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素質拓展心得體會多篇

素質拓展心得體會多篇

素質拓展心得體會多篇由本站會員“feishell”投稿推薦,但願對你的學習工作能帶來參考借鑑作用。

素質拓展心得體會多篇

素質拓展訓練是一種以提高心理素質為主要目的,兼具體能和實踐的綜合素質教育,它以運動為依託,以培訓為方式,以感悟為目的。接下來是小編為大家整理的素質拓展心得體會,但願對你有借鑑作用!

素質拓展心得體會一

有幸參加了學院組織的教職工素質拓展訓練——一場智慧與體能的訓練。聽到過的你會忘記,看到過的你會淡忘,只有親身體驗過的才會銘記在心。訓練很辛苦,但很有意義。

教練説的很對:如果你心中想到失敗,你就失敗,如果你沒有必勝的信心,就無任何成就可言。如果把目標定的過低,觸手可及,那團隊還有何動力,有何發展可言。只想在山腰看風景的人永遠也體會不到登上山頂後心胸的開闊。

當我站在1.6米的高台上做好準備之後,教練向下面問:“下面的夥伴,你們準備好了嗎?”對於台下的夥伴們,聽到這句話,會不自覺的再次確認與同伴搭成的人牆是否堅固,聳聳肩,搭搭腿,然後驕傲喊出:“準備好了,請相信我們一定支持你!”教練教我們的時候我還覺得可笑,覺得怎麼連這樣的場合都這麼形式化。可當我站在高台上的時候才明白,這樣的回答是必要的,這是向台上的夥伴交付的信任,對我們這個團隊的信任,讓他放心的將自己的安全交給大家。我連最後的一點疑慮都打消了,毫不遲疑的筆直倒下,穩穩的被接住,安全的落地。

這個項目叫做信任背摔,名副其實。這是同事之間的一種信任,這種信任來不得半點虛假,甚至一點點的心存疑慮都會下意識的由動作表現出來,結果就是給保護你的人、信任你的人造成更重的負擔甚至是嚴重傷害。由心而生的才是真正的信任,只有相互信任才能將團隊每個成員的能力發揮到極致,才能達到最完美的效果。

“畢業牆”是我們所有參訓隊員要共同完成的最後一項挑戰,20分鐘時間,4.2米的光滑牆壁,教練只給予我們了三個道具:求生的勇氣、隊友的肩膀和團隊的協作精神。對我們來説這是一個很艱鉅的挑戰。

隨着教練一聲令下,大家利用簡短的時間制定好策略之後,然後都毫無怨言主動去做人梯,看到的是一個個有力的肩膀、信任的眼神、一張張憋足了勁而漲紅的臉和流淌在紅色臉龐上的汗水,每個人都在藉助身邊人的力量向上爬,羣體中的人都是互動的,幫助他人也是在幫助自己。最終,我們順利地提前完成了任務,在這裏請允許我向這些隊友們表示最誠摯的敬意。

領導力的作用至關重要,團隊的力量更不能忽視,它可以起到1+1>2的效果。回過頭來再看這面牆,人生中有多少次我們就在這樣的高牆面前膽怯,多少機遇就在我們躊躇猶豫的瞬間被我們錯過了、放棄了,又是誰成了我們腳下的人梯,幫助我們跨越了一個又一個高牆。團隊中有各種角色,要找準自己的位置,競爭與合作都是達到目的的手段,而團隊的成功需要我們每一個成員的共同努力!

拓展培訓是一種挑戰,不僅是體能、更是意識;挑戰的不僅是個人、更是團隊。訓練雖然結束了,但拓展訓練所給予我們的啟發和經驗是一筆永久的精神財富。通過訓練我們增強了自信心,磨練了戰勝困難的毅力,我們超越了自己,完成了看似不可能的事情。提高了解決問題的能力,更增進了對集體的參與意識與責任心。

在此,我真心的感謝學院組織這次活動,為我們搭建了一個相互交流的平台,也感謝我們的隊友給我們彼此的支持和信任。衷心祝願我們學院明天更美好、更輝煌!

素質拓展心得體會二

兩天的户外拓展訓練中,同事們在大自然的懷抱中,輕鬆和諧的氣氛下,盡情地享受着來自他人的關愛和鼓勵,充分地體會來自——團隊的力量!

拓展訓練是一項非常好的訓練團隊意識的辦法,我通過兩天的訓練感受非常深刻。成功的團隊沒有失敗者,失敗的團隊中沒有成功者。團隊中的每一個隊員都要彼此信任,只有形成相互信任,才能協調一致,從而建立一個戰勝困難的必勝信心,形成一個戰勝困難的目標和方向。團隊中,每個人都充當了不同的角色,有,有實幹家,有監督人,有出謀劃策者,每一個都是團隊中不可或缺的一員。既要充分發揮自己的才智,又要以團隊的整體目標和利益為重,這樣團隊的力量才會更大。

拓展訓練的過程中,我們一個團隊分了2個小組,教練給我們一個項目,説了規則,讓2個小組來完成,項目的2個小組都是在自己的小組範圍內進行各自任務的完成,導致整個項目沒有在規定的時間內完成。後來分析是大家2的小團隊意識,缺乏他團隊意識,沒有一個個人服從團隊的思想,有的時候甚至為了團隊要進行必要的個人利益的犧牲,總是受自己的小範圍或者自己的定式思維所困擾,無法進行創新思維。另外一點,長期的工作過程中人的大腦形成了以我為主的定式思維和非常不利於團隊發展的模式,這樣的思想如果不解放的話對於一個團隊或者一個企業是非常大的潛在隱患。因此,面對現代社會的殘酷競爭,就像一場戰爭,每個人必須有很強的團隊意識才能是你所在的團隊利於各種環境中,戰勝一切困難。

很短的一天拓展培訓結束了,留下的是我終身受益的感悟。爬上8米多的“電線杆”走上斷橋,勇敢的跨越它,我做到了,很喜悦,很為自己驕傲。過程不是沒有害怕,不是沒有想退,但我勇敢的做了,打敗了恐懼、怯弱,做了一回勇敢的人!穿上安全帶的時候是義無返顧的,有的是新鮮和刺激,一步一步的往上,心也一下一下的跳得更快。往下看的時候真怕自己會掉下去,心裏一個聲音在説:別往下看,看上面,就快爬上去了,定定神,一鼓作氣爬上了頂。更大的問題來了,我只想到了它很高,我沒想到在上面它是晃動的。站在搖晃的高高的斷橋上我是真的腳在發軟,這個時候我也想快點下去,回到平穩的廣闊的地面上,可我不能這樣就放棄啊。深呼吸,閉上眼,沒關係這樣的晃動很小,不會有太大的影響,要跨越的距離只有1.2米,跨過去絕對不會有問題,這是心裏鼓勵的聲音。一步步的走到斷橋邊,我儘量不往下看可是我還是看到了,突然一下就覺得自己馬上就要掉下去了,頭也開始發暈。巨大的恐懼侵襲了我,趕快閉上眼,深呼吸,教練在旁邊鼓勵,隊友在下面加油,我突然意識到一件很高興的事,我還穩穩的站在斷橋邊,並沒有掉下去,好了既然剛剛都沒掉下去,跨過去應該也不會有問題的,腳用力,很簡單就過來了,聽到了掌聲。

其實生活真的一切皆這樣,為什麼我們做事畏縮不敢向前,因為我們有太多的顧忌,害怕失敗,害怕丟面子,其實失敗,丟面子真有那麼可怕嗎,沒有!明白這一點,下次害怕時想起這一次的勇敢,想起只要鼓勵自己,我就會做到的。

在我們的生命旅程上都需要不斷突破創新,我們的學校集體也需要不斷的突破創新,才能挖掘出自己的潛力。最後一個項目“深海逃生”訓練是對我們意志的考驗,4.2米筆直的石牆,沒有任何工具,當時我就想着怎麼過得去?肯定有人要拖後腿;不可思議的是,在全體隊員的密切配合下,眾志成城,我們全都成功翻越過去了,只用我們的身體,無任何工具!看看我們的潛能吧,這個項目讓我們深刻體會到強有力的領導、合理計劃、嚴密組織、團結協作、嚴格執行對我們完成集體任務是多麼的重要。它能讓你看似不可能的事情在實踐中結出成功的果實!我們在最後一個項目體驗中鑑定了自己的勇氣,挑戰了極限,它教會了我們敢於面對挑戰,迎接挑戰。而當每人都順利爬上牆後,那種成功後的喜悦難以言表。不知是喜是悲我落淚了!原來,嘗試與成功的距離如此之近!

這個項目給我很大啟發:沒有完美的個體,只有完美的集體,正如我們“至善隊”的隊歌唱的“團結就是力量”。只要大家團結一致、齊心協力迎難而上就一定能克服所有困難。

一次次新的衝擊,一席席實踐的教誨,一股股久違的激情,一場場生死的戰爭,永遠篆刻在我的心田!

素質拓展心得體會三

拓展訓練使我明白了相信同伴,會取得意想不到的效果。第一個項目:“信任背摔”,就是信任與責任的檢驗。站在高台上面,沒有一個人不膽怯,沒有一個人不害怕。而在下面的同事,沒有一個不想安全接住倒下的同事,沒有一個不想完美的完成任務。當自己倒下來了,被接住了,這一剎那我感受到信任的勝利以及團隊的力量,一個相互信任的團隊是無往而不勝的。這樣的責任,以及信任,正是我們在平時的工作生活中不可缺少的品質:我們不僅要意識到自我的責任,也要和其他同伴合作,信任團隊中的每一個人,完成每一項工作。

拓展訓練一下子使我對前途的挑戰慾望猛然增強。在工作中,業務的拓展往往無法預見其結果,使自己裹足不前。但拓展訓練使自己猛然醒悟到在今後的工作中,不要因為不可認知而畏懼,不要因從來未嘗試過而輕言放棄。一個人對自身的認識往往是有保留的,對自己的潛能認識是模糊的、低估的。拓展訓練使自己更清晰地認識到自己身上潛伏的能量,增強了自己克服困難,迎接挑戰的信心與決心。通過拓展訓練,我重新認識到了自身的潛能,也將把這種潛力發揮到以後的工作中。

整個拓展訓練結束後,使我感受到團隊的合作,集體的智慧和力量,無私的奉獻,以及我們共同的願望和工作目標,對團隊建設的好與壞關係到一個單位和部門的生存與發展,那麼,怎樣才能建設一支好的團隊呢?通過拓展訓練,我認識到一個好的團隊必須具備以下幾個方面的因素:集體協作,合理分工,勇於挑戰,目標明確,團結協作能力和凝聚力。

拓展訓練已經結束,我們的口號隊徽我都永遠記錄在腦海裏面了,在我以後的工作,生活會發揮極其重要的作用。

希望以後的我,像我們的口號一樣飛翔,飛翔,一路翱翔,越飛越遠,越飛越高;希望以後的工作也想隊歌一樣;挑戰自己,一起飛!不斷挑戰自己,超越自我,激發自身的潛質;也希望我的人生像我們的隊徽一樣,騰飛不停,勇往直前!

素質拓展心得體會四

為期一天的拓展訓練結束了,但這次活動留給我的思考遠遠沒有結束。回顧在訓練中所受的磨練與挑戰,感受頗深。這次訓練對於我來説是一場身心的大洗禮。它不僅僅是一個個遊戲,更是一種文化,一種精神,一種理念。我們的隊伍有一個時尚的名字隊長去哪隊。在隊長的帶領下,我們開始了一天極具挑戰的訓練。通過一天的訓練,我的體會如下:

1、團隊意識很重要

在一個團隊中任何人都是這次活動的組織者,大家相互討論,集思廣益,一根筷子很容易折斷,但把一把筷子握在手中卻很難折斷,在一個組織中,如果有人遇到困難,大家要相互鼓勵,互相扶持,當團隊中有人犯了錯誤,大家要包容而不是嘲笑。只有每個人真正地融入這個集體中,大家才能夠把力量發揮到極致。一個人可以走很快,但一羣人可以走很遠,我想,這正是向我們説明團隊的重要性吧!

2、做事情之前要有目標和計劃

在牧羊犬這個遊戲中,使我體會最深的是行動前的計劃和溝通很重要。一個考慮周全的計劃,一次幸而有效的溝通往往可以使工作有事半功倍之效。目標就像燈塔,給我們照亮了前進的道路,而一個行之有力的計劃就是在我們行走在路途中的座標,時刻為我們自己定位,讓我們在接近目標的途中不至於走太多彎路。

3、七巧板,通力合作、合理的分配資源,即快好省的完成工作進度

七巧板項目一開始有些亂,也沒有什麼好的方案,大家自己顧自己,結果耗時很多,收效甚微。遊戲將結束後,經過教練的點撥,大家冷靜下來,仔細思考,從無序到有序、從混亂到有條不紊,我覺得在以後的學習工作中可以這樣做:第一步,集思廣益;第二步,確立統一的領導;第三步,確定完善的方案;第四步,分工明確;第五步,認真實施;集思廣益,才有可能做到面面俱到,才可能產生較完善的方案;統一領導才能統一認識,平息爭論,協調指揮;高瞻遠矚的拍板才可以讓真正完善的方案浮出水面;根據各人的性格特點來組織分工,各司其職才能有效率。通力合作、合理優化的分配資源,能把很多意想不到的事情變成現實

4、有效的時間管理

這次活動給我印象最深的是生死99秒,活動規則要求我們在99秒中完成六個看似不可能完成的任務。遊戲結束,雖然大家都很拼命,但很遺憾沒有在規定的時間內完成任務。但我們的競爭者卻看似很輕鬆地完成了此次任務。通過分析失敗原因,我們不難發現,一次把事情做好就是節省時間的方式。有效的時間管理能幫我們更快的達到自己的目標。

 素質拓展心得體會五

我行過許多地方的橋,看過許多次數的雲,喝過許多種類的就,卻在年華遇到的你們。一天半的素質拓展生活開啟了我的研究生生活,而在這不到48個小時的時光裏,我收穫了友情、收穫了團隊,更收穫了責任和勇氣、挑戰和擔當。

一、沒有完美的個人,只有完美的集體

古語有云,一直花開不是春,萬紫千紅春滿園。誠然,在突出的個人,如果沒有集體的支撐,遲早會跌落神壇。

素質拓展活動一開始,我們七隊迎來了第一個項目—呼吸的力量。教練要求在此項目中團隊氛圍和執行者兩部分角色,憑藉同學們的信任,我和本隊的一位男生被推選為這個項目的“”。活動開始,我們隊兩個角色派代表就活動目的預判進行了溝通,執行者們也根據道具情況進行小組責任細分。項目很準確迅速的完成了,收效甚好。在活動總結過程中,我細細回憶着其中的各個環節,心裏冒出了這樣一句——沒有完美的個人,只有完美的團隊。

一個團隊無論是做什麼事,都要具體問題具體分析,要做好充分的預案,然後再分工明確,責任到人,同時要嚴明組織紀律,任務分配到人,每個人都要有強烈的責任心,完成任務時要勇於承擔責任,要有奉獻精神,還要加強雙贏意識,突破常規性的思維方式,具有開拓創新的意識,大家要發揚團結協作的精神,認真做好身邊的每一件事,完成任務後和大家共同分享快樂,鼓舞團隊士氣,這樣才能成為一支過硬的隊伍,優秀的團隊。

二、用正確的方法,走正確的道路

拓展訓練過程中,我們從完全陌生到彼此熟悉,共同經歷了一個又一個的小的項目挑戰,獲得最深刻的感受就是,要學會“用正確的方法,走正確的道路”。

七巧板項目並不複雜,活動要求按照教練給予的任務書,使用小組分到的七巧板完成拼圖任務。在活動伊始,憑藉了上午經歷項目的經驗,大家通過道具和活動名稱迅速把握了項目的“目的”—拼圖。我所在的七隊是一支樂於奉獻,積極協作的隊伍。在意識到各小組持有的模板不足以完成小組拼圖時,大家在第一時間將各自板塊集中給一個小團隊拼圖。這個項目的比賽結束後,我們隊伍的成績並不十分理想,帶着滿臉的遺憾和滿心的疑惑各自腹誹。隨着教練的提出,一個個問題抽絲剝繭逐一解答。“原來,這樣子呀-”內心輕歎,同學們這才意識到自己急於比賽、沉浸比賽,而沒有細細解讀自己手中的任務書,也沒有及時交流彼此的信息。教練的一番解答對我觸動深刻。回想在過去的工作和生活中,不正有事情就是慌恐時間限制,盎然着興趣就匆忙開始,而苦於最後結果並不滿意。多一份思考,多一點交流。用正確的方法,集眾力合作、合理的分配資源,既快好省的完成工作進度。

經過教練的點撥,大家冷靜下來,仔細思考,梳理出了項目的工作方法:第一步,準確審題;第二步,交流信息;;第三步,分工明確,確立統一的領導協調指揮;第四步,按要求認真實施;只有才有可能做到面面俱到,才可能產生較完善的方案;統一領導才能統一認識,平息爭論,協調指揮;高瞻遠矚的拍板才可以讓真正完善的方案浮出水面;根據各人的性格特點來組織分工,各司其職才能有效率。通力合作、合理優化的分配資源,能把很多意想不到的事情變成現實。

三、勇氣和信任是破除恐懼魔咒的鑰匙

“背摔”項目是我內心最為糾結的小九九,對生命的畏懼讓惶恐無限放大。當我們到達項目區域的時候,老師嚴肅而又認真的講述該項目的注意事項,強調背摔者如何在保護背摔者安全的情況下保護自己等等。大家一致選舉一名男生成為第一個吃螃蟹得人,我們其餘人員按照老師的要求依次排好隊伍,準備好接的姿勢,等待上面的夥伴發出指令:準備好了嗎?我們説:準備好了,他説:3、2、1,就會倒下來。當夥伴倒下來的瞬間,我們女生都閉上了眼睛,成功了,我們接住了。第一個夥伴的成功給我了一些信心,輪到我背摔時,我在沒做之前就覺得很難,甚至認為自己根本不可能完成,但是當我真的成功完成之後,就會覺得我們的能力遠比我們自己想象的要強的多。

每個人都是很堅強的,每個人在平時的工作和生活中都有潛在的能力未曾發揮出來,有時候可能連自己都不清楚能不能完成的一項艱鉅任務,能不能超越的一個困難,實際上只要有信心、有勇氣去面對,就沒有過不去的火焰山。在工作和學習中,我們會遇到很多機會,同時也會遇到許多的困難與阻力,你是否能突破這些困難與阻力從而抓住機會,就要看能不能勇敢的跨出第一步,如果不勇於嘗試,挑戰自我,就永遠也不會知道自己的能力和潛力有多大,永遠不會進步。

四、優勢互補,密切合作1加1大於2

最後一個項目俗稱‘畢業牆’。4.2米高牆,光滑,沒有任何的工具,要求所有的隊員都要翻越過去,才算勝利。如何合理的支配體力,都是要大家思考的事情。男生中體力充沛、承擔起最後一個翻越的角色。全隊一共204名隊員,其中70%為女生,難度可想而知,只有齊心協力,才能完成任務。伴隨着一個個夥伴翻越高牆,一陣又一陣鼓勵的掌聲響起,一聲又一聲的加油助威聲相伴。女生們悄聲説,辛苦同學,以後我少吃點;男生們放大嗓門喊道,踢腿,再踢腿,抓緊我;我對團隊這個詞彙越發的份崇。活動結束了,甘當人梯的男生肩頭、背上、腿上全是交錯的腳印,在高牆頂端負責拉人的同學們,不自覺的揉着肩頭、大臂、小臂,但臉上是止不住的笑容,洋溢着青春、友誼……204人成功的翻越畢業牆,同時200多人的汗水、淚水化為血液流淌在每個夥伴的心間。

短暫的素質拓展訓練使我深深的體會到團隊協作在任務執行過程中的重要性,同時也學會了如何突破自己心理的極限,可以説是一次非常難得的經歷。這種心理極限上的突破不是隨便的生硬的活動項目就能夠達到理想效果的,通過對拓展項目的精心設計和拓展師的職業能力最終真正能夠實現個人某些心理障礙的跨越,於此同時也能夠體會到個人能力的發展潛力。證明了自己,超越了自己。通過這種拓展項目也使各個小組的成員成為一個真正能夠發現問題,解決問題的戰略團隊,大家都各司其職、各負其責,在拓展項目中尋找合作的黃金點,不斷形成一種默契,這種關係由原來鬆散的個體磨合成為一個能夠衝破任何防線的組合體,團隊的每個成員在項目進展中都增強了克服困難的信心和勇氣,提高了面對困難卻能堅忍不拔進行到底的決心,更可貴的是鍛鍊了每個團員的膽識,也克服了有時只憑感覺行事的思維定式。沒有不可能,超越自己就能夠創造奇蹟,斷橋和畢業牆等拓展項目都是出色的例證。

從拓展訓練聯想到實際的工作,我也感到受益匪淺,隨着社會的發展,靠一個人完成所有任務的可能性已是微乎其微,由此,團隊整體的效率就顯得極其重要。保持整個團隊的狀態,使其成為一個無堅不摧的戰鬥團體,必須增進彼此的瞭解和加強相互之間的信任感。這次拓展訓練項目的安排和設計在這方面的努力每個人都深有體會,由此應用到具體的工作中,團隊中相互的協作效率和質量都會有很大的提高。

通過對拓展訓練的總結體會,在實際工作中如何增強團隊的核心競爭力,我想:首先,整個團隊必須確定一個合理的工作目標,在目標確定的前提下,制定出切實可行的工作計劃。很明顯,沒有目標的團隊,存在就沒有任何意義;而如果團隊的目標制定的不合理或根本不能實現,那最終也必將一事無成。其次,整個團隊必須有強大的凝聚力,單個成員對整個團隊要有責任心和使命感,形成一個相互信任的核心,使每個成員都參與團隊工作之中,發揮每個人的主動性和參與度,整個團隊才能不斷進取,取得成功。再者,合理分配整個團隊的資源,充分做到人適其職,物盡其用。只有如此,整個團隊才會保持高度的發展態勢,從優秀走向卓越。

素質拓展心得體會5篇

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