2022年黨支部黨員思想動態分析報告

按照黨支部工作條例要求，現將xx支部黨員思想動態分析彙報如下：

一、支部黨員情況

黨支部現有黨員共計x人，其中副處級x人，副科級x人。從年齡結構上看，35歲以下的黨員x人，佔比x%；從文化程度上看，本科x人，佔比x%；碩士研究生x人，佔比x%。2021年確定入黨積極分子x人，2022年由發展對象轉預備黨員x人。

二、黨員思想動態分析

（一）信念堅定，思想積極

支部黨員堅持以黨的十九大及十九屆歷次全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，推動工作，認真落實黨的基本理論、基本路線、基本方針，具有堅定的理想信念。黨員幹部始終能夠嚴肅黨內政治生活，嚴守黨內規章制度，積極參加“三會一課”等黨內學習教育活動，切實增強自身政治建設，提升政治意識水平，守牢思想意識形態陣地。

（二）堅守紅線，嚴於律己

支部黨員能夠認真遵守《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨內準則條例，認真貫徹落實中央八項規定精神，堅決抵制“四風”問題，時時處處事事把政治紀律和政治規矩挺在最前，在工作、學習、生活等方面劃清紀律紅線。

（三）勇於擔當，主動作為

支部黨員始終能夠認真踐行“20字”的好乾部標準，在工作中敢於擔當，主動作為，在急難險重任務面前勇於奉獻，發揚不怕苦不怕累精神，告別週末假期和熬夜加班成為一種常態。特別是在枝江三寧化工酰胺及尼龍新材料勘察項目上，黨員幹部衝鋒在前，任勞任怨、盡心竭力、善始善終、善作善成，擔當意識明顯，工作作風紮實。

三、黨員存在的問題

一是政治理論學習不夠深入，政治理論修養有待提高。學習形式比較單一，學習方式不夠創新，對習近平總書記系列重要講話和上級文件精神沒有深刻領會、準確把握精神實質，結合實際談認識、談體會、談感悟不足，還沒有真正到達深讀精讀、讀熟讀好。

二是一定程度上存在重業務、輕黨建的現象。業務部門工作多、任務重，有時會片面地認為黨建工作是軟任務、業務工作才是硬指標，產生“忙時先抓硬指標、閒時再做軟任務”的僥倖心理，因而會出現“重業務、輕黨建”的現象。支部黨建工作和業務工作結合的程度不夠高。

三是對黨員思想狀況的研究分析不夠深入。由於生產任務繁重，日常談心談話講工作多、講學習少，對黨員的思想狀況分析研究不夠。

四、加強黨員思想建設的措施

一是抓住關鍵，增強理論學習。強化黨建引領業務的思想意識，進一步加強支部學習，豐富學習內容和形式，積極開展聯學、考學、現場學、交互學等多種形式的學習，深化學習效果。充分發揮各黨小組的積極性和主動性，充分利用“微課堂”，突破學習的時間和地點限制。

二是圍繞中心，提高工作能力。全心全意為職工謀福利是中心，努力增強中心意識和大局意識，增強宗旨意識，樹立無私奉獻和艱苦奮鬥的精神，努力尋求黨建工作與業務工作的最佳結合點，做到黨建工作與業務工作有機融合，兩手抓、雙手硬。

三是積極開展黨員思想狀況分析，及時掌握黨員動態。強化思想意識形態教育，通過落實一對一談心談話機制，及時分析研究黨員思想狀況，形成分析報告，進一步掌握黨員思想動態，為更好的開展政治思想教育提供基礎。