農村黨員隊伍建設工作總結

隨着鄉村振興的不斷深入推進，農村經濟結構調整力度的不斷加大，農業和農村經濟得到了快速健康的發展。在新形勢下，如何按照“標準黨員”的要求，有針對性地做好農村發展黨員工作，充分發揮廣大農村黨員的先鋒模範作用，永葆共產黨員的先進性，是當前農村基層組織建設工作中迫切需要研究和解決的一個現實課題。目前農村發展黨員出現了“後繼乏人”的窘迫的現象。三河鎮雖然在加強農村黨員隊伍建設方面做了一些工作，取得了一定成效，但是，隨着社會主義市場經濟的不斷髮展和農村改革的日益深化，農村工作出現了許多新情況、新問題，為農村基層黨員、幹部隊伍建設提出了新的課題。

一、當前農村黨員發展的現狀

當前，我鎮農村基層黨員幹部隊伍總體上是好的，素質較高，作風紮實，是支靠得住、過得硬的隊伍，但是用新形勢、新任務的要求來衡量，還存在一些問題。

二、當前農村發展黨員工作中存在的主要問題下一步工作建議

（一）結構不合理，缺乏幹事創業的朝氣。現有農民黨員中存在着年齡偏老、文化偏低、數量偏少的“三偏”現象。根據2022年中國共產黨黨內統計年報表數據顯示（截止2022年12月31日數據），我鎮黨員總數444名，其中預備黨員12名。女性黨員47名。機關黨員66名，農村黨員378名，農村黨員佔比達到85%。

在這378名農村黨員中，從年齡分佈區間來看，30歲以下黨員36名，佔比達10%；30歲至50歲區間黨員173名，佔比達46%；50歲以上黨員182名，佔比達48%。從入黨時間線來看，農村378名黨員中，1949年至1966年區間內發展黨員8人；1966年至1976年區間發展黨員30人；1986年至2002年區間發展黨員88人；2002年至2012年區間發展黨員142人；2012年以後發展黨員115人。綜合數據來分析，也就是從黨的十八大以來發展黨員115人。黨的十八大以前發展黨員人數263人，佔比達70%。結構不合理問題的存在，使農民黨員隊伍缺乏應有的活力與生機。

（二）黨性觀念淡薄，政治素質不高。理想信念出現動搖。一些農民黨員在經濟大潮的衝擊下，理想失落了，信念動搖了，不管“主義”，只管利益；不相信唯物主義，而信奉宗尚拜金主義、利已主義，政治信仰蕩然無存。思想道德滑坡，個別農民黨員在腦子裏完全淡忘了黨員意識，基本上成了“黨員不像黨員”，喪失了一個共產黨員應有的品質。組織紀律觀念淡薄。個別農民黨員，不願參加黨的組織生活，甚至參加組織活動講價錢，不交納黨費，不做黨組織所分配的工作。

（三）優秀青年數量少，後備資源短缺。從目前的情況看，農民要求入黨的政治熱情不高，青年農民要求入黨的熱情更為鋭減。就全鎮的情況看，農民要求入黨的形勢也不容樂觀，有下滑的趨勢。部分村達不到小村5名、大村 10 名入黨積極分子要求，發展青年農民黨員選人難的情況已成為一種普遍現象。這種要求入黨人數減少的狀況，從一定程度上制約了農民黨員隊伍的質量和活力。

（四）黨員流動不規範，管理難度增加。黨員的流動，給基層黨組織的教育管理帶來了一定難度。有的基層黨務工作者認為，流動黨員畢竟人員少、距離遠、時間短，因而不願多想辦法，以致疏於管理，導致了流動黨員“所在單位管不到，所到單位管不了”的現狀。使流動黨員一時成為邊緣人，缺乏歸屬感。

三、下一步工作建議

針對農村黨員隊伍建設存在的問題，切實改進隊伍狀況已刻不容緩。從當前的情況看，應着重抓好幾個方面：

（一）改善結構，建立健全黨員發展機制。嚴把黨員入口關，拓寬視野和渠道，把素質較高的青年農民吸收到黨內來。制定規劃，通過開展農民黨員中專學歷培訓、綠色證書培訓、高中文化補習，利用好區委黨校教育培訓功能，鼓勵參加自學考試等方式解決農民黨員文化偏低問題。同時，強化年底民主評議黨員制度，不走形式，對不合格的黨員，及時作出嚴肅的處置，疏通出口將其淘汰出黨，使農民黨員隊伍始終保持肌體健康。

（二）提高素質，加強農民黨員的學習教育。教育要突出重點，講求方法，注重實效。教育內容上，着力解決好部分農民黨員理想信念動搖、黨性觀念淡薄愚味落後、信奉封建迷信等問題:着力解決好一些農民黨員政策法律水平低、應對市場經濟的基本功差、缺乏致富能力和本領問題。要豐富學習教育載體，一是堅持“三會一課”制度,完善黨員學習日製度，使農民黨員學習制度化:二是利用區委黨校陣地，大規模、分期、分批地對農民黨員進行輪訓:三是發揮黨員電教育作用，把好的實用技術送到農民手中;四是強化“黨員冬訓”活動，不斷為農民黨員送知識，解決生產中學習難的實際問題，使農民黨員不斷提高理論知識水平。

（三）激勵約束並舉，塑造農民黨員的新形象。在激勵方面,建立奉獻與報酬相一致的激勵機制。努力提高農民黨員的政治地位，積極幫助他們尋找致富門路，給予老黨員和貧困黨員更多的幫助和關懷。約束方面，要建立以制度約束為基礎、管理約束為重點、監督約束為保障的約束機制。