廉政建設問題整改報告多篇

廉政建設問題整改報告篇1

區紀委：

根據**紀委《關於省紀委督查組督查**反饋問題的通報》文件精神，我辦認真分析研究了當前存在的問題，進行了自查整改，現將自查整改彙報如下：

一、黨風廉政建設方面

(一)存在問題

1.主體責任落實不夠到位，壓力傳導不夠到位，一崗雙責意識有待進一步加強。

2.監督責任落實不夠到位，執紀監督力量不足。

（二）整改措施

1.增強責任意識，構建責任體系

一是進一步加強對主體責任的宣傳教育，做到黨風廉政建設教育與主體責任教育同開展、同落實，在機關黨委會、政府辦黨組會上專題研究，並要求黨組織書記一年至少上一堂黨風廉政黨課。二是切實履行主體責任，實行分級負責，堅持一級抓一級，一級帶一級，堅持誰分管，誰負責，各分管負總責；實行分項落實，堅持將黨風廉政建設和反腐敗任務分解到每個黨組成員、機關黨委委員，明確牽頭股室和協辦股室。三是健全內部責任網絡。堅持一崗雙責，按照誰主管的業務，誰負責源頭治理的要求，着力強化政府辦各股室的廉政責任，通過層層簽訂責任書，將責任層層分解；結合組織生活會、民主生活會談心談話來進行廉政談話，對幹部廉潔自律、作風建設和履行一崗雙責等方面的苗頭性、傾向性問題及時提醒。

2.嚴格紀律監督，深化作風督查

一是堅決維護黨章和其他黨內法規，加強對上級重大方針政策貫徹落實等情況進行監督檢查，確保政令暢通。嚴格執行黨的各項紀律，嚴肅查處違反黨紀行為，對典型案例及時通報曝光，形成強大威懾。二是加強對幹部工作作風規定執行情況的監督檢查，持之以恆反對和糾正四風和違反中央八項規定、省市十項規定的行為，推進作風建設常態化、制度化。今年以來，我辦未發現一起違反黨紀國法的案件。

二、脱貧攻堅落實方面

(一)存在問題

1.思想認識不夠到位。部分幫扶幹部業務不熟，精準推進指導性不強、效率不高，對全年脱貧攻堅工作沒有系統安排，扶貧工作基礎不紮實，存在頭疼醫頭腳疼醫腳的現象，被動應付較多，自身深入村組較少。

2.精準落實不到位。有的幫扶幹部去貧困户家中次數不夠，去了也只是打打照面，問問情況，既沒有落實幫扶舉措，更沒有跟蹤幫扶問效，在具體幫扶過程中沒有做到因户施策，幫扶思路不廣，幫扶舉措不多，在調動貧困羣眾脱貧攻堅積極性、激活內生動力等方面做得不夠。

（二）整改措施

1.進一步壓實脱貧責任。做到人人肩上有擔子，個個身上有壓力，確保各項整改工作落到實處。要求掛聯領導要把掛聯村的扶貧工作提上日程，不能只是簡簡單單去幾次，而是要實實在在推動工作、解決問題、發揮作用，帶動村上形成濃厚脱貧攻堅工作氛圍，帶頭落實上級部署，帶頭解決實際問題，帶頭推動具體工作。幫扶幹部按照每月至少下村1次的要求，切切實實把這次工作做實、做細，要把貧困户基本情況摸清吃透，還要積極幫助貧困對象協調做好項目申報、組織實施、爭取信貸等具體工作，確保各項政策精準落實到户到人。第一書記要按照每月下村不少於10次的要求，全面協助村兩委做好該村的脱貧攻堅工作。

2.進一步落實脱貧政策。一是要吃透政策。各幫扶主體，無論是掛聯領導還是幫扶幹部、第一書記，都要對扶貧政策進行深研細讀，吃透精神、領會實質、懂得運用。二是要用活政策。實地調研，把政策與貧困户的需求進行精準對接，在幫扶過程中注重綜合施策、因户施策、因人施策，以政策的多重疊加，為貧困户帶來最大的受益。

2018年，政府辦黨風廉政建設工作將一如繼往地嚴格按照上級有關部門指示，堅定不移的貫徹落實黨風廉政責任制，採取有力的措施，抓緊、抓好、抓實黨風廉政建設工作，以此來促進各項工作的健康穩步推進。

廉政建設問題整改報告篇2

近年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣紀委、縣監察局的監督指導下，農牧業局黨組認真落實黨風廉政建設主體責任，較好地完成了黨風廉政建設各項任務。現將相關工作的自查情況彙報如下：

一、自查情況

我局認真貫徹執行黨的路線方針政策，堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針，按照中央、省、市和縣紀檢監察機關對黨風廉政建設兩個責任的要求，結合農牧業局工作實際，多措並舉，不斷規範完善各項制度，強化領導幹部廉潔自律意識和責任意識，有力推動了全局黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。主要做法是：

（一）抓班子建設，強化廉政責任。成立了以局黨組書記任組長，黨組成員任副組長，局屬各單位負責人為成員的黨風廉政建設領導小組，統籌謀劃部署全局黨風廉政建設工作。局黨組書記認真履行黨風廉政建設的領導責任，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。局紀檢組認真落實好黨風廉政建設的監督責任，按照轉職能、轉方式、轉作風的要求，把紀檢組長不該分管的工作交還給了其他領導分管，以便集中精力抓好執紀監督主業。局領導班子成員嚴格按照一崗雙責要求，切實負起分管責任，真正做到管事就管人、管人就管思想、管作風。年初，全局就層層簽訂責任書，主要領導與班子成員、分管領導與分管單位分別簽訂了黨風廉政建設責任書，按照一崗雙責要求，把黨風廉政建設的具體要求落實到工作的每個環節和幹部的責任之中，形成了人人有任務，層層有責任，級級抓落實的黨風廉政建設工作格局。

（二）抓宣傳教育，強化廉政意識。一是加強政治教育，昇華思想境界。圍繞年度學習計劃，以集中輔導學習和自學相結合，分層次召開局黨組中心學習組會、領導班子會、局機關全體幹部職工大會，認真學習傳達黨風廉政建設兩個責任精神，把全局黨員幹部思想和行動統一到中央及省市縣委黨風廉政建設工作的有關部署要求上來，進一步增強了局黨組落實主體責任和紀檢組落實監督責任的自覺性。二是加強警示教育，築牢思想防線。通過深刻剖析反面典型案例和反腐倡廉宣傳專欄，深入推進廉政文化建設，教育黨員幹部常修為民之德、常思貪慾之害，常懷律己之心，自覺抵制不正之風，主動淨化生活圈、工作圈和社交圈。去年來，共組織全局黨員幹部收看警示教育片6次，印發警示教育專題資料3500餘份，組織參觀廉政教育基地360人次。

（三）抓制度建設，強化廉政約束。一是堅持學習制度。嚴格堅持黨員學習制度和局中心學習組學習制度，做到專題學習有記錄、黨員個人有心得、黨組學習有總結。二是堅持民主集中制度。在重大事項決策、重大幹部任免、重大項目安排和大額資金使用上，首先傾聽幹部職工意見，然後黨組集體研究決策，重大工作做到民主、公開、透明。三是堅持依法守規制度。制定完善了人、財、物和項目的管理制度，堅持用制度管人、管事，強化管理規範，落實問責機制。今年初，通過廣泛徵求意見，經局黨組研究決定，建立了多方參與、專家論證、風險評估、合理性審查、集體討論決定的項目決策程序和決策公開、執行公開、督查公開、結果公開的項目實施流程。進一步加強項目管理，確保項目建設質量和投資效益，防範項目實施風險。四是加強反腐倡廉制度建設。認真落實《縣農牧業局建立健全懲治和預防腐敗體系2013-2017年實施方案》，把懲治和預防腐敗的各項任務貫穿到農牧業發展各項工作之中，研究重點領域廉政風險防控措施，完善了三重一大事項集體研究決策、一把手不直接分管人財物等方面的制度，構建了全程監管機制，強化了對權力運行的制約和監督。

（四）抓作風建設，強化廉政基礎。一是深入推進機關效能建設。堅持三深入三樹立（深入基層，深入農村，深入農户，樹立正氣，樹立一流，樹立形象），努力建設特別講大局，特別講付出，特別講紀律，特別講實幹的高素質幹部隊伍，為推動農牧業跨越發展增添活力和動力。二是認真落實中央八項規定。嚴格制止奢侈浪費，做到勤儉節約，嚴格執行中央八項規定和省市縣相關規定，嚴格規範津補貼發放，嚴格執行各項財經紀律。同時，認真開展公款送禮、公款吃喝、公款旅遊等專項整治工作，堅持不懈反對和糾正四風。

（五）抓監督查處，維護羣眾權益。堅持日常監管和重點監督相結合，把作風建設和落實中央八項規定情況作為監督檢查的重點，尤其是對四風問題的查處。全力支持局紀檢組履行職責，及時聽取工作彙報，協調解決具體問題，堅持做到有案必查、有腐必懲、違紀必究，保持懲治發生在羣眾身邊腐敗的高壓態勢。堅持以惠農護農為黨風廉政建設的出發點和落腳點，加大對惠農強農項目的督查力度，加強對製售假劣農資、損害農民利益等典型案件的查處力度。去年以來，共監督取樣種子125個、農藥55個、果蔬360個；無害化處理病死生豬3600頭；查獲假冒偽劣農資370餘公斤；查處違法案件15起，為農户挽回經濟損失270餘萬元。通過涉農案件的查處，基本實現了處理一案、教育一片、規範一線的預期效果。

（六）抓人事管理，選好用好乾部。圍繞選好管好用好乾部這條主線，高度重視幹部管理和選拔任用工作。去年初，制定了幹部職工績效考核管理辦法，年底量化考核，兑現獎懲。在幹部的選拔任用上，嚴格執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，實行幹部帶病提拔責任倒查機制。幹部選拔任用工作公開透明，在選拔導向上，一是堅持任人唯賢的原則；二是堅持幹部年輕化的原則。在任用程序上，一是廣泛徵求意見。局長征求分管領導的意見，分管領導徵求幹部職工的意見，分層次多方位聽取各方意見。二是實行公推雙選。對擬任用的幹部實行公開測評、民主推選，動態管理，確保幹部的素質。三是黨組集體決定。在廣泛徵求意見和公推雙選的基礎上，由局黨組集體研究決定。近年來，全局共調配幹部、交流輪崗20多人，落實人編合一干部職工100多人，幹部職工普遍反映較好。

（七）加強班子建設，確保廉潔從政。一是堅持學習，提高修養。局領導班子始終以身作則，堅持政治理論學習，提高自身素質，堅持築牢反腐倡廉、拒腐防變的思想防線。同時，圍繞創建學習型機關活動，切實加強了幹部職工的理論學習和業務知識學習，並注重學習效果，使幹部職工政治素質、理論水平和業務能力得到了新的提高。二是率先垂範，以身作則。班子成員堅持講黨性、講原則，始終嚴於律己，做勤政廉政表率。按照廉潔自律有關規定，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律和財經紀律，自覺接受黨和人民的監督。三是查擺問題，修正自身。領導班子對照黨章規定、上級要求、先進典型和羣眾期盼審視自身差距，從本單位的普遍現象、突出問題、分管的具體工作和個人日常生活中反思作風根源，認真查擺個人和班子在四風方面的問題，嚴肅認真地進行檢查、反思和整改。四是嚴格管理，厲行節約。嚴格執行三公指標控制管理，公車配備和使用的各項規定，嚴格控制公務接待費用，做到嚴格規範管理，不搞超規格接待和各類公款饋贈。今年全局辦公費用、公務接待等開支同比大幅度減少。

二、主要問題

（一）廉政建設檔案資料不夠完善。黨風廉政建設工作的學習筆記、會議記錄、宣傳報道等資料保存的不夠規範完善。

（二）一崗雙責落實不夠到位。平時對業務工作安排部署督促多，抓黨建工作較少，口頭傳達的多，入腦入心的少，致使有的支部、單位黨建活動開展的少，職責也未細化到位，很多工作仍停留在以會議落實會議、以文件落實文件上。黨風廉政建設工作開了很多會，簽了很多責任書，但動真碰硬不夠。對個別違反規章制度的單位和個人，處罰力度不夠大，不夠及時，對廉政建設的監管督查力度、深度和方法有待進一步提高和完善。

（三）廉政教育抓得不夠實。廉政教育在會上學習要求的多，進一步深入學習、深度剖析、深刻反思的少，教育方式比較單一。

三、下步打算

（一）進一步強化反腐倡廉責任落實。繼續對黨風廉政責任進行了全面分解細化，進一步明確責任，切實加強全體幹部職工反腐倡廉意識，使農牧業局中心業務工作與黨風廉政建設同步推進。

（二）進一步加強反腐倡廉監督監管。嚴格執行政務公開、黨務公開、項目管理等規章制度，切實加強監管，進一步加大案件查處力度。

（三）進一步健全反腐倡廉工作機制。建立健全反腐倡廉各項制度，強化工作舉措，注重源頭把關，努力探索建立防腐倡廉長效機制，深入推進反腐工作。

廉政建設問題整改報告篇3

按照旗委和旗紀委的總體部署，根據旗委落實黨風廉政建設主體責任和紀委監督責任的實施方案要求，旗委辦認真履行黨風廉政建設主體責任，不斷強化制度建設，注重源頭防範，以開展兩學一做專題教育為契機，以創建鄂前黨辦·服務先鋒黨建文化品牌為載體，切實加強黨風廉政建設各項工作。現將落實情況彙報如下：

一、領導班子集體責任的落實情況

按照領導班子集體落實集體責任的要求，強化責任擔當、責任落實和監督工作，以高度的整治責任感統籌謀劃部署，常態推動落實。

一是注重定責，壓實責任。成立了黨風廉政建設領導小組，進一步完善了黨風廉政建設機制，把黨風廉政建設和反腐敗工作納入旗委辦的總體工作目標，堅持一把手負總責、辦公室成員按分工各負其責。印發了《辦公室2017年黨風廉政建設主體責任任務清單》，將黨風廉政建設和反腐敗工作任務細化分解為3大類76小項，並明確具體的工作措施，以此進一步確立了責任目標。今年以來，旗委辦主要負責領導與其他班子成員、班子成員與各股室負責人分別簽訂了2017年黨風廉政建設責任狀，督促班子成員和各股室負責同志認真履行一崗雙責要求。

二是認真履責，落實任務。旗委辦堅持把履行主體責任作為抓好黨風廉政建設工作的核心，認真履行第一責任人的職責，利用辦公室主任會議，專題討論、反覆強調黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性，每季度召開黨風廉政建設專題會議，研究部署各個時期黨風廉政建設的重點工作。班子成員每季度向辦公室主要領導彙報黨風廉政建設情況，辦公室主任與副主任、副主任與各科室負責人累計進行廉政談話98人次。

三是嚴格督查，推進工作。堅持把落實黨風廉政建設責任制作為領導班子考核的重要內容，把黨風廉政建設和反腐敗工作與旗委辦中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核。每季度由班子成員帶隊對各股室落實黨風廉政建設主體責任情況進行檢查，對辦公室分管副主任進行了廉潔從政、改進作風、履行黨風廉政建設責任督查，累計檢查5次，並建立了問題台賬，實行銷號管理，辦公室工作人員的廉政意識得到了進一步提高。

二、領導班子成員一崗雙責責任落實情況

旗委辦班子負責人及其他班子成員以身作則，勤政務實，切實抓好一崗雙責的履行。

一是主要領導親自抓。多次主持召開會議研究部署黨風廉政建設和反腐敗工作，專題聽取工作彙報，採取切實措施，抓好責任制各項工作任務的全面落實。

二是嚴格落實《廉政準則》。旗委辦班子成員帶頭踐行《廉政準則》，堅持重大問題及時向組織請示報告。一年來，旗委辦領導班子成員沒有違反《廉政準則》的情況發生，沒有利用職務職權上的影響為自己、親友及身邊工作人員謀取不正當利益的行為；沒有私自從事營利活動的行為；沒有假公濟私、化公為私的行為；認真落實領導幹部報告個人有關事項制度，班子成員按要求及時對相關情況進行了報告。

三是完善制度建設。領導班子立足於建立提前防範、主動防範的長效工作機制，年初印發了辦公室規範化建設和提升實施方案，建立健全了相關制度，將黨風廉政建設和辦公室業務工作結合起來，同考核，同部署，並將涉及機關黨建、黨風廉政、目標考核等6大類29項制度彙編成冊，形成了《規範化建設制度彙編》，分發給每個幹部職工進行學習，實現了制度的規範化。

三、支部書記第一責任人責任落實情況

一是明確職責。明確黨支部書記是履行黨風廉政建設第一責任人職責，對旗委辦風廉政建設負總責，做到與經濟建設、社會建設及其它重要工作一起部署，一起落實，一起考核；每季度主持召開一次黨風廉政建設和反腐敗工作會議，認真落實四個親自要求，堅持做到重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環節親自協調，重要案件親自督辦。

二是分解責任。嚴明班子成員落實一崗雙責責任，堅持誰主管、誰負責的原則，根據班子成員分工，按照一崗雙責的要求，將辦公室黨風廉政建設工作進行細化分解，靠實廉政責任，明確要求各股室做好責任的二次分解，形成橫向到邊、縱向到底的責任分解體系，切實把黨風廉政建設責任落實到位。

三是當好廉政表率。支部書記帶頭執行《中國共產黨黨員領導幹部廉政準則》和《關於領導幹部報告個人有關事項的規定》，嚴格遵守用車、住房、公務接待等方面有關規定，主動報告個人有關事項，工作生活中經常檢查自己的一言一行，時刻嚴格要求自己，注意檢點自己的行為，時常提醒自己要經得起考驗、抵得住誘惑，築牢拒腐防變的思想防線，做到自重、自省、自警、自勵。嚴格教育和管理配偶、子女和身邊的工作人員，沒有藉助本人的影響謀取不正當利益，較好地塑造了求真務實、勤勉從政、廉潔奉公的形象。

四、以開展兩學一做為契機，不斷加強作風建設

今年以來，旗委辦帶頭學習黨章黨規、學習習近平總書記系列講話，做合格黨員，並通過專題教育、警示教育等多種形式，共開展了兩學一做集中學習教育學習17次，教育引導辦公室全體黨員幹部守紀律、明底線、知敬畏，近一步增強了黨員幹部廉潔自律意識。

一是紮實開展兩學一做專題教育。嚴格按照旗委的決策部署，認真謀劃部署，精心組織實施。切實加強組織領導，成立兩學一做學習教育協調小組，專門負責專題教育工作的組織協調、檢查指導工作。制定了《旗委辦開展兩學一做專題教育的實施方案》，明確教育主題、總體要求、時間節點、方法措施。

二是深化廉政教育，不斷增強廉潔意識。旗委辦堅持把廉政教育放在重要位置，積極營造反腐倡廉良好氛圍。創辦了鄂前黨辦·服務先鋒黨建文化品牌，並建立了旗委辦公室黨建文化長廊，用黨建文化凝心聚力，深化廉政教育，切實提高了辦公室人員的思想認識。旗委辦公室帶頭講黨課，並組織辦公室全體成員到旗警示教育基地接受學習教育2次，先後觀看了《學習盧玉寶先進事蹟》《蜕變》《永遠在路上》《紅旗渠》等專題教育片，通過正反兩方面的警醒和啟示，營造了風清氣正的氛圍。

三是從嚴治黨，廣泛開展法紀教育。組織全體幹部學習先關的法律法規和組織紀律，特別是在黨的十八屆六中全會召開後，旗委辦公室採取召開會議集中領學、個人自學、座談交流等多種方式，學習了全會精神，為了全面系統把握全會精神的精髓要義，邀請旗委黨校講師對黨的十八屆六中全會精神作專題解讀，組織學習貫徹新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，形式多樣地加強宣傳，進一步增強了四個意識特別是核心意識、看齊意識，使辦公室幹部深刻理解和掌握了新形勢下加強和規範黨內政治生活的基本遵循和加強黨內監督的基本要求。旗委辦紀檢組結合自治區、市通報的典型案件，在主任辦公會、全體幹部職工會、黨支部會議上多次開展以案説紀教育,教育幹部時時刻刻保持廉潔自律的高度警覺。

五、加強紀律審查，推進治本抓源頭工作

一是加強對權力運行的監督和制約。從源頭上防治腐敗，進一步完善《公務接待制度》、《公務用車管理制度》、《財務使用公開制度》等，進一步規範領導班子決策行為，提高科學決策、民主決策水平。

二是開展廉政風險防控機制建設。加大對重點領域、關鍵崗位和重要環節的風險防控。建立廉政風險預警機制，加強廉政風險點的收集、分析和研判，及時發出預警信息，做到廉情動態及時掌握、及早應對，提升預防力。

三是加大紀律審查力度。旗委辦充分履行主體責任，全力支持派駐紀檢組紀律審查工作，反腐態度堅決、旗幟鮮明、立場堅定，為派駐紀檢組設立了專用辦公室和配套辦公設施，並按照紀檢組的要求，開展了辦公室侵害羣眾利益行為等方面的自查工作。

2017年，旗委辦黨風廉政建設和反腐敗工作雖然取得了較好成效，但與上級黨委和紀委的要求還有一定差距。2018年，將深入貫徹黨的十九大、十九屆三中全會、自治區第十次黨代會和市第四次黨代會精神，自覺履行黨風廉政建設主體責任，積極運用法治思維，以更加堅決的態度，更加嚴密的制度，更加有力的措施，深入推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭，努力實現幹部清正、機關清廉、政治清明。

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廉政建設問題整改報告篇4

按照鹽委廉辦文件通知要求，根據《中共鹽源縣委、縣政府關於2014年黨風廉政建設和反腐敗工作任務的安排及責任分工的意見》，對照《2014年度鄉鎮黨政領導班子及成員執行黨風廉政建設責任制情況考核操作細則》進行自查。現將下海鄉黨委一把手履行職責的情況做如下彙報：

一、制定黨風廉政建設工作計劃，明確責任分工。

按照黨風廉政建設責任制規定，我鄉黨委在年初召開黨委會就黨風廉政建設工作進行了安排部署。結合本鄉實際，制定了黨風廉政建設工作計劃，制定下發了《下海鄉關於2014年黨風廉政建設和反腐敗工作任務安排及責任分工的意見》，將黨風廉政建設工作任務進行了分解，確定主要工作任務；分別明確了主管領導，協辦領導的具體任務、要求及完成時限，每項工作任務都落實到人。在此基礎上，重點抓了責任制檢查和逐級彙報工作。首先是堅持黨政正職定期檢查，聽取黨政副職彙報分管工作的黨風廉政建設責任制落實情況；個人廉潔自律執行情況；定期聽取包村負責人彙報黨風廉政建設責任制落實情況。其次是黨政一把手定期聽取村兩委負責人、機關單位負責人關於黨風廉政建

設責任制落實情況的彙報。再次是在年底對各村兩委班子履職情況進行考察，對各村黨風廉政建設責任制落實情況進行檢查，並將檢查結果列入績效考核中。

二、落實四個親自要求，做到五個親自。

在落實胡錦濤同志四個親自要求上，做到五個親自。一是親自組織分解當年黨風廉政建設的主要任務，主持研究制定《下海鄉關於2014年黨風廉政建設和反腐敗工作任務安排及責任分工的意見》，明確班子成員的具體責任及任務要求，體現了誰主管，誰負責的原則；二是要親自主持召開領導班子專題會議，聽取黨風廉政建設工作彙報，研究安排本鄉黨風廉政建設工作；三是親自閲批信訪案件，親自接待羣眾來訪。凡羣眾來信，書記、鄉長都親自批示，凡屬重點問題書記、鄉長都要親自到村、組，到現場瞭解情況。目前我鄉首問接待制度堅持得比較好，羣眾來訪反映的問題都能夠及時加以解決。四是親自檢查鄉機關單位執行責任制情況。五是親自主持召開鄉領導班子民主生活會，首先剖析自己承擔責任，班子成員之間積極開展批評與自我批評。

三、嚴格執行廉潔從政各項規定，加強領導幹部作風建設。

（一）遵照縣紀委的安排，積極推行政務、村務、財務公開。在工作中率先垂範主動接受社會的監督，堅持制度管人，堅持在

規定的範圍內活動，反對吃、拿、卡、要，以權謀私現象，從源頭上杜絕腐敗。

（二）認真執行《廉政準則》，發揚艱苦奮鬥，勤儉辦事的優良作風，嚴禁各種奢侈浪費的行為發生。杜絕用公款吃、喝、玩、樂及權力不受監督的問題，嚴格按制度使用小車，杜絕公車私用及亂開支行為。努力做到厲行節約，增收節支。

（三）繼續認真開展政風、行風評議回頭看和幹部收送錢物專項治理回頭看工作。在履行公務時，嚴格依法辦事，嚴禁收送錢物，不參加影響公務的宴請，特別是不參加傳統盛行的喬遷敬火之俗。今年上半年鄉黨委對7個村的糧食直補、民政救災救濟資金髮放進行了調查核實，對3個村的帳務進行了清理，清理結果乾部無違規行為，同時巡視督導了村級班子的生活、工作動態和集體財產的管理情況。

四、強化廉政教育，加強自律機制建設。

為加強黨員幹部黨性、黨風、黨紀教育，建立自律機制，鄉黨委制定並堅持了三個學習制度。一是黨委理論中心組織定期學習制度。由黨委書記組織黨政班子成員定期學習；二是鄉機關幹部每週一下午定期學習制度，由鄉黨委副書記組織學習；三是黨員學習日製度。由包村幹部和村黨支部書記組織全體黨員學習。對村兩委幹部實行任前、屆中警示教育和誡勉談話制度，

及時指出在黨風廉政建設方面存在的問題。通過組織多種形式的廉政建設，使鄉、村兩級幹部牢固樹立立黨為公、執政為民的思想觀念，增強拒腐防變和抵禦風險的能力，真正建立起幹部自律機制。

廉政建設問題整改報告篇5

按照區委區政府黨風廉政建設責任制領導小組辦公室《關於反饋2018年度黨風廉政建設主體責任檢查考核及社會評價結果的函》（以下簡稱《反饋函》）的相關要求，區委辦公室重視，認真對照要求，深入分析，查找原因，研究提出整改目標，明確整改舉措。

定整改目標，明確努力方向。在幹部大會上對相關問題進行了嚴肅通報，並認真研究、分析，對當前黨風廉政建設主體責任的落實情況進行了再梳理再總結，提出了整改必須取得明顯成效的整改目標。要求做好整改計劃，在任務上抓細，在落實上抓嚴，在監督上抓緊，在效果上抓實。

定問題導向，明確整改重點。根據考核中主要考核項中的得分排位以及在社會評價滿意度測評中受訪者反映的問題和建議，全面查找自身存在的不足和薄弱環節，聚焦考核中收集的建議意見，將提高黨風廉政建設工作的時效性、針對性、主動性，深化機關特別是窗口部門作風建設，提升幹部隊伍業務素質和服務羣眾的能力，加強執紀監督，作為整改重點。

壓實主體責任，強化日常舉措。以壓實黨風廉政建設主體責任為重點，根據此次《反饋函》反饋的檢查考核結果和研究制定班子及班子成員全面從嚴治黨主體責任清單，着重抓好日常的整改工作舉措。一是進一步研究實施市黨風廉政建設責任制實施細則，強化班子及成員的履責意識和力度，做好日常工作資料的收集歸檔；二是針對增強黨風廉政教育方式方法的多樣性、豐富性、互動性的建議，重點創新思想教育方式，抓好黨員幹部思想政治建設。完善風險防控制度、深化風險防控；加大對紀檢監察機構履行職責的支持和保障；三是針對社會評價滿意度測評中反映出的問題，在完善辦理流程、強化幹部技能培訓、加強作風建設、提升服務意識等方面着力改進。通過抓日常，壓實黨風廉政建設主體責任，加強整改的動態跟蹤和問責，確保整改實效。

強化督促檢查，鞏固整改成效。在認真落實整改舉措，確保整改實效的同時，及時總結完善相關工作制度，以強化督促檢查為重點，健全落實黨風廉政建設主體責任的制度體系，通過抓機制，鞏固整改成效。一是完善黨風廉政建設主體責任傳導機制。堅持並完善主體責任清單制，在此基礎上，堅持量身定製責任書，做到各層級責任清、邊界明，探索責任傳導和落實動態跟蹤制度；二是完善黨風廉政建設主體責任約談機制。在落實約談制度的過程中研究完善配套的考核評價制度，促進主體責任的落實到位，充分發揮約談的警示和懲戒作用，把紀律和規矩挺在前面，營造廉潔從政的良好環境，保障全市科技創新工作順利開展；三是完善黨風廉政建設主體責任評價機制。充分利用各類監管平台，將落實主體責任的思路、舉措、效果以及特色工作及時公佈於眾，並同步研究健全自身的評價機制，明確各層級的責任和任務分工，開展工作效果的在線動態評價，及時總結經驗做法，鞏固成果，查漏補遺，通過健全自查整改體系，促進主體責任落實到位，取得更好的效果。

廉政建設問題整改報告篇6

根據上級紀檢部門的具體安排，我堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，系統學習了黨的和__屆__中全會精神。按照上級關於加強黨風廉政建設的指示，切實落實黨風廉政建設責任制的各項要求，把黨風廉政建設工作與本職工作相結合。現結合本人的實際，將個人執行黨風廉政建設情況總結如下：

一、本人廉潔自律執行情況

1、加強學習，不斷提高思想認識，增強了自覺執行黨風廉政規定的自覺性。認真學習鄧小平理論和三個代表重要思想，學習有關廉政建設方面的規定政策，深入學習黨的會議精神、__屆__中全會精神、《黨的__屆__中全會(報告)學習輔導百問》、《履職故事〃走近黨代表》、《理論學習20__》等，還緊密結合我場工作實際，學習了林業理論和職業道德建設方面的有關規定，以及旅遊知識法律法規等內容。通過學習和對照檢查，思想認識有了新提高。切實把為全場人民造福作為自己的行動指南。按照上級紀檢部門的有關要求，經常性的學習黨紀法規和廉政建設的有關規定，學習中紀委提出的關於領導幹部廉潔自律的八項規定六條禁令。不斷增強自律意識，提高自身思想修養，與黨中央和上級保持一致，以此端正工作作風、生活作風。

2、正確對待權力，認真履行好職責。按照黨風廉政建設落

實情況，做到制度之內不缺位，制度之外不越位。切實履行好自己工作職責，能嚴格執行廉潔自律規定，一年來，沒有違反廉政規定和制度的行為。對家人能嚴格要求，嚴以律己。從來沒有利用職務為家庭謀私利，從事個人經商活動。在公務活動中由本人經手的事務，一律經主要領導審批同意，本人不自作主張。對分管範圍內的黨風廉政建設責任制能抓好落實，與同志們能經常進行思想交流，互相鞭策，互相促進。在財務報銷方面，先請示申報，再逐級審批，杜絕了違紀違規事件的發生。

3、努力做好本職工作，積極配合主要領導做好工作。能夠同全場幹部職工團結一致，密切配合，勤奮工作。真正做到該做的事情積極去做好，不該做的事情不去管閒事，該忙的忙，不該忙的不忙。廉潔自律，保持共產黨員本色。按照場紀委和上級黨風廉政建設的要求，對照各項規定：(1)、沒有收受過任何單位和個人的現金、有價證券、支付憑證等;(2)、沒有到任何單位和企業報銷過屬於自己支付的費用;(3)、沒有違背八項規定、六項禁令的規定;(4)、沒有拖欠公款、將公款借給親友或違規到金融機構貸款的行為;(5)、保持了艱苦樸素，沒有奢侈浪費和到過高檔娛樂場地消費活動。

二、今後廉潔自律工作主要做好以下三個方面

一要認真學習黨的__屆__中全會精神並深刻領會其思想內涵，要以報告指導自己實際工作。要認識到加強黨風廉政建設是推動經濟社會發展的有力保證。平時，要經常性地學習上級紀檢部門廉潔自律有關規定，自覺接受廉政部門的監督檢查，做到警鐘長鳴，不斷增強自律意識和拒腐防變能力。

二要以《黨風廉政責任書》所規定的內容和要求為行為準則，認真貫徹執行。具體工作中，在有關程序和細節上公開透明，嚴格政策，為經濟發展和服務全場用好權，把好關，要在廉政責任書的基礎上加以細化，明確個人及本人所分管的科室執行好廉政制度的具體規定，堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀行為。

三要對所分管科室的同志進行經常性思想溝通，及時把握本單位廉政建設執行情況。深入一線，聽取羣眾意見，針對存在的實際問題，及時改正，切實轉變工作作風。同時，自己也要虛心接受羣眾監督，傾聽下屬意見，對照廉潔自律規定和有關規章制度，經常性對照檢查。身先士卒，發揮好模範帶頭作用。總之，在抓黨風廉政建設和個人廉潔自律方面，我嚴格執行了有關的制度規定，無一例不廉潔行為發生，取得了一定成績。今後我要繼續按照黨風廉政建設責任制的要求，堅持不懈地抓好個人及分管科室的黨風廉政建設工作，力爭工作再上一個台階。