公司“平安企業”創建工作計劃

為進一步深化平安創建工作，努力創建平安單位，使公司工作全面協調、持續發展，營造和維護和諧穩定的社會，根據管委會平安建設的精神，以及“平安單位”創建考評標準的要求，實現創建平安企業的目標，結合公司實際，特制定如下創建計劃：

一、組建領導機構，落實創建工作

成立以總經理作為組長的創建平安單位工作領導小組，並指定副總經理兼職負責創建活動的具體工作，組織公司全體員工開展創建平安單位活動。召開全體職工參加的創建平安單位活動動員大會，認真組織學習創建平安單位的有關文件精神，提高公司幹部職工的思想認識和積極參與的自覺性。

（一）組織機構

1、陽電公司創建平安工作領導小組：

組  長：總經理 黨委書記

副組長：紀委書記 工會主席 副總經理

成  員：人資、黨羣、安監、生技負責人

2、領導小組下設創建平安工作辦公室：

主  任：黨委書記

副主任：黨羣 安監負責人

成  員：各黨支部書記、部門主任、黨羣人員

二、明確指導思想，維護轄區穩定

在創建“平安企業”工作中堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實省、市、管委會平安建設的精神，開展我公司內部安全百日專項整治活動，以服務大局、維護社會穩定為首任，貫徹執行管委會建設“平安單位”的部署，堅持預防為主、落實安全措施，做好治安、交通和防火安全，努力營造良好的治安環境，維護好我公司生產、學習和生活等秩序。

三、建立健全管理制度，確保創建工作順利開展

加強對幹部職工的法制教育，加強治安防範，建立健全內部治安管理制度，妥善處理可能引發的治安案件、刑事案件和羣體性事件，協助司法機關查處違法犯罪活動。

(一)嚴格執行國家法律法規，為公司安全發電做好工作，積極為公司發展出謀劃策。

(二)做到以防為主，建立健全治安管理和治安防範等“平安單位”工作制度：

1、文件、檔案資料管理制度；

2、治安情報信息(刑事、治安案件、治安災害事故及不穩定因素)報告制度；

3、消防安全教育培訓、用火、用電安全、防火巡查、檢查制度；

4、節假日值班制度；

5、相應的獎懲考核制度；

(三)在完善制度的基礎上，採取積極措施，保證制度的落實和創建“平安單位”工作的順利開展：

1、為創建“平安單位”工作提供必要的組織保障；

2、建立人防、物防和技防相結合的防範機制，監督落實安全技術防範的實施，完成視頻監控系統建設；

3、加強對幹部職工及其家屬的教育管理，預防、減少違法犯罪行為的發生；

4、加強維穩，防範和處理公司幹部、職工出現集體上訪和越級上訪，做好息訴工作；

5、認真做好生產區、生活區治安的巡查工作，落實防火、防盜、防爆炸，防破壞、防詐騙等各項治安防範措施，預防和制止違法犯罪行為；

四、創建工作具體要求

(一)加強領導，落實責任。認真按照《關於開展建設“平安單位”的活動的實施意見》要求，把開展建設“平安單位”活動作為一項重要工作納入公司的日常工作，加強組織領導，做到業務工作和治安綜合治理工作同研究、同部署、同檢查、同落實。實行“誰主管、誰負責”的原則，各部門要切實履行責任，對措施不到位、工作不落實導致重大羣體性事件、重大案(事)件、重大災害事故或造成治安秩序混亂的，追究有關人員的責任。

(二)突出重點、務實求效。認真按照管委會建設“平安單位”活動的統一部署、活動安排和考評內容，結合我公司的職能和工作實際，制定建設“平安單位”的工作計劃，細化明確重點解決的問題和工作措施，逐項抓好落實，確保創建工作取得實效。

(三)加強檢查，嚴格考評。創建工作領導小組要加強監督，平安創建辦公室對公司各部門在“平安單位”建設中的措施落實、責任到位和工作績效等方面開展檢查，瞭解掌握情況，及時查漏糾錯，保證創建工作的有效進行。對落實建設“平安企業”目標管理責任制，在創建工作中成績顯著的給予表彰，對因治安防範不力，發生違法犯罪、重大治安案件、安全重大事故、羣體性事件的、嚴重影響穩定和治安問題的追究責任。