個人黨性分析心得體會(心得體會,個人黨性,分析)

目錄

第一篇：林業局副局長個人黨性分析材料心得體會第二篇：學習楊善洲先進事蹟心得體會及個人黨性分析材料第三篇：黨性分析心得體會第四篇：縣長黨性分析材料心得體會第五篇：縣長黨性分析材料心得體會更多相關範文

正文

第一篇：林業局副局長個人黨性分析材料心得體會

一、存在的主要問題

一是思想解放的力度還不夠大。對新的工作崗位的認識還不夠到位，工作中循規蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創造性，還不能用全新的思維和方式去做開創性的工作。

二是服務意識還有待於進一步增強。對“服務是我們的天職”的思想體會的不深不透，還沒有自覺地把羣眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準，有些工作做的還不是那麼令人滿意，小成即滿，今後還要繼續把工作做深做細，因為服務是永無止境的，羣眾對我們的要求將會越來越高，不進一步提高服務意識就有可能損害羣眾的根本利益。

三是精神狀態還不能很好的適應形勢的要求。工作熱情有所降低，精神狀態不佳，安於現狀，工作不夠積極主動，不求有功，但求無過，還需要進一步增強事業心和責任感。

四是工作作風還不夠紮實。貫徹落實“熱情服務、微笑服務、主動服務、耐心服務、文明服務”的要求還不夠自覺，個別時候還做不到“來有迎聲，問有答聲，走有送聲”；有時還做不到生人、熟人一樣和氣，幹部、羣眾一樣尊重，忙時、閒時一樣耐心，不能盡最大可能為羣眾提供方便。

五是堅持學習還不夠自覺。日常工作中總是有意無意地放鬆了自我學習，忽視了知識能力的培養再造，學習的自覺性、主動性不強，忙於事務應酬，不願擠出時間學，即使有了時間也坐不下來、深入不進去。在理論學習上還不夠用心，理論素養還比較淺薄，與本職業務有關的就學一點，與本職業務聯繫不緊的就不去學或者很少涉獵，在學習上搞實用主義，知識結構單一，把握形勢、瞭解大局不深不透，還不善於研究思考問題，不善於理論聯繫實際。

六是工作爭強當先的意識不強。與時俱進，開拓創新，更新觀念，大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點；還不善於創新，不能夠很好的靈活掌握方針政策，創造性地開展工作，爭強當先。

二、問題存在的主要根源

一是對理論學習重要性和必要性的認識不足。沒有堅實的理論基礎，就沒有自覺地行動。工作中，只所以存在宗旨觀念不牢，理論水平不高等問題，關鍵就在於放鬆了自身的理論學習，有時把學習理論當作軟任務，把業務工作作為硬指標，出現了理論學習與業務工作脱節的現象。也正是由於缺乏堅實的理論的指導，才使自己在更好地為人民服務方面做到不夠不到位。

第二篇：學習楊善洲先進事蹟心得體會及個人黨性分析材料

學習楊善洲先進事蹟心得體會及個人黨性分析材料

善洲精神 強黨性修養 保公僕本色

——個人黨性分析材料

作為黨員以及教育工作者要從我做起，從現在做起，從點點滴滴的小事做起。要準確把握楊善洲精神實質，要從牢固樹立為學生服務的人生觀做起，要把正確的權力觀貫穿執政為民的全過程，要大力弘揚他艱苦奮鬥、勤奮工作的作風，用楊善洲精神推動教育教學工作。作為教育教學工作者就應該認真學習楊善洲精神，用楊善洲精神來啟迪人生，來推動工作。結合全市掀起的“學習楊善洲精神做人民滿意的好黨員好乾部”和“學習楊善洲自覺加強黨性修養實踐黨的宗旨”活動高潮。我認真學習了市委規定的重點篇目以及中央、省、市領導的講話精神，在思想認識有了很大有提高，黨性修養得到了進一步增強，責任感和使命感得到了進一步加強。通過學習，我還認真反思了自己在學習、思想、作風、工作、紀律等方面存在的不足。現就自身存在的問題和不足進行自我剖析。

一、存在的主要問題

（一）學習抓得不緊，學風不夠紮實。

長期以來，我深知“知識是人類進步的階梯，學習是汲取營養的有效途徑，加強學習是幹好工作的基礎”的道理，對學習從來沒有過放鬆，特別是到工作後，深知涉及內容廣而全，加強學習十分重要和必要。但在工作中，顧此失彼的問題依然突出，往往只注重一個方面，而忽視了對系統學習的從嚴要求。一是理論學習不夠深。工作涉及方方面面，需要處理事務多而具體，造成了自己有時只顧忙於一些具體的工作，自覺主動擠出時間來學習不夠，閒時學一陣子，忙時學的少，結果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不深，使理論水平不能儘快得到提高。二是對政治學習還有“走過場”現象。有時對政治學習還停於形式，思想上未引起高度的重視，只從字面上理解社會主義理論，理解不深不透，使學習變得形式化、教條化。三是專業學習抓得不緊。來工作一年多的時間，對的學習尚不全面。由於工作涉及到的學習內容既廣有全，既有法律法規的約束、又有各種標準規範的要求，還有技術的和理論的支撐，但迄今我尚未能完全理解掌握。

（二）統籌能力有待提高，駕馭本局能力需進一步增強。

作為 黨組書記、局長，職責要求我不僅要主持好局機關的各項工作，還要站在的角度來思考推進全市工作，協調處理好各行各業深入開展好工作，這就要求我要進一步提高自身統籌能力和駕馭複雜局面的能力。但是在工作中，由於總認為具有其自身規律性，做好本職工作就可以，以至於終日埋頭於紛繁複雜的事務堆裏，常用老眼光、老辦法、老經驗去對待和處理新問題，習慣於滿足完成上級和市委、市政府交給的任務，開拓意識還不夠，常常求穩怕亂，總感到防範上用其心、盡其力就可以，沒能從深層次、寬領域思考整合全市各方面力量，下決心從根本上謀劃解決基礎薄弱的問題，缺乏知難而上、排難而進的工作態度和果敢精神。同時，雖然一年來我經常與班子成員、全局幹部職工談心

交心，主動為大家分憂解難，但也存在着對待工作一般化的人、缺乏責任心的人缺乏耐心和容忍度，對別人的批評，有時不夠講究方法，結果使同志們有時候出現比較勉強的現象，這樣影響了同志們積極性的充分發揮。

（三）作風養成不夠一貫，作風建設需進一步加強。

長期以來，作為一名黨培養多年的級幹部，我十分注重自己的言行舉止，努力培養自己高尚的道德情操，不斷完善自己的人格魅力，希望在局裏通過自己的表率作用來帶動全體幹部職工的工作主動性、學習自覺性。也正是這樣，我只追求自己的完善，而忽視了對全局幹部職工的嚴格要求，形成了部分幹部職工工作“一般化”的苗頭，沒有能充分調動大家主動創新工作思路，創造性的開展工作熱情，沒有完全帶動具體業務科室站在一定高度來開展工作，全面推動。另外，由於我一貫堅持對幹部職工的要求主要從個人自覺履職上考慮，總認為大家都是有素質的幹部，能自覺遵守黨紀國法和單位規章，所以在抓作風建設和後勤工作力度不夠大，造成局機關服務質量和作風建設還有待提高，行政成本節約還有待強化。

（四）工作深入不夠，安全形勢依然嚴峻。

來局工作的一年間，我常常思考存在的一些現象和問題，查看一些，也採取了健全制度、強化培訓等一系列措施來加強全市隊伍建設，也採取了進一步完善了制度，嚴格按照來推動工作，但是由於作點多面廣、工作量大、任務特別多，整天忙於應付，見子打子，致使自己下到基層開展調查研究，聽取羣眾的呼聲、掌握企業真實基本情況的時間偏少；只注重解決一些突出的具體問題，對如何從體制上、制度上解決根本問題研究得不夠深入；對改善下功夫多一些，對建設傾注的精力還不夠；有時抓當前、抓急需比較多，謀長遠、打基礎方面還有待進一步努力。

（五）制度的執行力建設上還有差距，好面子思想突出。

一年來，我們不斷完善局機關各項規章制度建設，先後完成了《公車管理制度》、《考勤制度》、《崗位職責》等，為局機關開展各項工作提供了制度保證，但是由於老想着到一個單位後，總免不了要有一個磨合期，有個適應過程，以至於放鬆了對組織紀律方面的教育，使得個別同志在有些時候組織紀律觀念淡薄，遵守紀律不夠自覺，有遲到、早退的現象，任其發展，就會影響團結，不利於工作任務的順利完成。同時，由於自己總認為“來者都是客”，有愛面子思想，認為上面來人了，不招待一下面子就過不去。

二、原因分析及對策措施

我之所以會存在上述這些問題，原因可以説是多方面的，有主觀因素，有客觀影響，有內因也有外因，但究其根本，還是主觀因素在起作用。通過這次對照楊善洲老書記先進事蹟的學習，剖析思想根源，我覺得我所存在的一系列問題，歸根結底是放鬆了政治理論學習，放鬆了對自己思想的改造。首先是在思想上對理論重要性沒有上升到應有的高度來認識，對領導幹部應具備全面的素質重要性認識不到位；其次是求真務實的作風不夠紮實，存在滿足於現狀的思想；再者是“老好人”思想還不同程度的存在，不想、不願得罪於人。

今後我要將以下幾個方面努力，時刻踐行共產黨員宗旨：

（一）要善於學習，努力提升自己的綜合素質。“玉不琢,不成器,人不學,不知道。”學習是工作之基、能力之本、水平之源。學習不只是一般知識的積累，而

是世界觀改造的重大問題，理論水平提高了，看問題的能力也會提高，工作能力也同樣會提高，才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，才能保證共產黨人的先進性和純潔性。結合開展的向楊善洲同志學習要求，我要從自身工作的實際需要出發，本着缺什麼補什麼的原則，加強對政治理論和專業知識的學習，努力做到向書本學、向專家學、向羣眾學，認真思考，勤做筆記，不斷開闊視野，拓寬思路，努力提高自己的理論水平，提升自己的知識積累, 全面提升自己的綜合素質和工作能力，爭做自覺學習、用心學習、善於學習的表率。

（二）要紮實工作，努力踐行為人民服務宗旨。“知屋漏者在宇下，知政失者在草野。”我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。做為一名經過黨教育培養多年，還在領導崗位上的同志，結合向楊善洲同志學習要求，我要努力做到時時把羣眾的利益放在心上，盡心盡力把自己的本職工作做好，一切工作都以“”的工作要求為出發點，創新工作思路大興調研之風，進一步強化“全民參與”的安全監管網絡建設，要在思想上尊重羣眾，在行動上深入羣眾，在工作上依靠羣眾，在感情上貼近羣眾，充分發揮羣眾在上的聰明才智。此外，做為一名所從事的工作涉及到羣眾切身利益部門領導幹部，我還要做到憂羣眾所憂，急羣眾所急，辦羣眾所需，排羣眾所難，爭做執政為民、恪盡職守、無私奉獻的表率。

（三）要求真務實，努力解決好當前安全工作的重點難點問題。“空談誤國，實幹興邦”。工作重點在基層、難點也在基層，就全市工作來説，最大的問題就是基礎薄弱，“硬件”設施不到位，而且這是並非一朝一夕就可以解決徹底的。這就要求我們要堅持求真務實的作風，正視存在的實際問題、用科學發展觀來認識保山的發展；要樹立打硬仗、打持久仗的思想，從解決企業最根本、最基礎的方面入手，督促企業不斷加大投入，強化從業人員，走的路子；要本着説實話、辦實事、求實效，做到幹一件，成一件，件件落實思路，緊緊圍繞““的方針，全面推進各項工作。

（四）要完善制度，努力提升局機關幹部職工的執行力建設。“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。長期以來，雖然自己在廉潔自律方面很努力、很小心，但是做為負責人必須為全體幹部職工複雜，由於大家工作中接觸的企業多、人員複雜，反腐倡廉工作一刻不能大意。這次學習楊善洲同志先進事蹟給大家提供了一把比對的尺子，讓大家認真的反思自己。下一步，做為“班長”，我將不斷組織完善局機關各項規章制度建設，行成制度管人、制度管事的氛圍；還有不斷組織使大家加強《黨章》、《準則》以及有關紀律的學習，把紀律上升到是關係黨的團結，完成黨的任務的保證來認識，使同志們能自覺地用紀律約束、規範自己的行為；並自己帶頭做廉潔自律的表率，自覺用黨員標準嚴格要求自己，杜絕公款吃喝、鋪張浪費現象，對於來客招待標準，要嚴格按照規定，不能隨意突破。總之，要以學習楊善洲同志先進事蹟為契機，使自己糾正一些缺點錯誤，解除一些思想負擔，改進一些工作方法，理清一下工作思路。今後的工作中，在市委、市政府的關心和領導下，我將和全市戰線的同志一起齊心協力，努力奮鬥，在新一輪轉方式、調結構的戰略中，為加快xx經濟健康發展提供保障。

第三篇：黨性分析心得體會

黨性鍛鍊、黨性分析學習心得

2014年3月，根據組織的安排，我參加了市委黨校中青班學習，通過理論學習、經驗交流、案例分析、社會實踐等廣泛多樣的活動，使自己的政治理論、文化素質和分析、判斷、決策、處事能力有了較大的提高。在三個多月的學習過程中獲得了真知，轉變了思維，提升了素質，使修養得到了洗禮，黨性得到了鍛鍊。現結合自身體會，對此次學習活動進行總結。

一、學習體會

（一）、學習了理論，提高了素養。黨校是我黨的理論研究基地，是幹部更新知識的殿堂，是黨員修養精神的家園，這裏有最進步的聲音、最解放的思想、最前沿的理論。在黨校的精心安排下，我們系統地學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學發展觀等重要理論，深入鑽研了中國特色社會主義理論基本問題和當今中國與世界的前沿問題，一些原本不理解的理論問題在這裏得到了釋疑，一些以前摸不透的現實問題在這裏得到了分析，通過這幾個月時間的學習，我加深了對用馬克思主義理論武裝頭腦和解決現實問題重要性的認識，思想更加解放，認知更加廣泛，使自己的思想境界得到了昇華。

（二）、堅定了信念，增強了黨性。理想信念是指引的燈塔，是前行的航標，是遠航的風帆，社會主義理想是黨員的精神支柱，是黨員的本質特徵。黨校的老師用大量的正反案例告誡着我們，中國特色社會主義道路、理論體系和制度是當代中國唯一正確的選擇，是指引

中華民族走向偉大復興的光明燈塔；而那些抵禦不了社會轉型期的各種誘惑和腐蝕，從而出現了政治上的變質、經濟上的貪婪、道德上的墮落、陷入違法犯罪深淵的極少數黨員領導幹部，從根子上講，都是理想信念出了問題。因此，新時期的黨員領導幹部，只有堅定理想信念，不動搖，不懈怠，不折騰，才能不因各種謠言所惑，不為各種誘惑所困，不被各種艱險所阻。作為一名黨員幹部，我認為堅定理想信念就要牢固樹立社會主義榮辱觀，堅持全心全意為人民服務的宗旨，自覺保持黨員的先進性和純潔性，始終把黨的事業和人民的根本利益放在首位，始終把黨紀國法廉潔自律當作行為準則，始終做到事業重於山、名利淡如水，我們才不會迷失方向，共產主義的偉大事業才會最終實現。

（三）、開闊了思路，拓寬了視野。通過這次中青班學習，對當前國際國內政治、經濟形勢有了進一步的瞭解，豐富了知識，拓展了視野，提高了在信息時代黨員幹部必備的素質和做好全面工作的綜合能力。另外，參加這期培訓班，非常可貴的是認識了來自全市各行各業的精英、骨幹，通過與他們相互討論、學習和交流，使我受益匪淺，從他們身上學到了很多書本上學不到的東西，給我樹立了學習的榜樣。同時，我也深切地感受到了我黨解放思想、事實求是思想路線的強大生命力和創造力，海納百川，博採眾長，只有以開放的視野，包容的胸懷，不斷汲取新知識、拓展新思路，才能跟上時代發展的腳步，在工作中有所建樹。

二、存在的主要問題

（一）、是思想上有待於進一步提高。作為黨員幹部，應當具有

較高的思想修養，才能起好先鋒模範作用。回顧反思自己存在的一些問題，主要原因在於黨性鍛鍊不夠，思想修養不夠。在日常工作和生活中，雖能與同事領導團結共事，齊心協力推進各項工作開展；能強化自身政治修養和品德素質教育，堅持秉公辦事，公正處事。但在一些方面仍存在差距：一是全心全意為人民服務的宗旨有所鬆懈，羣眾觀念有所淡化；二是有時還不善於從政治的高度去觀察和處理有關問題；三是開展積極的批評和自我批評有時不夠深入。

（二）、學習上有待於進一步加強。一是學習主動性不強、熱情不高，雖然主觀上要求自己加強學習，但事務性工作太多太雜，感到時間和精力不足，造成學習面不寬，學習內容不繫統，學習效果不明顯。二是聯繫實際不夠好，因為對學習的重要性和必要性認識不足，學習處於被動應付狀態，往往是為完成學習任務而學習，有時造成理論學習與實際工作脱節，事倍功半，更談不上學以致用。

（三）、工作上有待於進一步強化。人才中心部門眾多，事務繁雜，所分管的科室工作面寬量大，而個人精力有限，因此在工作中不夠細緻。同時，在發揮部門和其他同志的積極性和主動性上還應進一步加強。

（四）、生活上有待於進一步完善。雖然時刻保持清醒的頭腦，做到時時處處事事嚴格要求、勤政務實、清正廉潔，沒有任何違紀違規的問題，但艱苦創業的精神發揚得還不夠，有時滋長了攀比思想，在慎獨、慎行、慎微、慎欲方面還有差距。

三、原因剖析和今後努力方向

歸結、分析個人黨性存在的突出問題，除客觀因素外，主要原因還是學習實踐不深入、自我約束不嚴格。對理論學習的重要性認識不

足，有時認為只要幹好本職工作就可以了，在需要時才學學、看看，與同志們接觸機會較少，把握信息量不多，與實踐結合得不夠緊密，導致工作節奏有時跟不上節拍。

經過近段的學習，深刻剖析自身，認真反思檢查，我深刻認識到了自身存在的問題和差距，思想認識升到了新層次，責任意識得到了新增長，自身建設找到了新水準，奮鬥方向確立了新目標。今後的工作學習中，我將進一步發揚成績、修正錯誤，努力使自己的素質與先進性相適應，行動與先進性相合拍，真正把先進性的要求體現在行動上、落實到工作中。

一是加強學習，提高素質。把學習作為內在追求，端正態度，樹優學風，制訂計劃，堅持不倦；長期學習與重點吸收相結合，廣泛深入涉獵政治理論、市場經濟等領域知識，博觀而約取，厚積而薄發。多做調研，深化實踐，博採於野。適應社會，融入環境，多感善知，提升多元素質和綜合能力。

二是錘鍊黨性，增進修養。將黨性鍛鍊作為終生的必修課，增強政治修養和敏鋭性、鑑別力。從樹立正確世界觀、人生觀、價值觀入手，理清、確立思想上的方向，看準目標，站穩腳跟，培養堅定和執着的信念，規範自己的言行，保持良好狀態。

三是盡職奉獻，幹好工作。糾正不正確的思想觀念，重在敬業、奉獻、求實、開拓、創新上做文章，在工作上走到前列、爭創一流。統籌施力，靈活工作，拿出更多時間接觸實際，出好主意，當好參謀。精益求精，實幹多幹，高標準要求，大力度推進，全面提升工作效率和質量。

第四篇：縣長黨性分析材料心得體會

一、存在的主要問題

按照民主評議階段的總體要求，以革命先烈和英模人物為榜樣，以共產黨員的先進性標準為尺子，進行了認真的對照檢查和思想反思總的感到還存在許多不足與問題，主要表現為:

（一）思想觀念需進一步更新。

去年從上海掛職鍛鍊回來，感到我們與沿海地區產業發展上的差距不僅在區位上，更重要的是在思想觀念上。特別是認識到自己也存在這方面的問題。一是思想觀念跟不上政府職能轉變的需要。在政府抓經濟社會發展過程中，用依法行政的手段開展工作未完全熟練，去年縣政府的幾起行政訴訟案件正説明了這一點；政府抓公共服務的力度不夠大。二是思想觀念跟不上經濟發展形勢的需要。這幾年發展是比較快，但放眼市內的高縣、長寧、興文等縣，自己不得不感到“慢也退步”。在具體的工作中，有時還沿襲過去計劃經濟年代的方式手段，工作效果較差。三是思想觀念跟不上執政能力建設的需要。主要是如何貫徹十六屆四中全會精神，提升縣政府班子的凝聚力、戰鬥力、創造力，提高政府機關工作人員隊伍的執行力上還有較大差距。

（二）工作標準需進一步提高。

在黨政機關工作這五年，正是南溪發展重煥生機、政府職能轉變加快、縣鄉鎮財政收支矛盾突出、社會不穩定因素增多的嚴峻考驗時期。這期間，應當説自己工作還是比較努力的，常常雙休息日都在加班加點地工作，但工作中仍存在一些問題：一是思想有時放鬆。自己有時對困難估計不足或是工作措施不力，在一些工作中出現“事倍功半”現象，如集體重複上訪的問題。由此產生有時思想鬆懈，在一些工作上不能堅持高標準、嚴要求，而是隻求過得去，不求過得硬，工作安於現狀，缺乏爭先進、創一流的精神。二是有時顧此失彼。有些工作沒有得到及時處理，特別是對上協調，爭取支持工作不夠；個別部門存在的問題也未及時解決。

（三）創新意識需進一步增強。

我向來比較注重學習理論，到黨政機關工作後，平時也不忘注意學習有關縣域經濟社會發展的理論知識。但在具體工作中，運用理論如何創新具體措施和辦法有待進一步提高，如在引進大企業大項目、化解縣鄉財政收支矛盾、緩解社會保障和就業壓力、治理經濟發展環境等方面，停留在口頭上、思路上，措施少、辦法少，特別是仍有一(推薦訪問本站：)部分單位存在“吃、拿、卡要”現象影響開放環境。同時，我在沿海地區先後學習考察幾次，在一些工作中貫穿了沿海的一些經驗，但借鑑較少，成效不大。

（四）服務力度需進一步加大。

自主持縣政府全面工作以來，我在工作思路和措施上都着力打造服務型政府，但在具體工作中做得到不夠到位：一是瞭解社情民意不夠，特別是深入貧困農户、困難職工家庭體察民情，瞭解民意，關心疾苦，傾聽呼聲不夠。總覺得只要經濟發展了，許多困難和問題自然而然迎刃而解。二是關心鄉鎮基層不夠。雖然通過各種渠道，給予鄉鎮儘可能多的幫助，但與鄉鎮目前存在的困難仍有較大差距。三是直接關心幹部不夠，對離退休老領導、老同志關心少，參與縣政府辦公室活動少。

第五篇：縣長黨性分析材料心得體會

一、存在的主要問題

按照民主評議階段的總體要求，以革命先烈和英模人物為榜樣，以共產黨員的先進性標準為尺子，進行了認真的對照檢查和思想反思總的感到還存在許多不足與問題，主要表現為:

（一）思想觀念需進一步更新。

去年從上海掛職鍛鍊回來，感到我們與沿海地區產業發展上的差距不僅在區位上，更重要的是在思想觀念上。特別是認識到自己也存在這方面的問題。一是思想觀念跟不上政府職能轉變的需要。在政府抓經濟社會發展過程中，用依法行政的手段開展工作未完全熟練，去年縣政府的幾起行政訴訟案件正説明了這一點；政府抓公共服務的力度不夠大。二是思想觀念跟不上經濟發展形勢的需要。這幾年發展是比較快，但放眼市內的高縣、長寧、興文等縣，自己不得不感到“慢也退步”。在具體的工作中，有時還沿襲過去計劃經濟年代的方式手段，工作效果較差。三是思想觀念跟不上執政能力建設的需要。主要是如何貫徹十六屆四中全會精神，提升縣政府班子的凝聚力、戰鬥力、創造力，提高政府機關工作人員隊伍的執行力上還有較大差距。

（二）工作標準需進一步提高。

在黨政機關工作這五年，正是南溪發展重煥生機、政府職能轉變加快、縣鄉鎮財政收支矛盾突出、社會不穩定因素增多的嚴峻考驗時期。這期間，應當説自己工作還是比較努力的，常常雙休息日都在加班加點地工作，但工作中仍存在一些問題：一是思想有時放鬆。自己有時對困難估計不足或是工作措施不力，在一些工作中出現“事倍功半”現象，如集體重複上訪的問題。由此產生有時思想鬆懈，在一些工作上不能堅持高標準、嚴要求，而是隻求過得去，不求過得硬，工作安於現狀，缺乏爭先進、創一流的精神。二是有時顧此失彼。有些工作沒有得到及時處理，特別是對上協調，爭取支持工作不夠；個別部門存在的問題也未及時解決。

（三）創新意識需進一步增強。

我向來比較注重學習理論，到黨政機關工作後，平時也不忘注意學習有關縣域經濟社會發展的理論知識。但在具體工作中，運用理論如何創新具體措施和辦法有待進一步提高，如在引進大企業大項目、化解縣鄉財政收支矛盾、緩解社會保障和就業壓力、治理經濟發展環境等方面，停留在口頭上、思路上，措施少、辦法少，特別是仍有一部分單位存在“吃、拿、卡要”現象影響開放環境。同時，我在沿海地區先後學習考察幾次，在一些工作中貫穿了沿海的一些經驗，但借鑑較少，成效不大。

（四）服務力度需進一步加大。

自主持縣政府全面工作以來，我在工作思路和措施上都着力打造服務型政府，但在具體工作中做得到不夠到位：一是瞭解社情民意不夠，特別是深入貧困農户、困難職工家庭體察民情，瞭解民意，關心疾苦，傾聽呼聲不夠。總覺得只要經濟發展了，許多困難和問題自然而然迎刃而解。二是關心鄉鎮基層不夠。雖然通過各種渠道，給予鄉鎮儘可能多的幫助，但與鄉鎮目前存在的困難仍有較大差距。三是直接關心幹部不夠，對離退休老領導、老同志關心少，參與縣政府辦公室活動少。

二、存在問題的原因分析

針對查擺出的上述問題,通過領導和同志們的談心幫助，結合對照《黨章》規定的黨員八項義務、黨員幹部的六條標準，個人進行了認真反思，認識到雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀願因造成的。問題出在表面上，根子生在思想上。

（一）宗旨觀念有所淡化。

作為一名黨員領導幹部，應時刻把人民羣眾的呼聲作為第一信號，把人民羣眾的疾苦放在自己解決問題的首位。自己平時也意識到自己從困難家庭走出來的，要切實為人民羣眾服好務，特別是困難羣眾投入更多的關心，但自己做得不夠，平時忙於日常事務，文多、會多、接待多，深入基層少；單位交待多，和幹部羣眾互相交流思想少。這反映了自己羣眾觀點不夠牢固，沒有時刻考慮“羣眾滿意不滿意、高興不高興、贊成不贊成、答應不答應”，保持和發揚黨的優良傳統和作風方面標準還不夠高

（二）黨性意識有所減弱。

思想上有時鬆懈、工作標準不高是黨性意識欠弱的直觀表現，主要是世界觀、人生觀、價值觀這“三觀”的意識沒有樹牢。想得更多的是個人的利益，沒有想到這是組織的信任、是人民羣眾的期望。我以為平時一言一行都按照一名共產黨員的標準要求自己，沒有意識到自己作為黨員領導幹部，組織上和人民羣眾給了自己一個施展自己能力的舞台，應該從更高的層次來要求自己。我更應樹立信心，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，應該克服重重困難去接受挑戰。

（三）思想改造有所放鬆。

思想改造缺乏實踐性，就缺乏工作的創造性和指導性。在表面看來平時不間斷地學習，但都是形而上學的學，沒有達到學習應有的目的，充其量也只能是低水平的學習。在書本中學到了理論、在沿海學到的先進經驗，只有運用到工作中，才創造性地工作，推進工作上台階。

三、整改措施

隨着開展保持共產黨員先進性教育活動的不斷深入，通過對照檢查，分析評議，使我更加清醒地認識到自己存在的問題，也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心。

（一）堅定理想，不斷增強宗旨觀念

理想信念是人安身之命的根本。我作為一個共產黨員，特別是黨員領導幹部更應該時刻把堅定共產主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮鬥動力和行為座標，立黨為公，執政為民。在具體工作中，個人利益永遠服從於黨和人民的利益，使自己的一言一行都要從先進黨員的良好形象出發。

（二）刻苦學習，改造主觀客觀世界

要切實地把理論學習作為自己的第一需要。學習理論，要與實際緊密地結合起來，克服“兩張皮”的現象。特別是要以我縣經濟和社會事業發展的實際問題為中心，着眼於馬克思主義的運用，着眼於對實際問題的理論思考，着眼於新的實踐與發展，要做到理論與實際、主觀與客觀的真正統一，在改造主觀世界的同時，改造客觀世界。

（三）開拓創新，永葆工作生機活力。

南溪今後一段時期發展，前景美好，但面臨的任務十分複雜、艱鉅，這需要以開拓創新的精神，通過大膽的實踐和探索去加以解決。因此，應不因循守舊，不安於現狀，而是要大膽地投身到改革的生動實踐中去，不斷總結和完善已有的經驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創工作新局面。

（四）無私奉獻，保持先進黨員形象

要牢固地樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀，由此入手，牢固地樹立為黨為人民無私奉獻的精神。要把個人的追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業第一，堅持人民的利益第一；要個人利益無條件地服從集體利益、國家利益，為黨和人民的事業甘願奉獻畢生精力；要保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，努力做一個無愧於黨，無愧於人民的人。要在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受；在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響；在工作上吃苦耐勞，不畏艱險，始終保持那麼一股勇氣，一股鋭氣，不屈不找，勇往直前；在用權上克己奉公，廉潔不以權謀私，不貪污受賄，堅決同腐敗現象作鬥爭；在工作作風上，深入實際，聯繫羣眾，傾聽羣眾意見，想羣眾之所想，急羣眾之急，忙羣眾之所需，同羣眾建立起水乳交融的關係，決不高高在上，脱離羣眾。

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