全年黨風廉政建設總結

全年黨風廉政建設總結

在市委市政府的正確領導下，在區委的精心指導下，我辦全年認真落實黨風廉政建設責任制，加強教育完善制度，狠抓作風和紀律建設，積極主動融入到機關黨支部“不忘初心，牢記使命”主題教育中，黨風廉政建設工作取得一定成效。現將我辦2019年黨風廉政建設工作總結如下。

一、黨風廉政建設工作情況

（一）加強組織領導，落實黨風廉政建設責任制。我辦把黨風廉政建設工作納入重要議事日程，做到與其他工作同安排、同檢查、同總結。此外，市辦和我辦簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》，辦領導與工作人員簽訂《崗位責任書》，形成了分工明確、責任具體、一級抓一級、層層抓落實的責任體系，切實保證黨風廉政建設工作落到實處。落實黨風廉政建設主體責任聯絡員制度，實現了市辦與區辦的工作聯動，擴大了紀檢監察工作的輻射深度和力度，為推進黨風廉政建設創建了新平台。

（二）突出政治建設，嚴明政治紀律和政治規矩。認真學習貫徹落實黨的十九大精神，深刻理解和準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想的豐富內涵和指導意義，不斷增強學習貫徹的理論深度、實踐力度，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。積極參加黨支部理論學習，切實以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，真正把學習貫徹成效體現在強化理論武裝、加強自身建設上。下半年我辦繼續發揮優良傳統，嚴格遵守各項規章制度，積極參加支部各項活動，把講政治、嚴守政治紀律和政治規矩永遠排在首位，嚴格執行新形勢下黨內政治生活若干準則，特別是落實好民主集中制度、組織生活制度、請示報告制度。

（三）加強學習教育，築牢拒腐防變的思想防線。堅持從抓學習教育入手，引導幹部職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。主要負責人認真履行第一責任人職責，突出政治建設，加強對本辦幹部職工的教育監管，教育黨員幹部樹牢“四個意識”、身邊事教育身邊人，推進廉政文化建設，築牢思想防線，營造風清氣正的良好氛圍。堅持網絡學習和個人自學相結合。全辦在職幹部均完成青海乾部網絡在線、法宣在線年度學習計劃，全體幹部均已通過“12.4國家憲法日”考試，學習強國學習率均在100%以上，單位人均積分已達9000以上，穩居我區機關事業單位前茅。累計完成集中學習20餘次，人均完成學習筆記2萬字左右，專題黨課1堂，觀看教育影片《第一大案》、《李保國》等，做到了學習留痕跡、認識有提高、思想有收穫。

（四）完善制度建設，健全黨風廉政建設體制機制。去年以來，我辦建立完善了單位各項制度，健全了黨風廉政建設機制。一是貫徹落實“一崗雙責”制度，抓好黨風廉政建設，把黨風廉政建設工作與業務工作緊密結合；二是認真執行重要情況通報和報告、情況反映等制度，強化監督制約機制，切實執行黨內監督各項制度，完善監督機制，促使領導幹部正確行使權力；三是完善單位日常管理規章制度，加強單位日常管理，推進政風行風建設；四是建立健全黨風廉政建設風險防控排查措施，使廉政風險得到更好的控制。

（五）深化作風建設，集中整治形式主義官僚主義。今年元月份，市辦召開了集中整治形式主義官僚主義專題會議，下發了市辦關於紮實開展集中整治形式主義官僚主義的實施方案。根據市辦整改實施方案，我們緊緊圍繞5個方面、19類問題，持續強化幹部黨章黨規黨紀意識，深入開展形式主義、官僚主義專項整治，認真對照檢查自身存在的問題，重點檢查“一崗雙責”落實情況和管理各項紀律規定執行情況，把整治當作一次自我淨化、自我完善、自我提升的契機。通過認真查擺，查找到了一些問題。如政策解釋不到位、不充分，不能讓辦事人員滿意，慢作為、推諉拖延等，都相應進行了整改。通過開展集中整治形式主義、官僚主義工作，進一步增強了黨性，提高了認識，轉變了作風。

（六）加強紀律建設，築牢黨員思想道德防線。支持配合區紀委監委及派駐紀檢監察組工作，自覺接受監督。以廉潔自律準則、黨內政治生活若干準則、紀律處分條例、黨內問責條例、黨內監督條例為重點，深入開展學習黨章黨規黨紀，增強紀律教育的針對性和實效性。接受節前談話提醒，接受派駐紀檢組黨風廉政檢查，並就紀檢組指出的問題進行了整改。堅持懲前毖後、治病救人方針，堅持嚴管與厚愛相結合，在早發現上下功夫。堅持問題導向，平時注意幹部的一言一行、接待辦事人員的態度，及時掌握幹部的思想動態，一發現有傾向性、苗頭性的不良傾向，及時談心談話，做得好的及時表揚，做得不好的單獨談話提醒、批評指正。揚善於公庭，規過於私室。加強對黨員幹部的教育、管理、監督，提高發現違紀問題的能力，用好第一種形態，關口前移、防患未然。

二、主題教育學習情況

“不忘初心、牢記使命”第二批主題教育開展以來，我辦全體黨員幹部積極參與到機關黨支部主題教育中，在區委的堅強領導和指導組的精心指導下，認真落實“十二字”總要求，密切聯繫實際，緊跟區委部署安排，從預熱活動到動員會部署後的各項工作進展，都始終堅持把主題教育與實際工作有機結合，以踏實的作風、務實的舉措、科學的方法，有力推動了主題教育向縱深發展。

（一）將“學習教育”貫穿主題教育始終

自第二批主題教育開始，我辦全體人員第一時間與人社局共同學習，參加動員部署會，按照“7天集中”學習計劃表及3個月的整體學習安排，在10月、11月的學習安排中確保每週集中學習2次以上，並貫穿自學內容。以“學領袖思想、學黨章黨規、學黨的理論、學黨史傳統”統攬學習教育，圍繞區委《實施方案》確定的學習內容，將習總書記重要講話、重要論述等貫穿其中，觀看了五堂情景式黨課，利用微信平台組織黨員幹部開展自學，把學習教育貫穿始終。在自選動作“我和我的祖國，我和我的初心，我和我的使命”座談會上，我辦黨員幹部還暢談了入黨初心，暢談學習、工作、生活體會，推動學習教育入腦入心。

（二）將“調查研究”貫穿主題教育始終

結合中心工作，組成調研組開展專題調研，重點圍繞鄉鎮衞生院開展調查研究。深入各基層衞生院、公立醫院等地進行實地調查取證，以此帶動、確保調研工作走得“實”、走得“細”，使主題教育與中心業務工作相輔相成。最終，形成調研報告，提出了2條意見建議。通過紮實細緻的調研，把調研成果轉化為了解決問題的依據，成為推動工作創新的具體行動。

（三）將“檢視問題”貫穿主題教育始終

廣泛收集黨員對領導班子及班子成員的意見建議。通過談心談話，掌握幹部思想動態，把癥結分析透。黨員領導幹部從“四個對照”方面、九個方面的專項整治、18個是否方面嚴格進行自我檢視分析，找差距、查問題、補短板，形成檢視問題和整改落實清單。通過廣泛檢、深刻剖，以持續查擺檢視問題作為推動工作的重要抓手。

（四）將“落實整改”貫穿主題教育始終

根據存在的問題制定精準、務實、管用的整改措施，確保可操作、可落地、能見效。針對查找出的問題和不足，迅速建立問題清單台賬，做到動態管理，隨時補充完善，統籌推進落實。堅持把“改”字貫穿始終，壓實責任，針對檢視出的問題，設立責任人、整改時限，盯住整改期限，把整改落實工作抓小抓細抓常，逐項整改到位，力求做到立查立改、即知即改，確保整改工作取得實效。

（五）按時按要求召開三次專題研討會

嚴格按照區委要求，我辦領導參加了“堅守初心、勇擔使命，做‘兩個維護’的忠實踐行者”和“找差距，抓落實，做深學細照篤行的奮進者”為主題的專題研討會，提交了3篇研討發言材料，逐一對照黨章，對照《準則》《條例》，對照“18個是否”等方面，全面查找領導班子成員違背初心和使命的問題，真刀真槍解決問題。對查擺出的問題，納入整改落實任務，有關情況在專題民主生活會上作出了説明。

主題教育結束前，領導班子召開了專題民主生活會，運用學習調研成果，針對檢視反思問題，聯繫整改落實情況，嚴肅認真開展了批評和自我批評。機關黨支部以“不忘初心、牢記使命”為主題召開了專題組織生活會，我辦全體黨員結合職能職責，深刻查擺了在理論學習、思想政治、為民服務、幹事創業、清正廉潔等方面存在的問題，針對突出問題和薄弱環節提出整改措施，促進黨員守初心、擔使命，發揮先鋒模範作用。