人社部門推動民營經濟發展工作總結

人社部門推動民營經濟發展工作總結

民營經濟是全旗經濟發展的重要支撐，支持和服務民營經濟發展，是人社部門的重要職責。近年來，旗人社局認真貫徹落實中央、自治區、市、旗促進民營經濟發展一系列決策部署，不斷強化工作舉措，加大政策扶持力度，有力促進了全旗民營經濟健康快速發展。2019年我們將進一步提高思想認識，創新工作舉措，狠抓政策落實，全力支持和服務全旗民營經濟持續健康發展。主要做好以下六個方面的工作：

一、推進“放管服”改革，提升服務質效。加快實行“一站式辦公”，讓信息多跑路、羣眾少跑腿。用好12333熱線、人社公共服務平台、以及微信、手機APP客户端，推進人社業務線上辦理，加快實現各類數據共享互通，切實為民營經濟發展提供便捷服務和有力支撐。

二、加強就業服務，解決企業招工難的問題。通過電話問詢、召開座談會等多種方式，精準掌握企業用工需求。利用專場招聘會、“送崗下鄉”活動等就業服務方式，積極為企業和求職者搭建交流平台，並實時推送招聘信息，不斷提供公益招聘服務，降低民營企業招聘成本。截止目前共開展次招聘會（）家企業發佈 條用工信息。

三、提升創業服務能力，優化民企發展環境。積極提供創業指導、創業培訓、創業孵化基地和培訓基地等創業服務和政策落實，對符合條件創業者和貧困勞動力給予一定的補貼。發揮創業擔保貸款作用，不斷的擴大貸款對象範圍。提高創業擔保貸款額度，個人創業擔保貸款額度提高到15萬元，小微企業創業擔保貸款額度提高到300萬元，並且可累計享受三次財政貼息支持。截止目前為民營企業發放補貼 萬元，發放擔保貸款 萬元。

四、落實社保減負政策，優化營商環境。根據國務院辦公廳《關於印發降低社會保險費率綜合方案的通知》國辦法【2019】13號精神，實施降低社保費率政策，穩定繳費方式，確保企業單位社保繳費負擔有實質性減輕。推進失業保險穩崗補貼發放工作，並做好失業保險支持參保職工提升職業技能工作，為企業脱困發展、減少失業、穩定就業護航。失業保險費率從%下調至%、工傷保險平均費率從 %下調至 %、用人單位養老保險繳費費率從 下調至 。

五、強化人才保障，激發民企活力。抓住人才引進、培養、使用三個環節，推進民營經濟領域專業技術人員管理和引智工作，重點實施專業技術人才知識更新工程和高端領軍人才培養工程，加大特色專業技術人才和創新型科技人才培養力度。加強博士後科研工作站建設，做好專家服務基層工作。加大引智項目申報執行和引智成果示範推廣力度，提升引智工作效益。加大民營經濟高層次人才選拔力度，開展民營經濟高層次人才認定工作，完善民營經濟專業技術人員職稱評審制度，完善民營經濟技能人才評價制度。

六、構建和諧勞動關係、為民營企業保駕護航。主動協助用人單位全面貫徹勞動保障等相關法律法規，指導企業簽訂用工合同，幫助企業規避用人風險。向社會公佈舉報投訴電話及其它聯繫方式，全力提供勞動保障監察執法方面的一切服務，維護企業和勞動者合法權益。截止目前勞動合同簽訂率達到 %；勞動監察案件立案4件，結案4件，結案率100%；為200餘名勞動者追回拖欠、剋扣工資400餘萬元，認真落實“兩金三制”保障農民工工資，農民工工資保障金繳存1946.8萬元，農民工工資準備金（應急週轉金）繳存200萬元；調解仲裁效能不斷提升，立案 件，辦結 件。大力宣傳最低工資標準等各項政策，清理整頓人力資源市場秩序，為企業提供優質服務。