鄉黨委書記在區“能力作風建設年”活動成效經驗分享會上的發言

鄉黨委書記在區“能力作風建設年”活動成效經驗分享會上的發言

各位領導、同志們：

今年以來，我鄉黨委充分利用地緣優勢，強化與第七採油廠黨組織交流合作，通過搭建平台、支部結對，將網格化治理與企業“紅色網格”共融共建通過研究謀劃、推進落實、完善交流、總結推廣4項措施，實現組織共建、發展共謀、文化共享、環境共創、和諧共譜，促進基層治理水平穩步提升。

一、強化黨建引領，把“千條線”擰成“一股繩”，走出一條地企同心的融合之路

為深入強化地企溝通，拓展多領域合作，鄉黨委積極與第七採油廠黨組織溝通，建立了鄉地企共建工作聯席會議制度，通過黨建平台，共商發展大計，共解發展難題，實現了推動區域經濟社會發展與保障油田產能建設的雙贏。在班子建設方面，圍繞抓黨建的經驗做法、班子管理模式和規範支部組織活動等內容，開展黨建業務工作交流會10餘次，推動黨建工作規範化、標準化；在黨員教育方面，以活動為載體，推動地企共融，共同開展集中學習23次、讀書交流會2次、學習心得分享會3次，黨員幹部理論水平得到了新的提高；在陣地建設方面，將鐵人精神、地企共建等元素納入陣地建設規劃中，永合村地企共建模塊已建設完成；在組織生活方面，共同開展“三會一課”、主題黨日等活動15次，組織開展志願服務活動21次，促進支部間資源共享、互學互比、共同提升；在積分共享方面，推廣“三微”服務模式，將企業職員納入積分制管理中，通過認領“微心願”，積累“微積分”。

二、聚焦發展要務，由“獨自挑”變為“共同擔”，走出一條地企共贏的發展之路

鄉積極探索區域經濟一體化發展模式，實現“油田紅色網格+屬地綜合網格”雙網融合，在深化合作力度、打擊涉油犯罪等內容上，進一步打開區域發展空間，優化產業項目質效，開啟地企互惠雙贏的發展新格局。在產業發展互促互進方面，明確共同夯實黨建基礎、參與基層治理、推動平安建設三方面聯建職責，聯手整治區域隱患，梳理基層需求、單位資源、共建項目3個清單共23項互助內容，創新“結對共建互幫互促”等活動載體，做實雙網融合治理文章，共組織聯席座談會議4次，處理土地糾紛等各類矛盾問題21個，不斷凝聚地企共建共榮奮鬥共識；在安全環保聯合聯動方面，鄉黨委堅持日常監管不出格，強化網格內安全生產日常教育培訓、安全文化宣傳，激活網格員的安全管理“監督員”作用，織密全時段、全覆蓋的安全環保監督網絡。截至目前，全鄉網格員及時幫助企業排查重點風險點源71個、及時治理各項安全隱患112個、及時糾正“三違”行為3項。

三、立足鄉情實際，讓“黨建紅”點亮“幸福紅”，走出一條地企協同的為民之路

按照“找準一條路子、帶動一方經濟、致富一方羣眾”的思路，地企雙方基層黨組織在產業協調發展、人居環境改善、民生事業發展等多方同頻共振，共同發力。在產業發展方面，企業班組黨組織根據永合村等村實際困難，出動挖掘機、農用車等設備，修整村屯道路4條1000延長米，針對瓜果蔬菜等農副產品滯銷的問題，通過現場認購、拍攝宣傳視頻等方式，幫助售賣大葱和白菜各3000斤；在人力資源聯享方面，常態化舉辦“黨建共聯就業共幫”活動，開展農民採油崗位上崗培訓2次，吸納4名村民到企業就業，解決班組用工需求，也增加了轄區村民經濟收入；在區域環境聯治方面，向村民發送綠色環保、安全生產等宣傳單1000餘張，懸掛文明公約條幅20餘條，開展黨員幹部安全環保知識學習2次，志願服務活動3次，村民發現並上報水井有漏點、滲點問題6次，及時避免了安全環保事件；在公益活動聯辦方面，共享新時代文明實踐廣場、圖書室等資源，先後4次組織第二作業區青年工作隊深入國小送文具、送書籍146件，開展志願服務活動10次，開展助困、助醫等各類活動4次，慰問殘疾人、五保户等困難羣體10餘人次，捐贈棉衣、棉被等物資12套，捐贈桌椅200餘套，為各村黨羣積分超市捐贈物資30餘種，總價值近5萬元，增強村民對地企共建的認同感。

下一步，鄉將持續深化““能力作風建設年”活動”成效，拓展地企一體化，構建地企發展共同體，切實把黨的政治優勢、組織優勢轉化為發展優勢，真正實現黨建理念相融、中心工作相融、特色品牌相融，努力走出基層黨建發展的新路子，共同打造資源共享、優勢互補、互利互贏的命運共同體，助推區域經濟高質量發展。