公司運動總結多篇

【第1篇】在公司職工運動會總結表彰大會上的講話

同志們：

在全國十運會勝利閉幕不久，展示公司良好精神風貌和企業形象的第二屆職工運動，今天就要勝利閉幕了。我代表公司黨政工領導和大賽組委會，向取得優異成績的各代表隊和運動員表示熱烈的祝賀！

近日，公司被國家體育總局授予“全國羣眾體育先進單位”的榮譽稱號，這是全公司的一件大事。xx年，我們在公司第一屆職工運動會後，獲得了“江蘇省羣眾體育先進單位”稱號，在時隔三年的第二屆職工運動會後，公司又取得“全國羣眾體育先進單位”稱號，三年跨上新台階，這一榮譽的取得來之不易，具有很大的意義。不僅表明了公司的企業文化和精神文明建設再次取得豐碩成果，更表明了公司“全員健身”的持續發展能力已經形成。在此，我代表公司黨委向為獲得這一榮譽而長期努力的部門和單位，以及全體員工表示衷心的感謝！

回顧近幾年公司全員健身及羣眾體育方面取得的成績，許多工作值得回味和自豪：一是認真宣貫和實施《全民健身綱要》，營造了“快樂工作，健康生活”的環境氛圍；二是成功舉辦兩屆職工運動會，豐富了職工羣眾的業餘生活；三是指導20多個基層工會開展小型多樣的羣體活動，職工參與率達到100%；四是每年組織職工進行體檢，加強了對職工體質指標和醫治醫護的跟蹤檢查；五是組織職工進行體能測試，使每位員工的體能鍛鍊更具有針對性和實效性；六是多次組織人員方陣，參加地方社區的大型羣體活動，有效提升了供電企業的羣體形象；七是積極主動為“十運會”和地方大型體育賽事提供“保電”服務，確保賽事期間正常供電，萬無一失。此外，公司十分重視職工羣體工作“人、財、物”的投入，每年分步實施計劃項目。今天，又組建了“職工文體協會”，進一步通過集中和分散的形式，將職工羣體活動的各項工作落在實處，為建設“一強三優”現代公司提供健康的職工隊伍。

剛才，主席總結了本屆運動會的工作，同時，對成立職工文體協會後的全員健身及羣眾體育工作進行了部署，提出了新的工作思路，為公司的文體工作再上新台階奠定了基礎。在此，我代表公司黨委，再強調三點意見：

一、加強領導、提高認識，努力構建公司文體工作的保證體系

隨着本屆運動會的圓滿結束，公司獲得了“全國羣眾體育先進單位”榮譽，成績固然可喜，但形勢也十分逼人。十運表彰會上，被授予“全國羣眾體育先進單位”榮譽的還有泰州、南通、連雲港、鹽城、揚州等五家供電公司以及新海發電廠，這麼多兄弟單位拿到了“國家級榮譽”，既説明電力行業羣體工作整體水平很高，也説明我們與兄弟單位的羣體工作站在同一起跑線上，實力相當，並不具備明顯的優勢。今後，這項工作“不進則退”、“小進也是退”。因此，各級領導要提高認識，高度重視，切實將羣體工作放到公司“xxx”發展規劃中去統疇考慮和精心安排。一是要結合學習貫徹黨的xx屆五中全會精神，將五中全會的具體要求全面落實到企業文化、全員健身及羣眾體育等各項工作中。公司“全員健身”工作領導小組及辦公室要儘早制訂計劃，納入公司“xxx”規劃一併組織實施；二是工會及職代會宣教文體專委會要統疇安排好“xxx”期間的全員健身工作，目標要明、活動要實、工作要活，從組織上保證文體活動的順利展開；三是各基層單位要根據公司的總體部署，支持工會開展活動，確保各項工作得以落實。

二、精心籌劃、整合資源，充分發揮職工文體協會的龍頭作用

根據省公司職工文體協會的調整，我公司新一屆職工文體協會經過前一階段的精心籌劃，於今天正式成立，並對協會的組織機構、活動方式，掛靠單位進行了明確，確定了1個省公司項目，9個市公司項目的掛靠單位及負責人，這既是一次有效的職工文體活動的資源整合，更是動員和組織各級力量深入開展文體活動、不斷滿足職工精神文化需求的必然要求。要充分發揮好職工文體協會的龍頭作用，必須落實好四點要求：一是要牢牢把握住“科學發展觀、以人為本、構建和諧企業”這三個核心內涵，將過去以競技性為主的文體活動逐步向全員參與的常態文體活動轉變；二是工會要充分發揮好文體協會的組織協調作用，每年採用集中和分散相結合的形式，適度安排文體賽事和全員健身活動，做到有計劃、有實施、有檢查、有考核、有獎懲；三是結合新大樓的使用，超前考慮職工活動中心的佈局，為職工創造一個更加優良的文體活動環境。同時，工會也要主動關心支持各基層單位“職工之家”的建設與投入；四是各文體協會分會要積極主動地安排好分會的文體賽事，承擔起相應的責任，培養組織工作能力，培訓人才隊伍，培育“大家庭”的情感與氛圍。通過職工喜聞樂見的活動，凝聚人心，實現職工的全面發展，推動“一強三優”現代公司的建設。

三、夯實基礎，全面提升，積極推動公司文體工作再上新平台

建設“一強三優”的現代公司，不僅要有較高的經濟效益，也要有繁榮的企業文化；不僅要有豐富的物質文明，也要有高度的精神文明。活躍職工精神文化生活，保障職工身心健康，提高職工綜合素質，既是建設和諧社會，構建和諧電力的必然發展趨勢；也是職工提高精神狀態、調動工作熱情的重要工作舉措，已經成為加強和改進新形勢下職工思想政治工作的有效載體。就當前公司的文體工作來講，不僅要夯實基礎，更要實現全面提升。一是要把文體工作放到企業文化和精神文明建設的大局中去考慮，分析強勢和弱勢兩個方面的工作事項，鞏固強勢，改善弱勢，力求平衡平穩發展；二是注重培養文體骨幹力量及小教員隊伍，要把建設一支具有專業特長，熱心文體工作的積極分子隊伍作為搞好文體工作的戰略任務來抓；三是合理安排系統內外的文體賽事及相關活動，以技會友，溝通友誼；四是加強與省電力職工文體協會、市體委、市總工會及相關部門的溝通與聯繫，取得他們的關心與支持，進而推動公司文體事業邁上新的台階。

同志們，職工文體事業，企業需要，黨政支持，職工歡迎。希望大家不斷總結經驗、求真務實、開拓創新、形成特色，把我公司的文體工作推向一個更高的水平，為建設“一強三優”現代公司作出新的努力！

我的講話完了，謝謝大家！

【第2篇】公司運動會工作總結

公司運動會工作總結（一）

克拉斯集團2022年春季運動會於4月25日勝利閉幕，為了在明年將運動會辦的更好，現對各項工作情況總結如下：

運動會項目設計突出團隊協作、拼搏進取的體育精神，充分調動員工激情。從確定召開到完成賽事，一共經歷了14天，會務組克服了重重困難，順利完成了準備工作。

同時，今年組委會的工作得到了市場經理們的大力支持，徐子勇、呂桂軍、彭順蒿擔任了旗手、檢錄員、助理裁判等工作，李路路擔任了播報員的工作，雖然很多人都是第一次經歷，經驗不足，但由於他們的積極努力，運動會得以順利進行。在運動會進行過程中，物流中心及國際、國內各位到場的經理充分發揮了模範帶頭作用，積極配合組委會的工作，努力提高團隊氣勢，嚴格管理團隊紀律，為運動會的順利進行提供了極大的幫助。

在本次運動會的籌備及進行過程中，組委會也發現了一些需要提升的方面，明年將會做出如下改進。首先，會務組會提前預定場地，並提前設計比賽項目；其次做好提前通知，為各部門留出動員和預熱的時間；最後，還會提前協調所有經理，確定工作人員的職責和信息。

在參賽隊伍方面，國際業務隊和物流中心隊兩個團隊人數均在50-60人；國內銷售四隊（意迪森，康耐登，香河，三河）參賽人數為30人左右，達到賽前預計人數；其他隊伍各有20人左右參加了運動會。

張子奇（芝華仕西南區團隊無人蔘賽）、李強兩位經理並未與組委會聯繫，也未到場參加運動會。

因為比賽項目安排比較密集，同時運動員們都希望獲得好成績，都在全力拼搏，所以在熱身方面準備的並不充分，導致有些擦傷和磨破皮的情況出現。在明年的安排過程中，會務組會將時間調整好，提醒大家提前熱身。

運動會亮點

第一點，銷售總監劉佳在孩子需要哺乳的情況下，仍舊在早晨6點準時到達比賽場地，積極組織國際業務方隊進行隊列訓練。以她為榜樣，國際業務隊積極克服困難，取得了'最佳風采獎'.

第二點，市場經理鄺挺在早上7點準時帶領着路途最遙遠的香河、燕郊的員工來到了比賽場地開始訓練。

運動會像一面鏡子，能映射出不同崗位的不同狀態。沒有見到董事長，就不重視運動會，難道所有的工作都需要董事長一步步監督麼？團隊是否認可一位領導者，不僅僅靠董事長給的職位，更要靠自身的影響力和感染力，這樣團隊才能更有鬥志！

以上是本次運動會的總結，有亮點，也有需改進的方面，讓我共同總結共同提高，爭取把未來的工作越做越好！

公司運動會工作總結（二）

在秋高氣爽的十一月裏，我們迎着秋日的陽光，伴隨着收穫的季節。

201x年11月13日上午由總經理致詞，我們迎來了公司一年一度歡快而精彩的秋季運動會，很巧的是今年的運動會我們巧縫亞運會期間，相信在今年的運動會上，我們將與時俱進，開拓創新，在亞運精神的鼓舞下，一定會賽出好成績的！

從開幕式到閉幕式的整個過程真的是一種享受。

整個場面是那麼的激動人心，在整個比賽的過程中我們賽出了風格、賽出了水平。

運動員不管是年輕的、中年的發揚頑強拼搏的精神自始至終在和諧的氣氛中比賽，本着強身健體的精神，友誼第一，比賽第二的原則。

使整個比賽達到了高潮。

運動員竭盡全力投入比賽中，場上為運動員加油的吶喊聲此起彼伏，此情此景使我萬分激動，同時我為取得優異成績的運動員深表祝賀，在運動場上使我這個已步入中年的人彷彿回到了青年時代，使自己的心年輕了許多。

運動會的內容豐富多采：有撥和、同心協力、跳繩、袋鼠跳、4*50米接力賽；運動會是以部門對賽的形式展開的。

回想起運動會情景，運動員們在賽場上的拼搏競爭還歷歷在目公司運動會的感想公司運動會的感想。

公司領導以裁判員身份參與其中。

他們與員工一起運動，一起賽出風格，賽出精神！不免讓運動員的精神更是振奮起來！

十一月份天雖然轉冷，但運動員的情緒一直是高漲的，運動會也在緊張、刺激的撥和大戰中拉開帷幕，健兒們將'更快、更高、更強'的亞運精神發揮得淋漓盡致。

當天的比賽高潮迭起，異彩紛呈。

圍觀的員工都激動在叫'加油','加油'聲一浪高過一浪。

在各個運動項目中各部門都取得了佳績。

我們綜合部門的成績也比往年出色多了，相繼在女子袋鼠跳、男子撥和和男子4*50米競賽中獲得了第一、第二名。

尤其在撥和中，我們綜合部門更是打了一個漂亮仗，在大家不斷加油聲的支持，我們幾名運動員的體力已不支仍然堅持拼搏下獲得了第一名。

博得了觀眾們熱烈的掌聲，令人如今仍然記憶猶新，那個第一名真是來之不易呀！

有勝利自然就會有失敗，在撥和比賽中，我看見有運動員在撥和時已經是撥累趴下了，但還是憑着那股不屈不撓的精神 ,硬是堅持，依舊使盡全力，向勝利艱難的靠近，最終雖然輸掉了比賽，可他（她）們同樣是我們公司的驕傲。因為他（她）們讓大家清楚地看到了一個企業的精神。

我們的拉拉隊員們，雖然有些人無機會參加此次比賽，但義無返顧地為運動員們吶喊助威，送去的不僅是心靈上的滋潤，更是勇氣和信心，是運動場上一道亮麗的風景線。他們當之無愧是這次運動會最可愛的人。

公司的運動會使整個亮山工程沸騰了，在如此有意義的日子，大家揮灑着自己的汗水，張揚着自己的青春，與天地共享我們的歡喜。

運動會帶給我們的不僅僅是歡樂，還是一分感動，更是一種團結。

名次真的不重要，在運動會中，我們得到了成長，團結不再是抽象詞，我們把它具體化了公司運動會的感想作文。

其實，在公司的秋季運動會上，不論是我們的道德風尚還是我們偉大的運動員們的精彩表演，都是值得我們驕傲，值得我們自豪的。

運動會結束後，在回家的路上，我想了很多，有很多的感觸，很多的感動。

想到過去，也想到未來：一個成功的企業離不開這樣有意義的活動來活躍內部，多方面發展員工的綜合素質，激發員工的最大潛能，最大限度的使員工發揮自己的特長和激情，擁有好的創新思維才能更好的為企業的建設事業作出奉獻和發展。

通過各種形式，對企業內部的不斷完善，不斷創新，才能使企業永葆青春。

煥發員工激情，提升企業活力，齊心協力為公司明天的發展共同努力！

公司領導就是想達到這一點所以才組織員工搞各類有意思的活動，我為工作在這樣的集體中而感到驕傲。

【第3篇】運動會總結公司領導發言稿

同志們：

大家好!歷時一天多的文體運動會比賽已經結束，經過全體運動員、裁判員、工作人員的努力完成了所有的賽事。經過激烈的角逐，各項比賽冠、亞、季軍均已勝出。在此，我代表公司董事會、工會向這次文體運動會的成功舉辦，向獲獎的團體和個人表示熱烈的祝賀!對所有運動員、裁判員及全體工作人員，表示親切的慰問和衷心的感謝!

總體來看，我認為這次比賽辦得熱烈、儉樸、圓滿，非常成功。

一是各部位特別重視，踴躍參與

此次文體運動會是公司企業文化建設和精神文明工作中的一項大事。各部位負責人帶頭參賽，積極組隊、踴躍參與，有些運動員白天工作忙沒時間，犧牲自己的休息時間利用中午、晚上練習，經刻苦的練習，運動員的技藝有了很大的提高，比賽水平有了很大的提升。比賽中，有的部位負責人既當裁判員又當運動員、既場外謀劃又上陣衝鋒，為圓滿順利地舉辦好此次比賽奠定了良好的基礎。

二是計劃嚴密，組織得力

為把這屆文體運動會比賽組織好，公司工會、辦公室專門召開了協調會議，組織專門工作人員，積極與各部位負責人溝通聯繫，對場地佈置、比賽規則、代表隊和裁判員的組成，以及後勤保障等方面進行了詳細研究，合理計劃，周密安排，每件事都列有計劃並具體落實到人，保證了每一場比賽都有條不紊、順利進行。尤其是這次比賽能夠舉辦得如此成功，公司工會、辦公室的同志們以及所有裁判員也付出了辛勤的勞動，做了大量有成效的工作。

三是作風頑強，素質過硬。

這次文體運動會對於發展公司健康向上的文體運動，活躍職工業餘文娛生活，增強員工素質和企業的凝聚力，培育優秀的企業文化，都具有十分重要的意義。在比賽中，各代表隊識大體、顧大局、遵循“友誼第一、比賽第二”和“重在參與、重在學習、重在提高、重在娛樂”的原則，賽出了水平，賽出了風格，賽出了友誼。一天多時間的比賽，所有運動員都表現了頑強的作風，大家不怕辛苦，不怕流汗，打出了真實的技術，顯出了真正的`友誼，賽出了真正的風格;裁判員能夠公平裁決，公正執法，這些都充分體現了文隆人的良好素質。通過比賽充分體現了xx人的良好精神風貌，達到了陶冶情操、促進團結的效果。

四是安全順利，成績突出

這次文體運動會雖然時間短、任務重，參賽人員多(一人蔘賽的項目多)。由於大家的共同努力，活動開展的十分順利，更沒有出現一例傷病現象。通過比賽，也發現在我們職工中真是藏龍卧虎，有很多同志的技藝非常精湛，也是我們沒有料到的，也為我們今後開展更多的文體活動奠定了良好的基礎。

同志們，本次文體活動充分發揮了企業文化工作的功能效益，體現了思想政治工作應有的目的性，達到了鼓舞人、激勵人、凝聚人的目的。我們要以本次文體運動會為契機，進一步激發xx人蔘加文體活動的積極性和自覺性;進一步推動公司企業文化建設和精神文明建設，塑造企業良好形象和精神風貌，並以此推動公司各項工作又快又好地向前發展!

謝謝大家!

【第4篇】公司運動會總結

公司運動會總結

一、工作總結

(1)、活動前期

1、由於運動會的舉行時間推後，有部分參賽人員離職、請假或不清楚自己所報項目，導致不能準時參賽。

2、運動員未進行訓練、選拔，也沒有進行集中性地通告運動員每個項目比賽場地，導致部分運動員不能及時找到個別項目的場地。

3、運動員平常少鍛鍊，部分運動員身體出現體力不支，導致運動員到後項目參賽的積極性。

4、個別項目需要的器材準備的不足及場地準備的不充分，只能向外院公司借用。

5、運動會舉行前未對裁判員、記錄員、工作組織人員進行組織會議，導致部分裁判員、記錄員、組織人員工作出錯。

6、裁判員記錄員沒有補助和禮品，導致他們的工作積極性減弱。

7、未安排後勤工作人員和醫務人員。

(2)、活動中期

1、比賽正在進行時，有臨時報名參賽或臨時替換人員參賽。導致影響項目結束時間。

2、喊話筒用到中途沒有電，導致影響組織人員組織運動員參賽。

3、在公司未安排一個服務枱和供應純淨水站，導致個別項目不能及時接應運動員。

(3)、活動後期

1、未進行運動會閉幕式。

2、運動會結束後部分運動員和管理部成員都積極加入到物品以及器材的清單、收拾以及整理。

二、工作改進

以上就是 20xx年第三屆趣味運動會管理部的主要工作的缺點和不足，下面做一下歸納以及一些改進意見：

1、運動員不能準時參賽，我們管理部應報名表下發到每部門及每個班組，讓她們知道自己所報項目並提前找好替換離職人員、請假人員參賽。

2、活動缺少秩序化， 在一些工作上顯得過於隨便以至於整個項目變得混亂，不能保證各別項目有條不紊的進行下去，是我們不應給予現場報名、臨時 替換人員參賽。

3、場地找不到，應大力宣傳通告並明確所有項目比賽所在地。

4、調動全體員工積極性的能力不夠， 主要是職工參加運動會的積極性不高，就失去了管理部策劃運動的意義。 5、器材準備的不足及場地準備的不充分：在運動會舉行前一天或前兩天 我未對前期已備好的器材進行核查。準備的場地沒有考慮天氣和實際問題。 應考慮多方面實際問題，再安排工作。

6、裁判員、記錄員、組織人員工作出錯：因為我們裁判記錄不是專業人員， 管理部在舉行運動前應組織一次或兩次會議進行教學和注意事項並明確分 工個人所負責的項目。

7、後勤支持工作：運動會的後勤工作也是非常重要不可輕視的，管理部應安排後勤組，設置服務枱、宣傳站、保障站，備好所有的急用藥物，保障 運動員和工作人員緊密聯繫安全保障和運動正常進行。

8、細節問題， 在運動會期間進行某一項項目時，應該考慮到所發生的問題， 對問題處理的方案等，充分調動同學們得思維，進行合理的假設，並作出 預案。

9、各部門之間缺乏聯繫，在一些活動應該與其他部門進行聯繫，合理分配人員，增強整個公司管理的戰鬥力。

通過兩天的激烈角逐，xxx集團公司首屆職工田徑運動會落下了帷幕。全體運動員在本次運動會中，堅持友誼第一、比賽第二、公平競爭的原則，遵守賽場紀律、遵守比賽規則，頑強拼搏、勇於爭先、賽出風格、賽出水平，以優異的成績展示出了我們的`風采和精神面貌。

本次運動會的勝利召開，不僅增強了企業員工思想凝聚力和向心力，鍛鍊了員工強健的體魄，培養了員工愛集體、愛企業的集體主義精神，積極推動了 “全民健身運動”的蓬勃發展，建設了一支強健而高素質的員工隊伍。

當看到某運動員在比賽中扭傷了腳但依然堅持時，當看到在比賽場邊吶喊“加油”助威的啦啦隊員時，總會有流淚的衝動。他們，無論歡呼面對勝利，還是微笑面對失敗，都已經光榮地完成了使命;他們，用自己的實際行動，支撐起了xxx集團公司的一片精神藍天。

【第5篇】保險公司3.15系列運動總結

保險公司3.15系列運動總結

“3.15國際花費者權益掩護日”相關運動在上週已圓滿落下帷幕。

本次運動是本着強化企業自律意識和辦事意識，助推並適應公司成長的必要，展現公司優越的品牌形象，做好新聞突發變亂的預警和應對工作的目的，結合分公司各項業務的實際開展環境，聯合公司營運治理職能單元、合規風控部開展的3.15教導鼓吹周系列運動。

一、全面開啟“3.15”媒體危機預警及應對工作,並進行風險排查。

1. 增強“自媒體營銷鼓吹的行為”管控，嚴格審核對外宣佈的信息。分公司開設了專題早會，強化宣導《xx人壽自媒體平台治理法子》和《xx人壽保險有限公司聲譽風險治理法子》。並要求各渠道、支公司做好宣導與自檢自查，並將反省結果通過微信溝通羣進行反饋，及時溝通。

2. 對報紙、網站、電視、媒體進行監測，開展聲譽風險排查。

外部——啟動媒體排查，對當地媒體關注焦點及同業信息進行彙總

內部——與營運、合規風控部保持密切溝通，實時、有效獲悉風險和隱患，品牌崗納入到“3.15”專項工作組傍邊。同時要求各渠道、各支公司在各自框架內全員介入晦氣因素和風險的排查、自查並控制，與分公司做到有效對接。

3. 做好品牌形象流傳工作，將3.15期間分公司系列主題運動做好總結與報道，在公司內網及外部媒體進行流傳。打造“網點有材料、網絡有鼓吹、微信有推廣”的立體化鼓吹氣氛。

二、“3.15”教導鼓吹周運動支配落實。

為深入貫徹銀保監下發關於“3.15”花費者權益掩護教導鼓吹周運動支配，分公司召開專項視頻溝通會，認真學習文件看護，深入領會文件精神要求，並具體落實運動支配。

1. 在3月15日前一週，xx分公司根據保監下發文件精神要求及公司總部相關部門的指示，成立了“3.15專項工作小組”，工作組本着“快速處置懲罰、特事特辦、安撫情緒，平息事端”的原則,以高度的責任感、強烈的公司榮譽感，深切的客户關愛之情積極介入到辦事中,切實履行職責。並設立了總司理款待日、高管值班制度和投訴處置懲罰時效機制，全面做好3.15應急預案工作。

2. 通過各類形式開展職場日常鼓吹，認真做好客户的辦事。在營業場所設置鼓吹欄、條幅，播放3.15宣教視頻、發放鼓吹彩頁有效遍及保險理念。同時積極介入首屆中國地鐵保險博覽會運動，藉助瀋陽地鐵資源優勢和人羣湊集效應，聚焦精準客户羣，進行保險知識鼓吹，並對職場情況設施合理結構，辦事標識規範奪目。員工舉止儀表整潔大方，款待客户專業周到，誠信辦事。業務流程明確，投訴渠道包管順暢，切實體現以“花費者為中心優化辦事”，並深入到日常工作傍邊。

3. 積極有效的組織表裏勤員工與客户介入到xx銀保監局、行協及公司總部開展的“3.15有獎知識競答運動”及“合規知識線上競答運動”。

做好“3.15”客服理賠工作，設立理賠應急小組，嚴格包管辦事時效，妥善處置懲罰理賠投訴，增強未決案件治理，落實現場勘察時效，準嚴格責任追究制度。20xx年的.“3.15”對付xx人壽xx分公司來説，具有特殊的紀念意義。“3.15”期間本應是投訴變亂高發的階段，xx人壽xx分公司迎來的倒是客户的錦旗與感謝。經代渠道和阜新支公司均因高效、專業、暖心的理賠辦事獲得了客户的高度評價與承認。建立了優越的企業品牌形象。

xx人壽xx分公司通過3.15期間系列運動的開展，進步了公司的辦事程度和工作效率，同時也為保險行業誠信辦事鼓吹做出了一份盡力，我公司也將以此為契機，秉承xx人壽“關愛萬家”的企業願景，賡續遍及金融花費平安知識，掩護花費者正當權益，積極踐行企業社會責任，為廣大金融花費者保駕護航。

【第6篇】廣告公司運動總結-活動總結

廣告公司運動總結-活動總結

我是一名廣告公司的ae，我喜歡體驗面對各類環境的新鮮感，喜歡應付處置懲罰各類繁雜狀況的刺激感，更喜歡挑克服利之後的成績感和獲得客户和公司領導承認的滿足感。轉眼之間，2017年也即將靠近尾聲，我也在這個崗位上工作了**年。回首這一年的工作，面對激烈的市場競爭，我覺得本身盡到了真誠溝通，居心辦事的本職，施展好了承上啟下、聯繫表裏、和諧各方的中心樞紐作用，以本身的認真工作在客户與公司之間搭建起了一座連心橋，為公司業績的賡續晉升作出了本身應有的'供獻。現將本身一年來的工作簡要總結如下。

一、主要工作業績

今年以來，我主要負責辦事與跟進的項目與任務有中國移動4g網絡推廣業務，通過本身的不懈盡力，各項任務均圓滿完成，我也以本身的真誠、謙遜與質樸博得了廣大客户和公司上下的普遍好評。

二、主要工作步伐

（一）認真學習，增強實踐，賡續進步業務程度

今年開年以來，我一如既往地以爭做一個一流廣告人的標準和態度嚴格要求本身，一方面積極學習做好ae及謀劃工作的專業前沿知識，並積極將其用於實踐之中。另一方面，我加倍認真的學習與客户溝通交流的措施和藝術，常常與同事們互相談論彼此的見地、交流思想。通過本身的不懈盡力學習，我感覺本身的綜合素質和業務程度都獲得了較大幅度的晉升，為本身加倍出色的完成工作任務奠定了堅實的根基。

（二）真誠溝通，換位思考，樹立優越户服關係

入職以來，我就深刻認識到要做好ae的份內工作，高超的溝通才能與技術是必弗成少的。因此，今年以來，我也加倍注重本身溝通才能和程度的晉升，同時，在溝通曆程中注重換位思考，讓客户感想感染到本身的真誠，感想感染到本身是在真正為他作想，在工作任務完成歷程中的溝通法度模範中讓客户產生共鳴，從而順利地將公司的理念和意圖轉達給客户並讓其開心的接收。

（三）居心體驗，用情辦事，博得客户的信任感

當前，各行各業都處在一個大浪淘沙般競爭激烈的大情況中，廣告業界的競爭更是達到了白熱化的水平。因此，在具體的工作中，我注意讓客户感想感染到本身的工作是真正設身處地的為他作想，以本身的居心用情辦事留住老客户，賡續掘客新客户，從而匆匆進公司客户羣的賡續成長壯大，以帶動公司整體業績的賡續攀升。

總體説來，20xx年於我來説，既有可圈可點之處，也不盡如人意的地方，既有讓人擊節讚賞的時候，也有本身都扼腕歎息的時刻。固然，在曩昔一年的工作中，我通過本身的不懈盡力踏踏實實的在賡續的提高中一步一步走了過來，在工作的一點一滴中錘鍊本身，以求自身才能的賡續完善和各項工作任務的圓滿完成。然則，審視自身，我感覺本身還存在諸如工作經驗不敷以及溝通才能有待進步和開發立異精神有待增強等不夠與缺陷。我將在往後的工作中繼承總結經驗，發揚造詣，摒棄不夠，為公司的賡續成長壯大和本身的發展提高而不懈盡力。

【第7篇】保險公司315運動總結

保險公司315運動總結範文

為深入貫徹《中國保監會辦公廳關於做好20xx年“3.15”期間保險花費者權益掩護工作的看護》(保監廳發 [201x]18號)及全國保險監督工作會議精神，進一步維護保險花費者正當權益，建立紫金保險優質的客户辦事形象，無錫分公司認真落實20xx年“3·15”保險花費者權益掩護系列運動。

現就“3.15”期間保險花費者權益掩護相關運動總結如下：

一是認真組織學習相關文件精神，並且依照要求，做好“3.15”期間的相關工作。

二是積極介入無錫市消委會組織的“3·15”廣場鼓吹運動。

為紀念20xx年“3.15”國際花費者權益日，強化企業的自律意識、辦事意識和品牌意識，紫金保險無錫分公司應邀參加無錫消委會舉辦的“3.15”保險鼓吹諮詢廣場辦事運動。無錫分公司高度看重此次鼓吹運動，精心組織、積極介入。總司理助理趙梓涵親臨運動現場，客服部、個渠營銷部、團渠營銷部、路救辦、人事行政部派員到現場進行運動鼓吹，積極鼓吹公司的客户微信自助查勘、手機移動定損、人傷簡略單純快處等小額快賠特色辦事項目，展示公司品牌形象。分公司在指定區域設置了鼓吹展示板，指定專人負責鼓吹、諮詢、受理工作，設立理賠應急小組;嚴格包管辦事時效，共發放鼓吹資料200餘份，保險諮詢50餘人次，未接到投訴案件。

三是通過多種形式有序開展職場日常鼓吹，認真做好現有客户後續辦事。在營業場所設置鼓吹欄、散發鼓吹摺頁，有效遍及保險理念。要求職場情況設施結構合理，辦事標識規範奪目。員工舉止儀表整潔大方，款待客户專業周到，誠信辦事。業務流程明確，單證填寫示範明晰，投訴渠道包管通順，首問責任貫徹到位，體現“以客户為中心”的人文關心。

四是主動組織公司員工、客户參加由中國保監會消保局主辦、《中國保險報》協辦的保險知識有獎角逐運動，共填寫答卷120份。

五是通順保險投訴渠道及訴求反饋機制。“3·15”期間，包管信訪、電、網等投訴渠道通順，做好信訪投訴工作;做好問題排查工作。通過款待日運動認真聽撤花費者訴求。做好硬件反省、人員培訓、業務監督等相關工作，確保來電有接聽、投訴有着落。

六是積極開展總司理款待日運動。“3·15”期間，依據20xx年度支配，在3月10日積極開展總司理款待日運動。通過總司理款待日運動妥善處置懲罰初信初訪，督匆匆解決，給保險花費者明確回覆。

七是做好“3·15”期間客服理賠工作：設立理賠應急小組;嚴格包管辦事時效;妥善處置懲罰理賠投訴;增強未決案件治理;落實現場查勘時效;精確處置懲罰媒體關係;嚴格責任追究制度。

無錫分公司將以本次專項運動為契機，認真貫徹落實《中國保監會辦公廳關於做好20xx年“3.15”期間保險花費者權益掩護工作的看護》，着力拓展無錫保險市場，逐步進步市場份額，切實抓好售後理賠辦事，盡力打造公司優越形象。

【第8篇】公司六一國際兒童節運動總結

公司六一國際兒童節運動總結

在六一兒童節到來之際，公司領導高度看重，支配相關部門對公司未滿16週歲的兒童進行摸底，詳細瞭解孩子的環境和興趣喜好。動員公司總部和各子公司員工積極勉勵孩子介入公司舉辦的運動。公司黨羣工作部訂定詳細運動，精心組織運動。

5月30日，在六一兒童節即未光降之際，公司舉行了“喜迎六一 祝福故國”親子互動主題運動，來自公司總部和各子公司近20個小朋友參加了此次運動。運動總共分為才藝表演、親子游戲、親子着手做、親子閲讀、看觀教導片五個環節。才藝表演環節小朋友積極踴躍展現才藝，給人人帶來了舞蹈、歌曲、背誦三字經等，博得了家長的'陣陣掌聲。親子游戲《運球》、《踩氣球》等運動，激發了孩子連合協作、勇於拼搏的精神。在親子着手做和親子閲讀環節，促進了家長和孩子彼此的互動和交流，培養孩子從小愛閲讀的好習慣。最後，公司為員工後代精心籌備了兒童節小禮物，給孩子送出節日祝福。此次運動不僅為孩子和父母提供了一個優越的親子互動平台，更促進了員工家庭和企業的交融成長。

公司紀委書記、監事會主席張亦同志全程介入了舉辦的六一兒童節運動，並代表公司向參加運動的家長朋友們為公司作出的供獻表示感謝，向小朋友們致以節日的問候!孩子的父母是優秀的，希望孩子也以父母的優秀品質作為模範，從本身做起，從小事做起，從現在做起，把握正確的人生航向，在校做一名勤學生，在家做一個好孩子，在社會上做一名文明的小公民。

通過此次舉辦的運動，促進了孩子和父母的交流和溝通，加強了企業與員工的感情，進步了公司的凝聚力和向心力。

【第9篇】公司職業病防治法鼓吹周運動鼓吹運動總結

公司職業病防治法鼓吹周運動鼓吹運動總結範文

山西煤炭運銷團體xx煤業有限公司依據煤炭工業局關於開展20xx年《職業病防治法》鼓吹周運動的看護(晉市煤局人字[20xx]14號)文件精神，我礦在20xx年5月8日至5月15日開展了20xx年《職業病防治法》鼓吹周運動。現將運動環境總結如下：

一、增強領導、周密安排。

為搞好20xx年《職業病防治法》鼓吹周運動，我礦召開了專題會議。會議以“康健中國，職業康健先行”為主題，會議確立了關愛公司職工職業康健為首的總核心目標。訂定了由董事長(薛洋鎖)任組長，礦長(張年有)、平安礦長(宋長江)等副組長，各科隊負責人為主體的鼓吹活念頭構，慎密安排，確保鼓吹周運動順利開展。

二、運動形式多樣、成效顯著。

1、5月8日，職業病防治法鼓吹周啟動儀式在餐廳二樓舉行，運動儀式由平安礦長(宋長江)主持，並對我礦職業康健工作提出了可行性看法。

2、為了更好的營造職業康健鼓吹氣氛，我礦在奪目地位懸掛了康健中國、職業康健先行標語。並製作鼓吹冊100餘份、製作鼓吹欄2塊。

3、為了匆匆進職業衞生科人員專項知識的進步，增添了由國家平安生產監督治理總局職業平安康健監督治理司編寫的各類職業衞生專業課本。

4、運用了我礦微信'大眾號“晉能晉城xx煤業”進行鼓吹，富厚的內容，活躍的題材，讓職工在工作娛樂的同時，學習瞭解了職業病防治司法律例和職業性塵肺病相關知識。

5、應用我礦廣播站廣播鼓吹職業病防治司法律例，讓我礦職工知法、守法、用法。

6、組織員工進行不雅看警示教導鼓吹片《白傷之痛》，增強了我礦員工對職業危害的認識以及職業危害防治才能。

7、深入井下、井口、隊組、科室等，將煤礦職業病危害因素及預防內容過細性的`鼓吹到位。

三、下一步目標

通過一週的鼓吹和學習，使每一個職工都受到了教導和進步，同時也認識到勞動者對職業病防護知識的短缺和急切必要。固然本次鼓吹運動取得了必然的後果，但去職工康健所需仍存在必然的差距。日後的工作中將進一步加大鼓吹遍及力度，進步廣大員工對職業病防護知識和康健維權意識，為掩護員工職業康健，營造一個優越的情況。

本次《職業病防治法》鼓吹周系列運動的開展意在進步廣大職工職業病防治意識，切實建立“本身是康健第一責任人”理念，主動介入職業病防治工作，真正實現“平安上班，康健工作”，“康健中國、職業康健先行”的總目標。

【第10篇】保險公司運動總結

保險公司運動總結

進入公司已經三個月了，三個月的光陰下來，本身盡力了不少，也提高了不少，學到了以前許多沒有的器械，我想這不僅是工作，更緊張的是給了本身一個學習和熬煉的機會，從這一階段來看，發明本身渴求的知識正源源賡續的向本身走來，到這個大熔爐裏熔化，我想這便是經驗吧，在此十分感謝領導和同事給予的贊助。

內勤工作是一項綜合和諧、綜合辦事的工作，具有和諧左右、聯繫表裏的紐帶作用，內勤位輕責重，既要完成事務治理、文書處置懲罰、綜合環境、填寫報表、草擬文件等日常法度模範化的工作，又要完成領導臨時交辦的工作，還要為領導出籌謀策，積極施展參謀助手作用，幫忙領導做好各方面的工作。一個合格的內勤必須具有強烈的事業心、高度的責任感和求真務實的工作態度，具有較高的政治素質和業務才能，熟悉業務和內勤工作，具有較寬的知識面和合理的知識佈局以及嚴謹幹練的`工作風格、任勞任怨的獻身精神。

三個月來，我更是體會到，工作時，居心、專心、細心、耐心四者同時具備是多麼緊張。在工作歷程中，我深深認為增強自身學習、進步自身才能的緊迫性，一是向書本學習，堅持每天擠出必然的光陰賡續充足本身，普遍吸取各類“營養”，二是向周圍的同事學習，工作中我始終保持謙虛謹慎、客氣求教的態度，學習他們任勞任怨、求真務實的工作風格和處置懲罰問題的措施；三是向實踐學習，把所學的知識運用於實際工作中。

在公司的三個月總體來説照樣安穩的度過的，有過成績，但更多的是對工作的一些認識和工作中發明本身的一些不夠，這些不夠是阻礙本身提高的最大的絆腳石，我對工作中的一些失誤及不夠做了如下的總結：

一、工作措施有待進一步改良，時常忙而亂，無章法導致效率不高。 由於自身所兼崗位較多，產生了多起由於工作支配欠妥所產生的失誤，所幸在領導的通知和同事們的贊助下，未能造成對照嚴重的效果，但在工作支配上，照樣本身的一個軟肋，常常呈現事趕兒事的環境，為避免此環境的呈現，我抉擇在工作中進行詳細的層次支配掛號步伐，將必要進行的工作進行掛號併合理的支配開來，以防止呈現工作積壓的環境呈現。

二、溝通較少，工作中遇到問題，沒有實時與領導溝通，導致一些工作滯後。由於自身性格的原因，本身與同事和領導的交流不多，溝通也少之又少，導致彼此的理解誤差，人和人之間最緊張的便是交流，交流也是化解矛盾，彼此瞭解的最好的措施，我抉擇就自身缺點進行轉變，多啟齒，多與領導和同事交流，溝通，讓人人彼此理解，信任，從而使得工作加倍的簡單。

三、專業知識的欠缺和不夠，導致在實踐操作歷程中遇到了許多棘手的問題，我抉擇進一步的學習與增強保險公司內勤四、行業經驗欠缺，處世判事才能不夠

在新的一年裏，我將抓住機會賡續地學習專業知識，進步技能，總結經驗，全面進步各方面的綜合素質。認真學習公司的各項政策規章制度，盡力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新程度，為公司的成長做出更大的供獻 。

總而言之，內勤這個崗位，是一個熔爐，也是一個舞台，既能熬煉本身也能展示本身，只要賡續增強自身的政治思想素質、風格素質、業務素質和心理素質的修養，切實履行好內勤工作崗位職責，持之以恆地做到“五勤”，賡續開發立異，就能做好內勤工作。

【第11篇】公司運動會個人活動總結

通過兩天的激烈角逐，集團公司第xx屆職工運動會落下了帷幕。我公司全體運動員在本次運動會中，堅持友誼第一、比賽第二、公平競爭的原則，遵守賽場紀律、遵守比賽規則，頑強拼搏、勇於爭先、賽出風格、賽出水平，最終以團體總分第五名的優異成績展示出了××人的風采和精神面貌。這些成績的背後離不開我們全體運動員付出的艱辛和汗水，為了準備這次運動會，單位領導和有關部門對此高度重視，為我們這些參賽選手提供了很多便利條件，早在一個月前就已經開始了各個項目的訓練，工會××主任領導着運動會的前期準備策劃工作。在接到關於運動會的報名通知時，他第一時間着手策劃並分配任務，健排舞、方陣、開場舞、以及各田徑項目的訓練、每一處無不留下他們的艱辛和汗水，參賽選手接到通知以後，在不耽誤正常工作的前提下，抓緊業餘時間進行訓練，尤其工會參加健排舞和方陣的隊員克服分別在邢台、任丘兩地訓練的不利條件，也能達到了預期的效果實在來之不易，在看開場舞的訓練，她們在專業舞蹈教練白老師的帶領下舞動着蛟龍盡情展現中華民族龍的精神，在運動會開幕式上，我們舞龍節目會隨方陣出場，為了能夠很好地完成任務，她們訓練起來格外認真，甚至犧牲了自己很多照顧老人和孩子的時間，這種舍小家顧大家的忘我精神由衷的讓人敬佩，她們表示，我們一定要對得起所有人，在運動會上我們要舞出龍的精神，在看田徑訓練場，為了能在田徑賽場上取得好成績，公司專門租借了××體育場做為我們的訓練場，為此我們也佈置了嚴格的訓練計劃，通知訓練時間、登記訓練信息、發放訓練補給等等，他們的身影活躍在訓練點的每個角落，有得運動員甚至在拉傷得情況下還堅持訓練，田徑負責人××膝蓋曾經做過手術，但他依然堅持大運動訓練，為了就是起好帶頭作用，做好榜樣帶領我們取得好成績，這些感人的事蹟數不勝數，運動會一天一天臨近了，為了更好的迎接集團公司運動會田徑項目及服務運動員結合公司實際情況，將工作人員分為宣傳報道組，運動員服務組，信息聯絡組，賽場啦啦組，後勤服務組，表演方陣組，入場式訓練組，競賽組等八個組。

本次運動會的勝利召開，不僅增強了企業員工思想凝聚力和向心力，鍛鍊了員工強健的體魄，培養了員工愛集體、愛企業的集體主義精神，也積極推動了“全民健身運動”的蓬勃發展，建設了一支強健而高素質的員工隊伍。

運動會漸漸離我遠去，但是公司全體運動員那種竭盡全力、不畏強手、不服輸、頑強拼搏、永不言敗的運動精神永遠留在了我的記憶裏，回想起在賽場上。那一個個颯爽的英姿，那一個個矯健的步伐，那一張張不服輸的笑臉，我的內心還會情不自禁地激動，當看到某運動員在比賽中扭傷了腳但依然堅持時，當看到在比賽場邊吶喊“加油”助威的啦啦隊員們，總會有流淚的衝動。

他們，無論歡呼面對勝利，還是微笑面對失敗，都已經光榮地完成了使命;他們，用自己的實際行動，支撐起了××公司的一片精神藍天。我想，我要把賽場上從不服輸、奮勇爭先的作風發揚到日常工作中，做出新的成績，為我公司的形象和發展貢獻我的一份力量。

【第12篇】公司趣味運動會活動總結

這個週末我們公司舉辦了員工趣味運動會活動，大家玩得挺開心的，為了自己的部門而努力，在趣味運動會比賽中取勝的感覺很不錯的，

我們是外聯部的，我們給自己的部門起了一個好聽的名字雄鷹隊，至於為什麼起這樣一個名字，純粹是無奈。不管怎樣，我們還是叫雄鷹隊了，口號是雄鷹，雄鷹，展翅高飛!

還是説説今天的策劃的趣味運動會比賽吧。首先我們開始的是運動會入場式。就是一隊隊的運動員，模擬奧運會入場式的儀式，團隊成員邁着創意的步伐，喊着響亮的口號走過領導站立的主席台前，當我跟着運動員進行曲走過主席台前時，我彷彿感受到自己回到了學校的運動會場，彷彿回到了學生時代。

再就是説説趣味運動會項目吧，今天的比賽有團隊的“超級障礙賽、毛毛蟲競速、五環滾筒、超級大錘”個人趣味項目有“趣味足球、憤怒的小鳥、趣味跳繩”等比賽活動，在參加趣味團隊項目比賽中，讓我記憶最深刻的是超級障礙賽活動，在超級障礙賽的比賽中，我們團隊面對眼前的障礙，開始感覺沒有什麼，但是，開始試驗時，感覺就不一樣了，發現我們很難完成裏面的項目，等到開始比賽時，我們又很輕鬆的完成了比賽項目。這就是擁有積極進取的心態才能戰勝困難，擁有不服輸的精神，才能取得好的成績。

在趣味運動會個人項目中，讓我感受到了童年的樂趣，在童年中我們玩過的遊戲，在活動中讓我們體味了童年的快樂，把我們青春無憂無慮的感受和青春的激情給點燃。歡樂伴隨我們的每一個活動和每一個動作。

一天的時間很快就結束了，在今天的活動中，我們付出了激情和汗水，我們收穫到了難為的快樂，青春已經伴隨歲月離開了我們，生命的主旨不會變。生活的意義更不會變，快樂是我們生活不可缺少的，趣味運動會為我們的生活增色彩，趣味運動會讓我們回憶經典的同時，找尋我們丟失的兒時快樂記憶。

公司趣味運動會活動總結