黨風廉政建設工作彙報(精選多篇)

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正文

第一篇：黨風廉政建設工作彙報

庫爾勒市第九中學2014年黨風廉政建設

工作彙報

2014年全年，我校黨支部在上級紀檢監察部門的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，圍繞年初的工作部署，積極履行職責，認真開展黨風廉政建設的各項工作。

1、認真學習貫徹《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，切實搞好領導幹部廉潔從業。根據上級黨委、紀委的要求，以黨支部和教職工的多種學習形式，校黨支部認真貫徹《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》。定期召開領導班子專題民主生活會，學習討論等。在會前對班子成員及整體進行民主測評，並結合上述文件精神逐條進行自查自評。

2、黨風廉政建設責任制、全方位監督體系的貫徹落實情況。我校與上級黨委簽訂了《2014年度黨風廉政建設責任書》，並始終堅持將黨風廉政建設與我校教育教學工作有機結合起來。同時，與我校17名黨員教師及職工黨員承諾書，明確工作標準，責任落實到個人，嚴格實施責任追究，保證我校各項工作的順利進行。

3、全面開展廉潔文化建設活動。通過簽署廉潔從業承諾書，對我校教職工加強師風師德教育，提高教師職業道德素質和專業教學水平，增強遵紀守法、廉潔從業的意識。嚴格執行《巴州教師職業道德規範十條》等有關規定。健全校務、教務公開制度，嚴格執行零收費

制度。在學校物品採購方面堅持申報審批制度，集體決策。通過積極開展廉潔文化教育，我校全體師生開展以“廉潔文化進校園”為主題的徵文、書法、手抄報等活動，組織師生觀看廉潔教育影片和書籍，書寫觀後感和讀書筆記等。

4、加強黨風廉政工作的監督力度。我校成立家校委員會，讓學生家長積極參與學校的廉政工作，聽取不同意見。成立治理商業賄賂專項工作領導小組，對不同意見和建議進行收集和反饋，並及時進行整改。

在我校黨支部的正確領導，及全體黨員、教職員工的共同努力下，我校2014年的黨風廉政建設工作無違紀違規事件和羣眾投訴發生。

庫爾勒市第九中學黨支部

2014年11月30日

第二篇：黨風廉政建設工作彙報

為了進一步貫徹落實黨中央、國務院《關於實行黨風廉政責任制的規定》，加強我園黨風廉政建設。 2014年秋，我園將黨風廉政建設與“學習實踐科學發展觀活動”結合起來，與“行風建設年活動”結合起來，與“優化黃陂區經濟環境活動”結合起來，與“剎三風，樹新風”活動結合起來，開展了一系列黨風廉政建設活動，從根本上促進師風，園風轉變，促進我園科學和諧發展，努力創建“家長放心、社會信任、人民滿意”的幼兒園。

一、組織保障，管理嚴密。

我園於本學期，成立了以黨政領導為組長的黨風廉政領導小組。建立了從“黨政領導--分管園長--部門主任--年級組長--班級教師--保教、後勤人員”的層級管理網絡，層層簽訂了黨風廉政責任狀，落實黨風廉政責任。

二、學習教育，預防為先。

一是率先組織園委會和班子成員及時學習傳達各級黨風廉政有關文件精神，及時瞭解相關政策動態。二是重温黨風廉政各項制度、法規。每年年初我們都要組織黨員、園委會成員重新學習黨風廉政責任制度、重大事件報告制度、收受禮品登記制度、黨的監督條例、黨的紀律條例。三是每月開展一次集體園情教育和集體政治學習教育。每月組織教職工開展一次集中學習教育活動，學習時事政治、教育科學理論、教育法規等，並結合階段性的工作實際，針對師風問題、安全問題、保教工作薄弱問題、等開展即時行的思想道德教育。四是結合“學習實踐科學發展觀活動”強化學習科學發展觀理論、三個代表重要思想、十七大文件精神。五是召開黨員和園委會民主生活會，進行自我教育和互相幫助教育。六是開展黨員實地傳統教育。七是與師德教育結合起來，期末開展師德經驗交流活動。讓身邊的人和事激勵教育廣大教工。

通過一系列的學習教育，讓全體領導幹部、黨員、教職工用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”的重要思想、十七大會議精神和社會主義市場經濟理論、現代科技知識、現代教育科學理論、教育法律法規知識等充實和武裝自己的大腦，用身邊的先進事蹟激勵自己，增強了大家的改革意識、創新意識、黨性意識、羣眾意識、服務社會意識和爭先進位意識，夯實思想政治基礎，構築思想道德防線，防腐拒變。

三、制度與監督並舉。

本學期以來，我園嚴格執行了以下黨政聯繫會制度、黨員民主生活會制度、園委會民主生活會制度、民主評議和考核領導幹部制度、園務公開制度。一是，每週召開一次黨政行政會，集體討論園務工作，增強工作的透明度，自覺接受各方面的監督；每月召開一次全體教工大會，彙報各部門工作，自覺接受羣眾對領導對工作的評議和督促。二是，大力推行園務公開工作。每學期的職稱評定、評模評先、考核、入黨等關係到羣眾利益的工作我園都進行了園務公開，自覺接受羣眾監督。三是，嚴格執行民主生活會制度。這學期的園委會民主生活會，還請了羣眾代表、骨幹教師代表、教育局相關領導參加，知無不言，言無不盡，不怕亮醜，民主向上的會風得到了羣眾和教育局領導的一致好評。通過民主生活會的方式，提出問題，發現問題，討論問題，解決問題。四是，每期開展一次羣眾評議考核領導幹部活動。這學期，我們專門組織了羣眾評議領導幹部活動，請羣眾指出領導幹部工作中的不足，園委會成員並針對問題開展了批評和自我批評。期末組織由羣眾代表組成的考核(請繼續關注好 範文網：)小組對園委會成員進行量化考核。五是，開展了廣泛徵求羣眾意見活動。通過意見表的形式向教工廣泛地徵求意見，並對羣眾意見進行了專題討論，迅速制定整改方案。

四、學中整改，樹形象；力剎三風，樹新風。

我園將黨風廉政建設與學習實踐科學發展觀活動結合起來，邊學邊整邊改，以下幾個方面的工作得到了改進：一是紀律：認真執行上下班制度、請銷假制度、值班制度、會議紀律等。落實了辦公用品、用水、用電、用紙等方面節約措施。規範公務接待、反對鋪張浪費，執行經費標準，簡化公務禮儀。嚴禁收受家長禮品，接受家長請吃等。做到令行禁止，凡違紀違規嚴格實行“一票否決”制。二是作風：嚴禁用“公款吃請、公款送禮、公款娛樂消費旅遊”等違規行為，很剎“三風”；增強工作責任心，恪盡職守、盡心盡責；工作作風踏實，深入實際，不斷創新地開展工作。三是效率：嚴格履行崗位職責；提高工作效率，按時完成本職工作，領導批示能認真落實，及時反饋，創造性開展工作；規範辦事程序規範，杜絕了態度懈怠、久拖不辦的現象。

經過一年來的努力，我園的黨風廉政工作取得了一定的成績，仍有許多方面還做得不夠，制度還需進一步健全，教育還需進一步深入，民主監督還需建立機制，懲治還需更嚴明。這是我們今後工作努力的方向。

第三篇：黨風廉政建設工作彙報

甌海分局2014年黨風廉政建設工作總結

今年以來，甌海分局認真貫徹落實市紀委、市局有關黨風廉政建設會議精神，緊緊圍繞我局中心任務，堅持從嚴治局的方針，不斷完善黨風廉政建設責任制，突出學習教育，嚴格落實各項管理制度措施，着力解決黨風、行風方面存在的突出問題，紮實推進黨風廉政建設和反腐敗工作。現將今年的黨風廉政建設工作總結如下：

一、明確責任分工，強化制度建設

分局制訂了《温州市城市管理行政執法局甌海分局2014年黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》和《甌海分局2014年作風建設實施意見》，與各中隊簽訂《黨風廉政建設責任書》，明確抓好黨風廉政建設工作是分局及各中隊的首要責任，對黨風廉政建設實行分工負責，分局主要領導負總責，分局其他領導和中隊（科室）負責人承擔起相應的責任。與此同時，分局全面加強制度建設。一是重大事項及禮金、禮卡登記制度。對單位發生的黨風廉政建設事項逐一進行上報並登記；在執法過程中，嚴禁接受他人的禮物和請吃，在公務活動中，堅決拒收禮金、禮卡。據統計，今年1至11月份，我分局拒收某超市中華香煙3條、拒收某電信代理商禮 1

券1000元。二是政務公開制度。分局在辦公大樓前設置政務公開欄，將城市管理行政執法依據、執法程序、辦事時限、執法紀律等進行公佈，設置舉報箱，公開舉報電話，接受羣眾對執法人員不依法行政，文明執法的監督。同時，利用區政府信息公開網，及時公佈人事任免和執法事項等信息。

二、強化思想教育，抓好廉政學習

分局以開展作風建設活動為載體，通過組織觀看反腐倡廉的警示教育片，分局領導上黨風廉政課、集體學習、聽專題報告等形式，進一步加強政治理論學習和黨風黨紀教育。為切實抓好黨風廉政學習教育，分局出台了《關於加強春節期間黨風廉政建設工作的通知》等文件，強化思想教育。繼續做好春節、元旦等節日前後的黨風廉政教育。召開廉內助會議，嚴禁“三禮”、“三公”，增強全體人員的防腐拒賄意識，廉潔過好節日；組織開展廉政建設專題學習活動，集中學習市局頒發的《關於深化拓展“樹新形象、創新業績”主題實踐活動，切實加強領導班子和幹部隊伍思想政治建設的實施意見》、《關於加強五一節日期間黨風廉政建設工作的通知》、《温州市城市管理行政執法局懲治和預防腐敗體系建設2014-2014年工作要點》等文件，重温我局“兩個一律”、“五條禁令”、“八項承諾”等內容。另外還組織學習十七屆二中全會精神，特別是對全會報告中提到的廉政建設方面內容進行深入學習。

三、制定具體措施，強化效能監察

分局根據市局統一部署,制發《關於當前工作的幾點要

求》，組織各中隊、科室對隊伍思想、作風、紀律開展針對性的教育，嚴格執行市局、分局制訂各項規章制度，嚴抓隊伍管理，加強督查狠抓落實。一是開展案件查辦分離試點工作，讓案件查處人員和案件辦理人員相分離，在一定程度上杜絕了人情執法和關係執法。二是落實《分局夜間值班補充規定》，抽調機關成員成立夜間值班督察小組，分局領導參與夜間值班督巡。三是認真落實重大事件報告制度。對人事任免、大額度處罰案件等重大事項進行集體討論決定；做好領導幹部個人重大事項及時報告，落實民主集中制和領導班子議事規則。四是嚴格執行收支兩條線管理制度和相關財政資金使用及固定資產管理制度。堅持“量入而出，收支平衡，略有節餘”的原則，落實公務接待、公車管理、公務外出等項規定；經費支出切實執行上級有關規定。五是認真執行市局制訂的錯案追究制，執法責任制，行政過錯問責制。加強對行政不作為行為的檢查和責任追究。六是加強行風監督，堅持談心、談話制度。加強與行風監督員和特約監督員的聯繫溝通，進行行風監督，還經常性走訪鄉鎮、街道、村居幹部羣眾，徵求對我局行風建設的意見建議。

四、加強隊伍管理，樹立隊伍形象

一是發揮黨員先鋒模範作用。分局把黨風廉政建設作為經常性的工作來抓，要求黨員和領導幹部帶頭廉潔自律，克己奉公，以身作則，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和共產黨員的先鋒模範帶頭作用。二是加強目標考核，嚴肅隊容風紀。對中隊的執法業務、學習、隊容風紀進行全面考核，評

出三個檔次。堅持一週督查兩次，要求中隊長帶頭上路管理，每日上路管理不少於1次，考核組上路督查，每週上路專項檢查路面見員率不少於2次。加強對中隊考勤、請銷假、補休和隊員着裝等定期進行檢查，發現問題當即整改，及時對郭溪中隊一隊員在上班期間看電視進行了通報批評。三是開展領導下基層活動。分局按照市局相關文件規定，局領導班子成員下基層當隊員，與中隊零距離接觸，瞭解一線隊員思想動態、工作難處，及時開展談心、談話活動，本着管好乾部、愛護幹部、防患於未然。

2014年，儘管我分局的黨風廉政建設和反腐敗工作取得了一定成效，執法隊伍中沒有違反黨風廉政建設規定的事件發生，但隊伍中的一些苗頭性、傾向性問題還不容忽視。如少數人員黨風廉政建設工作認識不夠，認為這是領導幹部的事；部分中隊對黨風廉政建設學習還抓的不緊；黨風廉政建設和反腐敗工作有關台帳不完善，等等。這些都要在今後的工作中加以改進和提高。

温州市城市管理行政執法局甌海分局

二○○八年十一月二十八日

第四篇：黨風廉政建設工作彙報

黨風廉政建設和反腐敗工作彙報

今年以來，在縣委、縣紀委的正確領導下，城區街道辦黨風廉政建設和反腐敗工作堅持以黨的十七屆四中、五中全會精神為指導，認真貫徹落實中央、省、市紀委全委會和縣委十四屆十七次全委會暨全縣經濟工作會議精神，緊緊圍繞全縣“三二一六”發展戰略及街道社區重點工作部署，認真執行黨風廉政建設責任制，深入推進作風建設和懲防體系建設，着力解決居民反映強烈的突出問題，城區黨風廉政建設和反腐敗工作取得了較大成效。現將具體情況彙報如下：

一、加強組織領導，強化責任落實，不斷推進街道社區黨風廉政建設工作落實。一是年初調整充實了黨風廉政建設責任制工作領導小組，形成了黨委書記負總責、各黨委委員具體抓落實的黨風廉政建設領導機制，同時指導各社區建立了黨風廉政建設工作領導小組，聘請了20名居民代表和黨員擔任黨風廉政建設監督員、宣傳員，從而充實完善了社區廉政建設工作者隊伍。二是制定了街道社區2014年黨風廉政建設和反腐敗工作安排，明確了目標任務，並將責任措施落實具體分解，促使源頭預防和反腐敗機制不斷深化，各項措施不斷加強。三是與各社區簽訂了黨風廉政建設和反腐敗目標管理責任書，將黨風廉政建設責任制工作納入年度專項考核，每季度對社區工作開展情況進行督查，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作局面。

二、廣泛開展廉政教育活動，有效構築防腐拒變的思想道德防線。街道辦黨委結合社區精神文明建設和創先爭優活動，認真組織幹部、職工及社區居民黨員深入學習了省、市“兩會”精神及中央、省、市紀委全委會精神等方面的內容，堅持書本教育、實踐教育、警示教育相結合，強化廉政建設和反腐倡廉的學習教育，促使黨員幹部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。一是加強黨的基本理論教育。深入學習黨的十七大精神、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、胡錦濤總書記在中紀委十七屆五次全會上的重要講話，不斷提高黨員幹部的思想道德素質和拒腐防變的能力，築牢思想道德防線。二是加強從政道德教育。繼續組織黨員幹部加強學習，不斷強化愛崗敬業教育，進一步增強了黨員幹部明榮知恥的是非辨別意識、宗旨意識和羣眾意識。三是加強廉潔自律教育。為增強黨員幹部廉潔自律意識，積極組織黨員幹部學習《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，嚴格執行領導幹部廉潔從政各項規定，繼續嚴格落實好中紀委關於領導幹部不準收受現金、支付憑證、貴重物品的有關規定，以及嚴禁利用職務之便違反規定為對方的特定關係人在申領低保、廉租住房建設等方面提供便利謀取不正當利益的有關規定，認真抓好對領導幹部利用職務之便，謀取不正當利益等行為的監管。同時，充分利用節假日、週末舉辦文藝演出、廉政書畫展、演講比賽、知識競賽等文化活動，自編自導自演廉政文藝小品、相聲、快板等節目，使廉政文化氛圍日趨濃厚。

三、嚴格執行制度，積極構建街道社區廉政建設長效機制。一是認真落實黨支部廉政建設和反腐敗工作領導小組會議制度，形成

各支部和駐區單位、社區居民密切配合、互動互助的工作機制。二是堅持和健全民主集中制，完善議事規則，嚴格執行領導集體討論決定重大決策、幹部培養、大額度資金使用，維護了班子整體形象，切實發揮了領導班子整體作用。制定了街道社區民主議事規則，在東、西大街社區推行了“四議兩公開”工作法，確保各項決策部署公開、公正、公平。三是深化一把手“四個不直接分管”機制，嚴格遵守財務管理、民主議事、重大事項決策、車輛管理、物資採購等五項制度，進一步規範權力運作機制。四是深入推進黨務居務公開，加強對黨員幹部特別是領導幹部以及重點部位、重點環節的有效監督，確保了權力在陽光下運行。

四、堅持源頭治理，努力解決熱、難點問題，不斷優化社區廉政文化氛圍。結合街道社區創先爭優活動，街道辦黨委組織開展了“走進矛盾、化解糾紛”、“創先爭優，聚力發展”等活動，至目前共化解各類矛盾糾紛6起，妥善處置居民來信來訪3件；組織各社區支部和全體黨員深入開展了“創一流、比業績”活動，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和共產黨員的先鋒模範作用，在街居上下形成聚力競相發展的生動局面。同時，堅持對東、西大街兩個居委會財務進行清理審計，對出現的問題及時召開班子會議予以糾正處理，並將審計結果公之於眾，接受社區居民監督。通過審計，有效地防範了黨員、幹部不廉潔行為的發生，真正做到了還幹部一個清白，給羣眾一個明白。各社區黨支部普遍對本單位財務堅持每季度公開一次，對低保等重大事項隨時公開。通過推行公開制度，在街道、社區兩級管理服務中，簡化了辦事程序，提高了辦事效率，促進了

職能轉變，優化了經濟發展環境，規範了經濟秩序，樹立了街道、社區兩級組織的威信，保證了城區各項經濟社會發展目標的順利實施。

五、下步工作打算

一是進一步強化領導幹部廉潔自律工作，繼續狠抓領導幹部廉潔自律各項規定的落實。二是進一步完善權力監督制約機制，深入推行街道黨務政務公開、社區居務公開，加強對低保、廉租住房補貼發放情況的監督檢查，解決人民羣眾關心的熱點、難點問題，切實維護困難羣眾的切身利益。三是進一步加強黨風廉政建設宣傳教育，繼續組織黨員領導幹部學習廉政建設有關內容，積極舉辦文藝演出、廉政書畫展、演講比賽、知識競賽等文化活動，努力營造反腐倡廉的濃厚氛圍。四是深入推進廉政文化進社區工作，進一步推動廉政文化建設向縱深發展，重點抓好西大街廉政文化進社區示範點創建工作。

上半年，城區街道辦黨風廉政建設和反腐敗工作雖取得了一定的成績，但是我們也要清醒地看到工作中存在的薄弱環節，我們將在今後工作中加以解決和改進。

第五篇：2014黨風廉政建設工作彙報

黨風廉政建設工作彙報

今年來，在局黨委的正確領導下，我認真貫徹落實黨的十七屆四中全會精神，以科學發展觀為指導，按照按局黨委年初的廉政工作總體部署，積極配合大隊長做好堅持服務大局，嚴格履行程序，強化監督機制的工作，始終將廉政建設貫穿於大隊管理的全過程，為大隊工作提供了堅強保障。現將全年廉政建設工作彙報如下：

一、加強隊伍和制度建設，完善廉政監督機制

根據黨中央發佈的《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》中“五十二個不準”的核心內容，按局黨委學習精神的要求，大隊組織了全體隊員重點組織了學習，明確了近期懲治和預防腐敗體系建設的指導思想、基本要求和工作目標。大隊領導班子自覺承擔推進反腐倡廉建設的政治責任和領導責任，把黨風廉政建設責任制作為黨風廉政建設和反腐敗工作的“龍頭”工程來抓，堅持黨風廉政建設和反腐敗工作與大隊日常工作相集合，一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，突出責任分解，制度建設，監督檢查和責任追究四個環節。同時制定了大隊《大隊錯責任追究和賠償辦法》、《大隊考核細則》，《大隊內控體系》等相關制度，使大隊廉政工作正常化、規範化和程序化。通過規範操

作為大隊的執法工作提供了紮實有效的保障。

二、深入開展反腐倡廉宣傳教育工作。

在加強隊伍建設和制度建設的同時，大隊以強化教育為突破口，加強對黨風廉政建設及反腐敗工作的宣傳力度，形成了濃厚氛圍。建設廉政文化，首先應確立廉政文化的價值觀。我們通過榜樣來宣傳廉政文化的價值觀，強化學習教育效果。其次，廉政文化建設既面向各級黨員幹部，又面向全社會,我們在重點抓好黨員、幹部廉政文化教育的同時，還擴大受眾面，大隊的片區中隊在行政執法中更是注重宣傳教育工作，加強行政相對人的遵法守法意識，同時也接受羣眾的監督，樹立廉潔自律、反腐倡廉的光輝形象。大隊還多次組織了行風監督員的座談會，聽取基層組織和相關建設、監理、施工等單位的意見，不斷改進工作作風，查缺補漏。今年大隊全體隊員重點學習了《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，局黨委學習的重要精神。還組織觀看了《賭色築囚籠》、《沉重的代價》、《失衡的秤-王光耀受賄案警示錄》等廉政防腐教育片。通過集體觀看影片，警示教育大家永遠保持清醒頭腦，在思想上築起一道牢固的防線。

三，加強內部建設，使廉政工作落實到內部管理中去

1，大隊按市政府和局黨委關於內控機制建設的要求，首先明確了領導班子的各自分工，對分管部門的黨風廉政建設負領導責

任。初步形成了大隊黨組織統一領導、黨政齊抓共管。黨組織監督協調。部門各負其職，全方位。多層次預防和懲治腐敗的新局面。其次明確了大隊各科室和片區中隊的具體職責，依據《建設工程巡查監管制度》、《工程項目核查制度》的要求加強管理，用制度來約束執法隊員的行為，同時加強片區中隊的考核，使執法隊員樹立反覆倡廉的理念，自覺規範自身行為。最後大隊將行政處罰流程重新梳理，將廉政風險點逐一排查，共梳理出“調查取證中故意要當事人提供虛假材料”、“顧及人情關係，不能秉公辦事，不公正執法”等14個廉政風險點，針對這些風險點制定了相關的防控措施，通過行政處罰網上運行，《行政處罰自由裁量基準》，《查處分離制度》等措施來重點防控。

2，認真組織開好民主生活會，做好民主評議。班子成員對全來的工作定期進行認真總結回顧，對照工作任務和實施方案，重點查找不足，自我剖析，班子成員相互認真幫助查找分析原因。同時切實抓好糾正部門和行業不正之風工作，從源頭上預防和解決腐敗問題。通過民主生活會的教育和指導，各中隊的工作作風明顯轉變，為羣眾服務的意識明顯增強，受到羣眾好評。

雖然通過各項制度建設和內部管理，大隊的廉政建設有了明顯提高，但還是存在許多不足，比如個別隊員對落實黨風廉政建設責任制的重要性認識還不到位，主動性還不夠強，沒有把黨風廉政建設責任制與執法工作緊密結合起來。對黨紀法規缺乏學

習，法紀意識不強等。明年大隊還將進一步建立健全黨風廉政建設的長效機制，發揮紀檢監察職能作用，強化監督檢查，為建設執法工作提供堅實保障。以落實黨風廉政建設責任制為“龍頭”，強化崗位責任制的落實。切實增強執法隊員的工作責任心和政治責任感，紮實推進黨風廉政建設的深入開展。

2014.12.21

工程建設稽查大隊：徐偉

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