國小年度第一學期工作總結多篇

【第1篇】國小教師-學年度第一學期工作總結

國小教師XX-XX學年度第一學期工作總結

工作的時間總是那麼匆匆而逝。本學期開學的時候還恍如昨天，回顧這一學期，往事還歷歷在目，有學校領導的諄諄教誨，有老教師的熱心幫助，有師傅的認真教導，有同齡人的悉心照料，一種其樂融融的大家庭感席捲而來，這都讓我倍感幸福，倍感工作的充實。

“一支粉筆，兩袖清風，三尺講台”，這是我們教師行業最真實的寫照，也是對我們教師行業最準確的詮釋。懷揣着兒時的夢想邁上了這三尺講台，希望在我的呵護培養之下那些學子們都能夠開拓出一片屬於自己的天地。學無止境，通過對本學期工作的總結，從中汲取精華加以保持，尋找自身的不足之處進行彌補，爭取在以後的工作中能夠取得更好的成績。

一、加強學習，提高思想認識，樹立新的理念

能夠堅持寫政治筆記和業務學習筆記。圍繞學習新的課程標準，新的教學理論，新的教學模式，慢慢地建構起適合學生的學習的方法，構成了一種和諧平等的師生關係，使尊重學生人格，承認學生間的個性差異，為他們創造不同的學習條件，把學生的個性發展落實到實處。

通過培訓掌握了“一切為了人的發展”的內容，讓我意識到在教學中要為了學生的健康、個性、品德、認知全面的發展，把他們作為學習的主體，以他們為中心地進行教育。

二、認真對待培訓，提升自我

在本學期參加了各種培訓。在開學之初參加了在xx學校舉行的XX年國小語文學科暑期培訓會，在大會上聆聽了由xx師範學院文學院的劉xx老師帶來的《行走在理想國小語文教育邊緣》、xx師範大學李xx老師帶來的《語文修辭與國小語文教學》以及xx市教師進修學院韓xx的《中國的文化脈絡》，這幾位老師從有關語文的各個角度闡述了國小語文的基礎性作用以及語文修辭的一些分類及其特點，讓我係統地掌握國小語文的知識脈絡。韓宇哲老師把我們從現代社會帶回到了傳説時代、理想時代，讓我們進行了一次完美的穿越之旅。瞭解了各個時代的文化特點，讓我們重温了朝代的更迭帶來的文化的變遷。

每一個月都會有一次大型的培訓。在9月20-21日參加了在xx十四中學舉辦的“引領教師智慧成長—著名教育家任小艾教育思想專題報告會”。在報告會上聽取了xx師範學院劉xx老師帶來的《觸抵學生的未來》，從各個方面介紹了班級建構的重要性，讓我們認識到教學相長所藴含的教學價值。上海市金山區教育局王三陽老師帶來的《優秀班主任的成功之道》，從高深的角度闡述了成功班主任的標誌以及在教育崗位上如何做一名讓學生喜歡的班主任，再向更高層次地講述了在做到這些以後教師要提升自己的幸福感，彰顯自己的個性。在聽過這兩位老師的講座之後，我真的有一種醍醐灌頂的感覺。在21日整天我們聆聽了任xx老師帶來的報告會，真的讓我感受到這麼一位高大尚的老師的閲歷，讓我感受到她所具有的那份熱情，對學生的愛和對事業的熱忱。

在10月17-18日參加了在長春市第五十二中學體藝中學舉辦的“加強語言文字運用，踐行課程標準理念”全國國小語文名師教學觀摩研討會，聽取了各位名師帶來的示範課以及相應的講座，感受到名師課堂當中，他們在課堂中靈活自如的課堂駕馭能力，具有親和力的和學生間的對話形式，讓我們感受到課堂流程的自然順暢。

在11月21-30日參加了在xx省教育學院舉辦的國培計劃（XX）——xx省農村骨幹教師短期集中培訓項目xx省國小數學骨幹教師專業技能提升培訓班。在培訓中即使聽取的是有關國小數學方面的內容，但也讓我深深地體會到國小學科之間相輔相成的互通關係，對於我轉變教學理念，改變教學方法起到了至關重要的作用，讓我認識到在現代各種教學理念和方式的影響下，要探索出一個適合學生健康發展的教學方法。

三、務實工作，勤儉自律

教學是學校各項工作的核心內容，為了提升教學的本質，提高教學效率，我竭力從以下幾個方面進行提高：

1.認真備課：在每講一節新課之前都會結合着《新課程標準》和教輔資料，確定教學目標、重難點，以及所運用的教學方法，課文所涉獵的基本知識點，這樣就會靈活自如地駕馭課堂。

2.認真上課：課堂是屬於孩子們的天地。他們在課堂之上不僅能夠學習到文化知識，還可以在這裏提升他們的文化素養，彰顯他們的個性。在課堂之上，根據學情設計一些符合學生特點的教學環節，這樣他們會更加願意接受我所教的內容，同時他們也能夠養成良好的學習習慣。

在課堂之上配合着小課題的命題設計一些教學環節，這樣就會大大地提高他們的口語表達的能力，讓他們敢説，會説，説自己想説的話，更加流暢自如地表達自己的感情，在以後的學習和生活中也會養成一定的方法。

3.認真反思：在每節課之後都會進行積極的反思，思考自己在這節課中的優點和不足之處，哪些知識點講解的還不到位，學生不太理解，哪些知識點講解的太細，學生聽的很厭煩，以及學生對課文的整體掌握情況是怎樣的，思考這些內容，讓我在不斷地成長着，積累了豐富的知識和經驗。

4.聯繫學生：在課堂之下，能夠和一些在課堂之上的學生進行談心，瞭解他們的近況，掌握他們的思想動態，關懷他們的實際情況，這樣和他們的距離很自然地拉近了。幫他們整理一下衣服，默默他們的頭，牽牽他們的手，他們就會很自然地和我談一些生活上的不順以及家庭對自己學習的影響，這樣針對不同的情況對他們進行思想教育，他們也就會更加願意接受我的教學方法，更加願意上語文課。

5.不斷提升自己：在工作和生活中遇到“難題”的時候，向那些有經驗的老師請教，他們也總是不厭其煩地為我講解，這樣能夠避免走很多的彎路，也積累了很多的經驗，不斷地提升着自己的修養。

6.撰寫思想彙報：雖然現在還是一名積極分子，但是我始終以一名黨員的身份來要求自己，在工作上嚴格自律，認真對待。按季度地認真總結各方面的變化，撰寫思想報告，在思想上不斷地提升自己，使自己有更高的覺悟來加入到我們繁榮國小這個大家庭之中。

四、從善管理，民主待生

在開學之初，根據班級的情況，學生們民主地選舉了班級的班委會成員，她們在班級管理方面發揮了一定的作用，彰顯了每個人的個性和風采，掌握了他們的領導方式，但是在班級管理方面還是不放心他們，有的同學還是不聽從意見，這就導致很多問題的發生，堅持一個學期以來，幾個班委會成員為我減輕了很多的壓力和負擔，也成了我的得力“助手”。學生間的相互管理能夠讓他們更加願意聽從，也展示了他們的領導能力。

每個人都是在不斷地進步和成長着的。雖然這學期還是存在着很多令領導和各位老師不滿意的地方，希望各位領導和老師能夠對其進行批評和指正，我會認真地聽取意見和建議，在工作和生活中進行積極地改正，希望能夠成為一名合格的年輕教師，取得更加優異的成績。

XX年12月15日

國小教師教學期末工作總結例文

【第2篇】國小—學年度第一學期工作總結

國小XX—XX學年度第一學期工作總結本學期，我校在上級教育主管部門及鎮教育指導組的領導下，教育教學工作得到順利開展。德育教育工作堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，以辦人民滿意的教育為根本；求真務實的發展思路，樸實的工作作風，紮實的工作態度、堅實的前進步伐，深化學校發展，打造靜、美、雅、和的校園文化，保持學校持續穩定、和諧的發展。教學教研工作以課程改革為核心,以提高教學質量為重點,以培養學生能力為目標,體、衞、藝同時兼顧的原則，全面落實鎮教學工作會議精神,圓滿地完成了各項教學教研任務，使本學期教學教研工作又上了一個新台階。

德育教育工作

一、求精：狠抓德育工作隊伍建設，努力建設一支高素質、高水平的德育工作隊伍。

1、加強班主任隊伍的的管理，提高班主任整體素質，進一步完善班級管理量化評比制度，落實學月的班級管理考核，每學月進行一次“文明班級” 的評比。

2、落實班主任會議制度。逢雙週召開一次全體班主任的工作會議，及時總結一段時間以來班主任工作中的成績，分析並解決階段工作中存在的問題；佈置下一階段的任務和工作要求；充分利用例會時間組織班主任學習新的教育思想、教育方法，交流、推廣班主任的班級管理經驗，做到了理論學習和班級管理工作兩手抓。

3、每位班主任每學期寫一篇“德育論文”，並選擇有代表性的文章組織班主任學習，來解決工作中的實際問題，或是引發討論和思考，尋求解決問題的新途徑。特別是加強 “班級文化建設”、“感恩教育”、“心的互動”等活動的研究，在實踐活動中做出了特色。

4、完善考核機制，提高班主任待遇 。為進一步增強廣大班主任老師的責任感，提高工作熱情，德育處不斷完善班主任考核機制，如把班主任開會出勤、出操列隊、上班會課的情況等新增項目納入了獎金考核的範疇，並加大了考核力度。同時，學校一方面切實逐年提高了班主任的待遇，另一方面在評先評優上向在職班主任傾斜，這都充分體現“多勞多得，優勞多得”的原則。一年來，班主任的責任意識進一步增強，工作的幹勁更足、效率更高了。

二、求實：抓好日常行為習慣的養成教育，從小事入手，從一點一滴做起，培養學生良好的行為習慣。

1.以“校園是我家，愛護靠大家”為主題，堅持多形式、多渠道的正面教育，引導學生人人懂文明，人人爭做文明學生。通過晨會、班隊會、思想品德課，規範學生行為，着力培養學生良好學習品質和行為習慣。一是開學初，對學生進行一週的入學教育，組織學生學習《國小生日常行為規範》《國小生守則》以及《班級管理條例》，《文明生評比條例》，讓學生明白做文明學生的準則；二是利用每週升旗儀式中的國旗下講話，有計劃地進行“學習文明，鞭韃醜惡”的演講；如“請使用文明語言” “輕聲、慢步、禮讓、右行”，“寧可繞道百步遠，也不踐踏半寸草”等，在活動中感化和規範學生的行為。

2、為科學有效地加強班級管理，促使學生良好習慣的養成和文明素質的提高，營造班與班之間，學生與學生之間的良性競爭新局面，班級管理工作中注入了人文教育理念、實行文明班級評定。“文明班級管理”是指把班級管理工作分成“紀律、文明、衞生、安全、常規”五大項，每項下設幾個小項，五項滿分為100分，按“班級管理”的條款實行班級量化評定，每週一小評，每月一大評，根據量化得分評出文明班級，量化分居全校首位的班級為學月文明班級，學校給予獎勵40元。“班級管理”規定後，班級管理工作進入了一個全新的境界，開創了學校德育工作的新局面。

3、設立禮儀、衞生監督崗。學校在校門口設立禮儀崗，安排教師輪流值日，進行禮儀示範，與入校師生、來賓互致問候，讓大家一進校便有一種親切、温馨之感；大隊部在校園各個地方設立衞生監督崗，各中隊中隊長輪流值日，對個別學生的亂扔、亂丟等不良行為進行監督，制止一些不文明行為的發生。

三、求新： 注重學生全面發展，從學生的實際需要出發，豐富校園文化，積極開展豐富多彩、形式多樣的校園文化活動。

本學期，我校把“文明禮貌養成教育”、“遵紀守法，關愛生命”、“孝心愛心並存”、“家校聯繫”、“五告別一遠離”和“h1n1防控跟蹤”作為學校德育教育的一項重要工作。着力指導好各班開展“遵紀守法”、“安全教育”、“文明禮貌養成教育”、“扶困助學獻愛心”、“遠離毒品“等活動，在國旗下講話中進行廣泛動員、宣傳等。

1、營造“書香班級”活動。本學期，我校為了引導學生與經典、好書交真正的朋友，營造良好的讀書氛圍，推動班級的讀書活動，不少班級利用休息時間組織學生開展了“午間讀書”活動。通過活動，不少學生養成了愛讀書的好習慣，促進了學生知識更新、思維活躍、綜合實踐能力的提高，在校園中形成愛讀書的良好風氣。

2、舉辦古詩詞朗誦比賽。每個學生每天都要誦讀古詩，在班級中形成良好的讀書氛圍。並在十九周舉行古詩詞朗誦比賽，分高、中、低部評出優勝者給予獎勵。

3、讓孩子學會感恩。通過各種活動來培養他們的責任心和感恩心，明白父母養育自己的辛苦，子女應該不忘父母的養育之恩，在生活中應當多分擔家務，關心體貼父母。

4、強化“綠色”理念，加強綠色管理。本學期開展了多種活動，四月份開展了“綠色家園”實踐活動。我校把綠色管理劃分給各班，並列入常規檢查，做到處處有人負責，處處有綠化。

四、評優評先促發展。本學期，我校學生校內守紀、校外守法、禮貌待人，無逃學、無曠課、無受到校的紀律處分。在九月份鎮舉辦的“祖國發展我成長—暢想新生活”的徵文活動中我校**純同學獲得鎮一等獎，*妙同學獲得鎮三等獎；王**等200位同學本學期被評為校文明生，**藝、**鵬等同學被評為鎮優秀少先隊員。本學期我校文明生佔全校學生總數95%，學生操行評定優良率達到90%，好人好事次數為1134人次，三好生人數56人，佔學生總數25%，後進生的轉化率達到89%。

教學教研工作

一、教學管理工作

1.強化常規管理，規範運行。開學初，教導處及時修訂、完善了《教學常規實施細則》。精心制定了切實可行的教學工作計劃。為確保教學教研工作落到實處，教導處除平時加強對老師們的備課、作業積極督查外，堅持聽“推門課”。本學期我們對所有任課教師均聽了一節以上的推門課，並做到了和任課教師及時座談，及時反饋指導。同時，對新教師進行了特別的個體關注，跟蹤聽課，及時指導，及時交流，收效顯著。

2.實施教學全過程的規範程序管理。學校的教學工作具有嚴謹的程序性，備課、上課、作業佈置與批改、課外輔導等教學的主要環節。抓好這幾個主要環節，教學質量才能得到保障。我們做法是：

①備課：本學期我們發揮網絡和骨幹教師的整體優勢，體現網絡和腦力資源的共享，有部分老師試行省時、省力、高效的電子備課方式，減輕了教師們的備課負擔。讓教師騰出大量時間投身教學改革，鑽研教材教法，有充足時間進行課前詳研和課後反思，從而提高了課堂教學質量。本學期檢查備課三次，其中備課規範、質量好的老師有**柳、**丹、**等教師。

②上課：本學期，我們以課堂教學為實施新課改的主陣地，為落實課改精神，我們繼續要求教師學習新課標，吸納新理念，努力轉變自己的教學行為。提倡教師變單純知識傳授者為學生學習組織者、參與者、促進者；倡導自主、合作、探究的學習方式；倡導教師努力構建師生互動、生生互動的教學模式。為了保證課堂40分鐘出效益，校長和教務處每週不定時進行檢查，以檢查、督促和指導教師按要求上好每一節課。現在我校大部分教師都能按常規要求和課改要求認真上好每一節課。

③作業：作業的佈置與批改，是使學生進一步鞏固課堂所學到的知識，形成技能、發展實際操作能力的重要環節。教師通過檢查反饋學生學習情況，可有針對性地搞好輔導。根據國小生年齡特點及生長髮育需要，結合課改精神，我們在作業的佈置與批改上，強調合理佈置，不增加學生負擔，注重培養學生創新意識和實踐能力，大部分教師都能按要求科學合理地設計與佈置作業，有的教師還能根據訓練重點設計培養學生創新精神的拓展延伸性作業，能及時認真地進行批改和講評。通過本學期的四次作業抽查，工作比較認真的有：***、陳**等老師，她們對學生的作業批改及時、認真、有激勵評語，而且對學生作業中出現的錯誤能做到及時批覆。

④輔導：注重學習困難生的輔導是提高教學質量的必要手段。在這個問題上，我們雖沒有給開闢更多輔導時間和場合，但我們還是提倡老師多動腦筋，針對學生不同情況和個性差異因材施教，因勢利導，通過多種渠道進行幫助和強化輔導。本學期我們在學困生輔導工作中，要求各班利用第四節課的時間“抓兩頭帶中間”的方法整體推進，取得了較好的效果。在輔導中表現突出的有：曾*、姚*等老師。

二、校本教研與課改工作

提高教學質量，教師是關鍵。現代化的教育呼喚高素質的教師隊伍。要求教師不但要有先進的教育觀念，有較高的理論水平，有駕馭課堂的藝術，還要掌握現代教育技術，為此，我們下大力氣建設一支高素質的教師隊伍。

1、要求教師深入學習《課程標準》以及《課程標準解讀本》，以教研組為單位組織教師認真學習討論，更新觀念，探討新策略，利用新方法組織好課堂教學，在實踐中不斷提高自身的素質，讓教師從經驗型向專業型、科研型轉變。

2、每週定期開展教研活動。有備課、聽課、評課、看優質課實錄。教師從理論學習到實踐研討，在聽課、評課活動中得到啟示，使教師教學理論向縱深方向發展，通過看優質課錄像，使教師教學水平更上一層樓。

3、開展“三個一”（一篇優質教案、一篇優質案例、一篇優質論文）的傳統評優活動，促進教師專業水平的提高。

4、探討教學方法，開展課堂教學研討活動。本學期，每個教研組都推薦了一名學科骨幹教師精心準備一堂課，供全體老師觀摩研討，並對其課堂教學進行評價，共同探討好的教學思路及教學模式。在本學期舉行的教學展示課上，語文組的葉**老師的一節《紅領巾真好》，英語組的**老師的《unit5 my new room》，他們都能結合課改教材的特徵，學生的認知規律展示他們不同的教學風采，為其他教師提供了一個較好的學習機會。目前，我校教師的課堂教學都能很好地體現學生是學習的主人；課堂上自主學習、合作學習、探究性學習體現得較好；“主體參與”的教學模式在教學中廣泛應用。

5、積極為老師們謀求走出去學習的機會，並把新的信息給全校老師帶回來。本學期，結合區、鎮舉辦的課改展示課活動，學校積極組織對應老師外出取經，老師們回校後都為全體老師彙報學習體會，大家都受益匪淺。

三、以“研”促教，全面提升教育教學質量。

期初，為充分發揮教研組的主導作用，學校給教研組長提出工作要求，要求各教研組針對課程改革，針對學校教學、教研計劃，制定科組計劃。本學期各教研組都能定點、定內容、定時間開展了豐富多彩的教研活動。並結合學科特點開展校本競賽，濃化學習氛圍，提高學生學習的積極性，為鎮性競賽輸送人才。如：17周的中低部口算比賽，18周英語書法比賽，19周的古詩詞朗誦比賽，在各項競賽中，各班科任教師都能認真準備，學生能自覺配合，各項比賽都收到預期的目的。在本學期期中質量檢測中，我校數學科集體成績列鎮第一名，其中，**、**、**分獲鎮三等獎； 王盼盼 、王桂珊語文單科成績獲鎮三等獎 ; 15周鎮英語書法比賽中***獲三等獎；17周鎮四年級語文綜合賽中，**獲鎮二等獎； 17周鎮五年級數學競賽中，王**獲一等獎，我校平均分居鎮第三名。鎮國小生田徑運動會，我校運動員也取得較好成績，一項第一名，兩項第二名；參加區賽，一項第二名，一項第三名。全校期末語文平均分為79.4 ；數學平均分為 83.6；英語平均分為 85.3 ；期末語文科考試成績比上一年度提高2.1分，英語科提高2.3分，數學科下降0.4分。以研促教，在教中研已經是我校教師的共識，全面實施素質教育，是實現教育創新的必由之路。

我們雖然取得了一些成績，但教育改革的道路不是一帆風順的，我們還應該克服各種困難，積極拓展校本教研的內涵，充分發揮教師的內動力，提升教師的教學水平，從而更有效地提高教育教學質量。

存在問題及設想

1.教學常規管理不能有效的、充分的調動老師們的積極性。

2.德育工作制度不夠完善，有待改進完善。

3.學校教育教學設備陳舊與欠缺，體育設施全是空白，有待填補和更新。

新的學期將查漏補缺，揚長避短，並爭取多方力量給予支持，逐步完善學校教育教學所需的設備設施，使我校的教育教學質量更上一層樓。

【第3篇】國小少先隊-學年度第一學期工作總結

國小少先隊XX-XX學年度第一學期工作總結

時光荏苒，一個學期即將過去，少先隊在領導的支持下，積極探索新課程下學校少先隊工作的新思路、新方法，開展了一系列富有成效的教育活動，促進學校少先隊工作再上新水平。現將本學期工作總結如下：

一、少先隊陣地建設力爭科學規範、日常工作求穩定。

1、開學初，能根據推薦，民主選舉組建了新一屆的少先隊大隊委員會。大隊部輔導員對新任委員做了培訓。

2、少先隊常規工作：注重學生行為習慣養成教育，設立紀律、衞生、禮儀監督崗，開展中隊評比，促使常規教育常抓不放。

少先隊陣地建設和常規工作是少先隊和少先隊員每日的交流，是需要在穩定的基礎上不斷做出自己特色的工作。

二、與時俱進開展形式多樣的系列教育活動：

1、九月份結合教師節的來臨，開展了“慶祝教師節”系列活動， 召開少先隊會議，選出新一屆的少先隊大隊長;各班出一期“慶祝教師節”的黑板報；

2、十月份結合“九九重陽”開展慰問孤寡老人活動，舉行國慶專刊、手抄小報比賽.

3、十一月份：組織隊員學習《國小生禮儀常規》、《國小生日常行為規範》，加強隊員禮儀規範;以班單位，開展唱《國歌》、《隊歌》比賽.

4、十二月份：全校慶祝“元旦節”，舉行了學生喜愛的第一屆滑板比賽。

另外，我校少先隊還利用各德育基地，讓隊員走出校門，走上社會，學會共處，感受生活，學會學習，學會生存。

回顧短暫的工作時間裏，我們一步一個腳印地走了過來，取得了一些成績，在創新中求實，在求實中創新，面臨挑戰，我們將一如既往的踏實工作，奮發進取。

【第4篇】國小xxxx年－xxxx年學年度第一學期工作總結範文

國小xxxx年-xxxx年學年度第一學期學校工作總結

本學期是穩中求發展的關鍵時期，我們將繼續高舉素質教育的旗幟，堅持以人為本，以學生為中心，以全面提高教學質量，努力培養全面和諧可持續發展的人才為目標，以繼續推進“三風”建設為手段，以節儉辦學，服務於人為宗旨，不斷加強思想道德建設，黨風廉政建設，教師隊伍建設，校園文化建設，不斷強化領導的帶頭模範作用，努力使學校的各項工作穩步推進。

一、加強思想道德建設，提高教師隊伍的政治業務水平。

思想是人的靈魂，是行為的指南。因此，加強教師思想道德建設尤為重要。加強教師隊伍的思想道德建設，大力發揚求真務實的精神和埋頭苦幹的作風；加強師德師風建設，堅決反對有償家教、體罰學生等違法違規行為，維護教育良好形象。本學期，我校以例會為主要陣地，堅持學習黨的路線方針政策，以及當下基礎教育的形勢、任務和發展方向。同時，還開展了相關的專題活動：如學習《教師職業道德》、《教師法》等法律法規；德育的班主任經驗交流會，校本培訓的幫扶結對活動等。通過學習，交流，總結，反思等多種形式，極大的提高了教師的政治業務水平，純潔了教師隊伍。

二、加強領導行政能力建設，發揮領導模範帶頭作用。

領導不僅是學校的管理者，實施者，更為重要的是服務者。本學期，領導班子定期召開學習研討會，圍繞政策的具體決策和具體問題的解決，在研討會上強化了“以人為本，服務為本，以德治校”的思想意識，克服了官僚主義和本位主義，和諧了幹羣關係，廣開言路，解放了思想，樹立了領導的公正、嚴明、清政、勤政的良好形象。

三、拓寬德育途徑，深化學生養成教育

我校繼續把德育工作放在各項工作的首位，以理想信念教育為核心、愛國主義教育為重點、基本道德規範為基礎，實現德育工作生活化、序列化、特色化。通過德育工作的強化，學校校風好、班風正、學風濃，學生的思想素質和道德素質得到了提高，養成了良好的習慣。

1、加強以班主任為主體的學校德育管理網絡建設，選聘思想素質好、業務水平高、責任心強、有奉獻精神的優秀教師擔任班主任，並加強對班主任的培訓，進一步完善班主任工作考核方案，建立德育工作的長效機制。

2、認真貫徹落實《國小生守則》，對學生進行基本道德觀念、道德知識教育，培養良好的道德修養和行為習慣，並結合重大節慶日組織開展內容豐富、形式多樣、貼近學生的主題教育，通過活動來加強對學生的思想品德教育，強化行為習慣的養成。如少先隊在教師節組織學生自發開展“賀卡和鮮花謝師恩”的活動，表達對教師的敬意和感謝；在迎國慶期間舉辦“祖國在我心中”的手抄報比賽，開展了“走進新中國”等主題班會，感受祖國的鉅變和自己身上的責任感和使命感。通過活動，學生逐步學會記取他人的奉獻，喚醒了學生的感恩意識，懂得了關愛。11月，在福永街道義工聯的帶領下，我們組織了義工隊員及其父母來到了鳳凰山森林公園，開展了“小手拉大手，倡導文明我先行”活動。②帶頭把愛心獻給受災的同胞。組織了“情繫災區，大愛無疆”愛心捐款活動。每次活動捐得最早的同學是義工預備隊員，捐得最多的同學也是義工預備隊員。③關注後進生。我校組織了“學習一幫一”義工助學活動，不少後進生在義工的幫助下成績有了很大的進步，受到了家長的歡迎。

這一年裏，我校義工積極參與義務服務活動，51名義工共服務時間達5000多小時。王雨晴、張宇等10多位同學均超過200小時。六一期間，我校方靜潔等15名同學被街道教育辦評為一星級義工， “少年義工預備隊”成為了同學們最嚮往的組織。少先隊開展的一系列活動，引導學生在活動中獲得道德體驗，養成文明習慣，提高思想素質。 3、加強德育基地和社會實踐基地的建設，充分利用校內外德育資源，拓寬德育渠道。充分利用校園紅領巾廣播站、黑板報、宣傳櫥窗、升旗儀式、晨會課等教育陣地對學生進行思想教育。通過家長學校開展講座等活動，幫助和引導家長樹立正確的家庭教育觀念，掌握科學的家庭教育方法，努力營造了學校、家庭共同育人的良好氛圍。

四、狠抓教學常規，有效提高教學質量。

教學質量是學校的生命線，教學常規是教學質量得以提升的重要保證，一學期來，學校對教學常規工作常抓不懈，做到高標準，嚴要求，建立良好的教學秩序。

（一）加強培訓，拓寬渠道，提升師資專業素養。

學校教學質量的高低，與該校教師的專業素養是密切相關的。可以説，教師的專業水平如果得到有效快速的提升，就會為學校教育教學質量的提升提高源源不斷的動力。基於這樣的認識，本學期，我校領導非常重視師資的培訓，想盡一切辦法，拓寬各種渠道，為教師的專業培訓鋪設一條綠色的通道。

1、積極利用“走出去，請進來”等方法為教師創造各種學習機會。

本學期，我們非常珍惜外出學習的一切機會，先後到外校參加培訓觀摩學習85人次，其中參加 “走出去”除了觀摩學習，本學期，我們注重參加寶安區片區教研和街道片區等開展的教研活動，提升培訓的級別。同時我們更積極參加“深圳市百校扶百校”的教研活動，並以此為契機，創設平台，把握機會，讓老師在專家和外校名師的引領下深入開展課堂行動研究，在研討、思考、合作中豐厚理論素養，及時總結經驗教訓，深入探索課堂教學規律，切實解決學習和工作存在的實際問題，努力提高教育教學水平。

2、教師教育教學理論學習制度化。

教學處根據學期初制定的教師業務培訓計劃和教研計劃，組織教師學習《課程標準》，推薦老師閲讀《有效教學》系列叢書，認真撰寫讀教育專著的筆記、教學論文、教學設計、案例與反思、教育教學個案、教學工作小結。同時各科組多次組織教師觀看課改光盤與名師錄像課與講座，並組織教師學習名校的先進經驗，這樣，通過執行學習制度，調動了老師學習的內驅力，提高了教師自主研修的實效性。

3、加強名師與青藍工程建設。

青年教師是學校發展的後續力量，是教育教學的主力軍，他們的發展提高直接關係到學校的發展，而名師的引領和骨幹作用如果得以充分發揮，則會為學校帶來無限的生機。本學期，我校新分配了幾位老師，學校為了使新老師更快更好的進入自己的教師角色，當即就啟用學校名師引領的方案，通過開展“教師結對子，互幫互學”的系列活動為新老師創設平台，實施結對幫扶模式，每位新老師都有自己的最佳拍檔，通過聽課、評課、業務學習、研究教學問題等達到共同提高，一個學期來他們都有了自己的教學風格，在參加學校的教師基本功比賽中獲得了較好的成績。

4、以街道青年教師經典美文朗誦比賽為契機，制定了符合學校實際的計劃，首先組織全體教師觀看有關朗誦比賽的視頻，然後在科組內進行美文朗誦初賽，最後學校決賽。通過一系列的活動提高教師的朗讀水平，提升教師的自身素養。

（二）強化常規，注重細節，提升教學管理實效。

教學質量是學校的生命線，“質量立校，常規立教”是學校教學工作的根本守則。有效的常規管理是提升教學質量最有力的保證，而檢查反思是管理是否有效的根本所在。本學期，我校在管理中能依法治教，注重細節，有效地落實上課、備課、作業、輔導和質量監控等基本教學環節，引領每一個教師精心設計好每一節課，上好每一節課。

1、依法治教，開足課程。

本學期，我校能夠嚴格執行教學法規，按照《廣東省九年義務教育課程表》安排所有課程，開齊課程，上足課時，制定切實可行的學科計劃。我們通過多種方法規範課時的執行力，促使每一個科目的任課老師平時上好每一節課，學生綜合素質的培養得到有力保障。

2、以查夯實常規。

課堂是教學工作的主陣地。我們能充分發揮課堂教學的主渠道作用，切實提高課堂教學的質量。本學期，我們的課堂教學以追求快樂課堂，高效課堂為核心，我們要求老師認真設計好每一節課的教案，對每課的教學及時進行反思，寫教後記。課後認真設計有層次的作業，及時進行反饋，鞏固教學成果。本學期，我校對教師備課、上課、批改作業、輔導學困生等常規管理加大了督察力度。本學期進行無定期教學常規檢查，做到有分工，有記載，有反饋，有整改，有複查。強化課堂教學質量的監控，運用定期和不定期，全體和抽樣的靈活方式檢查，採用發掘教師閃光點的方式公示檢查結果，讓個別優秀教師介紹經驗；個別問題嚴重的領導談心的方式進行。為加強教師和學生課堂教學常規的落實工作，我們繼續用值日行政巡視課堂記錄的督查方式。

3、以監控促質量。

教學質量是學校賴以生存的生命線，本學期，我們在提高教學質量上狠下功夫，加大了語文、數學和英語三科調研和抽樣分析的力度，建立單元測驗檢測制度，備課組統一測驗時間，及時反饋，教學處根據測驗情況做好教學需求調整。重點關注部分與平衡成績有較大差距的班級，及時召開培養尖子生和輔導後進生的工作會議，讓有經驗的老師介紹經驗。全面提升教學質量，促進學生均衡發展。

4、加強科組和備課組建設 ，深化教研活動的展開。

科組是課堂教學研討的主要單位，也是學科學習效率提高與否的重要組織，本學期我們繼續貫徹落實組長負責制原則，嚴格規範科組和備課組活動管理。抓好備課組和科組活動。

（1）科組。各科組組能認真研究學校及教學處工作計劃，切實制訂符合學科特點的活動計劃，保證了活動有條不紊地開展。各教研組認真做到了：時間明確：每週的週二上午1、2節課是術科科組學習，週三上午3、4節課英語科組學習，週四上午3、4節課是語文科組學習，週四下午5、6節課是數學科組學習時間。內容具體：以學科專題研討和組織教師聽課、評課為重點，加強學科教學重點課例的研討。準備充分：每次活動，組長和組內成員作好了充分的準備。科組每次活動都做到有記錄，有內容。

（2）備課組。本學期，我們繼續加大集體備課的力度，改革備課組集體備課的模式，嘗試 “四周一循環”的模式，即第一週集體備課，第二、三週上研討課和評課，第四周進行單元質量分析。通過這樣，讓教師認真落實如何備課、如何上課、如何評課。把備、教、研融為一體，提升了教師專業水平，從而也提高了教學質量。

五、積極開展特色教育，捷報頻傳，成績驕人。

一學期來，全體師生團結奮進，師生在各項比賽中捷報頻傳。在德育、教學、特色教育方面我校均取得了較顯著的成績：獲省級二等獎1人次，市級共20人次，獲區級共人5次，獲街道級共53人次。其中文永洪老師指導學生參加深圳市航模、海模以及車模比賽碩果累累：獲4個團體第一名， 2個團體第三名；個人獲得市級第一名1個，第二名9個。第三名2個；卓暉、古子鋒老師指導的粵劇《柴房自歎》活動深圳市讀書月的藝術展演一等獎的佳績；而鍾建庭老師指導學生參加寶安區第二十六屆青少年科技創新大賽獲得一二三等獎各一名的好成績，並代表區把作品送市參加比賽；盧藝、姜永玲老師指導學生參加的街道組織的現場比賽，獲得2各特等獎，2個一等獎，1個二等獎，2個三等獎的好成績；而在街道組織的五六年級閲讀比賽中，我校獲得一等獎7個，二等獎3個，三等獎6個的好成績；在街道組織的四五年級解決數學問題比賽中獲得一等獎5個，二等獎1個，三等獎5個，其中四年級的張晟同學獲得全街道第一名的好成績；在深圳市舉行的第七屆童話故事創作比賽當中，我校獲得金獎12個，銀獎10個，銅獎12個；而在深圳市舉行的第七屆兒童繪畫比賽中獲得金獎22個，銀獎13個，銅獎8個的佳績；在福永街道舉行的元旦舞蹈比賽中，我校舞蹈隊獲得舞蹈比賽一等獎的佳績，累累的碩果既提高我校學生的學習氛圍又充分展示了我校第二課堂的風采和實力，標誌着我校素質教育向前又邁進了一大步。

六、強化安全教育，努力打造和諧校園

我們始終把學校安全工作放在重中之重的位置，堅持“安全第一，預防為主”的方針，切實加強安全防範工作，積極建設“平安校園”，為師生營造安全、和諧、整潔的校園環境。

1、積極建立學校安全防範機制，建立健全學校安全隱患定期排查、安全預警、跟蹤督查、情況通報、應急處置、責任追究制度，完善校園安全突發事件應急預案。經常性開展安全方面的隱患排查，防患於未然。同時要發揮社會各界的作用，大力加強校園治安防控體系建設，全面落實治安綜合治理各項措施，確保校園周邊秩序良好，師生共建、警校共建平安校園。

2、我們把安全教育納入學校正常的教育教學內容之中，平時注重對學生加強交通、生活等安全知識教育，全面培養學生的安全意識和自我保護意識，提高學生的綜合素質。開展以提高國小生自護、自救、防災、逃生能力為主題的教育演練活動，不斷提升全過程管理、全天候服務、全方位育人的水平。

七、齊心協力，互相配合，為師生服務。

1、、認真執行物價部門規定，規範教育收費工作，嚴肅查處亂收費行為。對發生亂收費行為的教師，學校嚴肅查處。堅持財務制度，嚴肅財經紀律。嚴禁亂收亂付，堅持一支筆、一本帳的原則，合理使用經費，做到勤儉節約。堅持進行民主理財，嚴格實行收費公示制度和校務公開制度。

2、進一步完善校產、校舍管理制度，加強用電用水和日常檢修管理，嚴格執行申購、審批、驗收、報銷、領用等制度，強化物品採購與管理的過程監督。

3、我們在學校利用現有的資金，在努力開源節流，不斷改善辦學條件，認真貫穿落實各項財務規章制度。

八、存在的問題及今後努力方向

回顧一學期的工作，感受較深的是壓力大、事務雜、任務重、困難多，雖然做了一些工作，取得一些成績，但學校仍存在不少問題，扼要敍述如下：

1、本學期，學生成績有了一定進步，外來學生流動性大、基礎差，教學質量底子薄，仍需大面積提高。

2、學校育人環境還有待進一步改善，儘快完善各功能室裝配，希望在下學期能投入使用，給學生創造良好的育人環境，為下學期的優質化評估和雙優學校評估做好迎評準備。

3、教師的業務素質有待進一步提高。

（編輯：圓圓）

【第5篇】國小年度第一學期工作總結示例

本學年，在中心國小、科教局的正確領導下，認真貫徹黨的xx大及xx大會議精神，以“辦讓人民滿意的教育、打造讓人民滿意的教師、培養讓人民滿意的學生”為宗旨，堅持我校的“把常規做到極致、把創新做成常規”的工作方略，以紮實推進素質教育，強化學生思想道德建設，深化課堂教學改革，提高教育教學質量為重點，踏實工作，鋭意進取，圓滿地完成了階段教育教學任務，實現了預期目標，學校教育教學工作得到全面、協調、可持續發展。

一、加強教師隊伍建設，提高教師整體水平

學校的發展關鍵在於教師的發展，我校通過多視角發掘教師自身優勢，展示教師才華，加強教師隊伍建設，提高教師整體水平。

（一）培訓有新舉措，強化教師培訓

本學期我校圍繞“校本研修”做了大量的工作，首先，在學期初，組織教師進行了教育教學的理論培訓和業務知識的培訓，提高了廣大教師的理論和業務水平。其次，組織教師走出去學習，本學期，主管教學的康校長去寶雞為期10天的培訓學習，回校後將自己的收穫與廣大教師積極進行分享，給教師帶來了新的角度、新的思想、新的動力，使廣大教師受益匪淺，取得了較為滿意的效果。

（二）透明化管理，科學化評價。

1、首先從各教師的常規教學抓起。教師的教學工作是學校的中心工作，教學質量是學校工作的生命線。搞好教學工作要從教師的常規工作開始，規範教案，定期抽查，堅持提前一週備課。要求教師對學生作業全批全改，一月一檢查，對不認真負責的教師在全體教師會上通報批評。

2、教學為中心、管理是根本。在教學工作中，實行量化管理，科學評價教師的各項工作，從備課、課堂教學、作業（檢測）的批改、教學成績、教育效果、課外輔導、發表論文、後進生轉化等方面對教師進行全面考核，作為教師評優的依據。通過考核，激勵先進，鞭策落後，獎優罰劣，大大地提高了教師的工作積極性，為提高教育教學質量打下了堅實的基礎。

二、增強德育實效，紮實做好德育工作

學校堅持育人為本、德育為先，把立德樹人作為學校教育的根本任務，以創建“温馨校園、温馨班級”為基點，加強教師隊伍建設和學生教育工作。緊緊圍繞學校制訂的工作規劃，不斷改進工作方法，紮實開展德育工作。

（一）、強化養成教育、推進德育工作。

夯實各負責人的職責要求，加強考核，促進德育工作的安排與落實，使工作紮實有效開展。同時，着重進行養成教育的培養，制訂周、月、學期的養成教育目標，使學生的日常行為規範有了好的發展。其次，對困難學生進行幫扶，各班主任進行家訪，深入家庭進行了解教育指導，是他們感受到學校的關愛，實現德育教育多渠道並施。

（二）、充分發揮班主任在德育工作中的主力軍作用。  一學期來，召開班主任培訓會2次，班主任工作專題研討會2次，班主任業務得到進一步提高，管理班級的方式和教育學生的方法明顯轉變，學生受到了教育，學習得到了提高。

三、推進素質教育，全面提升教學質量

（一）規範教學活動管理，營造科學育人環境

1、要求備課從學生和課本實際出發，增強備課實效

充分發揮學科教研組作用，加強備課管理，真正研究教材、研究學生、研究教學方法，秉持“內容定位—學情分析—目標設定—教學思路—教學設計”的技術路線。在“核心問題設計”與“問題解決”上下功夫。重視二次備課，及時完善和調整教學設計。注重反思環節，紮實開展了每週一次的反思交流活動。

2、努力打造高效課堂

在前幾年課堂教學改革的基礎上，進一步活化和昇華了課堂教學模式，探索和總結各個環節的操作策略，使課堂真正形神兼備，逐漸達到高品質的要求。語文突出閲讀，注重感悟，強化寫作。教師引領學生自讀自悟，以讀促悟，以寫升悟。重視平素的積累，善於靈活地運用。數學注重培養學生數學意識及數學應用的習慣，關注知識形成過程。英語強化口語交流，創設交流情境，培養學生想説、敢説、會説的習慣和能力。

（二）、教研教改、校本研修持續開展，促進了教學水平的提升。

根據中心校的安排和學校的具體情況，成立了語文組和數學組兩個教研組，並制定各自的工作計劃和活動安排。

1、提升教研教改理論修養，拓寬教師教學視野。加強業務學習和經驗交流。本學期，以教研組為中心開展教學研究，着重從學習、集體備課、觀課議課抓起，推動校本研修工作的同時提高廣大教師的業務能力。

2、圍繞課堂深化教研，依託教研優化課堂。語文組和數學組的教師每人進行公開課教學。從課堂教學實際出發，找問題、找差距。教師的責任心強了，比拼精神足了，課堂效果較以前也有了明顯的轉變，湧現出一批優秀的教學能手。

3、開展課堂新模式，提高教學質量。本學期，我校積極推出課堂教學新模式--“先學後教”，學生會的不教，學生不會的才教。真正體現學生主體，教師主導，教師是引導者、合作者。

（三）、加強學困生輔導工作，挖掘學困生學習潛力

加強對學困生的轉化工作，堅定一個信念，確保兩個結合，強化兩個意識。堅定一個信念，就是堅定學生都渴望進步的信念。確保兩個結合，就是確保嚴格要求學生與尊敬學生人格相結合；確保一視同仁與因材施教相結合。強化兩個意識，既強化育人意識，強化學生主體意識。從矯正後進生不良的學習習慣入手，改革課堂教學結構，創建一種以幫助學生學會學習的課堂教學模式，使學生愛學、會學、樂學，掌握舉一反三、靈活轉換的學習方法。要持之以恆地開展後進生的輔導轉化工作，建立了後進生進步跟蹤檔案，長目標、小步子，切實推助後進生的轉化、進步、成長。

（四）、開展陽光體育運動，促進師生健康成長

紮紮實實地開展了學校體育工作。充分發揮現有體育資源，上好體育課，提高體育課教學質量。深入開展學生“陽光體育運動”，開展學生樂於參與的體育活動，確保學生每天的校園體育活動時間不少於一小時，保證每次活動學生生理負荷量達標讓孩子們在快樂中鍛鍊身體、愉悦身心。

四、加強安全工作，關愛學生身心

學生安全教育始終是我們學校工作的頭等大事，我們牢固樹立安全重於泰山，穩定壓倒一切的思想，增強政治意識，責任意識。

（一）落實安全工作責任制和責任追究制，明確職責範圍，保證安全工作的落實實施。學校分管安全工作的領導定期組織人員進行安全工作檢查，發現問題及時整改。

（二）花大力氣全面提高安全工作管理水平和能力，把食品安全、交通安全、活動安全放在突出位置。特別是加強食品衞生管理，保證食品衞生質量，保障師生身體健康和生命安全，食堂工作人員持證上崗，加強對食品質量的驗收和食堂衞生的檢查，並做好台帳記錄。加強學生外出活動及車輛交通安全的管理。

（三）把安全教育納入學校的教育教學內容中，全面培養學生的安全意識和自我保護意識，提高學生的綜合素質。各老師加強學生健康教育，採取主題班會，觀看錄像，收聽廣播，板報以及健康知識競賽等形式，向廣大學生傳授飲食衞生安全知識，培養食品安全意識，科學引導不買街頭無照（證）商版出售的盒飯及食品，不食用來歷不明的可疑食品。

（四）開展防範措施的演練。本學期對學生進行了地震應急演練和防踩踏演練，着實提高學生的防範意識和應急能力。

（五）本期學校投入3萬餘元，安裝了20個攝像頭，確保師生安全。

（六）學校投入了20餘萬元，安裝了9個櫃機，6個掛機，有效解決了師生冬季東取暖，同時為學生提供飲水機，供學生能喝上安全的開水。

五、加強後勤管理，為教育教學做好堅強的後盾。推行陽光校務，提高透明度，學校設有校務公開欄，執行收費標準，規範收費行為，設有收費公示欄，接受教師、家長和社會的監督，嚴格規範財務制度，嚴格程序管理，厲行節約，制定科學合理的食譜。嚴格執行山陽縣教育局後勤管理中心印發的《山陽縣中國小營養餐帶量食譜》，學校根據實際定出食譜，把好進出口，膳食負責人對進入庫房的米麪油以及蔬菜等嚴格檢查，對每頓飯做好留樣。確保庫房通風，確保蔬菜沒有使用農藥，不給學生吃生冷、腐爛的飯菜，確保學生的飲食安全。

六、今後努力的方向

1、繼續加強教師培訓

①加強師德培訓，提升教師愛崗敬業的奉獻精神。

②加強業務培訓，提高我校教師的理念水平和執教能力。

2、狠抓課堂教學常規，尤其加大教師組織教學和管理課堂能力的監管力度。進一步規範學生課堂學習行為，努力提高課堂45分鐘效益。

3、努力提高學生學習的積極性和主動性，使其變怕學、厭學為愛學、好學，從而提高教育教學質量

4、新教學樓、綜合樓已建成投入使用，但校園文化等基礎設施尚未完善，仍需進一步加大投入。