農業局黨風廉政建設工作總結(精選多篇)

目錄

第一篇：2014年農業局黨風廉政建設工作總結第二篇：2014年農業局黨風廉政建設工作總結第三篇：2014年農業局黨風廉政建設工作總結第四篇：靖邊縣農業局2014年黨風廉政建設工作總結第五篇：縣農業局黨風廉政建設工作總結更多相關範文

正文

第一篇：2014年農業局黨風廉政建設工作總結

禮泉縣農業局2014年農村黨風廉政建設

工作總結

今年以來，我局認真學習貫徹黨的十七界六中全會精神，按照中央和省、市關於加強農村黨風廉政建設工作的要求，堅持以圍繞全縣經濟社會發展為中心、服務大局，以促進農業發展、農村穩定為目標，以維護農民利益為重點，以加強和改進農村基層黨員幹部作風為抓手，加強對農村基層黨員幹部的教育、管理和監督，着力解決發生在農民羣眾身邊的腐敗問題，努力推動農村黨風廉政建設取得新成效。現將全年工作總結如下：

一、加強農村基層黨員幹部作風建設

認真貫徹執行《農村基層幹部廉潔履行職責若干規定（試行）》，積極開展村幹部勤廉雙述、村民詢問質詢和民主評議活動，實行村幹部任期目標承諾制，加大對鄉鎮和村主要領導任期和離任經濟責任審計力度。鎮村領導班子每年要召開一次專題民主生活會，對執行《農村基層幹部廉潔履行職責若干規定（試行）》情況開展批評和自我批評。結合在農村開展的創先爭優和廉政文化“六進”活動，注重培養、樹立勤廉先進典型，認真開展警示教育，積極推進農村廉政文化建設，引導鎮村幹部大力弘揚黨的優良作風，夯實廉潔自律、服務羣眾的思想基礎。加強鄉鎮機關效能建設，加大

基層站所民主評議和辦事公開工作力度。健全完善鄉鎮幹部包村、結對幫扶等制度，積極開展聯繫和服務羣眾為主題的實踐活動。

二、嚴肅查處農村基層黨員幹部違法違紀案件

重點查處農村基層黨員幹部在徵地拆遷、強農惠農政策落實、濫用職權、“賄選”等方面案件。加強農村信訪工作，實行鎮村幹部入户走訪、領導幹部定期接訪和包案制度，認真做好涉農羣體性事件的防範和處置工作。

三、充分發揮村務監督機構作用

充分村民會議和村民代表會議的作用，加強對村級事務的監督。嚴格按照《村民委員會組織法》規定，選任村務監督機構成員。村務監督機構成員要列席村民委員會會議，開展民主評議，詢問質問活動，依法充分行使監督權力。

四、積極推進鎮村黨務公開工作、鄉鎮政務公開和村務公開工作

認真執行例行公開、監督檢查、考核評價等制度。在鄉鎮實行財政預算、重大建設項目批准和實施、社會公益事業建設等領域的信息公開。繼續開展村務公開和民主管理“難點村”治理工作，實行村民“點題”公開等做法，加強對村務公開事項真實性的監督檢查。

五、加強農村集體資產、資金、資源管理

進一步加強對農村“三資”的監管，建立定期清查和動

態監管制度，對村級“三重一大”事項，嚴格按照“六步工作法”進行決策。

六、解決損害農民利益的突出問題

解決侵害農民羣眾土地權益問題。依法規範農村土地承包經營流轉行為，維護農民依法取得宅基地的正當權益，落實徵地補償和安置，糾正侵害農民土地權益問題。

七、糾正損害農民利益的突出問題

開展對強農惠農政策落實情況及農田水利專項資金的監督檢查。堅決糾正在農村義務教育、惠農政策落實等方面損害農民利益的問題。嚴厲打擊製售假冒偽劣農資和哄抬農資價格等坑農害農行為。

八、加強黨的基層組織和幹部隊伍建設

推進村黨組織建設，選好配強村黨組織領導班子特別是村黨組織負責人，建設羣眾信得過、工作能力強的好班子。加強基層紀檢監察組織建設，堅持“誰主管、誰負責”的原則，明確工作責任，細化工作要求，抓好工作落實。及時掌握工作進展情況，協調解決出現的矛盾和問題。針對農村的不同情況和特點，因地制宜、分類指導。積極開展經驗宣傳交流、示範點創建等活動。要把制度建設貫穿於農村黨風廉政建設的各個環節，不斷完善農村懲治和預防腐敗體系。

第二篇：2014年農業局黨風廉政建設工作總結

黨風廉政建設在任何時候都是最受重視的。黨風廉政建設成績的好壞，對一個國家，一個民族是最起碼的根基。像我們國家是一黨制國家，中國共產黨黨風廉政建設的好壞，是直接影響到黨的統治根基的。所以我們在任何時候，黨風廉政建設永遠是最值得我們去做好的。2014年，我們縣農業局黨風廉政建設就是在這樣一個基調的指引下，繼續不斷的前進！

今年來,我局在縣委、縣政府的正確領導下，認真貫徹落實“三個代表”重要思想和科學發展觀，緊緊圍繞農業局的中心工作和“抓管理、帶隊伍、強素質、樹形象、上台階”的工作目標，堅持一手抓“三農”的發展和工作任務的完成，一手抓黨風廉政建設和反腐敗工作的落實，全局的整體建設步入快車道，廣大幹部職工黨風廉政建設責任制的意識進一步增強，各項工作任務實現了年初的預定目標。現將情況彙報如下：

一、堅持依法行政 做廉潔自律的表率

今年來，我們在抓黨風廉政建設和反腐敗工作中，始終堅持把依法行政放在首位，從加強機關效能建設入手，規範從政行為，機關的風氣得到了徹底改變。一是嚴格執行紀律，規範權力運行。二是積極維護羣眾利益，熱誠提供優質服務。在下半年我局召開了各支部書記會議，為推進廉政文化建設展開討論，並在會上對黨風廉政建設應知應會知識進行測試。近年來，我局領導班子，認真落實和貫徹執行縣黨風廉政建設責任制工作會議上的講話，堅定不移地反對腐敗和不正之風，從班子的每個人做起，要求下面做到的自己先做，要求下面不做的帶頭執行。如工作日中午禁止飲酒、不準假借各種名義發錢發物、節假日值班與其他人員一樣對待等，從未搞特殊化或下不為例。在廉潔自律問題上，黨委始終堅持抓兩點，一方面是抓班子。

二、加強組織領導 明確目標責任

年初來，局黨委始終把黨風廉政建設和反腐敗責任制的落實擺在重要位置，納入領導班子和領導幹部的目標管理。同各項工作任務一併部署、一併檢查，一併落實。一是及時調整領導小組，完善責任機制。為切實抓好黨風廉政建設工作，使反腐敗責任制落到每位領導幹部的肩上。3月份，因局機關人員調整，因此也相應的調整了黨風廉政建設領導小組。組長：相鹹忠；副組長：李梅娟；成員：黃建國 何禮幫 郭兆飛 王雲川 於林麗。對原來的黨風廉政建設和反腐敗責任制一併作了明確，做到了工作有人管，責任有人擔，一級抓一級，層層抓落實，嚴格實行“一崗雙職”。二是主動配合工作，積極搞好協調。黨委書記、局長負全面責任，分管領導負直接領導責任，職能科室負直接責任。今年以來，各科室緊密結合工作任務，從提高工作作風和辦事效率入手，正確行使職權，認真履行職責，轉變機關作風，熱情提供優質服務。三是狠抓學習教育，增強黨員幹部的拒腐防變能力。抓好黨風廉政建設和反腐敗工作的前提是教育，教育是基礎，德教為先，修身為本。四是召開民主生活會，汲取各人的意見和建議，進一步改善局領導班子的工作作風。近年來，我們把開展經常性教育和專題教育緊密結合起來。規定每週五下午為自學時間，有可能的就組織集中學習，重點組織領導幹部和廣大黨員學習黨章、法規制度，開展理想信念、優良傳統和黨紀黨規教育。特別是五月份，我們根據縣紀委的統一部署，專題開展了改進作風，提升效能的學習教育活動，制定了實施方案和詳細的教育計劃，全局學習了有關規定篇目，結合實際，結合工作組織開展了討論。通過學習教育，增強了幹部黨員特別是領導幹部的宗旨意識和抵制各種腐朽落後思想的自覺性，為堅定理想信念、樹立正確的榮辱觀、築牢思想道德和黨紀國法的防線打下了堅實的基礎。

三、突出重點環節 狠抓規章制度建設

我局自成立以來，就十分注重各項規章制度的建設，今年經局黨委、局務會研究修訂了精神文明建設、政治建設、組織建設、作風建設，特別是黨風廉政建設方面一系列的規章制度，使組織生活和單位建設向着規範化、制度化的方向健康發展，加強制度建設和創新，確保反腐敗工作落到實處。為全局各項工作的順利有效的開展奠定了堅實的基礎。今年來，着重抓好兩方面制度：

1、堅持人事等重大問題集體研究制度，堅持黨要管黨，從嚴治黨和黨管幹部的方針，積極搞好局領導班子考察工作，加強對幹部任免的監督。

2、建立健全各種行政規費收費和財務管理制度。實行政務、財務公開，大額的經費開支要經局黨委集體研究。堅持反對和防止截留、挪用政策性資金行為，尤其加強項目資金的管理規範。絕大多數幹部職工都能做到遵紀守法、嚴於律已，在行動上服從局黨委和局務會的決定，維護局領導班子的威信，沒有出現“有令不行，有禁不止”，沒有“搞上有政策、下有對策”。重大問題實行集體研究，認真執行“集體領導，民主集中，個別醖釀會議決定”的工作原則，沒有出現獨斷專行，拒絕組織調遣和監督，把個人凌駕於組織之上的現象，以及拉幫結派搞團伙等現象。我局一直堅持以人為本，構築“和諧集體”為出發點，努力建設一個團結、文明的農業局為基本工作思路，對幹部職工中出現的一些對本局一些政策措施暫時不理解或提出一些不合理要求的問題，都能做一些深入細緻的思想工作，耐心引導和幫助沒有出現簡單生硬、欺壓的做法，對待來訪我們始終做到一張位子讓座，一杯熱茶相待，認真做好記錄，儘量解答和回覆解決；在財務管理上，嚴格遵守財經紀律，按章辦事，實行財務公開，民主理財。

近年來，我們依照縣委的要求，嚴格落實黨風廉政建設責任制，從加強領導入手，抓住重要環節做工作，堅持依法履行職責，正確行使權力，實行民主決策，規範行為準則，收到了明顯的效果。但是，用高標準嚴要求來衡量還有一定的差距。我們有決心有信心在明年，積極開展工作，認真總結經驗教訓，力爭把農業局的黨風廉政建設和反腐敗工作做得更好，使責任制落實得更細更具體。

黨風廉政建設對我們的重要性，猶如久旱逢甘霖，最值得我們去珍惜。黨風廉政建設只要做好了，下一步開展工作就顯得更加的容易了。加強黨風廉政建設在我們局的工作，值得我們永遠去珍惜，去發展，是我們工作到最好的保證，相信大家都知道這一點。在2014年的工作中，我們將會繼續加強黨風廉政建設，為我們國家的建設作出最大的貢獻！

第三篇：2014年農業局黨風廉政建設工作總結

今年來,我局在縣委、縣政府的正確領導下，認真貫徹落實“三個代表”重要思想和科學發展觀，緊緊圍繞農業局的中心工作和“抓管理、帶隊伍、強素質、樹形象、上台階”的工作目標，堅持一手抓“三農”的發展和工作任務的完成，一手抓黨風廉政建設和反腐敗工作的落實，全局的整體建設步入快車道，廣大幹部職工黨風廉政建設責任制的意識進一步增強，各項工作任務實現了年初的預定目標。現將情況彙報如下：

一、加強組織領導 明確目標責任

年初來，局黨委始終把黨風廉政建設和反腐敗責任制的落實擺在重要位置，納入領導班子和領導幹部的目標管理。同各項工作任務一併部署、一併檢查，一併落實。一是及時調整領導小組，完善責任機制。為切實抓好黨風廉政建設工作，使反腐敗責任制落到每位領導幹部的肩上。3月份，因局機關人員調整，因此也相應的調整了黨風廉政建設領導小組。組長：相鹹忠；副組長：李梅娟；成員：黃建國 何禮幫 郭兆飛 王雲川 於林麗。對原來的黨風廉政建設和反腐敗責任制一併作了明確，做到了工作有人管，責任有人擔，一級抓一級，層層抓落實，嚴格實行“一崗雙職”。二是主動配合工作，積極搞好協調。黨委書記、局長負全面責任，分管領導負直接領導責任，職能科室負直接責任。今年以來，各科室緊密結合工作任務，從提高工作作風和辦事效率入手，正確行使職權，認真履行職責，轉變機關作風，熱情提供優質服務。三是狠抓學習教育，增強黨員幹部的拒腐防變能力。抓好黨風廉政建設和反腐敗工作的前提是教育，教育是基礎，德教為先，修身為本。四是召開民主生活會，汲取各人的意見和建議，進一步改善局領導班子的工作作風。近年來，我們把開展經常性教育和專題教育緊密結合起來。規定每週五下午為自學時間，有可能的就組織集中學習，重點組織領導幹部和廣大黨員學習黨章、法規制度，開展理想信念、優良傳統和黨紀黨規教育。特別是五月份，我們根據縣紀委的統一部署，專題開展了改進作風，提升效能的學習教育活動，制定了實施方案和詳細的教育計劃，全局學習了有關規定篇目，結合實際，結合工作組織開展了討論。通過學習教育，增強了幹部黨員特別是領導幹部的宗旨意識和抵制各種腐朽落後思想的自覺性，為堅定理想信念、樹立正確的榮辱觀、築牢思想道德和黨紀國法的防線打下了堅實的基礎。

二、突出重點環節 狠抓規章制度建設

我局自成立以來，就十分注重各項規章制度的建設，今年經局黨委、局務會研究修訂了精神文明建設、政治建設、組織建設、作風建設，特別是黨風廉政建設方面一系列的規章制度，使組織生活和單位建設向着規範化、制度化的方向健康發展，加強制度建設和創新，確保反腐敗工作落到實處。為全局各項工作的順利有效的開展奠定了堅實的基礎。今年來，着重抓好兩方面制度：

1、堅持人事等重大問題集體研究制度，堅持黨要管黨，從嚴治黨和黨管幹部的方針，積極搞好局領導班子考察工作，加強對幹部任免的監督。

2、建立健全各種行政規費收費和財務管理制度。實行政務、財務公開，大額的經費開支要經局黨委集體研究。堅持反對和防止截留、挪用政策性資金行為，尤其加強項目資金的管理規範。絕大多數幹部職工都能做到遵紀守法、嚴於律已，在行動上服從局黨委和局務會的決定，維護局領導班子的威信，沒有出現“有令不行，有禁不止”，沒有“搞上有政策、下有對策”。重大問題實行集體研究，認真執行“集體領導，民主集中，個別醖釀會議決定”的工作原則，沒有出現獨斷專行，拒絕組織調遣和監督，把個人凌駕於組織之上的現象，以及拉幫結派搞團伙等現象。我局一直堅持以人為本，構築“和諧集體”為出發點，努力建設一個團結、文明的農業局為基本工作思路，對幹部職工中出現的一些對本局一些政策措施暫時不理解或提出一些不合理要求的問題，都能做一些深入細緻的思想工作，耐心引導和幫助沒有出現簡單生硬、欺壓的做法，對待來訪我們始終做到一張位子讓座，一杯熱茶相待，認真做好記錄，儘量解答和回覆解決；在財務管理上，嚴格遵守財經紀律，按章辦事，實行財務公開，民主理財。

三、堅持依法行政 做廉潔自律的表率

今年來，我們在抓黨風廉政建設和反腐敗工作中，始終堅持把依法行政放在首位，從加強機關效能建設入手，規範從政行為，機關的風氣得到了徹底改變。一是嚴格執行紀律，規範權力運行。二是積極維護羣眾利益，熱誠提供優質服務。在下半年我局召開了各支部書記會議，為推進廉政文化建設展開討論，並在會上對黨風廉政建設應知應會知識進行測試。近年來，我局領導班子，認真落實和貫徹執行縣黨風廉政建設責任制工作會議上的講話，堅定不移地反對腐敗和不正之風，從班子的每個人做起，要求下面做到的自己先做，要求下面不做的帶頭執行。如工作日中午禁止飲酒、不準假借各種名義發錢發物、節假日值班與其他人員一樣對待等，從未搞特殊化或下不為例。在廉潔自律問題上，黨委始終堅持抓兩點，一方面是抓班子。

近年來，我們依照縣委的要求，嚴格落實黨風廉政建設責任制，從加強領導入手，抓住重要環節做工作，堅持依法履行職責，正確行使權力，實行民主決策，規範行為準則，收到了明顯的效果。但是，用高標準嚴要求來衡量還有一定的差距。我們有決心有信心在明年，積極開展工作，認真總結經驗教訓，力爭把農業局的黨風廉政建設和反腐敗工作做得更好，使責任制落實得更細更具體

第四篇：靖邊縣農業局2014年黨風廉政建設工作總結

靖邊縣農業局2014年領導班子

落實黨風廉政建設責任制專題報告

今年是全國黨風廉政建設年，我局黨風廉政建設和反腐敗工作在縣委、縣政府的正確領導下，在縣紀檢委的監督下，認真貫徹落實中、省、市有關黨風廉政建設精神，以幹部作風整頓工作為契機，嚴格落實黨風廉政建設責任制，為我縣農業發展提供重要的政治保證。現將我局2014年黨風廉政建設責任制落實情況總結如下：

一、堅持執行黨風廉政建設責任制，切實抓好反腐倡廉各項任務落實。

1、健全黨風廉政建設領導小組

今年由於人事變動較大，我局為了更好地落實黨風廉政建設和反腐敗工作，專門調整了黨風廉政建設及反腐敗工作領導小組成員，由農業局局長劉保同志任組長，副局長周永平、朱文凱同志任副局長，各局屬單位負責人任成員，領導小組辦公室設在農業局辦公室。

2、簽訂黨風廉政建設工作責任書

為了能夠把黨風廉政建設和反腐敗工作落到實處，年初由局長劉保同志代表局黨總支與局屬各單位負責人簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》，將全年黨風廉政建設和反腐敗主要工作任務分解到各單位，確定分管領導和主要負責人，明確責任，從而使我局黨風廉政工作切實做到有部署、有落實、有檢查、有督促。

3、召開黨風廉政建設專題會議

一年來,我局把黨風廉政建設和反腐敗工作擺在突出位置來抓，抓鞏固、抓落實、抓深入、抓提高，全面落實黨風廉政和反腐敗工 1

作各項任務，全年召開黨風廉政建設專題會議9次，共同研究部署黨風廉政建設工作。

4、黨政“一把手”做到“五個一”，副職做到“三個抓好”。局領導班子堅持記錄“五個一”手冊，認真填寫，真正做到“五個一”。副職領導主要做到“三個抓好”，認真抓好自己分管的黨風廉政建設專項工作得到落實，抓好分管部門、單位黨政一把手的黨風廉政建設，抓好分管部門、單位黨風廉政建設方面突出問題的解決。

5、落實十三項制度情況。堅決貫徹執行“黨風廉政建設責任制工作報告制度”、“黨政主要領導向紀委全委會述廉制度”、“領導幹部任前廉政法規考試製度”、“領導幹部掛牌羣眾點名接訪制度”等十三項制度，在廉政風險防控、反腐倡廉等方面創新工作，形成了良好的制度體系，取得了明顯成效。

6、加強領導幹部作風建設情況。根據中共靖邊縣委關於開展機關作風整頓的實施意見，積極開展幹部作風建設活動,領導幹部作風明顯轉變，農業整體形象再次提升。

二、推進反腐倡廉宣傳教育，加強領導幹部廉潔自律工作。 根據年初制定的《靖邊縣農業局2014年黨風廉政建設工作計劃》，我局把黨風廉政反腐倡廉教育內容列入黨課教育計劃，把踐行“三個代表”重要思想和學習貫徹十七大精神貫穿於全年的黨風廉政教育活動之中，貫穿於全局政治思想教育工作和其他教育活動之中，不斷增強黨員幹部自身黨性修養，提高政治覺悟，端正世界觀、人生觀、價值觀，提高防腐拒變能力。我局採用多種形式，積極倡導自我教育，搞好自學，並開展好以下教育活動：

１、深入開展政治理論教育、法制紀律教育、從政道德教育、廉潔自律教育，各級領導幹部必須牢記“兩個務必”，樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和堅持正確的權力觀、地位觀、利益觀，築牢拒腐防變的思想防線。

2、深入學習《“三個代表”重要思想反腐倡廉理論學習綱要》、胡錦濤同志關於反腐倡廉的重要論述和《建立健全教育制度監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、《靖邊縣2014年黨風廉政建設和反腐敗工作目標任務管理責任一覽表》，並做好學習筆記。

3、切實抓好副科級以上領導幹部的反腐倡廉教育，並定期安排反腐倡廉理論專題學習，此外時常開展反面教育，把今年全國查處的各大案件向各位領導幹部進行詳細解説，通過反面教育警戒各位領導能夠提高反腐敗意識，杜絕腐敗滋生。

4、加強領導幹部廉潔自律工作，認真執行領導幹部不準利用職權和職務之便到單位報銷應由本人及配偶、子女支付的個人費用，不準用公款參與高消費娛樂活動，不準違反規定多佔住房、買賣經紀適用住房或租賃廉租住房，禁止用公款出國旅遊等種種規定。認真落實《關於加強領導幹部反腐倡廉教育的意見》，深化廉政文化建設，抓好警示教育、崗位廉政教育工作。加強對黨員幹部特別是領導幹部的廉潔從政教育。認真貫徹落實《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》及其他規定，教育黨員領導幹部嚴格自律。實行財務、政務公開制度，每月通報全局富民工程財務情況。抓好重大項目的監督管理，自覺接受紀檢監察機關的監督。加強公車管理，

嚴格人事組織紀律，認真執行領導幹部個人重大事項報告制度。

三、堅決糾正損害羣眾利益的不正之風，解決羣眾反映強烈的突出問題

我局作為涉農部門，承擔着全縣惠農政策實施的監督和檢查。全縣地膜玉米實施面積26.6萬畝，共計發放補貼266萬元，玉米良種補貼面積31萬畝，共計補貼310萬元。由於惠農政策的實施是由鄉鎮具體統計、農業局監督管理、財政局撥款到户的，整個實施過程比較嚴密，缺以上三個部門任何一個部門的公章都將不能進行報賬，一年來未發生因補貼發放問題引發的各類糾紛事件。

此外，我局在糾風工作及農村基層黨風廉政建設方面開展了以下工作。一是嚴格執行減輕農民負擔“五項制度”。二是開展農民負擔專項檢查。三是嚴格“一事一議”籌資籌勞制度。四是深入開展村幹部任期離任審計工作。五是認真履行農資監管職責。

四、進一步加大查辦案件工作力度

我局堅持“有案必查、查處案件、懲治腐敗是成績，澄清事實、保護幹部也是成績”的辦案工作理念，一年來嚴肅整治發生在領導機關和領導幹部中貪污賄賂、失職瀆職問題，嚴肅查處損害羣眾經濟權益、政治權益、人身權利的案件，確保了農業系統未出現重大違規違紀行為。認真做好在侵害羣眾利益和富民工程實施、項目招標等方面的自查和監督工作。嚴防違反組織人事紀律的案件。通過監督和自查，全系統堅決杜絕了不正當交易行為的發生和違規違紀行為。建立健全了信訪制度，全年接受來信來訪12件次，及時接待並予以協調處理。

五、強化督查、確保政令暢通。

我局從“人、錢、權、物”等重點環節入手，全面開展黨風廉政建設和反腐敗工作的監督。一是在人事上，近年來我局新提拔的幹部都是按照《黨政領導幹部選拔任用工作條例》的要求，進行了民主推薦，黨組審議，用前公示，做到公正、公開、公平地選拔，大家都心服口服。二是所有業務審批，我們都本着應進俱進的原則，接受服務對象的監督。三是“三重一大”(重大問題決策、重要幹部任免、重大項目投資決策、大額資金使用)業務事項必須經集體討論決定，經交黨總支討論決定，這樣既發揮了集體智慧又避免了不廉潔行為的產生。四是突出節假日監督。在重大節日到來前，我局黨總支成員會公開作出廉政承諾，並召開專題會議，研究部署廉潔自律工作，嚴格要求身邊工作人員，並請身邊人員加強監督，通過這些活動的開展，一年來，我局無收受現金，有價證券、貴重物品等現場，無違紀現象發生。五是建立健全了《農業局財務管理制度》和《農業系統內部財務審計監督制度》，加強了對內部財務的審計。嚴格落實政府採購和招投標制度，規範了政府採購行為。認真執行《黨內監督條例》，加強對領導幹部特別是局班子副職、局屬單位負責人的監督，建立健全了一系列領導班子內部監督制度。

六、推進“問廉問責問效”，加強效能監察工作。

我局緊緊圍繞縣委、縣政府的重大決策、重點工作和重大項目，全面推進農業系統問責問廉問效工作,增強各單位及其工作人員的責任、廉潔、效率和服務意識,確保縣委縣政府和農業局的政令暢通和重大項目的順利實施。

一是對重點工作的“三問”，主要是對項目的安排部署、責任落實、措施制定及存在問題的整改等環節進行跟蹤監督；

二是對重大項目的“三問”，主要是對項目的立項、審批、招投標、資金到位及撥付、施工合同及廉政合同、完成施工計劃、工程竣工驗收、施工人員廉政情況等進行全程跟蹤監督。

七、繼續構建警示訓誡防線建設工作

今年我局把深入推進構建警示訓誡防線工作作為貫徹落實《實施綱要》、建立懲防體系的重要工作來抓，不斷探索完善警示提醒、誡勉督導、責令糾錯三項制度和廉政預警、動態監督、保護挽救三項機制，並結合行業實際，就開展警示訓誡工作的基本制度、工作流程、實施辦法等進行了明確和細化，並全面開展了此項工作。今年以來，我局共實施警示訓誡3人，其中警示提醒2人，誡勉談話1人。

靖邊縣農業局

二〇一四年十二月十日

第五篇：縣農業局黨風廉政建設工作總結

縣農業局黨風廉政建設工作總結，我局黨風廉政建設工作在縣委的領導下，在縣紀委及第四紀工委的指導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹實踐科學發展觀，認真貫徹落實黨中央、國務院《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》精神，按照《縣黨風廉政建設責任書》的要求，全面加強黨風廉政建設，認真抓好黨

風廉政建設工作的落實，增強黨的凝聚力和戰鬥力，增強黨員的先進性，為農業事業的健康快速發展提供堅強保證。現就我局一年來貫徹執行黨風廉政責任制工作情況總結如下：一、工作開展情況(一)加強組織領導，認真落實各項制度一是落實黨風廉政建設責任制。局領導高度重視黨風廉政建設，將黨風廉政建設工作作為“一把手”工程，及時調整充實黨風廉政建設領導小組(局長任黨風廉政建設小組組長，黨總支書記任副組長)的工作機構，在全縣監察系統改革後，為便於管理和聯繫，我局進一步明確局長為紀檢工作負責人，為黨風廉政建設工作提供了有力的組織保證。並建立“黨政齊抓共管、班子組織協調、局屬各單位各負其責、職工積極參與”的工作機制，年初，在與縣政府簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》後，結合部門實際，認真修定並與各中心、站、校負責人簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》；(好 範文網：)堅持黨政一把手負總責，分管領導主抓，業務部門具體負責，各有關部門密切配合，黨風廉政建設辦公室督促檢查，專兼職人員相互協作、上下聯動、齊抓共管。在此基礎上，我局還把黨風廉政建設與農村經濟工作緊密結合起來，一起部署、一起落實、一起檢查，形成“一崗雙責”的形式。二是做黨風廉政建設的表率。一年來，局領導班子成員按照黨風廉政建設責任制的有關要求，自覺遵守領導幹部職工廉潔自律的各項規定，正確行使黨和人民賦予的權力，嚴格規範個人行為，在各項工作中，堅持原則、不搞權錢交易，在管好自己的同時，管好親屬、幹部和職工，全年無違反廉潔自廉和違法違規案件發生。在遵守民主集中制方面，班子成員堅持集體領導、分工負責的原則，做到分工不分家，互相協調、互相配合、互相支持、互相監督，促進了各項工作的開展。三是嚴格財務管理。在重要項目經費支出時，領導班子堅持集體研究決定，防止多頭審批；發揚勤儉節約的作風，做到了嚴格控制各種費用支出。繼續堅持財務審計制度，每季度對各單位的帳目帳務進行審計，促進了各單位資金的合理運轉。(二)加強學習，統一思想，提高認識，增強黨員領導幹部反腐倡廉意識。結合深入學習實踐科學發展觀，為切實加強學習實踐科學發展觀的組織領導，我局成立了以局長任組長，局黨總書記為副組長的領導小組，具體抓落實學習實踐活動，形成一把手負總責，一級抓一級，層層抓落實的學習格局，為促進自身建設，推動全局發展奠定堅實的基礎。1、堅持領導班子組織學習制度。領導班子堅持學習“三個代表”重要思想和十七屆四中全會精神及兩個“條例”，強化班子成員的勤政廉政意識。同時，加強思想政治建設學習教育，幹部隊伍政治素質和政治理論水平明顯提高，作風明顯改善，進一步樹立了股級幹部清政廉潔的良好形象。2、加強黨員幹部的學習教育。堅持集中學習與個人自學相結合的形式認真學習中共中央《關於進一步加強和改進黨的作風建設的決定》、《中國共產黨領導幹部紀律處分條例》、《黨內監督條例》、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、《中共縣紀委關於迅速組織學習<中共中央紀委關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定>的緊急通知(鎮紀發〔〕6號文件)》、《關於重申副科以上黨政領導幹部禁止駕駛公車和公車私用有關規定的通知(鎮紀發〔〕19號文件)》、《中共縣紀委縣委組織部關於嚴格禁止國家公職人員參與礦產資源開發的通知(鎮紀聯字〔〕1號文件)》等重要文件精神；組織新黨員和入黨積極分子學習了《黨章》，同時,在黨員幹部中開展了形式多樣的警示教育，結合學習實踐科學發展觀活動開展了座談討論，通過一系列的學習教育活動，使廣大黨員、幹部受到了深刻的黨性、黨風和反腐倡廉教育，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷增強了自覺抵禦腐敗侵蝕的能力，提高了反腐敗鬥爭的必勝信心。(三)加強廉政建設，促進工作有效開展1、完善制度，加強黨風廉政建設。農業系統總體上説是清水衙門，但也不能説是淨土一塊。如果不加強教育管理，不健全和完善制度，不管職務高低，崗位大小都可能滋生腐敗，都可能導致違法犯罪。局黨總支書記在各種場合都向大家講以陳良宇、李嘉廷及我局李發學同志為典型進行宣傳教育，進一步加強黨風廉政建設，通過學習黨建先進典型、先進個人的典型事蹟以及反腐典型案例剖析，使廣大黨員幹部和幹部職工進一步提高了加強黨的建設、努力提高個人素質、不斷提高全心全意為人民服務的能力和水平的自覺

性，同時對開展反腐倡廉工作重要性、緊迫性、長期性、複雜性和艱鉅性的認識，增強了領導幹部拒腐防變的能力和搞好反腐敗工作、預防職務犯罪的信心。2、狠抓基層黨風廉政建設，確保年內農民羣眾利益不受損失。一是加強農民負擔監督管理和執法檢查。對全縣涉農價格收費都進行了公示，鄉鎮公示率達到100%，村級公示率達到98%；農村義務教育全面實行了免

費制，訂閲報刊不搞指令性下達和強行徵訂，全面執行農民負擔案(事）件責任追究制和黨政領導責任制，農業生產性收費逐年減少，農業税、農業特產税免徵政策全部落實到位，農村興辦公益事業建設，嚴格執行“一事一議”上報審批制度，一年來共兑現農業生產資料綜合補貼、能繁母豬補貼、購機補貼支農惠農資金1613.313萬元，其中，兑現農資綜合補貼1256.35萬元，能繁母豬補貼287.856萬元，農機購機補貼69.107萬元，以上資金都以不同形式兑現落實到農户手中，沒有截留、挪用現象。二是按照上級部門的要求，認真開展好全縣農村土地承包經營權證書的換髮工作，此項工作的開展，有效的保護了農民羣眾的最根本利益。三是抓好農村會計委託代理服務工作，將進一步完善農村財務制度建設，加大農村財務監管力度，規範農村財務建設。目前，全縣7個鄉鎮村級農村會計委託代理服務工作經多次培訓及到外地參觀後已全面展開。3、認真貫徹執行副科級以上領導幹部禁止駕駛公車和公車私用有關規定。為規範公車管理，確保行車安全，我局組織副科以上領導幹部學習了有關文件精神並把精神傳達到每位幹部職工，副科級以上領導幹部以身作則，做好表率。4、認真學習《中共中央紀委關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》，通過學習，大家根據自己的實際情況進行了自我剖析，認真對照查找不足，明確今後的努力方向，要嚴格要求自己，加強學習，做為民、務實、清廉的國家工作人員，努力營造“幹事、創業、為民”和風清氣正的良好氛圍，不斷提高防腐拒變的能力，更好的為全縣農業農村經濟發展服務好，樹立農業系統幹部職工的良好形象。(三)加強政務公開，促進廉政建設堅持民主監督，實行政務公開，是加強民主建設和黨風廉政建設的重要途徑。多年來，我局始終把政務公開放在重要議事工作上，積極帶領全局幹部職工完成了一件件令羣眾滿意的實事，有效的樹立了良好部門形象。1、向社會作出公承諾。縣農業局領導班子按照縣委的要求，突出“三個核心指標”，結合部門實際向社會作出了五項公開承諾，為確保各項承諾事項按時完成，向縣委、政府和廣大人民羣眾交上一份滿意的答卷。縣農業局領導班子“三力”建設事項公開承諾後，由局主要領導掛帥，組織相關人員，逐項進行研究，制定具體的措施，並逐項組織抓落實，承諾的事項進展順利。2、實行政務公開。為進一步加強本單位廉政建設，增強單位公信力和辦事透明度，結合政府信息公開，我們將本系統各項工作的辦事流程及開展情況在政府網站上進行了公開，把各項工作辦事程序印成服務指南向社會各單位進行發放，同時，為認真落實“陽光政府”四項制度，我局成立以局長任組長的領導小組，領導小組下設辦公室，制定“四項制度”和“重大決策”方案，各單位明確分管領導，確定聯繫人，制定工作計劃，梳理常見問題及解答信息67條，發佈重點工作通報2條，發佈重事項公示1條,目前，此項工作正在穩步推進。3、做好科級幹部選拔和推優工作。按照《黨政領導幹部選拔任用工作條例》的規定，認真配合組織、人事部門做好乾部選拔任用和推優，加強對民主推薦、民主測評、組織考核、任前公示、徵求意見等工作。二、存在不足一是黨風廉政制度建設和創新方面不夠完善。二是在推進黨風廉政建設政治文化建設方面不夠突出。三、下步工作打算一是加強黨員領導幹部學習教育活動，不斷提高黨員領導幹部反腐倡廉意識。二是進一步加強黨風廉政制度建設。三是強化服務意識，規範執法執紀行為。

向您推薦更多範文：

2014年農業局黨風廉政建設工作總結

農業局2014年上半年黨風廉政建設工作總結

縣農業局黨風廉政建設總結

農業局2014年黨風廉政建設工作情況彙報

縣農業局黨風廉政建設工作彙報