學院精神文明建設工作自查報告

學院精神文明建設工作始終堅持高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大精神，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰略，全面落實習近平總書記重要講話和“八個着力”重要指示精神，增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，緊緊圍繞推進“五位一體”總體佈局和協調推進“四個全面”戰略佈局，深入貫徹落實全國全省高校思想政治工作會議和省十三次黨代會精神，堅持以師生為中心的發展思想，以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，着力加強思想道德建設，深化羣眾性創建活動，培育社會文明新風尚，按照為學院開創精神文明建設新局面提供強大的價值引導力、文化凝聚力和精神推動力的總體要求，各項工作推進有力，活動創建有特色，為學院做出了積極地貢獻。

一、加強思想道德建設，提供堅強思想保證。

加強思想理論教育。以習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神為指導，全面落實從嚴治黨要求，深入推進黨風廉政和反腐敗教育經常化、制度化，黨組織和黨員隊伍有效發揮作用。積極落實習近平總書記系列重要講話精神和全國全省高校思想工作會議精神，持續推進治國理政新理念新思想新戰略的宣傳教育，堅持把立德樹人作為中心環節，使思想政治工作貫穿人才培養全過程，實現全程育人、全方位育人。在學生中先後開展了以“中國夢·我的夢”為主題的徵文比賽、勞模進校園宣講會、暑期社會實踐活動、文藝演出等活動。進一步教育引導廣大師生深刻領會每個人的前途命運都與國家和民族的前途命運緊密相連，時刻堅定理想信念、勵志刻苦學習、積極投身實踐，為實現偉大的“中國夢”而努力奮鬥。持續推進社會主義核心價值觀教育。從新生入學着手，在入學教育、社團教育、生活教育、社會實踐教育和畢業教育中綜合滲透社會主義核心價值觀教育；加強輿論宣傳，培育樹立一批先進典型，以“感動資環”為題宣傳校內先進人物百餘人次，營造出了向上向善的校園新風。認真落實引導廣大學生在服務他人、奉獻社會中昇華對社會主義核心價值觀的認知理解，實現社會主義核心價值觀根植於心、規範於行，着力培育有理想、有道德、有文化、有紀律的“四有”新人。加強日常思想政治教育。積極開展黨建質量年、作風建設年和廉政文化作品徵集等活動；認真落實領導幹部為學生講思政課的要求，通過宣講會、座談會等多種途徑，深入到基層、深入到師生中間去，做到把精神講透、講清楚。制定《學院誠信教育工作方案》，由學生工作處牽頭開展誠信主題教育，建立健全學生誠信檔案，弘揚校園誠信文化。建立週六學生座談會制度，。出台《聯繫學生班級制度實施辦法》，全面實施領導幹部聯繫班級制度，進一步提升服務效率和質量。認真貫徹《黨政機關厲行節儉反對浪費條例》，開展“崇尚綠色生活·爭做低碳學子”活動及學生勤工儉學工作，號召師生髮揚艱苦奮鬥精神，崇尚低碳生活、綠色出行，自覺砥礪堅毅品格。建設無煙校園，校園內禁止吸煙，餐廳內禁止使用一次性餐具。充分發揮學院士官生的示範輻射作用，使紀律嚴明、精神昂揚、作風嚴謹的士官生羣體成為良好校風學風和國防宣傳教育的助推器，更成為大學生思想政治工作的生動教材。加強就業指導服務，組織開展“職業生涯規劃賽”、模擬競聘等活動，就業服務質量不斷提升；強化精準資助理念，做好各類獎助學金髮放和學生貸款工作，利用暑期走訪家庭經濟困難學生，實現了“不讓一個學生因為經濟困難而輟學”的目標。加強思政工作隊伍建設。實施“青年教師培養工程”，在青年教師中培養一批政治骨幹，開展青年教師社會實踐活動，組織青年教師參與學生思想政治教育工作。積極組織全體思政教師進行了專題學習與集體備課，要求全體思政教師轉變工作作風，把黨的新思想、新理論、新戰略融入課堂教學中。創新思政課教學方法，調動學生學習的積極性和主動性，切實增強思政課的實效性。積極踐行學院提出的“5分鐘立德樹人工程”，編印《課堂5分鐘立德樹人工程讀本》，確保內容與職業院校學生特點有機結合，為培養德智體美全面發展的高素質人才奠定基礎。配備專職思想政治工作人員，選聘校內青年教師兼職擔任輔導員、班主任，定期評選表彰優秀輔導員、班主任，有效激發了思政人員的積極性。積極開展實踐育人。構建大學生志願服務的長效工作機制，制定具體的學雷鋒活動安排表，明確責任部門和責任人，制定崗位規範、行為守則，運用可考核的方法手段對學雷鋒活動進行考核。積極開展愛國衞生運動，參加“保護母親河”、治理污染等環保志願服務和生態建設。開展“走進敬老院”、“祭掃革命先烈墓地”、“關愛留守兒童”、“校園衞生清潔”、“假日高速路口交通保暢志願服務”等志願服務活動，使學生的社會責任感、創新精神和實踐能力得到提高。目前，學院各級青年志願者協會、各系部青年志願者服務隊等志願者隊伍達20餘支，針對學院各類大型活動先後招募志願者2000餘人，有註冊志願者9987人，學院各級團組織每年開展各類關愛農民工子女志願服務活動20餘次。深入推進文明集體創建。深入推進文明社會風尚行動和未成年人思想道德建設“金種子”工程，使社會主義核心價值觀在學院落地生根。積極申報“隴原先鋒崗”、“隴原先鋒號”，取得了明顯成效；開展文明修身、文明班級、文明宿舍、文明食堂等各項創建評選活動，營造富有特色的校園文化，創造有利於師生健康成長的文明學習生活氛圍。加強心理健康教育。成立心理諮詢室，配備思政教師輪流值班，定期開展宣傳教育和學生心理健康水平測評，開展心理健康輔導和心理危機干預，近年來未發生學生因心理健康問題輟學等現象。加強傳統文化和先進文化教育。師生中開展“我們的節日”主題教育、“傳統文化和當代大學生”專題講座、“祭掃革命先烈墓地”、“中華經典詩文誦讀”、“五月的鮮花•永遠跟黨走”文藝晚會、中華經典詩詞誦讀、傳統文化體驗等活動，弘揚民族優良傳統。將傳統文化教育引入教師備課活動中，引導廣大師生員工通過參與活動認知傳統、尊重傳統、弘揚傳統，用傳統優秀文化活躍校園文化、提升校園文化品位、營造濃厚校園文化氛圍。加強黨史、國史教育，開展紅色基地現場體驗教學等活動；認真落實《國旗法》和有關規定，制定重要活動禮儀規程，在重要活動場所升掛國旗、奏唱國歌，有效激發了師生員工的愛國熱情。加強網絡建設管理。學院黨委主要領導帶頭抓意識形態工作，制定學院《意識形態工作責任制實施辦法》，牢牢把握意識形態工作的領導權、管理權和話語權。關注利用好新媒體，制定《學院微博、微信申請管理辦法》，加強並規範微博、微信的使用管理。在學生中開展網絡文明志願活動，推選註冊網絡文明志願者，引導學生文明、健康上網，自覺抵制不良非法信息傳播，不信謠、不傳謠。組織師生參加網絡宣傳思想教育優秀作品推選展示、大學生網絡文化節等活動，統籌謀劃網絡建設、管理、評論和研究工作。加入教育部“易班”網，積極參與中國大學生在線全國共建。

三、加強領導班子建設，構建民主管理規範，嚴格遵紀守法

加強思想政治建設。堅持把學習貫徹習近平總書記系列重要講話作為長期政治任務，納入中心組學習，組織專題培訓，黨員幹部“四個意識”不斷增強；堅持依法治校，認真落實普法教育各項要求，加強對教職工和學生的法制教育，學院每年開展普法宣傳，組織師生員工進行普法知識競賽，將法制教育納入學習計劃，積極開闢第二課堂，利用團支部活動、班會、社團等開展形式多樣的普法專題講座和法制教育活動，從而達到人人知法懂法，依法治校，建立良好的校園秩序。定期召開民主生活會，開展批評和自我批評，班子解決自身問題能力不斷增強；把創建文明校園作為重點工作，每年劃撥專項經費予以支持；全面貫徹中央、省委要求，制定《“兩學一做”學習教育常態化制度化實施方案》，推動“兩學一做”學習教育融入日常、抓在經常。加強組織建設。制定黨委會、院務會、院長辦公會議事規則和教職工代表大會制度。下發院務公開、信息公開實施辦法和貫徹落實“三重一大”決策制度的實施意見，堅持凡屬重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度投資的事項，必須由領導班子集體研究作出決定。加強作風建設。全面貫徹落實中央“八項規定”精神和“三嚴三實”要求，聚焦“四風”查擺問題。領導班子作風紮實、攻堅克難，推動學校事業發展取得新突破，在教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育等相關測評中滿意率均達到100%；依法保護師生的合法權益，每年召開教職工代表大會，相關提案做到了件件回覆、件件落實。加強黨風廉政建設。堅持把加強黨風廉政建設和反腐敗工作列入黨委重要議事日程，召開專題會議進行研究部署；加強黨規黨紀教育，將兩《準則》、三《條例》納入“兩學一做”學習教育必學內容，組織黨員幹部參加廉政知識測試，加強廉政風險防控。在年終考核，進行中層幹部 “三述”，認真落實監督執紀“四種形態”。把幹部作風、誠信狀況作為考核、選拔、任用幹部的重要依據，形成了內部管理嚴格、科學的工作機制。加強幹部隊伍建設。堅持每年組織黨性教育培訓班、黨支部書記培訓班，並組織幹部赴南樑、延安黨員教育基地進行體驗培訓；制定《中層幹部考核管理辦法》，完善幹部考核評價、激勵監督機制，重視考核結果運用；制定《中層幹部管理辦法》，堅持從嚴管理幹部，全面落實個人事項報告、離任經濟責任審計、出國（境）審批管理、出差請銷假等制度。全面落實管黨治黨政治責任。認真貫徹落實黨委領導下的校長負責制，黨委全面履行管黨治黨、辦學治校的主體責任，加強學習型、服務型、創新型黨組織建設，深入創建學習型校園的內涵，積極倡導“人人學習、終身學習”和“學習工作化、工作學習化”的學習型理念。學院基層黨組織發揮了政治核心和戰鬥堡壘作用，羣眾對黨員發揮作用的滿意率、二級黨組織在黨員中的滿意率均值達100%以上。

四、加強師德師風建設，培養高素質師資隊伍

推進落實《中共中央國務院關於全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》，成立黨委教師工作部，制定《教師行為規範》、《教師職業道德規範》，對教師、管理人員、工勤人員日常行為規範作了具體的要求，將作風行風建設納入年度考核任務。牢牢把握“立德樹人”根本任務，着力落實教師思政與師德師風建設、教師思政與黨建工作、教師思政與教書育人、教師思政與職業發展、教師思政與支持服務的結合，達到通過思政工作帶動全院各項工作的目標。全面推進落實《中共中央國務院關於全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》，要求所有教師守住“意識形態”底線，積極作為，對抹黑黨和國家，散佈錯誤政治言論，誤導學生世界觀、人生觀、價值觀，課堂上發牢騷泄怨氣的教師實行“一票否決”，及時進行組織處理。

五、加強校園文化建設，增強學校發展“軟實力”

學院高度重視校園環境建設，制定《學院校園文化建設規劃》、《愛國主義教育基地建設方案》。深度挖掘校園紅色文化基因，利用紅色文化、科普教育基地、科普宣傳月、地學夏令營、礦物巖石標本巡展、世界地球日、“生態水利”科普宣傳週、野外標本採集與社會實踐、世界氣象日面向社會開展相關活動。建設校史校情展示館，館內播放展示學院形象的宣傳片，使之成為學院對新生、年輕教師進行愛校榮校教育的重要基地。大力弘揚高雅向上的校園文化，加強校園文化品牌建設，凝練形成了“艱苦奮鬥，永不放棄”的辦學精神、“品質至上”的校訓、“和諧教育”的辦學理念；確定了校徽、校歌、校慶日和讀書節為核心的校園文化品牌，得到廣泛認同和讚譽。不斷提升師生素質教育，每年堅持開展豐富多彩、積極向上的技能競賽、文體活動和社會實踐活動，先後組織教職工開展閲讀之星評選、“讀書節”、“全民閲讀”活動，趣味運動會、迎元旦教職工登山比賽、廣場舞比賽、書法攝影比賽、教育教學能力競賽等“全民健身”活動，在全院學生中舉辦了“校園十佳歌手”、“藍天杯”足球賽、“資環杯”籃球比賽、“12.9文藝匯演”、黨史知識競賽、經典詩文誦讀比賽、國學知識競賽等一系列富有特色的文體活動。具有學院特色的校園文化氛圍逐步形成。

六、加強校園環境建設，着力打造優良育人環境

依據校園依山而建的地貌特點，精心佈局、全面規劃學院建設，將建築物和山體有機結合，建成了功能齊全、安全有序、節能環保、室外綠化、室內美化的校園及周邊環境。結合景觀工程建設，將《弟子規》、《論語》、《四書五經》等經典著作內容篆刻在文化牆、景觀石上，修建社會主義核心價值觀和甘肅歷史文化雕塑牆，打造傳統文化的“小環境”。在辦公室和實訓場所懸掛以社會主義核心價值觀、黨的教育方針為內容的書法作品和學生行為守則、課堂行為守則為內容的三字歌。開設《中國傳統文化概論》、《古詩詞鑑賞》、《音樂鑑賞》等選修課，發揮傳統文化育人功能，學院辦學“軟實力”進一步提升、完善。創建節約型校園，倡導節能低碳的生產方式、消費模式和生活習慣。宣傳減少浪費的節能理念，提高廣大師生的節能意識，形成勤儉節約的良好風氣，號召廣大師生不剩飯、不剩菜，開展“光盤行動”和“文明餐桌行動”。加大安全設施建設力度，在校園重點要害部位安裝視頻監控探頭800多個，重點要害部位報警或監控裝置的安裝率達100%，基本實現了校園全覆蓋，大幅度提高了校園安全防控能力。多次聯合轄區派出所對校園周邊環境進行了綜合整治，一定程度上改善了校園周邊環境。堅持校園執勤、巡邏制度，建立治安承包目標管理責任制，層層落實，責任到人，形成黨政工團齊抓共管的局面；加強校園網的安全管理，堵住境外敵對勢力和恐怖勢力的網絡滲透源；做好節假日和重大活動期間的安全保衞工作。

七、加強陣地建設與管理，充分發揮育人作用。

嚴格落實意識形態陣地管理規章制度，在校內建設了大批黨的教育方針、社會主義核心價值觀等公益宣傳設施，意識形態陣地管理全面加強，各部門分工明確、職責清晰、配合高效；嚴格規範網絡傳播秩序，出台《新聞宣傳管理規定》、《學院宣傳欄電子屏管理辦法》、《院報內容發佈管理辦法》。與中國甘肅網輿情管理系統全面合作，加強網絡輿情監控，強化有害信息專項整治，網絡空間有效淨化；加強新媒體、自媒體監管與引導，做好學校重大活動和熱點事件、熱點問題的輿論引導，較好發揮了新媒體的傳播優勢。堅持正面宣傳為主方針，各類陣地導向正確、管理有序；堅持陣地育人導向，所有陣地均吸收大量學生參與建設管理並進行量化考核；加強黨委對學生社團的統一領導，實施社團登記註冊管理和年審制度，有力促進了學生社團的健康發展。

經過不懈的努力，學院文明校園創建工作業績更加凸顯，引領和推動學院的綜合辦學水平與實力進一步提升。同時，也深刻認識到成績只意味着站在新的起點上，要迎接更大的挑戰、實現更新的跨越，我們將繼續堅持精神文明及文明校園創建工作“重在建設，持之以恆”的原則，使文明建工作的內涵更加豐富，途徑、機制和形勢隨時代和學院的發展進一步創新，使辦學發展與精神文明建設更有效地融合互動，努力培養“道德素質強、職業技能強、吃苦精神強、創新意識強”的高素質技術技能人才。主動服務地方經濟社會發展，為全面建成小康社會，加快建設幸福美好新XX而努力奮鬥，做出應有的、更大的貢獻！