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城建處關於行政執法情況的工作總結(精選多篇)

城建處關於行政執法情況的工作總結(精選多篇)

第一篇:城建處關於行政執法情況的工作總結

城建處關於行政執法情況的工作總結(精選多篇)

市建設局:

為進一步貫徹落實《黑龍江省行政執法責任制試行辦法》及牡丹江市與×××市下達的行政執法責任制工作目標,真正把行政執法工作目標落到實處,我們根據省市有關文件精神要求,結合我們自身工作實際,對今年的行政執法工作進行了全面自查,現將有關工作情況總結如下:

一、抓好目標,落實責任

年初以來,我們針對自已的工作特點和實際情況,一是對全處的行政執法責任制目標進行了分解,並將有關工作目標落實到了人頭。二是在行政執法人員中,人手必具一份省建委頒發的行政執法證。三是適時組織行政執法人員參加上級部門舉辦的執法培訓班。四是利用冬閒期間組織有關執法人員進行專業學習。五是在起草有關文件時嚴格按照規範化程序進行實施。六是嚴格按照《路燈管理辦法》和《破道審批制度》進行執法工作,全年共發生以下執法工作。

(一)、道路挖掘中的執法工作

1、批准哈爾濱宏遠電信安裝公司在琥珀路、團結路、工農街、運東街等地挖掘砂石路面81.7平方米,挖掘後的路面按每平方米12.00元的造價,有哈爾濱宏遠電信安裝公司自行進行了恢復,現已通過驗收,交付使用。

2、批准×××市供電局在和平街、南一路挖掘砼路面10.5平方米,挖掘後的路面按每平方米160.00元的造價,有×××市供電局自行進行了恢復,現已通過驗收,並交付使用。

3、批准×××熱力公司在農擁街、新村街、紅旗街等地挖掘砂石路面36平方米,挖掘後的路面按每平方米12.00元的造價,有穆稜熱力公司自行進行了恢復,現已通過驗收,交付使用。

4、批准×××市自來水公司在和平街挖掘砂石路面1.8平方米,挖掘後的路面按每平方米160.00元的造價,有市自來水公司自行進行了恢復,現已通過驗收,交付使用。

5、批准萬事達塑品公司在工農街挖掘砂石路面5平方米,挖掘後的路面按每平方米12.00元的造價,有萬事達塑品公司自行進行了恢復,現已通過驗收,交付使用。

6、批准×××市工商局在北三路挖掘砼路面3平方米,挖掘後的路面按每平方米160.00元的造價,有市工商局自行進行了恢復,現已通過驗收,交付使用。

7、批准×××熱力公司在紅旗街挖掘砼路面32平方米,挖掘後的路面按每平方米160.00元的造價,有市熱力公司自已進行了恢復,現已通過驗收使用。

8、批准×××市財政局在農擁街挖掘砼路面10平方米,挖掘後的路面按每平方米160.00元的造價,有市財政局自行進行了恢復,現已通過驗收,交付使用。

9、批准×××市郵政局在和平街挖掘人行道板180平方米,挖掘後的人行道板按每平方米90.00元的造價,有市郵政局自行進行了恢復,現已通過驗收,交付使用。全年挖掘道路面積360平方米,全部工程都有挖掘用户自行恢復,城建處自始至終進行了監督指導,沒有收取一分錢的道路挖掘費或押金。

(二)、照明設施中的執法工作

1、今年4月29日夜間,經路燈值班巡邏人員發現,團結路西段路燈被撞壞一基,經多方調查,肇事者是八面通個體運輸車,經雙方協商後,由肇事車主出錢,城建處派專業人員,雙方共同進行了恢復。

2、在5月7日夜間,北三路路燈被馬車撞壞燈具2套,雖經多方調查走訪,始終未能找到肇事者,為方便市民夜行,我們進行了恢復。

3、9月24日,西環路路燈燈罩被農擁村居民拉黃豆時撞壞,經雙方協商後及時進行了恢復。

二、存在的問題

1、由於客觀上的原因,有些肇事者很難查到,對處理市政肇事後的賠償帶來很大困難。

2、雖然我們採取了對社會實行重獎重罰的制度,但個別市民羣眾知情不報和知情不敢報案的現象仍然存在。

3、在法制宣傳力度上還不夠,宣傳面不廣,需要進一步加強。

三、下步打算

1、進一步加大法制宣傳工作力度,努力營造一個人民城市人民管的良好風氣。

2、不斷總結經驗,查找不足,努力提高執法人員的工作水平,使執法工作儘快步進規範化。

我們決心把行政執法工作納入工作目標管理,形成一套正規化、規範化管理模式,為我市城市建設做出應有的貢獻。

第二篇:城建處關於行政執法情況的工作總結

市建設局:

為進一步貫徹落實《黑龍江省行政執法責任制試行辦法》及牡丹江市與×××市下達的行政執法責任制工作目標,真正把行政執法工作目標落到實處,我們根據省市有關文件精神要求,結合我們自身工作實際,對今年的行政執法工作進行了全面自查,現將有關工作情況總結如下:

一、抓好目標,落實責任

年初以來,我們針對自已的工作特點和實際情況,一是對全處的行政執法責任制目標進行了分解,並將有關工作目標落實到了人頭。二是在行政執法人員中,人手必具一份省建委頒發的行政執法證。三是適時組織行政執法人員參加上級部門舉辦的執法培訓班。四是利用冬閒期間組織有關執法人員進行專業學習。五是在起草有關文件時嚴格按照規範化程序進行實施。六是嚴格按照《路燈管理辦法》和《破道審批制度》進行執法工作,全年共發生以下執法工作。

(一)、道路挖掘中的執法工作

2、批准×××市供電局在和平街、南一路挖掘砼路面10.5平方米,挖掘後的路面按每平方米160.00元的造價,有×××市供電局自行進行了恢復,現已通過驗收,並交付使用。

3、批准×××熱力公司在農擁街、新村街、紅旗街等地挖掘砂石路面36平方米,挖掘後的路面按每平方米12.00元的造價,有穆稜熱力公司自行進行了恢復,現已通過驗收,交付使用。

4、批准×××市自來水公司在和平街挖掘砂石路面1.8平方米,挖掘後的路面按每平方米160.00元的造價,有市自來水公司自行進行了恢復,現已通過驗收,交付使用。

5、批准萬事達塑品公司在工農街挖掘砂石路面5平方米,挖掘後的路面按每平方米12.00元的造價,有萬事達塑品公司自行進行了恢復,現已通過驗收,交付使用。

6、批准×××市工商局在北三路挖掘砼路面3平方米,挖掘後的路面按每平方米160.00元的造價,有市工商局自行進行了恢復,現已通過驗收,交付使用。

7、批准×××熱力公司在紅旗街挖掘砼路面32平方米,挖掘後的路面按每平方米160.00元的造價,有市熱力公司自已進行了恢復,現已通過驗收使用。

8、批准×××市財政局在農擁街挖掘砼路面10平方米,挖掘後的路面按每平方米160.00元的造價,有市財政局自行進行了恢復,現已通過驗收,交付使用。

9、批准×××市郵政局在和平街挖掘人行道板180平方米,挖掘後的人行道板按每平方米90.00元的造價,有市郵政局自行進行了恢復,現已通過驗收,交付使用。全年挖掘道路面積360平方米,全部工程都有挖掘用户自行恢復,城建處自始至終進行了監督指導,沒有收取一分錢的道路挖掘費或押金。

(二)、照明設施中的執法工作

1、今年4月29日夜間,經路燈值班巡邏人員發現,團結路西段路燈被撞壞一基,經多方調查,肇事者是八面通個體運輸車,經雙方協商後,由肇事車主出錢,城建處派專業人員,雙方共同進行了恢復。

2、在5月7日夜間,北三路路燈被馬車撞壞燈具2套,雖經多方調查走訪,始終未能找到肇事者,為方便市民夜行,我們進行了恢復。

3、9月24日,西環路路燈燈罩被農擁村居民拉黃豆時撞壞,經雙方協商後及時進行了恢復。

二、存在的問題

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1、由於客觀上的原因,有些肇事者很難查到,對處理市政肇事後的賠償帶來很大困難。

2、雖然我們採取了對社會實行重獎重罰的制度,但個別市民羣眾知情不報和知情不敢報案的現象仍然存在。

3、在法制宣傳力度上還不夠,宣傳面不廣,需要進一步加強。

三、下步打算

1、進一步加大法制宣傳工作力度,努力營造一個人民城市人民管的良好風氣。

2、不斷總結經驗,查找不足,努力提高執法人員的工作水平,使執法工作儘快步進規範化。查閲更多 城建處關於行政執法情況的工作總結地税局創建安全文明單位總結 學校“安全教育日”活動總結 煤礦安全管理監察部領導班子工作總結 司法行政工作總結範文 縣財政局上半年法制工作總結 年度司法行政工作總結 物業公司上半年工作總結及今後工作想法 上半年普法依法治縣工作總結 【返回 安全工作總結 欄目列表】

我們決心把行政執法工作納入工作目標管理,形成一套正規化、規範化管理模式,為我市城市建設做出應有的貢獻。

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我局在縣綜治辦和上級有關部門的正確領導睛,以黨的十五屆四中全會和十五大精神為指導,深入貫徹各級政法工作會議精神,堅持“打防並舉,標本兼治,重在治本”的方針,以創建安全文明單位為載體,堅持綜治工作同税收工作一起抓、同步上,堅持綜治工作與精神文明建設有機結合,以基層基礎建設為重點,加大教育管理力度,夯實工作基礎,做到了思想重視,組織得力,措施有效,效果顯著,連年被縣綜治辦評為“綜全治理先進單位”,帶動了我局兩個文明建設的順利開展。税收收入一年一大步,二年翻一番,今年1--9月份,為地方經濟的發展與振興做出了積極的貢獻。現將我局創建安全文明單位的工作彙報如下: 一、加強領導,健全機構,夯實基礎,為創建安全文明單位創造良好的工作氛圍 我局把創建安全文明單位作為社會治安綜合治理工作的切入點常抓不懈,列入重要議事日程。年初,我局召開黨組會議,專門研究制定了創建安全文明單位工作方案,全面完善領導負責制,加強了對創安活動的組織領導,成立了一把手為組長,各股室長、各基層所長為成員的創安活動領導小組,下設普法、調解、幫教、巡邏、治保五支隊伍,做到了人員、機構、資金、精力四到位。同時,基層單位也相應成立了領導機構,定期召開會議,分析形勢,制定措施,在全縣範圍內形成了上下貫通,橫到邊、縱到底的綜合治理網絡體系,保證了創安措施制度的貫徹落實。同時,嚴格落實創安工作目標責任制,明確責任,實行一票否決,採取按季考核與不定期檢查相結合的方式,對各徵收單位開展的創安活動進行檢查、督導、落實,確保了該項活動的順利開展。 二、提高認識,健全制度,強化措施,深入開展創安活動 我局始終把創建安全文明單位工作同組織税收收入相結合,嚴格按照“誰主管,誰負責”的原則,統籌安排,合理部署。 (一)強化法制教育,提高思想認識。組織幹部職工認真學習了鄧小平理論和十五大精神及上級各部門對綜合治理和創建安全文明單位等工作的有關指示,從思想上提高廣大幹部職工對創安活動重要性的認識。堅持幹部培訓制度化、經常化,開展了形式多樣的普法活動,於年初、七一期間先後開展了綜合治理知識競賽、“三五”普法知識競賽、黨的基本知識比賽等,提高了幹部職工的法律意識和學法、用法的自覺性。同時,注意總結先進經驗,抓好典型帶動,對在創安活動中做出突出成績,湧現出來的先進單位和個人進行表彰,搞好宣傳,適時推廣,以榜樣的力量帶動全局人員創安活動的積極性。 (二)健全制度,明確職責。我局根據本單位實際,按照“分工明確,制度完善”的原則,制定了包括暫住人口管理制度、幫教制度、護衞、巡(更多內容請訪問好範 文網)邏制度、領導幹部帶班制度、門衞管理制度、車輛管理制度等16項制度,對保衞科、護衞巡邏隊、門衞人員等職責均予以細化、量化,嚴格管理,從嚴監督。進一步充實了羣防羣治隊伍,做到了內部保衞人員責任明確,隊伍健全,制度完善。 (三)配齊硬件,完善防範措施。我局在經費非常緊張的情況下,多方籌措資金為三個基層單位建造了服務功能齊全、防範措施完備的辦税服務廳,同時為各重要股室、各徵收單位安裝了防盜門、防盜窗、報警器,購置了保險櫃,全面達到了“五配套”。在重要樓道還配置了我縣最為先進的報警裝置。對車輛的管理,達到了有車庫,有防盜設備,有專人管理“三有”標準。各徵收單位也安排了值班人員,成立了巡邏隊,加強了安全防範措施,實現了人防、物防、技防三防並舉。特別是在節假日等重要節日,我們更是加強保衞力量,晝夜值班,確保上下聯繫暢通。 (四)設立局長接訪日,成立税務違法案件舉報中心,認真解答處理人民羣眾的來信來訪,把各種有關税收爭議解決在基層和萌芽狀態。同時制定一系列鼓勵舉報措施,加大對涉税案件的打擊力度。到目前為止,已受理並查實人民來信6封,舉報電話11人次,做到受理一次查處一次,件件有落實,件件有迴音,至今未發生一起越級集體上訪案件。 (五)強化社會治安綜合治理及創安活動專項檔案管理,加強對綜治工作和創安活動的文件記錄、數據的收集和整理編排,實現了資料齊全、檔案完整、查閲快捷,為及時發現問題,加強有效管理和科學決策提供了便利條件。 三、大力開展税法宣傳,優化税收環境 税法宣傳是提高公民依法納税意識、優化税收環境的主要手段,對於促進社會主義税收事業和依法治税有着深遠的意義。同時,税收作為維護社會經濟秩序,保護市場公平競爭的槓桿,是保持社會穩定的重要因素。我局把税法宣傳工作作為一項重要指標納入“雙百分”考核中,加大税法宣傳力度,使宣傳工作融入日常的税收徵管工作中。堅持多形式、多層次、多角度,做到主題鮮明,形式新穎。在今年的税法宣傳月中,我們緊緊圍繞“税收管理與依法治國”這一主題,利用**大集的時機,開展了大型的集市税法宣傳,共散發宣傳材料2萬多份,解答諮詢5000人次;與縣婦聯聯合,組織全縣婦女開展了“巾幗送税法”活動,掀起了學税法的高潮;同時,我們還充分發揮電視台、報紙等新聞媒介的輿論導向作用,加大税法宣傳力度,積極踴躍撰寫新聞搞件,提高各階層公民的納税意識。截止目前,我局已在市級以上新聞單位編髮稿件400餘篇,其中,省級以上60多篇,多條信息被國家級刊物採用;為了倡樹依法納税的良好風氣,我們在全縣範圍內組織了“十佳納税企業”的評選表彰活動,對自覺依法納税為國家做出突出貢獻的十户納税企業,進行了大張旗鼓的表彰和宣傳,縣領導和局領導親自為獲獎企業掛牌,在社會上引起了較大的反響,起到了良好的宣傳效果。地税局創建安全文明單位總結相關:煤礦安全管理監察部領導班子工作總結司法行政工作總結範文縣財政局上半年法制工作總結年度司法行政工作總結物業公司上半年工作總結及今後工作想法上半年普法依法治縣工作總結法院工作總結範文2014年縣財政局年度行政執法工作總結查看更多>> 安全工作總結

學校“安全教育日”活動總結增強交通安全意識 提高自我保護能力3月28日是我國第10個全國中國小生“安全教育日”,今年的主題是“增強交通安全意識,提高自我防護能力”。 我們學校利用這一有利時機,開展了豐富多彩的活動,大力宣傳了交通安全的重要性,提高了全體師生對交通安全重要性的認識,增強了大家的自我防護能力。一、領導重視,狠抓活動落實 學校成立了“安全教育日”活動領導小組,校長任組長,分管副校長靠上抓,少先隊負責活動安排,制定計劃,總結經驗。同時配套完善了各項規章制度,各項活動都做到了定時間、定內容、定責任人,有計劃、有安排、有過程記錄、有經驗總結。完善了過程管理和檔案資料管理,總結了經驗教訓,促進了活動的有效開展。 二、科學組織,先進思想做指導在“安全教育日”活動中,我們始終以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以安全教育為核心,以“增強交通安全意識,提高自我防護能力”為重點,用大家喜聞樂見的形式,大力開展豐富多彩的宣傳教育活動。三、廣泛發動,活動豐富多彩 1、宣傳展板、影像進校園。為了以直觀的形式向全體師生宣傳交通安全的重要性,我們學校主動與交警部門聯繫,將鮮活的展板擺到了我們校園,並利用週一至週五的時間,分級部觀看《全國道路交通事故典型案例警示錄》的vcd。這一幅幅慘烈的交通事故畫面,一件件真實的交通事故案例,一個個鮮活的生命瞬間消亡,令全校師生深受教育,感受生命是如此的美麗可愛與脆弱,感受到由於一時的失誤導致生命轉瞬即逝帶來的慘痛教訓和啟示。師生們受益匪淺,都表示為了他人和自己的健康幸福,一定要遵守道路交通安全法,提高交通安全意識,並將教育自己的親人,真正做到交通安全從身邊做起。 2、“小交警”走上街頭助崗值勤。開學以來,壽光市實驗國小安全教育常抓不懈,先後進行了緊急疏散演練、路隊評比等活動,有效提高了學生的安全意識。“安全教育日”活動期間,學校又結合當前形勢,開展了“同走平安路”活動。利用一週時間,對全體少先隊員進行了交通安全宣傳、訓練。併成立了由少先隊志願者組成的“小交警隊”,學校統一訂做了服裝,聘請交通警察進行了專門培訓,並在週六、週日走上街頭,與交警一起站崗值勤。少先隊員頭戴小黃帽,手持小黃旗在街頭宣傳交通安全知識,指揮行人穿越馬路,文明糾正違規行為。炎炎烈日下,孩子們顧不得擦去臉上的汗水,認真履行自己小交警的職責,成為壽光城區一道亮麗的風景。他們的文明行為獲得了市民的一致讚許,過往行人紛紛表示:孩子們都做得這麼好,我們一定要做得更好,小手拉大手,共建文明新壽光!3、安全知識講座深入人心。為了徹底加強對師生的交通安全教育,提高師生的交通安全意識,確保交通安全,3月30日下午我們學校邀請交警大隊張大隊長在學校的運動場開展道路交通安全知識講座。張隊長首先介紹了《道路交通安全法》的幾個概念,然後結合我市的公路現狀講解了識別交通信號的知識,分析了我市道路交通的現狀,並結合自己在交通事故處理中的所見所聞,以案説法,向師生們講解了預防道路交通事故的可行方法。最後我校的小交警在王警官的帶領下展示了交通指揮信號手勢。 通過這一系列的活動,同學們深刻認識到“小手拉大手,學生促家長”,維護良好交通秩序的重要性。紛紛表示要與親朋好友一同努力,共同維護良好的交通秩序,創建安全、文明的校園環境,為我們壽光創建全國文明城市營造安全、有序的交通環境。

xx年安監部新領導班子組建以來,在礦黨政的正確領導下,緊緊圍繞礦總體工作思路,以建設“務實、創新、廉潔、高效”的領導班子為目標,立足安全監察職責,加強班子建設,發揮班子作用,團結一致,密切配合,提高了本部門戰鬥力,有力地推動了安全監察工作,為集團公司安全工作穩步發展和連續三年實現安全低控目標做出了應有的貢獻。我部連續兩年被評為出席礦機關先進集體。回顧xx年以來我部班子的工作情況,主要有以下幾個方面:一、加強思想作風建設,提高了班子整體素質黨的十六大報告提出,必須建設高素質的領導幹部隊伍,形成朝氣蓬勃、奮發有為的領導層,這是保證我們黨興旺發達和國家長治久安的根本大計。加強領導班子建設,是建設高素質的領導幹部隊伍的重點。基於對班子重要性的認識,我部班子成員形成了一個共識,那就是:部門素質的高低,首先取決於班子素質的高低;部門工作能否順利開展,關鍵在班子這個核心作用發揮的好壞。因此,我部一直高度重視班子建設,全力提高班子的素質和發揮班子的作用。一是注重學習,提高班子思想政治和業務素質。我們把提高馬克思主義政治理論水平作為提高班子思想政治素質的首要任務。我們認為,沒有馬克思主義這個政治的靈魂,就會迷失方向,就不可能成為一個合格的領導班子。我們從制度上保證學習的正常進行,建立了“一課三會”制度和每週五的政治學習制度,深入學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及“三個代表”重要思想,用理論武裝頭腦,做到思想時刻與黨保持一致,把自覺貫徹執行黨的基本路線和宗旨作為自己的思想指南和行為準則,增長全心全意為人民服務和實踐“三個代表”重要思想的本領,增強了政治意識,提高了班子的思想政治素質。安全監察工作是實現安全生產的重要保障。要搞好此項工作,安全監察人員的業務素質至關重要。我們大力進行業務學習,班子成員帶頭堅持每週三業務學習,學習《安全生產法》、《安全生產許可證條例》、《國務院關於進一步加強安全生產工作的決定》等安全生產法律、法規、黨和政府關於安全生產的指示精神、礦“安全第一,生產第二”等安全新理念以及安全生產專業知識,帶頭參加“一通三防”、機電防爆、安全質量標準化等方面知識的學習班,拓寬知識面,提高了業務素質,為提高安全監督檢查水平打下了堅實的基礎。在班子的良好帶動下,我部職工政治學習和業務學習蔚然成風,隊伍素質得到整體提高。二是求真務實,加強了班子作風建設。安全監察工作難度大、責任大,必須有一個紮實務實的工作作風,才能提高工作效率,取得工作實效。我們全力打造勤奮敬業型班子,努力培育班子“刻苦學習、求真務實、從嚴從細、令行禁止”四種作風和“熱愛事業,忠於職守的敬業精神;廉潔自律,公正無私的奉獻精神;不怕困難,吃苦耐勞的奮鬥精神;團結奮鬥,密切配合的協作精神;解放思想,與時俱進的創新精神”五種精神,推動了安全監管工作紮實開展。班子成員轉變工作作風,提高服務基層意識,堅持深入一線,深入基層的工作方法,加大監察力度,做到安全監察工作重心下移,關口前移,成為安全生產的堅強衞士。我們對礦12個生產隊的安全監察在班子成員中進行了責任區域劃分,落實到人,積極督促存在隱患的單位進行整改,對隱患和事故處理進行現場督察和業務指導,幫助事故單位制定措施,解決問題。我部班子成員每月下井天數都在10天以上,為員工帶了頭,保證了監察工作的落實到位。二、創新工作機制,加強部門建設,促進了各項工作順利開展安全生產是一項系統而複雜的工程,隨着形勢的發展,安全工作的艱鉅性進一步增加,安全監察工作的難度也相應增加。我部班子針對新形勢,在監察思想、方式、方法和部門建設等方面勇於創新,以新手段推動了監察工作的健康發展。一是注重安全新理念的滲透,大力推廣“帶着感情抓安全”、“安全第一,生產第二”、“安全是最大的政治”等安全新理念,積極開展研討,制定具體措施落實。通過安全理念的滲透,強化各級人員的安全意識,增強抓好安全工作的主動性和積極性。二是嚴格落實責任制度,創新工作方法。我們每年組織開展“崗位責任制回頭看”活動,對本部門各項責任制度進行完善,細化各科室監察職責,嚴格落實。特別是領導班子成員,根據自身工作新加內容,適時對責任制進行充實完善。我們實施了安全監察駐礦蹲點、重大隱患跟蹤落實、科長以上幹部工作彙報、值班幹部當日工作彙報等新制度,對安全工作動態及時掌握,提高了工作效率,保證了日常安全監察工作的紮實開展。 與本篇 煤礦安全管理監察部領導班子工作總結 內容有關的:縣財政局上半年法制工作總結 | 年度司法行政工作總結 | 物業公司上半年工作總結及今後工作想法 | 上半年普法依法治縣工作總結 | 法院工作總結範文 | 2014年縣財政局年度行政執法工作總結 | 依法治校工作總結 | 飯店安全工作總結 | 查看更多>> 安全工作總結x年工作回顧

xx年是××綜合實力提高最快,城市面貌變化最大,人民羣眾得到實惠最多的一年,也是全市司法行政系統開拓創新、拼搏奮進的一年。在市委、市政府的領導和上級司法行政部門的指導下,全市司法行政系統努力實踐“三個代表”重要思想,全面貫徹落實黨的十六大和十六屆三中全會精神,圍繞爭創全國文明城市、創建“平安××”目標,充分發揮各項職能作用,法律保障和法律服務的水平不斷提高,各項工作取得了新的發展。

一、注重教育,強化管理,司法行政隊伍素質顯著提高

一年來,全市司法行政部門始終堅持把提高幹警隊伍的整體素質擺在重要位置,在深化對“三個代表”重要思想和黨的十六大、十六屆三中全會精神的學習,進一步確立“三個代表”重要思想在司法行政工作中的指導地位的同時,一是加強各級領導班子建設。堅持黨委中心組學習制度,切實加強了各級領導班子和領導幹部的政治理論學習和黨風廉政教育,紮實開展了爭創“四好班子”活動,層層簽訂了目標管理責任書和黨風廉政建設責任狀,完善了領導幹部述職述廉制度,健全了廉政檔案,各級領導班子的自身建設和思想政治修養普遍增強。二是深入開展各項專題活動。在全體幹警中開展以“公正執法樹形象”為載體的“雙聯”“雙為”活動,通過學習文件,分組討論,交流心得,聽取省委講師團教授的專題輔導和對身邊先進人物的宣傳學習,全體幹警進一步加深了對“立黨為公、執法為民”思想的理解,堅定了為黨和人民的事業不斷作出新貢獻的決心和信心,各單位學習氛圍濃厚,幹警工作作風得到有效轉變。“三農”問題是黨和人民關心的熱點問題,我們認真貫徹市委市政府萬名幹部下基層活動要求,以“支援農業、服務農民”為主題,以“幹部受教育、農民得實惠”為重點,各單位一把手親自掛帥,組織精幹力量深入駐村聯繫點,充分發揮司法行政職能優勢,積極開展工作,幫助農民朋友認真領會一號文件精神,尋求增收致富的有效途徑,切實解決了一些困擾農民和阻礙農業發展的實際問題,受到了農民朋友的衷心擁護和熱烈歡迎。三是紮實開展教育培訓。組織幹警認真學習了《憲法修正案》,舉辦了《行政許可法》專題講座,開展了全系統“愛我司法”法律知識競賽活動,開展了行政許可清理和執法質量考核評議工作,對全市司法鑑定人員執業資格進行了全面審查。幹警的英語、晉銜、學歷教育等培訓工作取得良好進展。四是不斷強化隊伍管理。積極推行人事制度改革,全系統實行了領導幹部問責制度,加大了幹警目標管理考核力度。堅持“凡進必考、公開競爭”原則,認真做好公開錄用公務員和招聘教師工作。積極開展掛職鍛鍊,促進幹部交流,司法行政隊伍素質明顯提高。

二、務實創新,開拓進取,司法行政職能作用有效發揮

(一)普法教育深入開展,依法治理穩步推進

黨委政府高度重視,“大普法”格局進一步健全。於4月21日高規格組織召開了全市依法治市領導小組(擴大)會議,省委常委、市委書記梅克保親自出席會議並做了重要講話。會議對今年全市普法依法治理工作作了全面部署,對市依法治市領導小組及辦公室和成員單位的主要工作職責作了進一步強調,並明確把普法依法治理工作納入了全市工作目標管理考核範圍,積極推行了以“幹部不知法者不為官、執法人員崗位學法不合格者不上崗、單位不抓法者不合格”為重點的一系列普法依法治理工作新舉措。全市各地區、各部門迅速認真落實會議精神,將普法依法治理工作納入了本地本部門經濟社會發展的總體規劃,並結合實際制定了切實可行的工作措施和實施細則,有效地推動了我市此項工作的平衡有序發展。

圍繞中心突出重點,法制宣傳效果進一步增強。一是突出抓好重點內容的宣傳教育。於5月份啟動了全市憲法學習宣傳月活動。全市各地各部門按照“五個一”即舉辦一次中心組憲法專題講座,舉辦一期憲法骨幹培訓班,開展一次送憲法下社區農村活動,組織一場憲法知識競賽和開闢一個憲法知識宣傳專欄的活動要求,注重點面結合、多方聯動、創新載體,在全市廣泛組織開展了形式多樣、內容豐富的學習宣傳活動,全社會的憲法意識進一步增強,人們尊憲學憲蔚然成風。積極配合市委市政府萬名幹部下基層活動,主動牽頭與市委政法委聯合制作編印了4000冊中央一號文件宣傳掛圖和農民常用法律知識解答,通過全市各宣講組發放到農民朋友手中,有效促進了活動的開展。此外,我們以“弘揚憲法精神,強化法制觀念”為主題,在全市開展了12.4憲法宣傳日和第二屆社區法制宣傳日等大型活動,緊貼創建全國文明城市、爭創“平安××”等活動,大力加強對《城鎮居民普法簡明讀本》、《道路交通安全法》的宣傳,有效促進了新頒法律的正確實施和各項活動的深入開展。二是突出抓好重點對象的學法用法。一年來,我們始終堅持以領導幹部學法用法工作為龍頭,在繼續推行縣處級領導幹部學法作業制度,健全完善各級黨委中心組學法等制度的基礎上,堅持以考促學,把幹部年度學法考試工作作為推動各級領導幹部學法用法制度化、規範化建設的有力舉措,積極與市編委、市人事局聯繫,先後制定下發了《關於做好“四五”普法xx讀本徵訂發行工作的通知》和《xx年度××市幹部年度學法考試通知》,對做好年度學法考試工作提出了明確的要求。按照時間、地點、命題、評卷“四個統一”的要求,嚴格認真做好法制講座、考前輔導、考試組織、試卷命題和考場紀律等工作,組織全市近xx名縣處級領導幹部,11萬名科處級及科處級以下幹部分期、分批參加了年度學法考試,確保了學法考試的實際效果。在青少年法制教育方面,注重增強教育的針對性和有效性。充分發揮課堂教育主渠道作用,進一步強化“計劃、課時、教材、師資”四落實,加大校園周邊環境整治力度,加強青少年法制教育基地建設,完善兼職法制副校長和法制輔導員制度。積極搭建活動平台,與市教育局聯合下發了《關於認真開展第三屆全省青少年法制宣傳教育周活動的通知》,組織全市各大、中、國小學生和社區青年開展了全省青少年網上法律知識競賽和青少年法制教育問卷調查活動,使廣大青少年受到了一次生動的法制教育。市工讀學校認真貫徹譚仲池市長的指示精神,切實加快建設速度,基層設施、招聘教師、生源組織等工作開展順利,於11月份正式招生入學。同

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半年來,我局的法制工作在上級法制部門的領導下,認真組織實施《**縣財政地税xx年法制工作計劃》,積極開展財政法制宣傳,強化行政執法監督,財政法制工作取得了一定的成效。

一、xx年上半年法制工作情況

(一)加強領導,精心組織。一是按照省市“四五”財政普法規劃和全縣“四五”普法工作的總體要求,結合我縣財税改革與發展的總體目標和實際,認真貫徹《**縣財政、地税局法制宣傳教育第四個五年(xx~xx年)規劃》,同時根據總體規劃分解制定年度實施計劃。二是建立健全財税法制宣傳教育工作責任制,明確職責。縣局普法領導小組負責全縣財税系統“四五”普法工作的組織協調、檢查考核等工作;局班子成員和各科室負責人分別帶頭履行好“第一責任人”和“直接責任人”的職責;法制科、法規法具體負責日常財税法制宣傳教育工作。三是結合黨員先進性教育活動,完善了《財政行政執法責任制實施辦法》和《財政行政執法過錯追究辦法》。為了完善對行政執法的評議和考核,又制訂了《行政執法評議考核辦法》。

(二)學習貫徹《財政違法行為處罰處分條例》,努力提高財政幹部的依法行政意識。半年來,我們緊密結合財政改革和財政中心工作,有針對性地開展財政法制培訓工作,重點是學習貫徹《財政違法行為處罰處分條例》。一是多層次開展學習培訓。將貫徹實施《條例》列入“四五”普法的重要內容,分財税幹部、部門單位負責人、財會人員三個層次進行學習培訓。對部門單位負責人,通過邀請專家作專題講座和違法行為案例評析等形式進行培訓;將《條例》作為部門單位財會人員繼續教育的重要內容;在財税幹部中開展財經法律法規知識競賽和測試,確保執法人員準確掌握《條例》。二是大力開展《條例》宣傳。針對該縣目前部門單位負責人在財經知識缺乏和財會人員隊伍變動大的現狀,通過廣播電視、財税網站、電子顯示屏等媒體和發放《條例》單行本、開通財經法律法規諮詢熱線、財税網站在線有獎競答等方式,廣泛深入宣傳《條例》和財經法律法規,大力營造依法理財,規範管理的良好氛圍。三是健全和完善執法程序和制度建設。一方面健全和完善執法程序、查詢、證據保存、公告等方面的工作制度,嚴肅工作紀律,規範執法活動,提高財政執法水平。另一方面,幫助和指導單位健全、規範有關內部財務監督控制制度,防止違法行為的發生。四是初步實行執法檢查聯動。建立財政、税務、法制、審計和會計核算中心聯繫會議制度,加強各執法單位的聯繫和溝通,實現數據信息互通共享。建立聯合執法機制,實行執法檢查定期報告制度,統籌安排監督檢查,實現執法聯動。

(三)認真開展“四五”普法考核驗收自查工作。一是召開專題會議,對“四五”普法考核驗收自查工作進行部署。二是組織有關科室人員對我局“四五”普法的組織領導和工作部署、普法基礎工作、普法制度建設情況、集中宣傳情況、普法成效和普法創新情況六個方面進行自查。三是對通過自查發現的如資料不完整等問題,積極研究和落實整改措施,推動下一步普法工作有序、健康開展,迎接上級部門的檢查驗收。

(四)繼續推進依法理財,強化行政執法的監督。多年來,我局一直把依法行政作為關係財政改革、發展、穩定大局的一件大事,局黨委高度重視,切實加強領導。在行政執法過程中,立足內部,重視外部,內外結合的強化執法監督。建立健全監督機制,對內,通過財政法制科和財政監督科,加強對本系統的監督,及時發現和糾正不適當的行政行為。逐步建立行政執法投訴舉報制度,通過制度的建立健全,促進法定職責的落實,提高法律的實施效果。對外,自覺接受人大及其常委會和人民羣眾的監督,不斷拓寬監督渠道。嚴格落實行政執法責任制工作,把落實行政執法責任制作為全面推進依法行政、依法理財的突破工作來抓。逐步建立錯案責任追究制度,從制度上明確對違法實施行政行為者,該處分的處分,該清除的清除,該賠償的賠償。同時聯繫工作實際,虛實結合,做到五個結合:一是將行政執法責任制與維護全縣經濟有秩序發展相結合;二是將執法責任制與推行政務公開工作相結合;三是將執法責任制與深化政府審批制度改革相結合;四是執法責任制與規範行政執法行為相結合;五是將執法責任制與規範抽象行政行為相結合。

(五)貫徹實施政規範性文件備案審查規定,全面清理規範性文件。為進一步增強依法行政、依法理財、依法治税的觀念,改善和規範財税自身行為,及時發現和糾正行政法規在實施過程中存在的問題,根據《浙江省行政規範性文件備案審查規定》精神,結合我縣財税工作實際,我局組織有關人員對涉及本系統的有關規範性文件認真開展自查自糾。

二、存在問題

一是法制機構和法律專業隊伍建設尚存在着相對薄弱的問題,這與我縣財税法制工作任務不相適應。目前,我縣地税法規科單獨設立,有3位幹部,而財政法制科與辦公室合署辦公,且沒有專業法律人才。法制宣傳教育的台帳資料不夠齊全。由於財政法制科沒有專職法制幹部,平時對法制宣傳、培訓等資料收集不夠,造成工作幹了以後沒有整理資料。

xxxx年,我局按照區委、區政府和上級業務部門的總體要求及年度計劃,深入貫徹十六大和十六屆三中全會、四中全會精神,緊緊圍繞區委、區政府中心工作,堅持以人為本和科學發展觀,以維護區域社會穩定為中心,以加強基層基礎建設為重點,以提供優質法律服務為宗旨,以打造一流司法行政隊伍為根本,積極履行司法行政機關法制宣傳、法律服務、法律保障等職能,大力推進“平安鄞州”建設,較好地完成了今年各項工作任務,為促進我區社會和諧穩定,“新鄞州工程”的實施作出了積極貢獻。2月份,鍾公廟街道司法所被最高人民法院、司法部聯合授予全國“人民調解工作模範司法所”稱號,8月份,五鄉鎮明倫村被司法部、民政部聯合授予“全國民主法治示範村”榮譽稱號。 一、大力加強基層基礎建設,着力維護社會政治穩定 (一)強化規範運作機制,積極創建“示範司法所”。按照中央關於加強“兩所一庭”建設的精神,結合我區實際,在20個司法所全部達到市級規範化司法所的基礎上,開展了創建“示範司法所”活動。適時召開了現場會,對已經達到“示範司法所”要求的鐘公廟街道司法所和邱隘鎮司法所進行了授牌,創建活動以來,司法所的崗位職責進一步強化,基礎建設得到進一步加強,各類管理制度進一步規範,司法助理員的工作積極性得到進一步的提高。同時,按照上級有關文件精神,提高調整了司法助理員的崗位津貼標準,並加強對司法所工作的指導,進一步建立健全了激勵機制,加強考核力度,為司法所的規範化建設創造良好的環境和條件,以“健全組織、理順關係、強化職能、規範管理”為標準,把司法所建設成為黨委、政府一個強有力的工作機構。 二、深入開展普法教育,努力實踐依法治區 年度司法行政工作總結相關文章列表:上半年普法依法治縣工作總結 法院工作總結範文 2014年縣財政局年度行政執法工作總結 依法治校工作總結 飯店安全工作總結 公路技校“安全生產月”活動總結 縣科技局上半年行政執法工作總結 公路管理局安全生產月活動總結 到 安全工作總結 欄目查看更多內容 >>

xxxx年上半年,xx部全體員工在物業公司的領導下,加強政治理論學習和業務知識學習,不斷創新,努力完成各項任務,現將主要完成的工作、經驗體會及今後工作打算彙報一下:一、主要完成的工作:x、完成了東部新城xxx國道供水管道的pe管的投標工作,該工程是濟南市第一次大批量使用pe管的工程,影響力巨大。經過兩個月的努力,該工程已基本竣工,並得到監理和甲方的認可,為偉星pe管道在濟南市場推廣打下了堅實的基礎。x、完成了經一路供水管道改造工程的pe管的投標工作,該工程中標價為xx.x萬元,目前合同正在履行中。因為經一路地處市區,在開挖和與駐地單位協調配合上比較困難,所以工程進度緩慢,可能會影響我們的結算。x、完成了山大新校供水管道pe管的投標工作,工程中標價xx萬元,已履約xx萬元,該工程地處南外環,是市裏的重點工程,目前已經打壓實驗,驗收合格,只差一點後來增加的收尾工程。x、完成了資產評估物業公司的倉庫清點工作。二、工作中出現的問題及解決辦法:x、在年初工作中,因為自身業務水平較低、經驗不足,在剛開始的招投標工作中摸不到頭緒,屢次失敗。問題究竟出在哪裏?面對多次失敗的教訓,我們查找自身原因、分析工程標書、對比競爭對手,找出了自己的不足。在今後的工作中我們要不斷加強業務學習,提高自身能力,增強企業市場競爭力,在今後的招投標工作中使公司處於不敗之地。x、不能正確的處理市場信息,具體表現在:①缺乏把握市場信息的能力,在信息高度發達的現代社會,信息一縱而過,有很多有效的信息在我們身邊流過,但是我們卻沒有抓住;②缺少處理市場信息的能力,有效的信息是靠把握、分析、處理、提交的,及時掌握了信息,我們又往往缺乏如何判斷信息的正確性;③缺乏信息交流,使很多有效信息白白流失。在今後的工作中,應採取有效措施,發揮信息的作用,加強處理信息的能力,加強溝通交流,能夠正確判斷信息的準確性。x、缺乏計劃,缺少保障措施。具體表現在山大新校工程中,因為對工程進度缺乏瞭解,沒有分清輕重緩急,在安排生產上對計劃的先後沒有做好正確的排序,導致供貨緩慢;在設備維護方面又沒有保障措施,機器壞了沒有配件,影響正常施工,造成不良影響。在今後的工作中,應該加強與業主的溝通,幫助業主分析圖紙,瞭解工程進度,提前做出規劃,在管件上做出餘量計劃。對焊接設備加強維護保養,發現問題及時處理,不留隱患。對於經常損壞的配件,提前做好儲備,要在第一時間維護設備。三、今後的工作打算:x、培養市場,加大廣告宣傳,樹立品牌意識。濟南目前正在大搞城市建設,東部新城、西部大學城、市內大面積的管網改造以及分支供水的實施改造都給我們帶來了無限商機。我們要做好市場調查,總結上半年三個工程的經驗教訓,做好客户的回訪工作,利用偉星管材良好的性能特點,適當的投入一定的廣告宣傳,提高企業知名度,加大營銷力度,進一步的進行推廣。x、做好售後服務方面的工作,特別是搶修工作。現在市場競爭最激烈的還是服務方面的競爭,一個好的產品的推廣不光是良好的質量,還要有全面的售後服務。很多新興的管材,剛開始打入市場時轟轟烈烈,但是為什麼沒過多久就消聲隱跡了呢?就是因為保障措施不到位,服務水平達不到。我們要在維修方面下工夫,對人員進行系統的培訓,購買搶修專用工具,備齊維修管件,真正做到使客户無後顧之憂。x、分析競爭對手,加強與競爭對手的溝通,實施合作競爭。目前,我們最強大的競爭對手是‘四川森普管業’,該公司的銷售網絡覆蓋整個山東市場,有着龐大的人際關係網絡,在濟南的銷售業績僅次於我們。現在,我們兩家為了爭奪市場份額,都採取了降低價格這一策略,這樣下去只會損失雙方更多的利潤,兩敗具傷。在下半年的工作中,應加強雙方的聯繫,互相完善、互相補充、互相利用、共同促進、聯合競爭、利益循環、共享市場。x、加強部門間的溝通合作。作為經營部門,應該多向兄弟部門學習,加強聯繫,共同合作,做好服務工作。為了物業公司共同的目標,各部門應該緊密合作,減少內耗,充分發揮團隊精神,利用集體的力量提高物業公司整體作戰能力。x、加強學習和內部管理,加強培訓,規範各項管理制度,提高人員素質。不斷的學習專業知識,提高業務水平。不斷完善和規範各項管理制度,為各項工作的開展打下良好的基礎。x做好安全方面的工作,安全是企業永恆的主題堅持預防為主、防治結合、加強教育、羣防羣治的原則,通過安全教育,不斷增強員工的安全意識和自我防護能力,為員工創造一個安全、舒適的工作環境。 法院工作總結範文2014年縣財政局年度行政執法工作總結依法治校工作總結飯店安全工作總結公路技校“安全生產月”活動總結縣科技局上半年行政執法工作總結公路管理局安全生產月活動總結法律援助工作總結【返回 安全工作總結 欄目列表】

今年是“四五”普法和依法治縣第二個五年規劃實施的第五年,我縣的普治工作堅持以“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞“開放帶動、接軌滬杭”戰略、“強工業、精農業、擴城市、興三產”工作重點、創建國家級文明城市和“平安德清”等中心工作,紮紮實實地實施“四五”普法和依法治縣第二個五年規劃,有效地推進了我縣民主法治化水平不斷向縱深發展。主要做了以下四方面的工作: 一、領導重視、齊抓共管,落實保障機制 二、突出重點,把握關鍵,提升整體水平 1、 以領導幹部學法為龍頭,提高決策水平。 2、以公務員普法教育為重點,提高依法辦事水平。 二是加強《憲法》修正案的宣傳教育。縣普法辦下發了德普辦200x(7)號文件關於組織徵訂《憲法和憲法修正案學習問答》的通知,已發放《憲法和憲法修正案學習問答》2500冊。同時進行法律培訓。5月28日新市鎮政府舉辦《憲法》修正案專題培訓班,全體機關幹部200多人蔘加了學習。5月17日下午武康鎮政府人大副主任郎志洪等領導及機關工作人員140多名參加了《憲法》修正案專題講座。6月份三合鄉政府全體機關幹部、各行政村党支書記、村委會主任、事業單位主要負責人115人進行《憲法》修正案專題講座。

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第三篇:行政執法監督處工作總結1

監督處2014年工作小結

2014年,行政執法監督處在法制辦的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,以科學發展、富民強市為主題,緊緊圍繞辦公室中心工作,找準自身處室工作載體,做好自己的工作,取得了較好的成效。主要做了以下幾個方面工作:

一、 一以貫之推進政府法制工作

年初,認真研判形勢,制定2014年工作要點和工作具體計劃,明確全年每一階段具體工作任務。年中,牽頭組織召開全市政府法制辦主任務虛會,認真學習黨中央、國務院有關依法行政的文件精神。草擬2014年度依法行政工作評議考核標準,用評議考核來引導日常工作。年底,牽頭組織市全面推進依法行政領導小組辦公室對縣(市、區)政府和市級行政執法部門進行依法行政評議考核。

二、突出處室主業抓執法監督

主要一是抓部門執法。認真組織開展市本級行政執法案卷評查,共評查各行政執法部門行政處罰、行政許可、行政複議案卷102卷,指出問題198個,一一書面反饋,指導部門進行整改。結合省法制辦與省政府相關部門聯合執法,去年着重對財政(地税)、文化等重點領域情況進行執法監督檢查。二是組織開展依法行政示範單位創建。根據省政府和市委精神,制定方案,在市

本級行政執法部門中組織開展依法行政示範單位創建活動,並準備及時總結和推廣典型經驗,引領和促進全市依法行政水平的提高。三是開展行政規範性文件備案信息化建設。建立規範性文件網上備案、查詢系統,着手構建規範性文件監督體系,並一一審核各縣(市、區)政府及市級部門向嘉興市政府報備的規範性文件60餘件。四是組織開展行政執法信息化建設工作。以市交通局為試點,開展行政執法信息化建設試點,推行執法流程網上管理和監督,並打算以點帶面,促進全市行政執法部門信息交流和資源共享,提高執法效率和規範化水平。五是實施公民權益保障2014年度計劃。草擬本市2014年公民權益依法保障行動計劃,提交辦公室下發,年底對各縣(市、區)政府、市級有關單位實施公民權益保障情況進行了督查,推進政府保障公民權益各項工作法治化。

三、夯實政府法制工作基礎抓宣傳培訓

9月,召開市本級政府法制機構工作人員業務培訓會議。7月、11月,分上半年和下半年兩次,對全市未取得省行政執法證的執法人員進行綜合法律知識培訓。加強政府法制宣傳,編髮信息200餘條,全年被省法制辦採用100餘條。按照省法制辦統一安排,組成案卷評查組完成交叉評查工作。

2014年,行政執法監督處將繼續以推進政府法制工作為己任,以加強法制監督為重點,進一步強化工作基礎,力爭在新的一年取得更大得成效。

第四篇:淺談城建檔案行政執法問題

淺談城建檔案行政執法問題

隨着《檔案法》的頒佈,檔案行政管理部門理所當然地具備了行政執法主體資格,名正言順地成了法律授權的行政執法部門。近年來,我國檔案立法工作取得了重大進展,一個以《檔案法》為核心的檔案法規體系已經建立,有法可依的局面基本形成。城建檔案作為檔案的一個門類,其法制建設也得深入發展,城建檔案行政執法在依法治檔中的地位與作用愈顯重要,城建檔案行政執法工作已經成為城建檔案管理機構推進依法治檔的必由之路。

一、城建檔案行政執法的定義、內容、必要性及依據

城建檔案行政執法是指各級城建檔案管理部門依照城建檔案工作的法律法規、部門規章的權限和程序進行的活動。其內容是在法律法規賦予的範圍內實施執法,對行政管理相對人的行為進行指導、許可、確認、處罰、獎勵。行政執法手段是執法部門為保障法律、法規和規章在現實生活中實施所具有的條件和辦法。城建檔案行政執法必要性在於它是新形式下城建檔案事業發展的客觀需要,是城建檔案管理的必然趨勢。其依據是:一是法律。如:《中華人民共和國城鄉規劃法》、《行政處罰法》、《行政複議法》、《行政訴訟法》、《行政許可法》、《中華人民共和國檔案法》、《建設工程質量管理條例》等;二是地方性法規。如:《湖北省城市建設檔案管理辦法》、《宜昌市建設工程竣工檔案報送與暫行規定》、《宜昌市城區城市地下管線檔案管理辦法》等。

二、工作的現狀

1、強制執法權

我國現行的法律法規設定了政府執法部門除公安機關外沒有對人的強制執行權,造成了城建檔案執法只能對事不能對人,對違法建設行為制止難,執法力度小,執法人員對違法建設當事人公然阻擾公正反法、甚至暴力抗法的惡劣行為無可奈何,甚至人身安全都得不到保障。

2、執法週期長

由於相關法律法規賦予檔案執法部門強制執行權,城建檔案部門在履行法定義務時,只能按照法律程序,最終向人民法院申請強制執行。從發現違法行為到下達停工通知、處罰決定和送達法院申請強制執行,必須做調查取證、筆錄、告知、聽證、下達處罰決定、行政複議(60日內申請複議,複議機關受理後2個月內作出複議決定)和行政訴訟(直接提起訴訟應在知道做出具體行政行為之日起3個月內,或在複議期滿15日內向人民法院提起訴訟)。由於法律法規規定的行政複議、行政訴訟的週期長,在具體執法過程中,如按法定程序違法建設行為往往得不到及時遏制,而違法建築的查處和拆除,其時效性非常強,一旦建成並投入使用,拆除難度非常大,容易引起社會各界的誤解,甚至有人竟相效仿。

3、執法程序

《行政處罰法》、《行政複議法》、《行政訴訟法》、《行政許可法》等都是程序法,如不按法定程序執法即是違法。因此,城建檔案執法必須按法定程序執行,從調查取證、告知、聽證到處罰決定送達,就有許多現實問題影響執法效率。個別行政相對人對調查取證極不配合,採取你來我走,迴避不見面,故意拖延時間,調查筆錄不簽字,送達的行政處罰文書不簽收等手段,使行政處罰程序不能有效進行。

4、執法手段單一

根據相關法律法規的設定,規劃行政執法只能作出責令停止建設、限期改正,限期拆除,罰款等處罰決定,且行政處罰的執行只能通過申予以保證,執法手段單一,執法效力不佳。

5、協調配合

對於違法情況,既涉及建設單位問題,又涉及國土資源和房屋管理及建設行政管理等領域。由於部門之間工作存在條塊分割等原因,因而執法時,必須強調城建檔案執法人員應與各相關職能部門加強協調。

三、產生的原因

1、雖然《檔案法》及其相關的城建檔案法律法規已出台多年,但由於執法宣傳不到位,執法措施不健全,導致參建各方不能準確運用城建檔案法律法規從事資料編制、收集、整理工作。

2、在城建檔案執法的實際工作中,存在執法不嚴,違法不究現象。導致部分建設單位檔案意識淡薄,檔案損毀、丟失、不按建設系統各職能部門要求報送檔案的現象經常發生。

3、檔案執法的手段比較單調,查處的具體違法行為的案例與實際發生檔案違法行為的數量相比還很太少。

4、城建檔案執法人員素質不高、溝通協調能力不強。城建檔案執法管理面向工程建設各參建單位及城建系統相關職能部門,其範圍廣、週期長、情況複雜,這就要求執法人員知法、懂法、用法,但由於城建檔案執法人員一般在館內從事日常工作,與執法對象接觸少,導致城建檔案執法人員溝通、協調能力欠缺,城建檔案執法流於形式。

四、改進的措施

為加強城建檔案執法,依法查處違法行為,提高檔案行政執法效能的水平,確保城建檔案按要求進館,妥善解決城建檔案執法工作中存在問題。筆者建議應採取如下措施:

1、加大區域巡查和建設工程監督檢查力度,及時發現和查處違法行為。

(1)、檔案執法人員要加大對檔案執法力度。要勤跑、勤記、勤查、勤報、勤處,做到快速反應,快速出擊,快速立案,快速有效遏制,將違法建設行為消滅在萌芽狀態。

(2)、在加強對建設工程檔案執法檢查工作,抓住項目建設中的關鍵環節,並定期組織對建設工程建設情況的檢查,每次檢查後做好記錄,及時彙報巡查結果,在宣傳法律法規的同時,要了解建設單位的想法,督促並協助建設單位在在辦理施工許可證前簽訂檔案報送合同書,明確檔案進館要求,從而減少違法行為的發生。

2、協同配合,聯合執法,建立查處違法監督長期機制。

(1)建立部門間協同配合、聯合執法機制。檔案執法人員應與規劃、國土資源和房屋管理、建管、房地產管理等部門建立和完善協調機制,定期召開工作例會或專項問題協調會,協調、佈置工作,逐步建立查處違法監督長期機制。檔案違法行為發生後,城建檔案執法人員應與土地、規劃、城管、建管、房產、公安、工商、電力、自來水等部門積級溝通和協調,按照職責密切配合,形成執法聯動,對違法的建設單位及時進行處罰。

(2)為提高檔案執法監督管理工作效能,確保工程建設檔案嚴格按照行政許可要求依法正確實施,建議市城建檔案館與市城管執法局協商,出台《關於加強建設工程規劃許可和檔案行政執法協作配合的意見》,建立聯席會議制度,行政許可告知制度、違法案件查處協作制度。通過相互間的協作配合,既保證建設工程必須以規劃許可方能建設,又保證了檔案執法工作依法開展。

3、拓寬執法渠道,縮短執法週期。

為解決執法週期長,行政執法手段單一等問題,在城建檔案執法工作中,探索對違法先予執行的執法模式,同時改變過去查處違法建先予執行的執法的模式,同時改變過去查處違法行為按行政執法模式,探索嘗試民事訴訟渠道,通過執法人員、律師進工地,為民免費寫訴狀等方式,引導羣眾對身邊的違法行為通過民事訴訟維護自己的權益,大大縮短執法週期。

4、加快法規配套建設,提

淺談城建檔案行政執法問題

隨着《檔案法》的頒佈,檔案行政管理部門理所當然地具備了行政執法主體資格,名正言順地成了法律授權的行政執法部門。近年來,我國檔案立法工作取得了重大進展,一個以《檔案法》為核心的檔案法規體系已經建立,有法可依的局面基本形成。城建檔案作為檔案的一個門類,其法制建設也得深入發展,城建檔案行政執法在依法治檔中的地位與作用愈顯重要,城建檔案行政執法工作已經成為城建檔案管理機構推進依法治檔的必由之路。

一、城建檔案行政執法的定義、內容、必要性及依據

城建檔案行政執法是指各級城建檔案管理部門依照城建檔案工作的法律法規、部門規章的權限和程序進行的活動。其內容是在法律法規賦予的範圍內實施執法,對行政管理相對人的行為進行指導、許可、確認、處罰、獎勵。行政執法手段是執法部門為保障法律、法規和規章在現實生活中實施所具有的條件和辦法。城建檔案行政執法必要性在於它是新形式下城建檔案事業發展的客觀需要,是城建檔案管理的必然趨勢。其依據是:一是法律。如:《中華人民共和國城鄉規劃法》、《行政處罰法》、《行政複議法》、《行政訴訟法》、《行政許可法》、《中華人民共和國檔案法》、《建設工程質量管理條例》等;

二是地方性法規。如:《湖北省城市建設檔案管理辦法》、《宜昌市建設工程竣工檔案報送與暫行規定》、《宜昌市城區城市地下管線檔案管理辦法》等。

二、工作的現狀

1、強制執法權

我國現行的法律法規設定了政府執法部門除公安機關外沒有對人的強制執行權,造成了城建檔案執法只能對事不能對人,對違法建設行為制止難,執法力度小,執法人員對違法建設當事人公然阻擾公正反法、甚至暴力抗法的惡劣行為無可奈何,甚至人身安全都得不到保障。

2、執法週期長

由於相關法律法規賦予檔案執法部門強制執行權,城建檔案部門在履行法定義務時,只能按照法律程序,最終向人民法院申請強制執行。從發現違法行為到下達停工通知、處罰決定和送達法院申請強制執行,必須做調查取證、筆錄、告知、聽證、下達處罰決定、行政複議(60日內申請複議,複議機關受理後2個月內作出複議決定)和行政訴訟(直接提起訴訟應在知道做出具體行政行為之日起3個月內,或在複議期滿15日內向人民法院提起訴訟)。由於法律法規規定的行政複議、行政訴訟的週期長,在具體執法過程中,如按法定程序違法建設行為往往得不到及時遏制,而違法建築的查處和拆除,其時效性非常強,一旦建成並投入使用,拆除難度非常大,容易引起社會各界的誤解,甚至有人竟相效仿。

3、執法程序

《行政處罰法》、《行政複議法》、《行政訴訟法》、《行政許可法》等都是程序法,如不按法定程序執法即是違法。因此,城建檔案執法必須按法定程序執行,從調查取證、告知、聽證到處罰決定送達,就有許多現實問題影響執法效率。個別行政相對人對調查取證極不配合,採取你來我走,迴避不見面,故意拖延時間,調查筆錄不簽字,送達的行政處罰文書不簽收等手段,使行政處罰程序不能有效進行。

4、執法手段單一

根據相關法律法規的設定,規劃行政執法只能作出責令停止建設、限期改正,限期拆除,罰款等處罰決定,且行政處罰的執行只能通過申予以保證,執法手段單一,執法效力不佳。

5、協調配合

對於違法情況,既涉及建設單位問題,又涉及國土資源和房屋管理及建設行政管理等領域。由於部門之間工作存在條塊分割等原因,因而執法時,必須強調城建檔案執法人員應與各相關職能部門加強協調。

三、產生的原因

1、雖然《檔案法》及其相關的城建檔案法律法規已出台多年,但由於執法宣傳不到位,執法措施不健全,導致參建各方不能準確運用城建檔案法律法規從事資料編制、收集、整理工作。

2、在城建檔案執法的實際工作中,存在執法不嚴,違法不究現象。導致部分

建設單位檔案意識淡薄,檔案損毀、丟失、不按建設系統各職能部門要求報送檔案的現象經常發生。

3、檔案執法的手段比較單調,查處的具體違法行為的案例與實際發生檔案違法行為的數量相比還很太少。

4、城建檔案執法人員素質不高、溝通協調能力不強。城建檔案執法管理面向工程建設各參建單位及城建系統相關職能部門,其範圍廣、週期長、情況複雜,這就要求執法人員知法、懂法、用法,但由於城建檔案執法人員一般在館內從事日常工作,與執法對象接觸少,導致城建檔案執法人員溝通、協調能力欠缺,城建檔案執法流於形式。

四、改進的措施

為加強城建檔案執法,依法查處違法行為,提高檔案行政執法效能的水平,確保城建檔案按要求進館,妥善解決城建檔案執法工作中存在問題。筆者建議應採取如下措施:

1、加大區域巡查和建設工程監督檢查力度,及時發現和查處違法行為。

(1)、檔案執法人員要加大對檔案執法力度。要勤跑、勤記、勤查、勤報、勤處,做到快速反應,快速出擊,快速立案,快速有效遏制,將違法建設行為消滅在萌芽狀態。

(2)、在加強對建設工程檔案執法檢查工作,抓住項目建設中的關鍵環節,並定期組織對建設工程建設情況的檢查,每次檢查後做好記錄,及時彙報巡查結果,在宣傳法律法規的同時,要了解建設單位的想法,督促並協助建設單位在在辦理施工許可證前簽訂檔案報送合同書,明確檔案進館要求,從而減少違法行為的發生。

2、協同配合,聯合執法,建立查處違法監督長期機制。

(1)建立部門間協同配合、聯合執法機制。檔案執法人員應與規劃、國土資源和房屋管理、建管、房地產管理等部門建立和完善協調機制,定期召開工作例會或專項問題協調會,協調、佈置工作,逐步建立查處違法監督長期機制。檔案違法行為發生後,城建檔案執法人員應與土地、規劃、城管、建管、房產、公安、工商、電力、自來水等部門積級溝通和協調,按照職責密切配合,形成執法聯動,對違法的建設單位及時進行處罰。

(2)為提高檔案執法監督管理工作效能,確保工程建設檔案嚴格按照行政許可要求依法正確實施,建議市城建檔案館與市城管執法局協商,出台《關於加強建設工程規劃許可和檔案行政執法協作配合的意見》,建立聯席會議制度,行政許可告知制度、違法案件查處協作制度。通過相互間的協作配合,既保證建設工程必須以規劃許可方能建設,又保證了檔案執法工作依法開展。

3、拓寬執法渠道,縮短執法週期。

為解決執法週期長,行政執法手段單一等問題,在城建檔案執法工作中,探索對違法先予執行的執法模式,同時改變過去查處違法建先予執行的執法的模式,同時改變過去查處違法行為按行政執法模式,探索嘗試民事訴訟渠道,通過執法人員、律師進工地,為民免費寫訴狀等方式,引導羣眾對身邊的違法行為通過民事訴訟維護自己的權益,大大縮短執法週期。

4、加快法規配套建設,提供法律保障支持。

在具體執法過程中,根據處罰法定原則,由於法律沒有賦予檔案執法的部門強制執法權,而政府依法行政又缺乏有效的強制性手段,加之行政執法週期較長,給工作帶來極大的被動。因此,政府有關部門應加快法規配套建設,不斷構築完善的法律法規體系,為城建檔案部門依法行政提供有力的法律保障。

5、要繼續加強完善誠信評價制度。

要強化開發企業誠信經營意識和公平競爭意識,促進建設單位自律,倡導誠信開發,扶持誠信參建各方企業做大做強,對從事違法的建設單位、施工單位、設計單位要建立不良記錄檔案,對有不良記錄的單位再申報項目時,要制定相應限制措施。

加強城建檔案執法工作,查處違法行為,不僅是一個城市管理問題,更是一個立黨為公、執政為民的政治問題,任重而道遠。城建檔 案關係到千家萬户,關係到子孫後代。因此,只有在城建檔案管理中加強執法,把城建檔案執法納入依法行政管理軌道,才能真正使城市建設快速發展、健良發展,才能使廣大人民羣眾和利益得到最有效的保護。供法律保障支持。

在具體執法過程中,根據處罰法定原則,由於法律沒有賦予檔案執法的部門強制執法權,而政府依法行政又缺乏有效的強制性手段,加之行政執法週期較長,給工作帶來極大的被動。因此,政府有關部門應加快法規配套建設,不斷構築完善的法律法規體系,為城建檔案部門依法行政提供有力的法律保障。

5、要繼續加強完善誠信評價制度。

要強化開發企業誠信經營意識和公平競爭意識,促進建設單位自律,倡導誠信開發,扶持誠信參建各方企業做大做強,對從事違法的建設單位、施工單位、設計單位要建立不良記錄檔案,對有不良記錄的單位再申報項目時,要制定相應限制措施。

加強城建檔案執法工作,查處違法行為,不僅是一個城市管理問題,更是一個立黨為公、執政為民的政治問題,任重而道遠。城建檔 案關係到千家萬户,關係到子孫後代。因此,只有在城建檔案管理中加強執法,把城建檔案執法納入依法行政管理軌道,才能真正使城市建設快速發展、健良發展,才能使廣大人民羣眾和利益得到最有效的保護。

第五篇:關於行政執法工作問題整改情況的總結報告)

縣煙草專賣局

關於行政執法工作問題整改情況的總結報告

煙草專賣局:

按照上級部門下發的《關於進一步加強依法行政工作的通知》精神要求,縣局針對縣局依法行政工作的具體情況,安排相關人員,開展了全面的自查自糾工作,對存在問題及時進行了整改,現將整改情況彙報如下:

一、存在的問題

1、專賣人員依法行政工作積極性不高,對轄區經營户法律、法規宣傳意識淡薄,存在被動應付現象;

2、專賣執法社會滿意度偏低;

3、基礎管理工作薄弱,文字材料撰寫質量低,審核把關不嚴格。

4、案卷評查工作不細緻,案卷存在重複性問題;

5、法制員崗位職責未及時梳理。

二、整改措施

1、梳理存在問題,查找問題存在的原因,制訂針對性整改措施;

2、制訂整改計劃表,明確完成時間及責任人;

3、督察整改落實情況。

三、整改情況

1、根據實際需求,組織開展了以突出轉變思想觀念、

提升業務素質為內容的行政執法行為規範培訓。通過組織培訓學習,縣局督察考評組實地考核,每名專賣人員熟練掌握行為規範內容,在市場檢查工作中能熟練運用,做到依法、依規、依程序執法。

2、針對轄區行政執法滿意度偏低情況,在轄區及時開展了滿意度問卷調查。針對偏僻區域的“盲區”,組織人員針對“盲區”開展了宣傳引導、教育培訓工作,方法上主要採取了實地宣傳引導、教育培訓。具體調查以省局問卷為主,共抽取了轄區縣城、集鎮、主要街道的零售户125户進行了問卷調查,對滿意度進行了統計。

3、要求專賣科科長、內勤人員加強文字材料撰寫質量,熟練掌握收發文操作技術,加大審核力度;在整理各類文字材料時,找準分類標準,確保資料整理工作科學、有效、實用。

4、按照年度案卷評查計劃,結合最新案卷評查辦法,對本年度所有行政處罰案卷和許可案卷進行了複查,對存在問題及時進行了整改。

5、對法制員崗位職責及時進行了擬定,並經縣局務會議討論決定,現已印發;

四、下一步工作意見

為了進一步加強依法行政工作,縣局根據自查結果,結合行政執法工作實際,在今後的工作中應從以下幾點入手:

1、根據年初制定的行政執法責任制年度工作計劃,按照計劃逐項抓好落實,將每項工作落到實處。

2、組織專賣人員進行文明執法行為規範執法考評工作,固化執法流程,切實促進執法水平不斷提高。

3、加強法律法規宣傳教育,提高廣大經營户的懂法、守法經營意識。特別針對“盲區”開展宣傳引導、教育培訓,同時,着力尋找自身問題,查缺補漏。

4、加強與執法部門的工作交流,着力尋找解決實際問題的新思路,共同探索依法行政工作全面開展的方式、方法。

縣煙草專賣局

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