機關有關移送業務工作的培訓指導。在這方面，主要是對涉嫌犯罪案件的標準和條件以及移送的具體要求和程序等有關內容予以培訓指導。因為，不論是從業務工作範圍、業務知識和技能，還是從實踐經驗等諸多方面來講，對犯罪案件的偵查、審核、認定等工作，行政執法機關都遠遠無法與刑事司法機關相媲美。所以，這是做好行政執法機關移送工作的前提和保障。

（三）行政執法與刑事司法銜接工作機制應儘快完善和明確。在這方面，主要是由有關機構作為牽頭或負責單位，商行政執法機關、刑事司法機關討論、論證，制定行之有效的行政執法與刑事司法銜接工作機制，建立和形成長期、穩定、明確的銜接工作模式，克服先前即時、鬆散、模糊的銜接工作缺陷，以有利於行政執法機關移送工作的順利有效開展。這是做好行政執法機關移送工作的關鍵，也是行政執法與刑事司法銜接工作所要解決問題中的當務之急。

總之，做好行政執法與刑事司法的銜接工作對於嚴格依法行政，嚴格依法司法，有效打擊違法犯罪活動，維護法制統一和法制權威，促進依法治國具有重大意義。對行政執法與刑事司法銜接工作的調研和探討理應受到社會各界，尤其是政府和司法部門的重視和關注。

【第6篇】質監分局助推質量與品牌建設調研報告

質監分局助推質量與品牌建設調研報告

20xx年是開發區建區17週年和省政府批准我區為省級開發區12週年，更是開發區實現“十一五”跨越發展的關鍵之年，可以説，開發區的發展歷經17載的風雨歷程，從無到有、由小到大，進入了一個嶄新的階段。在新的發展階段，面對國際國內金融危機的巨大影響，面對國內外市場競爭和資源環境約束加劇的新情況，面對產業升級和增長方式轉變的新要求，面對品牌發展和品牌消費的新趨勢，按照深入學習實踐科學發展觀活動要求，圍繞開發區兩委分析查找開發區發展存在的問題：

1、發展空間狹窄，可有土地不足；

2、企業效益較差，佈局不合理；

3、體制機制不順。一個月來我深入到轄區30餘家企業，通過對企業的產品質量、質量管理、標準化管理、計量檢測保證能力、售後服務、規範經營、品牌建設等方面情況的全面、深入調研，掌握了第一手資料，調研表明開發區發展存在的以上3個問題都與我區質量、品牌戰略實施力度不夠存在着密切的聯繫，我認為圍繞我區學習實踐科學發展觀活動的主題和載體：創新、規模、和諧發展，無論是創新發展還是規模發展都迫切需要推進質量振興戰略、打造品牌強區，這也是破解制約我區企業和經濟發展難題的一把金鑰匙。

一、我區質量與品牌建設的現狀

近幾年來，我區經濟快速發展，產業結構不斷調整，經濟實力不斷增強，產品質量不斷提升，品牌數量不斷增加。全區共有山西省名牌產品1個，山西省著名商標2個，山西省質量信譽aaa級企業1個，aa級企業5個，a級企業3個。

（一）產業基礎不斷加強

我區的產業結構不斷優化，產業基礎不斷壯大，工業主導產業得到重點發展，特別是世界500強富士康集團落户我區，太陽石實業公司、富基新材料公司、環球樂百利特科技公司等高新企業的建成，帶動全區工業經濟整體素質不斷提高。第三產業繁榮活躍，房地產、汽車銷售等行業蓬勃發展，新型業態不斷湧現。

我區工業產品在經濟技術開發、產業結構調整過程中，形成了精密磨具、精密鑄造、汽車配件、針織服裝、礦用風筒、醫藥、新材料、新型節能燈等支柱產業。其中，“森鵝”為山西省名牌產品；“森鵝”、“軍爵”為山西省著名商標。全區生產總值比上年增長35.2%，工業增加值比上年增長74%，達到3.75億元。我區出口產品持續快速增長，20xx年外貿進出口額比上年增長26%，達到8547萬美元。精密光機電、高檔鑄件等商品已經具備了一定的國際競爭力。

（二）質量條件不斷改善

我區企業技術進步工作不斷加強，企業研發機構不斷增加，技術開發能力不斷增強。全區共有省級高新技術企業7家，省級技術研發中心1家，高新技術產業增加值完成3.17億元，比上年增長107%，佔到全區的84%。質量、標準、計量等工作基礎不斷夯實。全區重點骨幹企業採標率達到90％以上，全區產品標準覆蓋率在95％以上。建立了比較完善的食品、醫藥的質量安全標準體系。全區重點行業基本配備了必要的計量和檢測手段。太陽石煤炭檢測中心運行良好。

（三）政府的服務和激勵機制不斷完善

區管委會20xx年成立了質量興區工作領導小組，加強對質量興區工作的領導，出台了《_____經濟開發區質量興區工作實施方案》、《關於成立_____經濟開發區名牌戰略領導組的通知》。各有關部門也齊心協力，初步形成了齊抓共管、上下互動的良好工作局面。

我區的質量與品牌建設雖有較好的基礎，但也存在着不少問題。

第

一、質量與品牌意識不強

一是對質量工作與品牌培育的意義、作用缺乏深刻的認識。區政府儘管20xx年就成立了質量興區工作領導小組，但對質量工作存在認識上的誤區，認為質量是企業和監管部門的事，沒有把質量興區工作當作一項關係全區發展的重要戰略來對待，沒有在思想認識上給予高度重視，主動着力抓好質量與品牌工作，對質量工作的經費支持不夠，質量興區活動開展不夠，全區講質量、重質量氛圍不濃，企業重視質量、提高質量、爭創名牌意識不強，積極性不高；有些部門認為創品牌是企業的事，與自己無關；有些企業把質量與品牌僅僅看作是一個產品的外在形象，而忽視了品牌的內在建設，沒有充分利用品牌資源進行有效運作；有些企業認為有沒有名牌無所謂，缺乏長遠的發展目標和創牌意識。品牌培育也缺乏一個長期科學的規劃，沒有形成全社會共同“育牌”的意識。

二是重內力，輕外力，創品牌意識不強。企業在市場競爭中發展，既要依靠科技、人才、項目、管理等生產內力的推動，也需要 “名牌產品”稱號等流通外力的擴張。目前，我區創名牌意識總體不強，重發展內力、輕發展外力的現象還較多的存在。從企業自身來説，許多企業謀求發展，重心往往偏在企業內力的壯大上，對品牌等外力的促動作用重視不夠。表現在，企業資金的投入投在添設備、上項目、搞技改的多，投在爭創、宣傳品牌產品上的 比例明顯偏少。從政府角度來講，區政府鼓勵企業上項目、搞技改、擴規模的扶持政策多、力度大，而對企業爭創名牌產品的政策扶持力度不大。對於名牌的重視，國內外許多地區和企業的一些做法對我們應該有所啟迪，像温州市就對企業爭創名牌產品實行重獎政策；美國可口可樂品牌有150年的歷史，馳名全世界，但公司每年還拿出利潤的30%做品牌的廣告宣傳費用等。

第

二、沒有處理好貼牌和創牌的關係

作為企業發展起步階段，企業採取借用別人的品牌進行生產，有利於企業迅速進入市場參與競爭。但有些企業沒有處理好貼牌和自己創立品牌的關係，長期依靠別人，沒有自己創牌的意識，滿足於貼牌生產，滿足於搞簡單的來料加工，甘心為他人做嫁衣裳，只看到了眼前的一點兒小利，而忽視了品牌所帶來的長遠的發展和利益。

第

三、質量與品牌工作的措施不夠有力完善

從縱向比較來看，我省20xx、20xx年對中國名牌產品、國家免檢產品分別獎勵100萬元和50萬元；我市對獲得山西省標誌性名牌產品和名牌產品的企業分別予以50萬元和30萬元的重獎；從橫向比較來看，我市澤州、高平、陽城、城區、沁水等縣市先後對獲得山西省質量信譽等級企業實施了獎勵，它們都制定了較為具體完善的質量或品牌建設發展規劃，這些足以説明這些地區質量與品牌建設工作思路目標明確、措施得力、制度完善。並且澤州、高平因為質量工作突出而獲得全國質量興市工作先進市殊榮，陽城今年也在積極爭創此項榮譽。我區雖然20xx年就提出“質量興區”的口號，隨後也出台了相關的工作方案，但品牌獎勵政策遲遲沒有出台，對“質量興區”和品牌培育缺乏長遠的發展規劃、發展目標和具體的培育對象及措施，致使質量品牌工作因政府政策引導和推動力不足而停留於表面，沒有引向深入。

第

四、產品的技術和質量存在一定差距

我區絕大部分企業總體裝備水平偏低，工藝技術比較落後，企業的創新能力與國際先進水平差距更大，大部分企業的產品尚處於模仿創新階段。技術支撐體系建設相對滯後，不説與省內其它地區相比，單説與我市澤州、高平、陽城等兄弟縣市相比都有一定的差距。除國家法定檢測機構外，澤州縣已有鑄造產品檢測中心、農副產品檢測中心、礦用產品安全檢定校正中心、種子檢測中心、氣瓶檢驗中心5個省、市級專業檢測中心，高平市有食品專業檢測中心1個，陽城縣有省級陶瓷專業檢測中心1個。而我區目前沒有一家與全區優勢產業相一致的專業檢測機構。

第

五、品牌產品的數量太少

目前全市共有“中國名牌”產品2個，國家免檢產品6個，山西省名牌產品24個，而我區中國名牌產品、國家免檢產品均是空白，山西省名牌產品僅有1個，與澤州縣的7個，高平市的5個，陽城縣的4個相比，數量差距太大，而且呈現出接替名牌產品欠缺的尷尬局面，這不用説與全國、全省先進開發區相比不能相提並論，就是與我市先進兄弟縣市相比都有較大差距，與開發區作為全市經濟結構調整的主戰場和經濟發展的增長極地位極不相稱。

第

六、企業質量品牌效益不高。

一方面是我區面臨着建設用地緊缺，發展空間不足的嚴峻局面。全區批准規劃面積為4平方公里，目前轄區範圍內可利用成片建設用地已基本規劃使用完，開發區發展空間緊張，新上項目現已面臨無地可用的局面。另一方面是我區總體上企業質量品牌效益不高，經濟總量不大。全區企業數量不少，但規模不大；粗加工產品多，但高精尖產品少；一般質量產品多，但高質量、高附加值產品少；產品種類不少，但品牌產品少。除了富士康大項目外，雖然企業總數超過300户，但規模工業企業不到10户，50萬元以上的納税户只有18户，500萬元以上的納税大户只有3户，20xx年，全區單位土地面積gdp產出僅有約9萬元/畝。由此可見，緊缺的土地資源與企業質量品牌效益不高之間的矛盾日益突出已成為制約我區經濟發展的一大瓶頸，而有限的土地資源是國家對經濟開發區的必然要求，因此提高企業質量品牌效益成為打通這一瓶頸的必然選擇。當前提高我區企業質量品牌效益就是要走質量品牌集約效益型的發展路子，按照做精——做強——做穩——做大的途徑達到規模發展。

二、我區質量與品牌發展的目標思路取向

打造“品牌強區”，應把質量振興戰略、品牌建設理念貫穿到全區經濟、社會、文化發展的各個領域，構建企業、政府、社會等各方協調、共同推進的機制和環境，培育產業品牌、企業品牌、區域品牌和城市品牌，提升品牌價值和國際競爭力，進一步發揮品牌的強大推動作用。今後五年，建議實施“131”品牌發展計劃。即爭創1箇中國世界名牌，3箇中國名牌產品、國家免檢產品等國家級品牌，10個以上省級品牌。通過五年努力，使各類品牌產品所產生的增加值在國內生產總值中的比重達到60％左右，初步形成以各類品牌帶動企業發展的新格局。再經過五年努力，到2022年，各類品牌產品所產生的增加值在國內生產總值中的比重達到90％左右，基本實現打造品牌強區的目標。

為實現品牌強區目標，在指導思想上應以黨的十七大精神為指導，按照科學發展觀的要求，以市場為導向，以全面提高產品質量、增強市場競爭力為核心，調整產業結構，推進企業技術創新和制度創新，完善產品質量安全保障體系，強化支撐服務體系建設，加強政府的引導、培育、扶持力度，重點發展一批具有自主知識產權和國際競爭力的名牌產品，充分發揮品牌聚資、引才和拓展市場功能，全面提升我區經濟的整體素質和綜合競爭力，實現經濟和社會更好更快地發展。

三、我區質量與品牌發展的對策措施

推進質量振興戰略，打造品牌強區，實施名牌戰略，從發展的態勢看，已不是要不要的問題，而是重視的程度和實施的力度問題。未來市場將進入品牌競爭時代，今後經濟的競爭，很大層面上將是品牌的競爭。必須搶抓先機，大力實施名牌戰略，做大做強品牌經濟，推動我區經濟的更好更快發展。着重要凸現以下六個“度”：

1、大力開展質量興市活動，提高政府對質量興區戰略的重視程度和實施力度。質量是企業和區域經濟的生命線，是一個地區經濟實力和核心競爭力的綜合體現，這早已成為人們普遍的共識，我區作為全市結構調整的主戰場和經濟發展的增長極，推進質量興區戰略的意義尤為重要，因此，我們要深入開展質量興區活動，區政府要每年拿出一定的資金用於開展質量興區活動和質量工作的經費，要通過大力開展質量興區活動，在全區營造人人重視質量、人人為了質量的良好氛圍，引導企業狠抓質量管理，加強技術創新，加快產品更新換代，生產高質量、高科技含量、新技術產品，推動全區經濟步入質量效益集約型發展軌道。

2、打“品牌強區”牌，提升政府對品牌戰略實施的重視程度。一個地方經濟的發展，總是有一個階段性層梯式的過程，因此，既要有宏觀上的長遠規劃，也要有階段性的近期目標。我區建區17年來，大力實施經濟結構調整和對外開放戰略，經濟取得了長足的發展，引進了一大批外資企業，一系列像“富士康”這樣的高科技產品企業紛紛落户我區；20xx年我區開展了質量興區活動，啟動了名牌戰略，湧現出了“森鵝”服裝1個山西省名牌產品，1個aaa級質量信譽企業，5個aa級質量信譽企業，3個a級質量信譽企業，全區經濟實力進一步增強。實踐證明，階段性戰略目標的準確、適時定位，十分重要，決定了一個地方發展經濟力量的集中方向和經濟發展的導向。從我區經濟發展的現狀來看，工業經濟已經達到一定水平；從區外一些地區對今後經濟發展的定位來看，品牌經濟已倍受重視。因此，我區提出“品牌強區”新口號和新戰略的時機已基本成熟。“品牌強區”口號和戰略的提出，將會提升政府對名牌戰略實施的重視程度，有利於引導全區關注名牌，爭創名牌，以做多、做大、做強名牌促進我區經濟的興旺發達。

3、制定扶持名牌政策，加大政府對企業爭創名牌的促進力度。任何一項工作，政府的重視和支持是最大的促動力。創造名牌、經營名牌的主體是企業，但在開始階段需要政府營造良好的氛圍和制定扶持政策加以促進。要充分發揮政府的經濟管理與調控職能，確立名牌經濟理念，把創名牌和保名牌作為政府的一項重要服務職能。要制定品牌強區戰略長期規劃和近期目標，建立領導機構和工作小組，出台實施意見和獎勵、優惠政策，加強對企業的引導、培育、扶持和規範，幫助和促進企業爭創名牌。如每年從區財政按排一定資金，建立名牌發展專項經費，給予有關企業一定的獎勵；每年把爭創名牌項目列入區政府重點工作目標；對培育發展名牌產品進行的技術改造、技術引進、新產品開發，優先列入區技改計劃，享受有關優惠政策；對獲得中國名牌產品、國家免檢產品、山西省名牌產品、質量信譽等級企業予以重獎；對省級以上名牌產品的企業，及擬創名牌產品企業的税收，採取先徵後補的辦法，使企業輕裝上陣，更為從容地參與市場競爭；加大“品牌強區”的宣傳力度，增強全社會尤其是企業的名牌意識等。

4、選準品牌扶持重點，增強政府對名牌產品的選育力度。對已有的名牌產品和企業進行扶持，對潛在的優勢產品和企業進行培育，無疑是現階段我區實施品牌強區戰略的核心內容。就目前情況來説，我區還不可能大範圍地對大量企業進行全面扶持，要有所為、有所不為，有重點地選擇有限方向，力爭在局部形成突破。選育要突出三個重點：一是突出高科技產品，如“富士康”、樂百利特高科技產品、蘭花抑爆新技術產品、富基新材料、祥呈加油機顯示器等具有一定科技含量和自主創新的產品。二是突出具有區域經濟“優勢”的行業，如精密鑄件、礦用風筒等。三是突出優勢品牌的提升，從已有的品牌中篩選出優勢品牌，幫助其升級，如幫助“森鵝”服裝爭創中國名牌產品、國家免檢產品。對選育的重點對象，要在政策、資金、技術、宣傳上給予重點傾斜，加大扶持力度，形成選育的競爭機制，調動企業爭創名牌的積極性。

5、整合部門行政資源，加強部門對企業實施名牌戰略的幫扶力度。實施名牌戰略，政府重在政策的扶持和氛圍的營造，具體的指導和服務則在部門尤其是職能部門。企業實施名牌戰略的積極性很大程度上也取決於部門的指導和服務的力度。要整合部門行政資源，發揮相關部門的職能優勢，把幫助企業實施名牌戰略工作作為部門應盡的義務和職責，以積極主動的態度，幫助企業去浮存實、精益求精，實行對企業實施名牌戰略的全方位幫扶。重點是：一要向企業宣傳各類名牌的國家標準和申報程序，幫助企業制定短、中、長期名牌戰略。二要引導和幫助企業把好產品質量關，這方面，部門既要依法規範，更要以扶持的思想指導企業按照國家標準加強技術、經銷管理。三要通過各種新聞媒介大力宣傳我區名牌企業、名牌產品和創名牌的經驗做法，為企業爭創名牌推波助瀾。四要積極保護已有的名牌，依法加強打假治劣，為名牌創造一個健康的發展環境。

6、引導規範企業行為，強化企業對名牌戰略的實施力度。提高我區產品質量總體水平，培育和發展我區在國內外市場上具有較強競爭力的名牌產品，基礎在企業，關鍵也在企業。面對激烈的國內外市場競爭，企業要進一步增強名牌意識、質量意識、創新意識和競爭意識，制定名牌戰略實施方案，設立專項資金，建立相關機構，規範企業生產管理和經營行為，努力培育和發展具有國際競爭力的名牌產品。一是企業法人代表不僅自身要具有塑造名牌的緊迫意識，而且要教育全體職工，使每一個人都清楚地知道，創名牌是企業開闢、佔領和擴大市場的重要手段。二是要牢固樹立“質量第一”的觀念，把質量作為企業的生命，將以質取勝的經營戰略落實到生產經營活動的全過程。以質量為着力點，建立和完善企業標準體系、計量檢測體系和質量保證體系，加強質量管理，向國際標準看齊，不斷提高產品的檔次。三是不斷開發同一品牌的新產品。企業的活力在於創新，要保持企業在消費者心目中的地位就要不斷推出新產品，不斷滿足消費者的需求。四是突出重點，避免分散品牌資源，致力打造一類名牌產品，以集中提高名牌產品的知名度。五是杜絕傍名牌的短期發展行為，立足可持續發展，專注打造自己的個性名牌。六是加大廣告投入，加強名牌宣傳，培育名牌信譽，擴大名牌的市場影響力。

【第7篇】質監局黨支部黨員幹部理想信念教育調研報告

加強黨員的理想信念教育，建設一支思想純潔、作風優良的黨員隊伍，是黨的先進性建設的核心和靈魂。為抓好文山市質監局黨支部黨員的理想信念教育，市質監局黨組組成了調研課題組，就文山市質監局黨支部黨員隊伍的理想信念及教育情況作了深入調研。

一、當前文山市質監局黨支部黨員的理想信念及教育現狀

文山市質監局黨支部現有黨員人數13名，年齡構成：35歲及以下6名，35歲至45週歲3名，退休黨員4名;學歷分佈：研究生0名，大學本科8名，大學專科1名，高中學歷4名。近幾年來，文山市質監局黨支部在加強黨員理想信念教育方面做了大量的工作。

一是常抓不懈，理想信念教育普及深入。文山市質監局黨支部堅持日常教育與集中教育相結合，完善了黨員教育機制，自xx年開始，市局機關黨委組織開展了6期普通黨員培訓班，先後對2名黨員進行了理想信念教育。截止目前，文山市質監局黨支部的在職黨員90%以上都已培訓了一遍，使黨員的黨性意識有所提高。

二是堅持黨員幹部中心組學習和組織生活會學習制度。結合上級要求，先後集中開展了科學發展觀教育和“創先爭優”活動。同時創新教育模式，廣大黨員幹部經常接受馬列主義的洗禮，堅定了黨員幹部隊伍的理想信念。

三是堅定信仰，擁護黨的領導方針政策。文山市質監局黨支部的10名黨員受黨教育多年，對黨、對國家、對社會主義有着深厚的感情。特別是這些年隨着質監工作的發展，廣大黨員幹部作為其中參與的一員，更加充滿了強烈的自豪感，更加堅定了自己的馬列主義信仰，更加擁護黨的領導和方針政策。

從總體上看，當前文山市質監局黨支部的黨員和黨員領導幹部理想信念狀況的主流是積極、健康、向上的，他們對馬克思主義有比較普遍的認同，對中國特色社會主義事業充滿必勝的信心。但是由於受到各種因素的影響，目前理想信念教育還不盡如人意，一些黨員、領導幹部產生了思想困惑甚至出現了理想信念的動搖，這不能不引起我們的重視。

一是當前文山市質監局黨支部黨員思想信念存在的主要問題和原因分析一是理想信念蜕化。當前世界共產主義運動處於低潮，國內出現了腐敗、職工下崗、治安混亂等現象，動搖了少數黨員幹部共產主義理想信念，不能正確看待改革開放。個別黨員認為社會主義市場經濟與資本主義沒有實質區別，甚至對當前出現的一些社會現象缺乏正確的認識，任意散佈不利於安定團結、有損黨的形象的言論。

二是苦幹精神弱化。有的黨員大部黨員學歷較高，成長在改革開放新時代，他們有知識、有朝氣。但由於缺乏吃苦的鍛鍊和挫折的考驗，一旦理想與現實產生碰撞或反差較大時，世界觀、人生觀會出現搖擺，工作消極，意識不強，甚至有反叛心理。

三是宗旨意識淡化。在市場經濟的大背景下，部分黨員幹部宗旨意識不強，思想不純，自私自利，只顧自己埋頭賺錢，對羣體態度冷淡、對社會公益事業漠不關心。有的甚至經常做羣眾“尾巴”,在工作中公然“唱反調”.有的黨員幹部腐化變質，追求低級的生活方式，貪吃、貪玩、貪圖享樂，經常出入燈紅酒綠場所，甚至以權謀私，走上了違法犯罪道路。反觀這些幹部蜕變為腐敗分子的軌跡，從主觀上看，一個共同的規律就是“思想先腐敗”,理想信念首先發生了動搖。

四是思想觀念疆化。部分黨員思想觀念陳舊，對發展中的一些新政策、新舉措，總覺得“看不慣”“想不通”“跟不上”.有的仍然沿襲計劃經濟時代的思維方式，對市場經濟的形式還不適應，辦事過多地依賴行政手段，按照市場經濟規律辦事的觀念還比較缺乏。有小富即安，缺乏立大志、創大業的思想。

二、造成上述問題的原因主要有以下幾方面

1、從宏觀上分析，市場經濟帶來的負面影響。隨着我市經濟、社會的快速發展，利益主體多元化、生活方式多樣化、就業方式多樣化。導致社會組織形式多樣化。整個社會價值取向產生兩重性，黨員的理想信念也發生變化。一是隨着企業轉制，職工下崗，部分社會成員之間收入差距的拉大，一些黨員的理想信念、信心產生動搖，他們對社會整體利益關心度下降甚至淡薄，有的甚至為了追求自己的利益，不顧集體利益和他人利益。二是外出黨員增多，使教育管理增加了難度。現在很多外出黨員處於遊離狀態，致使有的黨員“免疫力”減弱，素質滑坡。三是私有企業增多，在企業中的黨員活動的經費、場所、時間受到企業生產經營、企業主對黨組織的認識程度等情況的制約。

2、從主觀上分析，部分幹部缺乏世界觀改造的自覺性。有些人雖然組織上入了黨，但思想上並未完全入黨。一些黨員滿足於現狀，不思進取，放鬆學習和思想改造，忽視黨性鍛鍊，先鋒意識逐漸淡化，理想追求逐漸喪失;一些黨員放鬆政治學習，導致政治敏感性不強，政治立場不夠堅定;一些黨員放鬆世界觀的改造，經不起腐朽思想的侵蝕和誘惑，使之丟掉了立黨為公的思想，沒有發揮先鋒模範作用，成為時代的落伍者。

3、從客觀上分析，黨組織缺乏有效的教育管理措施。在黨員教育上，一些黨組織主動性少，習慣於根據上級的意見和要求，照搬照抄，很少考慮本地區本單位黨員的思想狀況，內容上缺乏針對性。教育形式上一般採取讀報、看電視教育片、傳達會議精神等灌輸式的方法，效果不理想。在黨員幹部管理上，監督力量和措施不到位。特別是對外出黨員的管理上出現了不少盲點。一些重點教育活動不能持久，以致於形式上轟轟烈烈，但實際效果較差。

三、加強黨員理想信念教育的對策和思考

加強理想信念教育，使我們黨的隊伍始終充滿生機和活力，使廣大黨員在各項事業中充分發揮先鋒模範作用，就必須在內容、形式、方法和載體上貼近實際不斷創新。

一是創新教育理念。黨員理想信念教育是一項長久的系統工程，光靠文山市質監局黨支部是不可能做好的，必須在州局黨組和文山市委的領導下，定期研究黨員理想信念狀況和部署教育工作，督促檢查黨員幹部落實開展教育措施。

二是創新教育內容。黨員理想信念教育必須準確地把握時代脈搏，根據黨員理想信念狀態構建起社會、組織和個人三位一體的教育。一要抓精品教育。黨的xx大報告提出了大幅度提高黨員幹部素質的新要求，並明確指出創新黨員幹部 教育培訓的教學方式是提高幹部整體素質和能力的關鍵。對於黨員的教育，我們要未雨綢繆、審時度勢地提出了打造“精品課程”的新課改戰略。要在教育黨員中實施了案例教學、現場教學、對談式教學和情景模擬教學等多種新型教學方式，凸顯出精品課程獨有的教學優勢、特點和規律，使“精品教育”的巨大效應在黨員教育培訓中得到了充分地放大。二要抓傳統教育。進行革命傳統教育是黨員先進性教育的一項重要內容。用老一輩共產黨員的優良傳統和作風教育和激勵廣大幹部特別是黨員領導幹部。是我們一貫的做法，我們有今天的幸福美好生活，是老一代革命先烈用鮮血和生命換來的，我們應萬般珍惜。廣大共產黨員，特別是黨員領導幹部要牢固樹立立黨為公，執政為民的思想，努力保持先進性。

三是進行形勢教育。新形勢下教育黨員增強“黨員意識”,提高黨員素質，對於提高黨員的形勢觀具有十分重要的意義。通過形勢教育，使黨員認識，實現共產主義儘管任重道遠，但它符類社會發展規律，是歷史發展不可逆轉的總趨勢。有了的共產主義理想信念，就能產生巨大的精神動力，煥發大的積極性和創造性，把一生同共產主義事業有機地結來，在任何情況下不動搖，堅貞不渝地為之奮鬥終身。

四是進行挫折教育。所謂挫折教育，是指有意識地利用和設置挫折情境，通過知識和技能的訓練，使黨員正確認識挫折、預防挫折、正視挫折，增強對挫折承受力的教育。挫折教育的任務是教育廣大黨員具備必要的知識和能力，提高自身素質，增強心理免疫力。

五是創新教育形式。要注重教育對象的差異性，精心設計載體，實行靈活多樣、講求實效的教育方法，不斷提高理想信念教育的針對性、實效性。一是採用傳統教育、典型教育、電化教育等靈活多樣的方法，增強教育的吸引力、説服力和感染力。要抓好“學習型機關”創建活動，在學習中昇華黨員的理想。二是把握不同對象的特點，具體問題具體分析，根據當前黨員的理想信念和價值觀的多樣性，獨立性，對症下藥，實施分層分類教育。三是堅持集中教育與分散教育相結合，灌輸教育和自我教育相結合，努力抓好科學發展觀教育繼續活動，以科學理念武裝黨員思想。四是要持之以恆。理想信念教育一個長期的過程，不可能一蹴而就和一勞永逸，要健全完善黨員教育制度，做到經常抓、長期抓，不能緊一陣，鬆一陣。五是在實踐中提升信念。要以“創先爭優”活動為契機，藉助“黨員責任區”“黨員示範崗”志願服務等平台，在工作實踐中提升和錘鍊黨員幹部的理想信念。