街道黨工委抓基層黨建工作彙報

基層黨組織是黨的全部工作和戰鬥力的基礎。今年以來，人民街道黨工委始終把抓基層黨建工作擺在履職的重要位置，自覺增強黨要管黨、從嚴治黨的意識。

一、加強領導、落實責任，確保全年各項工作順利開展。  

（一）強化領導，周密部署。為確保全街道基層黨建工作能在街道黨工委的統一領導下有序開展，我們年初就召開了黨工委會議，就全年黨建工作進行了專題研究，明確了年度基層黨建工作計劃。

（二）強化保障，落實責任。一方面，建立了規範的基層黨建工作體系，明確了抓黨建的專職副書記，明確了組織委員專職專崗，配備了兩名組織專幹，並年初預算了5萬元的黨建工作經費，確保人、財、物到位。另一方面，與各支部簽訂黨建工作目標責任書，細化工作要求，明確了目標獎懲。

（三）是強化宣傳，形成氛圍。年初結合年度基層黨建工作要點，認真制定《人民街道基層黨建工作宣傳方案》，並結合“兩學一做”等新要求，及時進行充實、完善。此外，借用省、市、區級多家報刊、網站作為媒介，及時將我街道的黨建工作進行擴大宣傳，先後被區級及以上媒體採用的信息近百篇。形成了濃厚的黨建工作氛圍。

二、突出重點、狠抓落實，促進街道黨建工作再上新台階。

（一）“兩化兩體系”全面完成。今年以來，人民街道黨工委按照上級要求，結合街道實際，全面推進社區“兩化兩體系”建設，社區辦公條件和服務水平明顯提升。截至去年年底，我街道4個社區僅剩湘北社區尚未解決辦公用房，街道黨工委對湘北社區辦公用房建設高度重視，多次開會調度，最終為湘北社區找到了合適的房源。但湘北社區辦公用房的原承租方與出租方發生了經濟糾紛，好在區委、區政府的大力支持下，通過與銀行、出租方的多次協調，最終糾紛得到調解，我們也順利將場地轉租下來並於今年2月15日搬入辦公。至此，我街道4個社區均已按照“兩化兩體系”標準，分別購買或租賃了600-900平米的新辦公用房，並已搬入辦公。新辦公用房的投入使用，進一步加強了基層黨建服務陣地建設，使得社區為民服務的能力進一步加強，與羣眾之間也更加融洽。

（二）社區“兩委”換屆圓滿完成。街道黨工委把社區“兩委”換屆選舉作為提高黨在基礎的執政能力，加快全面建設小康社會步伐的一件大事來抓。成立了換屆領導小組和相關工作機構，並向社區選派社區“兩委”換屆選舉工作業務指導組和風氣監督組，加強對換屆選舉工作的領導、指導和監督。明確社區黨總支書記為換屆選舉工作第一責任人，落實工作責任制。並在選舉前充分摸底調研，形成氛圍。選舉中嚴格按照市、區關於換屆選舉工作的法律法規和文件、會議要求，從會場佈置、會議流程、組織體系、後續工作等方面全方位進行安排部署，嚴格選舉程序、細化組織要求、明確工作責任，全力確保選舉工作成功進行。

（三）“兩學一做”常態化制度化正在形成。年初，我街道及各基層黨組織已召開了“兩學一做”常態化制度化動員會，着力於深化理論學習，把學黨章黨規、學系列講話作為經常性教育的基本內容。利用“三會一課”、黨員活動日等，組織黨員進行集中學習。在街道全體黨員中大力開展“立足崗位做貢獻”深入推進黨員示範崗、黨員先鋒崗等活動，教育引導廣大黨員學做互進、知行合一，在街道中心任務、急難險重中發揮先鋒模範帶頭作用。同時，努力夯實基層基礎，推動嚴肅黨內政治生活、嚴格制度落實成為常態。貫徹落實新《準則》，嚴明政治紀律和政治規矩，嚴格執行組織生活會、民主評議黨員等制度，進一步規範黨內政治生活。進一步推進支部規範化建設。把學習教育納入“三會一課”等基本制度，以制度化保障常態化。

三、打造亮點、樹立品牌，推動基層各項工作全面發展。

（一）選優配強，充實社區網格力量。結合“兩化兩體系”建設，街道精挑細選了一批網格支部書記和樓棟小組長，尤其重視在轄區內的離退休黨員中進行篩選，選擇熱心公益事業、政治素質好、熟悉黨務工作、身體狀況好、有一定威望的離退休黨員擔任網格支部書記或樓棟小組長。比如，人民路社區的李祖鳳、湘北社區的劉廣雲、向陽社區的羅麗婭、蒸陽社區的曠昌偉等，這些離退休黨員的加入，極大地充實了我們街道基層黨建的隊伍力量。各網格支部書記積極參與社區事務，調解各類糾紛、志願服務活動等工作中都能看到他們的身影。在三實信息採集、綜治巡邏、文明創建上，各網格隊伍發揮了巨大的作用，特別是每天晚上，由網格書記牽頭組織巡邏隊，對轄區內進行治安巡邏，多次現場抓獲盜竊電動車慣犯。得到了周邊居民的拍手稱讚。

（二）充分發動，落實黨代表幫扶工作。為進一步密切黨羣幹羣關係，加快貧困家庭脱貧致富步伐，按照上級要求，強化措施，細化落實，將我街道六名黨代表分別確定了幫扶對象，明確了有針對性的幫扶內容和幫扶措施，切實為幫扶對象解決實際困難，提升貧困户脱貧致富的能力。

（三）落實責任，細化幹部聯點工作。為統籌推進社區各項工作，更好地服務基層、服務社區、服務羣眾，進一步落實責任，街道年初出台了《關於進一步明確人民街道領導班子成員及機關幹部駐點聯繫社區工作的通知》，將街道所有幹部在原有聯點社區的基礎上，下配到各個網格上，進一步細化了責任，提高了工作效率。通過責任的落實，聯點幹部幹事創業的積極性高了，今年以來的環境保護、安全生產、綜治維穩等重難點工作中都能看到他們辛勤的背影。

存在的主要問題：一是流動黨員管理難度大。由於流動黨員去向難掌握、活動難開展、管理難到位等特殊性，對黨組織的戰鬥力、凝聚力和向心力有一定影響。二是年輕黨員作用發揮不明顯。老黨員們在街道黨組織建設中發揮着中流砥柱的作用，中青年黨員普遍存在黨性意識較弱、發揮作用不足等問題，一定程度上制約了街道黨建工作的發展。

下階段，我們將重點抓好兩方面工作。一是建章立制，強化約束。把對外出黨員教育管理的有關措施、辦法以制度的形式固定下來，形成一套行之有效的流動黨員管理機制，並長期堅持。二是加強宣傳，提高認識。重點加強黨建知識、黨員意識宣傳，幫助廣大青年黨員樹立正確的黨性意識、服務意識、宗旨意識。