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紀檢監察幹部隊伍教育整頓自查自評總結報告

紀檢監察幹部隊伍教育整頓自查自評總結報告

紀檢監察幹部隊伍教育整頓自查自評總結報告

教育整頓開展以來,XX區紀委監委堅決貫徹落實習近平總書記關於紀檢監察幹部隊伍教育整頓重要講話和重要指示批示精神,在市紀委監委和區委堅強領導下,在市紀委監委第二督導組具體指導下,堅持“嚴”字當頭、“實”處託底、“細”裏着手,高起點謀劃、高標準推進、高質量落實,按照要求完成了各項教育整頓任務,初步實現了鑄就政治忠誠、清除害羣之馬、健全嚴管體系、增強鬥爭本領的目標任務,做到了進一步純潔思想、純潔隊伍,努力鍛造堪當新時代新徵程重任的高素質紀檢鐵軍。

一、總體情況

(一)統籌謀劃,高位部署

區紀委監委堅持把教育整頓作為學習貫徹習近平總書記重要指示精神的重要任務,作為全面落實二十屆中央紀委二次全會精神的重要行動,作為加強紀檢監察幹部隊伍建設的重要舉措,聞令而動、對標跟進。注重統一思想,全國、全省和全市教育整頓動員部署會議後,組織召開全區紀檢監察幹部隊伍教育整頓動員部署會議,對全體紀檢監察幹部進行宣傳動員,吹響全區紀檢監察系統教育整頓工作的“衝鋒號”。研究制定教育整頓實施方案,分類擬定學習教育、檢視整治工作方案,結合實際提出具體落實措施,確保“按圖施工”,壓茬推進。

(二)強化領導,紮實推進

成立由區紀委監委主要負責同志任組長的教育整頓領導小組、由副書記為主任的領導小組辦公室,以及文稿簡報、問題線索、宣傳教育、督導檢查等XX個工作小組,同步制發整體方案及問題線索受理和處置、學習教育等XX個子方案,分階段制定計劃表,確保教育任務細化實化具體化。印發工作提示,明確各類紀檢監察幹部教育整頓的責任單位和具體要求,確保學習傳達不落一人。區紀委監委機關幹部等XX類幹部共XX人全程參加教育整頓,區紀委監委退休幹部等XX類幹部共XX人蔘加學習教育。成立XX個臨時黨支部,統籌開展借調、外派幹部教育整頓工作。結合開展情況編髮工作簡報XX期,工作提示XX期,工作提醒32條,有力推動教育整頓工作落實落地。

(三)嚴督實導,推動落實

參照上級標準,組建XX個督導組,通過聽取彙報、列席會議、個別談話、調閲資料等方式全方位開展督導檢查,確保上下貫通、步調一致。截至目前,各督導組下沉督導檢查XX次,個別談話XX人次,發現問題XX個,立行立改問題XX個,督促制定整改措施XX項,形成教育整頓整體工作謀劃、推進、落實的完整閉環。

二、做法與成效

(一)抓實四個方面,強化學習教育

區紀委監委牢牢抓住學習教育這個根本,統籌抓好理論學習,突出抓好政治教育、黨性教育和法紀教育,切實將學習教育貫穿教育整頓工作始終,不斷夯實紀檢監察幹部思想根基。

一是抓實理論學習。嚴格落實“第一議題”制度,發揮領導幹部領學促學、示範帶動作用,先後組織召開常委會會議XX次、理論學習中心組專題學習會XX次。各級紀檢監察機構分別通過召開部門學習會、黨支部會、黨小組等形式搞好思想發動,共組織開展政治理論學習(x)次,跟進學習習近平總書記重要講話、重要指示批示精神和黨中央重大決策部署,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”,確保在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

二是抓實黨性教育。深刻領會黨的XX精神和習近平總書記關於全面從嚴治黨、推進黨的自我革命等重要論述,進一步堅定理想信念、提升思想境界、加強黨性鍛鍊等一系列要求,結合XX推動黨支部嚴格落實“三會一課”、主題黨日、支部書記帶頭講黨課等制度規定。教育整頓開展以來,區紀委監委主要負責同志講黨課XX次,其他XX名領導幹部全部完成講主題黨課、作廉政教育報告,教育引導紀檢監察幹部校準思想標尺,深刻認識肩負的職責使命。結合主題黨日活動,組織參觀紅色教育基地共計XX次、累計參加XX人,組織觀看反映紀檢監察史的歷史文獻片,感悟初心使命,進一步堅定紀檢監察幹部的理想信念,增強堅守初心的思想自覺和行動自覺。

三是抓實法紀教育。組織各級紀檢監察機構認真學習黨章黨規黨紀,常態抓好紀律警示教育,及時傳達違規違紀典型案例,講好紀律黨課,組織黨員幹部參加紀律教育培訓班、觀看警示教育片、參觀警示教育基地、旁聽職務犯罪案件庭審、學習通報典型案例等方式不斷強化教育效果,引導全體紀檢監察幹部知敬畏、存戒懼、守底線,扣好廉潔從政“第一粒釦子”。以黨支部(部門)為單位召開警示教育研討會XX場,累計組織觀看警示教育片XX人次,組織學習違紀違法典型案例XX人次。

四是抓實自主學習。召開青年幹部讀書班、年輕幹部座談會,XX餘名青年幹部結合工作和學習心得交流發言,督促紀檢監察幹部搞好個人自學和讀書學習,持續用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。抓好“三個一”,即每日一學、每週一測、每月一考,鼓勵用好學習強國、各級紀檢監察機關網站、微信公眾號等媒介開展學習,及時記錄心得體會,定期撰寫讀書報告,收集讀書報告XX篇。開展讀書報告評比活動,對獲獎報告進行展覽,營造競標爭先、比學趕超的良好氛圍。舉辦XX區紀委監委紀法知識競賽,檢驗教育整頓學習教育工作成效。建立“微考學”提醒制度,每週定時發佈“微考學”提醒信息,通報考學情況,確保每週一測、每月一考全覆蓋、全落實。

(二)盯緊“五個關”,加強整治整改

區紀委監委盯檢視整治這個要害,深入開展自查自糾,把自己擺進去、把事情擺進去、把問題擺進去,深挖問題根源,實化整改措施,做好專項整治,推動抓到底、改到位、治到根,努力把“問題清單”變為“成果清單”。

一是盯緊思想發動關,深入開展談心談話。制度化加強引導。通過印發談心談話工作方案和主動向組織説清問題的工作提示,做好思想發動,教育引導紀檢監察幹部放下思想包袱,圍繞“四問四講清”,從信仰缺失等XX個方面自查自糾、説清問題。表格化全面覆蓋。制定委領導班子成員談心談話安排表XX份,按照職務職級、分管部門劃分談話對象,明確“一對一、面對面”談話要求,推動領導幹部談話走在前、作表率、見成效。常態化更新參加教育整頓人員名單,分層分類明確談話人員和對象,壓實談話主體責任,確保全面覆蓋、應談盡談、談深談透。台賬化彙總落實。對談話時間、地點、人員、對象以及發現問題進行梳理彙總,形成工作台賬和談心談話情況報告。全區紀檢監察機構應開展談心談話的領導幹部XX名,談話人數XX名,全部落實談話任務,有XX名幹部主動向組織説明問題。

二是盯緊主動查擺關,從嚴開展自查自糾。突出“兩個主體”分類檢視。突出黨支部(部門)和個人“兩個主體”,既一體推進查擺問題,又分類別開展自查自糾,教育引導黨支部(部門)重點查糾理論學習、政治素質、能力本領、工作作風、廉潔自律和幹部隊伍管理監督等方面短板弱項;組織開展兩輪自查自糾,引導黨員幹部重點檢視信仰缺失等6個方面問題不足,領導幹部同步自查履行第一責任人責任和“一崗雙責”等情況。第二輪自查自糾,全區紀檢監察幹部共填報《紀檢監察幹部隊伍教育整頓個人自查事項報告表》XX份,查擺問題XX個;填報《履行第一責任人責任和“一崗雙責”情況自查表》XX份,查擺問題XX個。督促幹部深挖根源、觸及痛處,重温“主動向組織説清問題”專項工作提示精神,確保將寬嚴相濟的政策導向宣貫到位。突出嚴督實導查全查透。統籌機關黨委、督導組力量實現督導全覆蓋,機關黨委委員、區督導組成員列席XX個機關黨支部、XX個鎮(街道)紀(工)委自查檢視會議加強督促指導,推動黨支部(部門)自查檢視會議開出實效。督促幹部深挖根源、觸及痛處,強化審核把關,責令全區XX名自查自糾“零問題”、自我剖析不深入、不具體的幹部重填自查表,把嚴的要求傳導到每一名紀檢監察幹部。對各級紀檢監察機構存在的傾向性問題進行專項整治,認真查找原因,制定整改措施,明確整改時限,建立問題台賬,推動整改落實。

三是盯緊案件查辦關,嚴肅認真清理門户。全面起底問題線索,對黨的XX以來反映全區紀檢監察幹部的XX件問題線索系統梳理,起底問題線索XX件,建立完善台賬,做到底數清、情況明、可追溯。嚴肅查處了XX,並督促XX紀委召開以案促改組織生活會。將XX名不適宜在鎮(街道)紀(工)委工作的幹部調出紀檢監察系統。堅決打擊誣告陷害,向區公安機關移送涉及誣告陷害我區紀檢監察幹部的問題線索XX件。

四是盯緊問題整改關,動真碰硬推進整改。緊盯問題整改,堅持在嚴字上下實勁、見真章,以更高標準、更嚴要求推進整改落實,圍繞市第二督導組督導檢查發現我區教育整頓工作存在的XX個方面XX項具體問題,明確XX條具體落實措施和完成時限,確保整改落實形成閉環,截至目前,已完成整改XX條,長期堅持XX條。認真落實隊伍建設主體責任,紮實做好以案促改、以案促治。對XX以來發生過紀檢監察幹部違紀違法案件的黨支部,召開以案促改專題組織生活會,深入查找幹部監督等方面存在的問題,建立《黨支部檢視整改問題清單》,持續深化以案示警效果。

五是盯緊專項整治關,統籌謀劃紮實推進。根據上級紀委監委統一部署,在全區紀檢監察系統開展違規辦案行為、案件質量問題、重複舉報化解不力、巡視信息管理不規範、借用人員管理不規範等XX項專項整治。印發《XX》等XX個專項整治工作方案,區紀委監委辦公室、案管室等XX個部門分別做好統籌,推動專項整治深入實施。

(三)加強建章立制,全面建強隊伍

區紀委監委強化統籌推進,注重融合結合,將教育整頓與XX、紀檢監察工作同頻共振、共促共進,統籌推進“當下改”與“長久立”,同時深入落實“五大行動”強化鎮(街)紀(工)委能力建設,推動整頓成效走深走實。

一是抓好建章立制,以制度建設保障工作規範開展。深入貫徹落實民主集中制,圍繞新時代新徵程紀檢監察工作高質量發展要求,依託紀檢監察幹部教育整頓檢視整治環節查擺出的問題進行深入剖析,注重查找議事規則上的短板弱項,制定《XX區紀委書記專題會議工作規範》《XX區紀委常委會會議議事規則》,發揮領導幹部帶頭提高紀檢監察工作規範化、法治化、正規化水平的示範作用;加強對派駐機構的直接領導、統一管理,推動派駐機構進一步聚焦主責主業,依規依紀依法履行職責,結合上級文件及XX實際情況,制定《XX市XX區紀委監委派駐機構履職清單》《XX市XX區紀委監委派駐機構考核方案》,讓派駐機構監督有方向、履責有目標、工作有任務;圍繞紀檢監察幹部日常監督管理中的短板弱項,全面梳理制度文件,編髮《區紀委監委工作流程圖》,明確工作步驟、辦理時限、注意事項等,確保幹部定好位、不缺位、不錯位,着力構建邊界清晰、權責一致、運轉高效的流程體系;聚焦機關財務、採購、公車管理方面存在的問題,針對保障和規範機關運行,重新梳理制定《XX市XX區紀委監委機關財務管理制度》《XX市XX區紀委監委機關採購管理制度》《XX市XX區紀委監委公務用車管理制度》;圍繞保密管理有關規定,結合省、市有關涉密管理的最新要求和紀檢監察工作的特殊性質,修訂涉密人員保密管理制度,制定《涉密人員管理辦法》《保密工作責任制度》,重新梳理和確定涉密崗位和涉密人員,加強涉密人員上崗、在崗、離職離崗全流程管理,進一步壓落實落細各項保密工作要求。

二是深入落實“五大行動”,強化鎮(街)紀(工)委能力建設。聚焦“力量薄弱”難題,協助區委召開鎮(街)黨(工)委落實全面從嚴治黨主體責任座談會,同時加強與區委組織部、鎮(街)黨(工)委溝通,推動鎮(街)紀(工)委各增加2至XX名公務員編制。今年以來,共增加XX名公務員充實到鎮街紀檢監察幹部隊伍,監督力量薄弱問題得到明顯改善;聚焦“熟人監督”難題,詳細掌握鎮(街)紀(工)委幹部隊伍具體情況,對XX名同一鎮街工作時間較長的紀(工)委副書記進行調整,其中跨鎮街交流任職XX名、到區紀委監委交流任職XX名。聚焦“不會監督”難題,下派骨幹指導。提拔重用委機關XX名中層正職到鎮紀委任書記,選派XX名業務骨幹到鎮紀委分別擔任副書記及中層副職,傳授上級工作經驗。聚焦基層監督難題,安排XX名幹部下沉鎮(街)紀(工)委進行授課,持續強化工作指導。充分發揮協作區制度優勢,協作區分管委領導組織召開案件分析專題會、工作例會XX次,面對面就監督重點、案件查辦方向加強指導。深化聯動配合,今年以來紀檢監察室與鎮(街)紀(工)委聯合辦案XX件,並對鎮(街)紀(工)委XX件自辦案件進行立案前審核,持續強化鎮(街)紀(工)委查辦案件質量。聚焦硬件建設難題,督促鎮(街)紀(工)委完善辦公場所、談話室(信訪室)設置,強化對辦公場所紀法條規、行為準則、業務標語等上牆內容的指導把關,着力營造乾淨幹事、勇於擔當的履職氛圍。

三、存在問題和下一步計劃

通過各級紀檢監察部門的上下聯動、左右協同,教育整存取得了紮實成效,但距離更高標準、更嚴要求還有一定差距,主要體現在:學習教育度還不夠,研究思考較少,特別是出差、進點人員補課還不及時,抓得不夠紮實;問題查糾力度還不夠,多數注重對標台賬抓整改,對日常工作中出現的新問題融入台賬主動抓的意識不強,做的不實。下一步,區紀委監委將持續深入貫徹習近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署,盯緊李希同志提出的“五個持續深入”要求,在擰緊責任螺絲、精心組織推進上再加一把勁,持續鞏固向上向好勢頭,確保高標準高質量完成教育整頓各項任務。

(一)堅定不移深化學習教育。堅持“第一議題”制度,用好“五學聯動”機制,及時跟進學習習近平總書記最新重要講話、重要指示批示精神,常學常新、温故知新、入腦入心;認真組織學習《忠誠衞士——全國紀檢監察系統先進典型風采錄》,持續用好本地紅色資源,開展形式多樣的黨性教育活動,引導激勵紀檢監察幹部不斷堅定理想信念、鑄就政治忠誠;繼續深化運用召開警示教育會、案例通報、案例剖析、旁聽庭審等方式加強反面警示,教育引導幹部自覺做到知敬畏、存戒懼、守底線。

(二)推進整改整治。對照全國教育整頓領導小組第4次(擴大)會議指出的差距不足,逐項對照檢視自查,連同教育整頓以來上級督導組反饋、自我查擺發現的問題,分類研究剖析。堅持“一把鑰匙開一把鎖”,逐個問題研究整改。加強對下級紀檢監察機關線索處置情況的跟蹤問效,既嚴防線索積壓。聚焦教育整頓以來發現和暴露的問題,有針對性地堵塞制度漏洞、進一步優化工作流程,不斷完善內控機制。針對目前未完成的制度加快推進,同時確保制定主體、權限、內容、程序合規合法。

(三)聚焦主業做好結合融合。堅持兩手抓、兩促進,牢牢把握紀檢監察工作的政治屬性和時代使命,聚力加強紀檢監察幹部隊伍建設推進各項工作,引導全體紀檢監察監察幹部提升能力素質、主動擔當作為,認真履行監督執紀問責主責主業,努力打造一支忠誠乾淨擔當、敢於善於鬥爭的紀檢監察鐵軍,奮力推動紀檢監察工作高質量發展不斷取得新進展新成效,為實現新時代新徵程黨的使命任務提供堅強保障。

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