2019年年終黨風廉政建設工作總結大綱

一年來，在區委、區政府和區紀委的統一領導下，區政府辦黨組始終把黨風廉政建設和反腐敗工作當作份內大事來抓，切實推動了責任落實。現總結如下：

一、加強組織領導

（一）搞好統籌謀劃。年初，結合班子成員分工，細化分解了黨風廉政建設和反腐敗工作主體責任、監督責任和工作任務，形成了上下貫通、層層負責的工作格局。在深入分析黨風廉政建設和反腐敗工作形勢的基礎上，確定目標要求和具體措施，制訂了年度工作計劃。

（二）健全工作機制。進一步強化領導小組工作職能，經常組織檢查督促，督促機關幹部職工和各代管單位充分履職，形成合力。完善考核評價體系，相關情況及時報區紀委、區委組織部備案。

（三）管好班子隊伍。及時瞭解班子成員思想動態，對區政府辦業務工作深入研究，對班子成員合理分工，激發他們的最大潛能。堅持原則，真抓實管，黨組書記、主任經常與班子成員交流溝通、約談提醒，加強教育監管，促使其廉潔從政、履職盡責。高度重視和掌握黨員幹部特別是班子成員在思想政治、廉潔自律、生活作風等方面存在的突出問題，對苗頭性問題及時教育指出，防止發生質變。

二、加強廉政教育

（一）開展“不忘初心 牢記使命”教育。認真開展“不忘初心 牢記使命”主題教育，專題學習《中國共產黨章程》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨黨員權利保障條例》等黨章黨規，《習近平談治國理政》《習近平關於黨風廉政建設和反腐敗論述摘編》等著述，培育了黨員幹部正確的世界觀、人生觀、價值觀，形成了人人關注、人人蔘與黨風廉政建設的良好氛圍。

（二）建立宣教長效機制。及時傳達上級紀委文件精神，積極參加區委中心組（擴大）學習，把黨風廉政建設工作作為黨組會議、民主生活會和機關支部“三會一課”的重要內容。組織觀看了《不可觸碰的底線》、《鏡鑑》等警示教育片，利用QQ羣、微信羣或召開會議及時傳達了典型案例，讓黨員幹部深刻汲取教訓，引以為戒、舉一反三，切實做到敬法畏紀，築牢拒腐防變思想防線。

三、加強權力監督

（一）完善依法決策機制。認真貫徹“三重一大”事項集體決策制度，凡屬內部重大人事安排、重大財務開支、“三費”管控等“三重一大”的問題均提交黨組會議集體研究，並嚴格執行“一把手”末位表態制度，避免了走過場。

（二）推進廉政風險防控。規範權力使用流程，加強對區政府領導祕書、駕駛員等敏感崗位人員，在上傳下達領導指示、溝通領導與項目施工方等關鍵環節搞好風險評估，加強監督，避免打着領導旗號發生不廉潔行為。

（三）強化法規制度執行。嚴格執行法規制度，完善和嚴格執行領導幹部政治、工作、生活待遇等方面各項制度規定。對幹部職工親屬經商、擔任公職和社會組織職務等情況進行了清理，未發現違規行為。

（四）規範行政權力運行。從理清工作職責入手，積極推進職責科學化設置，對辦文、辦會、協調、調研等對每項工作都確定了標準化程序，防止人為設置障礙，讓“吃拿卡要”沒有生存空間。大力實施辦事公開，把辦文、協調等容易出現不公平甚至滋生腐敗的環節，作為公開的重點內容予以全面規範，提升透明度和公信力，方便羣眾監督。

四、加強作風建設

（一）嚴格執行中央八項規定。堅持開展兩學一做”學習教育，緊盯關鍵環節，防止“四風”問題反彈。對會議活動、文件簡報、考察訪問、公車使用、公務接待、調查研究等關鍵環節，及時提醒按規矩辦事，時刻繃緊廉政建設弦。經常組織作風建設檢查，對照中央八項規定、省委九項規定、市委十項措施和市委“六個一律免職”、“三有五個一”等規定開展經常性巡查，出現問題及時處理並通報。

（二）全面規範“三費”支出管理。年初，根據核定限額，細分了“三費”指標，明確了控制措施。在執行中，嚴格按制度辦事，實行計劃使用、定額控制，目前沒有超過核定指標。

（三）完善黨員聯繫羣眾制度。積極開展“一進二訪”活動，明確每名幹部職工聯繫一户貧困羣眾。經常安排機關幹部下基層調研，為區政府領導調研搞好隨行服務，及時瞭解羣眾所思所盼。

五、加強執紀監督

（一）抓好源頭預防。注重運用學習教育、嚴厲懲治等方式對黨員幹部加強黨風廉政教育，警醒黨員幹部。通過建章立制，用制度管人管事，增強事務公開透明度。對黨員幹部特別是班子成員廉潔從政情況加強檢查督促，有效防止了“中梗阻”和“最後一公里”不通的情況。對黨員幹部經商辦企業情況進行了普查，未發現明顯問題。對春節、五一、端午、十一、中秋等重要時間節點加強管理，及時預防提醒，防止“節日病”。

（二）支持執紀工作。支持紀檢機構和人員轉職能、轉方式、轉作風，適當調整工作分工，讓紀檢幹部騰出更多精力專心紀檢業務工作。對紀檢組提出的問題及時答覆、處理，解決困難問題，給予經費和人員保障，對於紀檢工作中發現的問題，支持紀檢組依規依法進行處理。

六、加強廉潔自律

（一）當好廉潔自律表率。強化引領和指導，當好遵紀守規的廉政表率，把嚴和實的要求貫穿到工作生活的方方面面。自覺遵守廉潔自律規定，規範公務接待、公務用車管理，完善財務制度，沒有違規報銷不合規範的費用。嚴管班子成員家屬和身邊工作人員，沒有違規謀取私利和經商辦企業情況。

（二）堅決履行“一崗雙責”。按照“一崗雙責“規定，要求班子成員對分管工作擔負領導責任，對聯繫部門和分管領域的單位和負責人加強經常性教育，在搞好廉潔自律的基礎上，全面落實黨風廉政建設分管職責，沒有發生違法違紀案件。了不出事。

總體來説，區政府辦黨組在黨風廉政建設工作中取得了一定成績，但也存在一些問題，一是政治理論學習不深入。侷限於工作性質和時間關係，安排學習存在走走過場的現象，一般都是現炒現賣，只學與工作相關的內容。二是工作督促落實不到位。對於區裏安排的一般性工作，沒有做到事事去督查，處處抓落實，只注重最後結果怎麼樣，很少關注具體過程。三是基層調查研究不經常。平時與羣眾直接打交道不是太多，即使下基層也都是事先做好方案，規劃好路線，主動接觸羣眾不多，無法準確反映羣眾疾苦和所思所盼。

今後，我們將努力做到：一是改進學習方式。做到有計劃、有目的學習，重點是黨的政策、法規和經濟、文化、管理、法律、旅遊等知識，同時注重向實踐學習，滿足本職工作需要。二是強化檢查督促。凡是區政府安排的重大工作，都及時制訂督查計劃，開展督查，確保政府決策落到實處，有關情況及時通報，讓責任部門始終繃緊責任弦。對履行主體責任和監督責任情況經常開展回頭看，確保落到實處。三是密切聯繫羣眾。進一步改進工作作風，根據區政府工作大局安排，擬定調研課題，儘可能多安排到一線調研。