公司支部黨風廉政建設工作總結暨2020年工作計劃

公司支部黨風廉政建設工作總結暨2020年工作計劃

2019年，公司黨支部在總公司黨委的正確領導下，緊密圍繞黨員幹部隊伍建設和“不忘初心，牢記使命”主題教育，結合公司實際，促進黨風廉政建設工作深入開展。現將工作開展情況總結如下：

一、2019年重點工作完成情況

（一） 落實黨風廉政責任制情況

支部所在的公司在經營上均面臨着不同程度的考驗，為確保期間公司各項工作穩定，支部更加重視嚴格執行黨風廉政建設責任制，加強黨風廉政建設工作組織領導，組織召開黨風廉政專題會議兩次，學習《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨問責條例》等文件內容，做到一級抓一級，層層抓落實，確保黨風廉政建設工作與生產經營工作緊密結合。

在此同時，根據黨委《關於印發幹部人事檔案專項審核工作方案的通知》文件精神，公司正在逐步就主要領導個人事項報告、幹部廉政人事檔案進行完善，力求建立中層以上幹部廉政檔案。

（二）日常廉政教育情況

1、 日常警示教育常抓不懈

公司支部堅持業務工作和黨風廉政建設兩手抓，嚴格執行支部三會一課制度，按月開展支部黨員學習會議，傳達學習中央、省市及集團公司、總公司相關文件精神。同時要求黨員幹部充分利用“學習強國”、等APP軟件功能，學習最新文件精神，黨員參與度達到100%，列集團黨委下屬支部前列，形成了較好的學習氛圍。

2、開展“不忘初心、牢記使命”專題學習

根據上級黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育總體部署，公司支部認真開展主體教育工作，讀原著、學原文、悟原理，集中理論學習、聚焦問題實質、開展深入調研，將主題教育做為支部指導黨員的重要載體：

一是自學教學相結合。把每週五下午定為支部“主題教育集中學習日”，設立領學人制度，組織黨員領學學習新黨章，學習《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《之江新語》《讀懂“八八戰略”》等必讀書目，要求黨員充分利用空閒時間段開展自學，記好筆記，劃好重點。

二是專題研討相結合。針對“黨的政治建設”、“全面從嚴治黨”、“黨的理想信念”、“黨的宗旨性質”、“擔當作為”、“政治紀律和整治規矩”、“黨性修養”、“廉潔自律”等八個方面結合進行專題研討學習，截止目前，公司支部共組織集中學習11次。

三是理論實踐相結合。通過看紅色資源，組織現場教學，以支部主題黨日活動形式，聯合其他公司黨支部通過參觀農民運動紀念館，組織支部黨員及中層開展革命傳統教育，並開展“重温入黨志願”活動，每位黨員通過重讀入黨申請書來回顧入黨初心，牢記黨員使命。

（三）風險排查情況：

公司支部以“不忘初心牢記使命”主題教育為契機，排查問題12條，落實整改7條。

二、運用監督執紀“四種形態”情況

組織開展幹部述職述廉會議，公司中層以上幹部及在企員工參加會議。會上，公司的主要領導及中層幹部依次作了述職述廉發言，結合自身工作職責總結回顧了上年度履職盡責、廉政建設等情況，並對自身存在的不足和問題進行了自我剖析，也對改進措施和努力方向進行了表態。公司的主要領導和總公司指導組領導分別就活動的開展提出了進一步要求。應該説，述職述廉大會的召開，不僅僅是落實黨風廉政建設的一項舉措，更重要的是進一步檢驗了公司領導幹部的履責情況，強化了廣大幹部職工的廉政意識，達到了交流經驗、共同提高的預期目的。

同時，嚴格貫徹落實中央八項規定及實施細則精神和我省“36條辦法”，堅決杜絕形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風等“四風”問題，持之以恆糾正“四風”問題。目前，尚未有應“四風”問題而問責的領導幹部。

三、信訪、強化執紀問責情況

截止12月，公司支部未接到人民羣眾來信來訪，未發現違紀違規問題，問責黨員零人次，通報曝光零人次。

四、審計工作

2019年，分別開展公司原董事長離任審計工作及2018年度財務審計工作，已完成2018年度財務審計工作。

五、培訓

三次參加2019年集團組織的內審協會審計培訓工作。

六、存在問題

總體來説，公司黨支部在黨風廉政建設工作上做了一些工作。但與形勢發展與上級的要求相比還存在一定的差距，主要表現在：黨風廉政宣傳載體不夠豐富，宣傳方式比較單一，宣傳平台不夠多，具體工作還不夠深入。如何把黨風廉政建設主體責任抓在手上扛在肩上做得還不夠深入徹底，尤其是如何將黨風廉政建設的各項紀律要求固化於每個幹部職工的思想和行動中還有待進一步加強。

七、明年工作思路

公司將緊緊團結在總公司黨委的周圍，堅決貫徹執行上級黨風廉政建設工作部署，進一步強化責任落實，完善懲防體系建設，深化廉政風險防控工作。主要包括以下幾方面：

一是抓好構建懲治和預防腐敗體系工作，認真貫徹落實黨的十九大會議精神，開展預防職務犯罪教育，教育引導幹部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

二是鞏固推進“不忘初心，牢記使命”主題教育工作。主題教育工作是公司黨支部工作開展的長期中心工作，支部將根據目標要求制定活動計劃表，利用主題教育契機加強黨員黨性修養，鞏固推進前段時間的學習成果。

三是開展人事檔案專項審核工作。根據總公司黨委要求，認真開展人事檔案專項審核工作，建立完善公司人事檔案。

四是加強廉政風險防範，進一步完善反腐倡廉制度體系。從防範廉政風險的各環節着眼，制定和完善各項工作制度，進一步加強和落實對重點事項、重點崗位、重點環節的監督管理。